1074 VNG:Wetswijziging Wmo Vergroot Personeelstekort In Thuiszorg

Post on 19-Mar-2017

214 views 2 download

Transcript of 1074 VNG:Wetswijziging Wmo Vergroot Personeelstekort In Thuiszorg

financiering

78 8-2008 > zorg & financiering

vestigde psychiaters. Daarnaast is er een cen-traal punt waar de beroepsgroep declaratiepro-blemen kan melden. Tot nu toe zijn er echterweinig concrete cases ingediend. Verzekeraarshebben de gemelde problemen opgelost.De NVVP wilde tijdens de demonstratie ook haarkritiek uiten op het DBC-systeem (diagnosebe-handelingcombinatie). Volgens de vereniginghebben zorgverzekeraars als gevolg hiervan teveel macht en bemoeien zij zich te veel metinhoud en kwaliteit. Pieter Hasekamp, algemeen

directeur van ZN: ‘Zorgverzekeraars zien eroptoe dat psychologen, psychotherapeuten en psy-chiaters de door hun eigen beroepsverenigingvastgestelde richtlijnen naleven. Hierdoor kun-nen wij de zorgkwaliteit garanderen waar onzeverzekerden recht op hebben. Dankzij het DBC-systeem is de geleverde zorg bovendien trans-paranter voor zowel aanbieder, consument alsverzekeraar.’Bron: Zorgverzekeraars Nederland, 30 juni 2008<

> maatschappelijke ondersteuning

Door de wijziging van de Wet maatschappelijkeondersteuning (Wmo) zal de vraag naar alfahul-pen afnemen. Veel van deze freelancers moetenbesluiten of ze in dienst treden bij een thuis-zorgorganisatie, maar daar lijkt weinig animovoor. Dat stelt de Vereniging van NederlandseGemeenten (VNG).

De VNG vreest dat hierdoor een tekort aan huis-houdelijke hulp ontstaat, met wachtlijsten alsgevolg. Dit signaal kwam naar voren tijdensregiobijeenkomsten van gemeenten en thuiszor-ginstellingen, georganiseerd door de VNG enhet ministerie van VWS. Deze bijeenkomstenhadden als doel de gemeenten en instellingenvoor te bereiden op de wetswijzigingen in deWmo.Frea Broekman, woordvoerster van de VNG: ‘Opbasis van geluiden uit de sector zijn er verschil-lende oorzaken waarom alfahulpen niet graag invaste dienst treden bij een thuiszorgorganisatie.Het kan zijn dat ze minder vrijheid krijgen in hetplannen van hun werk. Alfahulpen kunnen nusamen met de cliënt hun uren vaak heel flexibelinplannen. Ook vinden alfahulpen het fijn wan-neer zij steeds dezelfde personen kunnen hel-pen. Daarnaast is er geen garantie op werk wan-neer de thuiszorgorganisatie de komende aan-

bestedingsronde van de gemeente niet wint.’De wetswijziging in de Wmo moet volgend jaarde positie van de cliënt versterken wanneer dezehulp bij het huishouden ontvangt. Nu stuurt dethuiszorg vaak meteen alfahulpen naar de cliënt,maar zij mogen straks alleen nog ingeschakeldworden als de zorgvrager daar uitdrukkelijk zelfvoor kiest. Volgens de VNG zal de voorkeur vanhet merendeel van de cliënten waarschijnlijk uit-gaan naar een thuiszorgmedewerker of een per-soonsgebonden budget.De zorgvragers zitten vaak niet te wachten op dealfahulpen. Zij moeten deze freelancers zelf indienst nemen wat tot veel administratieve romp-slomp leidt. Daarom ontvangen cliënten lieverhuishoudelijke hulp van de thuiszorg. ‘De klantmoet als een werkgever de uren doorgeven aanhet CAK, rekening houden met de vakantie-dagen van de alfahulp en in de gaten houden ofer een verzekering is afgesloten. Er moet meervoor worden gedaan’, aldus Broekman.Volgens de VNG zal naar alle verwachtingen devraag naar thuiszorgmedewerkers toenemen.Samen met het geringe animo bij alfahulpenvoor een vast dienstverband zal dit waarschijn-lijk resulteren in krapte op de arbeidsmarkt.Bron: Zorg+Welzijn, 4 augustus 2008<

1074 vng: wetswijziging wmo vergroot personeelstekort in thuiszorg

ZenF-0808-cyaan.qxd 12-9-2008 10:23 Pagina 78