Brein meester john medina & leren op de werkplek 20150806

27

Transcript of Brein meester john medina & leren op de werkplek 20150806

Page 1: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806
Page 2: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

12regels

Page 3: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

1. Vergroot je hersenprocessen met

lichaamsbeweging

2. Besef dat de menselijke hersenen

geëvolueerd zijn en dat deze zich

ook in jou verder kunnen ontwikkelen

3. Ben ervan bewust dat ieder brein

uniek in door met name

verschillende neurale verbindingen

Page 4: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

4. Richt je aandacht op een ding

tegelijk, want je hersenen zijn niet

ingericht op multitasking

5. Herhaal om niet te vergeten, zodat

informatie van je kortetermijngeheugen

in je langetermijngeheugen komt.

6. Vergeet niet te herhalen zodat je

langetermijngeheugen

betrouwbaarder wordt.

Page 5: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

7. Slaap goed om juist te denken en

te functioneren.

8. Beperk stress om productiever en

gelukkiger te zijn.

9. Gebruik meerdere zintuigen tegelijk

om beter te leren.

Page 6: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

10.Realiseer dat je het beste leert door

gebruik van afbeeldingen, niet door

tekst of gesproken woord.

11.Besef dat mannelijke en vrouwelijke

hersenen verschillend zijn. Dit komt

tot uiting door verschillende reacties.

12.Maak gebruik van het feit dat je van

nature een uitstekende onderzoeker

bent.

Page 7: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Hoe hebben de regels

hun belang bij leren op

de werkplek?

Volgende zaken zijn

vastgesteld

Page 8: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Na 30 dagen zijn we 90% vergeten van wat we in een

cursus geleerd hebben

Page 9: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Dit zorgt voor frustraties bij degenen die ons

op cursus hebben gezonden

Page 10: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

We hebben geen aandacht voor vervelende dingen

Page 11: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Onze aandacht daalt geleidelijk na 10 min

Page 12: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Multitasking laat productiviteit met 40% dalen

Page 13: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Multitaskers maken tot 50% meer fouten

Page 14: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Bij stress treedt het vecht of vlucht instinct op

Page 15: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Vrees om genante zaken te doen voor collega’s

Page 16: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Vrees om gezichtsverlies te lijden

Page 17: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Brein overladen door teveel in de opleiding te steken

Page 18: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

De mogelijke

oplossingen zijn:

Page 19: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Zorg voor een afwisseling van activiteiten

Inleiding (4 min)

sleutelboodschap (1 min)

Module 1-Verhaal (10 min)

Module 2- gesprekken

deelnemers (10 min)

Module 3- geschreven

oefening (10 min)

Feedback en vragen

(10 min)

Page 20: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Zorg voor een veilige trainingsomgeving

Page 21: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Integreer het gebruik van meerdere zintuigen

in de opleiding

Page 22: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Leer door te spiegelen aan voorbeelden

Page 23: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Breng de natuurlijke nieuwsgierigheid naar voor

Page 24: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Geef de informatie in

hanteerbare hoeveelheden.

Vermijd overladen door

alles in 1 keer te willen

zeggen.

Page 25: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Rete

ntie

Dagen

Eerst geleerd Herhalende activiteiten

Zorg dat de geleerde zaken worden herhaald

Page 26: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

Es ist nicht genug, zu wissen,

man muß auch anwenden;

es ist nicht genug, zu wollen,

man muß auch tun.

Het is niet genoeg, te weten, men moet ook toepassen; het is niet genoeg, te willen, men moet ook handelen.

Johann Wolfgang von Goethe

Page 27: Brein meester   john medina & leren op de werkplek 20150806

http://www.brainrules.net/

http://www.slideshare.net/garr/brain-rules-

for-presenters

Meer informatie