De De wereldwereld

verandertverandertverandertverandert

BENT U AL OVERPRIKKELD?

duurzame energie, duurzame mobiliteit, duurzame energie, duurzame mobiliteit, duurzaam bouwen, duurzame voeding, duurzaam bouwen, duurzame voeding, Het Nieuwe Werken, duurzaam wonen, Het Nieuwe Werken, duurzaam wonen,

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

Het Nieuwe Werken, duurzaam wonen, Het Nieuwe Werken, duurzaam wonen, duurzaam leven, duurzaam tourisme,duurzaam leven, duurzaam tourisme,

duurzaam financieren, en...duurzaam financieren, en...duurzaam beleggenduurzaam beleggen

x

NEVER WASTE A GOOD CRISIS…

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

…IN EEN STEEDS DYNAMISCHER EN INTERACTIEVERE WERELD

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

TRANSITIE NAAR EEN DUURZAME WERELDECONOMIE

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

NEDERLAND WERELDTOP IN DUURZAAMHEID?

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

WAT VRAAGT DIT VAN HET BEDRIJFSLEVEN?

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

SUSTAINABILITY = SERIOUS BUSINESSOF

OVER BELEGGEN IN MVO-BEDRIJVEN

Utrecht, 26 juni 2013

Tjeerd Willem Hobma

• Belang: Wat zijn uw gedachten bij Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen en beleggen?

• Resultaat: Welke goede voorbeelden kent u? Kansen en risico’s?

ENKELE VRAGEN

Kansen en risico’s?

• Hoe: Wat is nodig voor duurzaam succes?

• Wie: Welke partij kan u er bij helpen?

• Wat wilt u van vandaag vooral meenemen?

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

MVO TRENDS 2013: WWW.MVONEDERLAND.NL/TRENDS

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

AANPASSEN AAN HUIDIGE MARKT?

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

NIEUWE ONBETWISTE MARKT CREEREN?

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

Wij streven naar

« Flow »

uitdaging

opwinding

angst

bezorgdheid

flow

controle

maximaal

Waar plaatst u

uw organisatie?

HOE VOELT WERKEN AAN DUURZAAMHEID?

competentie

uitdaging

bezorgdheid controle

verveling

apathie ontspanning

maximaalminimaalBron: M. Csikszentmihalyi

uw organisatie?

En u zelf als

persoon?

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

• als persoon

• als professional

• als beleggerexpertise

kunstenaar-

schap

HOE DUURZAAM WILT U ZIJN?

onbewust

onbekwaam

bewust

onbekwaam

bewust

bekwaam!

onbewust

bekwaam

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

• Energie besparen en groene energie

• Minder afval

• Minder voedsel weggooien

• Biobased verpakkingen

• Logistiek

• Manier van leiding geven

• Ruimte, verantwoordelijkheid en gezondheid

WAT IS DUURZAAMHEID VOOR U?

• Ruimte, verantwoordelijkheid en gezondheid medewerkers

• Mensen met een beperking

• Samenwerken in de keten

• Inkopen en aanbesteden

• Keurmerken

• Communicatie met klanten

• Gezonde voeding NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

DE CONSUMENT VERWACHT MVO

83% CONSUMENTEN

VERWACHT GOED

MAATSCHAPPELIJK

GEDRAG VAN BEDRIJVEN

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

DE ARBEIDSMARKT VERWACHT MVO

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

18% WIL NIET WERKEN

VOOR WERKGEVER

ZONDER MVO-BELEID

OVERHEID VERWACHT MVO

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

MVO ALS EIS BIJ INKOPEN EN

AANBESTEDEN (5% SOCIAL RETURN)

AANDEELHOUDERS EN FINANCIERS VERWACHTEN MVO

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

DE MVO-CURVE: DE VERSNELLING IS BEGONNEN

Bewustwording/impact

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

Bewustwording

→

2013

MVO BEGINT BIJ JEZELFEN DOE JE ALTIJD

SAMEN

SAMENWERKEN EN KENNISDELEN

SAMEN

NETWERK: > 2000 BEDRIJVEN MET MVO-AMBITIE

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

Inspireren

Verbinden

Versterken

ONZE MISSIEONZE MISSIE

Versnellen

MVO NEDERLAND | MEET & GREET25 NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

MVO NEDERLAND: BRUG TUSSEN KOPLOPERS EN PELOTON

Focus MVO Nederland

NOBEL VERMOGENSBEHEER, 26 JUNI 2013

VERENIGING AMBACHTSE ONDERNEMERS 29-6-2013