www.stampmedia.be/pidmag

N°8 - Jg 3

De ideale migrant

2

INHOUDSTAFEL:

p. 3 Ben jij de ideale migrant?

p. 4-5 De onzichtbare migrant: Polen

p. 6 Nieuwe Belgen: waar komen ze vandaan?

p. 7 Migratie weegt zwaar op mentale gezondheid

p. 8-9 “Braindrain is goed voor iedereen”

p. 10 Europa: aantrekkelijke reus op streng dieet

p. 11 Belgen zonder grenzen

p. 12 Geen hokjes voor migranten

p. 13 Nieuwe Belgen kleuren televisie

p. 14 Grenzen stellen

p. 15 Slotbeeld

Colofon:MEDEWERKERS:Nick Baelemans, Noémie Bernaerts, Jef Cauwenberghs, Lotte Coolen, Nicolas Cosson, Ruben De Keyzer, Ismail Eddegdag, Izabelle Devulder, Dennis Kant, Liesbeth Knaeps, Jolien Lenaars, Lara Meyers, Alisa Nadezhkina, Rik Potoms, Sharmentha Read, Thomas Rillaerts, Laura Sear, Karolien Segers, Milou Verstappen, Stef Vananderoye, Emily Van Campenhout, Samir Taif, Maya Witters.

HOOFDREDACTEUR:Tom Naegels

EINDREDACTIE FOTOGRAFIE:Vincent Tillieux

EINDREDACTIE TEKST:Tom Naegels, Pieter Rombouts

LAY-OUT:Jeroen Convens

EINDREDACTIE LAY-OUT:Chris Lauwerys

COVER:Nick Baelemans

IpAD-VERSIE:Jeroen Convens, Stefan Kolgen EINDREDACTIE VIDEO: Bert Roymans

V.U. Fried Aernouts, Prekersstraat 25, 2000 Antwerpen

Deze gedrukte uitgave kwam tot stand met de steun van:

WELkOm, BUrgErS vAN DE WErELD!Hoe komt het eigenlijk dat er mensen wonen in België? Omdat zo’n 70.000 jaar geleden, onze bet-bet-bet-bet-etcetera voorouders dachten: “Bon ja, Afrika, het is hier mooi, maar wij willen toch weten wat er daar aan de overkant ligt.” En toen duurde het nog enkele tienduizenden jaren. Ze waren te voet.

Om maar te zeggen: migratie is van alle tijden. Maar (als we de prehistorie even vergeten) misschien nog het meest van deze. De tijd waarin wij leven, wordt wel ‘het tijdperk van de migratie’ genoemd, omdat er vandaag op zo’n grote schaal, en over heel de wereld, mensen hun geboorteland verlaten voor een ander. Voor ons in België is dat heel zichtbaar. De komst van Marokkanen en Turken zorgde vijftig jaar geleden al voor

een veranderd straatbeeld (met grote politieke effecten). Nu wonen mensen van zoveel afkomsten bij elkaar, dat binnenkort geen enkele er nog in de meerderheid is.

Voor jongeren is dat de wereld waarin ze opgroeien. Niet gek dus, dat de redactie van deze Print Is Dood koos voor het thema ‘de ideale migrant’. Een titel die niet alleen bedoeld is om te provoceren (ook wel, we blijven journalisten), maar ook om uit te drukken dat migratie, on-danks alle persoonlijke en sociale onrust die het met zich meebrengt, ook voor geluk en vooruitgang zorgt. Wanneer lukt het – en wanneer niet? Pak uw kof-fers, kijk mee over de grens.

Tom Naegels, gasthoofdredacteur

Van dit magazine verschijnt er ook een uitgebreide iPad-versie. Check stampmedia.be/pidmag

3

Ben jij de ideale migrant?Verhuizen naar een ander land gaat niet zonder slag of stoot. Er zijn veel valkuilen die het tot een lastige ervaring kunnen maken. Je komt terecht in een samenleving die verschilt van de jouwe. Je wilt je land van herkomst niet ontrouw zijn, maar je wilt ook meedraaien in je nieuwe omgeving. In het beste geval word je er zelf beter van, heeft je nieuwe land er iets aan, en je land van herkomst ook. In het minder ideale geval… nu ja, niet.

Ben jij de ideale migrant? Doe zelf de test!

Karolien Segers

ILLUS

TRAT

IE: M

ilou

Verst

appe

n

• Heb je veel geld? JA NEE

• Ben je hoogopgeleid en doe je een job waar bedrijven hier om smeken? JA NEE

• Kom je uit een Westers land, of uit een cultuur waar Westerlingen zich niet aan storen? JA NEE

• Heb je werk gevonden? JA NEE

• Word je opgevangen door een gemeenschap van landgenoten, die al langer hier is? JA NEE

• Leer je makkelijk talen, maak je vlot nieuwe vrienden? JA NEE

• Ben je legaal in het land? JA NEE

• Geef je niet snel op, kan je teleurstellingen overwinnen, verdraag je een depressie zo nu en dan, ben je bereid je eigen geluk op te offeren voor dat van je kinderen, of je familie thuis? JA NEE

• Ben je hier dan tenminste véiliger dan thuis? JA NEE

100% IDEAAL

100 % FUCKED

4

De onzichtbare migrant Zijn alle Polen poetsvrouwen en bouwvakkers?

Wanneer we het hebben over immigranten, denken we vaak aan Turken, Marokkanen, Chinezen, kortom, groepen die opvallen in het straatbeeld. Het zal dan ook velen verbazen dat de polen de tweede grootste groep immigranten in Vlaande-ren zijn, na de Nederlanders. Op Belgisch niveau staan ze op de vierde plaats. Maar hoe ziet de poolse gemeenschap in België eruit? Beantwoordt ze aan ons stereotiepe beeld van laagopge-leide poetsvrouwen en bouwvak-kers? Ik trok op onderzoek uit in Leuven en liet mij onderdompe-len in de poolse cultuur.

Toegegeven, ik ken zelf maar één Poolse, en toevallig poetst ze huizen. Haar rede-nen om naar België te komen - en vooral om hier te blijven - zijn duidelijk. ‘Geld. In Polen is het leven nauwelijks goedkoper dan hier, maar je verdient er veel minder. Het is er bijna onmogelijk een familie te onderhouden. Hier verdien ik zelfs als deeltijdse poetsvrouw genoeg om mijn zoon op te voeden. Bovendien heeft hij speciale medicatie nodig. Hier krijg ik die gratis op doktersvoorschrift, in Polen zou ik de volle pot moeten betalen - onmo-gelijk met het loon daar."

Maar waarom net België? Adam (39) vertelt: ‘Ik woon al twintig jaar in België. De mentaliteit is hier veel aangenamer dan in Polen: de staat biedt meer steun voor gezinnen, zieken, ... Polen zijn heel praktisch ingesteld. Daarom kiezen ze voor België. Hier kun je een goede balans vinden tussen werk en gezin, ook al heb je geen droomjob. Maar je familie kunnen onderhouden is het belang-rijkst." Malgorzata (22) ziet nog een reden waarom Polen vaak voor België kiezen. ‘De situatie in België is ideaal voor de Polen: het land is gemakkelijk te bereiken, als lid van de EU kunnen we hier zonder problemen komen wonen, en je kunt werk vinden zonder Nederlands te spreken.’ Maar geld blijft toch een belangrijke motivatie. "Ik werk vijftien uur per week in een studentenrestaurant, om mijn studies te betalen, en ik verdien evenveel als mijn moeder in Polen, die fulltime als leerkracht werkt."

Komen er dan echt enkel laagopgeleide Polen naar ons land, op zoek naar een beter leven? Volgens Katarzyna (40) en Ewelina (32) van de Pools-Belgische cul-turele organisatie Daskalia is de situatie complexer. "Veel van de vrouwen die hier als poetsvrouw beginnen, bezitten wel een diploma! Alleen worden Poolse diploma’s hier nog steeds niet auto-matisch erkend, hoewel verscheidene Poolse universiteiten hoog aangeschre-ven staan. Velen komen naar hier en zien zich gedwongen om een job onder hun opleidingsniveau aan te nemen." Toch is er verbetering merkbaar. "De Leuvense universiteit werkt samen met verschil-lende Poolse universiteiten, waardoor er steeds meer Poolse studenten naar Leuven komen. Velen blijven hangen na hun studies, leren Nederlands en vinden een goede job."

Nochtans zijn er nog steeds heel wat Polen die weinig of geen Nederlands spreken. "Nederlands leren helpt je zeker in je job en je sociale leven," zegt Adam. "Vooral als je kinderen hebt die in het Nederlands naar school gaan, is het belangrijk. Maar ik vind niet dat de overheid het moet verplichten. In Polen verplichten we je ook niet om Pools te leren." Katarzyna is het daar niet geheel mee eens. "Ik vind het een kwestie van respect om Nederlands te leren als je hier woont. Voor mij zou een basiscursus Nederlands verplicht mogen worden. Uiteindelijk is dat ook nodig om echt te integreren."

Ondanks het steeds groeiende aantal hoogopgeleide Polen in ons land, blijft het stereotiepe beeld van de bouwvakker toch hardnekkig standhouden. "Dat komt grotendeels omdat de Belgen niets weten over Polen," zegt Ewelina. "Onbekend is onbemind. Heel veel mensen zien Oost-Europa nog steeds als een zwart gat, een overblijfsel uit het Sovjettijdperk." Eén van de belangrijkste doelstellingen van haar organisatie is dan ook de Poolse cultuur en traditie uit te dragen. "We zijn met zovelen in België, we willen graag een wezenlijke bijdrage leveren aan de cultuur hier en we willen de integratie in de Belgische maatschappij bevorderen.

Daarvoor hebben we onder andere een samenwerking met de faculteit Slavistiek van de KU Leuven. Begin mei organiseren we een groot Pools feest in het centrum van Leuven, waarop iedereen welkom is." Monika (38), eigenares van de Poolse speciaalzaak in Leuven, ziet alvast schot in de zaak. "Af en toe krijg ik Belgen over de vloer die vragen naar specifieke producten, die ze hebben leren kennen via Poolse vrienden. Ook het feit dat er steeds meer Poolse families met kindjes zijn, helpt. Hoe meer de Belgen leren over Polen, hoe minder ze in stereotiepen zullen denken."

Maya Witters

Natalia Jelinska (31) kwam zeven jaar geleden op vakantie naar België en bleef plakken. Ondanks haar universitaire diploma werkte ze eerst een tijdlang als poets-vrouw. Ze leerde Nederlands en klom op naar een administratieve functie. Momenteel zoekt ze een nieuwe uitdaging.

Was het moeilijk te integreren in België? "Ik voelde mij snel thuis in België, ook dankzij het feit dat iedereen goed Engels verstaat. Nochtans zijn Belgen niet de meest open mensen: ze zijn vriendelijk, maar het is moeilijk om echt een relatie met hen op te bouwen."

Merk je dat er nog veel vooroordelen bestaan tegenover Poolse immigranten?"Ja, maar ik begrijp ook wel waar die vandaan komen. Er zijn nog steeds Polen die naar hier komen als arbeiders, en die geen Nederlands leren. Maar vaak hebben zij geen keuze. Ik vind het voor mijzelf heel belangrijk om goed Nederlands te leren en te integreren, maar mijn situatie is ook gemakkelijk. Ik ben gezond, heb een diploma, en geen gezin dat ik moet onderhouden."

Op welke manier zou jij graag willen dat de Belgen kijken naar de Polen?"Wel, globalisatie is nu eenmaal een feit: internationale relaties worden steeds be-langrijker. Er zijn ook Belgen die naar het buitenland trekken voor hun carrière. Ik wou dat ze de Polen ook zo kunnen zien. Ik zeg vaak: België is 1.200 km van Polen. Dat is even ver als de ene uithoek van Polen van de andere. Als je zo kijkt, zie je dat we toch niet zo verschillend zijn."

5

FOTO

: May

a Witt

ers

6

Nieuwe Belgen:Waar komen ze vandaan?

Nawfel (24) Algerijnse rootsIk ben hier geboren en opgegroeid, dus ik voel me vooral Belg. Ik voel me ook aanvaard. Sinds ik op tele-visie kom, heb ik zelfs fans. Maar vroeger was dat anders. Ik merkte dat mensen vaak voor me terug-deinsden of bang voor me waren. Ik denk ook dat mijn exotische naam misschien wel de reden was dat ik lang naar werk moest zoeken.

Stefania (29) half-BraziliaansMijn mama verhuisde hierheen nadat ze mijn papa had leren kennen toen hij op reis was in Brazilië. Ik ben hier geboren en voel me een echte Belg. Mensen behandelen me als hun gelijke, maar mogelijk is dat omwille van mijn uiterlijk en geslacht. Ik ben een sociaal meisje dat de taal beheerst en bovendien niet lelijk. Niet iedereen heeft dat geluk.

Lenka (33) TsjechiëIk ben hier sinds 2001, verhuisd voor mijn man, die ik leerde kennen toen ik hier eens op vakantie was. Mensen spreken me aan als Belg, omdat ik er ook niet zo buitenlands uitzie. Als ze horen dat ik een ander accent of een vreemde naam heb, verandert hun houding soms, maar ik voel me hier thuis.

Miguel (33) SpanjeIk voel me zowel Belg als Spanjaard, want ik heb hier van mijn 5de tot mijn 22ste gewoond, bij mijn oma aan mijn moeders kant. In de kleuterklas werd ik wel vaak gepest, omdat ik de taal nog niet kon spreken. Sinds ik dat kan, word ik als een echte Belg behandeld. Ik ben sinds 2 jaar terug in België door de crisis in Spanje.

Fatim (16) IvoorkustIk woon nu 6 jaar in België en heb

niet het gevoel dat ik anders word

behandeld. Er zijn uiteraard cultuur-

verschillen, maar het is belangrijk

dat je je aanpast. Op school gaat

iedereen op een fijne manier met

mij om. Buiten school komt het wel

eens voor dat mensen racistische

opmerkingen maken, maar daar valt

weinig aan te doen.

Samir (23) BosniëSinds mijn zevende woon ik in België. Ik voel me Belg, ben vol-ledig geïntegreerd, maar heb het gevoel dat ik wel word beoordeeld op basis van mijn huidskleur. Ik ben autohandelaar: wanneer ik rondrijd in een mooie wagen, word ik direct aangehouden. De verrechtsing van de politiek zorgt voor een strenger beleid tegenover buitenlanders.

TEKS

T: Lo

tte C

oolen

, Izab

elle

Devu

lder

, Lar

a Mey

ers,

Noém

ie Be

rnae

rts &

Sha

rmen

tha R

ead

FOTO

’S: Iz

abell

e De

vuld

er, L

iesbe

th K

naep

s & T

hom

as R

illaer

ts

7

Vluchten is stresserend. Veel asielzoekers kampen daar-door met psychologische proble-men. Door het verschil in taal en cultuur, de onbekendheid met onze gezondheidszorg, en vaak ook de prijs van een psycholoog, is hulp vinden niet eenvoudig. psychologe Hild Meylemans trekt zich hun lot aan.

Hild Meylemans werkt bij Dokters van de Wereld, een ngo die medische hulp verleent aan mensen in kwetsbare situaties. “Migreren zélf is eigenlijk één van de grootste oorzaken van psychologische problemen”, zegt ze. "Mensen verliezen niet alleen hun huis, hun land, hun sociale leven, maar ook hun status. Er is de cultuurschok, en natuurlijk ook de angst dat ze weer zullen worden uitgewezen. Mogelijk hebben ze voor of tijdens hun vlucht traumatiserende gebeurtenissen meegemaakt. Als ze hier geen werk vinden, kunnen ze zich nutteloos gaan voelen. Door de taalbarrière komen ze in een sociaal isolement terecht."

Hoe behandelen jullie hen?“De patiënt moet eerst tot rust komen. Angststoornissen behandel je door de persoon bloot te stellen aan die angsten. Maar herbeleving is geen goed idee wanneer die persoon op het randje van barsten staat. Dus is het belangrijk dat hij onderdak heeft, voldoende te eten en fysiek in goede gezondheid is.”

“Een goed hulpmiddel tegen de sociale isolatie zijn de Nederlandse lessen. Die zorgen voor afleiding en sociale contacten. Ook werk is belangrijk. Het geeft structuur, en een gevoel van eigenwaarde. Een ander probleem dat we vaak zien, is heimwee. Het contact met de familie is erg belangrijk. Veel vluchtelingen komen uit een wij-cultuur, wat de eenzaamheid vergroot wanneer ze geconfronteerd worden met ons individualisme. Dus proberen we ervoor te zorgen dat ze af en toe gratis op internet kunnen om te Skypen.”

Wat doe je als je de taal niet spreekt van de patiënt?"Mijn collega’s en ik spreken veel talen, maar soms moeten we een beroep doen op Ba-Bel, de Vlaamse tolkentelefoon.We hebben een tolkendienst waar we tolken kunnen bestellen voor een sessie. Die zijn ook gebonden door het beroepsgeheim, dus er is geen priva-cyprobleem. Het is wel zo dat veel van die tolken ook een vluchtelingenver-leden hebben. Dat kan onverwachte problemen met zich meebrengen. Zo is het al gebeurd dat een tolk tijdens een gesprek geconfronteerd werd met zijn eigen verleden. Het is een erg emotio-neel belastend beroep, dus vaak hebben we eerst een gesprek met de tolken apart om te besluiten of ze geschikt zijn om ons bij te staan in de sessie.

Ruben De Keyzer & Stef Vananderoye

migratie weegt zwaar op mentale

gezondheid

FOTO

: Rub

en D

e Ke

yzer

8 Braindrain is goed

voor iedereen

FOTO

: Izab

elle

Devu

lder

9

“Migranten brengen vooral voordelen voor België.” Een van de grootste autoriteiten inzake internationale migratie is een Belg. Frédéric Docquier, pro-fessor economie aan de univer-siteit van Louvain-la-neuve, is al meer dan tien jaar adviseur voor de Wereldbank. "Onder econo-men is er alvast weinig debat of migratie nu goed is of slecht.”

“Als je mensen op straat vraagt wat hun mening over migratie is, antwoorden ze vaak dat migratie eerder een probleem is dan een kans. Maar na 50 jaar migra-tie in België zijn er genoeg studies die tonen dat het effect van migratie eco-nomisch eerder positief is. Het grootste probleem is van culturele aard en dat is veel moeilijker op te lossen”, merkt Docquier op.

“Natuurlijk zijn het niet altijd de beste migranten die naar hier komen. Als we de best opgeleide emigranten naar ons land zouden kunnen lokken, dan zou dat nog beter zijn. Het probleem is dat Europa niet even aantrekkelijk is als bij-voorbeeld Noord-Amerika. We hebben hoge belastingen, dure opleidingen, torenhoge sociale bijdragen,…”

Moeten we daar dan verandering in brengen om competitief te blijven op de internationale markt?“Het economisch systeem in Europa is nu eenmaal wat het is. Daar hebben we zelf voor gekozen. Ik denk dat we er ook van houden. We willen onze sociale bescherming niet zomaar opgeven en niemand zou willen leven zoals in de VS.Daarnaast is er ook een enorme taal-barrière. Op de internationale arbeids-markt is Engels tegenwoordig de taal bij uitstek, dus gaan migranten naar de VS, Canada en Australië. Als je naast je moedertaal enkel Engels spreekt, dan wil je gewoon niet in Europa komen wonen. Dat geldt zelfs voor de hoogst opgeleide migranten. Want om volledig mee te kunnen draaien in de maat-

Wat met de migranten die niet zo hooggeschoold zijn? Die raken niet voorbij de muren van Fort Europa. Dat is toch pure discriminatie?“Zeker. Canada en Australië discrimi-neren bijvoorbeeld heel zwaar. Europa werkt nog niet met checklists, maar zelfs in de minst selectieve landen zien we dat een migrant met een diploma 10 tot 20 keer meer kans heeft om toege-laten te worden dan diezelfde migrant zonder diploma. Ja, dat is een vorm van discriminatie. Maar de arme landen maken de regels niet.”

Wat met het humane aspect van migratie dan? Is er geen sociale ver-plichting of ethiek, die…(onderbreekt) “Geen enkel land zal zulke criteria in acht nemen. Waarom zouden ze? Het enige type migrant dat opgevangen wordt om altruïstische redenen of uit een soort moreel motief, is de vluchteling of de asielzoeker. Die mensen moeten beschermd worden. Maar verder zijn de ontwikkelde landen soeverein. Ze kunnen hun migratiebe-leid opstellen zoals ze zelf willen. Het is een vorm van discriminatie, maar elke beleidsmaker zal je zeggen dat dat de enige manier is om ons welvaartssys-teem en onze economie te bescher-men.”

Druist dit niet in tegen het initiële principe van onze welvaartsstaat? Die gaat toch uit van de bescherming van de zwakkeren?“Er zijn veel paradoxen in onze omgang met ontwikkelingslanden. Enerzijds helpen we hen financieel, maar ander-zijds weren we hun lager opgeleiden, de armsten van de armsten, terwijl we de mooiste vruchten van hun menselijk kapitaal maar al te graag plukken. Dat is hoe de wereld werkt en dat zie ik nog niet snel veranderen.”

Izabelle Devulder & Alisa Nadezhkina

schappij, moet je de taal van het land zelf spreken. Daardoor blijft Europa achterop hinken en daar ben ik behoor-lijk pessimistisch over.”

Migranten naar hier halen zou dus in het voordeel zijn van Europa. Maar halen we zo de beste krachten niet uit landen die hen meer nodig hebben?“Dat is eigenlijk heel dubbel. Je kunt stellen dat we de crème de la crème weglokken uit ontwikkelingslanden. Maar braindrain heeft ook veel voor-delen voor de landen van herkomst. Migranten verzamelen kennis in het buitenland, door scholing of werker-varing, en nemen die kennis dan weer mee naar hun thuisland. In een land waar hoogopgeleiden kans maken op een job in het buitenland, gaan ook de andere inwoners meer belang hechten aan een goede opleiding - ze weten dat een diploma als “paspoort” kan dienen. Maar niet iedereen die hoog opgeleid is, verlaat het land ook. Zo stijgt, ook met braindrain, de opleidingsgraad van de ontwikkelingslanden.

“Intrigerend is wel dat in veel ontwik-kelingslanden er weinig vraag is naar hoog opgeleiden. Als je daar rijk wilt worden, ga je meer succes hebben als arbeider. Dus is het ook niet dom, als hoger opgeleide, om te migreren. De hoogopgeleide migranten sturen ook geld terug naar hun familie. Oorspron-kelijk dachten we als economen dat laaggeschoolden meer geld zouden te-rugsturen, omdat ze doorgaans grotere families hebben. Toch tonen recente data dat hooggeschoolde migranten grotere bedragen doorstorten naar hun land van herkomst. Ze gebruiken de netwerken die ze hier opbouwen ook om hun gemeenschap te helpen."

"We zien duidelijk positieve effecten op onder andere handel en technologische knowhow. Braindrain kan dus ook voor-delig zijn voor ontwikkelingslanden, zolang de uittocht van hooggeschool-den onder de 15% blijft. Vanaf dat punt worden de gevolgen nadelig.”

10

Voor veel migranten is Europa de ultieme droombestemming. Met grote drommen staan ze voor de poorten van de EU, op zoek naar een visum of een Blue Card, of hopend op asiel. Maar welke manieren zijn er om binnen te geraken en te blijven? Een korte analyse van het beleid.

Migreren naar de EUEen overkoepelend migratiebeleid bestaat momenteel niet binnen de EU. De verschillende lidstaten bepalen zelf hoeveel migranten ze toelaten en welke procedures daarvoor gevolgd moeten worden. Toch wil de EU dankzij de TotaalAanpak van Migratie en Mobiliteit (TAMM) de lidstaten meer op elkaar afstemmen. Dat gebeurt onder andere via visumversoepelingsovereenkomsten of gemeenschappelijke visumvoorschrif-ten. Naast strenge achtergrond- en paspoortcontroles stuurt de Europese Commissie eveneens aan op een gron-dige kennis (op vlak van taal, geschie-denis, cultuur,…) van het land en op een goede sociale integratie. EU-burgers, die dankzij de akkoorden van Schengen (1985) vrij tussen de 26 Schengenlanden kunnen bewegen, hoeven niet aan deze voorwaarden te voldoen.

De EU voor een gemeenschappelijk en eerlijk asielbeleidAsiel is volgens de EU een fundamenteel recht voor iedereen die dreigt vervolgd te worden op basis van ras, geloof, nati-onaliteit of politieke overtuiging, of die gevaar loopt in het land van herkomst. Met het Programma van Stockholm werd in 2010 al een basis gelegd voor gemeenschappelijke asielnormen binnen de EU. Vanaf 2015 komt er echt een overkoepelend asielbeleid, het Common European Asylum System (CEAS). Dat programma, waar de EU al sinds 1999 aan werkt, moet zorgen dat asielproce-dures in de verschillende lidstaten op een eerlijke en veilige manier op elkaar afgestemd worden. De nieuwe regels moeten er onder andere voor zorgen dat asielzoekers, onafhankelijk van het land waar ze aankomen, garantie hebben op een eerlijke behandeling, goed onderdak en de nodige medische ondersteuning. Daarnaast zorgt de herziene wetgeving rond EURODAC, de centrale databank voor identificatie van asielzoekers, ervoor dat Europol en nationale politiekorpsen de databank kunnen gebruiken bij onderzoek naar zware criminaliteit en terrorisme.

Immigratie als lapmiddel voor de economieAan de andere kant van het migratie-spectrum vinden we de Blue Card. Die werk- en verblijfsvergunning kan worden toegekend aan hooggekwalificeerde migranten die hun steentje bijdragen aan de Europese economie. De EU ziet deze hoogopgeleide immigranten graag komen, omdat ze in bepaalde sectoren een belangrijke bijdrage kunnen leveren. In België geeft de Blue Card de houder het recht om minstens dertien maanden in ons land te verblijven en te werken. Daarna kan de vergunning eventueel verlengd worden. Wie al meer dan 5 jaar met een Blue Card in hetzelfde land werkt, kan het statuut van langdurig ingezetene krijgen. Daarmee krijgt de immigrant zo goed als dezelfde rechten als een EU-burger. Onder andere via het binnenhalen van ‘nuttige’ migranten wil de EU tegen 2020 de werkgelegenheids-graad tot 75% opdrijven en de school-uitval onder 10% laten zakken. De tijd zal uitwijzen of die doelstellingen ook worden waargemaakt.

Jef Cauwenberghs

Europa: aantrekkelijke reus op streng dieet

ILLUS

TRAT

IE: N

ick B

aelem

ans

Belgen zonder grenzen

Steve (31) Obaretin (Nigeria)Afrika heeft mij eigenlijk altijd aangetrokken. Sinds 2011 ben ik werkzaam als manager op een palmolieplantage in Nigeria. Ik voel mij wel migrant. Waar ik woon en werk, zijn er niet veel expats. De leefomstandigheden van de arbeiders op de plantage en de lokale bevolking liggen ver uiteen met die van mij. Dat maakt het lastiger om contact te leggen en vrienden te maken.

Ellen (25) Malmö (Zweden)

Ik reisde al een tijdje op en af

voor mijn Zweedse vriend. In

januari heb ik hier werk gevonden

en woon ik hier vast. Ik kom uit

het West-Vlaamse Marke en merk

natuurlijk bepaalde cultuurver-

schillen, maar het blijft een Wes-

ters land, dus in het algemeen is

het ongeveer hetzelfde. Mensen

spreken me aan als een Zweedse,

omdat ik er ook zo uit zie. Als ze

dan horen dat ik de taal niet goed

beheers, voel ik me soms toch

wel migrant.

Kathleen (57) Eastbourne (GB)Ik trouwde in 1997 met een Schot. Oorspronkelijk was het plan dat hij naar België zou komen, maar hij sprak geen Nederlands, dus ik zou gemakkelijker werk vinden in Groot-Brittannië dan hij in België. Ik kwam aan in de winter, had geen werk en mijn diploma werd niet erkend in Engeland. Dat was best moeilijk. Intussen heb ik me tot Britse laten naturaliseren, maar ik vind het leuk om anders te zijn dan iedereen rondom mij.

11

DOE MEE!!Ben je tussen 16 en 26 jaar en heb je zin om mee te werken aan de volgende editie van dit magazine? Wil je eerst deelnemen aan één van onze workshops? Of wil je gewoon weten wat het jongerenpersagentschap StampMedia precies doet?

Stuur dan een mailtje naar kris@stampmedia.beMeer info: www.stampmedia.be

TEKS

T: Lo

tte C

oolen

, Sha

rmen

tha R

ead,

May

a Witt

ers

12

Antwerpse belwinkels hebben met de telefoonhokjes altijd ingespeeld op de be-hoeften van migranten. Maar volgens de uitbaters zijn hun telefoonhokjes niet winstgevend meer. Door de komst van social media en smartphones gebrui-ken steeds minder mensen de telefoonhokjes om hun familie in het buitenland te contacteren.

Nieuwe migranten maken minder gebruik van de telefonie die belwinkels aanbieden. De belwinkels wijten die daling aan het gebruik van smartpho-nes en social media. Mensen kiezen ervoor om het contact met hun familie en vrienden te onderhouden via het internet. Diensten zoals Skype, Facetime en Facebook maken het mogelijk om

gratis te communiceren. Wat wel opvalt, is dat het vooral jongeren zijn die de belwinkels links laten liggen. Zij zijn over het algemeen beter bekend met de verschillende internetdiensten.

De meeste belwinkels in Antwerpen lig-gen in de buurt van de Handelstraat, Van Wesenbekestraat en de Turnhoutsebaan. De uitbaters van de belwinkels moeten het vooral hebben van ouderen. Het zijn zij die nog langskomen om gebruik te maken van de telefoonhokjes. “Overdag is het rustig, de meeste klanten komen ’s avonds en in het weekend. Dan zijn de gesprekken ook het langst”, aldus Nourdin Bougria van Noumedia BVBA in de Handelstraat.

VLIEGTUIGTICKETS Van het inkomen uit de telefoonhokjes

alleen valt niet te leven. Belwinkels moeten daarom hun zaak uitbreiden en andere diensten aanbieden. Je ziet verkoop in sigaretten, telefoonkaarten en verkoop van (Indische Bollywood)films. Daarnaast bieden ze ook het gebruik van internet aan. Zo biedt Noumedia klanten ook de mogelijk-heid om er vliegtickets te boeken. De nieuwe communicatievormen hebben hun sporen achtergelaten. “Wij zijn zelfs gestopt met het aanbieden van telefonie. Met de komst van Skype en het massaal internetgebruik was het niet langer de moeite om ons nog te richten op telefonie voor migranten”, besluit Shahida Parveen van Chanfood Shop in de Antwerpse Veldstraat.

Sharmentha Read

FOTO

: Rik

Poto

ms

geen hokjes voor migranten

13

Vorig jaar zijn op de televisiezenders van de VRT 6,8 % nieuwe Vlamingen aan bod gekomen. Geertje De Ceuleneer, diversiteitscoördinator van de VRT, vindt dat een goed teken, maar weet dat het percentage niet representatief is. “In de toekomst willen we nog beter doen.”

In de beheersovereenkomst van de VRT staat dat er in alle televisieprogramma’s minstens vijf procent ‘nieuwe Vlamingen’ te zien moeten zijn. Voor het tweede jaar op rij haalt de openbare omroep dat streefcijfer op de verschillende zenders (Ketnet, Eén, Canvas en OP12, nvdr.). Het percentage is echter niet represen-tatief, weet ook diversiteitscoördinator Geertje De Ceuleneer. “Als je weet dat tien tot vijftien procent van de bevolking van allochtone afkomst is, dan is die vijf procent zeer weinig”, stelt De Ceule-neer. “Maar dat beslissen wij niet: de overheid bepaalt het streefcijfer.”

DIVERSE ExpERTSVia tal van initiatieven maakt de VRT haar medewerkers bewust hoe belang-rijk diversiteit in de media is. “Eerst en vooral willen we onze collega’s sensibi-liseren”, zegt De Ceuleneer. “We willen de aandacht vestigen op diversiteit en zo meer mensen aantrekken. We willen onze medewerkers ook stimuleren door te vragen of zij diverse experts zoeken.

Vaak wordt dezelfde deskundige ge-bruikt, maar wij willen meer vrouwelijke of allochtone deskundigen tonen, of deskundigen met een beperking.”Hoe gaat dat dan precies in zijn werk? “In onze databank gebruiken we tags, zoals diversiteit, zodat we mensen met een vreemde origine kunnen terugvin-den”, legt De Ceuleneer uit. “Daarnaast houden we workshops over hoe we de hoge kwaliteit van onze programma’s kunnen behouden en waarom diversiteit zo belangrijk is voor de kwaliteit van die programma’s. Een van de doelstellingen is de samenstelling van diverse teams. We werken dus op verschillende terrei-nen aan diversiteit.”

De VRT organiseert ook betaalde stages voor nieuwe Vlamingen. Zo willen ze mensen met een migratie-achtergrond een kans bieden om zich te ontplooi-en in de media. “We werken veel met schoolstages. Daar komen vooral men-sen met een mediaopleiding naartoe, maar weinig allochtone mensen volgen die opleidingen”, weet De Ceuleneer. “Daarom willen wij hen aansporen om zes maanden te komen meewerken op de werkvloer, zodat zij het vak leren. Die stages zijn in de beheersovereenkomst voorbehouden voor mensen met een migratieachtergrond of mensen met een handicap.“ Natuurlijk kan niet iedereen zomaar aan zo’n stage beginnen: ze moeten eerst solliciteren.

KETNETWRApSTERSinds kort heeft Ketnet een nieu-we wrapster. Sarah Mouhamou, een studente met Marokkaanse roots, mag duizenden kinderen entertainen. “Sarah was gewoonweg de beste van alle kandidaten. Dat zij gekroond werd tot Ketnetwrapster heeft totaal niets met haar afkomst te maken”, vertelt De Ceuleneer. “Zij had het meeste talent en de beste kwaliteiten. We zochten naar iemand die heel goed was, vrolijk, crea-tief en goed met kinderen om kan. Dat het meisje een allochtone afkomst heeft, is misschien wel een pluspunt, maar dat is zeker niet de eerste reden dat zij is gekozen.”

Samengevat: mensen met een alloch-tone afkomst hebben evenveel kans op een beroep in de media als ‘echte’ Belgen. “Onze eisen liggen hoog, je moet gewoonweg de beste zijn om de job te krijgen. Als een allochtone man de beste is in zijn vak, krijgt hij de job en is de procedure eerlijk verlopen. We vinden het fijn dat veel mensen zich aanbieden voor een job. Dan hebben wij meer keuze en meer kans op een groot talent”, besluit De Ceuleneer.

Noémie Bernaerts & Lara Meyers

Nieuwe Belgen kleuren televisie

© VR

T

14

grenzen stellenSommige landen gaan erg ver om de immigratiestroom te minderen. De bijzonderste gevallen zetten we hier even op een rijtje.

1. Australië: stripverhaal om asielzoekers af te schrikkenIn november 2013 besloot de Australian Customs and Border Protection Service op een creatie-ve manier eventuele asielzoekers af te schrikken. No Way, you will not make Australia home is een graphic novel die het verhaal vertelt van een Afghaanse jonge-man die zijn armtierige thuisland achterlaat voor het welvarende Australië. Jammer genoeg lopen de dingen niet zoals gepland en komt de jongen terecht in een gesloten opvangcentrum. Als laatste beeld zien we hoe de jongen getroffen is door de mensonwaardige behandeling, en uit heimwee een traan laat vallen.

De schaamteloze manier waarop Australië haar mensonterende praktijken tentoonstelde, kreeg erg veel kritiek. De graphic novel is dan ook offline gehaald. Fragmenten van het verhaal zijn wel nog steeds te vinden op het internet.

2. VS: Anti-MexicanenhekDe 3141 km lange grens tussen de Verenigde Staten en Mexico heeft te kampen met de groot-ste migratiestromen van de hele wereld, zowel legaal als illegaal. Om dat tegen te gaan, is onder het presidentschap van George

W. Bush het terrein grotendeels afgebakend met een betonnen hek. Het project krijgt al jaren kritiek, niet alleen omdat het ver-schrikkelijk duur is en asielzoekers verwondt, maar ook omdat het de natuur ernstige schade berok-kent. Zo belet het hek verschillen-de diersoorten om in het Zuiden te overwinteren.

Het is geen milieuvriendelijke of goedkope oplossing, maar de omheining bereikt wel haar doel. Het aantal betrapte asielzoekers lag in 2005, net voor de construc-tie van het hek, 61% hoger dan in 2010. Al beweren critici dat deze cijfers meer te maken hebben met de economische crisis dan met de muur zelf.

3. Italië: Geld en visa voor doorreis naar DuitslandDe oorlog in Libië was enige tijd terug de oorzaak van een grote vluchtelingenstroom naar Italië. Voormalig premier Silvio Berlusconi had een deal om de vluchtelingen terug te sturen, maar toen die afliep, ging hij voor een creatievere oplossing. Duitse ambtenaren beschuldig-den de Italianen dat ze Afrikaanse vluchtelingen een Schengenvisum en geld hadden toegestopt, opdat ze zouden doorreizen naar Duitsland.

De Duitsers zagen het niet zitten om de vluchtelingen onderdak te bieden. Ze besloten de visa ongeldig te maken en hen weer richting Italië te sturen. Hoe het die asielzoekers nu vergaat, is niet bekend.

Ruben De Keyzer

FOTO

: Lies

beth

Kna

eps

15

FOTO

: Far

yda M

oum

ouh

Faryda MoumouhVrije beeldende kunstenares, kunstfotografe

en dochter van haar vader In 2008 overleed Faryda’s vader onverwacht. Zijn lichaam werd binnen de 48 uur

gerepatrieerd naar zijn geboorteland, Marokko. Faryda botste op een torenhoge

muur van geloof, vervreemding en het migratieprobleem. In 2012 stelde ze haar

solotentoonstelling ´Reclaim´ voor. Het is een reeks van pakkende beelden die

verdriet, trots en een zoektocht naar identiteit blootgeeft.

Laura Sear

16

Volgens schattingen van de Verenigde Naties woonden in 2013 er meer dan 232 miljoen mensen, of 3,2% van de wereldbevolking, in een ander land dan dat waar ze zijn geboren. Deze grafiek toont de wereldwijde migratiestromen tussen 2005 en 2010. Zoals je ziet, blijven de meeste migranten ‘in de buurt’: Afrikanen verhuizen binnen Afrika, Aziaten binnen Azië. Latijns-Amerikanen kiezen in grote mate voor Noord-Amerika of Zuid-Europa. Migratie van en naar Europa gebeurt in mindere mate (wat je ziet aan de dunnere lijnen) en komt uit alle richtingen. Bovenstaande Engelstalige grafiek verscheen in het wetenschappelijke tijdschrift Science, en is van de hand van onderzoekers van het Wittgenstein Centre in Wenen.www.global-migration.info

©Ni

kola

Sand

er, G

uy J.

Abe

l & R

amon

Bau

er