Shared Services bij Van Gansewinkel

Wie is van Gansewinkel?

Footprint

Identiteit

Organogram

STRUCTUUR

ACCOUNTING SERVICES

GENERAL LEDGER

CASH AND BILLING

ACCOUNTS PAYABLE

CREDIT & COLLECTIONS

HR SERVICESPAYROLL

HR SUPPORT

FUNCTIONAL SUPPORT

111,6 fte

STURING

WPI 's

MPI' s

Dienstverlening op basis van SLA

GOED TEAM = KRACHT

Veel aandacht voor people management

COMMUNICATIE plan

Problemen ventileren en omzetten in een DOELENBOOM

Ieder jaar opnieuw een OPLEIDINGSplan

Duidelijke afspraken en aangename omgeving

Aandacht voor werk-privé verhoudingFlexibiliteit langs beide kanten

Thuiswerk

Jaarlijkse vlootschouw

Besturing als een ZWERM

GevolgTevreden Werknemer

Klein verloop

Aangename sfeer

GESCHIEDENISSSC Steeds meer werkzaamheden overgenomen

Opgericht in 1998 voor België

Nederland, Frankrijk en Duitsland volgden

Aanpak : Concentreren - Optimaliseren - Acceleren

Aanpak

Optimaliseren

Uniformeren

Vereenvoudigen

Automatiseren

Structureren

Acceleren

Onderzoeken welke deelprocessen we kunnen outsourcen

Blijven streven naar verdere automatisering

Meerwaarde creatie voor de Business

Concentreren

Continiteit garanderen

Overdracht AS IS

As-is werkbeschrijvingen nakijken/maken

Zorgvuldig HR traject