Management in het onderwijs - Focus Learning Journeys · Uitdagingen in het onderwijs...
Transcript of Management in het onderwijs - Focus Learning Journeys · Uitdagingen in het onderwijs...
Management in het onderwijsEffectief omgaan met uitdagingen in het onderwijs
Collegereeks 6 oktober t/m 24 november 2010
Communiceren met jongeren in de 21e eeuw
Politiek, media en praktijk
Strategische agenda van het onderwijs
Leidinggeven aan professionals
Authentiek leiderschap
Internal Branding
Verandermanagement in het onderwijs
Leiderschap in verandering
Topsprekers over cruciale managementthema’s:
Schrijf u in vóór 1 juli en ontvang gratis de audio-cd reeks Hollandse Meesters
in Management
Uw sprekers:
Prof. dr Sietske Waslander
Bas Blekkingh
Prof. dr Theo Camps
Prof. dr ir Mathieu Weggeman
Jeroen Boschma
Prof. dr Léon de Caluwé
Prof. dr Jaap Boonstra
5e editie: meer dan
200 onderwijs- managers gingen
u inmiddels voor!
Drs. Marc van Eck RM
Laat u inspireren door vooraanstaande hoogleraren, managers en adviseurs
Management in het onderwijs: effectief omgaan met uitdagingen in het onderwijs
ManagementvaardighedenHet complexe krachtenveld tussen de organisatie, de politiek,
de maatschappij, docenten en leerlingen/studenten vraagt om
specifieke managementvaardigheden. Het onderwijsmanagement
wordt verwacht een visie te hebben op de gewenste ontwikkeling
van de organisatie en een strategische koers te bepalen. Daar
naast moeten zij leider en coach zijn voor hun personeel: mede
werkers motiveren, talenten ontwikkelen, veranderingen optimaal
doorvoeren en resultaatgericht managen. Daarbij is het nood
zakelijk dat zij gevoel hebben voor de bijzondere eigenschappen
van onderwijsorganisaties. Een onderwijsorganisatie is dan wel
een bedrijf, het product blijft uniek. Een complexe taak!
Het beste uit twee wereldenDe ideale onderwijsmanager weet de balans te vinden tussen twee
werelden: hij of zij is de perfecte match van gevoel voor het eigene van
de sector en heeft voldoende inzicht om een commerciële bedrijfs
voering op te zetten. Deze collegereeks integreert het beste van twee
werelden. In 8 colleges spreken excellente sprekers uit de weten
schap, bedrijfsleven en het onderwijs over cruciale management
thema’s die van belang zijn voor het onderwijs.
Voor wie zijn deze colleges bedoeld?Deelnemers aan deze collegereeks zijn werkzaam bij onder
wijsorganisaties en betrokken bij het management, de beleids
vorming en strategiebepaling. De thema’s die tijdens deze
collegereeks aan de orde komen zijn toepasbaar in het voort
gezet onderwijs en beroepsonderwijs, alsook binnen primair
onderwijs, volwasseneducatie en hoger en wetenschappelijk
onderwijs.
LiteratuurU kunt optioneel het boekenpakket bestellen bestaande uit
de boeken die de sprekers over de verschillende onderwerpen
hebben gepubliceerd. U kunt deze boeken bij ons bestellen
voor een bedrag (winkelwaarde) van € 306,46 (ex. 6% BTW). De
boeken ontvangt u tijdens het 1e college.
TiasNimbas Business SchoolOnderwijsinnovatie: geen verzegelde lippen meer
Bas BlekkinghAuthentiek Leiderschap: ontdek en leef je missie
Prof. dr Theo CampsManagers zijn struisvogels: over vlucht gedrag van leidinggevenden
Prof. dr ir Mathieu WeggemanLeidinggeven aan professionals? Niet doen! Over kenniswerkers, vakmanschap en innovatie
Het Rijnlandboekje: principes en inzichten van het Rijnlandmodel
Drs. Marc van Eck RMInternal branding in de praktijk: het merk als kompas
Jeroen BoschmaGeneratie Einstein: communiceren met jongeren van de 21e eeuw (nieuwe uitgebreide editie) Prof. dr León de CaluwéLeren Veranderen: een handboek voor de veranderkundige
Prof. dr Jaap BoonstraInterveniëren en veranderen: zoeken naar betekenis in interacties
Deze bijzondere reeks vindt slechts 1x per jaar plaats
Tijd en locatieDeze collegereeks vindt plaats op de woensdag op Nyenrode
Business Universiteit. De colleges beginnen om 15.30 uur en
eindigen om ongeveer 18.30 uur (behalve het 7e college: van
17.3020.00 uur) inclusief een half uur pauze waarin u een
maaltijd krijgt aangeboden.
Deelname & bedrijfsabonnementDeze collegereeks biedt inzicht in onmisbare managementthema’s
die gerelateerd zijn aan ontwikkelingen in het onderwijs. U
kunt zich alleen inschrijven voor de gehele collegereeks of met
verschillende collega’s deelnemen via een bedrijfsabonnement.
Dit kunt u bij aanmelding vermelden. Voor aanvang van de reeks
nemen wij contact met u op voor de namen, functies en data.
Uitdagingen in het onderwijsOnderwijsorganisaties staan continu voor grote uitdagingen en zijn volop in beweging. De wereld verandert steeds sneller,
ontwikkelingen op internet en met social media vereisen een andere communicatie met jongeren. De kwaliteit van het onderwijs
wordt breed uitgemeten in de media en de regelgeving vanuit de overheid legt een grote druk op de sector. Jongeren moeten daar
naast voorbereid worden op de wereld van morgen waar meer innovatie en creativiteit wordt verwacht. Ook onderwijsorganisaties
moeten daarom blijven vernieuwen.
Meer dan 200 onderwijsmanagers gingen u inmiddels voor!Laat u inspireren tijdens deze 5e editie van de collegereeks Management in het Onderwijs. Deelnemers aan de eerdere edities vonden het:
“Boeiend, zeer leerzaam, ‘intellectueel ‘snoepje’” Tine de Jongh, lid kerndirectie, Segbroek College
“Zeer goed. Veel zaken zijn morgen toepasbaar”Arjen Daelmans, adjunct directeur, CITAVERDE College
“In één woord: uitstekend” Gert Jan Koele, sector directeur educatie, ROC Aventus
Jeroen Boschma
Creatief directeur, expert in jongerenmarketing en schrijver
van het boek ‘Generatie Einstein’
Communiceren met jongeren in de 21e eeuwIedereen is het erover eens: jongeren zijn een moeilijke
doelgroep om te bereiken en mee te communiceren. Of
lijkt dat maar zo? Het gaat om een nieuwe generatie:
Generatie Einstein. Deze slimme, snelle en sociale
generatie vergt een geheel nieuwe benadering. Jongeren
van de 21e eeuw stellen andere eisen aan communicatie,
aan media, aan onderwijs. Jeroen Boschma neemt u tijdens
dit college mee naar de wereld van de jongeren, bespreekt
hun unieke kenmerken en geeft handvatten over hoe om
te gaan met deze nieuwe generatie.
Prof. dr Sietske Waslander
Hoogleraar Onderwijssociologie, Academic Director Master
of Management in Education TiasNimbas Business School
Politiek, media en praktijkOnderwijsorganisaties hebben behalve met maatschap
pelijke veranderingen ook te maken met regelgeving en
het brede publieke debat over onderwijs. De percepties
over de kwaliteit van het onderwijs zijn daarbij soms meer
bepalend dan de feiten. Ook voor politici en beleidsmakers.
In dit college behandelt Sietske Waslander een specifieke
manier om te kijken naar de omgeving waarin onderwijs
organisaties opereren. Theorie en praktijk worden daarbij
vervlochten. Het perspectief relativeert niet alleen, maar
biedt ook aanknopingspunten om strategisch om te gaan
met beleid, het publieke debat en de media.
Prof. dr Theo Camps
Hoogleraar Organisatiekunde en Bestuurskunde,
TiasNimbas Business School, directievoorzitter Berenschot
Strategische agenda van het onderwijsOnderwijsorganisaties staan voor grote strategische uit
dagingen. In dit college gaat Theo Camps in op een aantal
strategische vragen waarvoor bestuur en management
van Onderwijsorganisaties zich nu en in de nabije toekomst
gesteld zullen zien. Tijdens het college worden de belang
rijkste actuele trends en ontwikkelingen behandeld. In
interactie met de deelnemers wordt vervolgens stilgestaan
bij de betekenis ervan voor de strategische agenda van
hun organisatie en de wijze waarop daaraan concreet
richting en inhoud kan worden gegeven.
Prof. dr ir Mathieu Weggeman
Hoogleraar Organisatiekunde i.h.b. Innovatiemanagement,
TU Eindhoven, zelfstandig adviseur
Leidinggeven aan professionalsOm op een succesvolle manier leiding te geven aan profes
sionals in het onderwijs moet u waardering hebben voor het
vak en de uitvoering daarvan faciliteren. Dat betekent meer
sturen op gedeelde waarden en collectieve ambitie en minder
op basis van planning en control. Het betekent ook: durven
functioneren als hitteschild voor de bureaucratische ruis
van boven: de schoolleider, bovenschools management, het
bestuur of het ministerie. De succesvolle moderne onderwijs
organisatie kenmerkt zich juist door een open taakgerichte
samenwerkingscultuur.
Bas Blekkingh Oprichter Authentiek Leiderschap BV en parttime
docent ‘Authentiek leiderschap’, Nyenrode Business Universiteit
Authentiek leiderschapBas Blekkingh brengt u naar de kern van uzelf: waar staat
u voor, wat zijn uw drijfveren, wat is uw missie? Door
authentiek te zijn als mens trekt u weer anderen aan. U
maakt tijdens dit college een herkenbare verkennings
tocht door de zeven schillen van uw bestaan, volgens
het zevenschillenmodel. Het resultaat is dat u door
deze inzichten de mogelijkheid heeft om uw missie waar
maken (zowel persoonlijk als binnen uw organisatie) en als
authentiek leider anderen binnen uw onderwijsorganisatie
kunt inspireren en kunt motiveren tot betere prestaties.
Drs. Marc van Eck RMManaging partner, Business Openers,
schrijver van het boek ‘Internal Branding in de praktijk’
Internal BrandingOnderwijsorganisaties moeten antwoord geven op de
vraag: waar staan wij voor, wat willen wij voor onze
leerlingen betekenen en waarom moeten zij voor ons
kiezen? Strategische marketing en merkpositionering
zijn daarbij van belang. De Onderwijsorganisatie wordt
een merk. Het marktgericht maken van een organisatie
en het sturen van gedrag en attitude van medewerkers
vanuit het merk wordt ‘Internal Branding’ genoemd.
Marc van Eck gaat in op hoe u zorgt dat de houding en
het gedrag van uw medewerkers aansluit bij de gewenste
identiteit van de Onderwijsorganisatie en hoe dit uw
externe marktpositie kan versterken.
Prof. dr Léon de CaluwéSenior partner, Twynstra Gudde,
hoogleraar Advieskunde Vrije Universiteit Amsterdam
Verandermanagement in het onderwijsTijdens het college wordt ingegaan op de vraag hoe ge
compliceerd veranderingsprocessen eigenlijk zijn. Wat
speelt er onder de oppervlakte? Waar moet u op bedacht
zijn? In het college komen de vijf fundamenteel verschil
lende manieren aan bod waarop u tegen ver andering
aan kunt kijken: vijf families van verandertheorieën
die aangeduid worden met vijf kleuren: geeldrukdenken,
blauwdrukdenken, rooddrukdenken, groendrukdenken en
witdrukdenken. Elk van deze manieren van denken heeft
zijn eigen aannames en veronderstellingen over wat er
wel en niet werkt, de dominante mensbeelden, de wijze
van sturen, de rol van de veranderaar.
Prof. dr Jaap BoonstraHoogleraar Management van veranderingen
in organisaties, Universiteit van Amsterdam, rector Sioo
Leiderschap in veranderingRuim 70% van veranderingsprocessen realiseert niet het
beoogde resultaat, ook in het onderwijs. Beleid komt
niet tot uitvoering, doelen worden niet gehaald, ‘klanten’
merken er niets van en medewerkers raken het spoor
bijster. Vernieuwing wordt op deze manier niet gerealiseerd.
Wat kunnen we daaraan doen? Redenen hiervoor kunnen
worden gezocht in de aanpak van veranderingsproces
sen en het handelen van actoren. In onvoorspelbare
omgevingen en bij ambigue vraagstukken zou het juist
moeten gaan om exploratie van mogelijkheden en het
op gang brengen van een proces waarin actoren samen
vernieuwingen vormgeven.
Kijk voor een uitgebreid programma op www.focusconferences.nl
1e college: 6 oktober 2010 2e college: 13 oktober 2010 3e college: 20 oktober 2010 4e college: 27 oktober 2010
5e college: 3 november 2010 6e college: 10 november 2010 7e college: 17 november 2010 8e college: 24 november 2010
W W W . f O C U S C O N f E R E N C E S . N L
TIJD EN LOCATIE
De colleges vinden plaats op de woensdag, beginnen om 15.30 uur en
duren tot ongeveer 18.30 uur (behalve het 7e college: van 17.3020.00
uur). De collegereeks vindt plaats in een zaal van Nyenrode Business
Universiteit te Breukelen. De exacte locatie en routebeschrijving ontvangt
u t.z.t. van ons.
AANMELDEN
U kunt zich op 3 manieren aanmelden:
1. via www.focusconferences.nl.
2. per email: [email protected].
3. het aanmeldingsformulier ingevuld per post of per fax naar
focus Conferences sturen.
Na aanmelding ontvangt u van ons een bevestiging en een factuur. Door
u aan te melden voor deze collegereeks gaat u akkoord met de in deze
folder vermelde aanmeldingsvoorwaarden. Een week voor aanvang sturen
wij u een herinnering en een routebeschrijving.
INVESTERING
De investering voor deelname aan de reeks van 8 colleges, inclusief
documentatie, koffie/thee en maaltijd, bedraagt € 2195, (exclusief 19%
BTW) per persoon. Aanmelden voor één of enkele colleges is in principe
niet mogelijk. Wel kunt u iemand in uw plaats laten deelnemen of een
bedrijfsabonnement nemen.
GROEPSARRANGEMENTEN:
Speciaal voor organisaties die met meerdere personen willen deelnemen,
zijn er voor deze reeks speciale groepsarrangementen ontwikkeld. Ook
zijn er diverse mogelijkheden om programma’s op maat te maken. Voor
meer informatie hierover, kunt u contact opnemen met Jeroen van der
Woude: [email protected] of belt u met 020 305 91 56.
VERHINDERING
Indien u onverwacht verhinderd bent, kunt u zich altijd laten vervangen
door een collega, mits tijdig aan ons doorgegeven. Annuleren is helaas
niet mogelijk.
CERTIfICAAT
Deelnemers aan de collegereeks ontvangen na afloop een deelname
certificaat.
INfORMATIE
Voor overige informatie kunt u contact opnemen met Project Manager
Kristel Veerman ([email protected] of 020 305 91 55) of
Office Manager Ria van der Holst ([email protected] of
020 305 91 71).
PRIVACY STATEMENT
Uw gegevens worden strikt vertrouwelijk bewaard en niet uitgeleend,
verhuurd of verkocht noch op een andere manier openbaar gemaakt.
focus Conferences BV zal op uw verzoek uw gegevens uit de database ver
wijderen. Uw gegevens kunnen wel gebruikt worden voor het toezenden
van informatie en/of speciale aanbiedingen van focus
Conferences BV en gerelateerde organisaties.
UW GEGEVENS NIET JUIST?
Mail uw juiste contactgegevens naar
[email protected] en wij passen ze aan.
FOCUS Conferences BV
Olympisch Stadion 4243
Postbus 75067
1070 AB Amsterdam
tel. 020 3059159
fax 020 6717584
Deze aanmelding betreft een bedrijfsabonnement Ik bestel ook de bijbehorende boekenset
Bij inschrijving vóór 1 juli 2010
Ik ontvang gratis de audiocd reeks Hollandse Meesters
Voor/achternaam m/v
functie
Email
Voor/achternaam m/v
functie
Email
Bedrijf
Afdeling
Postbus
Postcode Plaats
Telefoon
fax
Branche
Aantal medew.
f10030
Aanmeldingsvoorwaarden
Aanmelden ‘Management in het onderwijs’