8/16/2019 Etica Empresarial y Profesional

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Nombre y matriculas:LAURA ESTHER OROZCO ORNELAS

13000517

Nombre del curso  Ética y responsabii!a! socia

Título de la tarea   Acti"i!a! #$% &i!a 'tica pro(esiona y e)presaria

Profesor:*or+e A(re!o ,anco

Fecha de elaboración:  5 !e Abri !e #01-

INTRODUCCIÓN

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La Ética es .n i!ea !e a con!.cta /.)ana .e orienta a ca!a persona sobre o .eest2 bien o .e es correcto y o .e !ebera /acer enten!ien!o s. "i!a en reaci4n cons.s se)eantes en b.sca !e bien co)6n$

La Ética en e trabao +.a no soa)ente a to)a !e !ecisiones o .e !ebo /acer8 sinota)bi'n e proceso .e si+.e .na "e9 to)a!a a !ecisi4n c4)o o !ebo /acer8$

En a act.aci4n pro(esiona ca!a in!i"i!.o tiene s. propio patr4n !e "aores por eo se/ace necesario .e ca!a .no /a+a s. propia re(e:i4n a )o!o !e co)patibii9ar osco)porta)ientos con os "aores corporati"os e C4!i+o !e Con!.cta y ÉticaE)presaria os obeti"os estrat'+icos as nor)as internas !e as Co)pa;as y ae+isaci4n apicabe$

La 

'tica pro(esiona 

preten!e re+.ar as acti"i!a!es .e se reai9an en e )arco !e .napro(esi4n s.+iere a.eo .e es !eseabe y con!ena o .e no !ebe /acerse$ Hoy en!a a socie!a! e:i+e n.estras acti"i!a!es !iarias ten+an co)o !irectri9 principa a)ora y a 'tica$

DESARROLLO

Responsabilidad profesional y personal:

La responsabii!a! 'tica i)pacta a c.a.ier pro(esi4n< e arte a ciencia a e!.caci4ne siste)a !e .sticia pena y a!)inistraci4n$ La responsabii!a! 'tica si+ni(ica c.)pir obi+aciones en to!as as 2reas 'ticas o en tantas co)o sea posibe$ C.an!o oc.rre .n!ie)a 'tico os in!i"i!.os in"o.cra!os !eben ee+ir entre .na a)pia "arie!a! !eprincipios 'ticos y e"a.ar c.2es !ebe ser en(ati9a!o$

=entro !e 2)bito !e )i pro(esi4n Capita H.)ano es ).y i)portante tener responsabii!a! !entro !e esta 2rea ya .e es e !eparta)ento .e in"o.cra a to!o epersona !entro !e a e)presa y .ien se encar+a !e a!)inistrar y +anarse a con(ian9a!e os trabaa!ores con a (inai!a! !e tener .n a)biente !e trabao sano y en pa9$

Respeto profesional y moral: 

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E respeto es .n "aor ).y i)portante !entro !e 2rea pro(esiona y persona ya .e esa consi!eraci4n !e .e a+.ien o inc.so a+o tiene .n "aor por s )is)o y se estabececo)o reciproci!a!< respeto ).t.o reconoci)iento ).t.o$ E t'r)ino se re(iere ac.estiones )oraes y 'ticas$

E respeto en as reaciones interpersonaes co)ien9a en e in!i"i!.o en ereconoci)iento !e )is)o co)o enti!a! 6nica .e necesita .e se co)pren!a a otro$>Consiste en saber "aorar os intereses y necesi!a!es !e otro in!i"i!.o en .na re.ni4n$

*.sta)ente !entro !e 2rea !e Capita H.)ano es e encar+a!o !e pro)o"er respetoentre os trabaa!ores !e a e)presa . or+ani9aci4n inc.yen!o !es!e +erentes /astapersona !e i)pie9a es i)portante !ar a conocer .e to!os son i+.aesin!epen!iente)ente !e a (.nci4n .e !ese)pe;en$

Discriminación laboral:

Este tipo !e acti"i!a!es !entro !e 2rea !e Capita H.)ano es ).y i)portante e"itaraya .e co)o sabe)os to!a persona tiene os )is)os !erec/os y iberta!es sin!istinci4n !e ra9a coor se:o i!io)a rei+i4n opini4n potica o c.a.ier otra n!oeori+en naciona o socia posici4n econ4)ica naci)iento o c.a.ier otra con!ici4n$

?or to!o o anterior es i)portante .e nosotros .e esta)os en esta 2rea !ebe)osestabecer !es!e e )o)ento !e rec.ta)iento !e persona .e !entro !e a co)pa;a. or+ani9aci4n .e esta por contratar .e to!as as personas son i+.aes ante aco)pa;a y .e no se per)itir2 .e se !en estos tipos !e casos y as consec.encias.e ten!r2n os trabaa!ores .e traten )a a .na persona$

=esa(ort.na!a)ente a !iscri)inaci4n es .n +ran probe)a !entro !e a socie!a! y!entro !e as )is)as e)presas ya .e en "e9 !e ir !is)in.yen!o "e en a.)ento y es).y notorio en as personas !e !istintas c.t.ras$

CONCLUS@ON<

?ara e"itar en +ran )e!i!a os probe)as !e n!oe 'tico%)ora .e s.r+en en eeercicio !e .na pro(esi4n o !e .n o(icio se !eben poner en pr2ctica principios 'ticos

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.e estabe9can os par2)etros y re+as .e !escriban e co)porta)iento .e .napersona p.e!e o no e:/ibir en !eter)ina!o )o)ento$ No es !i(ci poner estos principiosen pr2ctica pero e o)itiros re!.n!ar2 en per.icio propio y en e !e as personas con.ienes se inter"iene o se interact6a$ Una !ecisi4n en a .e est2 en".eto eco)porta)iento 'tico !e .na persona sie)pre "a a estar en)arca!a en .no !e os

principios y "aores a. se;aa!osB$

E ser /.)ano es responsabe !e act.ar intei+ente y ibre)ente y es e 6nico .e p.e!erespon!er por a bon!a! o )aicia !e s.s actos ante s. propia conciencia$

Recor!e)os .e a 'tica es ).y i)portante ya .e /ay e)presas .e (racasan por noteneras y ter)inan sien!o a !ecepci4n !e trabaa!ores y cientes$

Co)o trabaa!ores !ebe)os ser responsabes respet.osos y !isp.estos con aspersonas p.es a 'tica no soo es i)portante en e a)biente !e trabao si no es n.estro"i"ir !iario$

,@,L@ORAD@A<

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