Talen
Pages
Wettelijk
Explore all categories to find your favorite topic
Vereniging van Oud Medewerkers Avans Hogeschool BredaTilburg Nieuwsbrief 1 september 2012 Programma activiteiten 2012-2013 Woensdag 19 september 1400 uur Grand Café Avans…
Avans Hogeschool Breda Avans Hogeschool Breda Situatie Renovatie en nieuwbouw Het project betreft een complete renovatie en omvangrijke nieuwbouw van de Avans Hogeschool…
BEDRIJFSKUNDE MER Wat is een Bedrijfskunde MER afgestudeerde? Iemand die graag in teams werkt en dingen organiseert: • Verbinder • Spil in de bedrijfsvoering • Bedenker…
BEDRIJFSKUNDE MER Van harte welkom! Wat is een Bedrijfskunde MER afgestudeerde? Iemand die graag in teams werkt en dingen organiseert: • Spil in de bedrijfsvoering •…
1. LIEKE VAN KLEFFENS HR CHANGE MANAGER RETAIL & PRIVATE BANKING DICK KRIKKE PROJECT MANAGER SERIOUS GAMINGSerious GamingSymposium InnovatiefHRM Een innovatieve tool…
1. 1 HRM symposium 11 maart Avans HS, Breda Rendement van leren in Bedrijf, 11 maart Avans Breda 2. 2 HRM symposium 11 maart Avans HS, Breda Onderwerpen Introductie…
1. 1 2. 2Avans Hogeschool nummer 1!Avans Hogeschool is uitgeroepen tot de beste hogeschool vanNederland in Elsevierén Keuzegids Hoger Onderwijs. En daar zijn we trots op!Avans…
1. Lean HRSamen werken aan concrete resultaten èn betrokken medewerkers Monica Vos, Jasper Brandt 19 mei 2011 2. Lean HR AgendaIntroductieWat is lean?• CartoonspelVormen…
* Voorlichting Inleiding Opleiding Technische Bedrijfkunde (Rogier Lelieveld) Opleiding Werktuigbouwkunde (René Eras) Opleiding Elektrotechniek (Peter van den Berg) Afsluiting…
1. • Bekende patronen belemmeren alternatieven• Brein: rechtlijnig en causaal• Ons brein is energiezuinig*uit helder denken, 2009 2. Gelukkig……wij “docenten”…
CENTRE FOR POLICING AND SECURITY vzw EINDACTIVITEITENVERSLAG 2016 JANUARI 2016 - DECEMBER 2016 1 Inhoud 1 STRUCTUUR vzw 3 11 ALGEMENE VERGADERING 3 111 Leden dd 06122016…
Nut en noodzaak van Duurzame Inzetbaarheid: van meetbaar naar wwwavansplusnl Nut en noodzaak van Duurzame Inzetbaarheid: van meetbaar naar … White paper Integraal Gezondheidsmanagement…
MINDSET FEEDBACK Brein Leren MINDSET FEEDBACK Brein Leren 1 2 3 4 5 6 Inleiding Wat je denkt, ben je zelf Communicatie in het brein De wisselwerking tussen hersenen en gedrag…
Maandelijks onafhankelijk Magazine van avans hogeschool i jaargang 22 i Mei 2014 Punt.7 Solliciteren in het tijdperk van social media Wat draag je op de Werkvloer? geen baan…
jaarverslag en jaarrekening 2015 stichting avans 2016 juni Voor u ligt het eerste integrale jaarverslag van de stichting Avans met daarin de strategie, activiteiten en prestaties…
Human Resource Management 30 januari 2017 | 1 Human Resource Management De studie Avans Den Bosch HRM?! Human Resource Management 30 januari 2017 | 2 Human Resource Management…
AVANS Hogeschool Maatschappelijk Werk en Dienstverlening âs-Hertogenbosch Beperkte opleidingsbeoordeling © Netherlands Quality Agency (NQA) November 2013 © NQA â…
Foto: @almagami Visieontwikkeling ICT en leren Wilfred Rubens www.wilfredrubens.com Zet kleine, overzichtelijke, stappen met concreet en werkend resultaat Curriculum Doelen…
HOGESCHOOL AVANS Visie op de nieuw te realiseren Etalagelab – Multipurpose-events voor Avans als voorbereiding op de bespreking met de architect en de opdrachtgever Ton…
M o h am ed e l K ad d o u ri R ém o n H ag en s 2 0 1 5 A v a n s g o e s in te rn a ti o n a l In dit document is de caseopdracht 5 gemaakt. Avans goes international en…