Regierol Sociale Economie - kina.be Sociale Economie 2015.pdf · Ook opvolging en evaluatie van...

13
Regierol Sociale Economie

Transcript of Regierol Sociale Economie - kina.be Sociale Economie 2015.pdf · Ook opvolging en evaluatie van...

Regierol Sociale

Economie

3Regierol Sociale

Economie

3 Inleiding

4 Uitdagingen

5 1. Netwerk sociale economie

6 2. Verbinden sociale en reguliere economie

7 3. Sociale tewerkstellingsinitiatieven ondersteunen

9 4. Randvoorwaarden

10 5. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen

12 Kaart

14 Cijfers

20 Contact

InleidingIn het document dat u in handen heeft, vindt u de essentie van de Regierol Sociale Economie KINA p.v.

In het eerste deel formuleren we vijf uitdagingen. De afgelopen maanden hebben we geluisterd naar de noden, verzuchtingen en dromen van allerlei actoren uit de sociale economie en de lokale besturen. Deze informatie werd geanalyseerd en geclusterd. Dit leidde tot VIJF uitdagingen. Die uitdagingen willen we graag aanpakken met een hele reeks acties.

Deel twee is een kaart. We geven u een geografisch overzicht van de sociale economie in onze regieregio. De sociale economie is echter een sector in transitie. Daarom geven we enkel weer wat nu al zeker en vast erkend is: Maatwerkbedrijven en Lokale Diensten Economie. Uiteraard houden we ons blikveld breder (maatwerkafdelingen, arbeidszorg, …).

In het derde deel botst u op een aantal cijfers. We willen aan de hand van enkele tabellen een kort beeld schetsen van de arbeidsmarktsituatie in onze regieregio.

Veel leesplezier!

5Regierol Sociale

Economie

Uitdagingen Regierol Sociale Economie KINA P.V.Vertaling Meerjarenplan Regierol Sociale Economie KINA P.V. (2014-2019)

In het voorjaar van 2015 bracht KINA p.v. een bezoek aan de lokale besturen en heel wat actoren uit de sociale economie in onze regieregio. Uit deze inventarisatieronde zijn heel wat lokale en bovenlokale noden, verwachtingen en interessante pistes naar voor gekomen. De doelstellingen uit het meerjarenplan hebben we op basis hiervan een lokale vertaling gegeven. Deze vertaling resulteert in vijf uitdagingen die we als prioritair zien voor onze regio. Bij elke uitdaging vermelden we ook een aantal concrete acties. Die acties passen op hun beurt weer binnen het Meerjarenplan 2014-2019 Regierol Sociale Economie KINA p.v.

Uitdaging: Sociale economie in de regio verbinden

Er zijn verschillende sociale economie initiatieven van uiteenlopende aard actief in het regiegebied. In tijden waarin middelen steeds beperkter worden en de eisen steeds hoger, is het belangrijk dat initiatieven elkaar goed kennen. Graag willen we het positief overleg tussen de verschillende actoren stimuleren en netwerken opzetten. Op die manier kunnen er zinvolle samenwerkingsverbanden worden gesmeed die écht inspelen op de noden en kan de beschikbare expertise binnen de regio efficiënter worden ingezet.

Acties

• Overlegplatform Sociale Economie

Het Overlegplatform Sociale Economie KINA p.v. wil alle belanghebbende actoren in het werkveld van de sociale economie samenbrengen. Binnen dit platform willen we actuele uitdagingen aan bod laten komen, met het oog op een meer gedeelde en gezamenlijke aanpak. Daarnaast fungeert dit platform als klankbord voor de uitvoering van de regierol sociale economie.

• Opzetten van expertengroepen Om een antwoord te bieden op deze uitdagingen is het nodig om personen met expertise in de voor- liggende problematiek samen te brengen in expertengroepen. Dit kan thematisch of geografisch afgebakend worden naargelang de nood. Deze expertengroepen kunnen de lijnen uittekenen voor een operationeel actie- plan. Ook opvolging en evaluatie van concrete acties en projecten kunnen hierin opgenomen worden.

• Partners proactief samenbrengen bij nieuwe projecten Vanuit de regierol sociale economie KINA p.v. willen we proactief organisaties en lokale besturen samen- brengen omtrent gedeelde uitdagingen. Zo is er bijvoorbeeld heel wat te doen rond gezonde voeding, voedselverlies en sociale kruideniers. Verschillende lokale besturen en organisaties ondernemen hieromtrent acties of kennen een structurele werking. We willen individuele acties verbinden waar mogelijk en proces- begeleiding aanbieden voor nieuwe projecten en samenwerkingsverbanden.

• Structureel overleg en samenwerking met VDAB

De VDAB speelt een zeer belangrijke rol voor alle actoren in de sociale economie. Daar kunnen we niet naast. We willen met VDAB daarom een constructieve samenwerking aangaan. Ook willen we in tal van dossiers waar VDAB een regierol heeft, VDAB ondersteunen in het uitoefenen van hun regierol, zodat onze regio recht- matig bedeeld wordt. Structureel overleg is daarom nodig.

NETWERKSOCIALE ECONOMIE

1

7Regierol Sociale

Economie

VERBINDEN SOCIALE EN REGULIERE ECONOMIE

2

Uitdaging: sociale economie vindt aansluiting op het normaal economisch circuit

We stellen vast dat in onze regio de sociale economie en reguliere economie eerder parallelle circuits vormen die vaak niet afgestemd zijn op elkaar. Doorstroom krijgt in de nieuwe regelgeving maatwerk en lokale diensten- economie een vergrote aandacht. De praktijk leert echter dat doorstroom niet evident is en veel factoren mee- spelen. Om een betere doorstroom te realiseren willen we een betere afstemming met het reguliere circuit facili- teren. Daarnaast willen we de sociale economie nog meer stimuleren om personen met een grotere afstand tot de arbeidsmarkt perspectieven te bieden.

Acties

• Groene zorg Een zorgboerderij is een land- of tuinbouwbedrijf waar mensen uit kwetsbare groepen opgevangen worden. Die opvang bestaat erin dat zij meedoen met de gewone activiteiten op het bedrijf. Dit gegeven is niet nieuw. Ondertussen is er een wettelijk kader: de term ‘zorgboerderijen’ is ingeschreven in de Vlaamse wetgeving en de randvoorwaarden zijn geschetst. Bedrijven die hieraan voldoen, kunnen er bovendien een subsidie voor krijgen. KINA p.v. wil geïnteresseerde land- en tuinbouwers graag op een correcte manier informeren over de mogelijkheden om zorgboederij te worden in samenwerking met het Steunpunt Groene Zorg.

• Implementatie bij de uitwerking van projecten

Wanneer er projecten worden uitgewerkt, waarbij KINA p.v. ondersteuning biedt of die ontstaan vanuit de expertengroepen, zal de verbinding tussen de sociale en reguliere economie altijd een aandachtspunt zijn. We willen er op letten dat er ook aan doelgroepwerknemers een perspectief wordt geboden. Dit kan zowel in het takenpakket van de doelgroepwerknemer liggen, als in de ontwikkeling van de nodige bagage, vaardigheden en attitudes.

• Samenwerking provinciaal Starterslabo Het Starterslabo begeleidt en ondersteunt mensen die hun ondernemersdroom willen waarmaken. Ze hebben bijzondere aandacht voor niet-werkende werkzoekenden en voor mensen die een grote afstand tot ondernemerschap ervaren. KINA p.v. wil vanuit de regierol sociale economie bekijken hoe we de werking van het Starterslabo mee kunnen versterken in onze regio door bijvoorbeeld bekendmaking van het aanbod.

SOCIALE TEWERKSTELLINGS- INITIATIEVEN ONDERSTEUNEN

3

Uitdaging: ondernemingen stimuleren om te blijven groeien en ondernemen

Een groei van de sociale tewerkstellingsinitiatieven is in tijden van besparingen en budgettaire krapte geen evidente zaak. Bovendien is dit erg afhankelijk van de toepassing van de respectievelijke decreten. Toch willen we binnen onze regio een positief klimaat creëren waarbij sociaal ondernemen interessant blijft, zowel voor lokale besturen als voor ondernemingen. We willen de bestaande decreten zo goed mogelijk vertalen en ervoor zorgen dat alle gepaste informatie bij alle actoren binnen de regieregio geraakt.

9Regierol Sociale

Economie

Acties

• Traject Lokale Diensteneconomie (LDE)

Het nieuwe LDE-decreet stelt duidelijke eisen. Tegen 1 januari 2018 moeten er minimum 5 VTE in dienst zijn van de initiatieven. Velen halen deze doelstelling niet. Voor andere initiatieven is het niet evident om een renda- bele dienstverlening op te zetten. Alle huidige LDE-initiatieven, zowel binnen als buiten de lokale besturen, zullen de mogelijkheid krijgen om in te tekenen op een traject waarbij versterking van de LDE-sector centraal staat. Daarbij willen we verder gaan dan de eenvoudige optelsom tot 5 VTE. We willen een sector creëren die klaar is voor de toekomst.

• Nieuwsbrief KINA p.v. maakt op regelmatige basis een nieuwsbrief op met alle relevante informatie voor lokale besturen en actoren uit de sociale economie. Via de nieuwsbrief houden we alle geïnteresseerde partners op de hoogte van de ontwikkelingen binnen de regierol (acties, infosessies, evenementen, …) en het ruimere werkveld van de sociale economie.

• Communicatiecampagne Met een communicatiecampagne willen we de zichtbaarheid van de sociale economie in de regio vergroten. Dit kan ondersteund worden door verschillende initiatieven. We denken bijvoorbeeld aan de organisatie van een posterbeurs, een ondersteunende website, …

• Kenniscentrum KINA p.v. volgt de ontwikkelingen in alle domeinen van de sociale economie op de voet: werkervaring, artikel 60§7, tenders, arbeidszorg, LDE, maatwerk,... We willen het werkveld optimaal kunnen informeren en verspreiden relevante informatie via de nieuwsbrief of andere kanalen. Daarnaast willen we de opgebouwde kennis en expertise ter beschikking stellen aan alle belanghebbende actoren.

• Beheer dienstenwijzer VVSG VVSG lanceert een vernieuwde versie van de Dienstenwijzer. De Dienstenwijzer is een handig instrument waarmee burgers en bedrijven gemakkelijk hun weg vinden naar de sociale economie binnen onze regio, en naar de dienstverlening waar zij nood aan hebben. KINA p.v. wil het beheer van dit instrument graag voor heel de regieregio op zich nemen, zo dat alle informatie gecentraliseerd blijft.

RANDVOOR- WAARDEN

4

Uitdaging: Opwaartse mobiliteit op de participatieladder bevorderen

We stellen vast dat een groot aantal OCMW-cliënten met een grote afstand tot de arbeidsmarkt uit de boot van de huidige tewerkstellingsinitiatieven vallen. Deze personen hebben nood aan een intensief traject om aan een aantal randvoorwaarden te werken (taal, opleiding, arbeidsattitudes, …). Elk OCMW benadert het probleem echter op haar eigen manier. Vaak met een verschillende visie, methodiek en definiëring van de probleemstelling. Vanuit de regierol willen we deze problematiek aanpakken en oplossingen zoeken en aanreiken waar mogelijk.

Acties

• Uitwerken van projecten met expertengroep Op het terrein leven er heel wat goede ideeën voor projecten rond randvoorwaarden. Omwille van allerlei redenen van organisatorische, praktische, financiële of nog andere aard zitten er heel wat van die ideeën in de koelkast. Graag willen we enkele projecten waar echt nood aan is, uit de koelkast halen en helpen ontwikkelen in onze regieregio.

• Inzetten op een geïntegreerd beleid Als we spreken over randvoorwaarden, begeven we ons vaak op het terrein van “andere” beleidsdomeinen. Vanuit de regierol willen we de link naar deze domeinen versterken en organisaties en projecten die werken aan randvoorwaarden ondersteunen waar mogelijk.

11Regierol Sociale

Economie

MAATSCHAPPELIJK VERANTWOORD ONDERNEMEN

5

Uitdaging: MVO vindt breed ingang bij zowel lokale besturen als private ondernemingen

Maatschappelijk verantwoord ondernemen is geen modebegrip, maar is vandaag de dag absoluut wenselijk. Heel wat lokale besturen, initiatieven en ondernemingen nemen stappen in de goede richting. Soms zelfs zonder het zelf te beseffen. Toch zijn deze acties vaak ad hoc en is er nood aan structureel MVO-beleid, geïntegreerd in de hele bedrijfsvoering. We willen de lokale besturen en ondernemingen in de sociale economie stimuleren tot het opzetten van een geïntegreerd MVO-beleid.

Actie

• Informatieverstrekking Alles begint met correcte informatieverwerving. Wat houdt maatschappelijk verantwoord ondernemen in of wat kan het inhouden? Waarmee moeten we allemaal rekening houden? Op welke domeinen in ons bestuur of onze onderneming is het relevant? Via verschillende kanalen, acties en evenementen willen we MVO in de kijker plaatsen en antwoorden bieden op elementaire vragen.

• Traject MVO We willen echter verder gaan dan het verspreiden van informatie. Samen met ondernemingen en lokale besturen willen we een traject opstarten naar een geïntegreerd MVO-beleid. Wat betekent maatschappelijk verantwoord ondernemen voor ons lokaal bestuur of onze organisatie? Waarop willen we inzetten? Hoe willen we dit concreet maken binnen onze organisatie? Uit die visieontwikkeling zullen heel wat initiatieven ontstaan. We willen duidelijk maken dat die initiatieven niet per sé iets of veel hoeven te kosten. Vaak gaat het enkel om een mentaliteitsverandering.

13Regierol Sociale

Economie

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

1314 22

21

23

24

25

15

16

1718

19

20

Maatwerk, vroegere beschutte werkplaatsen

1 De Dageraad Heiveldekens 7, Kontich2 Beschermde Werkplaats IMSIR Industrieweg 1b, Boom3 De Brug Waesdonckstraat 1, Mortsel4 MIVAS, afdeling Rumst Doelhaagstraat 72, Rumst

Maatwerk, vroegere sociale werkplaatsen

5 Sociale Werkplaats IMSIR Industrieweg 9, Boom6 Den Hoek ‘t Steencayken Hoek 76, Boom7 Opnieuw en Co, hoofdzetel Vredebaan 72-76, Mortsel8 Opnieuw en Co, kringwinkel Kontich Prins Boudewijnlaan 1, Kontich9 Opnieuw en Co, kringwinkel Mortsel Borsbeeksebinnenweg 51, Mortsel10 De Kringwinkel Wrak, Niel Tunnelweg 1, Niel11 De Kringwinkel Wrak, Schelle Provinciale Steenweg 230, Schelle12 Buurtrestaurant De Plataan, met Sense Meerminne 6, Mortsel13 De Kringwinkel De Cirkel Liersebaan 131, Zandhoven

Lokale Diensten Economie

14 FluxGo Hoevenstraat 28, Wommelgem15 Goed Wonen, Rupelstreek Uitbreidingsstraat 39, Boom16 IMSIR C. Silvertopstraat 15, Boom17 OCMW Boechout Dr. Theo Tutsstraat 20, Boechout18 OCMW Edegem Terlindenlaan 1, Edegem19 OCMW Mortsel Meerminne 6, Mortsel20 OCMW Schelle Provinciale Steenweg 85, Schelle21 OCMW Wijnegem Koolsveldlaan 94, Wijnegem22 OCMW Wommelgem Handboogstraat 36, Wommelgem23 OCMW Zoersel Handelslei 167, Zoersel24 KINA p.v. Antwerpsesteenweg 503, Malle25 Fietspunt Mortsel-Boechout- Hove-Kontich-Lint (Werkmmaat) Station Mortsel Oude God, Groten Hof z/n, 2640 Mortsel

Overzicht Maatwerkbedrijven en LDE regieregio KINA p.v.

15Regierol Sociale

Economie

In tabel 1 wordt de werkloosheidsgraad van de 20 gemeenten die deel uit maken van de regierol weergegeven, opgedeeld volgens leeftijd en geslacht.

Gemeente Geslacht Leeftijd Totaal

< 25 jaar 25 tot 50 jaar >= 50 jaar

% % % %Aartselaar Mannen 18.03 5.19 5.30 6.18

Vrouwen 15.94 4.49 7.36 6.15Boechout Mannen 15.14 4.74 5.57 5.85

Vrouwen 14.83 6.09 7.42 7.17Boom Mannen 22.84 9.13 12.40 11.16

Vrouwen 24.00 9.88 10.32 11.51Borsbeek Mannen 20.60 8.29 8.96 9.62

Vrouwen 16.16 8.25 9.83 9.52Edegem Mannen 16.28 5.88 5.65 6.72

Vrouwen 14.62 6.32 7.60 7.38Essen Mannen 15.57 4.77 7.18 6.62

Vrouwen 13.03 5.86 10.07 7.67Hemiksem Mannen 25.63 6.00 7.44 7.97

Vrouwen 19.32 6.77 7.21 7.96Hove Mannen 12.51 3.66 5.58 5.11

Vrouwen 9.06 4.47 6.52 5.52Kontich Mannen 17.60 4.67 5.54 6.04

Vrouwen 10.68 4.62 7.55 5.93Lint Mannen 17.69 3.63 3.91 5.02

Vrouwen 9.29 4.62 6.01 5.41Mortsel Mannen 22.75 8.09 6.49 8.91

Vrouwen 16.43 7.65 8.49 8.63Niel Mannen 24.87 5.97 9.56 8.41

Vrouwen 17.58 6.05 9.64 7.96Ranst Mannen 14.11 4.16 5.16 5.46

Vrouwen 13.08 4.57 6.48 5.84Rumst Mannen 17.19 4.55 5.36 5.80

Vrouwen 11.03 4.93 5.89 5.69Schelle Mannen 16.27 4.43 5.69 5.86

Vrouwen 12.07 4.50 6.86 5.74Schilde Mannen 15.73 3.79 4.47 5.00

Vrouwen 9.03 4.68 8.04 6.15Wijnegem Mannen 14.76 4.97 5.62 6.18

Vrouwen 15.66 5.64 7.51 7.04Wommelgem Mannen 18.48 5.02 6.20 6.60

Vrouwen 14.02 5.19 6.09 6.29

1

CijfersMet de informatie die u in het laatste deel van dit document vindt, willen we u kort een aantal cijfers aanreiken met betrekking tot de arbeidsmarktsituatie in onze regio. Wat is de werkloosheidsgraad in uw gemeente? Wie zijn die

werkzoekenden en wat is hun profiel? We geven u de meest recente cijfers mee (jaargemiddelde 2014).

Zandhoven Mannen 13.18 3.08 4.62 4.53Vrouwen 9.85 4.12 9.27 6.10

Zoersel Mannen 14.85 4.37 4.89 5.51Vrouwen 12.18 4.28 7.78 6.04

Totaal arrondissement Antwerpen

20.91 10.47 10.32 11.43

Bron: VDAB Studiedienst

In tabel 2 wordt weergegeven hoe het aantal NWWZ zich spreidt naar de leeftijds- categorieën. Het percentage NWWZ wordt per categorie (<25 jaar, 25-50 jaar, >50 jaar) weergegeven, opgedeeld per gemeente en geslacht.

Gemeente Geslacht Leeftijd Totaal

< 25 jaar 25 tot 50 jaar >= 50 jaar

absoluut % absoluut % absoluut %

Aartselaar Mannen 47 22,60% 102 49,04% 60 28,85% 208Vrouwen 34 18,18% 86 45,99% 67 35,83% 187

Boechout Mannen 41 22,04% 88 47,31% 56 30,11% 186Vrouwen 33 16,92% 105 53,85% 57 29,23% 195

Boom Mannen 91 19,20% 259 54,64% 124 26,16% 474Vrouwen 97 23,72% 240 58,68% 72 17,60% 409

Borsbeek Mannen 50 19,92% 130 51,79% 71 28,29% 251Vrouwen 42 18,92% 122 54,95% 58 26,13% 222

Edegem Mannen 72 21,95% 163 49,70% 93 28,35% 328Vrouwen 54 16,51% 169 51,68% 104 31,80% 327

Essen Mannen 74 24,50% 128 42,38% 101 33,44% 302Vrouwen 53 19,20% 135 48,91% 87 31,52% 276

Hemiksem Mannen 60 27,65% 107 49,31% 50 23,04% 217Vrouwen 41 21,69% 113 59,79% 36 19,05% 189

Hove Mannen 19 20,43% 35 37,63% 40 43,01% 93Vrouwen 13 13,83% 45 47,87% 36 38,30% 94

Kontich Mannen 77 24,92% 143 46,28% 89 28,80% 309Vrouwen 43 16,04% 134 50,00% 90 33,58% 268

Lint Mannen 39 34,21% 47 41,23% 28 24,56% 114Vrouwen 17 15,74% 59 54,63% 33 30,56% 108

Mortsel Mannen 127 23,74% 293 54,77% 114 21,31% 535Vrouwen 82 17,34% 269 56,87% 123 26,00% 473

Niel Mannen 53 26,11% 96 47,29% 54 26,60% 203Vrouwen 41 23,98% 88 51,46% 42 24,56% 171

Ranst Mannen 69 26,44% 114 43,68% 78 29,89% 261Vrouwen 45 18,83% 117 48,95% 77 32,22% 239

Rumst Mannen 55 24,89% 107 48,42% 59 26,70% 221Vrouwen 31 16,58% 106 56,68% 49 26,20% 187

Schelle Mannen 31 26,05% 56 47,06% 32 26,89% 119Vrouwen 19 18,63% 53 51,96% 30 29,41% 102

Schilde Mannen 55 24,89% 88 39,82% 77 34,84% 221Vrouwen 32 13,68% 104 44,44% 98 41,88% 234

Wijnegem Mannen 37 26,06% 63 44,37% 43 30,28% 142Vrouwen 28 19,72% 71 50,00% 44 30,99% 142

2

17Regierol Sociale

Economie

Wommelgem Mannen 58 27,23% 93 43,66% 62 29,11% 213Vrouwen 40 22,60% 91 51,41% 46 25,99% 177

Zandhoven Mannen 41 27,33% 57 38,00% 52 34,67% 150Vrouwen 26 15,48% 71 42,26% 72 42,86% 168

Zoersel Mannen 71 24,74% 128 44,60% 88 30,66% 287Vrouwen 49 18,15% 117 43,33% 105 38,89% 270

Totaal arrondissement Antwerpen 9551 18,28% 30347 58,07% 12361 23,65% 52259

Bron: VDAB Studiedienst / De som van de categorieën wijkt soms af van de totalen. Dit komt omdat deze berekend zijn op een jaargemiddelde en alle getallen zijn afgerond, waardoor er kleine verschillen kunnen voorkomen.

Tabel 3 geeft cijfers over de werkloosheidsduur. Het percentage NWWZ dat minder dan een jaar, van één jaar tot twee jaar of meer dan twee jaar werkzoe- kend is, wordt weergegeven per gemeente.

Gemeente Werkloosheidsduur Totaal

< 1 jaar 1 tot 2 jaar >= 2 jaar

absoluut % absoluut % absoluut %

Aartselaar 218 55,19% 63 15,95% 114 28,86% 395

Boechout 210 55,12% 64 16,80% 107 28,08% 381

Boom 475 53,73% 181 20,48% 228 25,79% 884

Borsbeek 259 54,64% 93 19,62% 122 25,74% 474

Edegem 371 56,64% 107 16,34% 177 27,02% 655

Essen 312 53,98% 97 16,78% 168 29,07% 578

Hemiksem 225 55,42% 85 20,94% 97 23,89% 406

Hove 102 54,55% 31 16,58% 55 29,41% 187

Kontich 334 57,89% 97 16,81% 145 25,13% 577

Lint 129 58,11% 35 15,77% 59 26,58% 222

Mortsel 564 55,95% 181 17,96% 263 26,09% 1008

Niel 211 56,42% 70 18,72% 93 24,87% 374

Ranst 311 62,20% 81 16,20% 108 21,60% 500

Rumst 233 57,11% 71 17,40% 104 25,49% 408

Schelle 129 58,37% 37 16,74% 55 24,89% 221

Schilde 256 56,26% 72 15,82% 126 27,69% 455

Wijnegem 165 58,10% 44 15,49% 75 26,41% 284

Wommelgem 224 57,44% 64 16,41% 102 26,15% 390

Zandhoven 172 54,09% 49 15,41% 97 30,50% 318

Zoersel 316 56,73% 93 16,70% 149 26,75% 557

Totaal arrondissement Antwerpen

27223 52,09% 10005 19,15% 15031 28,76% 52259

Bron: VDAB Studiedienst / De som van de categorieën wijkt soms af van de totalen. Dit komt omdat deze berekend zijn op een jaargemiddelde en alle getallen zijn afgerond, waardoor er kleine verschillen kunnen voorkomen.

In tabel 4 kan je terugvinden wat de scholingsgraad is van de NWWZ, opgesplitst in 3 categorieën.

Gemeente Geslacht Studieniveau Totaal

Laaggeschoold Middengeschoold Hooggeschoold

absoluut % absoluut % absoluut %

Aartselaar Mannen 79 37,98% 86 41,35% 43 20,67% 208Vrouwen 55 29,41% 73 39,04% 58 31,02% 187

Boechout Mannen 63 33,87% 77 41,40% 46 24,73% 186Vrouwen 44 22,56% 92 47,18% 59 30,26% 195

Boom Mannen 295 62,24% 138 29,11% 42 8,86% 474Vrouwen 214 52,32% 152 37,16% 43 10,51% 409

Borsbeek Mannen 131 52,19% 89 35,46% 31 12,35% 251Vrouwen 90 40,54% 94 42,34% 39 17,57% 222

Edegem Mannen 110 33,43% 124 37,69% 95 28,88% 329Vrouwen 96 29,36% 130 39,76% 101 30,89% 327

Essen Mannen 150 49,67% 107 35,43% 45 14,90% 302Vrouwen 123 44,57% 100 36,23% 52 18,84% 276

Hemiksem Mannen 119 54,84% 74 34,10% 24 11,06% 217Vrouwen 94 49,74% 63 33,33% 32 16,93% 189

Hove Mannen 32 34,41% 33 35,48% 29 31,18% 93Vrouwen 25 26,60% 40 42,55% 29 30,85% 94

Kontich Mannen 117 37,86% 129 41,75% 63 20,39% 309Vrouwen 86 32,09% 118 44,03% 64 23,88% 268

Lint Mannen 44 38,60% 46 40,35% 25 21,93% 114Vrouwen 32 29,63% 45 41,67% 31 28,70% 108

Mortsel Mannen 235 43,93% 202 37,76% 98 18,32% 535Vrouwen 156 32,98% 194 41,01% 124 26,22% 473

Niel Mannen 125 61,58% 62 30,54% 16 7,88% 203Vrouwen 89 52,05% 64 37,43% 17 9,94% 171

Ranst Mannen 109 41,76% 102 39,08% 50 19,16% 261Vrouwen 76 31,80% 93 38,91% 70 29,29% 239

Rumst Mannen 103 46,61% 85 38,46% 33 14,93% 221Vrouwen 69 36,90% 73 39,04% 45 24,06% 187

Schelle Mannen 51 42,86% 53 44,54% 15 12,61% 119Vrouwen 40 39,22% 42 41,18% 20 19,61% 102

Schilde Mannen 78 35,29% 85 38,46% 58 26,24% 221Vrouwen 60 25,64% 101 43,16% 74 31,62% 234

Wijnegem Mannen 64 45,07% 56 39,44% 23 16,20% 142Vrouwen 53 37,32% 62 43,66% 27 19,01% 142

Wommelgem Mannen 107 50,23% 79 37,09% 27 12,68% 213Vrouwen 65 36,72% 74 41,81% 38 21,47% 177

Zandhoven Mannen 53 35,33% 68 45,33% 29 19,33% 150Vrouwen 50 29,76% 70 41,67% 48 28,57% 168

Zoersel Mannen 96 33,45% 110 38,33% 81 28,22% 287Vrouwen 70 25,93% 120 44,44% 81 30,00% 270

Totaal arrondissement Antwerpen 24938 47,72% 18730 35,84% 8591 16,44% 52259

Bron: VDAB Studiedienst / De som van de categorieën wijkt soms af van de totalen. Dit komt omdat deze berekend zijn op een jaargemiddelde en alle getallen zijn afgerond, waardoor er kleine verschillen kunnen voorkomen.

3

4

19Regierol Sociale

Economie

De nationaliteit van de NWWZ wordt weergegeven in tabel 5. De nationaliteiten zijn verdeeld in 3 categorieën. Tot de groep EU behoren alle nationaliteiten van de 28 leden van de Europese Unie. De categorie Rest van Europa omvat alle nationaliteiten binnen Europa die niet tot de EU behoren. De categorie Andere bevat alle andere nationaliteiten.

Gemeente Geslacht Nationaliteit Totaal

EU Rest van Europa Andere

absoluut % absoluut % absoluut %

Aartselaar Mannen 197 94,71% 2 0,96% 9 4,33% 208Vrouwen 175 93,58% 4 2,14% 9 4,81% 187

Boechout Mannen 172 92,47% 2 1,08% 12 6,45% 186Vrouwen 179 91,79% 4 2,05% 13 6,67% 195

Boom Mannen 403 85,02% 22 4,64% 50 10,55% 474Vrouwen 363 88,75% 15 3,67% 32 7,82% 409

Borsbeek Mannen 227 90,44% 4 1,59% 22 8,76% 251Vrouwen 202 90,99% 6 2,70% 15 6,76% 222

Edegem Mannen 292 88,75% 8 2,43% 29 8,81% 329Vrouwen 302 92,35% 5 1,53% 20 6,12% 327

Essen Mannen 278 92,05% 2 0,66% 22 7,28% 302Vrouwen 251 90,94% 1 0,36% 24 8,70% 276

Hemiksem Mannen 190 87,56% 13 5,99% 15 6,91% 217Vrouwen 172 91,01% 9 4,76% 10 5,29% 189

Hove Mannen 88 94,62% 0 0,00% 5 5,38% 93Vrouwen 92 97,87% 0 0,00% 2 2,13% 94

Kontich Mannen 287 92,88% 3 0,97% 20 6,47% 309Vrouwen 249 92,91% 5 1,87% 14 5,22% 268

Lint Mannen 108 94,74% 1 0,88% 6 5,26% 114Vrouwen 103 95,37% 2 1,85% 4 3,70% 108

Mortsel Mannen 464 86,73% 11 2,06% 60 11,21% 535Vrouwen 419 88,58% 12 2,54% 44 9,30% 473

Niel Mannen 189 93,10% 3 1,48% 11 5,42% 203Vrouwen 163 95,32% 2 1,17% 7 4,09% 171

Ranst Mannen 246 94,25% 2 0,77% 14 5,36% 261Vrouwen 222 92,89% 4 1,67% 13 5,44% 239

Rumst Mannen 208 94,12% 3 1,36% 10 4,52% 221Vrouwen 177 94,65% 2 1,07% 9 4,81% 187

Schelle Mannen 110 92,44% 1 0,84% 8 6,72% 119Vrouwen 97 95,10% 0 0,00% 4 3,92% 102

Schilde Mannen 216 97,74% 0 0,00% 4 1,81% 221Vrouwen 228 97,44% 0 0,00% 7 2,99% 234

Wijnegem Mannen 134 94,37% 2 1,41% 6 4,23% 142Vrouwen 132 92,96% 1 0,70% 9 6,34% 142

Wommelgem Mannen 192 90,14% 5 2,35% 16 7,51% 213Vrouwen 168 94,92% 2 1,13% 8 4,52% 177

Zandhoven Mannen 146 97,33% 1 0,67% 4 2,67% 150Vrouwen 161 95,83% 1 0,60% 6 3,57% 168

Zoersel Mannen 274 95,47% 1 0,35% 13 4,53% 287Vrouwen 258 95,56% 3 1,11% 10 3,70% 270

Totaal arrondissement Antwerpen

43499 83,24% 1138 2,18% 7623 14,59% 52259

Bron: VDAB Studiedienst / De som van de categorieën wijkt soms af van de totalen. Dit komt omdat deze berekend zijn op een jaargemiddelde en alle getallen zijn afgerond, waardoor er kleine verschillen kunnen voorkomen.

Tabel 6 geeft een overzicht van de origine van de NWWZ. Die is hetzelfde opgedeeld als nationaliteit.

Gemeente Geslacht Origine Totaal

EU Rest van Europa Andere

absoluut % absoluut % absoluut %

Aartselaar Mannen 180 86,54% 2 0,96% 26 12,50% 208Vrouwen 156 83,42% 9 4,81% 21 11,23% 187

Boechout Mannen 162 87,10% 3 1,61% 21 11,29% 186Vrouwen 160 82,05% 6 3,08% 29 14,87% 195

Boom Mannen 291 61,39% 52 10,97% 132 27,85% 474Vrouwen 250 61,12% 44 10,76% 116 28,36% 409

Borsbeek Mannen 192 76,49% 9 3,59% 50 19,92% 251Vrouwen 162 72,97% 11 4,95% 51 22,97% 222

Edegem Mannen 264 80,24% 15 4,56% 50 15,20% 329Vrouwen 262 80,12% 15 4,59% 49 14,98% 327

Essen Mannen 269 89,07% 2 0,66% 32 10,60% 302Vrouwen 238 86,23% 5 1,81% 33 11,96% 276

Hemiksem Mannen 168 77,42% 17 7,83% 32 14,75% 217Vrouwen 149 78,84% 14 7,41% 26 13,76% 189

Hove Mannen 82 88,17% 2 2,15% 11 11,83% 93Vrouwen 83 88,30% 2 2,13% 10 10,64% 94

Kontich Mannen 268 86,73% 3 0,97% 40 12,94% 309Vrouwen 234 87,31% 6 2,24% 28 10,45% 268

Lint Mannen 96 84,21% 3 2,63% 15 13,16% 114Vrouwen 95 87,96% 5 4,63% 10 9,26% 108

Mortsel Mannen 399 74,58% 30 5,61% 105 19,63% 535Vrouwen 344 72,73% 22 4,65% 109 23,04% 473

Niel Mannen 168 82,76% 14 6,90% 21 10,34% 203Vrouwen 144 84,21% 8 4,68% 19 11,11% 171

Ranst Mannen 236 90,42% 4 1,53% 22 8,43% 261Vrouwen 215 89,96% 5 2,09% 19 7,95% 239

Rumst Mannen 189 85,52% 4 1,81% 27 12,22% 221Vrouwen 159 85,03% 8 4,28% 20 10,70% 187

Schelle Mannen 102 85,71% 1 0,84% 15 12,61% 119Vrouwen 90 88,24% 1 0,98% 11 10,78% 102

Schilde Mannen 208 94,12% 2 0,90% 11 4,98% 221Vrouwen 218 93,16% 3 1,28% 14 5,98% 234

Wijnegem Mannen 123 86,62% 3 2,11% 15 10,56% 142Vrouwen 116 81,69% 4 2,82% 21 14,79% 142

Wommelgem Mannen 168 78,87% 14 6,57% 30 14,08% 213Vrouwen 141 79,66% 6 3,39% 30 16,95% 177

Zandhoven Mannen 142 94,67% 3 2,00% 6 4,00% 150Vrouwen 154 91,67% 2 1,19% 11 6,55% 168

Zoersel Mannen 264 91,99% 5 1,74% 18 6,27% 287Vrouwen 251 92,96% 3 1,11% 16 5,93% 270

Totaal arrondissement Antwerpen

32200 61,62% 2364 4,52% 17695 33,86% 52259

Bron: VDAB Studiedienst / De som van de categorieën wijkt soms af van de totalen. Dit komt omdat deze berekend zijn op een jaargemiddelde en alle getallen zijn afgerond, waardoor er kleine verschillen kunnen voorkomen.

5 6

21Regierol Sociale

Economie

ContactHeeft u nog vragen over de Regierol sociale economie KINA p.v.? Speelt u met een idee voor een nieuw initiatief, maar heeft u nood aan ondersteuning? Zit u met een probleem in uw sociale economie onderneming?

Neem dan gerust contact op met Anne Mariën,

Projectcoördinator Sociale Economie:

• 03 218 72 09 • [email protected]

KINA PVAntwerpsesteenweg 5032390 MalleTelefoon: + 32 3 218 72 09Fax: + 32 3 218 89 17E-mail: [email protected] w

ww.

com

mot

ie.be