2Regio Antwerpen - Mechelen + Kempen

• N°13 • 4 juli 2008

Zonnig en zorgeloos ?

Zomeruurregeling

Aanbod Syndicale vorming 2008-2009

! BIJBLIJFTIP !

2Regio Brussel

• N°13 • 4 juli 2008

Regio Limburg

De “Centrale culturelle bruxelloise”: een (Franstalige) inschakelingsdienst

Bericht aan de leden-grensarbeiders

2Regio Oost-Vlaanderen

• N°13 • 4 juli 2008

VAKANTIEREGELING – ALGEMEEN

KOm OPKRACHTen

openingfototentoonstellingThen and Now

Privémilities jagen in Colombia op vakbondsmilitanten !

2Regio West-Vlaanderen

• N°13 • 4 juli 2008

Magikbeach 12 juli - gratis

Senioren - De Brug Kortrijk

ABVV - BTB - VERVOER & LOGISTIEKBelgische Transportarbeiders BondVerlofregeling 2008

3• N°13 • 4 juli 2008

ABVV website: www.abvv.be

Vlaams ABVV website: www.vlaamsabvv.be

PUBLICITEIT

Het is uw energie!

Indexgegevens vakbondssecretaris

4 • N°13 • 4 juli 2008

“Solidaridad con América Latina”

Ben jij ongelukkig met je job?

Vanaf september: nieuwe opleiding ‘Syndicaal Werk’

Informatie voor schoolverlaters

5• N°13 • 4 juli 2008

WERKAANBIEDING

Beijing 2008: One world One dream ... voor wie?

Vermindering bedrijfsvoorheffing lage inkomens vanaf 1 juli

Terugbetaling bedrijfsvoorheffing op vakantiegeld lage pensioenen reeds in augustus

6 • N°13 • 4 juli 2008 Belgische Transportarbeidersbond

Zie ook onze website: www.btb-abvv.be

Als de bazen staken en betogen moeten de werknemers op hun portefeuille letten!

Eindelijk een pensioenplan !

7Metaal • N°13 • 4 juli 2008

Hoe zeg je ‘Prettige Vakantie’ in Lanklaar

Syndicale Raad ABVV-Metaal over het taboe van de regionalisering

Indexering Lonen PC 111 1&2 – 4,32% op 1 juli 2008

� • N°13 • 4 juli 200�De Nieuwe Werker > Dossier �• N°13 • 4 juli 200�De Nieuwe Werker> Dossier

De prijs van een vat olie blijft maar stijgen. Wiens fout is dat? De fout van de olieproducerende landen, antwoorden universi-teitsprofessoren in koor. De fout van landen als China en India, die onze productie- en consumptie-patronen kopiëren en de vraag de hoogte injagen. De fout van de speculanten, zegt de secretaris-generaal van de olieproducerende landen. Vraag en aanbod zoeken altijd naar een evenwicht. De fout van de Staat, zegt de Belgi-sche Petroleumfederatie, die naar de accijnzen en de BTW wijst.

Zitten de petroleummaatschappij-en er dan echt voor niets tussen?Zij bepalen de koersen niet, maar ze profiteren er wel duchtig van.

In 2007 boekte Exxon Mobil een winst van 40 miljard dollar, Shell van 30 miljard, Chevron 18,7 mil-jard…. De vijf grootste maatschappijen boekten samen meer dan 120 mil-jard netto winst en sinds 2002 is hun winst verdubbeld en zelfs verdrievoudigd!

Total, de Franse groep, verdub-belde met 12 miljard euro (16,7 miljard dollar) zijn winst op één jaar tijd. Op aansturen van de Franse regering zal Total een “so-lidariteitsinspanning” leveren en “vrijwillig” een steuntje van 150 euro (niet belastbaar) betalen aan 680.000 Franse gezinnen. Dit komt neer op 140 miljoen euro, dat is minder dan 1% van de totale winst.

Maar telkens als de prijs van ruwe olie stijgt met 1 dollar, strijkt Total een winst op van 200 miljoen dol-lar… Kortom, sinds het begin van het jaar is de prijs met 30 dollar gestegen, en won Total dus 40 maal het bedrag van hun “solida-riteitsinspanning” terug!

De petroleumsector in ons land moet slechts 9 miljoen euro op-hoesten om de uitbreiding van het Stookoliefonds te spijzen, Fonds dat de Staat, dit zijn wij al-lemaal, 45 miljoen euro kost.

Zou de petroleumsector, die danig van de forse prijsstijgingen profi-teert, niet aangesproken kunnen worden om een aantal maatrege-len te financieren, zoals een verla-ging van de BTW op stookolie?

Dure petroleum: wat doen we eraan?SOMMIGEN ZEGGEN: dure petroleum is een goede zaak, eindelijk zal men op zoek gaan naar alternatieven, eindelijk zullen we onze manier van leven aanpassen om onze planeet te redden. Anderen zeggen dan weer: dure petroleum is een slechte zaak, maar we kunnen er niets aan doen. Het is de schuld van China en India, die willen leven zoals wij. En dan zijn er nog anderen, zoals wij, die zeggen dat men uiteraard minder moet verbruiken, alternatieven zoeken, de CO2-uitstoot verminderen, maar dat men ons tot dusver niet echt de keuze gelaten heeft en dat dure petro-leum leidt tot schandalig hoge winsten aan de ene kant en tot verarming aan de andere kant. Het ABVV zegt ook dat er iets moet gedaan worden aan de mobiliteit, de huisvesting, de energiekeuzes, en op korte termijn aan de prijzen, aan de directe en de indirecte belastingen, om de gezinnen te helpen die door de alles overheersende petroleum gegijzeld worden.

Het loopt gesmeerd voor de petroleumindustrie

De Belgische Petroleumfederatie geeft regelmatig af op de fiscali-teit op brandstof. Waarop de mi-nister van Financiën repliceert dat het omgekeerde cliquet-systeem de stijgingen tempert. Dat is een klein beetje waar: het mechanisme tempert weliswaar het vermenigvuldigingseffect van de procentuele belasting op de stijgende prijzen, maar belet zelf niet dat de prijzen verder de hoogte in klimmen.

Het is namelijk zo dat per liter benzine of diesel aan de pomp, de productieprijs slechts 35% ver-tegenwoordigt voor benzine en 48% voor diesel. Voeg daarbij dan nog 10% voor de opslagkosten en de marge van de petroleummaat-schappijen.

De Staat heft vervolgens twee soorten taksen: een vast percen-tage accijnzen (voor de huidige prijzen) van 37% op benzine en 22% op diesel, en daarna 21% BTW op de prijs, accijnzen inbegrepen. De heffingen op brandstof zijn dus goed voor 54% van de prijs aan de pomp voor benzine en 40% voor diesel. En telkens als de prijs van een vat ruwe olie stijgt, stijgen de taksen mee…

Het protest tegen dit effect - dat toegepast werd door een minis-ter van Financiën die zei en zegt de grootste vijand te zijn van een verdere belastingverhoging - noopte de vorige regering (2005) ertoe dit systeem van automati-sche verhoging van de heffingen te beperken door de invoering van het zogenaamde “negatieve

cliquetsysteem”. Telkens wan-neer de maximum brandstof-prijs een bepaalde drempel over-schrijdt (1,5€/liter voor benzine en 1,10€/liter voor diesel) wordt de bijzondere accijnsheffing ver-minderd, om de gestegen BTW te compenseren.

Tot 10 juni van dit jaar werd het systeem nooit toegepast voor benzine omdat de drempel van 1,50€/liter nooit overschreden werd. Het werd al wel toegepast voor diesel, maar werd in 2006 bevroren tot eind 2007. Toch heeft de negatieve cliquet slechts een beperkte impact. Een stijging van de maximumprijs met 5 cent per liter wordt teruggebracht tot 3,95 cent…, maar dit is wel nog altijd een stijging!

Het omgekeerd “cliquetsysteem” is ontoereikend

Mobiliteit Gratis naar het werk

De verplaatsingskosten naar het werk kunnen, al naargelang de af-stand en het gebruikte transportmiddel, een serieuze hap uit het ge-zinsbudget nemen. De wet voorziet in een werkgeversbijdrage in de verplaatsingskosten van 60% van de prijs van het abonnement op het openbaar vervoer. Sommige werkgevers betalen ook een bijdragevoor benzine of diesel, maar dit is geen verplichting. Mobiliteit is een post waarop bespaard kan worden en waarop mi-lieuvriendelijk ingegrepen kan worden.

Trein-tram-bus: de werkgever kan meer

Wettelijk moet de werkgever 60% bijleggen in de verplaatsingskos-ten met het openbaar vervoer. Bij het spoor kan hij zijn bijdrage op-trekken tot 80%. In dit geval legt de Staat de resterende 20% bij, zo-dat het abonnement integraal te-rugbetaald wordt. Dat staat zo in het beheerscontract van de NMBS dat dit jaar afloopt.

Het ABVV vraagt de voortzetting van deze derdebetalersregeling én gratis openbaar vervoer voor alle werknemers die er gebruik kunnen van maken.

De auto als het niet anders kan

De bus, de trein of de fiets nemen telkens als het kan, dat is uiter-aard goed, maar het is niet altijd mogelijk. Door de vestiging van industriezones en commerci-ele centra buiten de stad of door atypische werkuren (‘s nachts, ‘s morgens vroeg, ‘s avond laat, onderbroken uren…) ben je vaak verplicht je eigen wagen te ne-men. En voltanken kost handen-vol geld.

Voor werknemers die niet anders kunnen dan hun wagen gebrui-ken om te gaan werken, moeten bijzondere maatregelen genomen worden om het woon-werkver-keer gratis te maken.

Het ABVV vraagt dat de werkge-vers verplicht worden: • mobiliteitsplannen te orga- niseren om het gebruik van het openbaar vervoer aan te moedigen • collectief vervoer te organise- ren voor hun werknemers als het openbaar vervoer ontoe- reikend is. En als men enkel zijn wagen kan gebruiken: • de werknemer een belasting- vrije financiële compensatie toe te kennen om het woon- werkverkeer kosteloos te maken.

Naast het forfait voor beroepskos-ten krijgen die werknemers nu slechts een vrijstelling van 160 euro van de terugbetaling van de vervoerskosten, wat ver onder de reële kosten ligt.

Bedrijfswagen à la carteBepaalde werkgevers bieden in het totale loonpakket een bedrijfs-wagen aan. Daardoor moeten ze minder loon en sociale bijdragen betalen, en bovendien is dit voor hen een aftrekbare last. Voor de werknemer is dit vaak een voordeel, maar niet altijd. Sommi-ge werknemers zouden veel liever niet verplicht zijn om een wagen te gebruiken en vele uren in de fi-les door te brengen, want de trein is vaak heel wat comfortabeler.Men zou de werknemers de keuze moeten laten om eventueel het “voordeel” van een bedrijfsvoer-tuig om te zetten in een terugbe-taling van de verplaatsingskosten met een ander transportmiddel.

Een verlaging van de BTW op gas en elektriciteit naar 6% is een van de aanbevelingen van de Com-missie tot Regulering van Elektri-citeit en Gas (CREG). Die maatre-gel kan doorgevoerd worden bij gewone wet.

Voor stookolie is de minister van Financiën daar heftig tegen ge-kant. Zijn argumenten snijden al bij al weinig hout en zijn enige zorg lijkt van budgettaire aard te zijn: de middelen die nodig zijn

voor die maatregel gebruikt hij liever voor “zijn” belastinghervor-ming, waarvan niet alleen de lage en de middeninkomens zullen ge-nieten, maar ook de hoge, wat hij ook moge beweren.

De stijging van de energieprijzen wordt beschouwd als een fatali-teit die van elders opkomt. Hoe anders zou men kunnen verkla-ren dat de prijzen bij ons sterker stijgen dan elders?

Inflatie (%) April 08 –april 07 Eurozone BE DL FR NL LUX

Gemiddel-de in debuurlanden

Elektriciteit 4,2 14,5 7,2 1,1 -16,6 -2,8 -2,775

Gas 7,5 30,5 3,6 5,4 7,8 19,5 9,075

Stookolie 34,2 40,5 38,8 36,8 n.m. 43,8 39,8

Actiefoto’s van maandag 30 juni, van de Financietoren naar de Petroleumfederatie in Brussel.

Militanten hebben er hun lege jerrycans neergezet. Jerrycans die symbool staan voor de precaire financiële

situatie waarin steeds meer gezinnen terechtkomen door de energieprijzen die de pan uitswingen.

Koopkracht: het ABVV houdt de druk op de regering!

Stookolie en Europa

De regering weigert de BTW op stookolie te verlagen. Daarvoor verschuilt ze zich achter een Euro-pese richtlijn die dit verbiedt. Die richtlijn bestaat inderdaad, maar in 2005 belette dit de re-gering niet om het deel van de stookoliefactuur boven 0,50 euro/liter op zich te nemen. Niets belet nu hetzelfde te doen om de ener-gierekening met 15% te verlagen.

Stookolie en sociale rechtvaardigheid

Volgens minister Reynders zul-len de rijken met hun zwemba-den en kastelen meer profiteren van een BTW-verlaging. Maar de BTW is een indirecte belasting die zwaarder doorweegt op de lagere inkomens. Het is dus een feit dat minder begoede mensen - in te-genstelling tot wat de minister van Financiën beweert - een BTW-verlaging veel sterker zullen voe-len.

Volgens een enquête van het On-derzoeks- en Informatiecentrum van de Verbruikersorganisaties over de gezinsconsumptie -een studie die naar aanleiding van de sociale verkiezingen bekendge-maakt werd - kan men vaststellen dat het vooral bescheiden gezin-nen zijn die zich met stookolie verwarmen, zelfs al is die een stuk duurder, omdat ze niet het geld hebben om in energiezuiniger systemen te investeren of omdat ze hun woning huren.

Anderzijds moet natuurlijk het evenwicht hersteld worden tus-sen directe en indirecte belastin-gen: de eerste moeten omlaag, de tweede omhoog. En binnen de di-recte belastingen moet het even-wicht hersteld worden tussen belastingen op arbeid en belas-tingen op kapitaal (en de roeren-de inkomens in het algemeen).

BTW en verspilling

Een ander argument dat men opwerpt tegen onze voorstel-len, is dat een BTW-verlaging de petroleumproducenten ertoe zal aanzetten hun prijzen te blijven verhogen omdat de lagere belas-tingen die stijging “draaglijker” zouden maken. Of nog dat de consument niet langer aange-spoord zou worden om energie te besparen.Het is weinig waarschijnlijk dat in de huidige context consumenten hun centen meer zomaar zouden “opstoken”. Maar natuurlijk moet er een be-leid van energiebesparingen en van ontwikkeling van alterna-tieve energie gevoerd worden om onze vraag naar fossiele energie te verminderen.

Het ABVV heeft al voorstellen gedaan om de mensen te helpen hun woning beter te isoleren in het kader van een “pact voor werk en klimaat”. Bijvoorbeeld door renteloze leningen te verstrekken of een derdebetalersregeling in te voeren.

Minder belastingen voor lage en middeninkomens85 euro per maand meer voor de lage lonen

Het ABVV stelt vast dat de win-sten de pan uitswingen. Er is dan ook geen enkele reden om de lonen te matigen of nieuwe ge-schenken aan de ondernemingen uit te delen.

Door de prijsstijgingen hebben de sociale uitkeringstrekkers en de bescheiden lonen het steeds moei-lijker. Als er maatregelen genomen worden, dan moet het in eerste in-stantie voor die mensen gebeuren.

Het ABVV doet hier een concreet voorstel: een sociaal belasting-krediet waardoor de mensen met een laag loon 85 euro per maand meer zou overhouden.

In plaats van de lat gelijk te leggen voor ondernemingen die lenen en ondernemingen die hun eigen mid-delen investeren, is het systeem van de notionele intrestaftrek een middel tot belastingontwijking geworden. De ondernemingen maken er gretig gebruik van om minder belasting te moeten beta-len. Gevolg: meer winst, ten koste van de gemeenschap!

Voor de inkomens uit arbeid, die al lang matigen, ziet het plaatje er anders uit. Als er inspannin-gen geleverd moeten worden, dan niet ten voordele van de onder-nemingen, maar voor de lage en de middeninkomens die te lijden hebben onder de voortdurende prijsstijgingen van basisproduc-ten, brandstof en huurprijzen.

Rechtvaardiger belastingen

Het ABVV doet een concreet voor-stel van belastinghervorming. Bedoeling is ons belastingstelsel rechtvaardiger te maken. De opeenvolgende belastingher-vormingen die onder druk van de liberalen doorgevoerd werden, kwamen immers vooral de hoog-ste inkomens ten goede.

Het ABVV stelt voor een belas-tingkrediet van 1.000 euro per jaar in te voeren, wat neerkomt op 85 euro per maand voor de inkomens tussen 80% en 175% van het minimumloon, en dat geleidelijk afneemt voor de lo-nen tussen 175 en 250% van het minimumloon.

Als je weet dat het minimumloon gelijk is aan 1.336 euro per maand, dan zouden de volgende lonen van dit voordeel kunnen genie-ten:

Bruto minimumloon

80% 100% 175% 250%

1.070 € 1.336 € 2.338 € 3.340 €

Door dit voorstel zou een merke-lijke verhoging van het nettoloon bereikt worden: • een werknemer met het bruto minimumloon (1.336 euro) zou per maand 85 euro netto meer krijgen • een werknemer met het ge- middeld brutoloon (ongeveer 2.750 euro) zou per maand 40 euro netto meer krijgen.

BTW op gas, elektriciteit en stookolie naar 6%

Uit die cijfers blijkt duidelijk dat controle op de gas- en elektri-citeitsprijs meer dan noodzake-lijk is. Vóór de liberalisering kon het Controlecomité voor Elektriciteit en Gas maximumtarieven voor gas en elektriciteit alsook sociale tarieven vastleggen. Deze tarieven waren een compro-mis tussen de producenten en de consumenten, en vooral: er was een zekere controle.

De liberalisering heeft een einde gemaakt aan de controle op de tarieven.

Het Comité dat intussen werd omgedoopt tot Commissie (de CREG) verloor alle controle op de tarieven. Resultaat: ondoorzichtigheid in de prijsvorming en prijsstijgingen die ver boven het Europese ge-middelde uitstijgen.

Het ABVV vindt dat men naar de vroegere situatie moet terugkeren en de CREG opnieuw de bevoegd-heid moet geven om maximum-tarieven op te leggen. De ener-giefactuur van de gezinnen moet “verlicht” worden door de BTW van 21 naar 6% te verlagen.

Controle op gas- en elektriciteitstarieven: opnieuw invoeren

� • N°13 • 4 juli 200�De Nieuwe Werker > Dossier �• N°13 • 4 juli 200�De Nieuwe Werker> Dossier

De prijs van een vat olie blijft maar stijgen. Wiens fout is dat? De fout van de olieproducerende landen, antwoorden universi-teitsprofessoren in koor. De fout van landen als China en India, die onze productie- en consumptie-patronen kopiëren en de vraag de hoogte injagen. De fout van de speculanten, zegt de secretaris-generaal van de olieproducerende landen. Vraag en aanbod zoeken altijd naar een evenwicht. De fout van de Staat, zegt de Belgi-sche Petroleumfederatie, die naar de accijnzen en de BTW wijst.

Zitten de petroleummaatschappij-en er dan echt voor niets tussen?Zij bepalen de koersen niet, maar ze profiteren er wel duchtig van.

In 2007 boekte Exxon Mobil een winst van 40 miljard dollar, Shell van 30 miljard, Chevron 18,7 mil-jard…. De vijf grootste maatschappijen boekten samen meer dan 120 mil-jard netto winst en sinds 2002 is hun winst verdubbeld en zelfs verdrievoudigd!

Total, de Franse groep, verdub-belde met 12 miljard euro (16,7 miljard dollar) zijn winst op één jaar tijd. Op aansturen van de Franse regering zal Total een “so-lidariteitsinspanning” leveren en “vrijwillig” een steuntje van 150 euro (niet belastbaar) betalen aan 680.000 Franse gezinnen. Dit komt neer op 140 miljoen euro, dat is minder dan 1% van de totale winst.

Maar telkens als de prijs van ruwe olie stijgt met 1 dollar, strijkt Total een winst op van 200 miljoen dol-lar… Kortom, sinds het begin van het jaar is de prijs met 30 dollar gestegen, en won Total dus 40 maal het bedrag van hun “solida-riteitsinspanning” terug!

De petroleumsector in ons land moet slechts 9 miljoen euro op-hoesten om de uitbreiding van het Stookoliefonds te spijzen, Fonds dat de Staat, dit zijn wij al-lemaal, 45 miljoen euro kost.

Zou de petroleumsector, die danig van de forse prijsstijgingen profi-teert, niet aangesproken kunnen worden om een aantal maatrege-len te financieren, zoals een verla-ging van de BTW op stookolie?

Dure petroleum: wat doen we eraan?SOMMIGEN ZEGGEN: dure petroleum is een goede zaak, eindelijk zal men op zoek gaan naar alternatieven, eindelijk zullen we onze manier van leven aanpassen om onze planeet te redden. Anderen zeggen dan weer: dure petroleum is een slechte zaak, maar we kunnen er niets aan doen. Het is de schuld van China en India, die willen leven zoals wij. En dan zijn er nog anderen, zoals wij, die zeggen dat men uiteraard minder moet verbruiken, alternatieven zoeken, de CO2-uitstoot verminderen, maar dat men ons tot dusver niet echt de keuze gelaten heeft en dat dure petro-leum leidt tot schandalig hoge winsten aan de ene kant en tot verarming aan de andere kant. Het ABVV zegt ook dat er iets moet gedaan worden aan de mobiliteit, de huisvesting, de energiekeuzes, en op korte termijn aan de prijzen, aan de directe en de indirecte belastingen, om de gezinnen te helpen die door de alles overheersende petroleum gegijzeld worden.

Het loopt gesmeerd voor de petroleumindustrie

De Belgische Petroleumfederatie geeft regelmatig af op de fiscali-teit op brandstof. Waarop de mi-nister van Financiën repliceert dat het omgekeerde cliquet-systeem de stijgingen tempert. Dat is een klein beetje waar: het mechanisme tempert weliswaar het vermenigvuldigingseffect van de procentuele belasting op de stijgende prijzen, maar belet zelf niet dat de prijzen verder de hoogte in klimmen.

Het is namelijk zo dat per liter benzine of diesel aan de pomp, de productieprijs slechts 35% ver-tegenwoordigt voor benzine en 48% voor diesel. Voeg daarbij dan nog 10% voor de opslagkosten en de marge van de petroleummaat-schappijen.

De Staat heft vervolgens twee soorten taksen: een vast percen-tage accijnzen (voor de huidige prijzen) van 37% op benzine en 22% op diesel, en daarna 21% BTW op de prijs, accijnzen inbegrepen. De heffingen op brandstof zijn dus goed voor 54% van de prijs aan de pomp voor benzine en 40% voor diesel. En telkens als de prijs van een vat ruwe olie stijgt, stijgen de taksen mee…

Het protest tegen dit effect - dat toegepast werd door een minis-ter van Financiën die zei en zegt de grootste vijand te zijn van een verdere belastingverhoging - noopte de vorige regering (2005) ertoe dit systeem van automati-sche verhoging van de heffingen te beperken door de invoering van het zogenaamde “negatieve

cliquetsysteem”. Telkens wan-neer de maximum brandstof-prijs een bepaalde drempel over-schrijdt (1,5€/liter voor benzine en 1,10€/liter voor diesel) wordt de bijzondere accijnsheffing ver-minderd, om de gestegen BTW te compenseren.

Tot 10 juni van dit jaar werd het systeem nooit toegepast voor benzine omdat de drempel van 1,50€/liter nooit overschreden werd. Het werd al wel toegepast voor diesel, maar werd in 2006 bevroren tot eind 2007. Toch heeft de negatieve cliquet slechts een beperkte impact. Een stijging van de maximumprijs met 5 cent per liter wordt teruggebracht tot 3,95 cent…, maar dit is wel nog altijd een stijging!

Het omgekeerd “cliquetsysteem” is ontoereikend

Mobiliteit Gratis naar het werk

De verplaatsingskosten naar het werk kunnen, al naargelang de af-stand en het gebruikte transportmiddel, een serieuze hap uit het ge-zinsbudget nemen. De wet voorziet in een werkgeversbijdrage in de verplaatsingskosten van 60% van de prijs van het abonnement op het openbaar vervoer. Sommige werkgevers betalen ook een bijdragevoor benzine of diesel, maar dit is geen verplichting. Mobiliteit is een post waarop bespaard kan worden en waarop mi-lieuvriendelijk ingegrepen kan worden.

Trein-tram-bus: de werkgever kan meer

Wettelijk moet de werkgever 60% bijleggen in de verplaatsingskos-ten met het openbaar vervoer. Bij het spoor kan hij zijn bijdrage op-trekken tot 80%. In dit geval legt de Staat de resterende 20% bij, zo-dat het abonnement integraal te-rugbetaald wordt. Dat staat zo in het beheerscontract van de NMBS dat dit jaar afloopt.

Het ABVV vraagt de voortzetting van deze derdebetalersregeling én gratis openbaar vervoer voor alle werknemers die er gebruik kunnen van maken.

De auto als het niet anders kan

De bus, de trein of de fiets nemen telkens als het kan, dat is uiter-aard goed, maar het is niet altijd mogelijk. Door de vestiging van industriezones en commerci-ele centra buiten de stad of door atypische werkuren (‘s nachts, ‘s morgens vroeg, ‘s avond laat, onderbroken uren…) ben je vaak verplicht je eigen wagen te ne-men. En voltanken kost handen-vol geld.

Voor werknemers die niet anders kunnen dan hun wagen gebrui-ken om te gaan werken, moeten bijzondere maatregelen genomen worden om het woon-werkver-keer gratis te maken.

Het ABVV vraagt dat de werkge-vers verplicht worden: • mobiliteitsplannen te orga- niseren om het gebruik van het openbaar vervoer aan te moedigen • collectief vervoer te organise- ren voor hun werknemers als het openbaar vervoer ontoe- reikend is. En als men enkel zijn wagen kan gebruiken: • de werknemer een belasting- vrije financiële compensatie toe te kennen om het woon- werkverkeer kosteloos te maken.

Naast het forfait voor beroepskos-ten krijgen die werknemers nu slechts een vrijstelling van 160 euro van de terugbetaling van de vervoerskosten, wat ver onder de reële kosten ligt.

Bedrijfswagen à la carteBepaalde werkgevers bieden in het totale loonpakket een bedrijfs-wagen aan. Daardoor moeten ze minder loon en sociale bijdragen betalen, en bovendien is dit voor hen een aftrekbare last. Voor de werknemer is dit vaak een voordeel, maar niet altijd. Sommi-ge werknemers zouden veel liever niet verplicht zijn om een wagen te gebruiken en vele uren in de fi-les door te brengen, want de trein is vaak heel wat comfortabeler.Men zou de werknemers de keuze moeten laten om eventueel het “voordeel” van een bedrijfsvoer-tuig om te zetten in een terugbe-taling van de verplaatsingskosten met een ander transportmiddel.

Een verlaging van de BTW op gas en elektriciteit naar 6% is een van de aanbevelingen van de Com-missie tot Regulering van Elektri-citeit en Gas (CREG). Die maatre-gel kan doorgevoerd worden bij gewone wet.

Voor stookolie is de minister van Financiën daar heftig tegen ge-kant. Zijn argumenten snijden al bij al weinig hout en zijn enige zorg lijkt van budgettaire aard te zijn: de middelen die nodig zijn

voor die maatregel gebruikt hij liever voor “zijn” belastinghervor-ming, waarvan niet alleen de lage en de middeninkomens zullen ge-nieten, maar ook de hoge, wat hij ook moge beweren.

De stijging van de energieprijzen wordt beschouwd als een fatali-teit die van elders opkomt. Hoe anders zou men kunnen verkla-ren dat de prijzen bij ons sterker stijgen dan elders?

Inflatie (%) April 08 –april 07 Eurozone BE DL FR NL LUX

Gemiddel-de in debuurlanden

Elektriciteit 4,2 14,5 7,2 1,1 -16,6 -2,8 -2,775

Gas 7,5 30,5 3,6 5,4 7,8 19,5 9,075

Stookolie 34,2 40,5 38,8 36,8 n.m. 43,8 39,8

Actiefoto’s van maandag 30 juni, van de Financietoren naar de Petroleumfederatie in Brussel.

Militanten hebben er hun lege jerrycans neergezet. Jerrycans die symbool staan voor de precaire financiële

situatie waarin steeds meer gezinnen terechtkomen door de energieprijzen die de pan uitswingen.

Koopkracht: het ABVV houdt de druk op de regering!

Stookolie en Europa

De regering weigert de BTW op stookolie te verlagen. Daarvoor verschuilt ze zich achter een Euro-pese richtlijn die dit verbiedt. Die richtlijn bestaat inderdaad, maar in 2005 belette dit de re-gering niet om het deel van de stookoliefactuur boven 0,50 euro/liter op zich te nemen. Niets belet nu hetzelfde te doen om de ener-gierekening met 15% te verlagen.

Stookolie en sociale rechtvaardigheid

Volgens minister Reynders zul-len de rijken met hun zwemba-den en kastelen meer profiteren van een BTW-verlaging. Maar de BTW is een indirecte belasting die zwaarder doorweegt op de lagere inkomens. Het is dus een feit dat minder begoede mensen - in te-genstelling tot wat de minister van Financiën beweert - een BTW-verlaging veel sterker zullen voe-len.

Volgens een enquête van het On-derzoeks- en Informatiecentrum van de Verbruikersorganisaties over de gezinsconsumptie -een studie die naar aanleiding van de sociale verkiezingen bekendge-maakt werd - kan men vaststellen dat het vooral bescheiden gezin-nen zijn die zich met stookolie verwarmen, zelfs al is die een stuk duurder, omdat ze niet het geld hebben om in energiezuiniger systemen te investeren of omdat ze hun woning huren.

Anderzijds moet natuurlijk het evenwicht hersteld worden tus-sen directe en indirecte belastin-gen: de eerste moeten omlaag, de tweede omhoog. En binnen de di-recte belastingen moet het even-wicht hersteld worden tussen belastingen op arbeid en belas-tingen op kapitaal (en de roeren-de inkomens in het algemeen).

BTW en verspilling

Een ander argument dat men opwerpt tegen onze voorstel-len, is dat een BTW-verlaging de petroleumproducenten ertoe zal aanzetten hun prijzen te blijven verhogen omdat de lagere belas-tingen die stijging “draaglijker” zouden maken. Of nog dat de consument niet langer aange-spoord zou worden om energie te besparen.Het is weinig waarschijnlijk dat in de huidige context consumenten hun centen meer zomaar zouden “opstoken”. Maar natuurlijk moet er een be-leid van energiebesparingen en van ontwikkeling van alterna-tieve energie gevoerd worden om onze vraag naar fossiele energie te verminderen.

Het ABVV heeft al voorstellen gedaan om de mensen te helpen hun woning beter te isoleren in het kader van een “pact voor werk en klimaat”. Bijvoorbeeld door renteloze leningen te verstrekken of een derdebetalersregeling in te voeren.

Minder belastingen voor lage en middeninkomens85 euro per maand meer voor de lage lonen

Het ABVV stelt vast dat de win-sten de pan uitswingen. Er is dan ook geen enkele reden om de lonen te matigen of nieuwe ge-schenken aan de ondernemingen uit te delen.

Door de prijsstijgingen hebben de sociale uitkeringstrekkers en de bescheiden lonen het steeds moei-lijker. Als er maatregelen genomen worden, dan moet het in eerste in-stantie voor die mensen gebeuren.

Het ABVV doet hier een concreet voorstel: een sociaal belasting-krediet waardoor de mensen met een laag loon 85 euro per maand meer zou overhouden.

In plaats van de lat gelijk te leggen voor ondernemingen die lenen en ondernemingen die hun eigen mid-delen investeren, is het systeem van de notionele intrestaftrek een middel tot belastingontwijking geworden. De ondernemingen maken er gretig gebruik van om minder belasting te moeten beta-len. Gevolg: meer winst, ten koste van de gemeenschap!

Voor de inkomens uit arbeid, die al lang matigen, ziet het plaatje er anders uit. Als er inspannin-gen geleverd moeten worden, dan niet ten voordele van de onder-nemingen, maar voor de lage en de middeninkomens die te lijden hebben onder de voortdurende prijsstijgingen van basisproduc-ten, brandstof en huurprijzen.

Rechtvaardiger belastingen

Het ABVV doet een concreet voor-stel van belastinghervorming. Bedoeling is ons belastingstelsel rechtvaardiger te maken. De opeenvolgende belastingher-vormingen die onder druk van de liberalen doorgevoerd werden, kwamen immers vooral de hoog-ste inkomens ten goede.

Het ABVV stelt voor een belas-tingkrediet van 1.000 euro per jaar in te voeren, wat neerkomt op 85 euro per maand voor de inkomens tussen 80% en 175% van het minimumloon, en dat geleidelijk afneemt voor de lo-nen tussen 175 en 250% van het minimumloon.

Als je weet dat het minimumloon gelijk is aan 1.336 euro per maand, dan zouden de volgende lonen van dit voordeel kunnen genie-ten:

Bruto minimumloon

80% 100% 175% 250%

1.070 € 1.336 € 2.338 € 3.340 €

Door dit voorstel zou een merke-lijke verhoging van het nettoloon bereikt worden: • een werknemer met het bruto minimumloon (1.336 euro) zou per maand 85 euro netto meer krijgen • een werknemer met het ge- middeld brutoloon (ongeveer 2.750 euro) zou per maand 40 euro netto meer krijgen.

BTW op gas, elektriciteit en stookolie naar 6%

Uit die cijfers blijkt duidelijk dat controle op de gas- en elektri-citeitsprijs meer dan noodzake-lijk is. Vóór de liberalisering kon het Controlecomité voor Elektriciteit en Gas maximumtarieven voor gas en elektriciteit alsook sociale tarieven vastleggen. Deze tarieven waren een compro-mis tussen de producenten en de consumenten, en vooral: er was een zekere controle.

De liberalisering heeft een einde gemaakt aan de controle op de tarieven.

Het Comité dat intussen werd omgedoopt tot Commissie (de CREG) verloor alle controle op de tarieven. Resultaat: ondoorzichtigheid in de prijsvorming en prijsstijgingen die ver boven het Europese ge-middelde uitstijgen.

Het ABVV vindt dat men naar de vroegere situatie moet terugkeren en de CREG opnieuw de bevoegd-heid moet geven om maximum-tarieven op te leggen. De ener-giefactuur van de gezinnen moet “verlicht” worden door de BTW van 21 naar 6% te verlagen.

Controle op gas- en elektriciteitstarieven: opnieuw invoeren

10 • N°13 • 4 juli 2008

Er wordt profijt gehaald uit de hoge voedselprijzen

Vakbonden zeggen sociale vrede op

Uitbesteding wordt inbesteding

Prettigevakantie!

11• N°13 • 4 juli 2008

Minder ongevallen, minder beroepsziekten

Klopt de vakantierekening?

12 Bedienden - Technici - Kaderleden• N°13 • 4 juli 2008

Handel: geen uitverkoop van werknemers!

Een sector: 5 paritaire comités

16 • N°13 • 4 juli 2008 Bedienden - Technici - Kaderleden

Een weekendje naar papa? Wees gerust, ook dan zijn de fratsen van uw schatjes verzekerd.

Een goede woningverzekering

leeft met u mee.

Uw P&V adviseur weet dat het leven alle kanten op kan gaan.

Zo kan hij bijvoorbeeld uw P&V Ideal Home woningverzekering

uitbreiden zodat de fratsen van uw schatjes stevig verzekerd

zijn. Op deze manier denkt hij graag met u mee en zorgt hij voor

oplossingen op maat van uw familie.

Voor een afspraak met de P&V adviseur in uw buurt,

bel 078/15 90 91 of surf naar www.pv.be.

Verz

eker

ings

ond

erne

min

g er

kend

ond

er h

et c

oden

umm

er 0

058.

Ook de komende herfst zal weer heet zijn

13• N°13 • 4 juli 2008Textiel - Kleding - Diamant

Aanvraag syndicalepremies in de sectoren

Enig in België ?

Jongeren gezocht voor textielopleiding

14 • N°13 • 4 juli 2008

Mijn recht op vakantie !

15Regio Antwerpen - Mechelen + Kempen

• N°13 • 4 juli 2008

Een blik terug en vooruit op de schoolverlatersdagen in Antwerpen

openingsuren kantoren in juli en augustus

15Regio Vlaams-Brabant

• N°13 • 4 juli 2008De Nieuwe Werker

ABVV – VOEDINGSCENTRALE LEUVEN/MECHELEN

KANTOORUREN ZOMERMAANDENJULI EN AUGUSTUS 2008

IN JULI EN AUGUSTUS ZIJN ER ZOMERUREN

Maandag Dinsdag

Donderdag8:30 12:00 13:00 16:00

Woensdag en vrijdag 8:30 12:00 NAMIDDAG

GESLOTEN

Bericht aan de leden van de Algemene Centrale Vlaams-Brabant

Tijdens de maanden juli en augustus 2008 zal in onze kantoren de volgende dienstregeling van toepassing zijn:LEUVEN (3000): Maria Theresiastraat 119Tel.: 016/22.21.83 – Fax: 016/22.95.16Tijdens de periode van 1 juli tot 15 juli 2008:Open: maandag, dinsdag, woensdag en donderdagvan 09.30 tot 12.00 uur en van 13.00 tot 18.15 uurTijdens de periode van 4 augustus tot 28 augustus 2008:Open: maandag van 9.30 tot 12.00 uur en van 13.00 tot 18.15 uurDinsdag, woensdag en donderdag: van 8.30 tot 12.00 uur

AARSCHOT (3200): Statiestraat 7Tel.: 016/56.49.88Fax: 016/56.38.75Tijdens de periode van 1 juli tot 15 juli 2008:Open: maandag en donderdagvan 09.30 tot 12.00 uur en van 13.00 tot 18.15 uurTijdens de periode van 4 augustus tot 28 augustus 2008:Open: maandag van 09.30 tot 12.00 uur en van 13.00 tot 18.15 uurDonderdag: van 8.30 uur tot 12.00 uur

DIEST (3290): Paanhuisstraat 3Tel./Fax: 013/33.68.74Tijdens de periode van 1 juli tot 15 juli 2008:Open: maandag, woensdag en donderdagvan 09.30 uur tot 12.00 uur en van 13.00 tot 18.15 uurTijdens de periode van 4 augustus tot 28 augustus 2008:Open: maandag van 09.30 tot 12.00 uur en van 13.00 tot 18.15 uurWoensdag en donderdag: van 8.30 tot 12.00 uur

TIENEN (3300): Leuvensestraat 17Tel.: 016/81.13.84Fax: 016/81.13.85Tijdens de periode van 1 juli tot 15 juli 2008:Open: dinsdag en vrijdagvan 09.30 tot 12.00 uur en van 13.00 tot 18.15 uurTijdens de periode van 4 augustus tot 28 augustus 2008:Open: dinsdag van 09.30 tot 12.00 uur en van 13.00 tot 18.15 uurVrijdag van 8.30 tot 12.00 uur

Opgelet!

Tijdens de periode van 16 juli tot en met 1 augustus 2008 zullen de kantoren te Leuven, Aarschot, Diest en Tienen gesloten zijn wegens verlof.

HALLE (1500): Edingensesteenweg 16Tel. 02/356.38.16Open:juli : donderdag van 09.00 tot 12.00 uuraugustus : dinsdag, woensdag en donderdag van 09.00 tot 12.00 uur

VILVOORDE (1800): Mechelsestraat 6Tel. 02/251.78.51Open:juli : woensdag van 09.00 tot 12.00 uuraugustus : maandag, woensdag en vrijdag van 09.00 tot 12.00 uur

LIEDEKERKE (1770): Gemeenteplaats 8Tel.: 053/66.19.75Open:juli : dinsdag van 08.30 tot 12.00 uuraugustus : maandag van 08.30 tot 12.00 uur, dinsdag van 08.30 tot 12.00 uur en van 13.00 tot 15.00 uur, donderdag van 08.30 tot 12.00 uur

Oostende Onderstebovenop 14 septemberOp 14 september leert u Oostende van een heel andere kant bekijken. Linx+ en ABVV West-Vlaan-deren hebben met tal van andere organisaties een spectaculair programma in elkaar gezet. Iedereen is welkom en er is voor ieder wat wils. Wandelingen, kunst, sportieve activiteiten, boottochten, Straffe Madammen, het rode Oostende, mosselen aan een spotprijs, swingende muziek,…

Een dagticket kost 10 euro. Inschrijven en programma: www.oostendeondersteboven.be,oostendeondersteboven@linxplus-wvl.be, 059 255 144.

Berlijn Anders Bekeken van 3 tot 7 september Per bus doorkruisen we Berlijn, begeleid door een Berlijnse Vlaming en een historica. Een greep uit een eivol programma: de Muur, het Holocaustmo-nument, de Reichstag, het ‘Denkmal’ voor de Russi-sche soldaten, de begraafplaats van Bertolt Brecht en beroemde tijdgenoten, een moment van stilte op de plek waar Rosa Luxemburg in de rivier werd ge-dumpt, Brandenburger Tor, vrije tijd in het Museum Insel met het Pergamon. Uitsmijter: het kasteel van Potsdam.

Prijs: 325 euro p.p./2p.kamer. Info en inschrijven: 02 289 01 81, reizen@linxplus.be Organisatie: Linx+ i.s.m. Vrije Tijd & Gezondheid, VIVA-SVV Brabant en S-Reizen.

Openingsuren ABVV Werkloosheidsdienst tijdens de maanden Juli en Augustus 2008

Voormiddag NamiddagMaandag 8u30 – 12u00 GeslotenDinsdag 8u30 – 12u00 GeslotenWoensdag 8u30 – 12u00 GeslotenDonderdag 8u30 – 12u00 GeslotenVrijdag 8u30 – 12u00 Gesloten

Telefonisch zijn wij enkel bereikbaar van Maandag tot Donderdag van 13u00 tot 16u00

Hieronder vindt u een overzicht van de zitdagen die tijdens de maanden Juli en Augustus 2008 niet door zullen gaan. Wij verwijzen u, voor onze diensten graag door naar het bevoegde hoofdkantoor.Zitdag Hoofdkantoor AdresLeerbeek

Halle

Edingensesteenweg 181500 Halle02/356.61.52

Sint-Genesius-RodeSint-Pieters-LeeuwAsse

Liedekerke

Gemeenteplein 71770 Liedekerke053/66.65.59

DilbeekMerchtemLanden

TienenLeuvensestraat 173300 Tienen - 016/81.14.13Zoutleeuw

OverijseVilvoorde

Mechelsestraat 61800 Vilvoorde - 02/251.27.27Wemmel

Voor een overzicht van ons volledig kantorennetwerk, verwijzen wij u graag door naar onze website: http://www.abvv-vlaamsbrabant.be.

15Regio Oost-Vlaanderen

• N°13 • 4 juli 2008

Met korting naar de Zoo en dierenpark Planckendael

ZeelandLand van waterwerken, ongerepte natuur, lucht en groen

CINEMA PARADISO

15Regio West-Vlaanderen

• N°13 • 4 juli 2008De Nieuwe Werker

LINX+ is de overkoepelende naam van de Culturele Centrale. De cultureel-syndicale tak van het ABVV bestaat nu in 150 Vlaamse gemeenten. Duizenden mi-litanten en vrijwilligers zetten zich in voor hun afde-ling in hun gemeente. Hieronder vind je trouwens de activiteiten voor de komende maand van een aantal West-Vlaamse afdelingen. Ook in onze provincie zijn we steeds op zoek om beter te doen. Meer nog. In veel gemeenten bestaat nog geen CC / LINX+ afdeling, en daar willen we iets aan doen. Zie je het zitten om sa-men met een paar andere mensen in jouw gemeente een CC / LINX+ afdeling uit de grond te stampen, neem dan contact op met het LINX+ secretariaat in West-Vlaanderen. Je zal alvast kunnen rekenen op een dege-lijke ondersteuning.

Je vindt ons op volgend adres:

Marc Bonte van woensdag tot vrijdag:Zilverstraat 43 – 8000 Brugge050 44 10 41brugge@linxplus-wvl.be

maandag & dinsdag:J.Puerquaetstraat 27 – 8400 Oostende059 55 60 58 oostende.cc@linxplus-wvl.be

ACHTURENCULTUUR

Fête l’humanitéOp 12, 13 en 14 september vindt in La Courneuve, nabij Parijs, opnieuw de Fête l’humanité plaats. Ook dit jaar legt Achturencultuur de zaterdag een bus in. Het vol-ledige programma van deze editie is nog niet gekend maar een groot feest wordt het vast en zeker (zoals elk jaar trouwens). Voor meer informatie omtrent de pro-grammatie kan je terecht op www.humanite.fr/fete. Maar namen als Arno, Babyshambles, N.e.r.d. en Femi Kuti zijn reeds bevestigd. Voor inschrijvingen mail je best naar achturencultuur@hotmail.com

ARDOOIE

RommelmarktZondag 17 augustus pakt Culturele Centrale Ardooie voor de achtiende maal uit met een rommelmarkt in de Berlingmolenstraat. Indien je interesse hebt om met een stand te staan kan je terecht in café Kempenland (Stationstraat 106, Ar-dooie) of je kan bellen op 0478 97 20 24. De deelname-prijs bedraagt € 5 per 5 lopende meter. Let wel, dranken en spijzen mogen niet verkocht worden. Gelieve wel in te schrijven voor 3 augustus.

PITTEM

Zotte Maandag Maandag 14 juli is LINX+ aanwezig op de jaarlijkse feestmarkt naar aanleiding van Zotte Maandag. Je kan er o.a. een briefkaart sturen naar Nelson Mandela voor zijn negentigste verjaardag. Sportieve marktgan-gers kunnen het record op de 200 meter vlakke sprint breken. Het te kloppen record bedraagt 14,22 seconden. Begin maar alvast te trainen.

FilmvoorstellingGaucho Pittem vertoont op vrijdag 22 augustus de film ‘Ladybird ladybird’ van Ken Loach. De film vertelt het verhaal van een alleenstaande moeder die tegen de sociale diensten vecht die haar kinderen willen afne-men omdat ze arm is. Vanaf 20 uur bent u welkom in zaal Plaatsmolen, Schuifkapellestraat 58 te Pittem. De toegang bedraagt € 2.

KNOKKE-HEIST

De Egelantier van Knokke-Heist: de activiteiten voor juli en augustus op een rij!

Donderdag 17 juli Museumavond in Sincfala, het heemkundig museum van de Zwinstreek, met om 18.30 uur een gegidst be-zoek aan de tentoonstelling ‘In Hemelsnaam - over religieuze volkskunde’ en om 20.00 uur het bijwonen van een optreden van de groep Erik Wille, die volks-liederen, marktzang en café-chantant uit de Vlaamse zangtraditie brengt (met o.a. teksten van de 19de

eeuwse volkszanger Karel Waerie en de vermaarde Maldegemse marktkramer en marktzanger Tamboer).

Maandag 21 juliUitstap naar Middelburg op het schiereiland Walche-ren, hoofdstad van Zeeuws Vlaanderen, waar achter elke hoek een verrassing schuilt. Een stad die klaar ligt om door ons ontdekt te worden. We vertrekken uit Westkapelle met de bus van het openbaar vervoer tot Breskens (46 minuten), dan met de (comfortabele) veerboot over de monding van de Westerschelde naar Vlissingen (20 minuten) om daar de trein te nemen naar Middelburg (9 minuten).

Zondag 3 augustusTraditionele Barbecue in de Knotwilgen Hoeve (nieu-we locatie) in Ramskapelle. Wij beginnen er aan om 12.00 uur met een aperitief. Er is keuze tussen een vis-menu en een vleesmenu. En na het dessert en de koffie kan er gedanst worden op live music.

Dinsdag 12 augustus De Garnalentocht, is rijden met een toeristisch trein-tje door het vroegere vissersdorp Heist. We bezoeken ondermeer de oude vuurtoren, de visserskapel en het vissersmonument. We nemen een kijkje in het heemkundig museum Sinxcfala en proeven tenslotte garnalen in het Heistse visserscafé ‘De Meerpaal’. Op-stapplaatsen 14.00 uur Van Bunnenplein en 14.30 uur Heldenplein.

Vrijdag 22 augustusDe (nieuwe) drukkerij van De Morgen in Lokeren. De verplaatsing naar Lokeren doen wij met carpooling. Voor het bezoek, dat aanvangt om 21.00 uur met een voorstellingsfilmpje, een babbel en een drankje, ge-nieten wij van een broodmaaltijd.

De leden van Egelantier ontvangen voor al deze aangekondigde activiteiten een persoonlijke uitno-diging. Inlichtingen omtrent de Egelantier evenals over deze activiteiten kunnen bekomen worden door telefonisch cantact op te nemen met Hélène op 050 602 987 of met Robert op 050 600 521.

PROFIEL

Je hebt een NUHO diploma (socio-cultureel werk) of gelijkwaardig mits relevante ervaring.

Je bent:• Communicatief en sociaal• Dynamisch en gedreven• Creatief en actief• Flexibel en mobiel

Je kent:• De syndicale en culturele thema’s• Het sociaal weefsel in de regio• MS office pakket

Je hebt:• Agogische en groepsdynamische vaardig-

heden• Didactische vaardigheden• Communicatieve vaardigheden• Een breed interessevlak• Administratieve vaardigheden• Rijbewijs B en in bezit van wagen

We verwachten na opleiding:• Grondige kennis van de werkloosheidsre-

glementering• Grondige kennis informaticatoepassingen

mbt de werkloosheid• Grondige kennis ABVV structuur en

werking diverse diensten

Je herkent jezelf in de doelstellingen en ideologie van het ABVV en bent bereid je te engageren in onze organisatie.

Jouw taken:Het uitwerken, organiseren en geven van syndicale vorming aan vakbondsmilitanten.

Je staat in voor:• Het uitbouwen en ondersteunen van

nieuwe en bestaande afdelingen van Linx+ en Seniorenwerkingen

• Het uitwerken en organiseren van infor-matieve, sensibiliserende en ontspan-nende activiteiten

• Het uitbouwen en onderhouden van contacten met de andere actoren op het werkveld

• Het uitbouwen van een sociaal weefsel in de regio

• Het beleggen van vergaderingen met de bevoegde doelgroepen

• Opvolgen en uitvoeren van de beleids-plannen van de dienst

Wij bieden:• Voltijds contract onbepaalde duur• Goed loon en extra-legale voordelen• Goede werksfeer in een dynamische organisatie

Werkgebied: West-Vlaanderen (regio’s Kortrijk-Roeselare/Ieper)

Sollicitaties:Je stuurt je gemotiveerde sollicitatie met CVVóór 15/8/2008 naar:

ABVV West-Vlaanderent.a.v. Brenda DeleyeConservatoriumplein 98500 Kortrijkof per e-mail naar: brenda.deleye@abvv-wvl.be

De geselecteerde kandidaten dienen vergelijkende testen af te leggen.

VACATURESEducatief Medewerker Linx+ (M/V)

PROFIEL

Je hebt een bachelor diploma of gelijkwaardig mits relevante ervaring

Je bent:• Sociaal vaardig en communicatief• Een goeie teamspeler en kan in groep wer-

ken zowel met collega’s als met militanten • Je kan je inleven in de doelgroep en de

thema’s vertalen naar de doelgroep• Je kan pro-actief denken en bent creatief• Flexibel• Bereid tot avond- en weekendwerk• Bereid je te verplaatsen over gans de

provincie West-Vlaanderen

Je kent:• ABVV-structuur en ABVV Standpunten• Politieke, syndicale, sociale en economi-

sche thema’s• Bureautica– en informaticatoepassingen• Basiskennis sociale wetgeving• Agogische methodieken en didactische

principes• Vergadertechnieken

Je hebt:• Organisatorische en agogische vaardig-

heiden• Administratieve en communicatieve

vaardigheden• Rijbewijs B en beschikt over een wagen en

bereid die te gebruiken voor het werk

We verwachten na opleiding:• Grondige kennis van de werkloosheidsre-

glementering• Grondige kennis informaticatoepassingen m.b.t. de werkloosheid• Grondige kennis ABVV structuur en

werking diverse diensten

Je herkent jezelf in de doelstellingen en ideologie van het ABVV en bent bereid je te engageren in onze organisatie.

Jouw taken:Het uitwerken, organiseren en geven van syndicale vorming aan vakbondsmilitanten.

Je staat in voor:• Het opstellen van scenario’s en uitwerken van het vormingsaanbod• De vorming organiseren en zelf geven• Voorstellen ontwikkelen i.v.m. het vor mingsaanbod, -aanpak• Ondersteunen van de animatoren in de vorming• Vertegenwoordigend werk• Ondersteunen syndicale acties

Wij bieden:• Contract onbepaalde duur • Voltijds 34u/ week• Goed loon en extralegale voordelen• Goede werksfeer in een dynamische

organisatie• Onmiddellijke indiensttreding

Werkgebied: West-Vlaanderen

Sollicitaties:Je stuurt je gemotiveerde sollicitatie met CVvóór 15/8/2008 naar:

ABVV West-Vlaanderent.a.v. Brenda DeleyeConservatoriumplein 98500 Kortrijkof per e-mail naar: brenda.deleye@abvv-wvl.be

De geselecteerde kandidaten dienen vergelijkende testen af te leggen.

Educatief MedewerkerV&A WVL – VORMING (M/V)

PROFIEL

Je hebt een NUHO diploma

Je bent:• Sociaal vaardig en communicatief• Dynamisch en gedreven• Creatief• Flexibel

Je kent:• Sociaal weefsel in de regio• De diverse tewerkstellingsmaatregelen• MS office• Pedagogische methodieken en didactische

principes

Je hebt:• Agogische en groepsdynamische vaardig-

heden• Didactische vaardigheden• Administratieve vaardigheden• Goede kennis Frans/Engels• Rijbewijs B en in bezit van wagen

We verwachten na opleiding:• Grondige kennis van de werkloosheidsre-

glementering • Grondige kennis informaticatoepassin-

gen m.b.t. de werkloosheid• Grondige kennis ABVV structuur en

werking diverse diensten

Je herkent jezelf in de doelstellingen en ideologie van het ABVV en bent bereid je te engageren in onze organisatie.

Jouw taken:Je helpt mee aan het opstellen van de opleidingspakketten aangepast aan de noden van de diverse doelgroepen. Je geeft de opleidingen en begeleidt de cursisten naar een gepaste job.

Je staat in voor:• Het opstellen van de cursussen • De intakegesprekken en screening van de

cursisten• Het evalueren van de opleidingen en de

cursisten• Het begeleiden van de cursisten naar een

gepaste job en de nazorg• De administratie verbonden aan de cursus Jobcoaching• Begeleiding bij sollicitatie/aanwerving

Wij bieden:• Contract onbepaalde duur • Voltijds 34u/ week• Goed loon en extralegale voordelen• Goede werksfeer in een dynamische

organisatie• Onmiddellijke indiensttreding

Werkgebied: West-Vlaanderen (optie Oostende)

Sollicitaties:Je stuurt je gemotiveerde sollicitatie met CVvóór 15/8/2008 naar:

ABVV West-Vlaanderent.a.v. Brenda DeleyeConservatoriumplein 98500 Kortrijkof per e-mail naar: brenda.deleye@abvv-wvl.be

De geselecteerde kandidaten dienen vergelijkende testen af te leggen.

Educatief medewerker/lesgever(M/V) KOPA WVL OTP