Sociale psychologie...2 De rol van waarden in de sociale psychologie Onderzoekers streven naar...

Post on 22-Oct-2020

11 views 0 download

Transcript of Sociale psychologie...2 De rol van waarden in de sociale psychologie Onderzoekers streven naar...

  • 1

    Sociale psychologie Inleiding Wat is sociale psychologie? Socialepsychologie:hetdeelgebiedvandepsychologiedatzichbezighoudtmetsocialeinvloedenopindividueelgedragenmetgedragvanindividuenmet,voor,overentegenelkaar(gedragbeschrijven,verklarenendegevolgenaangeven)

    Overtgedrag(overtus=open)=gedragingendienietalleendehandelendepersoonzelfmaarookanderenkunnenwaarnemenCovertgedrag(covertus=bedekt)=gedragingendiedehandelendepersoonzelfkanwaarnemen,maaranderemensenniet

    • onderzoekermoetanderemanierenverzinnenomtochietstewetentekomenoverhoemensendenken

    Fundamentelesocialepsychologie=zoekennaaralgemeneprincipesvansociaalgedragofvansocialeinvloedenopindividueelgedragàtheoriegerichtonderzoekToegepastesocialepsychologie=gebruikeninzichtenuitfundamentelepsychologieommaatschappelijkeofpersoonlijkeproblementebegrijpenenoptelossen

    • onderzoekenofdezeoplossingenhetbeoogdeeffecthebbenzonderongewensteneveneffectenopteleverenàpraktijkgerichtonderzoek

    Uitgangspunten van de sociale psychologie

    (1) Gedragwordtsterkbeïnvloeddoordesituatiewaareenpersoonzichhier-en-nubevindt

    • nadrukopsituationelegedragsdeterminanten(maarookgenetischeenbiologischefactorenspeleneenrolàanderedeeldisciplines)

    (2) Experimenteelonderzoekisdegeschiktstemanieromcausalerelatiestussenvermeendeoorzakenengevolgentetoetsen

    • anderemethodeswanneervraagstellingdateist/experimentonmogelijkofethischonwenselijk

    (3) Dierenonderzoekommenselijkgedragtebegrijpen(4) Éenenkelonderzoek,hoespectaculairook,levertweinigkennisopovereenbepaald

    gedragàonderzoekenvergelijkenmetelkaaromdewaardevaneigenresultatencorrecttebeoordelen

    De relatie tussen sociale psychologie en mensenkennis Resultatenvansociaalpsychologischonderzoekkunnenovereenkomenmetwatmensenmenenteweten,ofzekunnenertegeningaan

    • ‘hindsightbias’:indrukvanhetaltijdalgewetentehebben• moreleverantwoordelijkheidvanonderzoekers:wiewiltbijdragenaan

    ontwikkelingenverspreidingvaninzichtenopmenselijkgedrag,moetzichaanmethodologischeenethischevoorschriftenhouden

    • verschilwetenschappelijkepsychologie&intuïtievemensenkennis:maniervankennisverwervingendekritischereflectiedaarop

  • 2

    De rol van waarden in de sociale psychologie Onderzoekersstrevennaarwaardevrijonderzoek,maarisonmogelijkwantookonderzoekerszijngewoonmensenàwaardenexplicietmaken:belangrijkzichbewustzijnvanhoewaardeneenrolspeleninhunonderzoek

    (1) Welkethema’shij/zijaansnijdt(2) Welketermenpsychologengebruikenomgedragtebeschrijven(3) Welkeadviezenzeuithunconclusiesafleiden

    Hoofdstuk 1: Methodes van sociaalpsychologisch onderzoek Observatie Observatieonderzoek=onderzoekdoorhetgedragzelfteobserveren,ofaandehandvanfysiekeofadministratievesporendiehetheeftnagelatenVoordelen van observatieonderzoek Ecologischevaliditeit=dematewaarinhetonderzoekconclusiestoelaatoverhet‘natuurlijk’voorkomendegedragvanmenseninsituatiesdieze‘inhetechteleven’ooktegenkomen

    • gegarandeerdbijhetbestuderenvannatuurlijkvoorkomendgedragindegewoneomgeving

    Nadelen van observatieonderzoek (1) Degedragingenwaarindeonderzoekergeïnteresseerdis,zijnsomsvrijzeldzaam

    àmeestalzeerlangobserverenombruikbaregegevenstekrijgen• bv:watdrijftmensendiebijeenongevalmenseninnoodgaanhelpenen

    daarbijhuneigenleveningevaarbrengen?

    (2) Vaakzeermoeilijkomconclusiestetrekkenoverdeoorzakenvanhetwaargenomengedragofzelfsmaardepreciezeomstandighedendieermeesamenhangenàelkconcreetgedragverschiltopzeerveeldimensiesvanelkandergedragenpersoon

    Zelfbeschrijvingen Zelfbeschrijving=gedragsbeschrijvingenverklaringvoorditgedragdoorhandelendepersoonzelf

    • verleidinggrootomhieropberoeptedoenbijbeschrijvengedragentoetsentheorieVoorwaarden voor een valide zelfbeschrijving van gedrag

    (1) Ondervraagdemoetgedragkunnenbeschrijven(2) Ondervraagdemoetdegelegenheidkrijgenomditgedragtebeschrijven(3) Ondervraagdemoetgedragwillenbeschrijven

  • 3

    Voordelen van zelfbeschrijvingen (1) Eenvoudigemanieromtoegangtekrijgentotcovertegedragingen+zeldzameoverte

    gedragingenofzeldzameomstandighedentebestuderen(2) Kansisvrijgrootdatdeonderzoekerinformatiekrijgtovertalrijkeinstantiesvanhet

    bestudeerdegedragofdebestudeerdeomstandighedenDe beperkingen van zelfbeschrijvingen

    (1) Deeerstevoorwaardeisnietvervuldals:eenonderzoekerretrospectievevragensteltenalsdeondervraagdezichhetgedrag,decontextvanhetgedrag,ofdefactorendievaninvloedwarenophetgedragnietgoedkanherinneren

    • socialenorm:zogoedmogelijkantwoordenalseronseenvraagwordtgesteld=>ipvtezeggen‘ikweethetnietmeer’tochantwoorden

    (2) Detweedevoorwaardeisnietvervuldals:devraagstellingdeondervraagdeonvoldoenderuimtegeeftomheteigengedragoffactorendiedaareenrolinhebbengespeeldtebeschrijven

    • oplossing:bijvragenlijsteneenextraoptietoevoegenvooruitleg(3) Dederdevoorwaardeisnietvervuldals:mensenervarendatergunstigofongunstig

    wordtgereageerdopzelfbeschrijving=>nadienmindergeneigdgedragzotebeschrijven

    (4) Wiezichsociaalwenselijkuitlaat,krijgtgoedkeuringenwaardering;wiezichsociaalonwenselijkuitlaat,stootopallerleivormenvanafkeuring

    (5) Juistomdatzelfbeschrijvingenzosterkonderdebewustecontrolestaanvandehandelendepersoon,ishetgemakkelijkzeaantepasseninfunctievanwatvermoedelijkingoedeofslechteaardzalvallen

    • zelfbeschrijvingendaaromnogsterkerdananderegedragingenonderhevigaansocialewenselijkheid

    ð OnderzoekvanFeldman-Halletal.(2012,studie1b):keuzemakenbijconflicttussen

    eigenbelangenbelangvaniemandanders• discrepantietussenwatmensenzeidendatzezoudendoenenwatzewerkelijk

    dedenHet nut van zelfbeschrijvingen

    (1) alsbronvaninspiratie(2) insommigegevallenisdezelfbeschrijvinghetgedragdateenonderzoeker

    bestudeert(3) alsergeenuitgesprokensocialenormbestaat

    Eventsampling=onderzoekersgevenmensenbieperofsmartphonemeediehenoptoevalligeofvoorafbepaaldetijdstippenoproeptomeenvragenlijstintevullenDayconstructionmethod=mensenkrijgenopeenbepaaldedagdevraagomdevorigedagtebeschrijvenenbijiedereactiviteitaantegevenwanneer,wat,waar,gevoelens,…ð DayreconstructionmethoddoorKahnemanetal.(2004)

    Metho

    denom

    G-

    episo

    destebestude

    ren

  • 4

    Correlationeel onderzoek Correlationeelonderzoek=methodeomverbandentussengegevenstebestuderen

    • positieve/negatievesamenhangtussenvariabelenonderzoeken• óobservatiesenzelfbeschrijvingen:verzamelenvangegevens

    Correlatiecoëfficiënt=eengetaldatkanvariërenvan-1tot+1.

    • correlatiesignificanthogerdan0=positievesamenhang• correlatiesignificantlagerdan0=negatievesamenhang• correlatieongeveer0=geenverband

    Beperkingen

    • éénenkelecorrelatiezegtnietsovereeneventueeloorzakelijkverbandenderichtingdaarvan

    • neigingomeencorrelatiecausaalteinterpreterenð OnderzoekvanKogut(2011,studie1):correlatietussenverantwoordelijkheid

    medemensvoorprobleem+donatievangeldHet experiment Eenexperiment=eenmanieromgegevensteverzamelenwaarvandeanalyse(doormiddelvanvoorexperimentengeëigendestatistischetechnieken)uiteindelijkcausaleconclusiestoelaatBasisredenering en -terminologie bij experimenteel onderzoek AlseenvariabeleAvaninvloedisopvariabeleB,danmoetenvariatiesdieeenonderzoekercreëertinAookvariatiesveroorzakeninBOnafhankelijkevariabele(OV)=variabelewaarvandeonderzoekerdeinvloednagaat(hier:A)Afhankelijkevariabele(AV)=variabelewaaropdeonderzoekerdeinvloednagaat(hier:B)Manipulatie=hetaanbrengenvanvariatiesinAConditie=diespecifiekevariaties(elkexperimentheefterminstens2)Voordelen van een experiment

    (1) Laatcausaleconclusiestoe(2) Kleinesteekproevenvolstaanomtotzinvolleconclusiestekomenàmogelijkdankzij

    • alleandereinvloedenopdeafhankelijkevariabelediedoorexperimentgelijkwordengehouden

    • destatistischetechniekenwaarmeegetoetstwordtofverschillentussendeconditiessignificantzijnrekeninghoudenmetdesteekproefgrootte

    • onderzoeksvragenvanexperimenten:heeftAinvloedopB?(3) ExperimentenmetendeinvloedvanOVopgedragennietzelfbeschrijvingenover

    hoedieOVhetgedragbeïnvloeden

  • 5

    Nadelen van een experiment DeelnemerszijninkunstmatigeomstandighedenwaarbijzetakendoendieinhetdagelijkselevenzeldenofnooitvoorkomenàEcologischevaliditeitdaaromonvermijdelijkbeperkt

    • mundanerealism(=alledaagsrealisme)isinderdaadvaaklaag,MAARkanookvoordeelzijn-garandeertdatalledeelnemersinpreciesdezelfdeomstandighedendeelnemen+biedtdeonderzoekerrelatiefveelspeelruimtesvoormanipulaties

    • experimentalrealism=dematewaarineenexperimentelesituatiezomeeslependisdatmensenerinopgaan,zodatzezichspontaangedragen-bv.onderzoekvanStanleyMilgram:dnskrijgenopdrachtmedemenselektrischeschokkentegeven

    Manipulatiechecks en pretests Manipulatiechecks=metingenwaarmeeerwordtgecontroleerdofdedeelnemersindiverseconditiesindebeoogdesituatieterechtzijngekomenofhetbeoogdegedraghebbenvertoond

    • kijkenofdegecreëerdeomstandighedeninderdaadhetbeoogdecovertegedraguitlokkenENnietonbedoeldaanleidinggeventotanderecovertegedragingen

    Pretests(pilootstudiesofvooronderzoeken)=onderzoekersgaannaofbijeensteekproefvandeelnemersdievergelijkbaarzijnmetdedeelnemersvanheteigenlijkeonderzoekdemanipulatie‘werkt’

    • werkingvastgesteld:danmoetergeenbijkomendemanipulatiecheckmeergedaanwordeninhethoofdonderzoek

    Tussen- en binnen-proefpersoons-manipulaties Hoekanhetdateenexperimenttotcausaleconclusieskanleiden?

    • onderzoekercreëerteerstvariatiesinAengaatvervolgensnaofBverandert• waargenomenvariatiesinBkunnenaannietsandersliggendanaanA(indien

    manipulatiegoedisverlopen)àinvloedenvanbuitenafwordenondercontrolegehouden-situationelegedragsdeterminanten:zorgendatalleszogoedmogelijkgelijkblijft-voorafbestaandeindividuelekenmerken:ziehieronder

    Tussen-proefpersoons-manipulatie=optoevalligewijzedeelnemerstoewijzenaanconditiesàaannemendatergemiddeldgenomengeenverschilistussencondities(nietgarantie!)Binnen-proefpersoons-manipulatie=alledeelnemersblootstellenaanelkvandeverschillendeconditiesàmakenachtereenvolgensalleconditiesvandeOVmeeNadelen tussen-proefpersoons-manipulatie Ondanksdegroteindividualiteitnogaltijdeenprobleem:zevermindertimmersde‘power’vanhetexperiment

  • 6

    Voordelen binnen-proefpersoons-manipulatie 1) Omdatdezelfdemensenindeverschillendeconditiesterechtkomen,kunnen

    vastgesteldeverschillentussendeconditiesniettewijtenzijnaanindividuelekenmerkenvandeelnemers

    2) HoudtindividueleverschillenconstantenkandaarmeesubtielereeffectenvandeOVaanhetlichtbrengen

    Nadelen binnen-proefpersoons-manipulatie 1) Somskunnendedeelnemerstewetenkomenwatdegetoetstehypotheseisdoorde

    verschillendeconditiesmeetedoen.• risicoopsociaalwenselijkantwoorden

    2) Mindergeschiktbijtakenwaarbijsterkevolgorde-effectenoptreden.Bv:gevoeligvoorvermoeidheid,vervelingofleereffecten,ofalshetomeentypegedraggaatwaarvandeeersteuitbrengingeensterkeinvloedheeftopeenlatereuitbrenging

    • erkananchoring(verankering)optreden=iemandvertrouwttezwaaropeeneerstestukjeinformatiedatwordtaangebodenbijhetnemenvanbeslissingen

    • tegengaandankzijcontrabalanceren=systematischvariërenvaneenvariabeledienietdeOVis,maarwaarvandeonderzoekervermoedtdatzeeveneenseeninvloedkanhebbenopdeAV,zodathij/zijdeinvloedervanwenstteneutraliseren.

    Opmerkingen bij manipulaties CruciaalisdatereenmanipulatieisvandeonafhankelijkevariabeleENdatdedeelnemersoploutertoevalligewijzeverdeeldwordenoverdeconditiesdanwelblootgesteldaandiverseconditiesvandeOV,terwijlandereomstandighedenconstantgehoudenwordenMetingenkunnenopzichreactiefzijn(=eenmetingkanopzichalvaninvloedzijnophoemensenoplateremetingenofmanipulatiesreageren),waardoorvoormetingeninbepaaldesoortenonderzoekjuistmeerproblemenkunnenveroorzakendanzevoorkomenàtochkunnenvoormetingenzinvolzijn,metnamewanneergroteindividueleverschillenvermoedwordenterwijleenbinnen-proefpersoons-manipulatieonwenselijklijktSommigeberoemde‘experimenten’uitdesocialepsychologiezijninwerkelijkheidgeenechteexperimenten.Bv:befaamdestudiesvanMilgramenAschDe macrosituatie onder controle houden SituationelefactorenondercontrolehoudenbetekentookdatdelevenservaringwaarmeededeelnemerseenonderzoekssessiebinnenkomenondercontrolemoetwordengehoudenBv:onderzoekersonderzoekenbereidheidomgeldtedonerenbijnoodsituaties=>kangebeurendattijdensdelooptijdvanhetexperimenteenactualiteitenprogrammaoptelevisiekomtwaarinpraatgastendeproblematiekbespreken=>kanhungedragbeïnvloeden

    Mogelijkheden om met dit type storende variabelen om te gaan

    (1) Experimentopzokortmogelijketijdvoltooien,bijvoorkeurop1dag(2) Alleverschillendeconditiesgelijk‘opvullen’àdegenendiegebeurtenisdiezichin

    buitenwereldheeftafgespeeldhebbenmeegemaaktgelijkverdelenovercondities

  • 7

    De beperkingen van experimenten (1) Nuttigomteontdekkenhoeeenvariabeleeenanderebeïnvloedt,nietomde

    frequentievaneengedragofeengedragsdeterminantinhetdagelijkseleventebestuderen

    (2) Somsmoeilijktebedenkenhoeeenonafhankelijkevariabelegemanipuleerdwordt(3) Doorethischeredenensomsonmogelijkofonwenselijkeenexperimenttedoen(4) Vraageffecten=wanneerdeelnemershungedragafstemmenopwatzemenendat

    eenonderzoekerwilvaststellen(5) Proefleidereffecten=deinvloeddiedeonderzoekersopzettelijkofonopzettelijk

    hebbenophetgedragvanhundeelnemersàtevermijdenviadataverzamelingdooriemanddiehypothesesnietkent

    Experimenten met meerdere OV en AV àmeerderemanipulatiesenmetingenHoofdeffect=alsuitstatistischeanalyseblijktdateenOVeensignificanteffectheeftoverdeconditiesvandeandereOVheenInteractie-effect=alsheteffectvandeeneOVquaoptreden,sterkteen/ofrichtingafhangtvandeconditievandeandereOVð OnderzoekvanZagefkaetal.(2011,Experiment4):invloedvangroterewaargenomen

    verantwoordelijkheid+geringezelfredzaamheidslachtofferophetwelofniethelpenOpmerkingen bij dit onderzoek Alsergeenbelangrijkeredenisombepaaldevolgordetehanteren,isheteengoedideeomdevolgordetevariëren

    • zokaneenconfoundingvandeaardvandemetingendevolgordeervanwordenvermeden

    MAARsomsweleenredenomvastevolgordetegebruikenàditexperiment:indrukkrijgendatdonatiedeeluitmaaktevaneenechteliefdadigheids-actieennietvaneenonderzoekàeenvastevolgordeisookwenselijkalshetgebruikvanmeerdereAVbedoeldisomeenmediatie-analysetekunnendoenMediatie-analyse=eenstatistischeanalysevandematewaarineenbepaaldeAVeenrolspeeltbijhettotstandkomenvanheteffectvandeOVopeenandereAVDe empirische cirkel Inductiefasevandetheorieontwikkeling=hetformulerenvaneenalgemeeninzicht,eentheorie,opgrondvaneenspecifiekebevindingofverzamelingvanbevindingenDrie soorten discrepanties tussen de geobserveerde gegevens en de theorie

    (1) Detheorieisabstracterendaardooralgemenerdanlouterintermenvanhetgeobserveerdegedrag

  • 8

    (2) Degebruikteconceptenzijnvaakanalytischerdanwatlouteropgrondvandebevindingenteverantwoordenvalt

    (3) Detheorieponeerteenmechanismedatbeschrijftopwelkemanierhetgedragtotstandkomt

    ð Problematisch?Neen!Zetyperenjuisthoeeenwetenschappelijkwaardevolletheorie

    zichineenspecifiekefasevandeempirischecirkelverhoudttotdegegevens.Eengoedetheoriedoetimmersmeerdansamenvatten.Eengoedetheorieverklaartwaarombevindingenoptredenenvoorspeltwelkebevindingen(nog)kunnenwordengedaan.

    Volgende stappen in de empirische cirkel Eenmaaldetheorieisontwikkeld,komtdevolgendestap:detheorietoetsen

    • Eentheorietoetsenhoudtindatonderzoekersernieuwehypothesenuitafleiden(deduceren)àformulerenvoorspellingenovergedragingendievolgensdetheoriegeobserveerdzoudenmoetenwordenàdetheorielaatooktoedaterfalsifieerbarehypothesenuitafgeleidkunnenworden

    Deafrondingvaneenonderzoekendeterugkoppelingvandeconclusieservannaardepredictie,hypothese+deuiteindelijketheorie,betekenennietdatdeonderzoeker‘klaar’is

    • alseentheorievervangenwordtdooreenanderetheorie,ofalsdetheorieaangepastwordt,zalde(deels)nieuwetheoriemoetenwordengetoetst

    • daardoorlijkthetonderzoeksprocesmeeropeencirkeldanopeenlijnmetbegin-eneindpunt

    Slotbeschouwing Lezen

    Theorie

    Hypothese

    Predictie

    Gegevens

    Methodologischekritiek

    Evalutievetheorie

  • 9

    Hoofdstuk 2: De psychologische betekenis van macht en onmacht Inleiding Socialemacht=gevolgenvanmachtoverofmachteloosheidtegenoveranderenAutosocialemacht=debetekenisvanmachtoverheteigengedragofdeeigensituatie

    • socialeenautosocialemachtzijnverwevenàvooronderzoeksomsmoeilijkteachterhalenwelkvande2deoorzaakisvoorbepaaldG

    Beheersen en beheerst worden: instrumentaal leren Instrumentaalgedrag(operantgedragofoperant)=gedragwaarmeemensenendiereninvloeduitoefenenophuninterneofexterneomgeving,endatzenietloutervertonenalsreactieopeenantecedente(voorafgaande)uitlokkendeprikkel(eenprikkeliseenidentificeerbaarelementindeinterneofexterneomgeving)Instrumenteleofoperanteconditionering=vormvanlerenwaarbijkenmerkenvanoperantgedragveranderenonderinvloedvangedragsuitkomsten

    • kernvaninstrumentaalleren=alseenindividuzichopeenbepaaldemaniergedraagt,kunnendegedragsuitkomstendaarvanappetitief(aangenaam)ofaversief(onaangenaam)zijn

    • ishetgevolgappetitiefdanneemthetgedragtoe• ishetgevolgaversiefdanneemthetgedragaf

    (Soorten) versterkers en straffen Versterker(ofbekrachtiger)=appetitiefgevolgvaneengedrag Positieveversterking:appetitieveprikkeltreedtopofneemttoe Negatieveversterking:aversieveprikkelverdwijntofvermindertStraf=aversiefgevolgvaneengedrag Primaire en secundaire versterkers en straffen Primaireversterker/straf=bevredigingofhetgebrekvaneennatuurlijkebehoeftetoestand

    • bv:voedselkrijgeniseenprimaireversterkerenvoedselonthoudeniseenprimairestraf

    Secundaireversterker/straf=heeftnietstemakenmeteennatuurlijkebehoeftetoestandenimpliceertdusgeenbiologischemeerwaardeofbedreiging,maarheeftbetekenisgekregendooreeneerderleerproces

    • bv:eencomplimentiseensecundaireversterker,eennaregeluidstooniseensecundairestraf

    Deprivatiespecifiek=bijprimaireversterkersenstraffenàbijsecundaireisditnietwaardoorhetleerproceseenderwanneerkanplaatsvindenenlangkandoorgaanð OnderzoekvanInsko(1965):werkingvansecundairebekrachtigersbijstudentenover

    feestweek

  • 10

    Opmerkingen bij onderzoek van Insko (1965) Uitditonderzoekblijktdatalleswatmensenzeggenoveraspectenvanhunleefwereldenoverhenzelfnetzoalsveleanderegedragingenopgevatkanwordenalsoperantgedragàzelfbeschrijvingenzijnvatbaarvoorinstrumenteelleren:

    (1) Geenredenomaantenemendatzelfbeschrijvingenuitsluitendofzelfstotopgrotehoogteafhangenvaninnerlijkefactoren(attitudes,affectievetoestanden,kennisofmotivationeletoestanden)àalseenzelfbeschrijvingonderinvloedstaatvanexterneprikkels,ishetvensterminderhelderdanwordtaangenomen

    (2) Versterkersenstraffendietenaanzienvanzelfbeschrijvingenoptredenkunnensomsanderszijndandeversterkersenstraffendietenaanzienvananderegedragingenoptredenàinconsistentietusseniemandsverbalezelfbeschrijvingenenzijnniet-verbalegedrag

    De rol van contingentie en contiguïteit Instrumenteleconditioneringtreedtnetaltijdevensterkop~contingentie=logischesamenhangtussenhetgedragendeversterker/straf~continuïteitContingentie Eenversterkerofstrafiscontingentmeteengedragalsdekansdatdezeversterkerofstrafoptreedtgroterisalsdehandelendepersoonhetgedragvertoontdanalsdiehetgedragnietvertoont

    • perfectecontingentie:operantaltijdgevolgddoordebekrachtigerofeenstraf(continubelonings-ofbestraffingsschema)+treedtdeversterker/strafnooitopzonderhetgedragàinstrumenteellerenvaakheelsnel

    • geencontingentie:destraffenenversterkerstredenwelofnietopongeachthetgedrag(partieel/intermittentbekrachtigings-ofbestraffingsschema)àhetindividuleertnietsenverandertzijn/haargedragdusnietàinstrumenteellerengebeurttrager

    • uitzonderingen:àalsdehandelendepersoonperongelukeenonbestaandecontingentiewaarneemtàalshetontbrekenvancontingentietussenhetGenveranderingenindeomstandighedendehandelendepersoonopvalt(nietduidelijkofobjectiefaanwezigecontingentiebewustwaartenemenopdatinstrumenteellerenzouoptreden)

    Propositioneelleren=ietslerendoorhetmeegedeeldtekrijgenàinstrumenteleconditioneringheeftmeergedragsveranderingtotgevolgdanpropositioneellerenContiguïteit Veranderingendiesnellerophetoperantvolgenhebbenmeerinvloedophetgedragdanuitgesteldeveranderingenàoperanteconditioneringwerktbeteralshetgedragsnelgevolgdwordtdoorveranderingenindesituatie

  • 11

    Contiguïteitkaneenrolspelenbijdeperceptievancontingentieàhetisgemakkelijkeromhetlogischeverbandtusseneengedrageneenveranderingindesituatiewaartenemenalsdieveranderingsnelophetgedragvolgtdanalszenaenigetijdoptreedtàbv:gespreidebetalingvoorgroteaankopenVersterkers versus straffen? Effectenvanstraffenzijnmindersterkdandatvanversterkers:

    (1) Versterkersbevattenvaakmeerinformatiedanstraffen• bijversterkerswetenmensenhoezewelwelkgedragzemoetenvertonen,bij

    straffenisditnietaltijdzo• hetiszelfsmogelijkdatiemandnaeenstrafeenandergedragprobeert,datook

    bestraftwordt,nogeenandergedragprobeer,datweerbestraftwordt…àtothij/zijdenktdathetnietuitmaaktwathij/zijdoeteneventueelhetverschijnsel‘aangeleerdemachteloosheid’vertoont

    (2) Zowelversterkersalsstraffenbrengenemotionelereactiesmetzichmee,maarnegatieveemotieszijnvaakintenserdanpositieve(eisenmeeraandachtopvanhandelendepersoon=>leerprocesverstoren)

    (3) Socialeversterkersvolgenvaaksnellerophetgedragdansocialestraffen(4) Bijsocialestraffenishetnietaltijdzodatwatvoordetoedienereenstrafis,datook

    isvoordegestrafteErisimmers1domeinwaarinstraffensomsbeterwerkendanversterkersendatisbijhetvolgenvanwettenennormen

    • beloningensuggererenenkeleendescriptieve(beschrijvende)normð OnderzoekvanMulder(2008,Experiment1):testredeneringhierbovena.d.h.v.

    beslissingstaak+spanningtussenindividueleencollectievebelangStrategisch leren en afleren? àPrincipesvaninstrumenteleconditioneringkunnenwordenaangewendomproblematischegedragingenteverminderenofomgedragingentedoentoenemenUitdoving=versterkings-enbestraffingscontingentieveranderendoorstraffenvoorgewenstgedragofversterkersvoorongewenstgedragteverwijderen

    • zodrahetlerendeindividuwaarneemtdatdecontingentietussenhetgedragendestrafofversterkernietmeergeldt,gaathij/zijhetgedragweerrespectievelijkmeer/mindervertonen

    • wasergeenperfectecontingentie:danzalhetwegvallenervanminderopvallenenblijfthetgedraglangeretijdophettotstandgebrachteniveauoptreden

    • straffenenbeloningendieintrinsiekverbondenzijnmeteengedragzijnallichtnietteveranderenàtochzijnerdaningrepenmogelijkindeversterkings-&bestraffingscontingenties

  • 12

    Beperkingen en valkuilen: discriminatieve prikkels, S-delta’s en de beloon- en bestrafbaarheid van gedrag àSomsbrengteengedragnietondereenderwelkeomstandigheideenbepaaldgevolgmetzichmee,maarenkelonderbepaaldevoorwaardenDiscriminatieveprikkel(SD)=eenprikkeldiesignaleertdatineenbepaaldesituatieeenbepaaldeversterkings-ofbestraffingscontingentiegeldtS-delta=eenprikkeldieaangeeftdatdecontingentietussenhetgedragendeveranderingennietgeldt

    • SomstredeneronbedoeldediscriminatieveprikkelsenS-delta’sop,wateenvalkuilkanzijnbijtoepassingenvaninstrumenteleleerprincipesinorganisatiesensamenlevingenàbeoogdegedragnietinhetalgemeenbevorderd,maaralleeninbepaaldeomstandigheden

    • Eenbeperkingvansocialestraffenenversterkersisdatzealleenrechtstreekskunnenaangrijpenopovertgedragàextrinsiekgemotiveerd:prestatiesonderinvloedvanbeloningenofstraffen-alshetbeloningssysteemvervolgenswegvalt,zijnallebeloningenenstraffenverdwenen+bestaatdekansdaniemandeentaakdiehijvroegermetveelplezierdeedineensnietmeerwiltdoen

    Macht als middel en doel-op-zich: een lastig te onderzoeken kwestie Isdeervaringvanmachteenprimaireversterker,enisonmachteenprimairestraf?àpsychologischebetekenisvangebeurtenissenenhunschijnbaartegenovergesteldeisnietaltijdsymmetrisch;dezeasymmetrieisooktevindenindeeconomie:satisfiers&dissatisfiers ‘Ik doe het niet voor de macht’ Inonzecultuurbestaatereensocialenormtegenstrevennaarofgenietenvansocialemacht-om-macht.àvergelijkbarenormbestaatveelmindertenaanzienvanautosocialemachtð OnderzoekvanOkimotoenBrescoli(2010)à 2studies:informatieoverpoliticus+

    machtsstreven

    Keuzes, gedragsveranderingen en expressief gedrag Voorkeurvanmensenvoormachtversusonmachtonderzoeken?

    • doordeelnemersvooreenkeuzesituatieteplaatsenwaarbijéénoptieeensterkemachtservaringoplevertdandeandere

    • doorgedragingentelatenvolgendoormachtofonmacht(principeinstrumenteleconditionering)àmatewaarindiegedragingentoenemenofafnemenlevertinformatieopoverdeevaluatievebetekenis

    • verbaalenniet-verbaalemotie-expressiefgedragbestuderen+daaruitafleidenwelkeemotiedeelnemerservaren

  • 13

    De relevantie van onderzoek bij (zeer) jonge kinderen OnderzoekbijvolwassenenkanaantonendatmachtwerktalseenversterkerenonmachtalseenstrafàMAARkangeenantwoordgevenopdevraagofhetomeenprimaireofsecundaireversterker/strafgaat

    • onderzoekenofmachtenonmachtookeenbetekenishebbenbijindividuenbijwiezeonmogelijkopgrondvaneerdereleerprocesseneenwaardehebbengekregen

    Het fijne van macht Een aangeboren voorkeur voor macht? ð OnderzoekvanSingh(1970,Studie4):kinderenvan5-6jaar,apparaatmetknikkers

    ð OnderzoekvanSingh(1970,Studie3):rattenmeteteninverschillendekooien,na

    trainings-engewenningsperiode

    ð OnderzoekvanVossenHomzie(1970):rattenineenkooiwaarin2padennaardezelfdesuikeroplossingleiden

    Machtsgenoegen Erzijndriemogelijkeverklaringenwaaromkeuzevrijheidaantrekkelijkis:

    (1) Kiezenopzichzelfisprettig(2) Hetgenotvanhetkiezenwordtgeassocieerdmetgebeurtenissenofobjectendie

    samenhangenmetdiekeuzeð OnderzoekvanLeottienDelgado(2011):computerscherm,elkekeereenbepaald

    symboolvoorhetdrukkenvanknop+aantalpuntendieze‘gewonnen’hebben

    (3) Keuzevrijheidkaniemandstevredenheidmetverkregenitemsverhogen• dooreenvoudigwegtoetelatendatgenetekiezenwathijhetliefstewil• omdathijhetaangenaamvindtomtekiezen• omdatmensengeneigdzijnhetgekozenitemindeverftezettenenhetniet-

    gekozenitemtedevaluerennaeenonomkeerbarekeuzeð OnderzoekvanWatsonenRamey(1972):baby’svan2maandenindewiegmetmobiel

    erbovenàgenietenvanmacht?Conclusie:machtiseenprimaireversterker!Verklaring?

    • Leotti,Iyengar&Ochnser(2010):evolutionaireverklaring,mogelijkdatstrevennaarmachteenoverlevingswaardeheeftàgenetischebagagegeneigdomtestrevennaarmachtendaarvankindsafaanvantegenieten

  • 14

    Macht als bescherming tegen gevolgen van aversieve prikkels àWatisderolvaneengevoelvanmacht?(subjectievemacht)àIshetmogelijkdatweminderlasthebbenvanaversieveprikkelsalswedeindrukhebbendatweerinvloedopkunnenuitoefenen?

    =>Mensenaldannietdeindrukgevendatzemachtkunnenuitoefenen,maarhenertoeverleidendiemachtniettegebruiken

    ð OnderzoekvanGlassetal.(1969,Experiment2):vrouwendietaakmoetenoplossen

    metlawaaistoten

    ð OnderzoekvanSherrodetal.(1977):bouwenverderoponderzoekGlassetal.,extracondities

    Nietalleenmachtovereenaversieveprikkelzelf,maarzelfsoverdeconcreteremedieertegenvaninvloedkanzijnopdematewaarinmensenonderdeprikkellijdenð OnderzoekvanRose,Geersetal.(2012en2013):‘belevingvankoudetemperaturen’,

    coldpressuretask&olieDe gevolgen van onmacht Isdeervaringvanonmachteenprimairestraf?Lijden onder machtsverlies ð OnderzoekvanDecasperenCartens(1981):onderzoekbijbaby’s,hoofdtelefoontjes

    metslaapliedjes&fopspeenmetingebouwdesector• baby’skunnenlijdenonderhetverliesvanmachtoverdeaangenameprikkel

    ð OnderzoekvanCrombezetal.(2008):speelkaartopjuistestapelleggenendaardoor

    sorteerregelontdekken,terwijlschokkentoegediend• ervaringvanmachtsverliesveroorzaaktmeerlijdendaneentoestandvanonmacht

    (nooitmachtgehad)Reactantie Reactantie=demotivatieomdebedreigdeofaangetastemacht(keuzevrijheid)tebeschermenofteherstellen,enhetdaaruitvoortvloeiendegedrag

    • mensenervarenwaarschijnlijkhetgrootsteacutemachtsverliesalszedeindrukhebbendatandereneensocialemachtoverhenuitoefenen(ofdatproberen)

    • reactantietreedtvooralopalseenervaringvan(dreigend)machtsverliesindecontextvansocialeinteracties

    • psychologischebehoeftestanddiedeervaringvanmachtnogaantrekkelijkermaaktdanzeopzichalis:hetvermogenvanervaringenvanmachtominhunrolvanprimaireversterkeroperantgedragtebeïnvloeden,geldtvooralalseenindividuzichineentoestandvanreactantiebevindt

    • somskanreactantiemensenertoebrengenomhettegenovergesteldetedoenvanwatergevraagdwordt=boemerangeffect

  • 15

    Aangeleerde machteloosheid Aangeleerdemachteloosheid=alseenindividublootgesteldwordtaaneeningrijpendeervaringvanonmachtð OnderzoekvanSeligmanenMaier(1967):hondenblootgesteldaandrie

    voorbehandelingenmetschokken,vervolgensshuttlebox Syndroomgekenmerktdoor3problemen

    (1) Motivatieprobleem:individudoetgeenmoeiteomachterhetmechanismetekomen(2) Cognitief/intellectueelprobleem:contingentienietwaarnemenwanneerindividu

    eraanblootgesteldwordt(3) Emotioneelprobleem:individuisterneergeslagenenvertoontfysiologische

    stressreactiesKritiekoponderzoek

    • aangeleerdemachteloosheidisalgemenerdanbevindingenvanhetonderzoek• gebruikteconceptenzijnanalytischerdanwatdebevindingenverantwoorden• theorieponeerteenhypothetischmechanismedatmisschienwelteonderzoekenis,

    maarnognietgeobserveerdwasàverondersteldeproblemenopeenzuiveremaniermetenàhypothesegetoetstdataangeleerdemachteloosheidsverschijnselenalgemeenzijnoversoorten,metingenenprikkelsàverschijnselveralgemeentzichover(on)controleerbareprikkelsengedragingen

    =>Hetgaatnietommetwelkgedragjemachthebtlerenuitoefenen,maarlouteromdeervaringvandiemachtð OnderzoekvanHirotoenSeligman(1975):lawaaistotentijdenshetuitvoerenvantaken!Nietalleelementenvandeaangeleerde-machteloosheidstheoriezijnevenstringentgetoetst:

    • perceptieafwezigheidcontingentie• veralgemeningvandezecontingentie• verwachtingvanafwezigheidcontingentieindetoekomst

    Autosociale en sociale macht als communicerende vaten Wiesocialemachtheeft,leidtdaaruitafdathijookniet-socialemachtheeftð OnderzoekvanInesietal.(2011,Experiment1a):situatieherinnerenenkiezentussen2

    assortimenten(3/14producten)ð OnderzoekvanInesietal.(2011,Experiment2a):eerstkiezenuitassortiment,dan

    tweedeonderzoekwaarbijzemoetenwerkenmetiemandanders

    Blootstellingafwezigheidcontingentiegedrag-gevolg

    Perceptieafwezigheidvancontingentie

    Veralgemeningvanperceptieafwezigheidvancontingentie

    Verwachtingafwezigheidintoekomst

    Aangeleerdemachteloosheid

  • 16

    Macht en onmacht in het ‘ware leven’ De machteloze want verwende (of te slimme!) mens

    • mishandeling-door-verwenningàoudersbrengenkinderendoorhenteverwennenineentoestandwaarinzegeenmachtmeerhebbenoveromgeving=>toestandvanaangeleerdemachteloosheid=>minderinstaatproblemenoptelossenofuitdagingenaantegaan

    • doordenatuurverwend(bv:hoogbegaafdzijn)àwiealtijdhardheeftmoetenwerken,heeftmachtervarenoverdeeigenresultaten

    ‘Lekker’ niet doen wat wetgevers en hulpverleners zeggen Mensenhebbenhetgevoeldatwettenenregelshunvrijheidinperkt.Reactantievormtondermeereenprobleemalsinhetalgemenebelangofhetbelangvanhetindividuzelf(ofbeide)regelgevingingesteldengehandhaafdwordt.Zelfsalsregelsdevormvanadviezenaannemen,kanbijsommigemensenofinsommigeomstandighedenreactantieoptreden.

    • bekendprobleemindegezondheidszorgàbedreigenofbeperkeniemandsautosocialeensocialemacht.àdoorreactantieveroorzaakte‘non-compliance’komtzelfsfrequentvoorbijpatiëntenbijwiehetnegerenvanmedischeadviezenernstigerisico’sinhoudt

    Werkstress, generatiearmoede en de ‘lamlendige werkloze’

    • mensendieinhunwerkveelvrijheidervaren,rapporterenvaakminderstressdanmensenbijwiedeinvullingvanhetwerkinhunplaatsbepaaldwordt

    • wieinhetverledenervarenheefteentoestandvanarmoedeofwerkloosheidniettekunnenveranderen,kandeindrukkrijgenmachteloostestaantegenover‘hetlot’en‘dearbeidsmarkt’

    ð OnderzoekvanInfurnaetal.(2016):sommigewerknemersvertonennaontslageen

    meetbaredalinginwaargenomencontroleovereigenlevenKiest u maar… en niet tevreden, geld terug! Bedrijvenenaanbiedersvandienstenspeleninophetverlangennaar(behoudvan)machtdoorconsumentenkeuzevrijheidtebieden,ookalsernietechtietstekiezenvalt

    • Bv:‘niettevreden,geldterug’-garantieMacht in woon- en zorgcentrum en in het ziekenhuis ð OnderzoekvanLangerenRodin(1976):macht/geenmacht+matevantevredenheidbij

    bejaardenSlotbeschouwing Lezen

  • 17

    Hoofdstuk 3: Sociale invloed Inleiding Implicietesocialeinvloed=eenindividukanwaarnemendatanderenietsdoenoflaten,zonderdatdezeexplicietvragenommeetedoenofhennatedoenConformisme=alsdeandereneenmeerderheidvormenInnovatie=alsdeandereneenminderheidvormenExplicietesocialeinvloed=eenindividukanooktemakenkrijgenmeteenverzoekvanwegeanderenomietstedoenoftelaten,aldannietgepaardmetdebeloftevaneenbeloningen/ofdedreigingmetstrafOnderzoekersbestuderensocialeinvloedmeestalinsituatieswaarineenconflictbestaattussenwathetindividudenktenwil,endeimplicieteofexplicietesocialedruk.Erzijn2uitkomstenvanditconflict:

    • autonoomhandelen:mensenlatenzichleidendoorwatzezelfdenken,willenofgoedvinden

    • niet-autonoomhandelen:mensenlatenzichleidendoorwatanderenlijkentedenkenoftewillenofgoedtevinden.

    àElliottAronsonbetoogdeinzijnboekThesocialanimaldatereenderdeuitkomstmogelijkis

    • anti-conformistischgedrag(=reactantie):mensenkunnenopzettelijkietsandersdoendanwatanderenlijkentewillenofgoedtevinden.

    Socialeinvloed

    Aanwezigheid 'Merepresence'

    Gedrag

    Impliciet

    Meerderheid*Conformisme

    Minderheid*Innovatie

    Explicitet Inwilligingverzoek'gehoorzaamheid'

  • 18

    De invloed van de aanwezigheid van anderen; ‘Mere presence’

    Socialeinhibitie(ofsocialebelemmering)=deaanwezigheidvaniemandandershinderdehetindegegevensituatieadaptievegedragSocialefacilitatie=deaanwezigheidvaniemandandersbevorderdehetindegegevensituatieadaptievegedrag

    Tegenstrijdige bevindingen ð OnderzoekvanAderenTatum(1963):elektrodes,blijvenzittenennietpratenmet

    anderedeelnemers,proefleidergaatweg&schokelke10secondenð OnderzoekvanPessin(1933):lijstmetwoordenvan3lettersuithethoofdlerenð OnderzoekvanAllport(1920):vrijeassociatietaak,elkedeelnemer2keerinelke

    conditieð OnderzoekvanAllport(1920,Experiment3):gelijkendopvorigexperiment,enkelom

    de4woordengedachteopschrijvenWanneer sociale inhibitie en sociale facilitatie?

    (1) Toevalligeeigenschappen?NEE• beideverschijnselenzijnbijverschillendegroepenopgetreden• beideverschijnselenkomenvoorbijdieren(niettijds-ofcultuurgebonden)ð OnderzoekvanAlleeenMasure(1936):parkietenineenappetitieveen

    aversieveomgevingð OnderzoekvanChen(1937):mierenineenflesmetfijnzand

    (2) Coactieveanderenvs.passiefpubliek?NEE

    • coactief:anderendoendezelfdetaakalsproefpersoon• passief:anderendoenietsandersalsproefpersoon(bv:toekijken)• beidevastgesteldinbeidesituaties

    (3) Instinctievegedragingenvs.‘hogere’gedragingen?NEE

    • instinctief:vannature• hogeregedragingen:opbepaaldmomentverworven• instinctiefaltijdfacilitatie,maarhogergedragsomsinhibitie&somsfacilitatie

    (4) Intellectueel(denkprocessen)vs.motorischgedrag(bewegen)?NEE

    • komenvaaksamenvoor,niettescheiden

    (5) Zajonc:onderscheidperformantieenleergedrag

    • socialefacilitatieàbijperformantie=verzamelnaamvoorgemakkelijkegedragingen(vannatureOFgoedgeleerd)

    • socialeinhibitieàbijleergedrag=gedragdathetindividunogmoetlerenofaanhetlerenis(nietvannatureENnietgoedgeleerd)

    socialefacilitatie? socialeinhibitie?

    socialefacilitatie?socialeinhibitie?

  • 19

    Hoetewerkgegaan?àcategoriseringvanexperimenten(optredenvaninhibitieofvanfacilitatie)Waarommoethypothesedannoggetoetstworden?àzelfsdemeestgewetensvolletheorieopbouwisvatbaarvoorcirkelredenering(gaatkijkoponderzoekenbeïnvloeden)DUSmoetgetoetstwordenHypotheseZajonc:aanwezigheidvananderenveroorzaaktsocialefacilitatiebijperformantieensocialeinhibitiebijlerenð OnderzoekvanZajoncetal.(1969):kakkerlakken-experimentindoolhof;

    gemakkelijk/moeilijk• Zajoncenzijnmedewerkersslaagdenerinom2keerbinnen1proefopzetzowel

    socialefacilitatiealsinhibitieaantetonen,endattelkensindeomstandighedenwaarinzeelkverschijnselvoorspeldhadden

    ð OnderzoekvanSchmittetal.(1986):intypenvanpersoonlijkegegevens,eerstgewoon

    envervolgensomgekeerdmetnummersertussenWaarom sociale inhibitie en facilitatie? Desociale-activeringstheorievanZajoncStap 1: Sociale activering van de dominante respons 1eschakel:socialeaanwezigheidverhoogtdefysiologischeactiviteit(arousal)2eschakel:eenverhoogdearousalverhoogtdeuitbrengingskansvandedominanterespons

    • toestandvanresponscompetitie=conflicttussenwelkereactieuitgebrachtwordtàcompatibel(verenigbaar):tegelijkàincompatibel:competitie=>responsdievoorindividuineenbepaaldesituatiehetsterkstmetdeprikkelwordtgeassocieerdheeftgrootstekansuitgebrachtteworden=dominanterespons(andereresponsen:‘ondergeschikteresponsen’)

    Socialeaanwezigheid Arousal

    Uitbrengingskansdominanterespons

    1 2

  • 20

    Stap 2: Identificatie van de dominante respons in leren en performantie àtweedestapindetheorie:deanalysevanleergedragenperformantieintermenvanderolvandominanteenondergeschikteresponsenerin

    • alsiemandeengedraggoedbeheerst=>responsenverworvendienodigzijnomhetgedragtevertonen=>kansgroterdathij/zijdieresponsengaatvertonendanandereresponsen=>juisteresponsenzijndominant

    • alsiemandeengedrag(nog)nietgoedbeheerst=>responsendienodigzijnomdatgedragtevertonennognietdominant=>dekansdatdejuisteresponsenvertoondwordeniskleinerdandatdeverkeerderesponsenvertoondworden=>verkeerderesponsenzijndominant

    Combinatie van sociale activering met identificatie van dominante respons àzorgtvoorverklaringsocialeinhibitie&facilitatieDominanteresponsbijleergedragisdeverkeerderespons=>activering=toenamevanverkeerderesponsen=>lerenverslechtert=>socialeinhibitieDominanteresponsbijperformantieisdejuisterespons=>activering=toenamevanjuisteresponsen=>performantieverbetert=>socialefacilitatieConclusie:deaanwezigheidvansoortgenotenveroorzaaktarousal,endezeverhoogtdeuitbrengingskansvandedominanteresponsàperformantieverbetertdoortoenamejuisteresponsenàlerenverslechtertdoortoenamefouteresponsen

    Gedrag

    Leren'Niet-correcte'responsisdominant

    Performantie 'Correcterespons'isdominant

    Niet-correcteresponsisdominant

    Activeringdomiannterespons

    Socialeinhibitie

    Correcteresponsisdominant

    Activeringdomiannterespons

    Socialefacilitatie

  • 21

    Hypothetisch-deductieve toetsing van theorie van de sociale activering De aanwezigheid van anderen verhoogt de uitbrengingskans van dominante responsen VolgensZajonc:dominanteresponswordtvakervertoondinaanwezigheidvananderen,wathetlerenoplossenvaneenprobleembemoeilijktenhetuitvoerenvandeassociatietaakfaciliteertHoekanonderzoekerwetenwatdedominanteresponsis?

    (1) Vooronderzoekperdeelnemermetenwatzijn/haarresponshiërarchieisingegevensituatie

    (2) Eenleerfaselatenvoorafgaanaanhetonderzoek(3) Stimulusaanbiedenwaarvanbekendishoedemeestedeelnemerseropreageren

    ð OnderzoekvanZajoncenSales(1966)–mogelijkheid2:Turkse-woorden-experimentð OnderzoekThomasetal.(2002)–mogelijkheid3:zinaanvultestmetontmoeting

    proefleiderervoor,daarnaevaluerenð OnderzoekvanChapman(1973):kinderenmopjeslatenhoren

    • ditonderzoekwordtvaakbeschrevenalseenstudieoversocialefacilitatie,terwijlhetcorrecterisomhettebeschrijvenalseenstudieoversocialeactiveringvandominanteresponsen

    De aanwezigheid van anderen verhoogt de fysiologische activiteit Bijverhoogdefysiologischeactiviteittranspirerenmensenmeer,klopthunhartsnellerenstijgthunbloeddrukàPalmerSweatIndex=foliedatbeschadigdwordtwanneerzeincontactkomtmetzweetð OnderzoekvanMartens(1969)motorischetaakmetPSIopdehuidð OnderzoekvanBelletal.(1982):controlevanbloeddruktijdensreactiesnelheidstaakIs ‘mere presence’ voldoende voor sociale activering, facilitatie en inhibitie? Kritiekopexperimentomdatdeuitgevoerdeexperimentengeenconclusietoelietenofhetlouterdeaanwezigheidvananderenwasdatarousalveroorzaakteð OnderzoekvanCottrelletal.(1968):hernameTurkse-woorden-experiment,maarmet

    echtealleenconditieOpmerkingen bij het onderzoek van Cottrell et al. (1968) Zijnconclusie:aanwezigheidvananderennietvoldoendevoorsocialeactivering,maarweldeaanwezigheidvantoekijkendeanderen=evaluationapprehension(evaluatievrees)Implicatiesdiedezeconclusiemetzichmeebrengt:

    (1) socialefacilitatieeninhibitietredenvooralopbijniet-coactieveanderen(2) socialefacilitatieeninhibitiezoudenandersmoetenwordenverklaardbijmensen

    danbijdieren(bv:moeilijktegelovendatparkietenenkakkerlakkenlasthebbenvanevaluatievrees)

  • 22

    Kritiekopzijnonderzoek• dealleenconditiewasmogelijkgeengoedealleenconditie:afstandtussende

    deelnemerenproefleiderwasnietgroterdanafstandindesocialecondities• merepresencemoetwordengerealiseerdzonderdatditgepaardgaatmet

    evaluatievrees(doordierenonderzoekofonderzoekbijmensenwaarevaluatievreesinconditievollediguitgeslotenis)

    Is de sociale-activeringstheorie nu bewezen? Eentheorieisnooit‘bewezen’;hoogstenskaneentheoriefalsificatiepogingenoverlevenàdesociale-activeringstheorieisopditogenblikdetheoriediedemeestefalsificatiepogingenoverleefdheeftImpliciete en expliciete sociale invloed op gedrag Valtalleentebestuderenbijconflict:

    • wathandelendepersoonuitzichzelfzoudoenvs.watanderengoedlijkentevinden

    • 3mogelijkereactiesbijpotentiëleinvloedvan1partij

    1. doordiepartijgewenstgedrag2. autonomie3. reactantie

    Impliciete sociale invloed: meerderheidsinvloed SolomonAschhadkritiekoponderzoekdatleekaantetonendatmensenzichvaakgedragenalskuddedierenà‘alsmensengeconfronteerdwordenmeteentaakwaarbijzezichzelfinstaatachteromeencorrectoordeeltevormenofeenjuistebeslissingtemaken=>autonoomgedragen’Het basisparadigma van Asch ð OnderzoekvanAsch:visuele-perceptieopdrachtInformatieveinvloed=gedragvananderenalsinformatiegebruikenNormatieveinvloed=anderenvolgenomaandegroepsnormtevoldoenenzobijdegroepteblijvenbehorenDeterminanten van sociale invloed Manierenomtoteenverklaringtekomen

    • logischredenereneneenverklaringbedenken• deelnemersvragenwaaromzegedaanhebbenwatzegedaanhebbenofwaterhad

    moetengebeurenopdatzezichanderszoudengedragen=>Aschgebruiktezelfbeschrijvingenalsinspiratiebronvoorhypothesendiehijinvervolgonderzoektoetste

  • 23

    Gelijk hebben of gelijk krijgen? (verworpen) Aschverwachttedathetvoormensengemakkelijkerzouzijnombijhunstandpuntteblijvenalszeverwachttendathungelijkachterafzoublijkenð Variant1bijonderzoekvanAsch:basisparadigma+opheteindetewetenkomenofze

    gelijkhaddenofniet(feedback)• ookhierzeerveelfouten(36,7%)=>ongeveerevenveelalszonderfeedback

    De steun van een geestverwant? Sommigedeelnemerszeidendatdesteunvan1geestverwantalgenoegzouzijnombijhuneigenoordeelteblijvenàiseenvreemderedenering,wantalshetvaniemandandersafhangtofje‘autonoom’oordeelt,isjeoordeelnietmeerautonoommaarafhankelijkvanhetgedragvandieanderepersoonð Variant2bijonderzoekvanAsch:basisparadigma+1pseudodiealtijdvoordeechte

    deelnemerhetjuisteantwoordgaf• ‘maar’5%fouteantwoorden(nogsteedsveelvoorsimpeletaak)• heteffectvangeestverwantbleefmaarnetzolangdurenalsdiezichals

    geestverwantbleefgedragen• verklaringen:

    1)doorbrekenvanunanimiteitvandemeerderheid2)heteffectvaneengeestverwanthangtdusnietcruciaalsamenmetdesocialesteundieeenindividuaanhem/haarontleent,maarmethetdoorbrekenvandeunanimiteitvandemeerderheid3)zodrahetindividutegenovereenduidelijkmeerderheidstond,maaktedegroepsgroottenietmeeruit

    De doorslaggevende rol van de trivialiteit van een beoordelingstaak? Volgensdednswashetonderzoekhen‘terharte’gegaanàmaardespanningendeeenzaamheiddiedednservoeren,latenziendathethenweldegelijkietskonschelenhoezeantwoordden+dathetconflicttussenwatzekondenwaarnemenenwatdeanderegroepsledenzeideneenpijnlijkinnerlijkgevechtopleverdeð OnderzoekvanNissanienHoefler-Nisani(1992):natuurwetenschapperseen

    leermethodelatenuitproberendooreersttelerenuiteenboekendanexamenafleggen Impliciete sociale invloed: minderheidsinvloed ð Variant3bijonderzoekvanAsch:paradigmawerdomgedraaid

    • 15echtedeelnemers,1pseudodeelnemer(gaftelkensfoutantwoord)• pseudohadgeeninvloedopdeoordelenvandedeelnemers(uitgelachen,…)

    Hoe kan een minderheid invloed uitoefenen? Hoeishetmogelijkdatvernieuwendeopvattingenzichineensamenlevingverspreiden?Hoekanhetdaterafentoeietsverandertineensamenleving?

  • 24

    SergeMoscovici:ermoetenomstandighedenzijnwaarinminderhedenopeenofanderemaniervatkrijgenophetoordeelvandemeerderheidàzijnprojectwasgerichtophetidentificerenvandieomstandigheden

    • wateenmeerderheidzegt,kanbruikbareinformatieopleverendieeenindividukangebruikenomtoteenoordeeltekomen,enlangsdiewegeenopenlijkoordeelvandatindividutebeïnvloeden(informatieveinvloed)

    • demeerderheidkaninvloedhebbenophetoverteoordeelvaneenindividudoorhet

    privateoordeelvandieminderheidteveranderen(informatieveinvloed)• ENdeminderheidkanzichookovertdoordemeerderheidlatenbeïnvloedenzonder

    opeencovertniveauhetoordeelvandemeerderheidovertenemen(normatieveinvloed)

    • minderheidsinvloedkanenkellangsinformatieveweg• minderheidsstandpuntbevatinformatiediedemeerderheidniet(meer)kan

    negeren• minderheidkaninvloedhebbenopmeerderheiddankzijeenconsequente

    gedragsstijlHet basisparadigma van Moscovici ð OnderzoekvanMoscovicietal.(1969):onderzoekoverkleurenperceptiemettelkens2

    pseudodeelnemers• steunvoordestellingdatdegedragsstijlvaneenminderheideenbelangrijke

    determinantisvanminderheidsinvloedendusvanhetopgangbrengenvansocialeverandering

    Meerderheid vs. minderheid: fundamenteel verschillend? ànormatieveinvloedspeeltmeermeebijmeerderheidsinvloeddanbijminderheidsinvloedð OnderzoekvanWoodetal.(1994):meta-analyse

    • ookinprivateomstandighedenheefteenmeerderheidmeerinvloeddaneenmeerderheid

    ð OnderzoekvanWeaveretal.(2007):debatmet5mensenoverreserverenopenruimteinNewJersey

    ð OnderzoekvanWeaveretal.(2007)à vervolgonderzoek:deelnemerszagenperongeluk3keerhetzelfdeargumentvoorkomen

    Expliciete sociale invloed: het inwilligen van verzoeken StanleyMilgramhadkritiekoponderzoekvanAsch:detaakwastetriviaalwaardoorhetdednsonverschilliglietofzejuistoordeelden

    • MilgramneemtdestudiesvanAschover:taakwaarinmensenhetechtbelangrijkvindenomjuistteoordelenàresultatengelijkendoponderzoekAsch

    • crossculturelealgemeenheid?àvroegzichafofEuropeanenevenveelconformismevertonenalsAmerikanenàdoorpraktischeenfinanciëleproblemenlatenvallen

  • 25

    • besluit/zijnidee:implicietesocialeinvloedbestuderenineensituatiewaarinmenseneenmoreelgewichtigebeslissingmoetennemen,waarvanmagaangenomenwordendatdiebeslissinghenpersoonlijkraaktàmensenconfronterenmetiemandsverzoekomeenonschuldigemedemenstemartelen(immoreelverzoekinwilligen)

    InvloedachtergrondMilgram• Joodseachtergrond:worsteldemetvraaghoehetmogelijkwasdatmensen

    onschuldigemedemensenzozeermartelen(nazi’s,tijdensWOII)ànakritieklaterenkel‘metafoor’genoemd

    • persoonlijkheid:droomdevaneenindrukwekkendecarrièreàwoueigenophefmakendeontdekkingopzijnnaamhebben

    =>invloedopmethodologischekeuzesenpresentatievanresultatenAlgemene procedure (na veel vooronderzoeken)

    • dekmantel:effectstrafopleren• deelnemer+pseudodeelnemer

    à‘eneleraar,andereleerling’à‘lot’bepaalt:deelnemerisleraar

    • leertaak:associatiesinwoordparen• test:deelnemersgevenstimulus&evaluerenantwoord(viaintercom)

    àfoutantwoord(viaknoppen):intensiteitnoemenenschokkengevenàschokkenstijgendeintensiteit(30intensiteiten)

    • A.V.:intensiteitwaaropdedeelnemerweigertverdertedoenàsteltoteinde:deelnemerstoppenna3xmaximum

    Rol schokapparaat

    • Migramspublicaties:-preciezemetingtothoeverdeelnemersgaan-deelnemersconfronterenmeternst-metingduurschokken(geenresultatengerapporteerd…)

    • MAAROOKschokgedragbevorderenàafstanddeelnemer–slachtofferàontkoppelingfysiekeactie–lijdenàkleinestappentussenverschillendeintensiteitenàdodelijkvervangendoor‘xxx’

    • ENOOKkritiekopresultatenvanzijnontsnappingsstrategienietmogelijkVele voorproeven

    • nooitgezegdhoeveel• opzetietstégoedgeslaagd• Yalestudenten:zogezegd‘zeerveeldeelnemers’tothetmaximumgegaan

    àprobleem?selectegroepvanzeerambitieuzeencompetitievejongelui• DOELvervolgonderzoek:foltergedraggeenvariabiliteitdaarvoor,dusgeprobeerd

    tochwatvariabiliteituittelokken

  • 26

    àprocedureaangepast:strevennaareenminderverregaandfoltergedrag,moetgeloofwaardigzijn(kritiekvermijden),tochnogextreemfolterenaantonenàgevaardatoorspronkelijkebevindingennietmeerzoudenoptreden=>brachtdusinvervolgonderzoekookwijzigingenaandiealsdoelhaddenfoltergedragaantemoedigen=>methodologischeaanpassingeninfunctiedaarvan

    Tegenstrijdigedoelenvanaanpassingen:

    • schokgedraginperken:geloofwaardigervoorechtedeelnemer,contactmetpseudodeelnemer(niet‘of’maarwiensverzoekinwilligen)

    • vs.schokgedragbevorderen:betereacteursvoorproefleider(streng)enpseudo(uitstralingslachtoffer)

    àvolgordevaakverwisseldàniettereconstruerenDe ‘finale voorproef’ (onderzoek) àvaltweltebeschrijvenMethode

    • deelnemers:40mannen(allelagenvanbevolking)• leraarenleerlingafzonderlijkegeluiddichteruimtes• communicatie:

    -intercom(leraaràleerling)-lampjesvoorantwoord(leerlingàleraar)-venstermetcoatingàvagecontourwaardoordeleerlingtezienis

    Resultaten volgens publicaties (gelogen) • ‘vrijwelallen’tothetmaximum

    àvoorreputatieschadedeelnemers(henbeschermen)• groteverbazing• sterketeleurstelling,wantnietgeschiktvoorimplicietesocialeinvloed

    Resultaten volgens persoonlijke documenten • ‘allen’totmaximum• verwachtnavoorproeven• enigeteleurstelling,vooralblijdschapophefmakendfenomeen

    De ‘officiële’ Milgramstudies Methode

    • sessiebegonsteedsmet10oefenbeurten:‘procedureonderdekniekrijgen’àpseudo7fouteantwoorden,dustotschok7gegaanànooitnagegaanwatvoorinvloeddezeoefenbeurtenhaddenophetwerkelijkeexperiment(uitvoorgaandonderzoekgeweten:inwilligenkleinverzoekdoetkansvergrotenopveeleisenderverzoekintewilligen(hetvoet-in-de-deur-effect))

    • schokkenmettelkenssterkereintensiteit• alsdeelnemerwoustoppen?hetscenarioin4aansporingen

    =>daarnanogsteedsnietverdergaan?geregistreerdeneindesessieàinopeenvolgendeonderzoeksteedselementeningebouwdwaarbijleerlinginvloedkonuitoefenenopleraar

  • 27

    1. De psychologische nabijheid van de leerling • psychologischenabijheid=dematewaarindeleraarviadiversezintuigendedoorde

    leerlinggegenereerdeprikkelskonwaarnemenð Onderzoek:verschillendecondities(minimaalcontact;auditiefcontact;tactielcontact)

    • naarmatedepsychologischenabijheidvandeleerlingtoenam,verschoofderelatievemachtvanproefleiderenleerlinginhetvoordeelvandeleerlingàniemandgingnogtotmaximumschok

    • keuzeisnieteenverzoekinwilligenjaofnee,maarwelwiensverzoek2. De kwetsbaarheid van de leerling ð Onderzoek:herhalingconditiegebonsenauditiefcontact+leerlinghaalthartziekteaan

    • laatstelevensteken:naschok22,al2keernietgeantwoord• 65%gingtotmaximumschokàgemiddelde=24,55

    3. Het geslacht van de deelnemers Meesteonderzoekenwarenvoornamelijkmetmannenàookonderzoekgedaanmetvrouwen(proefleiderenleerlingblevenmannen):resultatenvrijwelidentiekOokgeïnteresseerdomeffectgeslachtproefleiderenleerlingteonderzoekenànooittotgekomen4. De uitstraling van leerling en opdrachtgever Proefleiderenleerlingzorgvuldiguitgekozen

    • hadelementtoegevoegdinonderzoek:tweedeteamdiedeelnemersontvingenàonbedoeldwasuitstralingproefleiderenleerlinginditteamverschillen

    • wildehijheteffectvan‘uitstraling’hiermeten?aantonendatzijnbevindingenhiernietvanafhingen?nietgeweten

    5. De psychologische nabijheid van de proefleider Variatiesindepsychologischenabijheidvandeproefleiderookvaninvloedopmachtsevenwicht?ð Onderzoek1:instructiesviatelefoon(àslecht9/40totmaximumschok;rebelleerden)ð Onderzoek2:geenontmoetingproefleider,allesviabandopname(ànooitprecieze

    resultaten)6. De veiligheidsgarantie van Yale? Verklaringsommigedeelnemers:doorgegaanomdatzevertrouwenhaddenindeuniversiteitvanYalediegeenproevenzoutoelatendiegevaarlijkzijnofzelfsdodelijkð Onderzoek:fictieveorganisatiebedacht,conditiesgelijkaanonderzoekkelderYale

    (auditiefcontact;hartkwaal;strengeproefleider)• foltergedraginoorspronkelijkeproevennietuitsluitendtoeteschrijvenaan

    vertrouwenuniversiteit7. Een impliciet sociaal contract? Verklaringsommigedeelnemers:allebetrokkenenwarenvolwassendieingestemdhaddenomdeeltenemenaanhetonderzoek

  • 28

    ð Onderzoek:deelnemeropmerkingformulier(enkelmeewerkenalsmagstoppenomwillevanhartaandoening)• naschok10:leerlingvroegomtestoppenàpercentagedeelnemerstot

    maximumschoknogsteeds40%8. De inhoud van instructies Iniederonderzoektelkensinstructieomschokkenvanoplopendeintensiteittegevenð Onderzoek:gedragbestudeertvoordeelnemerszonderinstructie(zelfkiezen)

    • gemiddelde=5,5(1deelnemertotmaximum)9. Welk verzoek of wiens verzoek? Waarkomthetmachtsoverwichtvanproefleidervandaan?ð Onderzoek1:opdrachtgeverwaswillekeurigeandereburger

    • suggereertdatdegenevanwieeenverzoekkomtvanbelangisð Onderzoek2:beroepopmenselijkheidendeleerlingdieeistomdoortegaan

    • deelnemerslietenwensenvandegenedieschokkenondergingenminderdoorwegendandewensenvaniemandanders(proefleider)

    ð Onderzoek3:proefleideralsleerling(rollenvolledigomgedraaid)• proefleiderbehieldzijnmachtsoverwicht,zelfsindepositievanleerling

    ð Onderzoek4:geenpseudodeelnemer,2proefleiders• proefleidergedegradeerdtotslachtsofferwerdookzobehandeld

    ð Onderzoek5:welpseudodeelnemer,2proefleiders(tegenstrijdigeinstructies)• immoreelverzoekgeenovermachtopberoepopmenselijkheid

    10. Ik ben maar een radertje… ð Onderzoek1:medeburgerdieideevanoplopendeschokintensiteitengeeftð Onderzoek2:taakleraargedeeldmetpseudodeelnemerð Onderzoek3:taakleraargedeeldmet2pseudodeelnemers

  • 29

    De ‘verdwenen’ Milgramstudies Ermoetennogmeerstudieszijn,waaroverMilgramnooitpublicatiesheeftuitgevoerdàonderzoekerssommigevandiestudiesreconstruerenð Onderzoek:deelnemersamenmetvriendaanmelden,echteloterij

    • nietpubliceren:-eenvanlaagstefolterniveausdiehijooithadgeobserveerd-alheelwatkritiekoverethischegehaltegekregen(somszelfgebruikgemaaktvanfamilieipvvriendenparen)

    Milgramdeedsomsookhetomgekeerde:dezelfdegegevensinmeerdereartikelengebruikenzonderexplicietmeetedelendathijbestaanmateriaalhergebruikteàsteunvoorbepaaldverschijnsellijktdaaromsterkerdanhijinwerkelijkheidisAndere ethische vragen over de Milgramstudies NieteerlijkomMilgramstudiestebeoordelenopbasisvandenugeldendemethodologischeenethischenormen(steedsmeerverfijndinloopvandetijd)àmaarooktoengeldendenormenoverschreden

    • sommigedeelnemersvertoondenextremetekenenvanspanning(werdgeminimaliseerdinpublicaties)- weleensgeopperddatMilgramnietverantwoordelijkisvooreventuelelijden

    deelnemers,maargeldtalleenvoorzijneerstestudie- omjuridischeproblemenvoortezijn:lietdeelnemerseenverklaringtekenen

    waarinzedeuniversiteitontsloegenvanelkerechtsvervolgingvanwegedemogelijkenadeligegevolgenvanhundeelname

    • tijdensdestudieskoneendeelnemersnietzomaarstoppenàzodrazeverteldendatzewoudenstoppen:eerst4aansporingen(telkensherhaaldbijaarzeling)

    • sommigedeelnemerskregenhelemaalgeendebriefing(‘geenechteschokken’)Milgrams documentaire Eenvande‘verdwenen’studiesinhetprojectvanMilgramwasvermoedelijkdestudiegebruiktindedocumentaire

    • doel:overtuigenvandewaardevanzijnonderzoek(maareerstomtoekomstigeonderzoekerstehelpen,alsonderwijsmateriaal)

    • vreemddathetbeeldmateriaalbewerktwasomeenwelbepaaldbeeldvandeelnemerstotstandtebrengen(allemaaldebriefing,…)

    • geenevenwichtigeenauthentiekeregistratievanonderzoeksprocedure.• GinaPerry:filmislouterpropaganda(nieuwevormvanmisleidingdoorMilgram)

    WaaroverzeggendeMilgramstudiesiets?

  • 30

    Conceptuele replicaties van het Milgramonderzoek ð OnderzoekvanMeeusenRaaijmakers(1986,1995):werklozemedeburgertijdens

    sollicitatieproceduremetbeledigendeopmerkingenð OnderzoekMeeusenRaaijmakers(experiment1,1986):experimenteleconditiemet

    hierbovenbesprokenprocedureð OnderzoekMeeusenRaaijmakers(experiment2,1986):conditiewaarinproefleider

    wegging;conditiemetdrie‘testers’ð OnderzoekBriefetal.(experiment1,2000):briefoverhetaannemenvanminderheden

    inbedrijfð OnderzoekBriefetal.(experiment2,2000):derdesituatiemetbriefvanuitmanager

    • bijgeenvanbeideexperimentenisereenfysiekeontmoetingmetpresident/managerendeelnemeràtochverzoekuitvoeren

    Tonendathetnogsteedsmogelijkisomonderzoektedoenoverhetinwilligenvanverzoekenvanpartijenmettegenstrijdigebelangen,zelfsalseenvandepartijeneenverzoekformuleertdatimmoreelgenoemdkanwordenàmaarslechtsuitzonderlijkslaagtiemanderineenMilgram-achtigestudietekunnenenmogenuitvoerenð OnderzoekBeauvoisetal.(2012):televisiequizmetschokkenbijfouteantwoordenNaar een verklaring? Tegenwoordigwordtvanonderzoekersverwachtdatzeeentheoretischeverklaring(ofeenaanzetdaartoe)voorstellenvanhunbevindingenàhetonderzoeklevertpaseenzinvollebijdragealshetaantoonbaardeeluitmaaktvandeempirischecirkelànietechthoeMilgramtewerkisgegaan:kwammetverklaringopdeproppendiegrotendeelsnieteenstoetsbaarwasBelangrijkste theoretische visies in grote lijnen VolgensMilgramkaneenmensop2manierenfunctioneren,beidenodigomsamenlevingtedoenwerken:

    (1) alsautonoomindividu(2) alsuitvoerder(agent)

    àdegewonemaniervanhandelenisalsautonoomindividu,maardatkanonderdeinvloedvanprikkelsindeomstandighedenomslaannaardetoestandwaariniemandzichbeschouwtalsuitvoerder=agenticshiftDeagenticshiftkanontstaanwanneermenseninvolgendesituatieterechtkomen:

    (1) alsweverwachtendatiemanddeleidingneemt(2) alsdezepersoonwaargenomenwordtalsiemanddieindegegevenomstandigheden

    indepositieisomleidingtenemen(3) alszezichzelfdefiniërenalsbehorend(4) alsdedoelstellingenvandeleiding-nemendeineenzinvolbrederkaderpassen(5) alsderichtlijnenvandeleiding-nemendeinhoudelijkpasseninzijnrol

  • 31

    Alsgevolgvandeagenticshiftgaanmensen:(1) aannemendatzealleenverantwoordingschuldigzijnaandiegenewienswensenze

    uitvoeren(2) hunaandachtalleenfocussenopaspectenvandesituatiedierelevantzijnvoorhet

    uitvoerenvanderichtlijnen(3) zichnietverantwoordelijkachtenvoordegevolgenvanhundaden(4) ervanuitgaandatwatzedoenirrelevantisvoorhoezezichzelfzien

    ð eenmaalindeuitvoerdersmodusishetmoeilijkomeruittestappenomdatditeen

    desavoueringvandeleiderimpliceert.ð agenticshiftwordtmakkelijkerongedaangemaaktalsdeleerlingpsychologischnabijisTheorieMilgramlijktteimplicerendatdeelnemersdiehetverzoekomeenmedemenstefoltereninwilligenomdatzeeenagenticshiftdoorgemaakthebben:-zichnietdrukmakenenooknietemotioneelworden-alleverantwoordelijkheidbijdeproefleiderleggenð OnderzoekvanReicheretal.(2011en2012):ontluikendesocialeidentiteit Milgram en de Holocaust HetonderzoekvanMilgramisweleensvoorgesteldalsonderzoekdatlichtwierpopdeHolocaustenmeerbepaaldopdevraagwaarom‘gewone’mensenanderengruwelijkedingenkondenaandoenImpliciete en expliciete invloed: fundamenteel verschillend? VolgensMilgramisereenfundamenteelverschiltussenconformisme(implicietemeerderheidsinvloed)engehoorzaamheid(explicietemeerderheidsinvloed):

    (1) rolvanhiërarchie:implicietebeïnvloedinggebeurttussengelijken,explicieteineenhiërarchie

    (2) rolvanimitatie:implicietehoudtimitatiein,explicieteniet(3) zelfgerapporteerdesocialedruk:alsmensenzichimplicietlatenbeïnvloeden,

    onderschattenzedieinvloed;bijexplicietishetvoorhenzelfduidelijkdatzeonderexternedrukstaan

    àvolgensMilgramwasdielaatsteredendebelangrijkste:deelnemersbeseffenofwelimplicietesocialeinvloedniet,ofwelwillenzehetniettoegevenð OnderzoekvanPronin,BergerenMolouki(2007,Experiment2):onderzoek

    verantwoordingkopenvaniPod• mensenbewerenminderdananderenvatbaartezijnvoorimplicieteinvloed

    Slotbeschouwing Lezen

  • 32

    Hoofdstuk 4: Attitudes Inleiding Attitude=eenevaluatievehouding,bestaandeuiteencognitiefeneenaffectiefaspect,tegenoveriets

    • cognitiefaspect:descriptievekennisoverobject,watiemandoverhetattitudeobjectweetofmeentteweten

    • affectiefaspect:evaluatievecomponent,depositieveofnegatievegevoelensdiehetattitudeobjectbijeenindividuoproept

    • eenderwelkidentificeerbaarelementiniemandleefomgevingkanhetvoorwerpvormenvaneenattitude(enduseenattitudeobjectzijn)àbv:levenswijzen,tastbarevoorwerpen,religies,…

    • duurzaam(moeilijkmentaliteitsverandering)àeenmaalattitudeszijngevormd,blijvenzelangdurigbestaanàhetisdusmogelijkgedragopvrijlangetermijntevoorspellenàbijveranderingattitudezouookhetgedragveranderen(mentaliteitsveranderingleidttotgedragsverandering)

    • pre-situationeelDe (voorspellende waarde van) metingen van attitudes Attitudeszijnbelangrijkvoorhetvoorspellenvanhetovertgedragàprobleem:zezijncovertendusnietrechtstreeksteobserverenvoorandereni.t.t.depersoondiedeattitudeheeftàbetekentdathetmetingovertegedragingenmoetbetreffendiebepaaldwordendoordeattitudeennietdooranderegedragsdeterminantenDe mening van attitudes door zelfbeschrijvingen Zelfbeschrijvingendoenmeestalberoepopwatrespondentenverbaalbewerenàmaar:zijnzelfbeschrijvingenvanattitudeswelbeïnvloeddoorattitudesenalleendaardoor?àvolgende(betwistbare)veronderstellingenzijnwaaromzelfbeschrijvingenattitudeszoudenweerspiegelen:

    (1) mensenwetenwathunattitudeis- probleem:alswenooitnagedachthebbenoveronzeattitudetegenoveriets,

    dangaanwetochantwoordenopdevraag(2) zezijnbereidhunattitudemeetedelen

    - zelfsalsmensenwetenwathunattitudeis,staathetnietvastdatzedieaandeonderzoekerswillenmeedelen(vb.sociaalwenselijkheidseffect)

    (3) naastdeattitudezijnergeenanderegedragsdeterminantenvandezelfbeschrijvingen- kansopvraageffect:respondentenvermoedensomswatdeonderzoekers

    willenonderzoekenengaandaardooropeenanderemanierantwoordenZelfbeschrijvingenalsmetingenvanattitudesdieberustenopveronderstellingendienietaltijdgeldigzijn(bv:geheugeneffecten/socialewenselijkheidseffect)àwaarvoorzijndedanwelgoed?ominzichttekrijgeninhetmenselijkgedragenomeenideetekrijgenwatmensenoverzichzelfendebuitenwereldvertellen

  • 33

    Attitudes en gedrag Probleem:zelfbeschrijvingenalsmetingenvanattitudesvoorspeltvaaknietofnauwelijksevaluatiefniet-verbaalgedragtegenoverattitudeobjectenàAllanWicker:correlatietssdezelfbeschrijvingenendeovertegedragingenisinveelgevallenlaag&correlatietssgerapporteerdeattitudeengerapporteerdegedraghoog

    • laatsteislogisch:gedragingenkunnenonderhevigzijnaanverschillendeversterkingscontigentiesàbv:zeggendatjevoorexamenfraudebentenzeggendatjehetvanplanbenttedoenzullenvergelijkbareafkeuringuitlokken

    • invloedvananderegedragsdeterminanten- subjectievenormoverhetgedrag:welkgedraganderenwenselijklijkente

    achten,gewogeninfunctievanhoebelangrijkhetindividuhunmeningacht- subjectievemachtoverhetgedrag:matewaarinhetindividumeenthet

    gedragnaareigenwenstekunnenuitbrengenenhindernissentekunnenoverwinnen

    =>2mogelijkheden:(1) ofwelzijnmetingenvanattitudesondanksallekritischeoverwegingenvalide,maar

    vormenzegeenbelangrijkedeterminantvanniet-verbaalgedrag(2) ofwelzijnattitudesmisschienwelbelangrijkedeterminantenvanniet-verbaal

    gedrag,maarvormenzelfbeschrijvingengeengoedemetingervan Indirecte meting van attitudes àoplossingenvoorprobleembijzelfbeschrijvingen:

    (1) gebruikvaneenleugenschaal/socialewenselijkheidsschaal:hoevaakmensenbewerendatzeeenspecifiekegedragingvertonenànadeel:hetisbijindividuelepersonenaltijdmogelijkdatzijnetdieuitzonderingenzijndiedebeschrevengedragingenweldegelijkvaakofjuistzeldenvertonen

    (2) boguspipeline:mensenwordenindewaangebrachtdatdeonderzoekersmiddelenhebbenomnategaanofhunantwoordenoprechtzijnànadeel:geloofwaardig?mensenkunnenookverschilleninmatewaarinzevrezenalsleugenaarontmaskerdtewordenendematewaarinzehetverhaalvandeonderzoekersgeloven

    (3) indirectemeting:gebaseerdopzelfbeschrijvingenmaarwaarbijderespondentennietwetendathetattitudemetingenzijn,staatnietonderbewustecontroleàomzetemeten:attitudewaarvanmensenzichnietrealiserendatzediehebben(implicieteattitude)óexplicieteattitude:attitudeswaarvanmensenzichbewustzijnendiezekunnenrapporteren- teambiguomzezondermeer‘implicieteattitudes’tenoemen

    àmensenkunnenzichwelbewustzijnvanattitude,maarwillenzesomsnietrapporteren

    - sommigeindirectemetingenmakengebruikvankennisoverfysiologischeprocessen,anderekennisoverhoemenseninformatieverwerken

  • 34

    Affective priming test Voorbeeldvanindirectemetingdieberoepdoetopanderekennisoverhoemenseninformatieverwerken:affectiveprimingtest(APT)

    • steuntophetverschijnseldatalsmensennieuweinformatieverwerken,zedatgemakkelijkerensnellerdoenalszenettevorenmetgerelateerdeinformatiebezigwaren

    ð OnderzoekvanFazioetal.(1995):woordeninverbandmethuidskleur;daarnawoordenopgoed/slechtheidbeoordelen• scoresopATPhangensomsnietsamenmetdeantwoordendiemensengevenop

    vragenlijsten• verschillendevarianten:woordenlezenenopeenknopdrukkenzodrazehetgedaan

    hebben,woordenvervangendoorafbeeldingen,woordendienaardieattitudeobjectenverwijzen,taken2en3weggelaten

    Attitudes en gedrag ‘revisited’ ScoresopATPvoorspellensomsniet-verbaleovertegedragingendiescoresopvragenlijstennietkunnenvoorspellenð EenvaneerstestudiesvanFazioetal.(1995)

    • deelnemerskwamenbijverlatenlaboratoriumeenzwarteonderzoekertegenàknooptemetiederedeelnemerkortgesprekaanàATP-scorevoorspeldedezevriendelijkheidsignificant,terwijldescoreopeeneveneensingevulderacismevragenlijstdatnietdeed

    • ookgezichtenbeoordelen:zwartepersonenminderaantrekkelijkàscoresopdeATPvoorspeldendebeoordelingniet

    Hetlijkterdusopdatgedragingendiezelfeenzelfbeschrijvingscomponentbevattenbetertevoorspellenzijndoorzelfbeschrijvingen,endatanderegedragingentevoorspellenzijndoorindirectemetingenàsocialewenselijkheidenvraageffectenbeïnvloedenantwoordenopvragenlijstensomsmee,maarnietvolledigbepalenàveelonderzoekerssuggererendaaromdateengoedegedragsvoorspellingvooralmogelijkismeteencombinatievandirecteenindirectemetingenDe vorming van attitudes Deovergrotemeerderheidvanonderzoekersneemtaandatattitudesontstaandooreenleerprocesàleerproceskanallerleivormenaannemen:propositioneelleren,explicieteofimplicietesocialebeïnvloeding,eigenervaringenmethetattitudeobjectofzelfseigengedragingentegenoverhetattitudeobjectEvaluatief leren Signaalleren=vormvanklassiekeconditioneringwaarbijeenindividu,doorhetverschijnseldateenneutraleprikkel(prikkelzonderbelangofbetekenisvoorindividu)eenaantalkerensamenoptreedtmeteenbelangrijke/betekenisvollegebeurtenis,leertdatdeneutraleprikkeldegebeurtenisvoorspeltEvaluatiefleren=vormvanklassiekeconditioneringwaarbijeenneutraleprikkeleenevaluatievebetekenisverwerft,doordathijeenaantalkerensamengaatmeteenbetekenisvollegebeurtenis

  • 35

    Ophetmomentdatiemandhetverbandgeleerdheefttussendeneutraleprikkelendeonvoorwaardelijkeprikkel(dusdeneutraleprikkelalseenvoorspellervandeonvoorwaardelijkeprikkelisgaanzien,ofereenwaardemeeisgaanassociëren)=>aanvankelijkeneutraleprikkeliseen‘voorwaardelijkeprikkel’geworden,eenprikkeldieeenbetekenisheeftgekregendoordathijissamengegaanmeteenonvoorwaardelijkeprikkelàvaltaftelezenuithetfeitdathijgedraguitloktdathijeerdernietuitlokte(=voorwaardelijkerespons)

    Signaalleren Evaluatiefleren• functie:individuleertbelangrijke

    gebeurtenissenvoorspellenenleertzicheropvoortebereiden

    • logischesamenhang/contingentieisnoodzakelijk

    • blokkering:moeilijkomtelerendatandereprikkelsdiezelfdegebeurtenisookkunnenvoorspellen

    • functie:individuleertgebeurtenissentevermijdenofoptezoeken(biologischevoordelen)

    • ontstaanvansecundaireversterkersenstraffen

    • logischesamenhang/contingentieisnietofinminderematenodig

    • blokkeringtreedtnietop• vaninvloedophoemensenandere

    mensenengroepenzien• rolbijdevormingenveranderingvan

    attitudes• verandertnietzogemakkelijkonder

    deinvloedvanlatereervaringen• kanplaatsvindenzonderdathet

    lerendeindividuzichbewustisvanhetsamenoptredenvandeneutraleenonvoorwaardelijkeprikkel

    • attitudedoorevaluatieflerenvrijrobuust:verandertnietsnelonderinvloedvanlatereervaringen

    ð OnderzoekvanBaeyensetal.(1990):aantrekkelijkheidbeoordelenvangezichten;

    daarnagezichteninparenenopnieuwbeoordelen• ontwikkelingvanattitudestegenovermensen

    ð OnderzoekvanOlsonenFazio(2006,studie2):foto’sblanken/zwartenincombinatiemetpos/negberoepen• evaluatieflerenkanookbijdragenaandeveranderingvanbestaandeattitudes• prikkelveralgemeningofstimulusgeneralisatie=prikkelsdielijkenopdeprikkeldie

    tijdenshetleerproceseenbelangrijkebetekenisheeftgekregen,krijgenookdezebetekenisàveralgemeningvanbetekenisvoorprikkelinleerprocesnaarprikkelsdaarbuiten(treedtvooralopalsdeneutraleprikkelhelemaalnietinleerprocesvoorkomt)

    • óprikkeldiscriminatie=eenneutraleprikkeldielijktopeenineenleerprocesbetrokkenprikkelblijftneutraalofkrijgteentegenovergesteldebetekenis(treedtvooralopalsdeneutraleprikkeldiezelfnietgepaardgaatmetdeonvoorwaardelijkeprikkelindeloopvanhetleerprocesweloptreedt)

  • 36

    EvaluatieflerenkanplaatsvindenzonderdathetlerendeindividuzichbewustisvanhetsamenoptredenvandeneutraleendeonvoorwaardelijkeprikkelàmoetcontingentienietbewustzienContactconditionering Contactconditionering=‘mereexposure’=wanneereenpotentieelattitudeobjectvrijnieuwisvoorhetindividuennietvanmeetafaansterkereactiesuitloktbijhetindividu,kanherhaaldeblootstellingeraanvoldoendezijnomeengunstigeattitudetegenoverhetobjecttelatenontstaanàaffectievegevolgendoorlouterherhaaldcontact(hoevaker,hoepositieverattitude)Baanbrekende demonstraties van ‘mere exposure’ ð OnderzoekvanZajonc(experiment1):lerenvanvreemdewoorden,intoevallige

    volgordeendusgecontrabalanceerd• ‘mereexposure’-effecttradsterkeropbijnieuweprikkels,nadienwarenersteeds

    meerbijkomendeaanbiedingennodigomevengroteveranderinguittelokkenð OnderzoekvanZajonc(experiment2):metChinesekaraktersð OnderzoekvanZajonc(experiment3):metfoto’svanonbekendemannelijkestudenten ‘Mere exposure’ is geen artefact Deartefactverklaringimpliceertdat‘mereexposure’alleenoptreedt:

    (1) bijmensen- weerlegging:ookallerleizoogdierenvertonen‘mereexposure’-effecten

    (2) wanneerdeelnemerszichbewustzijnvandeverschillendefrequenties(3) alsattitudesgemetenwordenviazelfbeschrijvingenofanderegedragingendiedns

    willekeurigkunnenaanpassen- weerlegging:‘mereexposure’vastgesteldinstudieswaarbijattitudesopeen

    anderemaniergemetenwerdendanviabewustcontroleerbaregedragingen(2)óOnderzoekvanMorelandenBach(1992):vrouwendiemetverschillendefrequenties naarcollegekwamenóOnderzoekvanMonahanetal.(2000):subliminaleaanbiedingachterhoekenen Chinesekarakters;verschilinbeoordelingà‘mereexposure’(3)óOnderzoekvanHarmon-JonesenAllen(2001):foto’sjongevrouwenvia elektromyografie‘Mere exposure’ buiten het laboratorium: van het genieten van kunst tot in het stemhokje ð OnderzoekvanCutting(2003):mereexposureenappreciatiekunst

    • exp1:schilderijvaakinkunstboekofniet• exp2:bijkinderen• exp3:schilderijenbegincollegepresenteren• exp4:lelijkeschilderijen

    ð OnderzoekvanSchaffneretal.(1981,studie2):posterskandidatenvoortijdschrift

    • relatietussenveelvoorkomenoppostersenpositievebeoordeling

  • 37

    Kenmerken van ‘mere exposure’ • nietbeperkttotvisuelewaarneming• bewusteherkenningofsubjectievevertrouwdheidnietnodig• verbazendveralgemeenbaar

    óandereexperimentenwijzendanweeropeensterkeprikkeldiscriminatie

    ð OnderzoekvanMitaetal.(1977):foto’sgespiegeldofnormaal;beoordelenvriendinð OnderzoekvandeZilvaetal.(experiment1&2,2013):foto’smetnamen

    • hetweglatenvaneencontextprikkelverstoordehetontstaanvan‘mereexposure’dusniet,maarhetveranderenvandecontextprikkeldeeddatwel

    Naar een verklaring 1)Evaluatiefleren?NEENàeentoetsbarepredictieisdat‘mereexposure’alleenoptreedtalsdeherhaaldeaanbiedinginaangenameomstandighedenplaatsvindtàneen:MEvindtookinonaangenameomstandighedenð OnderzoekvanSaegertetal.(1973):smaakperceptie,parcoursmetproeven

    • experimentenwaarinevaluatieflerenvanongunstigeattitudessuccesvolverloopt,scheppenblijkbaaromstandighedenwaarinhetevaluatieveleerprocessterkerisdancontactconditionering

    2)Harrison:responscompetitiehypothese=nieuweattitudeobjectenzijnmeestalnietechtnieuw,zebevattencomponentendiemensenalinandereconstellatiestegengekomenzijnàdiecomponentenhebbenvaakprikkelcontroleverworvenopallerleiresponsen,diesomsincompatibelzijn,endaardoorontstaatresponscompetitieàditneemtafbijherhaaldcontactToetsbarebeweringen

    (1) responscompetitieleidttoteennegatieveevaluatievanprikkels=>falsificatiepogingendoorstaan

    (2) nieuweprikkelslokkenresponscompetitieuit,diemetherhaaldcontactdaalt=>falsificatiepogingendoorstaan

    (3) nieuweprikkelslokkennegatieveevaluatiesuit=>hoekanwordenbeweerddatdeinitiëleattitudenegatiefwasendatditessentieelisbijhetontstaanvan‘mereexposure’-effecten?=>hoekanhetbijdierenenhelejongekinderen?

    (4) eenafnamevanresponscompetitieleidttoteenmindernegatieveevaluatie=>falsificatiepogingendoorstaan

    (5) eenpositievereevaluatievanherhaaldaangebodenprikkelsishetgevolgvaneendalingvandienegatieveevaluatie

    3)Schwarz&Winkielman:processingfluency=herhaaldcontactmetprikkelsvergemakkelijktdeverwerkingvaninformatieoverdieprikkelsenzorgtvooreenpositieveattitude

    • vooralalssnelleinformatieverwerkingnietverwachtis• mogelijkdatwatgemetenwordthetstemmingseffectisvanherhaaldcontact

  • 38

    • verklaringwaarom‘mereexposure’sterkerisbijsubliminaledanbijsupraliminaleaanbiedingenàalsmensenbeseffeneenattitudeobjectherhaaldelijktegengekomentezijn,verrasthetnietdatzeinformatievlotkunnenverwerken=>loktdaardoornietzoveelpositieveaffectuitalswanneerverrassingàvoorzoverpositieveaffectoptreedt,gaanmensenhetnietzogemakkelijktoeschrijvenaanaantrekkelijkheidobjectzelf,wantbesefdataangenamegemakdoorgewenningis

    • verklaringeffectenvananderedeterminanten,waarvanaantenemenisdatzedeinformatieverwerkingvergemakkelijken

    Hetisduseenspaarzameinterpretatie,wantzeverklaartaandehandvaneenbeperktaantalconcepteneenbreedscalaaanverschijnselenEen speciaal geval van contactconditionering: het waarheidseffect =het‘waar’achtervanietsàishetzodatmenseneenbeweringwaaraanzevakerblootgesteldzijn,meerwaargaanvindenhierdoor?Algemeneprocedurewaarheidseffect

    (1) blootgesteldaanbeweringen(geenzekerheidoverwaarheid)(2) diezelfdebeweringen+nieuwebeweringen(3) beweringenevaluerenàeerstebeweringen>nieuwe

    -ongeachtmaniervanaanbiedingoftijdsverloop

    ð OnderzoekvanBeggenArmour(1991,studie1):uitsprakendienietongeloofwaardigwaren;tweedefasemetdeoudeuitsprakenennieuwe• toontaandatiemandeenreputatiekankrijgendoorbeweringenoverde

    verachtelijkeofgrootsedadendiehij/zijnietheeftvertoondHoekanhetwaarheidseffectwordenverklaard?

    (1) zoalsbijaffectievemereexposure-effectenspeelt‘cognitivefluency’eenrol(2) speeltookmeedatmensenzichdoorgaansbeterherinnerenwatzegehoord/gelezen

    hebbendanvanwieofwaarzehetgehoord/gelezenhebbenà herhalingkandeindrukwekkendatmeerderemensendiebeweringonderschrijven,watdebeweringgeloofwaardigerdoetlijkenAttitudeverandering via gedragsverandering Onderzoekershebbenzichalvroeggebogenoverdemogelijkheiddatgedragingenophunbeurtattitudesbeïnvloeden.Cognitieve-consistentietheorieën=gaanervanuitdatmensenhetonprettigvindentegenstrijdighedenteervarentussendeelementeninwatzeoverzichzelfen/ofdewereldomhenheenmenentewetenàmogelijkheidomdetegenstrijdigheidopteheffen,isdeattitudeveranderenàalsdatgebeurtisdeattitudeveranderingeengevolgvanovertgedrag

  • 39

    Debekendstecognitieve-consistentietheorieisdecognitieve-dissonantie-theorievanFestingerDe cognitieve-dissonantietheorie =iemandskenniseensysteemisvancognitieveelementen(cognities)

    • cognities:dekleinsteeenhedenvankennisdieopzinvollewijzeteidentificerenzijn• sommigecognitiesgaanoverhetzelf,andereoverdesocialeofniet-sociale

    buitenwereld• derelatietussen2cognitieskanop3manieren:

    - irrelevant=alsuitdeenecognitienietsvolgttenaanzienvanhetandere- consonant=alsuitdeenecognitielogischerwijzedeanderevolgt- dissonant=alsuitdeenelogischerwijzehettegengesteldevanhetandere

    volgt• geenkwestievanalles-of-niets:kunnensterkerofzwakkerzijn• iniemandscognitievesysteemonderhoudendemeestecognitiesuiteraardrelaties

    metmeerdan1anderecognitieàrondelkvandietweecognitieshangteenclustervancognities

    • eenbelangrijkeveronderstellingvandetheorieisdatdecognitievedissonantieaversiefis

    Hypotheses:(1) mensenvoelenzichongemakkelijkbijeenvoldoendesterkedissonantietussentwee

    clusters(2) alsmensenertoeverleidwordenomgedragtevertonendattegenhunattitude

    ingaat,zullenzehunattitudebijstellenzodatdezeattitudemeerconformwordtmethetgedrag

    (3) hoegroterdebeloning,hoebelangrijkerdecognitiezalzijnenhoemeerdeconsonanterelatieervanmethetgedragzaldoorwegenopdetotaledissonantie(verlagen)

    (4) alsmenseneenonherroepelijkekeuzemakentussenobjectendieallebeiaantrekkelijkekantenhebben,zullenzehetniet-gekozenobjectdevaluerenenhetgekozenobjectopwaarderen

    (5) ditverschijnselissterkernaarmatedekeuzemoeilijkerwas(6) alsmenseneengedragnalatenomdatzewetendathetbestraftwordt,zijnzenahet

    wegvallenvandestrafdreigingmeergeneigdhetgedragteblijvennalatennaarmatedestrafdreigingkleinerwas

    Onderzoek geïnspireerd door de cognitieve-dissonantietheorie Leidt tegenattitudinaal gedrag tot attitudeverandering? ð OnderzoekvanFestingerenCarlsmith(1959):attitudekweken;tegenattitudinaal

    gedrag;attitudeveranderingLeidt het maken van een keuze tot de re-evaluatie van de opties? ð OnderzoekvanBrehm(1956):beoordelingaantrekkelijkheidproducten;productkiezen

    ommeetenemennaarhuis

  • 40

    ð OnderzoekvanGawronskietal.(2007,experiment1):foto’svaneenkaravaankamelen,dmvAPT

    Neemtpostdecisiere-evaluatiealtijdoverwegendwormaanvandevaluatievanhetniet-gekozenobject?ð OnderzoekSchultzetal.(1999):kinderenposterslatenbeoordelenð OnderzoekvanCoppinetal.(2010):deodorantenbeoordelenenkiezentussenparen

    mettweedefasemetnieuwegeuren+aangevendatzediealhaddengerokenð OnderzoekvanEganetal.(2007):kinderenstickerslatenbeoordelenMethodologischekritiek(Chen,2008):mensenrevaluerendekeuzeoptiesnietnaeenmoeilijkekeuzeàdekeuzedietussende2beoordelingeninplaatsvond,zougeeninvloedhebbenopdetweedeattitudemetingàmethetmakenvaneenkeuzewordtereigenlijkeenbijkomendeattitudemetingdoorgelopen(detweedemetingisdaneigenlijkdederde)ð OnderzoekvanShultzetal.(1999):ziehierboven

    • spreektaldekritiektegen:erwastussendeeersteentweedeattitudemetinggeenkeuzeomuittedrukken

    ð OnderzoekvanSharotetal.(2010,experiment1):vakantiebestemmingenbeoordelen;indewaangebracht;subliminaleperceptiemetfakewoorden;welkebestemminggekozenoptoevalbepaald

    ð OnderzoekvanSharotetal.(2010,experiment2):idem;kregentehorendatcomputerkeuzemaakte

    ð OnderzoekvanSharotetal.(2010,experiment3):idemð OnderzoekvanEganetal.(2010):herhalingvanvorigonderzoek;aanpassingdatkeuze

    opgeenenkelemaniereenvoorkeurkoweerspiegelenZelfperceptie, zelfaffirmatie en evaluatieve gedragsaansteking Betekentditdatdetheoriebewezenis?Neen,eentheorieisnooitbewezenàerzijnmeerderealternatievenvoorgesteldZelfperceptietheorie =mensenleidenhunattitudesafuithungedrag,netzoalszeattitudesvananderemensenafleidenuithetwaarneembaregedragvananderen

    • niet:altijdbewustvansituationeleinvloedopgedragàprobleem:maaktdezelfdepredictiesvoorveelsituatiesalsdecognitieve-dissonantietheorie&onwaarschijnlijkdatdemensenhunattitudevolledigafleidenuithunonmiddellijkevoorafgaandegedrag

    • welaannemelijk:mensenleideneenattitudeafuithungedragalszetevorengeenuitgesprokenattitudemeendentehebbenofalshetomeenattitudeobjectgaatwaarzetotdantoenietmeerbezigwaren

  • 41

    Zelfaffirmatietheorie =uitleggenwaarommensenongemakkelijkwordenvaninconsistentietussenwatzewetendatzehebbengedaanenwatzewetendatzeaanovertuigingkoesterenofverkondigen,omdatzeeenbedreigingvormenvooriemandsgevoelvanpersoonlijkintegriteitàprobleem:zelfdepredictiesvoorveelsituatiesalscognitieve-dissonantietheorie

    • wel:theoriedoetvoorspellingenoverdeomstandighedenwaarinconsistentiestussengedrags-enattitudecognitiestotmeerattitudeveranderingenleiden- chronischeofsituationeelbepaaldezelfwaarderingvandebetrokkenpersoon

    àhogezelfwaardering:integriteitbeschermendoorvleiendecognitiesoverhetzelfteactiverenofhunbelangteopwaarderenàlagezelfwaardering:meerinspannenomdeinconsistentiezelfopteheffen

    Evaluatieve gedragsaansteking =zogenaamdtegenattitudinaalgedragveroorzaaktgeenveranderingineeninternedispositie,maarlouterinwatmensenbewerenoverdieattitude

    • verklaartwelattitudeveranderingnategenattitudinaalverbaalgedrag,maarnietpostdecisiere-evaluatie-effecteninkeuze-experimenten

    • sommigevandecognitieve-dissonantietheorievoorspeldeeffectenvanattitudeveranderingtredenookopinonderzoekmetindirectemetingen

    Slotbeschouwing Lezen

  • 42

    Hoofdstuk 5: Stereotypes Wat zijn stereotypes? Stereotype=eeninhetgeheugenopgeslagen,georganiseerdeenvereenvoudigdeverzamelingkennisovereengroeppersonen;soorttheorieovereengroep

    • gestructureerdgeheelvanelementenenlogischerelatiestussendieelementen• kenmerken:

    - gedeeldbinneneen(sub)cultuur- individueleverschillen:groepwaarover,zelflidvan(verandertmening),

    interesses• opvallend:vooraloveropvallendegroepen(minderheden,opvallendekenmerken)• asymmetrischestereotypering=overdegroepdieals‘basislijn’geldtontstaanvaak

    minderuitgesprokenstereotypesdanoveranderegroepen• zelfstereotypering=zichzelfeigenschappentoewijzenopgrondvanhun

    stereotyperingvanhuneigengroepBevattenvelesoorteninformatie:

    • declaratievekennis=informatieoverdecentraletendensalsinformatieovervariabiliteit

    • affectievereacties=neigingompositiefofnegatieftestaantegenoverdeledenvaneengroep

    • normatieveverwachtingen=verwachtingenwaaraandegroepsledenvolgensdewaarnemerzoudenmoetenvoldoen

    Vooroordeel=eenoordeelovergroepsledendielouterofmedetotstandkomtopgrondvaneenstereotypeennietofteweiniggebaseerdisopdeindividuelekenmerkenofgedragingenDiscriminatie=somswordenmensenopgrondvanhungroepslidmaatschapandersbejegenddanmensendietotanderegroepenbehorenHoe zijn stereotypes te meten? Hetzelfdeprobleemalsbijattitudes&problematiekvanzelfbeschrijvingen:zezijncovertendusnietrechtstreekswaartenemenà2soortenmetingenmogelijk:

    (1) affectieveprimingtest(uithethoofdstukattitudes):hetattitudeobjectisdegroependeattitudeishetaffectieveaspectvanhetstereotypevandiegroep

    (2) implicieteassociatietestð OnderzoekvanHeinetal.(2011):4soortentakenopcomputer

    • deelnemerszagenmensenmetmentalehandicapnegatiever

    Waar komen stereotypes vandaan? Categorisering als eigenschap van informatieverwerkingen

    • stereotypeshebbentemakenmetfundamenteleeigenschappenvanhoemensensocialeinformatieverwerken

    • vereenvoudiging:informatie-elementenopdeleningroepenensamenvattendeinformatieopslaanoverdiegroepeninplaatsvanoverelkindividueelelement

    • nuttigomdatzemensenwerkuithanden,maaronwenselijkegevolgen

  • 43

    Het opbouwen van een (gunstig) zelfbeeld Socialeidentiteit:deelvaniemandszelfbeelddatgebaseerdisophetlidmaatschapvansocialegroepen

    • groepenwaartoezebehorenwillenzeliefstbeterziendangroepenwaartoezenietbehoren

    • in-groepfavoritisme:neiginghebbenomgunstigertedenkenoverdeledenvandeeigengroepdanoverledenvananderegroepen

    • causaleattributie:hetverklarenvangedragingen,kenmerkenenprestaties;mensenverklarenwenselijkegedragingenofkenmerkenvanledenvaneigengroepmeerintermenvanpersoonlijkeverdienstenenminderintermenvantoevalofsituationelefactorendanwenselijkegedragingenofkenmerkenvananderegroepen

    • hoegroterhetwaargenomenverschiltussende‘in-groep’ende‘out-groep’,hoepositieverdesocialeidentiteit

    Het is stand houden van de maatschappelijke status quo

    • stereotypeswordendandoorbepaaldegroepenstrategischgekoesterdomdatzebestaandemaatschappelijkeverhoudingenrationaliserenenrechtvaardigen

    Stereotypes en de verwerking van informatie over personen Wiehetgedragvanmensenbestudeert,kandeindrukkrijgendathetdoorgaansoverduidelijkiswatzeaanhetdoenzijnàinwerkelijkheidkomterbijdeidentificatievangedragheelwatinterpretatieaantepasàinterpretatieisspontaanenvrijwelautomatisch=>hierdoortemakenmetnegatiefrealisme

    • negatiefrealisme=deneigingomtedenkendatdewaargenomenwerkelijkheiddeobjectievewerkelijkheidis

    • zebeïnvloedenmeewelkgedragmensenwaarnemen,hoezedubbelzinnigeofonvolledigeinformatieaanvullen,hoezegedragverklarenenwelkegevolgtrekkingenzeuithetgedragmaken

    Stereotypes en de identificatie van gedrag ð OnderzoekvanPlantetal.(2004,Experiment1):versmeltingvangezichtdatzowelboos

    alsverdrietigkanzijnenbeidegeslachtenð OnderzoekvanDuncan(1976):videowaaropeenpersooneenduwgafaaniemandvan

    deandereetniciteitStereotypes sturen hoe mensen informatie aanvullen ð OnderzoekDunningenScherman(1997):reeksbewerkingen(dubbelzinnig),intestfase

    zeggenofzevorigefasezijnvoorgekomenmaarnuminderdubbelzinnigStereotypes bepalen mee hoe mensen gedrag verklaren Mensenstellenzichvaakdevraagwaaromandere(enzijzelf)doenwatzedoenð OnderzoekvanBarrettenBliss-Moreau(2009):foto’svanmanenvrouwdieemotie

    uitdrukte+verklaringwaarom

  • 44

    Stereotypes bepalen mee hoe we mensen beoordelen Assimilatie=alsstereotypesmeebepalenwatmensenlijkentedoen,hoehungedragteverklarenlijkt,enhoewaarnemersinformatieaanvullen,ligthetvoordehanddatstereotypesmeehetoordeelbepalendatwaarnemersovermensenvellenàmensenzienalsmeerophetstereotypegelijkenddanzeechtzijnð OnderzoekvanArbuckleenWilliams(2003):beeldprofessoren,stemkiezendat

    androgeenenleeftijdloosAlsiemandsgedragofsituatietegenhetstereotypeingaat,danlijkthetongewoon,extreemofopvallendð OnderzoekvanBiernatetal.(1991,Experiment2):foto’svanmannenenvrouwenen

    vragenoverfinancieelsucces• verklaringwaaromcomplimentsomsdenigrerendaanvoelt

    Datstereotypesalsnormfunctionerenkanervoorzorgendatcontrastoptreedtinplaatsvanassimilatieàcontrast=alseengroepslidinoverdrevenmatealsafwijkendvandegroepwordtgezienStereotypes bepalen mee overt gedrag =eigengedragaanpassenopgrondvanverwachtingendiestereotypesnaarvorenschuivenð OnderzoekvanGabrielenBanse(2006):wrongnumbertechniqueð OnderzoekvanHebletal.(2002):studentensturennaarwinkelsvooreenjobWanneer beïnvloeden stereotypes informatieverwerking, oordelen en gedrag? Stereotypeskunnendeinformatieverwerkingeniemandgedragmaarbeïnvloedenalszegeactiveerdzijn

    • afhangendvancontext,waarneembaarheidendematewaarinhetstereotypeeerdergeactiveerdis

    • stereotypesdievaakgeactiveerdworden,rakenchronischtoegankelijkàdithangtafvankenmerkenvandeindividuelewaarnemendepersoon

    Geactiveerdestereotypesbepalendeinformatieverwerkingenhetovertgedragvaneenwaarnemer(W)tenaanzienvaneenpersoon(P)indevolgendeomstandigheden:

    • weinigofjuisttecomplexediagnostischeinformatieoverP• Wkandoortijdsdrukofcognitievebelastingmaarweinigpersoonlijkeinformatie

    verwerkenoverP• stereotypelijktvalide• Wisweiniggemotiveerdompersoonlijkeinformatieteverwerken• Wmoetgeenverantwoordingafleggen• gunstigvoorzelfbeeldvanW• vermogenomteonderdrukkenisopgehevendoorvermoeidheid

  • 45

    Stereotypes en de bescherming van het zelfbeeld ð OnderzoekvanSinclairenKunda(2000,studie2):beoordelingsocialevaardigheden

    doormanager;achterafmanagerevaluerenð OnderzoekvanSinclairenKunda(2000,studie1):evaluatiesvanprofessorendoor

    studentenStereotypes niet (meer) kunnen of proberen te onderdrukken àafgenomenwaakzaamheidkanertoeleidendathetstereotypeeenrelatiefsterkeinvloedheeftophunoordeelð OnderzoekvanDarleyenGross(1983):stereotypeopvattingoverkinderenenSES;

    filmpje;voorspellenresultatenopschoolð OnderzoekvanMacraeetal.(1994):2keerskinheadfotometbeschrijving

    • terugslageffect:eenonderdruktstereotypekantijdelijkeengrotereinvloedophungedraghebbendanalshetnooitonderdruktwas

    ð OnderzoekvanMullenenMonin(2001,experiment2):kandidatenkiezenvoorfunctiemettelkens1superkandidaat(zwartemanofblankevrouw)

    Stereotypes houd