Regio College Middenkader Techniek

12011 - 2012

› Bouwkunde

› Elektrotechniek

› Werktuigbouwkunde

› Motorvoertuigentechniek

› Procestechniek

die combinatie van technisch inzicht en commercieel talent moet je in huis hebben

Middenkader techniekBOL, niveau 4

2 WelzijnWelkom2

4 Studeren bij het

Regio College

8 Middenkader techniek

Bouwkunde11 Middenkaderfunctionaris

bouw

BOL,niveau4

Elektrotechniek11 Technicus middenkader

engineering

BOL,niveau4

Werktuigbouwkunde15 Middenkaderfunctionaris

mechatronica

BOL,niveau4

Motorvoertuigentechniek16 Middenkaderfunctionaris

werkplaatsmanagement

mobiliteitsbranche

(werkplaatsmanager

motorvoertuigentechniek)

BOL,niveau4

Procestechniek18 Middenkaderfunctionaris

procestechniek (Operator C)

BOL,niveau4

Data open avonden 2011*

Zaandam & Purmerend

• Woensdag 9 februari, 18.00 - 21.00 uur

• Woensdag 23 maart, 18.00 - 20.30 uur

• Woensdag 22 juni, 18.00 - 20.00 uur

* Onder voorbehoud, kijk op www.regiocollege.nl

3

Welkom

Hallo!Leuk dat je geïnteresseerd bent in een opleiding bij

het Regio College. We hopen dat je in dit boekje een

opleiding vindt die bij je past. Heb je nog vragen of

wil je hulp bij het maken van een keuze? Neem dan

contact op met ons Servicecentrum. Zij helpen je

graag verder. Telefoon: (075) 681 90 01,

e-mail: [email protected].

Je kunt natuurlijk ook zelf een kijkje nemen bij het

Regio College. Dit kun je bijvoorbeeld doen tijdens de

open avonden. Of neem een kijkje bij een van onze

opleidingen en ervaar het zelf. Kom bijvoorbeeld

proefstuderen en ga zelf aan de slag bij de opleiding

van je keuze. Of loop een dag mee met een mbo’er op

school of op de stageplek.

Kijk op www.mijnopleidingjouwopleiding.nl voor

alle mogelijkheden. Meer informatie vind je ook op

onze website, www.regiocollege.nl.

3

4 Welzijn

Onderwijs bij het Regio College

Het onderwijs binnen het

Regio College kent twee

belangrijke uitgangspunten:

1. Je doet het zelfAls deelnemer ben je zelf

verantwoordelijk voor je eigen

leerproces. Je werkt zo zelf-

standig mogelijk. Dat wordt

later in je beroep ook van je

verwacht. Natuurlijk helpen

wij je daarbij. Vanaf het begin

gaan we hiermee oefenen.

2. Je leert het beste in de praktijkWij geloven dat je een beroep

het beste leert in de praktijk.

Daarom zijn stages een belang-

rijk onderdeel van je opleiding.

Wij noemen dat beroepsprak-

tijkvorming (bpv). We werken

nauw samen met bedrijven

en instellingen. Zij kunnen

tenslotte precies vertellen wat

voor vakmensen ze zoeken. Als

we dat weten, passen we onze

opleidingen daarop aan.

Wat is competentiegericht onderwijs?Veel van onze opleidingen zijn

competentiegericht. Maar wat

is dat eigenlijk? Het idee is dat

je als beginnend beroepsbeoe-

fenaar bepaalde competenties

moet hebben om je beroep

goed te kunnen uitoefenen.

Het gaat om een juiste mix van

persoonlijke talenten, kennis,

vaardigheden, houding en

motivatie. Daar werk je aan

tijdens je opleiding. Je gaat

aan de slag met opdrachten

en proeven uit het werkveld.

Je oefent in praktijksituaties,

op school, op je stageplek of

op je werk. Steeds als je iets af

hebt, als je hebt laten zien dat

je een bepaalde competentie

beheerst, wordt dat afgevinkt.

De bewijzen verzamel je in

een portfolio, een map met

jouw projecten en vorderingen.

Zo doorloop je de opleiding.

Wanneer je hebt laten zien dat

je alle competenties die bij

het beroep horen voldoende

beheerst, ontvang je het

diploma.

Voorbereiding op het leven na schoolHet Regio College bereidt je

ook voor op het leven na school.

Om goed in onze samenleving

te functioneren, is kennis over

je vak alleen niet voldoende.

Bij het Regio College werk je

daarom ook aan je algemene

vorming en je persoonlijke

ontwikkeling. Dat doe je binnen

het programma Leren, loopbaan

en burgerschap.

Een veilige en leefbare schoolWe willen dat iedereen die naar

het Regio College komt zich er

prettig én veilig voelt. Daarom

zorgen we voor gebouwen en

een omgeving waarin iedereen

zelfstandig kan leren en samen-

werken. Een omgeving waarin

iedereen zich thuis voelt, wie

of wat je ook bent.

Vooral naar school of vooral werken?BOL of BBL?Veel opleidingen kun je op

twee manieren volgen: via de

4 Studeren bij het Regio College

5

beroepsopleidende leerweg

(BOL) of via de beroepsbegelei-

dende leerweg (BBL). Het enige

verschil in beide leerwegen zit

in het aantal uren dat je bezig

bent in de praktijk. Maar in

beide leerwegen word je uitein-

delijk opgeleid voor hetzelfde

diploma.

BOL: leren en stage lopenIn de beroepsopleidende

leerweg (BOL) ga je in principe

de hele week naar school. Om

praktijkervaring op te doen

loop je stage in een leerbe-

drijf. Het aantal praktijkuren

verschilt per opleiding, maar

ligt tussen de twintig en

zestig procent van de totale

studieduur.

BBL: werken en lerenWil je graag meteen aan

de slag? Dan is de beroeps-

begeleidende leerweg (BBL)

iets voor jou. Je hebt al werk of

je krijgt (binnenkort) een baan

of stageplaats. Eén of twee

dagen per week ga je naar

school.

Het praktijkdeel van deze leer-

weg beslaat zestig tot tachtig

procent van de studieduur.

Leren in de praktijk

BeroepspraktijkvormingTijdens je opleiding staat het

leren in de praktijk centraal.

Daarom vindt een deel van je

opleiding plaats in de praktijk:

de beroepspraktijkvorming

(bpv). Bij een BOL-opleiding

loop je één of meer keer stage.

Volg je een BBL-opleiding dan

heb je een baan.

De beroepspraktijkvorming van

zowel de BOL als de BBL vindt

plaats bij een erkend leerbedrijf

of een erkende instelling.

Een overzicht van erkende

leerbedrijven bij jou in de

buurt vind je op de website

www.stagemarkt.nl.

In het leerbedrijf moet je ver-

schillende praktijkopdrachten

uitvoeren. Tijdens je beroeps-

praktijkvorming word je

begeleid door iemand van de

werkvloer en een docent van je

opleiding.

Begeleiding

Onze opleidingen zijn best

pittig. Daarom bieden wij je

intensieve begeleiding. We hel-

pen je niet alleen bij je studie,

we denken ook met je mee

over je verdere loopbaan en het

beroep dat het beste bij je past.

LoopbaancoachAlle deelnemers van het Regio

College hebben een loopbaan-

coach. Jouw loopbaancoach

begeleidt je tijdens je opleiding

en is je eerste aanspreekpunt

bij vragen en problemen.

SpecialistenEén persoon kan of weet niet

alles. Daarom hebben we bij

het Regio College ook specia-

listen:

• loopbaanadviseurs: voor

advies over je loopbaan en

het beroep dat bij je past,

als je het lastig vindt om een

keuze te maken, als je een

Studeren bij het Regio College 5

6 Welzijn

beperking hebt, als je je thuis-

situatie even niet met school

kunt combineren of als je

erover denkt te stoppen;

• maatschappelijk werkers:

voor hulp bij persoonlijke

problemen;

• pluscoach: voor extra

ondersteuning tijdens je

opleiding als je door omstan-

digheden overbelast bent;

• ombudsman: voor klachten

en advies over onrechtmatige

behandeling;

• vertrouwenspersoon: voor het

doen van een melding en/of

een gesprek over grensover-

schrijdend gedrag.

ServicecentrumBij het Servicecentrum kun je

terecht voor informatie over

al onze opleidingen én advies

krijgen over het plannen van je

eigen (studie)loopbaan.

Locaties Servicecentrum:

• Cypressehout 100

1507 EK Zaandam

• Spinnekop 1

1444 GN Purmerend

Telefoon (075) 681 90 01

E-mail: servicecentrum@

regiocollege.nl

Openingstijden Zaandam:

• maandag tot en met

donderdag van 9.00 tot

17.00 uur

• vrijdag van 9.00 tot 14.00 uur

In Purmerend en tijdens de

schoolvakanties is het Service-

centrum beperkt open; meer

informatie hierover vind je op

onze website.

Toelating

Van het vmbo naar het mboWe laten onze mbo-opleidingen

zo goed mogelijk aansluiten op

de opleidingen van het voort-

gezet onderwijs. Afhankelijk

van je leerweg, gekozen sector

en vakkenpakket heb je met

een vmbo-diploma het recht

om in te stromen in een pas-

sende mbo-opleiding.

VakkenpakketVoor een aantal mbo-opleidin-

gen is het verstandig wanneer

je ook nog een specifiek vak in

je vakkenpakket hebt. Je begint

dan beter voorbereid aan je

nieuwe opleiding. Bij de oplei-

dingen vind je onder het kopje

Toelating om welk(e) vak(ken)

het gaat.

6

Leerweg vmbo Instroomrecht voor mbo-opleiding

> Geen diploma niveau 1

> Diploma basisberoepsgerichte leerweg (bl) niveau 2

> Diploma kaderberoepsgerichte (kl),

gemengde (gl) en theoretische leerweg (tl) niveau 3 of 4

6

7

Andere vooropleiding?Heb je een andere vooropleiding

dan vmbo en wil je instromen

in een bepaalde opleiding?

Kijk bij de opleidingen in deze

brochure welke toelatingseisen

dan gelden.

Aanmelding

Aanmelden voor 1 aprilAls je in augustus met een

opleiding wilt beginnen, meld

je dan zo vroeg mogelijk aan!

Dat kan al vanaf 1 januari.

Hoe eerder je je aanmeldt, hoe

groter je kans op plaatsing in

de opleiding van je keuze.

Om je aan te melden vul je het

aanmeldingsformulier in.

Dit formulier kun je aanvra-

gen bij het Servicecentrum of

downloaden via onze website,

www.regiocollege.nl.

Let op: opleidingen gaan alleen

door bij voldoende aanmeldingen.

Digitale intakeNa aanmelding word je uit-

genodigd voor een digitale

intake. Na de digitale intake

volgt meestal een intake-

gesprek. Daarna hoor je of je

de opleiding kunt doen die je

hebt gekozen. Dit doen we om

er zeker van te zijn dat je de

opleiding kiest die bij je past.

Van aanmelding tot plaatsingIn de folder Van aanmelding tot

plaatsing kun je rustig nalezen

welke stappen je doorloopt

vanaf het moment van aan-

melding tot het moment dat je

wordt geplaatst in de opleiding

van je keuze. Je ontvangt de

folder wanneer je het aan-

meldingsformulier aanvraagt.

Of kijk op onze website.

Kosten

Lesgeld (BOL-opleiding)Ben je op 1 augustus 2011 18 jaar

of ouder en volg je een BOL-

opleiding? Dan moet je lesgeld

betalen aan het ministerie

van Onderwijs. Dit is wettelijk

verplicht. Bij het maken van

deze brochure zijn de bedragen

van het lesgeld 2011-2012 nog

niet bekend. Het lesgeld voor

2010-2011 bedraagt € 1031. Voor

het schooljaar 2011-2012 zal dit

bedrag iets hoger zijn.

Cursusgeld (BBL-opleiding)Ben je op 1 augustus 2011

18 jaar of ouder en volg je een

BBL-opleiding? Dan betaal je

cursusgeld aan het ministerie

van Onderwijs. Dit is wet-

telijk verplicht. In veel geval-

len betaalt je werkgever het

cursusgeld. Bij het maken van

deze brochure zijn de bedragen

voor 2011-2012 nog niet bekend.

Het cursusgeld 2010-2011 voor

niveau 1 en 2 is € 213. Voor

niveau 3 en 4 is dat € 517. Voor

2011-2012 zullen de bedragen

iets hoger zijn.

Overige kostenDit zijn kosten voor leermid-

delen zoals boeken en readers,

maar ook voor software, soft-

warelicenties, gereedschappen,

werkkleding, excursies en kopi-

ëren. De bedragen – voor zover

bekend – vind je bij de oplei-

dingsinformatie. Alle bedragen

zijn onder voorbehoud. <

77

8

Met een opleiding als middenkader functionaris in

de techniek kun je alle kanten op. Het is de

manier om je op technisch en commercieel gebied te ontwikkelen tot allround vakman

of specialist. De werkzaamheden zijn zeer divers.

Leidinggeven aan medewerkers, werkprocessen

aansturen, projecten begeleiden, werkzaamheden

plannen en voorbereiden, bewaken van productie-

processen, het maken en lezen van tekeningen,

ontwerpen van installaties of het ontwikkelen,

bouwen, reviseren en onderhouden van machines

kunnen tot je taken behoren. Daarnaast ben je als

middenkader functionaris verantwoordelijk voor de

financiën van een project en onderhoud je contacten

met opdrachtgevers, klanten en andere bedrijven.

Iets voor jou?

Je hebt technisch, ruimtelijk en

wiskundig inzicht. Je kunt goed

samenwerken met anderen en

hebt verantwoordelijkheids-

gevoel. Je kunt logisch nadenken,

zelfstandig werken en je bent

communicatief vaardig. Een

goede middenkaderfunctionaris

kan daarnaast aansturen en lei-

dinggeven, beslissingen nemen,

plannen en organiseren. Herken

je jezelf in deze eigenschappen?

Dan is een middenkader oplei-

ding in de techniek iets voor jou!

Middenkader techniek

8

9Er zijn vijf vakrichtingen:

Bouwkunde, Elektrotech-

niek, Werktuigbouwkunde,

Motorvoertuigentechniek

en Procestechniek. Je hoeft

niet meteen te kiezen voor

een richting, pas na een half

jaar maak je een definitieve

keuze. Met het diploma heb

je alle kans een baan te

vinden die direct aansluit bij

je opleiding. Je kunt ook

verder gaan met een hbo-

opleiding. Vaak kun je dan

een verkort traject volgen.

“Ik ben steeds meer gegroeid naar projectmanagement en de financiële bewaking van projecten. Ik vind het een uitdaging te bekijken of een project in de pas loopt.”

10 Welzijn“De nadruk ligt op projecten. Zo leer je zelfstandig werken, samenwerken en omgaan met opdrachtgevers. We hebben reële projecten voorbereid die ookecht zijn uitgevoerd, zoals een tussenvloer voor een school.”

11Middenkader techniek

BouwkundeMiddenkaderfunctionaris bouwBOL, niveau 4

Hoe ziet je werk eruit?Vormgeving en architectuur spelen een belang-

rijke rol. Tevens ben je betrokken bij het ont-

werp, de realisatie en de instandhouding van

bouwprojecten. Afhankelijk van de organisatie

waarin je werk zaam bent, zul je breder betrok-

ken zijn bij meerdere aspecten van een project

of juist een meer specialistische taak uitvoeren

binnen een projectfase. Jouw rol en verantwoor-

delijkheid hangen daarbij af van het soort

organisatie (particulier, overheid) en de doel-

stelling van de organisatie (ontwerp, uitvoering,

beheer).

Waar kun je aan de slag?Bij organisaties, bedrijven en instellingen die

de gebouwde omgeving en infrastructuur vorm-

geven, realiseren, beheren en onderhouden.

Wat leer je?Een middenkaderfunctionaris bouw moet

beschikken over een aantal vaardigheden (com-

petenties). Deze vakgerichte- en persoonlijke

competenties komen in de opleiding aan bod.

Belangrijke competenties zijn onder andere dat

je in staat bent om bouwprojecten van A tot Z

te begeleiden. De daarbij komende werkzaam-

heden, zoals ontwerpen, tekenen, berekenen,

plannen, organiseren, omschrijven en bege-

leiden, voer je zelfstandig of samen met een

bouwteam op adequate wijze uit. Je moet dus

initiatief durven nemen en je kunt beslissingen

nemen, goed organiseren, leidinggeven en oplos-

singsgericht denken en handelen.

Hoe leer je?Tijdens je opleiding werk je in groepjes van

maximaal vier personen aan prestatieopdrach-

ten. In het eerste half jaar kun je kiezen voor

prestatieopdrachten uit alle vakrichtingen.

Na een half jaar kies je definitief voor één van

de vijf richtingen. Voorbeelden van prestatie-

opdrachten in de richting Bouwkunde zijn het

ontwerpen van je eigen droomhuis en duurzaam

restaureren. Tijdens een prestatie zul je tegen

zaken aanlopen die je nog niet weet of niet kunt

uitvoeren. Die zul je dus eerst moeten leren.

Daarom krijg je naast de prestaties ook theorie-

en praktijklessen. Deze lessen haken in op waar

je tijdens je prestatie mee bezig bent. Daarnaast

volg je algemene vakken zoals wiskunde,

natuurkunde, Engels, bedrijfskunde, sport en

Nederlands.

Beroepspraktijkvorming (bpv)In het eerste en het tweede jaar loop je tien

weken stage. In het derde en vierde jaar ga je

twintig weken op stage.

Toelating• vmbo-diploma kl, gl of tl met wiskunde;

• overgangsbewijs van 3 naar 4 havo of vwo.

Duur 4 jaar

Plaats Zaandam

VervolgopleidingHbo (bouwkunde, technische bedrijfskunde of

bouwtechnische bedrijfskunde )

Kosten• lesgeld (vanaf 18 jaar);

• leermiddelen ± € 495;

• overige kosten ± € 150.

ElektrotechniekTechnicus middenkader engineeringBOL, niveau 4

Hoe ziet je werk eruit?Als technicus middenkader engineering kun je

binnen verschillende functies aan de slag. Als

projectleider ben je bezig met de voor bereiding

en begeleiding van de uitvoering van elektro-

technische werkzaamheden.


Hierbij zijn contacten met klanten en het

ontwerpen, tekenen, calculeren en begeleiden

van belang. In de functie van supervisor geef

je leiding en mede uitvoering aan de afdeling

techniek en onderhoud. Als uitvoerder regel je

de uitvoering van projecten. Je bewaakt het

budget. En als technicus kun je de specialist zijn

die in de praktijk technische problemen oplost of

hieraan een belangrijke bijdrage levert.

Waar kun je aan de slag?Je kunt in veel verschillende sectoren aan de slag:

in de industrie, de dienstverlening en bij onder-

houds- en servicebedrijven. Je vindt technici

bij kleine bedrijven maar ook bij grote onder-

nemingen. Je bent werkzaam in de elektrotech-

niek, maar je werk heeft raakvlakken met andere

disciplines, zoals installatietechniek, werktuig-

bouwkunde, machinebouw en mechatronica.

Wat leer je?Een technicus middenkader engineering beschikt

over een aantal competenties. Die competenties,

of vaardigheden, komen in de opleiding aan bod:

• beslissen en activiteiten initiëren;

• aansturen;

• samenwerken en overleggen;

• formuleren en rapporteren;

• vakdeskundigheid toepassen;

• materialen en middelen inzetten;

• analyseren;

• plannen en organiseren;

• inspelen op de behoeften en verwachtingen

van de klant;

• kwaliteit leveren;

• instructies en procedures opvolgen;

• begeleiden.

Hoe leer je? Tijdens je opleiding werk je in groepjes van






opdrachten in de richting Elektrotechniek zijn

het ontwerpen van een duurzame lantaarnpaal

en het plaatsen van een stoplicht voor een

wegversmalling. Tijdens een prestatie zul je

tegen zaken aanlopen die je nog niet weet of

niet kunt uitvoeren. Die zul je dus eerst moeten

leren. Daarom krijg je naast de prestaties ook

theorie- en praktijklessen. Deze lessen haken

in op waar je tijdens je prestatie mee bezig

bent. Daarnaast volg je algemene vakken zoals

wiskunde, natuurkunde, Engels, bedrijfskunde,

sport en Nederlands.





• overgangsbewijs van 3 naar 4 havo of vwo;

• diploma elektrotechniek niveau 3.

Duur 4 jaar

Plaats Zaandam

VervolgopleidingTechnisch georiënteerde hbo-opleiding,

bijvoorbeeld hbo elektrotechniek




14 Welzijn

15

WerktuigbouwkundeMiddenkaderfunctionaris mechatronicaBOL, niveau 4

Wat is werktuigbouwkunde?Werktuigbouwkunde is het ontwerpen, ver-

vaardigen, installeren en in bedrijf houden van

technische apparaten, installaties, werktuigen,

machines en instrumenten. Er kan geen balpen

of colablikje in productie worden genomen

zonder dat een werktuigbouwkundige zich heeft

afgevraagd hoe je dat het beste kunt doen.

Overal om je heen zie je de resultaten van werk-

tuigbouwkundige producten en constructies,

al sta je daar meestal niet bij stil. Van staal-

constructies van kantoorgebouwen, boortorens,

landbouwmachines, windmolens en vliegtuigen

tot aan fitnessapparatuur, skates, kopieer-

machines, je senseo-apparaat en de cv-installatie

thuis.

Je vindt werktuigbouwkundigen onder meer

in de machinebouw, autotechniek, luchtvaart,

scheepsbouw, landbouwmechanisatie, ruimte-

vaart, installatietechniek en apparatenbouw.

Je kunt je als werktuigbouwer op verschillende

niveaus en in verschillende richtingen specialise-

ren afhankelijk van je interesse.

Hoe ziet je werk eruit?Als middenkaderfunctionaris mechatronica

werk je zowel samen met collega’s als zelf-

standig. Je bouwt, reviseert of onderhoudt

machines of maakt machineonderdelen. Je kunt

hierbij denken aan lasrobots, kopieermachines,

(tv-)liften, slagbomen en grasmaaierrobots.

Daarnaast biedt je oplossingen en adviezen

aan klanten. Dit kan mondeling zijn of aan de

hand van uitgewerkte tekeningen. Je bepaalt de

benodigde hoeveelheid tijd en materialen en de

kosten en vertaalt dit naar offertes voor klanten.

Nadat de offerte is goedgekeurd werk je een

globale schets uit tot een technische tekening of

past bestaande tekeningen aan.

Bij onduidelijkheden, vragen of suggesties neem

je contact op met de klant en spreek je alles met

de klant door.

Waar kun je aan de slag?Als middenkaderfunctionaris mechatronica ben

je vooral werkzaam in middelgrote en grote

metaalbedrijven. Je werkt in de werkplaats, de

assemblageruimte waar onderdelen in elkaar

worden gezet of in de tekenkamer waar tekenin-

gen worden vervaardigd. Ook kun je aan de slag

als storingsmonteur in een fabriek. Hier is de

werkplaats en de fabriek je werkterrein. Wanneer

je aan de slag gaat als servicemonteur ben je

voornamelijk bij klanten thuis aan het werk. Je

verhelpt en voorkomt dan storingen door het

plegen van correctief en preventief onderhoud.

Wat leer je?Tijdens je opleiding doe je vakkennis op. Je leert

hoe je een tekening moet lezen, maar ook hoe

je tekeningen met computerprogramma’s zoals

AutoCAD en Inventor kunt maken. Daarnaast

leer je hoe pneumatiek en hydrauliek werkt

en wat je er allemaal mee kunt. Je krijgt onder

andere les in sterkteleer, elektromotoren, brand-

stofmotoren, robotica, pompen, compressoren

en stoominstallaties.

Daarnaast is het belangrijk dat je na je opleiding

over bepaalde vaardigheden beschikt, zodat je je

vak kunt uitoefenen. Hierbij kun je denken aan:

• samenwerken en overleggen;

• plannen en organiseren;

• kwaliteit leveren;

• aansturen;

• instructies en procedures opvolgen.

Hoe leer je? Tijdens je opleiding werk je in groepjes van






opdrachten in de richting Werktuigbouw zijn het


16

bouwen van je eigen hovercraft en het program-

meren van een robot. Tijdens een prestatie zul

je tegen zaken aanlopen die je nog niet weet of

niet kunt uitvoeren. Die zul je dus eerst moeten

leren. Daarom krijg je naast de prestaties ook

theorie- en praktijklessen. Deze lessen haken

in op waar je tijdens je prestatie mee bezig

bent. Daarnaast volg je algemene vakken zoals








Duur 4 jaar

Plaats Zaandam

VervolgopleidingHbo (werktuigbouwkunde of bedrijfskunde)




MotorvoertuigentechniekMiddenkaderfunctionaris werkplaatsmanagement mobiliteitsbranche (werkplaatsmanager motorvoertuigentechniek)BOL, niveau 4

Hoe ziet je werk eruit?Als middenkaderfunctionaris werkplaats-

management bewaak je het productieproces in

de werkplaats. Je plant de werkzaamheden en

levert de gegevens over de voortgang van het

productieproces. Daarnaast begeleid en onder-

steun je de werkplaatsmedewerkers. Je stuurt

hen aan en hebt inzicht in hun behoeften en

scholingsmogelijkheden. Tevens lever je een

bijdrage aan het bepalen van het strategisch en

operationeel bedrijfsbeleid.

Waar kun je aan de slag?Je kunt als leidinggevende aan de slag bij grote

en kleine bedrijven binnen de mobiliteits-

branche, zoals bij personenauto- en truckdealer-

bedrijven en bij merkonafhankelijke (universele)

autobedrijven.

Wat leer je?Je leert routinematig te handelen, zoals bijvoor-

beeld het volgens een vaste procedure of check-

list uitvoeren van werkzaamheden. Daarnaast

leer je om op zelfstandige wijze complexe

problemen op te lossen waarvoor geen vaste

aanpak of procedures bestaan. Tevens leer je een

evenwichtige balans te vinden tussen de tijd die

je besteedt aan leidinggeven en de coördinatie

van technische werkzaamheden. Daarbij leer je

werkplaatsmedewerkers aan te sturen, waarbij

het van belang is dat je sociale vaardigheden,

inzet en inlevingsvermogen toont bij het bege-

leiden van collega’s.

Hoe leer je?Tijdens je opleiding werk je in groepjes van

maximaal vier personen aan prestatieopdrachten.

In het eerste half jaar kun je kiezen voor

prestatie opdrachten uit alle vakrichtingen. Na

een half jaar kies je definitief voor één van de vijf

richtingen. Voorbeelden van prestatieopdrachten

in de richting Motorvoertuigentechniek zijn het

op een nette manier afhandelen van klachten en

ervoor zorgen dat er in de werkplaats efficiënt

wordt gewerkt.

Tijdens een prestatie zul je tegen zaken aanlo-

pen die je nog niet weet of niet kunt uitvoeren.

Die zul je dus eerst moeten leren. Daarom krijg

je naast de prestaties ook theorie- en praktijkles-

sen. Deze lessen haken in op waar je tijdens je

prestatie mee bezig bent.


17“In de eerste jaren van de opleiding lag de nadruk vooral op auto en motortechniek. De laatste twee jaar lag de nadruk meer op de bedrijfsvoering. Daar liggen mijn ambities. Ik ben nu assistent manager kwaliteit, arbo, milieu en gebouwbeheer bij een grote autodealer.”


Daarnaast volg je algemene vakken zoals








Duur 4 jaar

Plaats Zaandam

VervolgopleidingHbo (motorvoertuigentechniek, trainer motor-

voertuigentechniek, technische bedrijfskunde)




ProcestechniekMiddenkaderfunctionaris procestechniek (Operator C)BOL, niveau 4

Hoe ziet je werk eruit?Als middenkaderfunctionaris procestechniek

(Operator C) geef je leiding aan een team dat

producten maakt waar je dagelijks mee te maken

hebt. Het gaat om bijna alle producten die je

kunt vinden in supermarkten, drogisterijen, bij

apotheken en doe-het-zelf-zaken. Eigenlijk alle

producten die in grote hoeveelheden worden

gemaakt.

De operator C is werkzaam bij grote bedrijven,

geeft leiding en werkt onder andere mee aan pro-

cesverbetering en productontwikkeling.

De verdiensten zijn hoog.

Hoe leer je?Tijdens je opleiding werk je in groepjes van maxi-

maal vier personen aan prestatieopdrachten. In

het eerste half jaar kun je kiezen voor prestatie-

opdrachten uit alle vakrichtingen. Na een half

jaar kies je definitief voor één van de vijf richtin-

gen. Voorbeelden van prestatieopdrachten in de

richting Procestechniek zijn het ontwikkelen van

een energiedrank en het maken van aspirines.

Tijdens een prestatie zul je tegen zaken aanlo-

pen die je nog niet weet of niet kunt uitvoeren.

Die zul je dus eerst moeten leren. Daarom krijg

je naast de prestaties ook theorie- en praktijk-

lessen. Deze lessen haken in op waar je tijdens

je prestatie mee bezig bent. Daarnaast volg je

algemene vakken zoals wiskunde, natuurkunde,

Engels, bedrijfskunde, sport en Nederlands.




Deze opleiding wordt mede mogelijk

gemaakt door de Stichting ProMitech.

Deze stichting heeft als doel meer jonge -

ren te interesseren voor procestechniek.

Het Regio College werkt in de stichting

samen met ADM Cocoa, Albemarle

Catalysts Company, HZW Milieu, Cargill,

Linde Gas, Chemtura, Forbo Flooring,

Sanquin, Aircraft Fuel Supply. Kijk voor

meer informatie op www.promitech.nl.

19



Duur 4 jaar

Plaats Zaandam

VervolgopleidingHbo (chemische techniek, procestechniek,

chemie, levensmiddelentechnologie of

technische bedrijfskunde)


• huur boeken ± € 150 per jaar;


20 Welzijn

Regio CollegeHet Regio College is een

regionaal opleidingencentrum

(roc) nauw verbonden met de

regio Zaanstreek-Waterland.

Jongeren en volwassenen

kunnen bij ons terecht voor:

• Middelbare beroeps-

opleidingen

• Beroepsgerichte cursussen

en trainingen

• Bedrijfsopleidingen

• Volwassenenonderwijs

• Havo en vwo voor

volwassenen (vavo)

Servicecentrum Neem voor informatie en

advies contact op met ons

Servicecentrum.

☎ (075) 681 90 01

@ [email protected]

Locatie opleidingen middenkader techniekCypressehout 97

1507 EK Zaandam

WIJZIGINGEN VOORBEHOUDEN / TEKST: AfDElING PR & COMMUNICATIE REGIO COllEGE / VORMGEVING: STUDIO lIEKE WEENINK /

fOTOGRAfIE: flORIS DE JONG, SWAEN PROJECTMANAGEMENT EN ADVIES / DRUK: DRUKKERIJ BIJTO, ENKHUIZEN.

© REGIO COllEGE, AfDElING PR & COMMUNICATIE, AUGUSTUS 2010

www.regiocollege.nl

Regio College Middenkader Techniek

Documents

Transcript of Regio College Middenkader Techniek