roadmap feesten, vergaderen en teambuilding op de boerderij
Transcript of roadmap feesten, vergaderen en teambuilding op de boerderij
ROADMAP FEESTEN,
VERGADEREN EN TEAMBUILDING
OP DE BOERDERIJ
NOVEMBER 2016
2
3
INHOUD
1. WAAROM DEZE ROADMAP FEESTJES, TEAMBUILDING EN VERGADEREN OP DE BOERDERIJ? ................................................... 5
2. EEN GOED IDEE? .............................................................................. 7
I. Vind ik een dergelijke activiteit leuk? ................................................................... 7
II. Ben ik geschikt: heb ik de nodige capaciteiten en/of talenten? ............................ 7
III.Is mijn bedrijf geschikt: biedt jouw bedrijf de mogelijkheid dergelijke
nevenactiviteiten uit te bouwen? ............................................................................... 8
A. Hoe bereikbaar is je bedrijf? ....................................................................................................... 8
B. Hoe zit het qua financiële investeringsmogelijkheden? ................................................ 8
C. Is er momenteel een arbeidsoverschot op je bedrijf? .................................................... 8
D. Hoe denk je de invloed van deze nieuwe activiteit op de bedrijfsvoering van
het land- of tuinbouwbedrijf op te vangen? ........................................................................ 8
IV. Is mijn bedrijfsomgeving geschikt: biedt de omgeving van jouw bedrijf de
mogelijkheid dergelijke nevenactiviteiten uit te bouwen? .......................................... 9
A. Wonen er veel potentiële klanten in de buurt van mijn bedrijf? ............................... 9
B. Ligt mijn bedrijf in een mooie omgeving? ............................................................................ 9
C. Ligt je bedrijf midden in een woongebied met veel buurtbewoners? ..................... 9
D. Zijn er veel concurrenten bij jou in de buurt? .................................................................... 9
3. REGELGEVING ............................................................................... 11
I.Opleiding ............................................................................................................... 11
II.Ruimtelijke ordening ............................................................................................ 11
III.FAVV ...............................................................................................................................................................12
IV.VLIF ..................................................................................................................................................................13
V.Verzekeringen ...............................................................................................................................................13
VI.BTW ..................................................................................................................................................................14
VII.GKS .................................................................................................................................................................14
VIII.Brandveiligheid ......................................................................................................................................15
4. MARKETING ................................................................................... 17
I. Communicatieplan in 5 stappen .......................................................................................................17
II. Opmaak van een marketingplan .......................................................................................................19 A. PRODUCT: ....................................................................................................... 19 B. PRIJS: ............................................................................................................ 20 C. PLAATS: .......................................................................................................... 20 D. PROMOTIE & PUBLICITEIT: ................................................................................ 26
Drukwerk ................................................................................................... 27
4
Online / Digitaal .......................................................................................... 35 Rollend materiaal ........................................................................................ 55 Acties – arrangementen – evenementen ........................................................ 56 PR (Public Relations) .................................................................................... 58 Samenwerking ............................................................................................ 59 Mondeling .................................................................................................. 60 Organiseer een enquête ............................................................................... 62
E. PERSOON(LIJKHEID) ........................................................................................ 63 F. OM TE BESLUITEN: 7 MARKETING TIPS VOOR (STARTENDE) ONDERNEMERS, VANUIT
LEADERS IN DE MARKETING. ............................................................................. 64
5. INSPIRERENDE VOORBEELDEN ..................................................... 67
I. Ons Dagelijks Groen – Aalst (Oost-Vlaanderen) ......................................................................67
II. De Valeriushoeve – Geraardsbergen (Oost-Vlaanderen) .....................................................70
5
1. WAAROM DEZE ROADMAP FEESTJES,
TEAMBUILDING EN VERGADEREN OP DE
BOERDERIJ?
Deze Roadmap werd ontwikkeld door KVLV-Agra om iedere land- en tuinbouwer die eraan
denkt zijn activiteiten te gaan verbreden en er naast zijn land- of tuinbouwactiviteit voor kiest
om een dergelijke nevenactiviteit op te starten wegwijs te maken in het kluwen van
wettelijke verplichtingen en regelgevingen. Echter, op de hoogte zijn van de geldende
regelgeving is 1 ding maar marketing is minstens even belangrijk. Hoe breng je je product op
de markt? Welke kanalen gebruik je hier best voor? Hoe pak je het aan? In deze map geven
we je ook een overzicht van de verschillende mogelijkheden.
Een overzicht krijgen van de regelgeving en inzage krijgen in de verkooptechnieken is
natuurlijk belangrijk maar je leert ook veel uit de ervaringen van collega land- en
tuinbouwers die reeds in het verleden de stap gezet hebben. Niet zomaar succesverhalen
maar ook zicht op de hindernissen die zij dienden te overwinnen. Ook dit vind je terug in deze
Roadmap.
Tenslotte is deze Roadmap ook een echte inspiratiebron. Je kan natuurlijk beroep doen op je
eigen creativiteit maar KVLV-Agra geeft je in deze map talrijke tips en tricks hoe jij
bijvoorbeeld een kinderfeestje of teambuilding activiteit kan inkleden en afstemmen op de
doelgroep die jij voor ogen hebt.
Blijf je als land- of tuinbouwer toch nog met vragen zitten na het lezen van de map dan mag je
steeds contact opnemen met KVLV-Agra. Onze contactgegevens vind je achteraan deze map.
6
7
2. EEN GOED IDEE?
Is de organisatie van (kinder)feestjes, het ter beschikking stellen van vergaderzalen of het
organiseren van teambuidings wel iets voor mij en mijn bedrijf?
I. VIND IK EEN DERGELIJKE ACTIVITEIT LEUK?
Je bent vooral goed in de dingen die je leuk vindt. Deze nevenactiviteiten kosten (veel) tijd.
Het is niet prettig om ergens (veel) tijd in te stoppen als je het niet echt leuk vindt.
Vragen die je je zou moeten stellen:
Vind ik mensen leuk?
Wil je graag mensen/bezoekers ‘in de watten’ leggen?
Vind je het leuk om regelmatig mensen op bezoek te hebben op je bedrijf?
Indien je niet op alle vragen ‘ja’ kunt antwoorden moet je je misschien afvragen of deze
verbredingsactiviteiten wel iets voor jou zijn!
II. BEN IK GESCHIKT: HEB IK DE NODIGE CAPACITEITEN EN/OF
TALENTEN?
Deze kansenscanner biedt je met een aantal testen een handig hulpmiddel om jouw
mogelijkheden in kaart te brengen. Bovendien kun je met de uitkomsten een aantal
verbeterpunten in gang zetten.
Hou wel voor ogen dat je als mens veel, maar niet alles kan leren.
8
III. IS MIJN BEDRIJF GESCHIKT: BIEDT JOUW BEDRIJF DE MOGELIJKHEID
DERGELIJKE NEVENACTIVITEITEN UIT TE BOUWEN?
Stel jezelf volgende vragen:
Hoe bereikbaar is je bedrijf? A.
Voor de verbredingsactiviteiten uit deze roadmap is de bereikbaarheid van je bedrijf minder
belangrijk (in vergelijking met vb. een hoevewinkel). Uit studies blijkt dat de meeste klanten
zich best wat willen verplaatsen om tot op jouw bedrijf te komen. Toch zorg je best voor een
goede wegaanduiding, een duidelijke aanduiding van de juiste ingang van je bedrijf en propere
parkeervoorzieningen. Een loslopende blaffende hond werkt ook niet uitnodigend voor de
meeste mensen.
Hoe zit het qua financiële investeringsmogelijkheden? B.
Je zal altijd enkele investeringen moeten doen maar de hoogte van de investering is natuurlijk
afhankelijk van wat je wenst te gaan doen. Kinderfeestjes kunnen leuk en toch vrij basic zijn.
Wil je je richten naar bedrijven en hen een vergaderlocatie aanbieden dan zullen de
investeringen veel zwaarder zijn.
Is er momenteel een arbeidsoverschot op je bedrijf? C.
De arbeidsuren die in een nevenactiviteit kruipen worden nog al te vaak onderschat. Als er
momenteel geen enkel arbeidsoverschot is op je bedrijf is het wellicht geen goed idee om een
nevenactiviteit uit te bouwen. Of het landbouwbedrijf of je nieuwe activiteit zal hieronder
lijden.
Voorbeeld tijdsinvestering verjaardagsfeestjes:
1* woe en 1* zat = ongeveer 100*/jaar.
100* 3u = 300u + telkens 1u voorbereiding en 1 u achteraf + = 2u*100= 200u. Totaal 500u/50 = 10u/week
Hoe denk je de invloed van deze nieuwe activiteit op de D.
bedrijfsvoering van het land- of tuinbouwbedrijf op te vangen?
Je zal voor je bedrijfsactiviteiten wellicht wat flexibiliteit moeten inbouwen. Wanneer er net
een kinderfeestje op je bedrijf doorgaat kun je moeilijk met de tractor overal gaan rondrijden.
Een goede planning zal meer dan een must zijn.
9
IV. IS MIJN BEDRIJFSOMGEVING GESCHIKT: BIEDT DE OMGEVING VAN
JOUW BEDRIJF DE MOGELIJKHEID DERGELIJKE NEVENACTIVITEITEN
UIT TE BOUWEN?
Stel jezelf volgende vragen:
Wonen er veel potentiële klanten in de buurt van mijn bedrijf? A.
Voor de verbredingsactiviteiten uit deze roadmap is de directe aanwezigheid van potentiële
klanten in de buurt van je bedrijf minder belangrijk (in vergelijking met vb. een hoevewinkel).
Klanten voor dergelijke activiteiten komen vaak uit een straal van tot 50km rond je bedrijf.
Ligt mijn bedrijf in een mooie omgeving? B.
Een mooie omgeving is zeker een pluspunt maar door een aantrekkelijke aankleding van je
bedrijf zelf kom je ook al een heel eind.
Ligt je bedrijf midden in een woongebied met veel buurtbewoners? C.
Buren kunnen de ontwikkeling van je nevenactiviteit met wat bezorgdheid beoordelen. Een
goede communicatie helpt vaak al heel veel. Zorg dat je buren geen overlast hebben van vb.
(wild) parkerende klanten.
Zijn er veel concurrenten bij jou in de buurt? D.
Concurrenten zijn niet alleen land- en tuinbouwbedrijven die gelijkaardige activiteiten
organiseren. Een binnenspeeltuin op 7 km van bij jou is een potentiële concurrent voor je
kinderfeestjes. Een klein congrescentrum een paar gemeenten verder kan ook een optie zijn
voor bedrijven om daar te gaan vergaderen.
10
11
3. REGELGEVING
I. OPLEIDING
Voor geen enkele van de verbredingsactiviteiten die we in deze roadmap behandelen hoef je
een verplichte opleiding te volgen. KVLV-Agra richt echter af en toe korte cursussen in rond dit
thema. Meer info kun je steeds krijgen via [email protected].
Wil je echter maaltijden aanbieden (vb. in combinatie met het verhuur van vergaderzalen) dan
is vanuit het FAVV de opleiding ‘hygiëne en autocontrole’ in vele gevallen verplicht. Hierover
kun je ook via bovenstaand mail adres ook meer info verkrijgen.
II. RUIMTELIJKE ORDENING
Alle verbredingsactiviteiten opgesomd in deze roadmap zijn activiteiten die zonevreemd zijn in
landbouwgebied. In landbouwgebied (geel op het gewestplan) mogen slechts een beperkt
aantal verbredingsvormen. Een hoevewinkel is er één van (onder bepaalde voorwaarden). Een
feestzaal of een vergadercomplex uitbaten kan binnen het landbouwgebied niet. Educatieve
feestjes/teambuilding kunnen dan weer wel wanneer duidelijk de klemtoon op educatie gelegd
wordt. Zit je in woonzone met landelijk karakter (rood-wit gearceerd op het gewestplan) dan
ben je veel vrijer in je verbredingsactiviteiten en zullen vergunningsaanvragen veel minder te
maken krijgen met een negatief advies.
De uitbouw van een ontvangstruimte/educatieve ruimte dient bij voorkeur te gebeuren in
bestaande gebouwen. Slechts in beperkte gevallen wordt nieuwbouw hiervoor toegestaan.
Weet dat voor feestjes/teambuilding/vergaderingen in bestaande landbouwgebouwen een
functiewijziging vereist is.
12
Meer info vind je ook in het beoordelingskader van ADLO ifv stedenbouwkundige
vergunningsaanvragen in de agrarische gebieden:
http://lv.vlaanderen.be/sites/default/files/attachments/beoordeling_stedenbouwkundige_vergu
nningen_in_agrarische_gebieden.pdf. Vooral pagina 16 bevat nuttige informatie.
Zoals hoger aangehaald is de educatieve insteek bij je verbredingsactiviteiten uitermate
belangrijk zeker als je in landbouwgebied ligt (geel op het gewestplan). Ook aan
landbouweducatie op een land- en tuinbouwbedrijf zijn echter voorwaarden verbonden. Het
moet gaan om:
Een leefbaar landbouwbedrijf;
Een polyvalente ruimte (ontvangstruimte, degustatieruimte of klasruimte) inclusief
sanitaire voorzieningen. GEEN feestzaal!
En bij voorkeur een inrichting in bestaande bedrijfsgebouwen.
III. FAVV
Het FAVV moet ervoor zorgen dat alle voeding en dranken die in België op de markt komen
van een minimale kwaliteit zijn én voedselveilig zijn. In sommige gevallen kan je voor je
activiteiten dus ook te maken krijgen met de wetgeving voedselveiligheid.
Wanneer je in het kader van een educatief aanbod een drankje of proevertje aanbiedt hoef je
hiervoor geen registratie of toelating bij het FAVV te doen. Ga je echter bepaalde producten
verkopen naast je educatief aanbod dan dien je het FAVV hiervan wel op de hoogte te
brengen. Of deze verkoopactiviteit nu al dan niet grote vormen aanneemt maakt eigenlijk niet
zoveel uit. Je zal enerzijds een toelating moeten aanvragen en anderzijds zal je aan een aantal
inrichtingsvoorwaarden van het FAVV moeten voldoen. De soort toelating is afhankelijk van
welke producten je wenst te verkopen. Een toelating vraag je aan via dit formulier:
http://www.favv-afsca.be/erkenningen/modelaanvraagformulier.asp en dit minstens 30 dagen
vooraleer je met je activiteit van start gaat.
Heb je hulp nodig bij het invullen van het formulier, neem dan zeker contact op met
Eenmaal je een toelating hebt aangevraagd kan het FAVV controles komen uitvoeren.
Mag ik rauwe melk als proevertje aanbieden?
Rauwe melk wordt best eerst gekookt. In rauwe melk kunnen ziekteverwekkers voorkomen die
de oorzaak kunnen zijn van een voedselinfecties. De meest gerapporteerde voedselinfecties
door rauwe melk worden veroorzaakt door Campylobacter, E.coli en Salmonella. In enkele
gevallen kan ook Listeria de boosdoener zijn.
Het risico op een voedselinfectie bestaat vooral voor risicogroepen zoals jonge kinderen,
ouderen, zwangere vrouwen en mensen met een verlaagde immuniteit of die aan een ziekte
lijden. Daarom dienen vooral kwetsbare groepen het drinken van rauwe melk te vermijden.
Door de melk te koken bekomt men een veilig product voor consumptie!
13
IV. VLIF
Je kan VLIF-investeringssteun aanvragen voor het uitoefenen van activiteiten inzake
landbouwverbreding1. Er is een steunintensiteit van 30% voorzien voor het educatief
toegankelijk maken van het bedrijf (zowel voor gebouwen als materieel).
Alle gewone VLIF voorwaarden gelden ook hier!
Bekijk ook het filmpje: http://lv.vlaanderen.be/nl/voorlichting-info/videozone
V. VERZEKERINGEN
Organiseer je een activiteit eenmalig dan is een extra verzekering niet noodzakelijk. Ga je hier
echter op inzetten dat is het een goed idee om je verzekeringsmakelaar hiervan op de hoogte
te brengen. Hij kan het mogelijks (verhoogd) risico inschatten en je polis –indien nodig-
aanpassen2.
Realiseer je dat een landbouwbedrijf voor de leek een bijzonder interessante omgeving is waar
ook verborgen gevaren aanwezig zijn. Neem als een ‘goede huisvader’ alle mogelijke
veiligheidsmaatregelen maar leg ook regels op aan je gasten. Een landbouwbedrijf is geen
open speelplaats waar alles kan en mag.
Mogelijke risico’s:
Aanwezigheid van dieren
Aanwezigheid van medicijnen, bestrijdingsmiddelen, reinigingsmiddelen en andere
gevaarlijke stoffen
Ladders, hoge hekkens, mestput, gladde vloeren
Sleutels op landbouwvoertuigen
Rondzwervend gereedschap (hooivorken, mestgrepen enz.)
Voederhekken
Scherpe randen, uitstekende delen bij hang- en sluitwerk en afrastering
Vervoer op een wagen of meerijden op de tractor
Zwaar materieel of bouwdelen die om kunnen vallen
Schrikdraad en open elektra
Speeltoestellen
…
1 Onroerend: verwerking en de verkoop van hoeveproducten, hoevetoerisme en educatie (inclusief
materieel): educatief toegankelijk maken van het bedrijf (gebouwen) Roerend: verwerking en de verkoop van hoeveproducten, hoevetoerisme en educatie (inclusief
materieel): educatief toegankelijk maken van het bedrijf (materieel) 2 Voldoende verzekering BA zowel voor de lichamelijke ongevallen als de aansprakelijkheid voor de bezoekers = verzekering algemene BA + goede RB. Ev. BA na levering
14
VI. BTW
Hoeveel BTW dien je te rekenen:
1. Voor een ‘evenement’ dat publiek toegankelijk is, mits betaling ‘toegang’ = 6%
2. Maaltijd = 12%, tenzij loutere ‘levering3’ (6%)
3. Drank = 21%, tenzij loutere ‘levering4’ (6%), m.u.v. alcohol (21%).
Het BTW landbouwforfait
Het rondleiden/ontvangen van groepen = bijkomende zelfstandige activiteit en valt dus NIET
onder het BTW landbouwforfait. Voor je nevenactiviteit kan je eventueel kiezen voor ‘De kleine
ondernemingsregeling’ maar hieraan zijn een aantal voorwaarden verbonden:
Voorwaarden om gebruik te kunnen maken van de ‘kleine ondernemingsregeling’:
De jaaromzet < 15.000 EUR
Deze regeling kan enkel bij leveringen van goederen (dus aan 6%), geen cateringdiensten
(12%).
Indien je aan een van beide voorwaarden NIET voldoet dan zal je voor je gehele
activiteit aanzien worden als een “gewone btw-plichtige” (=> verlies van het forfaitair btw-
statuut).
Proevertjes worden dus best als levering aangeboden en niet als catering dienst!
VII. GKS
De GKS of Geregistreerde Kassa Systeem is er eigenlijk gekomen om het zwartwerk in de
horeca tegen te gaan. Als landbouwer met verbredingsactiviteiten krijg je in sommige gevallen
ook met deze regelgeving te maken.
In 2009 bereikte de toenmalige overheid en de horeca een akkoord waardoor een btw-
verlaging van 21% naar 12% werd ingevoerd op restaurant- en cateringdiensten.
3 Om te kunnen spreken van ‘LEVERING’ moet aan volgende vier voorwaarden SAMEN voldoen worden
Enkel genuttigd in open lucht (niet volledige afsluiting),
Standaardproducten en bereidingen binnen de activiteitenniche van het landbouwbedrijf. Aangeboden in een voor eenmalig gebruik bestemde verpakking. Ook het bestek is voor eenmalig
gebruik bedoeld. Er wordt niet aan tafel bediend.
4 Zie voetnoot ‘3’
15
Als tegenprestatie op deze gunstmaatregel werd een engagement van de sector gevraagd
inzake fraudebestrijding en dit met de invoering van de GKS vanaf 2013. Dit liep in de praktijk
wat vertraging op maar vanaf 1 juli 2016 ging de regelgeving definitief in.
Heb jij een GKS nodig?
Je bent verplicht een btw-kasticket via een Geregistreerd Kassa Systeem (GKS) uit te reiken
wanneer je jaaromzet, exclusief btw, uit restaurant- en cateringdiensten hoger is dan 25.000
euro.
Haal je uit restaurant- en cateringdiensten minder dan 25.000 euro omzet per kalenderjaar
dan moet je dus geen GKS gebruiken. Wel moet je vanaf 1 juli 2016 een btw-ontvangstbewijs
uitreiken voor alle verbruikte maaltijden én bijhorende dranken!
VIII. BRANDVEILIGHEID
De federale regelgeving richt zich op de brandveiligheid bij nieuwbouw, maar in veel gevallen
zal je voor de uitbouw van je verbredingsactiviteit renovatie-5 en/of aanpassingswerken
moeten uitvoeren? Voor renovatie bestaat er in feite (nog) geen wetgeving inzake
brandveiligheid.
Dit betekent dat de brandweer bepaalt aan welke eisen je moet voldoen. Mits goed overleg
(lees: ‘geven en nemen’) kom je dan meestal wel tot een goed compromis. Al is het dus wel
raadzaam om alles op voorhand grondig door te spreken.
Dit betekent zeker niet dat een brandweercommandant zijn eigen wil kan doordrijven. Waar
vroeger nog eisen gesteld konden worden bovenop de geldende wetgeving, kan dit nu in
principe niet meer. Er is met andere woorden veel minder ruimte voor subjectiviteit.
Wacht niet af met het contacteren van de brandweer tot je ontwerp klaar is. Het is dan immers
goed mogelijk dat het gebouw niet voldoet aan bepaalde eisen. Het kan je erg veel geld kosten
om het nadien nog in orde te gaan brengen.
Bekijk zeker ook of je verzekeringsmaatschappij geen extra eisen stelt, want ook zij hebben
heel wat in de pap te brokken.
5 Men beschouwt een gebouw als gerenoveerd als er geen structurele wijzigingen (hoogte van gebouw aanpassen, draagmuren verwijderen,...) zijn aangebracht.
16
17
4. MARKETING
Wil je een nevenactiviteit opstarten dan zal je ervoor moeten zorgen dat de mensen die je wil
bereiken (je doelgroep) weet wat je doet of wil gaan doen. Er zal dus voldoende ruchtbaarheid
gegeven moeten worden. Publiciteit is hiervoor een noodzakelijk kwaad.
‘Roepen in de woestijn is weinig zinvol. Je stem gaat eraan , er is geen water, en niemand hoort je.’
Het is belangrijk vooraf even stil te staan bij al de variabelen en te starten met de opmaak van
een communicatieplan aangepast aan jou concrete case.
I. COMMUNICATIEPLAN IN 5 STAPPEN
Een communicatieplan kan je eenvoudig opmaken rekening houdende met 5 volgende stappen
Stap 1 : wat – waarom – doel?
Wat gaan we communiceren en waarom ?
Wat is het doel van onze communicatie ?
o Bekendheid krijgen voor je product of dienst
o Meer omzet/winst te genereren
o Communicatie voor buurt en stakeholders
o Informeren
o Beinvloeden
Stap 2 : doelgroep – boodschap – hoe – budget?
Wat is onze doelgroep ?
o Marksegmentatie houdt in dat je op zoek gaat naar diverse groepen die van elkaar te
onderscheiden zijn via hun eigen kenmerken, behoeften, regio, leeftijd, sociaal , … Per
activiteit kan je verschillende doelgroepen onderscheiden die elk een andere strategie
nodig hebben.
o Maak een keuze bij opstart. Probeer niet alles samen te doen en naar alle richtingen te
lopen. Blijf bij jezelf, wat je graag doet.
o B2B (professionele markt) of B2C (finale consument/gebruiker) ? Beiden vergen een
andere aanpak.
Welke boodschap willen we brengen ?
o Op zoek naar je USP (Unique Selling Proposition) is belangrijk. Wat maakt jou product
of dienst anders dan de rest ? Waarom moeten mensen naar jou bedrijf toekomen ?
Wat ga je aanbieden , zodat je speciaal bent ?
o Het hoeft niet altijd spectaculair te zijn. Het zit hem soms in kleine dingen, aankleding,
beleving, enthousiasme,… Heb je veel concurrenten, maak dan een concurrentiematrix
op. Het zal je helpen en begeleiden in je keuze.
Meestal ben je niet de enige die een bepaald product en/of dienst zal aanbieden. Met
een concurrentieonderzoek kan je nagaan welke je concurrenten zijn, wat ze te
bieden hebben, welke prijs ze hiervoor hanteren en hoe ze dit bekendmaken.
Via een concurrentiematrix krijg je een gestructureerd overzicht van je collega’s. Kijk
naar hun sterke en zwakke punten. Via bijvoorbeeld een google search ‘teambuilding
18
op de boerderij’,… vind je al snel gegevens om te vergelijken. Een voorbeeld van een
matrix kan er zo uitzien:
Via welk communicatiemiddel?
o Een folder, brochure of advertentie. Er staat een scala aan middelen ter beschikking om
bekendheid te geven aan je nieuwe product of dienst. Denk vooraf goed na over welk
middel je wil inzetten en wat /wie je ermee wil bereiken.
o We maken traditioneel onderscheid tussen ‘above the line’ (advertenties) & ‘below the
line’ (folders, spaarkaarten, POS materiaal,…), maar ook tussen ‘gedrukt’, ‘gesproken’
en ‘digitaal’. De mogelijkheden zijn oneindig. We nemen daarom verderop een aantal
communicatie middelen (waarvan sommigen minder traditioneel) mee die ons nuttig
lijken, zonder volledig te willen zijn en zonder ze in een categorie te willen duwen.
o De keuze van de diverse elementen noemen we de marketing of communicatie mix.
Met welk budget?
o Voor het bepalen van een communicatie- en marketingbudget bestaat geen
algemene regel. Maar met gezond verstand en zakelijk inzicht kom je al een heel
eind.
o Het is echter wel belangrijk vooraf je budget te bepalen.
o Door de band genomen kan je stellen dat het aangewezen is om 2 tot 5 procent van
de jaaromzet te reserveren voor communicatie en marketing. Het spreekt voor zich
dat dit percentage niet voor elk bedrijf van toepassing is en bijgestuurd dient te
worden naargelang de winstmarges en andere factoren. Daarnaast is het aangewezen
om met een targetbudget en een minimum- en maximumbudget te werken. Op die
manier voorzie je een marge voor eventuele onvoorziene omstandigheden of
mogelijke opportuniteiten.
Stap 3: wie doet wat?
Zelf uitvoeren of met welke partner?
o Nadat de budgetten werden toegewezen aan de kanalen en de acties, begint de
echte planning en uitvoering. Het vormgeven van de boodschappen, het boeken van
mediaruimte, het drukken van de folders en de bijhorende coördinatie en opvolging.
o Het spreekt vanzelf dat we dit allemaal zelf kunnen. Vaak is het aangewezen je bij
opstart te laten bijstaan door professionals, om het nadien mogelijks zelf in handen te
nemen.
KENMERKEN JE EIGEN BEDRIJF CONCURRENT 1 CONCURRENT 2 CONCURRENT 3
Bereikbaarheid ++ - + --
Prijs + ++ - --
Kwaliteit
Service
Duurzaam
Uniek
…
CONCURRENTIEMATRIX
19
Stap 4 : plan van uitvoer?
Planning & uitvoering
o Maak een overzicht van de te gebruiken kanalen op basis van je doelstellingen en
doelgroepen. Spreid het budget over deze kanalen en houd hierbij rekening met de
beoogde impact per actie. Een mogelijke werkwijze is om gebruik te maken van een
matrix met op de verticale as de kanalen, op de horizontale as de acties en/of periode.
o Bepaal welke acties je gedurende de volgende 12 maanden wil doen om de beoogde
doelstellingen te kunnen behalen.
Stap 5 : evalueren?
Evaluatie – ‘Meten = Weten’
o Misschien wel het belangrijkste aan een communicatie- en marketingplanning is om te
voorzien in de nodige meetpunten om de gevoerde acties te evalueren. Zorg
ervoor dat je aan het einde van de rit weet welke investering het meeste return heeft
teweeggebracht. Deze kennis is onontbeerlijk om de opmaak van een nieuwe planning
in de juiste richting te sturen.
II. OPMAAK VAN EEN MARKETINGPLAN
Een veelzeggende definitie van marketing bestaat uit : het leveren van klantentevredenheid op
een winstgevende manier. Het is een investering om je ondernemersdoelen te behalen. Zodra
je duidelijk voor ogen hebt welk product of dienst je wil aanbieden, hoe de markt eruit ziet, en
welke rol je zelf hierin wil spelen, kan je aan de slag met het maken van een marketing plan .
De basis van een marketingplan vormen de traditionele 4 of 5 p’s:
A. Product/dienst
B. Prijs
C. Plaats
D. Promotie & publiciteit (communicatie)
E. Persoon (personeel, persoonlijkheid)
PRODUCT: A.
Product staat voor meer dan alleen het product en/of dienst. Het gaat om de toegevoegde
waarde: het concept, de service, de uitstraling, de beleving, de ontvangst, de verpakking, het
assortiment,… Zorgen voor een uniek product (USP) in de brede zin) van het woord is de
eerste vereiste.
20
Wees hierbij kritisch voor jezelf en toets eventuele ideeën af met vrienden/familie en/of doe
een klantenonderzoek.
PRIJS: B.
Bij het vaststellen van een prijs voor een product of dienst spelen diverse factoren. Zo heb je
aan één zijde de kostprijs om het product of dienst te kunnen aanbieden, aan de andere zijde
de marktprijs waarbij mogelijks anderen dit product en/of dienst in de markt zetten. Tussen
beiden vinden we vaak de vork waarbinnen we ons willen/kunnen bewegen.
De prijs bepaald wat je gaat verdienen, het geeft ook marge om te blijven investeren en
innovatief te kunnen ondernemen.
De prijs zegt iets over het product zelf, maar ook over de markt en de doelgroep waarop het
zich richt. Hoe unieker, hoe exclusiever, … des te hoger we een prijs kunnen zetten.
Ook bereikbaarheid, openingstijden, service ,… bepalen mee het mogelijke prijsniveau.
Het berekenen van de juiste kostprijs op zich is al een hele oefening. Het innovatiesteunpunt
ontwikkelde voor de korte keten een brochure ‘Kwanta Kosta’, dewelke je meer inzicht geeft ,
alsook praktisch begeleid in deze denkoefening.
Je kan deze brochure vinden op
http://www.innovatiesteunpunt.be/nl/inspiratie/kostprijsberekening-voor-
korteketenproducenten
PLAATS: C.
Waar je een product gaat verkopen en/of een dienst gaat aanbieden hangt af van je klanten
die je voor ogen hebt. Het kan mede bepaald worden door de beschikbaarheid van openbaar
vervoer, fietsroutes, parking, mogelijkheid tot vergunning en/of uitbreiding,… Belangrijk is oog
te hebben voor bereikbaarheid en toegankelijkheid, zonder deze bouw je nooit een vaste
klantenkring op. Naast de fysieke locatie komt bij deze ook het logo, bord aan de ingang,
parking,… aan bod.
21
We bespreken hierbij in het kort (in willekeurige volgorde van belang) een aantal
aandachtspunten:
Bereikbaarheid
o Je ligging en bereikbaarheid spelen een belangrijke rol in het genereren van trafiek
naar je bedrijf.
o Eens ter plaatse is de toegankelijkheid een belangrijk aandachtspunt. Kan ik vlot
parkeren ? Kan ik ter plaatse met een rolstoel?
o Denk niet alleen aan fysieke bereikbaarheid, maar ook aan bereikbaarheid via telefoon,
website,…
Parking
o Maakt dat de parking goed is aangeduid. Zowel de op- en afrit , maar ook de
parkingstroken zelf. Mensen voelen zich op hun gemak wanneer parkeerplaatsen
duidelijk zijn aangegeven. Zo niet wordt de parking al snel een warboel van auto’s en
een kleinere capaciteit tot gevolg. Zonder enige aanduiding gaan mensen zo kort
mogelijk bij de inkom staan, mogelijks niet de plaats die je hiervoor gereserveerd had.
o Vergeet naast de auto, ook de fiets niet.
Aanduiding / bord
o Maar al te vaak zijn landbouwbedrijven weggestopt achter een haag en/of een loods.
Vaak liggen ze in kleine straatjes en/of buiten de bebouwde kom waar de snelheid
hoog ligt.
o Dit maakt dat sommige bedrijven weinig of niet zichtbaar zijn voor passerende
automobilisten (= gemiste kans om je bekend te maken), maar ook voor klanten die
op zoek zijn naar je bedrijf. Doe daarom zelf de test en rij met de auto/fiets langs je
bedrijf en kijk wat je ziet of niet ziet.
o Wees beknopt met wat je wil communiceren. Een logo + productaanduiding is vaak
meer dan voldoende. Al rijdende zijn we niet in staat om veel meer info te lezen.
o Een bord (vb. in weerbestendige Dibond) straalt meer kwaliteit uit dan een spandoek.
Een spandoek wordt meer geassocieerd met een promo/tijdelijke actie.
22
o Zet waar mogelijk ook een bord (al dan niet tijdelijk) op de belangrijkste
toegangswegen. Beter één te veel, dan één te weinig.
o Sommige bezoekers hebben de neiging overal binnen te lopen. Zorg ervoor dat dit niet
zo maar kan. Zorg voor goede bewegwijzering en aanduidingen. Maak het duidelijk
waar privé en openbaar is.
23
Openingstijden
o Maak dat openingstijden klaar en duidelijk zijn. Liefst zo eenvoudig mogelijk.
o Zorg dat deze identiek zijn op alle communicatiemiddelen. Denk hierbij aan het bord
aan de ingang, op de toegangsdeur, op visitekaartjes, op de website/facebook,
folders,…
o Niemand staat graag voor een gesloten deur, de kans dat hij terugkeert wordt hierdoor
behoorlijk klein.
Eerste indruk / welkom / netheid / sanitair
o Zorg dat de boerderij er netjes bij ligt. De eerste indruk is vaak de belangrijkste.
Bloemen en planten kunnen zorgen voor verfraaiing. Afval en/of oud-ijzer is echt uit
den boze. Moet je dit toch ergens opbergen, doe dit dan uit het zicht of op plaatsen
waar bezoekers niet (kunnen) komen.
o Een bezoek aan een bedrijf is voor veel mensen een belevenis, geef je gasten het
gevoel dat ze welkom zijn. Wees zelf enthousiast. Een goede, maar ook een slechte
ervaring, wordt gemiddeld aan 10 mensen doorverteld. Maak van deze kennis positief
gebruik.
24
o Een bordje met ‘WELKOM’ of ‘INGANG’ maakt alvast veel goed.
o Zorg voor voldoende en proper sanitair. Voor mensen met horeca activiteiten kan een
onverzorgd toilet een afknapper betekenen. Controleer dit meermaals per dag.
o Pas op met honden als huisdier en verwelkoming. Ze mogen best opgeleerd en braaf
zijn, vele klanten hebben hierin weinig vertrouwen.
o Bedrijfskledij (vb polo met bedrijfslogo) maakt dat je snel herkenbaar en
aanspreekbaar bent.
25
Ligging / omgeving
o De belangrijkheid van de ligging en de omgeving is afhankelijk van de activiteit.
Kinderactiviteiten en teambuildings hebben voordelen bij een landelijke omgeving,
waar het rustig en veilig is om te spelen. Een ijssalon met speelgelegenheid is dan
mogelijks weer beter gelegen aan een drukke fietsroute en/of invalsweg.
o Vergaderfaciliteiten kunnen baat hebben bij een snelle en vlotte bereikbaarheid, tenzij
‘rust & back to basics’ deel uitmaakt van je USP.
Verlichting binnen/buiten
o Zorg voor voldoende verlichting, zeker als je activiteiten tijdens de wintermaanden
organiseert.
o Niet alleen binnen in de gebouwen, maar ook buiten of het erf als op de parking. Zorg
dat mensen bij aankomst vlot en makkelijk de ingang kunnen vinden. Maak desnoods
gebruik van bewegingsdetectoren.
o Hetzelfde geldt ook voor een bord en/of spandoek aan de straatzijde.
Logo & huisstijl
o Een naam en/of logo ontwikkelen voor je bedrijf vraagt enig denkwerk. Enkele
voorwaarden waaraan het moet voldoen:
Origineel en uniek
Inherent duidelijk verbonden met de activiteit
Aangepast aan de drager (spandoek, kledij, wagen, …)
Registratie mogelijk
Als domeinnaam beschikbaar
Goed klinken, mogelijks ook in andere talen
Passen bij jou als bedrijf
Een mooi voorbeeld: Akkermanshof te Bocholt – FarmFun
o Het lijkt eenvoudig om een logo te ontwerpen en/of een huisstijl te bepalen. Maar vaak
is het geen overbodige luxe om met een professionele vormgever of ontwerper in zee
te gaan bij opstart. Je hebt bepaald op welke manier je je wilt onderscheiden, voor
26
welke doelgroep je kiest en hoe je wil overkomen. Die keuzes moeten ook naar voren
komen in je bedrijfsfolder, brochure of website. Het gaat om een vertaling van deze
elementen in een huisstijl. Een huisstijl is de zichtbare presentatie van je organisatie in
de vorm van een logo , kleurkeuze en lettertype. Maak vooraf wel duidelijke afspraken
rond het beschikbare, maximale budget.
o Als goedkoper alternatief is samenwerken met studenten/scholieren ook een optie. Zij
zijn vaak op zoek naar leuke cases waarvoor ze kunnen werken en die ze kunnen
gebruiken als praktijkervaring. Neem hiervoor contact met hogescholen in je buurt.
Enige nadeel is de doorlooptijd. Vaak moet je dit enkele maanden (schooljaar vooraf)
aanvragen.
PROMOTIE & PUBLICITEIT: D.
Promotie & publiciteit is nodig om de verkoop te stimuleren. Hoe je dit aanpakt hangt af van
het product of dienst dat je wil aanbieden. Onder promotie verstaan we meestal de korte-
termijn acties met onmiddellijke impact op de verkoop , met publiciteit de acties die inspelen
op de langere termijn zoals bekendheid, imago,… Reclame voor diensten vergen vaak een
andere aanpak dan bijvoorbeeld promotie van een hoeveproduct. Persoonlijk contact, je
verhaal blijven vertellen zijn even belangrijke elementen bij diensten dan wat we als fysieke
promotie kunnen vernoemen onder folders, leaflets, website,….
De mogelijkheden voor het inzetten van promotiemiddelen zijn bijna eindeloos.
Elk middel dat bijdraagt tot je doelstelling zoals bijvoorbeeld ‘meer omzet creëren’, ‘je
onderneming meer zichtbaarheid en getrouwheid geven’, ‘meer klantentrafiek genereren’,…
komt in aanmerking.
Zonder limitatief te willen zijn, geven we een kort overzicht van mogelijkheden:
Drukwerk
Direct mailing
Online
Rollend materiaal
Acties
PR
Samenwerking
Mondeling
Enquête
…
27
DRUKWERK
Folder
o Een folder is vaak goedkoop en eenvoudig te maken. Het heeft als doel om mee te
geven aan je klanten en/of ter beschikking te stellen van toekomstige klanten op
diverse plaatsen (collega landbouwers, toeristische dienst provincie / gemeente,
tijdens evenementen, …).
o In een folder geef je antwoord op :
1. Wie ben je, waar sta je voor ? Durf hierbij een foto van jezelf
vooraan zetten. Kom persoonlijk en gastvrij over.
2. Welke diensten biedt je aan en voor wie zijn deze bestemd ?
3. Waar en wanneer kan je hierop intekenen ?
4. Wat kost het ?
5. Illustreer met foto’s
o Een folder ontwerpen kan je vaak zelf, hiervoor bestaan diverse online tools. Enkele
voorbeelden:
1. http://www.drukzo.be/folders-maken?kwd_id=20358-
AZOEED6CRTHOA-
87009773774&gclid=CLrMwce4rswCFXEz0wodmWIMSg
2. http://www.vistaprint.be/gallery/IBIAAAABAAAAAAA=/folders.aspx?c
ouponAutoload=1&GP=4%2f27%2f2016+4%3a54%3a53+AM&GPS=
3924536112&GNF=1
3. https://www.reclameland.be/folders-maken
28
Brochure
o In een brochure geef je veel meer informatie dan in een folder. Je kan meer
achtergrond informatie geven en verder in detail gaan. Het kan ook een overzicht
bieden van wat je over diverse leaflets hebt gespreid . Bijvoorbeeld wanneer je een
leaflet per doelgroep maakt zoals kinderfeestjes, bedrijfsfeestjes, vrijgezellen, …
kan je deze in een brochure samenbrengen tot één overzichtelijk geheel.
o Een brochure riskeert snel verouderd te geraken. Pas daarom op wanneer je deze
moet laten drukken in grote aantallen. Druk nooit meer voorraad dan voor 1 jaar.
Indien dit niet kan, blijf je best bij losse folders.
Advertenties – Huis à huis bladen
o Advertenties hebben vaak maar zin voor nationale / regionale activiteiten met grote
aantrekkingskracht. We denken hier aan plukdagen, gezamenlijke open-deur
activiteiten zoals vb Dag van de landbouw. Wil men enige zichtbaarheid dan moet
men minstens ¼ pagina reserveren. De kost is dan ook vrij hoog.
o Advertenties in huis à huis bladen hebben vaak alleen maar zin wanneer het gaat
om terugkerende promoties en wanneer de adverteerder op vaste tijdstippen en op
vaste plaats kan reserveren.
o Bij speciale uitgaves , waarbij naast de advertentie ook redactionele aandacht
wordt gegeven aan een gerelateerd onderwerp (vb samenvatting van kinderfeestjes
in de regio), is het zinvol om aanwezig te zijn.
o Probeer steeds een meet instrument in te bouwen. Zorg voor een bon waarmee
klanten een voordeel genieten & mits invullen naam , adres en email gegevens. Zo
krijg je zicht op de respons.
29
Briefpapier/facturen
o Ook briefpapier en facturen worden best voorzien met oog voor de huisstijl.
Wanneer klanten een brief/factuur in handen krijgen moet deze herkenbaar zijn.
Elk contact met de klant, hoe beperkt ook, geeft mogelijkheid tot het verhogen van
naambekendheid.
Visitekaartjes
o Zorg voor visitekaartjes in de huisstijl en niet groter dan een bankkaart.
o Beter nog is om ze ook aan de achterzijde dienst te laten doen als spaarkaart. Zo
worden ze langer bewaard.
o Of combineer het met een leuke gadget.
(ansicht)kaarten
o Mogelijks ouderwets, maar indien slim bedacht best hip en trendy. Zorg voor
ludieke kaartjes die deelnemers kunnen opsturen naar familieleden en/of
kennissen. Een slimme (minder gebruikelijke) weg om je activiteiten te promoten
aan kennissen met het effect van mond-op-mond reclame.
30
Klantenkaart / geschenkkaart
o Een spaarkaart geeft je klanten de kans om op basis van hun aankopen stempels
(of punten) te verzamelen, die wanneer de kaart vol is - recht geven op een
beloning.
o De inhoud ervan bepaal je zelf: een prijskorting, een gratis product uit je
assortiment of een gebruiksvoorwerp dat verband houdt met je zaak.
o Bovendien blijft een spaarkaart een efficiënte (en eenvoudige) actie om je klanten
vaker te laten terugkomen.
o Hou rekening met een aantal rechtmatigheden:
1. Maak het eenvoudig, gebruik ronde bedragen vb. 1 stempel per 10
euro.
2. Zorg er voor dat het einddoel haalbaar is binnen een aanvaardbare
termijn. Laat mensen niet langer sparen dan een half jaar.
3. Spaar voor een korting en/of een gratis item. Wees creatief. Vb. 4
koffies kopen, 5e gratis.
4. Zorg voor naam, adres en email.
5. Zet een einddatum op de kaart.
Ontwerpen en drukken van kaarten kan je makkelijk via het internet. Hiervoor
bestaan diverse websites. Een voorbeeld:
http://www.drukzo.be/spaarkaarten?kwd_id=20358-V4V4KY2VZPTP4-
68390145854&gclid=CM63nfyerMwCFWMq0wodpjYKLg
Digitale spaarkaarten waarbij je kan aansluiten in groep en toch zelf de inhoud kan
bepalen zijn ook beschikbaar. Zij voorzien een plastiek kaart die via QR-codes kan
gelezen worden door een Smartphone of Ipad, en waarmee je overzichten verkrijgt
van het koopgedrag. Deze kaarten zijn bruikbaar bij diverse ondernemers die
aansluiten en zo kan je gebruik maken van de pool van deelnemers. Je betaalt
hierbij een fee per kaart en een aansluitingskost / huur.
31
Vandaag zijn er 2 grote aanbieders waarbij reeds een aantal
landbouwbedrijven aangesloten zijn :
1. Qualiet: https://www.qualiet.com/nl/shops/
2. Qustomer: https://www.qustomer.com/be-nl/pages/home
Anderzijds heb je ook de mogelijkheid om ‘geschenkkaarten’ aan te bieden. Hierbij
kan de koper dit aanbieden aan zijn relaties. De invulling kan gebeuren op diverse
manieren: korting, arrangement,… Je kan het vergelijken met een Bongo-bon,
maar dan zelf uitgewerkt.
Je kan deze zelf eenvoudig laten drukken en afwerken. Hiervoor zijn ook
diverse aanbieders, met vrij goedkope printsystemen. Zoals:
https://www.datacardshop.be/?sl=NL
http://www.cardcenter.be/?utm_source=truvo&utm_medium=interne
t&utm_campaign=goudengidspagesdor
Sponsering
o Sponsering is het steunen van o.a. plaatselijke verenigingen, sport of soc.-
culturele evenementen. Dit kan via sponsering in geld, natura of arbeid.
o Wanneer je beslist om sponsering te gebruiken, hou dan rekening met volgende
criteria :
1. Past het evenement bij de aard van het bedrijf en de doelgroep
2. Past de sponsoring binnen de gehele communicatiestrategie
3. Welke groepen mensen worden bereikt
32
4. Wat is de effectiviteit van de sponsoring en op welke manieren is dit
meetbaar = BELANGRIJK
5. Wat is de positie van het eigen bedrijf versus andere sponsors
6. Welke kosten in geld, goederen en manuren moeten worden gemaakt
7. Blijft het budget binnen de daarvoor gestelde normen.
o Meetbaar maken kan je best door het invoegen van een korting bon of code , die
klanten kunnen uitknippen of gebruiken.
Heel veel drukwerk kan je via het internet zelf ontwerpen en bestellen, ook in kleine
hoeveelheden. Je vindt er vaak ook unieke ideeën.
Een allesomvattende site is bijvoorbeeld : https://www.zwartopwit.be/
33
DIRECT MAILING
Direct mail is nog steeds een zeer sterk communicatiekanaal. Spreek klanten direct en
persoonlijk aan op basis van een adressenbestand. Het doel van een mailing is meestal het
verkrijgen van response (bestelling, afspraak,…).
De mailing kent in hoofdzaak 2 verschijningsvormen :
1. Direct Mail per post
2. E-mailing
De voordelen van DM kunnen we samenvatten als volgt:
o Selectief. We bepalen op voorhand het doelpubliek.
o Timing. We beslissen zelf wanneer we gaan versturen afgestemd op de actie of het
doel.
o Persoonlijk. Een persoonlijke boodschap scoort beduidend beter dan een algemene.
o Meetbaar. De respons op een mailing is perfect meetbaar en laat makkelijk toe de actie
te evalueren.
o Betaalbaar. Door de sterke selectie van leads, kan aanzienlijk bespaard worden op de
kosten.
Tips voor een succesvolle mailing :
o Juiste doelgroep. De eerste stap is het bepalen van de juiste doelgroep ifv de response
die je wil verkrijgen.
o Juiste contactpersoon. Zorg er voor dat je mailing bij de juiste persoon beland. Komt je
mailing terecht bij de verkeerde persoon, dan is hij volkomen waardeloos. Ken je de
juiste persoon niet. Neem dan de tijd om even te bellen en na te vragen wie u moet
hebben.
o Tijdstip van verzending. Timing is alles als het gaat om DM. Ieder product en/of dienst
heeft een ideale verzendtijd. Is de mailing bedoelt voor een B2B publiek, verstuur dan
niet op vrijdag. Je bereikt dan pas je doelgroep op maandag, tussen alle post van het
weekend. Voor B2C is vrijdag dan weer ideaal om in de brievenbus te vallen.
o Wees uniek en maak nieuwsgierig. Zorg er voor dat je mailing wordt open gedaan en/of
gelezen. Kietel de ontvanger. Wees creatief.
o Doe wat je belooft. Zorg dat je de belofte kan waarmaken. Wees concreet.
o Wees kort en krachtig. Een te lange mail wordt niet gelezen. Max 1 A4. Gebruik korte
zinnen en wees bondig.
o Test vooraf. Test niet alleen de inhoud, de manier van respons, welke aanbieding he
beste werkt, maar doe ook controle op je adres/mail bestand. Om een nieuwe
doelgroep te benaderen kan je indien nodig adressen aankopen. Belangrijk is om goed
te vragen naar of te letten op de recentheid en kwaliteit van deze. Vraag eventueel een
test bestand ter controle.
34
Op het internet vind je diverse leidraden om er zelf aan te beginnen bijvoorbeeld:
http://www.mailingmaken.nl/
Anderzijds zijn er gespecialiseerde mailinghuizen die samen met jou alles in goede banen
leiden. Zij denken samen met jou, zorgen voor een ontwerp, de database en de hele
afwerking tot verzending. Enkele voorbeelden:
o Mastermail : http://www.mastermail.be/nl
o Formail : http://formail.be/
o BlueBees : http://bluebees.be/dialog/?gclid=CIW-oo7drswCFQoTGwodckECMg
35
ONLINE / DIGITAAL
Overzicht:
Online aanwezig zijn met je bedrijf wordt steeds belangrijker, omdat mensen steeds meer
online op zoek gaan naar evenementen, producten of diensten.
Online aanwezigheid is echter een ruim begrip. Immers, om een goed onlineverhaal uit te
bouwen, is naast kennis van online tools, psychologie en goed kunnen schrijven ook vooral
veel tijd nodig.
Veel kan je zelf doen, andere zaken zal je best uitbesteden.
In dit artikel zet Jasper Verelst (JasperVerhelst.be) je al een beetje op weg en bespreekt hij
volgende facetten van ‘online’:
1. Wat zijn de belangrijkste onlinekanalen
2. Hoe beter scoren in Google met je website
3. Hoe de verschillende sociale media goed inzetten
4. Afbeeldingen
5. Hoe en waarom een ‘content calendar’
36
1. Wat zijn de belangrijkste onlinekanalen: een overzicht
Website:
Via je website krijgen mensen vaak een eerste indruk van je bedrijf. Een goede website is
gebruiksvriendelijk, duidelijk gestructureerd, en spreekt aan met een combinatie van goede
tekst en afbeeldingen. Via je website kunnen huidige en potentiële klanten je bereiken voor
het aanvragen van een offerte, een verzoek om contact, of zelfs een aankoop in je webwinkel.
WordPress https://nl.wordpress.com/ is één van de populairste en waarschijnlijk ook betere
(gratis) software voor het maken van een website, vooral wegens de gebruiksvriendelijkheid
en de enorme uitbreidingsmogelijkheden (plugins, apps) ervan.
Wees niet te bescheiden en zet zeker je eigen persoonlijke foto op de website. Mensen mogen
(willen) je herkennen als ze op het bedrijf of tijdens een evenement komen.
Na even googelen vind je online nog websites waar je je eigen gratis website kunt maken. Als
je op zoek bent naar een eenvoudige website om iets over je bedrijf te vertellen is dat een
prima optie. Je hoeft hier ook geen expert voor te zijn om een mooie layout te realiseren en je
communicatie oogt meteen veel professioneler. We zetten nog enkele websites op een rij:
www.jimdo.com: Gelijkaardig aanbod, maar met grotere basiscapaciteit en gratis, beperkte
webwinkel voor de gratis versie. Voor € 60/jaar krijg je een flink pakket aan voordelen
erbij.
www.weebly.com: Honderden moderne sjablonen om uit te kiezen. Met aparte bouwstenen
kan je je gekozen sjabloon verder personaliseren. Erg eenvoudig en flexibel in gebruik.
Support jammer genoeg enkel in het Engels. Voor € 40/jaar beschik je over de upgrade.
Webwinkels: www.onetoshop.be (met uitgebreider pakket voor € 10/maand).
37
Blog:
Een blog is een aanvulling op je website. Met je blog kan je blogberichten maken over je
bedrijf of het domein waarin je actief bent. Als je die berichten deelt via je sociale media, is
het een erg efficiënte een manier om leuke of interessante berichten te verspreiden en zo
mensen bij je bedrijf te betrekken. Daarnaast versterk je met je blogberichten je positie in
Google, als je het goed aanpakt. Grote bedrijven hebben intussen het belang van een goede
blog ingezien en gebruiken deze als hun belangrijkste marketingtool.
Sociale media:
Naast een goede website en schrijven van goede blogberichten, is het ook belangrijk dat je
mensen, klanten en potentiële klanten, gaat bereiken. Via sociale media kan je contacten
leggen, je klantenbestand uitbreiden en mensen bij je bedrijf en website betrekken. Er zijn
veel verschillende sociale media, maar in België zijn toch vooral Facebook
www.facebook.com, Twitter https://twitter.com/, Pinterest https://nl.pinterest.com/ en
LinkedIn https://www.linkedin.com/ de populairste. Hier vind je dus de meeste mensen.
Hoewel ook Instagram https://www.instagram.com/ en Snapchat
https://www.snapchat.com/ aan populariteit winnen. Daarnaast is ook Google Mijn Bedrijf
https://www.google.be/intl/nl/business/go/?gmbsrc=be-nl-ha-se-z-gmb-s-z-o~bk-D_Listing-
c&ppsrc=GMBS0&utm_campaign=be-nl-ha-se-z-gmb-s-z-o~bk-D_Listing-
c&utm_source=gmb&utm_medium=ha&gclid=CNK7vdbh1M8CFeMp0wodploKDA erg belangrijk
voor elke onderneming.
38
Online adverteren:
Online adverteren is een middel om:
Je zichtbaarheid te vergroten en naamsbekendheid te verwerven
Klanten te trekken op rustige momenten
Mensen naar je website te krijgen
E-mailadressen te verzamelen van potentiële klanten
Voordelen?
Je bepaalt zelf hoeveel je uitgeeft (€ 5, 10, 50,…)
Je kan je doelgroep heel specifiek bepalen
Online adverteren kan bijvoorbeeld via:
Google-advertenties (Google AdWords) https://www.google.be/adwords/?subid=be-nl-et-g-
aw-c-dyn-www!o2
Facebook-advertenties via je Facebook-bedrijfspagina https://www.facebook.com/business
39
Online Tools
Er bestaan een heleboel online tools die je online marketing eenvoudiger maken, sneller,
gestructureerder, overzichtelijker, of gewoon meer mogelijkheden bieden. Enkel voorbeelden
zijn:
Google Analytics: https://www.google.be/intl/nl/analytics/ Om de activiteit op je website
te monitoren: Wie bezoekt je website en via welke wegen komen ze binnen?
AhRefs: https://ahrefs.com/, SEMrush: https://www.semrush.com/ Voor het monitoren
van de concurrentie: Welke backlinks hebben zij? Die kan je proberen ook te krijgen. Of
welke zoekwoorden gebruiken zij? Die kan je dan zelf in je eigen teksten verwerken.
Canva: https://www.canva.com/ Voor het eenvoudig maken van mooie collages,
afbeeldingen, banners die je kan gebruiken op je website, in sociale media posts of
advertenties.
MailChimp: http://mailchimp.com/ Voor het opzetten van e-mailcampagnes en aanmaken
en versturen van nieuwsbrieven.
HubSpot: http://www.hubspot.com/ Voor het beheren van je gehele website en
marketing. Het programma geeft zelf suggesties ter verbetering van je website.
Buffer: https://buffer.com/, HootSuite: https://hootsuite.com/ Hiermee kan je
verschillende sociale media accounts tegelijkertijd beheren (posts delen, accounts volgen,
posts plannen).
BuzzSumo: http://buzzsumo.com/ Om te ontdekken welke soorten sociale media posts
het populairst zijn. Dit kan je gebruiken als inspiratie voor het maken van eigen posts
Evernote: https://evernote.com/intl/nl/ Een soort online werkschrift met ruimte voor
notities en een agenda.
Vele van deze online tools zijn betalend. Ze werken met abonnementen. Ze zijn ook vooral
bedoeld om het online werk sneller te doen verlopen, te verlichten. Dat is vooral voor grotere
bedrijven handig. Ben je een klein bedrijf? Dan heb je de meeste van deze tools
waarschijnlijk niet nodig.
40
2. Hoe beter scoren in Google via je website ?
Het is uiteraard belangrijk om zo goed mogelijk te scoren in Google. Dé zoekmachine die elke
dag door tientallen miljoenen mensen gebruikt wordt.
Het optimaliseren/verbeteren noemen we SEO (Search Engine Optimalisation).
Spelen een belangrijk rol in je positie binnen Google:
a. Techniek, snelheid, beveiliging
b. ‘Responsive design’
c. Zoekwoorden en meta’s
d. Bloggen
e. Nieuwsbrief
f. ‘LinkBuilding’
a. Techniek, snelheid, beveiliging
Maak je website met WordPress (WP). Google begrijpt de opbouw en structuur van de
WordPress-websites erg goed. Het is dan ook geen wonder dat WordPress het vaakst gebruikte
CMS ter wereld is.
WP biedt heel wat nuttige en gratis plugins aan om de snelheid en beveiliging van je website
op punt te stellen en houden, zoals WP Super Cache
https://www.antagonist.nl/blog/2014/12/wp-super-cache-instellen/, Broken Links Checker
https://www.wphandleiding.nl/nooit-meer-gebroken-links-met-de-broken-link-checker/,
JetPack: https://www.finalwebsites.nl/jetpack-wordpress-plugin/ en Akismet:
https://www.indigowebstudio.nl/akismet-wordpress-anti-spam-tool/
Het is belangrijk om de plugins en apps die op je website geïnstalleerd staan, geregeld te
updaten. Installeer geen onnodige plugins of add-ons die je toch niet gebruikt. Ze maken je
site enkel zwaarder en de laadtijd langer.
b. Responsive design
Waar Google enorm veel belang aan hecht, is of je website 'responsive' is.
Dat wil zeggen dat websites dezer dagen ook moeten afgestemd zijn voor gebruik op tablets
en smartphones. Omdat meer en meer website bezoekers via deze 'nieuwe media' je website
zullen vinden en gebruiken. En dat zal alleen nog maar toenemen. Bij WordPress zijn deze
aangepaste designs standaard.
c. Zoekwoorden en meta’s
Uiterst belangrijk zijn de zogenaamde 'keywords' of 'zoekwoorden'. Dat zijn zoektermen die
mensen in Google ingeven wanneer ze naar iets op zoek zijn. Op deze manier word je met je
website gevonden in Google.
Schrijf elke tekst gericht op een hoofd zoekwoord (zoals 'loodgieter'), aangevuld met enkele
overlappende zoekwoorden (zoals 'loodgieter contacteren', 'loodgieter tarieven', 'wat doet een
loodgieter') en synoniemen van het hoofd zoekwoord.
41
Zoekwoorden kan je vinden in de GRATIS TOOL Google AdWords (via hulp tools - zoekwoord
planner).
Belangrijk zijn ook de meta's: via deze meta's ga je aan Google vertellen waar je website over
gaat.
Verwerk in de meta-informatie steeds het hoofd zoekwoord van de pagina of het blogbericht.
Doe dat ook in de meta-titel van de pagina, de meta-beschrijving, de titel van de pagina (H1)
en enkele keren in de bodytekst.
Let op: Overdrijf er niet mee! Het zoekwoord 3 tot 4 keer vermelden in de tekst is al genoeg.
WordPress biedt de handige en gratis plugin YOAST SEO aan om de meta’s in te vullen. YOAST
vertelt je hoe je de SEO op de pagina kan verbeteren.
d. Bloggen
Zoals gezegd is bloggen een manier om extra bezoekers naar je website te trekken en om te
stijgen in Google op bepaalde zoekwoorden.
Zet geregeld eens een product in de kijker, door middel van een blogbericht. Schrijf over
voordelen die het product te bieden heeft, schrijf ervaringen uit die klanten hadden met je
product, belicht kanten (functies, voordelen, meerwaarden) van je product die mensen nog
niet kennen,... Wees creatief!
Andere ideeën om over te bloggen:
Je eigen producten
Interessant info die je leest op andere blogs, op nieuwssites, ...
Persoonlijke ervaringen met je producten
Ervaringen van klanten
Nuttige, waardevolle info (tips, advies)
In een WordPress-website kan je moeiteloos een blog integreren. Eén van de gratis blogs is
Bloggen.be http://www.bloggen.be/registreer_blog.php.
TIP: Integreer je blog met je sociale media. Deel je berichten en verwijs ze met een link naar
jouw website.
42
e. Nieuwsbrief
Naast Bloggen, kan je deze info ook kwijt via het verspreiden van een nieuwsbrief naar
contacten. Het is wel belangrijk om hier een goed evenwicht te behouden en je contacten niet
te spammen te pas en te onpas.
10 Basisregels voor een goede nieuwsbrief
Een goede nieuwsbrief is aantrekkelijk voor de lezer en leidt tot actie, waardoor de
doelstelling van de uitgever gerealiseerd wordt. Hieronder bespreken we kort en bondig
10 punten waaraan een goede nieuwsbrief minimaal moet voldoen.
1. Inhoud is waardevol voor doelgroep
Een goede nieuwsbrief sluit aan bij de behoefte van de lezer. Hij of zij heeft bijvoorbeeld
behoefte om iets te leren over een bepaald onderwerp, is zich aan het oriënteren, zoekt
nieuwe trends of producten of gaat juist voor de aanbiedingen.
2. De nieuwsbrief is overzichtelijk
Dat wil zeggen dat de teksten eenvoudig te lezen zijn en aangepast zijn voor het lezen op een
beeldscherm. Korte overzichtelijke teksten, waarbij de onderwerpen of de producten direct
opvallen.
3. De nieuwsbrief is gebruiksvriendelijk
Je kunt de website snel openen, omdat het bestand niet te zwaar is. Beperk het aantal
onderwerpen.
43
4. Geen taalfouten
Niets staat zo slordig als taalfouten in een nieuwsbrief. Laat de nieuwsbrief altijd voor de
zekerheid nog door anderen lezen die de (Nederlandse) taal goed beheersen.
5. Gebruik een goede titel
Val op tussen alle bedrijven die een nieuwsbrief sturen door een uitnodigende en/of
prikkelende titel aan de nieuwsbrief mee te geven.
6. Afmeldoptie
Een nieuwsbrief wordt gewaardeerd als men ziet dat men desgewenst zeer snel ook weer het
toezenden van de nieuwsbrief kan stopzetten.
Vergeet overigens ook niet om het de bezoeker op je website makkelijk te maken om zich in te
schrijven op de nieuwsbrief.
7. Nieuwsbrief nodigt uit tot actie
Een nieuwsbrief wordt met een bepaalde bedoeling uitgegeven. Stel dat doel goed vast.
Bijvoorbeeld het verhogen van de naamsbekendheid, een groter klantennetwerk, producten
promoten, enzovoort. Zorg dat het doel bereikt wordt, door het duidelijk te communiceren.
Vermeld bijvoorbeeld dat men de nieuwsbrief naar andere geïnteresseerden kan doorsturen,
nodig uit om contact op te nemen, of verbindt een speciale aanbieding / prijsvraag aan de
nieuwsbrief.
8. Vergeet de contactinfo niet
Een veelgemaakte fout is om alleen het logo van het bedrijf in de nieuwsbrief te zetten. En
verder geen contactgegevens. Maak een betrouwbare indruk en vermeld de contactgegevens
en het Kamer van Koophandel nummer.
9. Zorg voor een regelmatige verschijning
Bij aanmelden moet bekend zijn hoe vaak de nieuwsbrief of e-zine/e-folder uit wordt gegeven.
Dat hoeft echt niet per se wekelijks, vier keer per jaar een bijzondere nieuwsbrief met
interessante informatie of een artikel is ook waardevol. Maar kom wel na wat je belooft!
10. Zorg voor herkenbaarheid
De nieuwsbrief heeft duidelijke overeenkomsten met de huisstijl en heeft elke keer dezelfde
stijl. Natuurlijk kan je wel eens iets veranderen, maar doe dat niet bij elke nieuwe nieuwsbrief.
Zorg voor een betrouwbaar en herkenbaar imago.
Via Mailchimp http://mailchimp.com/ kan je makkelijk en gratis je eigen nieuwsbrief
aanmaken en personaliseren. In het begin is het wat zoeken , maar eens je ermee weg bent
gaat het vlot en snel.
44
f. Linkbuilding
Linkbuilding is erg belangrijk om zowel je zichtbaarheid online te vergroten en je vindbaarheid
in Google te verbeteren. Met linkbuilding is het dus de bedoeling dat je een link krijgt op een
andere website. Iemand zal dus jouw link op zijn of haar website moeten plaatsen. Dat vraagt
soms onderhandelen, geven en nemen. Soms word je gevraagd te betalen. En vaak is het
gewoon onmogelijk.
Ben je een lokaal bedrijf dat vooral in een bepaalde regio werkzaam is? Ga dan vooral lokale
links leggen online. Registreer je bij zoveel mogelijk lokale websites. Zo vertel je niet alleen
aan Google in welke regio je best getoond wordt, maar zullen mensen in je regio je ook beter
vinden.
Voorbeelden van lokale websites kunnen zijn:
Website van de gemeente
Portaalsites
Websites van lokale ondernemingen
Websites van lokale verenigingen
Sites van lokale media
...
TIP: Een link op een lokale nieuws website kan je bijvoorbeeld verkrijgen door een evenement
te organiseren en dat aan te kondigen aan de lokale kranten. Vraag de journalist om een
online aankondiging te plaatsen met een link naar jouw site. Of nodig de journalist uit en vraag
om een review achteraf op de website met ook weer een link naar jouw site.
45
3. Sociale media
Via sociale media kan je online een heleboel mensen bereiken met je website, om je producten
te verkopen, een offerte te krijgen, of je berichten te verspreiden en op die manier bezoekers
naar je website te krijgen.
Er bestaan een heleboel sociale media, maar in België zijn vooral Facebook, LinkedIn en ook
Twitter de populairste. Ook Instagram en snapchat winnen aan populariteit, maar het is vooral
belangrijk om weten hoe we Facebook, Twitter en LinkedIn kunnen inzetten voor onze
onderneming. Daarnaast belichten we ook het belang van Google Mijn bedrijf voor je online
zichtbaarheid.
We bespreken in detail 4 verschillende sociale media:
a. Facebook
b. Twitter
c. Google mijn Bedrijf
d. LinkedIn
e. You Tube
a. Facebook
Maak een aparte bedrijfspagina aan voor je bedrijf. Deel je blogposts, korte berichtjes,
afbeeldingen of promoties via die pagina. Hoe meer volgers je hebt hoe beter, omdat elke
volger jouw updates te zien kan krijgen.
Maak ook een besloten groep aan in verband met je dienst, product. Mensen houden van
exclusiviteit, met een besloten groep hebben ze het gevoel ergens deel van uit te maken. Dit
bindt hen aan jou zonder dat ze het goed beseffen.
In een groep kunnen mensen zelf topics aankaarten en discussies beginnen. Op een
bedrijfspagina kan enkel de beheerder (jij) dat.
Volg veel groepen die soortgelijk zijn aan de jouwe. Hier leer je hoe mensen praten over jouw
product en daaruit kan je inspiratie halen voor zoekwoorden om die te verwerken in je teksten.
Je leert zo immers beter de taal van jouw doelgroep en hoe jouw doelgroep zoekt in Google.
Meng je in discussies op groepen. Zo laat je van je horen. Mensen gaan geregeld kijken naar
wie een reactie plaatst. Zo kunnen ze op je site terechtkomen.
Laat je pagina niet louter een verkoopkanaal zijn, maar wel een manier om rechtstreeks met
doelpubliek, lezers, volgers, klanten te communiceren.
Kort samengevat, waarmee hou je concreet rekening :
1. Bedenk wat je met een bedrijfspagina op Facebook wilt bereiken. Hou dit steeds in je
achterhoofd bij alles wat je doet. Als je hier je klantennetwerk in wil uitbouwen, dan zal
je hier regelmatig mee bezig moeten zijn.
46
2. Creëer eerst een persoonlijke pagina op Facebook, pas daarna kun je een pagina voor
je bedrijf ontwikkelen via https://www.facebook.com/pages/create.php. Intern zullen
deze 2 pagina’s gelinkt zijn, maar extern staan ze apart.
3. Schrijf een introductie of een beschrijving over je bedrijf. Zorg ervoor dat het
aanspreekt.
4. Vraag je persoonlijke vrienden op je pagina te ‘liken’ en vraag hen eventueel ook om de
pagina te delen zodat het op hun muur verschijnt en hun vrienden ook op de hoogte
gebracht worden van jouw bedrijfspagina.
5. Plaats op regelmatige basis inhoud op je pagina (vb. wekelijks). Zorg ervoor dat het
makkelijk leesbaar en interessant is. Probeer interessante informatie te geven zodat
mensen later terug willen komen naar je pagina voor meer.
6. Indien je vaak artikels of meer uitgebreide teksten op je website plaatst, zet dan ook
een kort stukje met een link naar je website op je Facebookpagina, zo krijg je ook meer
verkeer naar je website.
7. Als je regelmatig iets organiseert (verkopen, workshops, opendeurdagen, enz.) maak
dan een event aan op Facebook waarlangs je mensen kunt informeren over het event
(https://www.facebook.com/?sk=events).
8. Als je zeker bent dat je doelpubliek op Facebook zit, kun je eventueel ook overwegen
om Facebook advertising uit te proberen (https://www.facebook.com/business).
9. Leg ook contacten met andere pagina’s van ondernemers uit de buurt, collega-boeren,
of gerelateerde organisaties. Zo komen veel Facebookgebruikers te weten dat je
bestaat.
10. Plaats je Facebook-link ook op je businesskaartje en je website.
11. Facebook vraagt wel om een actieve aanwezigheid. Zorg dat je enkele keren per maand
iets kan posten. Heb je hiervoor geen tijd, kijk dan na of je kinderen en/of iemand van
je personeel dit voor jou kan doen. Een statische Facebook pagina heeft geen zin.
47
b. Twitter
Wat is Twitter?
Twitter is een “microblogsite”. Je schrijft berichten van maximum 140 tekens waarin je iets
vertelt, aankondigt, of op iets interessants reageert. Registratie is gratis.
Wie zit er op Twitter?
Bedrijfsleiders, beleidsmakers, celebrities, journalisten,… en ook veel “gewone” mensen. Ook
het Innovatiesteunpunt zit op Twitter als @InnoSteunpunt. Ook wie zelf niet is ingeschreven
bij Twitter kan de berichten volgen via twitter.com/innosteunpunt.
Hoe kan Twitter interessant zijn voor mij?
Op Twitter kies je zelf wie je volgt, bijvoorbeeld mensen of bedrijven die actief zijn in jouw
sector. Zo ben je snel op de hoogte van hun nieuwtjes en ontwikkelingen, zonder dat je actief
naar deze informatie moet op zoek gaan.
Richt jouw bedrijf zich ook op eindgebruikers of klanten, kan je hen via Twitter op de hoogte
brengen van je activiteiten en promotie maken voor jouw bedrijf.
Het Twitter-jargon:
Twitter maakt gebruik van enkele specifieke termen. Als je weet wat deze woorden betekenen,
zal je makkelijker je weg vinden op Twitter:
Een Tweet: een berichtje van maximum 140 tekens op Twitter
Een Retweet (RT): je deelt een berichtje dat je leuk vindt of waarvan je denkt dat je
volgers het interessant zullen vinden. Jouw berichten kunnen ook geretweet worden.
De Twitter-Feed: de stroom berichten die je op je homepage ziet. Dit zijn de berichten
van de accounts die jij volgt.
Een hashtag: dit tekentje # . Wordt vlak voor een interessant woord geplakt waarop
mensen mogelijks gaan zoeken.
Een mention (@): de manier om naar een andere Twitter-gebruiker te verwijzen. De @
maakt de naam van die gebruiker meteen aanklikbaar.
Een DM: Een direct message. Een privé-bericht aan een andere Twitteraar.
Een Twitter handle: een twitternaam. Iedereen op Twitter heeft zo’n naam.
Twitter is een sociaal medium dat eigenlijk gemaakt is om mensen door te verwijzen naar een
bepaalde website. Jouw webwinkel bijvoorbeeld. Kan je een interessante, verleidelijke Tweet
de wereld insturen en zet je daar een linkje bij naar jouw site, dan krijg je bezoekers naar je
website, blog of webwinkel.
Via Twitter kan je heel veel mensen in jouw sector gaan volgen en zelf een relevant volgers
publiek opbouwen. Hoe meer je hiermee bezig bent, hoe meer volgers je zelf ook zal gaan
krijgen (dat geldt trouwens voor alle social media).
48
Telkens je iemand volgt, verschijn je op zijn of haar radar. Zo krijg je aandacht. Als je dan
door die persoon zelf ook gaat worden terug gevolgd, verschijnt elke Tweet die je doet op zij
of haar wall. Zo word je Tweet telkens gelezen en bereikt elke promotie die persoon.
TIPS voor Twitter:
Tweets van experten, influencers, bloggers in je niche kan je gebruiken als bron van
inspiratie voor eigen blogposts. Hun Tweets kan je ook gemakkelijk re-tweeten. Elke keer
je een Tweet doet, val je op. Hoe meer je dus actief bent op Twitter, hoe meer je wordt
opgemerkt, en hoe meer mensen misschien wel eens zullen doorklikken naar jouw site via
je profiel.
Sommigen worden misschien wel klant van je. Als je bijvoorbeeld een promotie Tweet en
ze de link naar het product in jouw website volgen.
Deel zoveel mogelijk berichten van je website ook op Twitter. Maak er een gewoonte van.
Wissel je Tweets af tussen Tweets over je eigen producten, retweets van experten of zelfs
concurrenten, leuke of amusante of nuttige info, spreuken, ...
Tweet op momenten dat mensen aan het werk zijn. 's Ochtends rond 10u is een goed
tijdstip, ook 15u is een goed moment voor een Tweet.
Maak van elke Tweet een mogelijke lead naar jouw website en probeer steeds zoveel
mogelijk mensen te bereiken. Gebruik daarvoor in elke Tweet zoveel mogelijk '@' en '#' :
Stel: Je hebt een wijn webwinkel? Dan zet je voor het woord wijn in je Tweet best een '#'
(dan krijg je #wijn). Als eender wie tweets opzoekt rond wijn, doet hij of zij dat via #wijn.
Zo word je dus gevonden op Twitter.
Gebruik een '@' als je jouw Tweet rechtstreeks wil richten aan een andere Tweet-account,
zoals een influencer of een blogger. Een Twitteraar met veel volgers bij voorkeur. Vindt die
persoon jouw Tweet interessant genoeg om te re-tweeten? Dan krijg je heel wat aandacht
onder weer nieuwe mensen die jou misschien nog niet volgen.
PRO TIP voor mensen met een WordPress-website: Via een plugin kan je instellen dat Twitter
automatisch voor jou berichten van je website Tweet. Je kan zelfs aangeven hoe vaak je dat
per dag wil, welke berichten wel en welke niet en op welke tijdstippen!
49
c. Google Mijn Bedrijf
Een ontzettend belangrijk sociaal medium voor élk lokaal bedrijf voor zichtbaarheid online, is
'Google Mijn Bedrijf'.
Heb je een hoevewinkel, geef je feestjes op je boerderij, verkoop je ijsjes,….? En wil je
voornamelijk lokale klanten aantrekken en klanten uit buurgemeenten? Dan mag dit dus niet
ontbreken!
Via een dergelijk account verifieert Google je vestigingsadres. Heb je meerdere vestigingen?
Dan kan je per vestiging een Google Mijn Bedrijf-account aanmaken.
Met een Google Mijn Bedrijf-account zet Google je bedrijf immers letterlijk op de Google Maps-
kaart, waardoor je ook hoger in de lokale zoekresultaten kan verschijnen.
Bovendien kunnen bezoekers makkelijk hun route berekenen naar jouw zaak, en geraken ze
via die weg ook meteen op jouw website. Ook je contactgegevens en openingsuren worden
weergegeven.
Bovendien kan je ook je regio aangeven waarin je werkzaam bent, en kan je ook in naburige
gemeenten gevonden worden.
Een dergelijk account, waardoor mensen je bedrijf op de kaart kunnen zien, schept ook
vertrouwen toe naar mensen, omdat ze werkelijk kunnen zien of je wel een echt bedrijf bent.
TIP: Ook nog kan je jouw Google Mijn Bedrijf-pagina gebruiken om reviews of beoordelingen
over je bedrijf te verzamelen bij je klanten. Probeer er een gewoonte van te maken om elke
klant een review te vragen na de werken.
Probeer dit echt te doen, reviews worden immers getoond in de zoekresultaten, gelezen door
mensen en ze spelen een grote rol in het beslissingsproces van mensen om voor een bepaalde
zaak te kiezen. Geef je klanten eventueel een korting in ruil voor een review!
50
d. LinkedIn
LinkedIn is een sociaal netwerk voor professionals, voor het bedrijfsleven. Recruiters maken
hier gretig gebruik van om nieuwe werknemers te vinden.
Ook via LinkedIn kan je een netwerk opbouwen. Je kan connecties maken, posts schrijven en
delen.
Wil je feestjes / teambuildings organiseren binnen het bedrijfsleven, probeer dan zeker je
LinkedIn netwerk actief uit te breiden.
51
e. YouTube
YouTube is een website waar de gebruiker filmpjes kan publiceren, maar in ruil daarvoor
YouTube het recht geeft de filmpjes te hergebruiken en te verkopen. De slagzin van de website
is YouTube, Broadcast Yourself.
Hoe plaats je een filmpje op YouTube?
1. Schrijf je in bij YouTube (www.youtube.com) of maak een link met je huidige Google
account.
2. Als je een filmpje maakt, is het gemakkelijk om het in 1 take op te nemen. Zorg dus voor
een goede voorbereiding zodat je het nadien niet (te veel) moet editeren. Indien je het
filmpje later moet editeren (stukjes vooraan en achteraan wegknippen, verschillende shots
samenplakken …) kun je gebruik maken van Windows Movie Maker of iMovie.
3. Als je internationaal werkt, kun je ook opteren voor het ondertitelen van je filmpjes.
YouTube heeft een beperkte ondertiteltool.
4. Denk na over de lengte van je filmpje en beperk je tot filmpjes van 2-3 minuten. Het is al
heel wat om de aandacht van het publiek 2 minuten vast te houden.
5. Hou de inhoud van je filmpje licht. Een toespraak van Barack Obama levert enkele
duizenden kijkers op, een filmpje over Bo, de hond van het Witte Huis, enkele miljoenen
(vb. Bo Inspects the 2012 White House Holiday Decorations).
6. Varieer in onderwerpen en bied verschillende thema’s en stijlen van filmpjes aan. Hierbij
kun je inspiratie halen uit de leefwereld van je bedrijf (vb. productontwikkeling,
seizoensactiviteiten, bezoeken, nieuwe machines, enz.). Ook een kijkje achter de schermen
vinden kijkers vaak interessant.
7. Plaats het filmpje pas op YouTube als het helemaal op punt staat. Bij het online brengen
van je filmpje is de titel zeer belangrijk, aangezien dit de voornaamste manier is waarop
mensen je filmpje zullen vinden. Denk hierbij aan je merk/bedrijfsnaam, belangrijke
woorden en waarover het filmpje gaat. Zo kun je in de titel het volgende opnemen “Je
merknaam/bedrijfsnaam presenteert – waarover gaat het” (vb. Innovatiesteunpunt
presenteert – hoe motiveer je personeel?).
8. Begin je beschrijving met je website adres zodat er een link op de eerste lijn staat waarop
mensen kunnen doorklikken. Voeg daarna een paragraaf toe die meer vertelt over de
inhoud van het filmpje. En tot slot een paragraaf over je merk/bedrijf.
9. Eenmaal je een filmpje op YouTube hebt geplaatst, kun je het ook op je eigen website
plaatsen (klik op “delen”, vervolgens op “insluiten”, kopieer en plak de code in je website
code) en link door naar je Facebookpagina. Het is met name op dit laatste dat filmpjes
goed bekeken en gedeeld worden. 10. Ga na hoe populair je filmpje is door op het grafiekje onder je filmpje te klikken.
52
4. Afbeeldingen
Afbeeldingen zijn heel belangrijk. Berichten of advertenties met afbeelding worden vaker
gelezen dan berichten of advertenties zonder afbeelding. Afbeeldingen trekken ook de
aandacht in de massa informatie waarmee we online worden gebombardeerd. Is het een
afbeelding die opvalt of aanspreekt? Dan zijn mensen meer geneigd het bijbehorend bericht te
lezen.
Afbeeldingen met mensen op spreken dan ook nog eens meer aan dan afbeeldingen zonder
mensen.
Om leuke foto’s te publiceren op je website of in je sociale media posts is een grondige kennis
van Photoshop en fotografie gelukkig NIET nodig.
Enkele nuttige, goedkope tools voor afbeeldingen:
Stockunlimited: http://www.stockunlimited.com/ Hier kan je je abonneren waarna je
afbeeldingen (foto’s, vectors, infographics) naar believen kan downloaden en op je website
of in je sociale mediaposts kan zetten. Ook Compfight http://compfight.com/ is een
online database voor afbeeldingen.
Canva: https://about.canva.com/ Photoshop maar dan makkelijker. Enorm
gebruiksvriendelijk voor het maken van collages, Facebook-banners, website-banners,…
TIP:
Maak je foto’s voor je website? Of download je foto’s voor op je website?
Kies steeds voor foto’s in LAGE resolutie (weinig pixels), GEEN HOGE resolutie.
Waarom?
Omdat foto’s van lage kwaliteit een minder lange laadtijd nodig hebben, wat het
gebruiksgemak voor je bezoekers verhoogt en ook invloed heeft op je positie in Google.
In WordPress kan je de resolutie van je foto’s makkelijk verkleinen (comprimeren). Probeer
nooit over de 1000 pixels te gaan in de hoogte of breedte. Hoe lager, hoe beter. Zolang de
kwaliteit op het scherm goed blijft.
De ideale afmetingen voor je foto’s op je website of sociale media? Die ontdek je via deze link.
http://www.dutchcowboys.nl/socialmedia/een-cheat-sheet-voor-afbeeldingen-op-social-media-
de-2016-editie Per type van sociale media krijg je een overzicht van de meest optimale
afmetingen per onderdeel.
53
5. Een content calendar
Een content calendar is een handig instrument om te plannen wanneer je een blogbericht of
sociale media post plaatst. Zo kan je content/inhoud als het ware programmeren voor
publicatie.
Sommige content calendars bieden de mogelijkheid om enkel blogberichten op de website te
plannen, met andere kan je dan weer sociale media posts programmeren met oog op latere,
automatische publicatie. Met nog andere tools kan je dan weer met verschillende mensen
samenwerken aan de inhoud van je blog en publicatie van je berichten. Dat is vooral handig
voor grotere bedrijven, waar verschillende mensen werken aan de website en bedrijfsblog.
Wat zijn de voordelen een content calendar?
Je kan samenwerken aan de inhoud van je site en sociale media kanalen.
Je kan posts op voorhand instellen en programmeren op welk moment deze gepubliceerd
moeten worden.
Je kan elkaars content bekijken en eventueel corrigeren, of aanvullen.
Vaak staar je jezelf blind op een artikel dat je aan het schrijven bent en zie je de ‘kleine’
foutjes niet meer. Het is daarom niet slecht om anderen dit te laten nakijken.
Enkele online tools voor content calendars:
Buffer https://buffer.com/ (Om sociale media Posts te plannen. De tool kan meerdere
gebruikers hebben, waardoor er kan worden samengewerkt).
CoSchedule http://coschedule.com/ (Geschikt voor alle grootten van ondernemingen.
Ook voor meerdere gebruikers).
Google Calendar: Is al ingericht als kalender, en het is heel makkelijk in te vullen wie
wat wanneer moet doen. Je kunt makkelijk gebruikers toevoegen en iedereen op de
hoogte houden van wat er wanneer gebeurt.
54
ALGEMENE RICHTLIJNEN BIJ GEBRUIK VAN SOCIALE MEDIA:
Geef iets gratis weg via je site. Dat is een goede manier om veel verkeer naar je website te
krijgen. Als mensen dan op je site komen, vraag je ze om hun e-mailadres in ruil voor hetgeen
je weggeeft. Die e-mailadressen kan je dan later gaan gebruiken voor het uitsturen van
promoties of een maandelijkse nieuwsbrief.
Wees niet bevreesd om dit te doen: Als je niet overdrijft met je mailings (1 korte mail per
week is zeker voldoende) en nieuwsbrieven (1 per maand is voldoende), en je niet enkel focust
op verkopen, maar ook al eens nuttige of leuke berichten uitstuurt, dan zal dit een positief
effect hebben op je bestaande klanten en hun betrokkenheid vergroten.
Heb je zelf geen tijd om je website te maken, webteksten en blogberichten te schrijven,
nieuwsbrieven uit te sturen, sociale media te beheren en dergelijke? Vraag dan professionele
hulp. Bij grote bedrijven betaal je vaak (te) veel geld, maar er zijn genoeg zelfstandige online
marketeers en copywriters die je daarvoor kan inschakelen. Voordeel van met freelancers te
werken is dat ze goedkoper zijn (je kan onderhandelen over de prijs) en ook dat het contact
persoonlijk verloopt. Laat je website dus niet liggen, maar laak er gebruik van. Je site is één
van je belangrijkste marketingtools!
55
ROLLEND MATERIAAL
Eenvoudig, maar vaak vergeten. Iedereen rijdt met de wagen rond en is hierdoor zichtbaar
in heel de regio/Vlaanderen.
Door creatief te zijn, maak je van je rollend materieel een mobiel reclame oppervlak.
Perfect voor het opbouwen van naamsbekendheid.
56
ACTIES – ARRANGEMENTEN – EVENEMENTEN
Organiseer een evenement / Opendeur
o Een speciale dag waarop potentiële klanten kennis kunnen maken met de boerderij en
zijn activiteiten is een sterk middel voor het verkrijgen van een positief imago,
aandacht in de media, bekendheid, nieuwe klanten,… Zelf een open-deur organiseren
en/of deelnemen aan de ‘Dag van de Landbouw’ of een regionaal evenement is zeker
een aanrader bij opstart van een nieuwe activiteit.
o Evenementen / Opendeur 14 tips :
1. Kies het juiste tijdstip. Kies voor een weekend en kijk na of de datum niet
samenvalt met een ander belangrijk evenement in de regio.
2. Kies het juiste doelpubliek en ga na hoe je hen het beste kan bereiken.
3. Leg de doelstelling vast: verbeteren klantenrelatie, kennisoverdracht, informatie,
omzet, nieuwe klanten,…
4. Maak er een project van. Organiseer dit niet alleen. Stel tijdig een werkgroep
samen van mensen die willen helpen. Bepaal het programma.
5. Maak een draaiboek. Hierin leg je vast: wat moet er gebeuren, door wie, tegen
wanneer. Wie doet wat op de dag zelf. Wie zorgt voor wat? Stel steeds een
coördinator aan, die het volledig overzicht bewaard en aanspreekbaar is op de dag
zelf.
6. Bepaal het budget. Probeer je er aan te houden en doe na het evenement een na-
calculatie.
7. Stel de communicatie-mix samen. Zowel gedrukt als online.
8. Maak een opvallende uitnodiging. Wees origineel en trek de aandacht. Nodig de
juiste mensen uit. Liefst zo persoonlijk mogelijk. Durf je zelf in de kijker te zetten,
zorg dat mensen je nadien herkennen.
9. Voorzie vooraf de nodige pers-communicatie.
10. Regel voldoende parking. Voorzie eventueel enkele (duidelijk herkenbare)
vrijwilligers als parkeerbegeleiders. Verwittig eventueel plaatselijke politie van je
activiteit.
11. Zorg voor een schone en veilige omkadering. Maak alles proper en sluit af wat niet
toegankelijk is. Doe op slot wat op slot kan. Maak zelf een rondgang en kijk uit de
ogen van een nieuwsgierige bezoeker.
57
12. Evalueer nadien en noteer voor volgende organisatie.
13. Activeer eventuele nieuwe contacten, informeer hen via de bestaande kanalen en
ga na of je traffic kan genereren.
14. Maak een verslag met wat foto’s en verdeel deze via je digitale media.
o Wedstrijden organiseren kan zorgen voor meer zichtbaarheid & naamsbekendheid. Dit
kan op heel eenvoudige wijzen, al dan niet via een groots opgezet social-media event.
Denk bijvoorbeeld aan:
Teken- en kleurwedstrijd tijdens kinderfeestjes, waarbij een prijs te winnen valt.
Foto wedstrijd van kinderfeestjes waarbij je via facebook laat stemmen op de
populairste foto van het jaar. Prijs : gratis feestje voor 10 personen.
Beste foto van de dag. Zorg voor digitale fototoestellen die vrij gebruikt mogen
worden. Zet resultaat ’s avonds op website (al dan niet via code), waardoor je
trafic genereert. Beloon de meest mooie, leukste,… foto.
Op zoek naar nieuwe spelen. Laat vrijwilligers spelletjes indienen voor een
spelletjes-zoektocht. Het spel dat wint wordt uitgewerkt en krijgt de naam van de
bedenker. Bedenker mag 25 man uitnodigen om spel uit te proberen en officiële
aftrap te geven.
58
PR (PUBLIC RELATIONS)
Er is verschil tussen reclame en PR. Reclame richt zich op het bevorderen van de verkoop
van producten of diensten. PR kan je beschouwen als de verkoop van het bedrijf in zijn
geheel. Met PR probeer je het publiek te overtuigen dat je bedrijf aantrekkelijk is om
zaken mee te doen en/of naar toe te komen. Hieronder valt voornamelijk een goede
relatie met de pers (geschreven of online)
Free publicity is het gratis inzetten/verkrijgen van media om aandacht te vestigen op je
bedrijf. Het is een onderdeel van PR en een goedkope manier om bekendheid te geven aan
je bedrijf, bv. naar aanleiding van de start van een nieuwe activiteit, opstart van het
seizoen, open-deur, wedstrijd,… Zorg voor nieuwswaarde & foto’s. Stuur dit alles via een
persbericht naar (regionale) dagbladen, huis-aan-huisbladen, (regionale) radio en/of tv.
Een goed persbericht schrijven 10 tips :
1. Zorg voor een invalshoek met nieuwswaarde.
2. Geef in de hoofding en de eerste alinea antwoord op de 5 W’s + H :
a. Wie
b. Wat
c. Waar
d. Waarom
e. Wanneer
f. Hoe
3. Geef de details in de volgende alinea
4. Max 1 A4
5. Schrijf zakelijk en objectief. Maak er geen promotie-pagina van.
6. Controleer tekst op spelling en taal. Laat nalezen door een derde.
7. Probeer nieuwsgierigheid van journalisten te wekken & zet niet alle details in het
bericht.
8. Zet onderaan de rechtstreekse contact gegevens voor bijkomende informatie. Zorg
dat je bereikbaar bent.
9. Verstuur persberichten in de mate van het mogelijke op naam van de journalist.
10. Wees selectief in het versturen van persberichten.
Heel wat mensen schrikken ervan als ze opeens een journalist aan de lijn hebben. Ze
denken dat hij hen te grazen wil nemen. Toch is dat meestal niet zo. Een journalist is op
zoek naar informatie of naar de bevestiging ervan. Als je overvallen wordt door een
journalist kan je zeggen ‘Mag ik u straks terugbellen ?’. Maar bel dan ook daadwerkelijk
terug! Vraag altijd of je het interview of de reportage voor publicatie mag inkijken. Dat is
geen rare vraag. Journalisten zijn dit gewend. Je mag hen best controleren op feiten.
59
SAMENWERKING
Ook samenwerking levert publiciteit en/of promotie op. Niet alleen in de strikte vorm door
samen met anderen een activiteit te organiseren, maar ook door hun te betrekken bij je
eigen organisatie. Je netwerk wordt hierdoor groter, en automatisch ook je bereik.
Een aantal voorbeelden :
o Jeugdverenigingen komen helpen tijdens een open-deur en krijgen in ruil een
drankstandje waarvan zij de inkomsten mogen behouden.
o Jeugdverenigingen zorgen voor de verdeling van je leaflet in de brievenbussen in je
buurt. Ze krijgen hiervoor een beperkte vergoeding, of kunnen gratis gebruik maken
van je team-building parcours.
o Organisatoren van sportkampen zijn vaak op zoek naar dag vullende activiteiten, al
dan niet gecombineerd met logies en eten. Vrijblijvend contact kan mogelijks tot
concrete ideeën leiden. Denk hierbij bijvoorbeeld aan :
1. Sporta: http://www.sporta.be/kampen/
2. Sporty: http://sportyvzw.be/
3. Crefi: http://www.jongehelden.be/
4. Activak:
http://jeugdvakanties.activak.be/?gclid=CLK40vyorswCFUO3GwodO4YPXQ
5. Club adventure: https://www.clubadventure.nl/
o Samenwerking met toeristische diensten kan leiden tot het samen uitwerken van
fietsroutes waarbij jou bedrijf een van de stopplaatsen kan zijn. Al dan niet een
picknick ruimte beschikbaar is.
o Samenwerking met collega boeren in de omgeving zorgt voor een degustatie
fietsroute, waarbij elk bedrijf instaat voor de invulling van een maaltijd (ontbijt bij
vertrek, boerenlunch op de middag, vieruurtje met appeltaart en sap, barbecue bij
aankomst).
o Wanneer scholen langskomen (via Plattelandsklassen of Boeren met Klasse), kan je
kinderen informeren (eventueel met brochure) over verjaardagsfeestjes op de
boerderij. Zij zullen nadien hun ouders op het idee brengen.
60
MONDELING
Mond-tot-mondreclame wordt vaak de beste manier van reclame genoemd. Zeker ook voor
ondernemingen actief met multifunctionele landbouw. Het is een geloofwaardige en
goedkope manier van reclame. Dankzij de komst van de nieuwe media zijn de
mogelijkheden enorm uitgebreid.
o Starters en mond-tot-mondreclame:
Bij het opstarten van je eigen zaak moet je het in het begin vaak hebben van mond-tot-
mondreclame, die meestal begint binnen je vrienden- en familiekring. De boodschap, dat
jij bijvoorbeeld kinderfeestjes of vrijgezellen feestjes binnen je aanbod hebt, zal zich
hierdoor langzamerhand uitbreiden. Omdat men de persoon die de boodschap doorgeeft
goed kent, zal men eerder vertrouwen op deze informatie. Hoe invloedrijk mond-tot-
mondreclame is, hangt van verschillende factoren af, zoals de overtuigingskracht van de
inhoud van de boodschap, de manier waarop de boodschap wordt door gecommuniceerd
en de band met de betrokken personen.
o Face-to-face communicatie en enkel gesproken woord
Bij mond-tot-mondreclame zal je op de eerste plaats denken aan een communicatievorm
waarbij twee mensen elkaar ontmoeten en over jouw diensten praten. We spreken hier
van face-to-face communicatie. Dit is een zeer persoonlijke en directe communicatievorm
die het meeste invloed heeft. Naast gesproken woord neemt de ontvanger ook
lichaamstaal waar, die de boodschap kan versterken of afzwakken. Alleen gesproken
woord, bijvoorbeeld in een telefoongesprek, is minder effectief omdat lichaamstaal
ontbreekt. Wel heeft de intonatie invloed op de overtuigingskracht van de boodschap.
o De komst van nieuwe media
Mond-tot-mondreclame heeft heel wat potentieel door de komst van de nieuwe media,
waardoor de communicatiemogelijkheden enorm zijn toegenomen. Zo zijn tekstberichten
via sms, twitter of e-mail minder direct dan face-to-face communicatie, maar je kunt
hiermee wel in korte tijd veel mensen bereiken. De mogelijkheden om multimediale
digitale berichten (beeld, geluid, tekst) te sturen heeft de overtuigingskracht van de
berichten doen toenemen. Denk aan filmpjes die worden verspreid via Youtube en sociale
netwerken als Facebook.
o Bevorderen van mond-tot-mondreclame
Een voordeel van mond-tot-mondreclame is dat het goedkoop en geloofwaardig is. Een
nadeel is dat de werking ervan moeilijk te controleren en te sturen is. Toch kunnen we een
aantal tips geven waarmee je mond-tot-mondreclame kunt bevorderen.
o Actieve en communicatieve instelling : ga gesprekken aan met klanten, potentiële
klanten en professionals binnen je vakgebied. Stimuleer ook je vrienden en familie om
de boodschap door te geven.
o Verras je klanten : Probeer vernieuwend te zijn door nieuwe producten of diensten aan
te bieden. Blijf op de hoogte van de nieuwste trends door te kijken op internet en langs
61
te gaan bij collega’s. Blijft je klanten verrassen, dit blijft langer hangen, waardoor ze
ook sneller met anderen over jou diensten zullen praten.
o Maak gebruik van digitale media : verspreid berichten door gebruik te maken van
sociale netwerken als Facebook of Twitter en stimuleer klanten om jouw diensten
online te bespreken. Een online nieuwsbrief is ook een erg leuk communicatiemiddel
tussen jou en je klanten. Vaak worden nieuwsbrieven ook doorgestuurd tussen
vrienden wanneer het iets interessants te bieden heeft.
o Wees alert voor negatieve reclame
Als ondernemer die gemotiveerd en vol energie bezig is met zijn bedrijf en tijd steekt
in een goede relatie met zijn stakeholders/klanten, zal niet verwachten dat zijn bedrijf
negatief in de publiciteit komt. Toch kan dat, buiten zijn eigen weten om, gebeuren.
Iemand die vervelend wil zijn, grijpt alles aan. Hij kan zonder medeweten negatieve
informatie delen op Facebook, een blog starten,…
Je kan dit makkelijk opvolgen via Google Alerts. Vul je eigen naam en dit van je bedrijf
in en stel een dagelijkse feedback in. Je krijgt dan dagelijks een mailtje me elke link
waarin je bedrijf of je naam wordt genoemd. De positieve zaken kan je bijvoorbeeld publiceren op je website, met de negatieve ga je proactief aan de slag.
62
ORGANISEER EEN ENQUÊTE
Vraag klanten na elk bezoek om een evaluatieformulier in te vullen. Dit kan via diverse
manieren: gastenboek, A4 documentje, online bevraging nadien,…
Een positieve evaluatie geeft je 2 inherente voordelen:
o De beoordelaar is positief gestemd en zal een goed gevoel overhouden. Hij zal extra
gemotiveerd zijn om nog eens terug te komen, al dan niet zijn ervaringen delen met
derden.
o Derden die dit lezen krijgen hierdoor ‘onafhankelijke’ info, waarbij de beslissing om
langs te komen / deel te nemen zal verhogen.
Een negatieve beoordeling is een mogelijk werkpunt. De klant heeft nooit ongelijk, dus ga
best niet in de verdediging. Probeer hem te begrijpen en wees open in je communicatie.
Maak van een negatief punt een positieve boodschap.
Het belangrijkste bij publiciteit is mogelijks continuïteit.
Het is nooit genoeg, nooit gedaan. Denk niet dat je er bent en ermee kan stoppen.
Onderhouden is en blijft de boodschap. Zorg dat je steeds top-of-mind bent bij je doelgroep.
63
PERSOON(LIJKHEID) E.
Het belangrijkste marketinginstrument van een klein bedrijf is de ondernemer zelf. Hij speelt
de belangrijkste rol in het behalen van de bedrijfsdoelstellingen. Hij bepaalt welke meerwaarde
er gegeven wordt aan een product of dienst. Zijn enthousiasme en passie zijn de belangrijkste
troeven. Naast de ondernemer is er dan ook nog de P van personeel. De medewerkers moeten
in het beste geval evenveel enthousiasme uitstralen en moeten in wezen mede het wandelend
uithangbord zijn van het bedrijf. De juiste selectie is daarom niet onbelangrijk.
Enthousiasme wordt vaak onderschat. Iemand met passie voor zijn vak en een luisterend oor
voor zijn klant, zal zonder het te beseffen vaak betere publiciteit uitstralen dan welk ander
middel ook. Zorgen dat een klant zich welkom voelt maakt 50% uit van zijn beleving/ervaring.
Een glimlach is daarenboven gratis.
Hulp bij de opmaak van een marketing plan.
Er bestaan vele tools en hulpmiddelen op het internet. Ga zeker eens kijken bij volgende:
Farm Online Training. Een mooie allesomvattende online tool.
Weliswaar in het Engels: http://farminc-training.gg.dev.militos.org/
64
OM TE BESLUITEN: 7 MARKETING TIPS VOOR (STARTENDE) F.
ONDERNEMERS, VANUIT LEADERS IN DE MARKETING.
1. Luister naar je contacten (Jan Vermeiren ‘Let’s Connect!’)
Netwerken is belangrijk. Een goede netwerker is iemand die aandachtig kan
luisteren, die zoekt naar gemeenschappelijke interesses, die iedereen zijn
verhaal laat doen en open vragen kan stellen. Probeer te luisteren i.p.v.
altijd zelf het woord te voeren. Toon je interesse.
2. Gebruik Google. (Béate Vervaecke, e-Zen)
Onderschat Google als zoekmachine niet. Kies daarom zorgvuldig de
woorden op je website. Stel een lijst samen van 10 woorden die
‘zoekers’ naar je website moeten leiden. En doe zelf de controle.
Zorg dat deze woorden meermaals voorkomen op je website. Via
www.unizo.be/positierapport.jsp kan je nagaan hoe goed je scoort en
krijg je handige tips.
3. Stop met verkopen , vertel een verhaal. (Wim Van Rompuy, Schrijf.be)
Een verhaal is veel krachtiger dan een verkooppraatje.
Pas op voor standaardpraatjes die snel te doorprikken zijn, maar
zorg voor een boeiend bedrijfsverhaal, desgewenst aangepast aan de
interesses van je klanten. Verhalen worden makkelijker onthouden.
Zorg in je communicatie voor voorbeelden, bedrijfsverhalen,
klantenverhalen,…
4. Vermijd de vraag ‘Stoor ik ?’. (Andy Vlaeminck, sales coach)
Indien dit je openingszin is aan de telefoon zet je de deur naar
mislukking direct open. Eigenlijk geef je onbewust toe dat je vraag
niet belangrijk is of dat je de tijd van de andere waardevoller vindt
dan die van jezelf. Het is beter om meteen te zeggen waarvoor je
belt: “Dag meneer x, ik wil je product y voorstellen. Kunnen we daar
even over praten ?”
Door eerlijk te zijn en meteen overtuigend te stellen wat je bedoeling
is, verhoogt de kans op succes.
65
5. De belangrijkste pagina op je website is de contactpagina. (Bart Dewaele,
Netlash)
Is het de bedoeling dat klanten contact nemen met je bedrijf,
waarom steek je dan de contactpagina ergens achteraan en/of goed
verborgen op je website? Stimuleer je bezoekers om contact te
nemen. Vermeld duidelijk je contactgegevens en gebruik een
antwoordformulier. Vertel wat men mag verwachten indien men
deze laatste invult en geef een bevestiging dat de boodschap goed
ontvangen werd. Niets zo frustrerend als ‘vermoeden’ dat je
aanvraag verstuurd werd.
6. Hou het contact met de pers warm. (Hugo Marynissen, ProgressiveMedia)
Beschouw de pers als een connector. Via hun media kunnen ze je in
contact brengen met een grote groep potentiële klanten. Het is dus
belangrijk om binnen je sector contact te houden met journalisten
die over jou of je sector kunnen schrijven. Stuur ze artikelen op,
geef ze tips, hou ze op de hoogte van nieuws uit de sector en
informeer ze als er iets belangrijks in je bedrijf gebeurt. Journalisten
hebben je verhaal nodig om goede stukken te schrijven. Ze zullen je
dankbaar zijn. En als ze uiteindelijk gepubliceerd worden krijg je
gratis publiciteit.
7. Bouw een online netwerk uit. (Philippe Borremans, Blackline)
Weet dat er online ontzettend veel ‘genetwerkt’ wordt onder
professionals en ondernemers. Op ‘LinkedIn’ (met diverse groepen)
en ‘Facebook’ vind je meer dan 15 miljoen zakenmensen.
‘Ecademy’ Belgium is een zeer dynamisch ondernemersnetwerk
met 6.000 leden. Ook Boerenbond, Innovatiesteunpunt, Unizo,…
bieden netwerken aan. Zorg dat je aanwezig bent zoveel je kan en
zolang er een relatie met je bedrijfstak aanwezig is.
66
67
5. INSPIRERENDE VOORBEELDEN
I. ONS DAGELIJKS GROEN – AALST (OOST-VLAANDEREN)
Luc De Neef en Sonja Moens openden in 2012 Ons Dagelijks Groen. Een vernieuwend
landbouwbedrijf, ontstaan vanuit een preibedrijf met een combinatie van een zorgboerderij,
verkoop vers van ’t veld en landbouweducatie.
Sonja en Luc verzorgen boerderijbezoeken, (verjaardags)workshops en teambuildings. Er zijn
ook zalen te huur voor opleidingen of feestjes, de link naar de boerderij gaat hierbij niet
verloren.
Een nieuwe wending voor het landbouwbedrijf
Luc runde het preibedrijf al meerdere jaren, Sonja ging buitenshuis werken. 6 jaar geleden zag
Sonja plots geen uitdaging meer in het werk dat ze deed, ze miste het gezond boerenverstand
in het bedrijfsleven. Samen dachten ze na over een nieuwe wending in hun loopbaan. Luc
wilde niet stoppen met het preibedrijf, maar een vorm van verbreding zag hij wel zitten. Sonja
wilde graag iets doen met haar hobby’s zoals knutselen, in de tuin werken, dieren verzorgen.
Beiden naderden ze de 50, ze beslisten om wat ze graag doen verder uit te bouwen. Dit moest
iets zijn dat ze samen konden doen, waar ze voldoening van kregen en waar hopelijk een
inkomen uit kon voortvloeien.
Een bedrijfsplan op basis van eigen talenten en ideeën uit binnen- en buitenland
Sonja en Luc startten hun eigen studie, ze gingen inspiratie opdoen op andere bedrijven.
Volgden zeer veel bedrijfsbezoeken over de landsgrenzen heen. Zo ontstond het concept Ons
Dagelijks Groen, recht uit het hart, uit de studie en uit de werkervaring van Sonja. Ze heeft
van haar hobby’s een bedrijf gemaakt.
Er werd een plan uitgewerkt van een bedrijf dat innoverend moest zijn en waarbij de productie
geoptimaliseerd kon worden. Er was nood aan een productieruimte, een polyvalente
speelruimte/magazijn, een winkel en polyvalente zalen, waar een keuken niet kon ontbreken.
Buiten moest er een groter dierenverblijf, een demoakker, parking en een tuin aangelegd
worden.
Sonja schreef zelf haar motivatiebrief met foto’s en vergelijkend materiaal van andere
bedrijven. Ze ging zelf naar de instanties om haar concept uit te leggen. Er waren enkele
technische opmerkingen, maar Sonja kon deze weerleggen door haar technische werkervaring.
Sonja en Luc zijn altijd eerlijk en rechtuit geweest, ook naar de buren toe. Op die manier zijn
er nooit problemen ontstaan.
Stap voor stap
Alle verbredingsactiviteiten zijn gelijktijdig bedacht, de uitvoering daarentegen is stap per stap
verlopen. In september 2012 startte de preiproductie in het nieuwe gebouw. Kort erna ging
ook de winkel open, met een basisverkoop. De winkel groeit nog steeds weloverwogen, de
producten moeten passen in de filosofie van ODG. Daarna kwamen de verjaardagsfeestjes op
gang. Van hieruit ontstond het contact met plattelandsklasse. Zo startte ook de rondleidingen
voor scholen en andere organisaties. Als laatste ontwikkelde het verhuur van de polyvalente
zalen zich.
Kinderen leren uit onze verhalen
De verjaardagsworkshop zijn de grootste tak van de verbredingsactiviteiten, hier wordt het
meest op ingezet. Om te blijven vernieuwen wordt er steeds gezocht naar nieuwe
arrangementen. De feestjes gaan enkel door op zaterdag, met uitzondering ook op zondag.
68
Soms gaan er 6 feestjes per dag door, dit is het absolute maximum. Op zo dagen rekenen
Sonja en Luc op extra hulp. De verjaardagsfeestjes hoeven niet het hoofdinkomen te worden.
Het moet leuk blijven, zodat ze het nog lang en graag blijven doen. Het concept voor de
verjaardagsfeestjes is ontstaan bij de opendeurdag in 2012. Toen werd er geknutseld met
groenten en was er een geitenparcours uitgewerkt. Sonja en Luc brengen de kinderen geen
theorie bij, maar vertellen hen alles hoe zij het ervaren. Ze vertellen hun verhaal, terwijl de
kinderen kunnen voelen, proeven, ruiken. Sonja is een schrijnwerkersdochter en dus handig
in het maken van allerlei spelletjes allemaal met een link naar de landbouw en met een
verhaal erachter.
De aanwezigheid van de ouders en/of grootouders wordt gestimuleerd. Zo kunnen zij een
oogje in het zeil houden, zodat de begeleider zich kan focussen op het spel. De
verjaardagsfeestjes duren 3 uur en worden allemaal op dezelfde manier opgebouwd. Eerst is
er een ontvangstgedeelte, de kinderen mogen spelen tot iedereen er is. Ondertussen worden
de ouders ingelicht over het verloop van het feestje. Daarna krijgen de kindjes uitleg over wat
hen te wachten staat. Ook de cadeautjes worden uitgedeeld, ze brengen een bezoek aan het
toilet en trekken de laarzen aan. Dan start het gekozen arrangement. Een half uur toto drie
kwartier voor het einde worden er kaarsjes uitgeblazen en lekkere pannenkoeken en een
glaasje fruitsap verorberd. Elk arrangement kan aangepast worden aan de groep en aan de
weersomstandigheden.
Geen parcours zonder hindernissen
Toch waren er ook enkele knelpunten. Bijvoorbeeld het Vlif, om hiervan te kunnen genieten
moesten Luc en Sonja hun concept zodanig aanpassen dat het niet meer was hoe zij het voor
ogen hadden. Dit hebben ze niet aanvaard en zijn zonder Vlif-steun aan de slag gegaan. Ook
de administratie is een echte mallemolen. Voor de winkel is dat het FAVV, voor
plattelandsklasse is dat de boekhouding, voor de zorgboerderij is dat het e-loket, …
Niet over 1 nacht ijs gaan!
Een vorm van verbreding opstarten is niet te onderschatten. Het is niet een nieuwe tak erbij,
het is een bedrijfje erbij. Ook hier moet je zorgen voor opvolging, onderhoud,… Er komt veel
kijken bij de organisatie van een verjaardagsfeestje, de voorbereidingen en de opkuis horen er
ook bij. Wat je als hobby wil uitwerken, lijkt soms niet meer op de hobby zoals voordien omdat
er vele andere zaken bij komen kijken. Ten opzichte van grote bedrijven mankeert het
‘rollement’ op een landbouwbedrijf en is het moeilijk om iemand aan te nemen. Het beeld dat
Luc en Sonja hadden was romantischer dan het in werkelijkheid is, maar ze zijn nog steeds
zeer tevreden.
Teambuilding – boederijbezoeken en zaalverhuur
Elke teambuilding is anders. Ieder concept kan aangepast worden aan de wensen van de
groep. Het concept wordt op voorhand besproken en is aanpasbaar aan alle leeftijden, en
weersomstandigheden.
Luc en Sonja werken samen met Plattelandsklassen voor de boerderijbezoeken die vanuit
scholen georganiseerd worden. Dit gaat van de kleuterklas tot de unief, alle leeftijden zijn
welkom. Wat de school vraagt wordt door Sonja en Luc uitgewerkt. Ook andere groepen,
verenigingen zijn welkom om een rondleiding te volgen.
Ons Dagelijks Groen heeft zalen voor 25, 60 en 100 personen. Hier is het no nonsens, de
mensen worden verwacht in de zaal. Indien er eten gevraagd wordt, zorgt Sonja voor iets
lekkers. Er wordt niet echt ingezet op het verhuren van de zalen. Als er een zaal verhuurd
wordt is dat mooi meegenomen.
69
Genereren van een inkomen
Sonja en Luc werken voor alles met vaste prijzen. Sonja doet steeds een nacalculatie, hieruit
kan je veel lessen trekken. Moet ik mijn prijs of mijn tijdsbesteding aanpassen? Er zit een
bepaalde redenering achter, een bepaald uurloon.
Doordat Sonja stopte met werken, viel er een inkomen weg. Door de opstart van Ons Dagelijks
Groen hebben ze een inkomen kunnen genereren en kan het bedrijf goed ronddraaien.
Aan verbreding doen is niet gelijk aan het opvullen van het verlies van het bedrijf. Het is een
zekere filosofie, overtuiging van waaruit je vertrekt. Onderschat niet waar je aan begint. Er
komt meer bij kijken dan verwacht. Het ideaalbeeld wordt doorprikt. Maar doen wat je graag
doet is belangrijk. Het blijft een continue afweging.
70
II. DE VALERIUSHOEVE – GERAARDSBERGEN (OOST-VLAANDEREN)
Den Ighemkouter is een gemengd landbouwbedrijf met melkvee,
vleesvee en akkerbouw dat uitgebaat wordt door Regina, Mieke en
Pieter. Het landbouwbedrijf wordt aangevuld met een aantal
nevenactiviteiten zoals kinderfeestjes, schoolbezoeken en
hoevetoerisme
Even terug in de geschiedenis
Na het overlijden 5 jaar geleden van Regina’s echtgenoot, de papa van Mieke en Pieter,
besloot de familie om niet bij de pakken te blijven zitten. Samen zijn zij nieuwe uitdagingen
aangegaan en openden ze hun boerderij voor de buitenwereld.
Ieder heeft een eigen taak op de boerderij. Mieke neemt het jaarrond de organisatie van de
kinderfeestjes voor haar rekening en dit in combinatie met een voltijdse baan buitenshuis. Een
goede organisatie is dus cruciaal.
Je talenten optimaal inzetten
In september 2013 is de Valeriushoeve geopend, een bed & breakfast boerderij.
Onrechtstreeks is hier het idee uit ontstaan om kinderfeestjes te organiseren. Er kwamen
namelijk vragen van de gasten om ook eens een bezoekje te brengen aan de boerderij om zo
de kinderen wat bezig te houden gedurende hun verblijf. Deze vraag in combinatie met een
jarenlange ervaring bij de jeugdbeweging, bracht Mieke op ideeën. De interesse was gewekt,
maar ook de capaciteiten waren aanwezig, zowel op de boerderij als persoonlijk.
Mieke was reeds actief op social media en gebruikte deze tool volop om de feestjes te
promoten. De eerste post gebeurde in december 2013, het eerste feestje werd georganiseerd
in februari 2014. Vanaf die dag is de combinatie van social media en mond-op-mondreclame
voldoende om de organisatie van de feestjes op volle toeren te laten draaien. Anno 2016 zijn
er meer dan 75 feestjes doorgegaan.
Verjaardagsfeestjes
Het begint allemaal met het bedenken van een concept, vertelt Mieke. Hoe ga je de feestjes
aanpakken, hoe ga je ze kaderen, hoe ga je ze aankleden, welke spelletjes ga je spelen,… Na
dit proces is Mieke gestart met de aankoop van wat basismateriaal, zoals tafels, krukjes, kleine
schepjes, borsteltjes,…. Overal is er wel materiaal te vinden dat bruikbaar is, ook op de
boerderij, tweedehandsspeelgoed, spullen die je krijgt,…
De feestjes zijn begonnen in de oude melkstal, nu krijgen de kinderen op die plaats een
pannenkoek en een drankje. Het verloop van de feestjes is meestal gelijkaardig. De kinderen
komen aan en krijgen een beetje uitleg over het feestje. Dan krijgen ze een korte rondleiding
op de boerderij, zodat ze weten waar ze mogen komen en waar niet. Hoofdzakelijk gaan de
feestjes buiten en in de voedergang door. Om te blijven werken aan de toekomst en nieuwe
dingen aan te bieden, denkt Mieke er aan om een klascontainer aan te schaffen. Op de feestjes
71
staan de koeien centraal, de kinderen mogen ze aaien en voederen. Maar ook buiten spelletjes
spelen en ravotten zijn een belangrijk onderdeel.
De feestjes gaan door op woensdag, zaterdag en zondag. In vakantieperiodes kan hierop een
uitzondering gemaakt worden. Mieke combineert de feestjes met een voltijdse baan
buitenshuis. Wat betekent dat een goede organisatie noodzakelijk is. Een feestje duurt 3 uur,
meestal van 14 tot 17 uur. Maar ook het klaarzetten en de opkuis moeten mee in rekening
gebracht worden. Mieke zorgt ervoor dat de boerderij er piekfijn bijligt wanneer de kinderen
aankomen. De kinderen zorgen er samen voor dat op het einde van het feestje de boerderij
weer netjes is. De feestjes kunnen op vraag worden aangepast in de mate van het mogelijke.
Facebook: de marketing tool op de Valeriushoeve
De ouders van de jarige blijven aanwezig tijdens het feestje, zodat er voldoende begeleiding
aanwezig is. Vooraf wordt er aan de ouders gevraagd of er foto’s mogen genomen worden om
deze nadien op facebook te plaatsen. Op die manier wordt een groot publiek bereikt en wordt
er opnieuw reclame gevoerd.
Dit is geen eindpunt
Volgens Mieke is het organiseren van feestjes en bezig zijn met de kinderen een passie! Je
moet er zelf voor zorgen dat dit ook zo blijft, anders haal je er niet voldoende energie uit om
te blijven verder gaan.
Toekomstgericht wil Mieke de feestjes uitbreiden met formules om teambuildingsactiviteiten te
organiseren. Om dit te realiseren kocht zij reeds een huifkar, om begeleide rondritten door de
streek te geven. Enkele gezinnen hebben hiervoor al een try-out doorstaan en iedereen was
tevreden.
Knelpunten
Een goede verzekering is van groot belang, vertelt Mieke, maar ook publiciteit is een belangrijk
onderdeel. Om dit correct uit te voeren moet fiscaal alles in orde zijn. Kinderen zijn ook maar
mensen, grenzen stellen en goede afspraken maken is al een groot deel van het werk. De
feestjes gebeuren volledig onder begeleiding, zodat kleine ongelukjes vermeden kunnen
worden.
Meerinkomen
Mieke startte met de feestjes omdat zij nieuwe uitdagingen niet uit de weg gaat, maar ook om
het sociaal contact te verzekeren. Wanneer Mieke voltijds op de boerderij zou werken valt het
sociaal contact met collega’s, andere boeren weg. Door de organisatie van feestjes en
teambuildings wordt dit voor een groot stuk gecompenseerd. Het zorgt ook voor een
persoonlijke verrijking.
Door de feestjes ontstaat er een financieel voordeel. Dit is mooi meegenomen, maar was zeker
niet de voornaamste reden om met feestjes te starten. Wanneer je merkt dat het goed draait,
is het ook leuk om dit concept verder uit te werken. Dat kan op een aangename manier als je
weet dat je er wat mee verdient, haalt Mieke aan. Zolang je niet met personeel werkt en geen
grote ruimte voorziet is het betaalbaar en heb je geen grote kosten af te lossen. Dit betekent
niet dat de organisatie minder professioneel kan zijn.
De organisatie van feestjes is een aanvulling op het bedrijf, maar er kruipt ook veel werk in.
Daarom is een basisbedrag instellen geen overbodige luxe. Bijvoorbeeld, vanaf 10 kindjes
wordt er 100 euro betaald, komen er minder dan 10 kinderen wordt er een bepaald bedrag per
72
kind betaald. Op die manier kom je uit de kosten, want ook de voorbereiding en de opkuis
moeten ergens in rekening gebracht worden.
73
NAWOORD
Uitgave van KVLV-Agra
i.s.m. het Innovatiesteunpunt [email protected]
KVLV-Agra
KVLVvzw
Remylaan 4b
3018 Wijgmaal
Tel 016/24 39 54
Eindredactie:
Ann Detelder
Coördinator Steunpunt Hoeveproducten
Verantwoordelijke uitgever:
Chris Van Hoof
Directeur KVLV vzw
Deze Roadmap werd met de grootste zorg samengesteld en zal regelmatig geactualiseerd
worden. De wetgeving kan echter heel snel evolueren en naast de regelgeving in deze map
dien je ook rekening te houden met de algemenere regelgeving voor de land- en tuinbouw en
het statuut van de zelfstandige. Bij twijfel of vragen neem je best contact op met KVLV-Agra.