ONTDEK HET MOTIVATIEKOMPAS® - Leerloopbanen · Stichting Emergo Wanneer je als een Sherlock Holmes...

Post on 27-Sep-2020

0 views 0 download

Transcript of ONTDEK HET MOTIVATIEKOMPAS® - Leerloopbanen · Stichting Emergo Wanneer je als een Sherlock Holmes...

Anton Philips Voorzitter Stichting Emergo

ONTDEK HET

MOTIVATIEKOMPAS®

Johan Cruijff:

Als je gelukkig wilt worden

moet je de dingen gaan doen

waar je je gelukkig bij voelt

Heeft iedereen ….

bepaalde onderwerpen die hem/haar boeien ?

Heeft iedereen ….

bepaalde onderwerpen die hem/haar boeien ?

bepaalde vaardigheden die hij/zij graag

gebruikt?

Heeft iedereen ….

bepaalde onderwerpen die hem/haar boeien ?

bepaalde vaardigheden die hij/zij graag

gebruikt?

specifieke omstandigheden die motiverend zijn?

Heeft iedereen ….

bepaalde onderwerpen die hem/haar boeien ?

bepaalde vaardigheden die hij/zij graag

gebruikt?

specifieke omstandigheden die motiverend zijn?

duidelijke voorkeur voor een bepaalde

werkverhouding t.o.v. baas en medewerkers?

Bovendien heeft iedereen ….

Een of twee centrale drijfveren

Een centrale drijfveer is wat iemand bewust of

onbewust altijd nastreeft in al zijn of haar

activiteiten, omdat dat is wat hem/haar

voldoening geeft

MotivatieKompas®

Stichting Emergo

A B

C

MOTIVATIEKOMPAS

BEROEP - FUNCTIE

Gelukkig zijn in je werk

je vaardigheden optimaal gebruiken

motiverende omstandigheden

plaats die je ligt

onderwerpen die je boeien

zinvol werk

Sector / profiel Vervolgopleiding / studie Beroepsrichting Functie

KEUZES MAKEN

Stichting Emergo

Wanneer je als

een Sherlock

Holmes speurt

naar je motivatie

en aanleg ……

……

Stichting Emergo

…..kan je het

beste kijken

naar wat je

gedaan hebt !

Mijn loopbaan

Ik was goed in verkeerd kiezen

School 11 jaar

Delft 4 jaar > niet goed

Vrijwilliger 12 jaar > 70% goed

Zakenleven 16 jaar > niet goed

Loopbaan begeleider 20 jaar > 70% goed

Stichting Emergo 10 jaar > 70% goed

Philips Telecommunicatie

Product manager

Philips Mexico

Professionele producten

Philips Telecom

Directie

1968 - 1983

Niet de goede onderwerpen

Mijn idee MVO kon ik niet kwijt

Functie van manager

A SQUARE PEG IN A ROUND HOLE

1

9

Zelfkennis

Kennis van het werk

SIMA

Systeem voor Individuele

Motivatie Analyse

Arthur F. Miller

SIMA MOTIVATIEPATROON

VISUELE ZAKEN TECHNOLOGIE CONCEPTEN MENSEN …

24

SIMA MOTIVATIEPATROON

VISUELE ZAKEN TECHNOLOGIE CONCEPTEN MENSEN …

DOEN ANALYSEREN VOORBEREIDEN ONTWIKKELEN …

25

SIMA MOTIVATIEPATROON

UITDAGING GROEI ZICHTBAAR

RESULTAAT …

VISUELE ZAKEN TECHNOLOGIE CONCEPTEN MENSEN …

DOEN ANALYSEREN VOORBEREIDEN ONTWIKKELEN …

TEAMLID STERROL COÖRDINATOR INITIËLE VS.

VOORTDURENDE ONDERSTEUNING

26

SIMA MOTIVATIEPATROON

UITDAGING GROEI ZICHTBAAR

RESULTAAT …

VISUELE ZAKEN TECHNOLOGIE CONCEPTEN MENSEN …

DOEN ANALYSEREN VOORBEREIDEN ONTWIKKELEN …

TEAMLID STERROL COÖRDINATOR INITIËLE VS.

VOORTDURENDE ONDERSTEUNING

27

CENTRALE DRIJFVEER

SIMA MOTIVATIEPATROON

UITDAGING GROEI ZICHTBAAR

RESULTAAT …

VISUELE ZAKEN TECHNOLOGIE CONCEPTEN MENSEN …

DOEN ANALYSEREN VOORBEREIDEN ONTWIKKELEN …

TEAMLID STERROL COÖRDINATOR INITIËLE VS.

VOORTDURENDE ONDERSTEUNING

28

CENTRALE DRIJFVEER

SIMA MOTIVATIEPATROON

UITDAGING GROEI ZICHTBAAR

RESULTAAT …

VISUELE ZAKEN TECHNOLOGIE CONCEPTEN MENSEN …

DOEN ANALYSEREN VOORBEREIDEN ONTWIKKELEN …

GERICHT OP GROEI DE BESTE ZIJN CONTROLE VERANDERING

PROCES DOEL BEREIKEN …

Bruggen bouwen

Caux sur Montreux - conferentie

Centrale Drijfveer:

Idee, concept realiseren, uitdaging aannemen. Dingen zo maken zoals ik denk dat ze horen te zijn!

Onderwerpen:

Ideeën, mensen, visie, materiaal, apparaten

Werkverhouding:

Team contributor, initiator

Omstandigheden:

Duidelijke structuur, loyaal, (geen politieke spelletjes)

Vaardigheden:

Initiëren, doen, uitvoeren, communiceren, invloed uitoefenen, mensen betrekken

Mijn MotivatiePatroon uittreksel

Voorbeelden

• Willem

• Warner

• Walther

VISIE

Een maatschappij waarin mensen werk doen

Dat bij hen past

Hen voldoening geeft en

Waarin zij zich maximaal kunnen ontplooien

MISSIE

Mensen helpen zichzelf zó goed te leren

kennen dat zij de juiste keuzes maken voor

hun toekomst.

Inclusief of de door hen gekozen opleiding

bij hen past.

BEDRIJVEN en INSTELLINGEN

Wat levert het op? Bevlogen medewerkers!

Voor SCHOLIEREN en STUDENTEN

Goede keuzes voor studie en beroep

Programma’s

3 HAVO/VWO Profiel Kiezen met MotivatieKompas

5 HAVO en 6 VWO Studie Kiezen met MotivatieKompas

HBO en WO en Werkenden Toekomst Kiezen met MotivatieKompas

Opleidingen SIMA® Professional – MotivatieKompas Coach

Individuele Begeleiding - jeugd en volwassenen Loopbaan vragen

Meer info: www.stichtingemergo.nl

Stel je voor dat …….

Brandende vragen ???

of meteen door naar de

oefening

SIMA oefening

Centrale Drijfveer

en Onderwerpen

Tijdschema oefening

activiteiten bedenken 6 min.

elkaar interviewen 20 min.

analyseren 12 min

43 43

“De kracht van Motivatie” (Anton Philips)

handboek voor eigen motivatie analyse.

€ 22,50