‘Bootcamp’ Opleiding tot professioneel coach · helpen ontwarren, zowel in je coachingsessies...

Post on 24-Aug-2020

0 views 0 download

Transcript of ‘Bootcamp’ Opleiding tot professioneel coach · helpen ontwarren, zowel in je coachingsessies...

©MakemeFly!-PoweredbyElsewhereConsulting-2017-www.makemefly.be 1

OpleidingtotProfessioneelCoach‘Bootcamp’

©MakemeFly!–2019–www.makemefly.be

‘Bootcamp’

Opleidingtotprofessioneelcoach

Wiljijalleessentiëlevaardighedenvaneencoachonderdekniekrijgenineencompacteenintensieveopleiding?

DanisonsBootcamp“WordProfessioneelCoach”deidealeformulevoorjou!

Webundelenvoorjoualleleerstofin5opeenvolgendetrainingsdagenwaarinwetheoretischeonderbouwenveeloefenengezondmetelkaarafwisselen.

Pittigenuitdagend,maarzoveelfun!

Isdezeopleidingietsvoorjou?

Werichtenonsop:

• (Aspirant)coaches• HR-professionals• Leidinggevenden• Bedrijfsinternecoaches• Iedereendiezichwilprofessionalisereninhetcoachvak

Hetprogramma

Wevoorzien1volleweekvanma-vrijwaarinweintensiefaandeslaggaanmetalle‘coachingessentials’.Omdataanééngeschakeldedagenminderruimtelatenvoortussentijdsoefenen,verwachtenweietsmeerthuisstudie,watleeswerkvoorafendatjeregelmatigoefentenintervisieorganiseertmetjegroepscollega’snadezeweek.Daaroververtellenwejelatermeer.Hettrajectkanje,indiengewenst,aanvullenmetspecialisatiedagen.

©MakemeFly!-PoweredbyElsewhereConsulting-2017-www.makemefly.be 2

OpleidingtotProfessioneelCoach‘Bootcamp’

©MakemeFly!–2019–www.makemefly.be

Dag1:DefundamentenCoacheniseenvak.Wenemenjemeedoorheendeechte‘basics’vanhetprocesdiejetoelatenalscoachcorrectendoortastendoptetredenalsprocesbegeleider.

Opdezedaglerenwe:

• Watiscoachen?Enwatishetniet?• Watisderolvandecoachendeandereactoreninhetcoachingproces?• Hoezorgjevooreengezondecoachrelatiemetjeklant?• Wanneerhebjeeenmandaatomtecoachenenwaaromkanjenietstartenzonder?• Hoedefinieerjeeenwerkbarecoachvraagsamenmetjeklant?Hoedetecteerjede

focus(gedrag,overtuigingen,enthousiasme,vaardigheden,zingeving,keuzes,...)?• Welkegrondhoudingneemjealscoachaan?Hoekanjewerkenvanuitgelijkheid?• Aanheteindevandezedagoefenjealeeneerstecoachgesprekaandehandvaneen

gestructureerdeleidraad.

Dag2:DeSolutionFocus-methodeWelerenjecoachenmetdeOplossingsgerichtemethode:de4basisstappenom‘problemtalk’enzeursessiestevermijden.Hetisdekrachtigstemanierommoeilijkeknopentehelpenontwarren,zowelinjecoachingsessiesalsinandereinteractiesopennaasthetwerk.

Opdezedaglerenwe:

• Watisoplossingsgerichtcoachenenhoewerkthet?• Waaromanalysevanproblemennietwerktenproblemennetgrotermaakt;• Hoejejeklantkanhelpenomoplossingentevindendieechtteimplementerenzijn;• Destructuurvanhetcoachgesprekenvanhetcoachingproces;• Hoejijkangroeienalsprocesbegeleider;• Hoeoplossingsgerichtwerkenstaattegenoveranderecoachtechnieken;• Jeoefentookopdag2eenvolledigcoachinggesprek.

Dag3:EssentiëlecoachvaardighedenAlscoachbenjijeigenaarvanhetcoachingproces.Jevraagstellingeninstrumentariumbreidenweverderuit.

Tijdensdezedagwerkenweronddezevaardigheden:

• Uitdagen:vragenstellenmetlef,durven'prikken'ofprovocerenopeen'liefdevolle'manier,krachtbronnenaanboren

• Exploreren:vragen,doorvragen,herformuleren

©MakemeFly!-PoweredbyElsewhereConsulting-2017-www.makemefly.be 3

OpleidingtotProfessioneelCoach‘Bootcamp’

©MakemeFly!–2019–www.makemefly.be

• Waarderen:hoedegecoachtezijn/haarkrachtbronneninzet,erkennenvanobstakelsopdewegen'copingmechanismen'

• Carefrontation:tegengasgeven,feedbackvoorzien,metacommunicatie• Inspirerenenvisualiseren:'Ifyoucandreamit,youcandoit',zeiWaltDisney.• Toelaten:vanweerstand,polarisatieengevoelens• Ontspannen:werkenmethumor,zuurstofinhetprocesbrengen,jeklanthelpen

ademen;• Ookopdag3oefenjeeenvollediggesprek.Intussenvoeljejedaarcomfortabeler

mee.

Dag4:ReflectiecreërenOokcoacheszijnopgegroeidmeteensetvanwaardenennormen.Jehiervanbewustzijnentijdensjewerk,isessentieel.Ookdegecoachteheeftzijnofhaarsetvan‘waarheden’.Omzeophetgepastemomentinvraagtekunnenstellen,moetjezeeerstherkennenenwetenwelkerolzespeleninhetleerprocesvanjeklant.

Tijdensdezedag:

• Onderzoekenwehoenormenenwaardendebasisvormenvooralonzebeslissingenendusookvoorgedragsveranderingenloopbaan-enlevenskeuzes;

• Verkennenwejeeigenwaardensysteemalscoachendebijhorendeovertuigingen.Dezekunnenjeimmersflinkindewegstaantijdenshetprocesmetjeklant,maarbepalenookje‘nogo’waarjetrouwaanblijft;

• Hebbenwehetoverhelpendevragenenblokkerendevragen:dejuistevraagstellinginhetprocesisessentieel;

• Tonenwejehoejekwaliteiteninkaartbrengtenjeklantlaatomgaanmetvalkuilen• Leerjehoeinterpersoonlijke‘allergieën’jecoachingproceskunnenblokkeren;• Wordthetduidelijkhoejijalscoachhetinstrumentbentvoorvooruitgangofhetnet

indewegkanstaan.

Dag5:Inde‘flow’blijvenAlscoachbenjeverantwoordelijkvoorhetcoachingproces.Tijdenseencoachingproceskunnenzichblokkadesvoordoen.

Tijdensdezedag:

• Krijgjedekansomjevaardighedenteverdiepenenomnogteoefenenmetfeedback;

• Leerjesignalenherkennendiejevertellendathetprocesvastzit;• Leerjehoejecoachingsessies'ontrack'en'ontopic'houdtdoorje

gesprekstechniekenintezettenomhetprocesvlottehouden;

©MakemeFly!-PoweredbyElsewhereConsulting-2017-www.makemefly.be 4

OpleidingtotProfessioneelCoach‘Bootcamp’

©MakemeFly!–2019–www.makemefly.be

• Verkennenwedeeigenrolvandegecoachteenhoejijdezeactiveertinhetbekomenvanhetdoorhem/haargewensteresultaat;

• Bereidenwejevooropeenprofessioneleaanpakvancoaching,hetzijbinnenjebedrijf,hetzijalszelfstandigcoach;

• Vertellenwejeallesoverdecertificatiedagenhetwerktussenin.

Certificatiedag

Tijdensjecerticatiedagtoonjeonsdatjebasisvaardighedenvaneencoachgoedbeheerstineenliveproefmeteennagesprek.Jemaaktbovendienvoorafgaandeenindividueelwerkstukwaarinwejegroeienevolutieenveleanderevaardighedenalscoachwillenkunnenvaststellen.Wevertellenjeerallesovertijdensdeopleiding.

NadezeopleidingendecertificatiedagmagjejedoorMakemeFly!gecertificeerdcoachnoemen.Neemjedeelaandecertificatiedag,dankanjeookjekandidatuurindienenbijhetICFvoorjeaanvraagalsACCcoachviahetPortfolioPath,opvoorwaardedatjedethuiswerkopdrachteninzelfstudieaantoonbaarafrondt.Jemoethiervooreenminimumvan60uurcursuskunnenaantonen,ditkanjedooreenverdiepingsdagofspecialisatiedagbijtevolgenofdooranderecursussendiejebvbalhebtgevolgd.Opgelet,datbetekentdaternogextrastappentezettenzijnenergeenautomatischeerkenningvanhetICFkomtdoorjedeelname.

Onzeaanpak

• “Learningbydoing”,geendrogestofmaarherkenbareenpraktischeleerstof

• Eencombinatievanwerkvormenzoalsinteractiefteachen,oefeneninduo’s,aldannietmetobservator,demo,reflectie,…

• Theoriewordtaangereiktenverdertoegepastopbasisvanervaringenenvragenvandedeelnemersdoorheendedag

• Deelnemerslerenvanelkaaropeenexplicieteénopeenimplicietemanier:doorelkaarservaringentedelenleertmenvanelkaar

• Deelnemersinspirerenelkaarenkomensamentotmogelijkhedenvoortoepassingenineigen(werk-)context

©MakemeFly!-PoweredbyElsewhereConsulting-2017-www.makemefly.be 5

OpleidingtotProfessioneelCoach‘Bootcamp’

©MakemeFly!–2019–www.makemefly.be

Detrainers

ElsDeboutteenRillaLysenszijngedreveninhetcoachenvanmensennaarmeervoldoendingenzelfsturinginhunwerk,indesamenwerkingendaarbuiten.Zowelparticulierenalsbedrijvenkunnenuithunjarenlangeervaringputten.BeidenzijnopgeleidengetrainedindeSolutionFocusmethodiek,waarhetzoekennaarmogelijkhedenenoplossingenvanuitdeeigenkrachtbronnencentraalstaat.Deelnemersaanhunopleidingenwaarderennaasthunvakkennishunenthousiasmeeninlevingsvermogen.

RillaLysens

RillaLysens(1979°)heeftmeerdan15jaarervaringincommunicatieenHR.Zestarttehaarloopbaanindemedia,omalsnelteontdekkendat‘mensen’haarechtepassiezijn.Meteenopleidingincommunicatie(bachelor)enHR(master)opzakbaandezezicheenwegbinnen‘dezachtekantvanHR’,vanrekruteringtottalentmanagement,vanHRbusinesspartnertotHRverantwoordelijkevoordeBenelux.Eénrodedraadliepsteedsdoorhaarloopbaan:menselijkegroeienontwikkeling.

Sinds2012isRillagecertificeerdcoachentrainerenlegdezehaarfocusopcoachingvanmensenorganisatieopvlakvan(persoonlijke)ontwikkeling,leiderschapenwerkgeluk.Continubijscholenenlereniseenlevenselixir(Insightsdiscoverygecertificeerdtrainerencoach(InsightsAcademy),solutionfocuscoaching(IlFaro),stress-enburnoutcoach(HRDAcademy),mastergecertificeerdcoach(centerforselfmanagement),...Rillatraintmetopengeestenafgestemdevoelsprieten.Haaraanpakisgeruststellendenmetdenodige‘carefrontation’.Zestreeftnaardebestepersoonlijkeinzichtenengroeivoorelkedeelnemer.

ElsDeboutte

ElsDeboutte(°1970)iscoach,trainer,auteurencreatorvanMakemeFly!,eenElsewhereConsultingmerk.Voorzein2009haareigenzaakstartte,bouwdezeervaringopbijbedrijvenzoalsdeNMBS,PricewaterhouseCoopers,DuPontdeNemoursenImec.Doorheenmeerdan20jaarervaringalspsycholoog,trainer,HRverantwoordelijkeenconsultantleerdezijtalentinmensenteherkennenenteversterken.Elsiserkendpsycholoog,behaaldeeenMasterindeMuziekenissinds2010gecertificeerd

coach.ZebekwaamdezichinhetcoachvakbijIlFaro(SolutionFocusatWork)enbijdeSchoolforCoachingandLeadership.ZeisInsightsDiscoverypractitionerenvolgdetalvanspecialisatieworkshopsen–trainings.

©MakemeFly!-PoweredbyElsewhereConsulting-2017-www.makemefly.be 6

OpleidingtotProfessioneelCoach‘Bootcamp’

©MakemeFly!–2019–www.makemefly.be

Praktisch

Data

• Zomer:26augustust.e.m.30augustus2019(telkensvan9u30tot17u)• Winter:27januari2020t.e.m.31januari2020(telkensvan9u30tot17u)• Zomer:24augustus2020t.e.m.28augustus2020(telkensvan9u30tot17u)• Datumvoordecertificatiedaginoverlegmetdedeelnemers

Praktisch

• DeopleidinggaatdoorinhetMakemeFly!kantoor,Brusselsestraat190-3000Leuven.Eriseenbetaalparkingvlakbij(Sint-Jacobsplein,sms-parkerenofgebruikde4411-app).

• Wevoorzieneengezondelunchentussendoortjes.Wehoudendaarbijrekeningmetvoedselallergieën,-intolerantiesendingendiejenietwilofkaneten.

Prijs

€2.200(incl.cateringeneindproef)

• DezeopleidingkomtinaanmerkingvoorsteunviadeKMO-portefeuille.• Alsparticuliergenietje10%korting.• Meerdereinschrijvingenbinnenhetzelfdebedrijf?Contacteeronsvooreenofferte.

Dezekortingenzijnnietcumuleerbaar

Inschrijven

MeldjeaanbijEls(els@makemefly.beof+32477566294)ofbijRilla(rilla@makemefly.beof+32474324663).Webeleggeneenintakegesprekwaarinwejeleernodenen-wensenverkennen.Daarnabeslisjepastotdeelname.

In-company

Dezeopleidingkanookinterngeorganiseerdworden.Contacteeronsvoormeerinformatie.MakemeFly!organiseerteentrainingsaanbodopmaatvanjouworganisatie.Neemgerusteenkijkjeinonsaanbod.