2Regio Antwerpen - Mechelen + Kempen

• N°12 • 20 juni 2008

Bedankt !

! BIJBLIJFTIP !

Met fikse korting naar Walibi of Bellewaerde

2Regio Brussel

• N°12 • 20 juni 2008

Regio Limburg

Nog meer korting via Linx+ Limburg!!!!

PLOPSALAND

KORTINGSBON

Zin om je kinderen een dagje te verwennen?Gouverneur Verwilghensingel 70, 3500 HASSELT, 011/29 30 40

20 attracties, buiten en binnen, garanderen uren speelplezier voor jong en oud. Het indoorpark omvat verder een zelfbedieningsres-taurant met terrassen op verschillende niveaus, diverse kleine uit-giftepuntjes, een apart terras buiten en een nieuwe Plopsa Winkel met volledig assortiment. Een open theater wordt de thuisbasis voor de dagelijkse shows, met elke dag één van de populaire figuren (Kabouter Klus, Piet Piraat, Bumba, ...).

3 + 1 bon ( bij aankoop van 3 tickets aan de kassa 4e ticket gratis) Geldig tijdens de maanden juni – juli – augustus – sep-tember 2008.

KARTING

KORTINGSBON

Opzoek naar adrenaline? Dan ben je hier aan het juiste adres!

Balendijk 171, 3920 Lommel, 011/ 55 42 00

Indoorkarting Lommel staat voor:- Snelle, krachtige, gelijkwaardige karts- Ongeveer 500 meter circuit- Veiligheid- Professionele tijdsregistratie-groot scorebord- Gezellige bar- Karten kan vanaf een grootte van 1m55

Lever deze bon in bij KARTING LOMMEL en kart alle dagen voor !Eén bon is enkel geldig voor maximum 3 personen

VALSCHERM

KORTINGSBON

Ben je iemand die houdt van spannende uitdagende dingen? Sla dan hier je slag! - Info: 0499/24 41 92

Tandemsprongen te Spa:- duo-sprong weekdagen van 170- duo-sprong weekends van 190

20% korting op al de volgende aanbiedingen:

Syndicale actieweek op 12 juni 2008 in Brussel afgerond

ABVV-Brussel is verhuisd !

TOEGANKELIJKHEID JURIDISCHE DIENSTBBTK B-H-V

2Regio Oost-Vlaanderen

• N°12 • 20 juni 2008

Ooit al gedacht aan een vakbondsquilt?

BELASTINGSERVICE 2008:ABVV Oost-Vlaanderen is tot jouw dienst!

VAKANTIEREGELING – ALGEMEEN

Aanbod schooljaar 2008-2009

BART BONNE GETUIGT:

�Regio West-Vlaanderen

• N°1� • �0 juni �008De Nieuwe Werker

Magikbeach 1� juli - gratisOp zaterdag 12 juli organiseren wij een heus Magik?beach-evenement! Je kan het water in om te golfsurfen, windsurfen, raften, surfkayakken en te skimboarden! Ben jij niet zo gek van water dan kan je meedoen met het beachvolleyen, strandvoetballen, kiten, strandtennissen, strandrugbyen, freesbeeën,…

Tegen de avond en ’s nachts voorzien we ook dj’s die je verder in de vakantiesfeer brengen! Party!!! Dit alles organsieren we in Bredene aan de surfclub Twins vanaf 13u.

Inschrijven en informatie via info@magik.be02 513 07 74 – www.magik.be

Wil je met ons ijveren voor een beter werkloos-heids- en werkgelegenheidsbeleid van de overheid? Laat je stem dan horen in ons werklozencomité.Maandelijks komen we samen om de actuele the-ma’s te bespreken die werklozen bezig houden.

Onze volgende bijeenkomst vindt plaats op donderdag 26 juni 2008 om 14 uur in het ABVV Brugge (Van Ackerzaal - 1e verdieping) in de Zilverstraat 43.

Het einde is voorzien rond 16.30 uur.

meer info: 050 44 10 43 (Jeroen Eerdekens)brugge.ww@abvv-wvl.be

INFO AVOND CHINA

Wonen, werken en leven in China.

Een toelichting over de levensomstandigheden van de Chinese werknemer, de invloed van de Olympische Spelen op het dagelijkse leven, hoe zit dat nu in mekaar met die Chinese namaakproducten?... door China-expert en vakbondsman Carlos Polenus.

Wanneer? Dinsdag 1 juli 2008 om 19u00Waar? Van Ackerzaal, Zilverstraat 43 te Brugge

Inkom gratis.Inschrijven op het BBTK-secretariaat voor 25 juni e.k. telefonisch 050 44 10 21e-mail: bbtkbrugge@bbtk-abvv.be

Programma Vorming 2008-2009Vorming & Actie West-VlaanderenVorming & Actie West-Vlaanderen organiseert vorming voor de ABVV-mi-litanten. Of je nu verkozen bent of niet: vorming ondersteunt je bij je syndi-cale werk binnen en buiten het bedrijf. Je kan steeds contact opnemen met de vormingswerkers voor meer info of een programmabrochure.

Betaald Educatief Verlof (BEV)Al onze vormingen worden georganiseerd met BEV. BEV geeft je het recht om tijdens de werkuren vorming (max. 80 uur/schooljaar) te volgen. Je werkgever betaalt je het geplafonneerd loon. Voor deeltijdse werknemers gelden andere regels. Neem contact op met één van onze vormingswerkers voor meer uitleg.

VormingstrajectOns vormingsaanbod is opgebouwd volgens een bepaald traject. Eerst volg je de Basisvorming. Eens je deze gevolgd hebt, kan je naar de Mandaatvor-mingen: OR, CPB of SA. Wie een Mandaatvorming heeft gevolgd, kan naar de Specialisatievorming. Dit zijn modules over een bepaald syndicaal thema.Voor wie het volledige traject heeft gevolgd, bieden we een module Syndi-caal-Politieke Actualiteit aan.

Aanbod vorming 2008-2009Wat bieden we aan?Basisvorming deel I, II & III.Deze vorming is bedoeld voor militanten die nog geen vorming of enkel ‘nieuwe kandidaten’ of EHBO CPB/OR hebben gevolgd. Komen aan bod : structuur en werking van het ABVV, syndicaal werken aan pro-blemen, vergadertechnieken, syndicale dienstverlening, opzoeken in sociale gids,…

MandaatvormingenDeze vorming is voor militanten die de volledige basisvorming hebben ge-volgd. De delen II kan je in 2009-2010 volgen.

OR deel I & IIKomt aan bod in deze vorming: de bevoegdheden van de ondernemings-raad, het arbeidsreglement, de verlofregeling, het onthaal, een kennisma-king met de economische en financiële informatie, vergadertechnieken, ar-gumentatietechnieken, discussie rond actuele onderwerpen (vb. diversiteit in het personeelsbeleid, …) en nog veel meer.

CPBW deel I & IIKomt aan bod in deze vorming: de bevoegdheden van het CPBW, de rechten en plichten van de leden van het CPBW, de rol van de deskun- digen en specialisten, de wetgeving rond gezondheid en welzijn op het werk, arbeidsongevallen, actuele thema’s (duurzaam ondernemen, het verband tussen interim en arbeidsongevallen, milieu…), argumentatietech-nieken,…

SA deel I & IIKomt aan bod in deze vorming : de bevoegdheden van de syndicale dele-gatie, syndicale dienstverlening in het bedrijf, het belang van ledenwer-ving, het arbeidsreglement, wet op de arbeidsovereenkomsten, interimar- beid, het syndicaal onthaal, het voeren van klachtengesprekken, de orga-nisatie van de militantenwerking, onderhandelingstechnieken, discussie rond actuele onderwerpen (interimarbeid, diversiteit in het personeelsbe-leid, …),…

SpecialisatievormingenDeze vormingen zijn voor militanten die de volledige basisvorming en ten minste één mandaatvorming (vb OR I + II) hebben gevolgd.

EFIIn deze vorming leer je stap voor stap een analyse maken van de EFI van jouw bedrijf. We behandelen daarbij de verschillende documenten zoals de sociale balans, de resultatenrekening, de balans,… Daarbij hebben we vooral oog voor de syndicale aandachtspunten.

Internationale solidariteitTwee jaar lang strijden de ngo’s en de vakbonden samen voor ‘Waardig Werk’. De internationale vakbondsvorming gaat dit jaar dus verder met dit thema, in samenwerking met het FOS. Hoe kijken de vakbonden in het Noorden en het Zuiden naar ‘Waardig Werk’’? Welke oplossingen kunnen we vinden? Wat kunnen we in de toe-komst verwachten? Wat kunnen we hierbij doen als syndicalist?

Personeelsbeleid & DiversiteitWe maken een overzicht van de belangrijkste aspecten in het personeels-beleid en hoe die ingevuld zijn (instroom in de onderneming, arbeidsvoor-waarden, arbeidsomstandigheden, personeelsbeoordeling, personeelsont-wikkeling, uitstroom uit de onderneming). We bekijken daarbij ook diversi-teit: wat wordt nu precies bedoeld met diversiteit? Wie wordt bedoeld met kansengroepen? Wat is het syndicaal belang van diversiteit? Hoe wordt diversiteit op de arbeidsmarkt aangemoedigd? Hoe kan je werken aan di-versiteit in de OR, het CPBW, de SA? Wat is een diversiteitsplan en hoe komt het tot stand?

Inkomen & KoopkrachtHoe controleer ik mijn loonfiche? Hoe komt mijn loon tot stand? Hoe zit de index in mekaar en waarom is die syndicaal zo belangrijk? Wat is de loon-norm? Wat wordt bedoeld met alternatieve en variabele loonvormen? Al je vragen over loon, inkomen en koopkracht in 1 vormingscursus samen-gevoegd.

Sociale ZekerheidWat is het belang van de sociale zekerheid ? Volgens welke principes is de sociale zekerheid georganiseerd? Welke uitkeringen behoren tot de sociale zekerheid? Hoe worden die gefinancierd? Zijn de pensioenen en de gezond-heidszorgen nog betaalbaar? Wat stelt het ABVV voor om de sociale zeker-heid te blijven financieren?

Welzijn op het werkIn deze vorming worden de 8 domeinen van de welzijnswet diepgaander bekeken. Deze vorming is dan ook een aanvulling op de mandaatvorming CPBW.

Aanvullende vormingDeze vorming is bedoeld voor militanten die het traject doorlopen hebben.

Syndicaal-Politieke ActualiteitDeze vorming is in de eerste plaats een actualiteitsvorming voor ervaren militanten. Wat zeker aan bod komt in deze vorming :• De problematiek van de notionele intrest (ruimer bekeken)• De loonbonus (CAO 90)• IPA - onderhandelingen• …

Ja, ik wil een programmabrochure:Voor meer info kan je terecht bij de vormingswerkers, bestel je een program-mabrochure of bezoek je de website: www.abvv-wvl.be Wie reeds vorming volgde, sturen we deze maand een brochure toe. Wie nog nooit vorming heeft gevolgd, kan steeds contact opnemen met Christophe Declercq: 056 24 05 53, Rijselsestraat 19, 8500 Kortrijk. E-mailadres: kortrijk.vi1@vorming-wvl.be

Vorming & Actie West-Vlaanderen is een afdeling van de vzw Vorming en Actie, Hoogstraat 42, 1000 Brussel, tel. 02 506 83 71, vormingenactie@vlaams.abvv.be, website: www.vlaams.abvv.be

3• N°12 • 20 juni 2008

ABVV website: www.abvv.be

Vlaams ABVV website: www.vlaamsabvv.be

PUBLICITEIT

Snel concrete maatregelen!

Vernieuwd : www.abvv.be/mijnloon

Betoging voor de regularisatie van mensen zonder papieren

4 • N°12 • 20 juni 2008

Knelpunten op de arbeidsmarkt bieden kansen

Zuinig met energie

5• N°12 • 20 juni 2008

Brussel - Syndicale actieweek 9-12 juni 2008

Inkomensgarantieuitkering deeltijdse werknemers

Gewaarborgd minimumpensioen voor werknemers 2% hoger vanaf 1 juli 2008

Prijs van de liefde - Uitbreiding vrijstelling op de inkomens van de partner voor personen met een integratietegemoetkoming categorie 1 en 2

Maandag 9 juni: Antwerpen

Dinsdag 10 juni: Oost-Vlaanderen Woensdag 11 juni: West-Vlaanderen

Woensdag 11 juni: Limburg Donderdag 12 juni: Brussel

Toegelaten activiteit van gepensioneerde werknemers verhoogt

6 • N°12 • 20 juni 2008 Belgische Transportarbeidersbond

“Red de Zeevisserij”

Zie ook onze website: www.btb-abvv.be

7Metaal • N°12 • 20 juni 2008

Het taboe van de regionalisering

Eindelijk duidelijkheid over de verplaatsingstijd en de overbruggingstijd in de sector monteerders!

Loonsverhoging elektriciens op 1 juli

8 • N°12 • 20 juni 2008 > Dossier

STUDENTEN EN JONGEREN

JOBSTUDENTEN

9• N°12 • 20 juni 2008> Dossier

AAN DE SLAGSCHOOLVERLATERS

10 • N°12 • 20 juni 2008

6 goede redenen voor een btw van 6 procent

Overmacht als gemakkelijk excuus

Betere loon- en arbeidsvoorwaarden hoog op de agenda

Op weg naar samenwerking met Kroatische vakbond

11• N°12 • 20 juni 2008

Lonen vanaf 1 juni 2008

De prijzen knagen aan het loon

Let op het jonge volkjeDe werkgever moet zorgen voor bescherming

12 Bedienden - Technici - Kaderleden• N°12 • 20 juni 2008

Logistiek - meerwaarde dank zij goed overleg

Syndicale premies HandelLOONINDEXERINGEN

16 • N°12 • 20 juni 2008 Bedienden - Technici - Kaderleden

Jonger dan 28 en op eigen benen? Profi ciat, we verzekeren je woonst

het eerste jaar aan halve prijs.

Een goede woningverzekering leeft met je mee.Je P&V adviseur weet hoe belangrijk het voor jou is om op je eigen benen te

kunnen staan. Daarom krijg je de P&V Ideal Home woningverzekering het

eerste jaar aan halve prijs als je jonger bent dan 28 jaar. Zo heb je meer fi nanciële

ademruimte om je geld te besteden aan zaken die jij écht belangrijk vindt.Voor een afspraak met de P&V adviseur in je buurt, bel 078/15 90 91 of surf naar www.pv.be.

P&V. Het bewijs dat verzekeren ook anders kan.

Aan

bod

gel

dig

tot

31/

12/2

008

- Ve

rzek

erin

gson

der

nem

ing

erke

nd o

nder

het

cod

enum

mer

005

8.

Sociaal Europa?

13• N°12 • 20 juni 2008Kleding - Textiel - Diamant

Werkgevers plegen woordbreuk

De commissie inactievenin Tsjechië

Vlasbereiding

14 • N°12 • 20 juni 2008 Voeding - Horeca - Diensten

Tangui Cornu, verkozen tot federaal secretaris

Kennismaken met de besturen

Syndicale acties Kempen / Limburg: massale mobilisatie ABVV-Horval

15Regio Antwerpen - Mechelen + Kempen

• N°12 • 20 juni 2008

VergaderingINFO 50 + Senioren

KOPA Keerpunt keert je (beroeps)leven om:

openingsuren kantoren in juli en augustus

15Regio Vlaams-Brabant

• N°12 • 20 juni 2008

Oostende Ondersteboven op 14 september

Berlijn Anders Bekeken van 3 tot 7 september

Tijdens de maanden juli en augustus 2008 zal in onze kantoren de volgende dienstregeling van toepassing zijn:

Koopkrachtactie Leuven

15Regio Oost-Vlaanderen

• N°12 • 20 juni 2008

Met korting naar de Zoo en dierenpark Planckendael

Van 18.07.08 t.e.m. 28.07.08Europese primeur: opening fototentoonstellingThen and Now

Voor een prikkie naar Walibi en Bellewaerde

15Regio West-Vlaanderen

• N°12 • 20 juni 2008

Polyvalente loketmedewerker zoekt