Arbeidsmarkt DrechtstedenSituatie en vooruitzichten

Presentatie Kennisbijeenkomst 23 mei 2012

Arbeidsmarkt Drechtsteden

Woont/werkt in regio: 64.300 = 56% Uitgaande pendel: 50.500 = 44%

104.000

50.600

64.300

114.900

121.800

39.700

6.900

0 25.000 50.000 75.000 100.000 125.000

bezettearbeidsplaatsen

inkomende pendel

uitgaande pendel

woont/werkt inregio

werkzameberoepsbevolking

werklozeberoepsbevolking

beroepsbevolking

Werkzame beroepsbevolking naar leeftijd

Grote vervangingsvraag te verwachten:16.000 personen (14%) van de werkzame beroeps-bevolking zijn 55-64 jaar

Na 2020 nog heviger: 27.000 45-54 jaar

12.500 28.000 31.500 27.000 16.000

0 25.000 50.000 75.000 100.000 125.000

15-24 25-34 35-44 45-54 55-64

Ontwikkeling potentiële beroepsbevolking 2010-2040

2010-2025: -4.800 (-3%) Beroepsbevolking: daling vanaf 2015

140.000

150.000

160.000

170.000

180.000

2010 2015 2020 2025 2030 2035 2040

potentiële beroepsbevolking

Ontwikkeling leeftijdsgroep 15-24 2010-2025

2010-2025: -1.700 (-5,5%)

28.000

29.000

30.000

31.000

32.000

2010 2015 2020 2025

bev 15-24 jaar Drechtsteden

Leerlingen vmbo

Beroepsvormend: in 2006 nog 1.645, in 2010 nog maar 1.367

Daling met 17%, waarvan 13,5% vanwege daling deelnamepercentage

1.000

1.200

1.400

1.600

1.800

2.000

2.200

2006 2007 2008 2009 2010

vmbo beroepsvormend vmbo-t

Leerlingen vmbo techniek

Techniek: in 2006 nog 542, in 2010 nog maar 421 Daling met 22,5%, waarvan 19% vanwege daling

deelnamepercentage

300

350

400

450

500

550

600

2006 2007 2008 2009 2010

vmbo techniek

Leerlingen maritiem-technisch vmbo (Kenteq domein)

Rijnmond: 2005-2010 -58% Drechtsteden/Al’waard-Vijfh: -26% Tegelijkertijd sterke stijging intersectoraal

0

400

800

1.200

1.600

2.000

2.400

2005 2006 2007 2008 2009 2010

Rijndelta Rijnmond Drst/Al'w-Vijfh

Leerlingen vmbo zorg

Zorg: in 2006 nog 402, in 2010 nog maar 350 Daling met 13%, waarvan 9,5% vanwege daling

deelnamepercentage

300

350

400

450

500

550

600

2006 2007 2008 2009 2010

vmbo zorg

Leerlingen havo en vwo

Vwo redelijk stabiel Havo vanaf 2007 permanente stijging

2.000

2.400

2.800

3.200

3.600

2006 2007 2008 2009 2010

havo vwo

Deelnemers mbo naar domein

Stijging in economie en techniek Zorg en welzijn stabiel

2.400

2.500

2.600

2.700

2.800

2.900

3.000

2007 2008 2009 2010

economie techniek zorg en welzijn

Deelnemers mbo Kenteq(metaal, elektro en installatietechniek)

Daling vooral van vóór 2005 Rijnmond 2000-2005: -35%; Z-O Z-Holland: -38% Volledig bepaald door daling deelnamepercentage

0

1.000

2.000

3.000

4.000

5.000

6.000

7.000

2000 2005 2010

Rijndelta Groot-Rijnmond Zuidoost-Zuid-Holland

Deelnemers mbo Kenteq(metaal, elektro en installatietechniek)

Tussen 2005 en 2008 herstel, daarna weer afname

0

1.000

2.000

3.000

4.000

5.000

6.000

7.000

2005 2006 2007 2008 2009 2010

Rijndelta Groot-Rijnmond Zuidoost-Zuid-Holland

HBO-leerlingen elektro en werktuigbouw HSR en scheepsbouw InHolland-Delft

Scheepsbouwkunde flinke afname: -23% t.o.v. 2007 Elektro en werktuigbouw redelijk stabiel

0

100

200

300

400

500

2007 2008 2009 2010 2011

werktuigbouwkunde elektrotechniek scheepsbouwkunde

Baanopeningen 2008-2020absoluut hele periode

Na 2013 2.400 baanopeningen per jaar Helft hoger opgeleiden Gemiddeld 75% vervangingsvraag; in techniek wel 90%

5.200 7.100 11.100

0 5.000 10.000 15.000 20.000 25.000

lager middelbaar hoger

Baanopeningen 2008-2020in % van banen 2008

26%

37%

17%

19%

23%

31%

18%

18%

0% 10% 20% 30% 40%

totaal

hoger

middelbaar

lager

overig

zorg

economie

techniek

Knelpunten personeelsvoorzieningindicatie aanbodoverschotten en –tekortentot 2020

Mbo niveau 2 matige arbeidsmarktperspectieven

lager

middel-baar

t/m mbo 2

hogerincl mbo

3/4weten-

schappelijk

techn/wis/nat 0 + - 0

ec/com/adm/jur + + + +

agr/land 0 0 0 0

(para)med/verz + - - -

overig + + - -

+ =

aan

bod

overs

ch

ot,

0 =

even

wic

ht,

- =

aan

bod

tekort

Bro

n:

EIM

Knelpunten personeelsvoorzieningtoekomstige knelpunten 2011-2016

Bron: ROA 2011

beroepen typering opleidingsniveaus

pedagogische beroepen groot hbo

technische en industrieberoepen

groot alle

(para)medische beroepen zeer groot vanaf mbo

verzorgende en dienstverlenende beroepen

groot vmbo

Knelpunten personeelsvoorzieningtekorten per jaar 2011-2014, metaal & elektro Rijndelta

Bron: KMR-TOA 2011

Markt: nu al grote tekorten aan scheepsmetaalbewerkers,pijpfitters en ervaren hbo–(scheeps)werktuigbouwkundigen

Kenteq: in 2015 in Zuid-Holland tekort aan bijna 3.000gediplomeerde schoolverlaters mbo metaal, elektro en installatie

opleiding tekort per jaar

HBO werktuigbouwkunde 145

HBO elektro 25

MBO machinebouw/metaalbewerking niv 2 125

MBO werktuigbouw/machinebouw 85

Knelpunten personeelsvoorzieningtekorten gediplomeerde schoolverlaters 2012 en 2016 Technische Installatiebranche Zuid-Holland

Bron: ITS-OTIB 2011

HBO: vooral vraag naar HBO-ers met ervaring

opleidingsniveau 2012 2016

vmbo 60 210

mbo 70 145

hbo 0 0

Conclusies

- grote toekomstige uitstroom uit de arbeidsmarkt

- leidt tot grote toekomstige vervangingsvraag

- bij afnemende instroom jongeren

- die minder beroepsvormend kiezen

- met als gevolg grote verwachte knelpunten in de personeelsvoorziening, vooral in techniek en zorg

Nodig/wenselijk techniek

- meer jongeren interesseren voor technisch beroep, ook vmbo-t ers en havisten

- vmbo-techniek onderwijs zeker stellen en aantrekkelijker maken door concentratie, doorlopende leerlijnen en kortere lijnen met het bedrijfsleven

- verbeteren aansluiting vmbo-t en havo op mbo (competentiegericht onderwijs)

- werk-leertrajecten voor niveau-2 schoolverlaters

- bundeling initiatieven en initiatiefnemers

- scherp regionaal-economisch profiel (maritiem)

- urgentiebesef werkgevers vergroten

Vragen?