ACW VISIE 2014 NR. 05

samenlevinggezondheid

werk

krant over

jaargang 70 ¬ visie nummer 05 ¬ afgiftekantoor brussel x ¬ p806000 ¬ volgend nummer op 21 maart 2014

dixit Alleen de index zorgt ervoor dat we er financieel niet op achteruitgaanAstrid Debaerdemaker, werkneemster en déléguée van ACV METEA in een textielbedrijf - pagina 10

Weg met veiligheid op de Europese werkvloer?

Energiekosten besparen in bedrijvenVolvo Trucks werd in 2007 het eer-ste CO2-neutrale bedrijf in België. Ook vandaag blijft het veel moeite doen om energie te besparen.

Aan de slag met DoccleMet Doccle hoef je nooit meer te zoeken naar je papieren

Week van de Vrijwilliger

Welke prioriteiten kies jij? Vul de Visie-enquête in op alsikministerwas.be

Regionieuws 20

www.acw.be

www.cm.be

www.acv-online.be

s e Regio MechelenVrijdag 7 maart 201405

‘Haar aanvraag voor een nieuwe elektrische rolstoel was voor mij het sein om Katelijne weer eens op te zoeken’, zegt maatschappe-lijk werkster Joëlle. Net als Katelijne zullen 25 000 mensen die zorg nodig hebben, van een maatschappelijk werker van CM de vraag krijgen om hun situatie uitgebreider te onderzoeken.

Joëlle Daeghsels (50, rechts op de foto) is maatschappelijk werkster bij CM Leuven, Katelijne Van Gramberen (44) uit Bierbeek, één van haar cliën-

ten. Joëlle en haar collega’s gaan zelf naar de mensen toe als ze een signaal krijgen dat zij de dienst Maatschappelijk Werk nodig kunnen hebben.

‘Willen jullie koffie?’ Met haar rechter-arm stuurt Katelijne haar rolstoel behen-dig door de aangepaste keuken. Na een poging tot zelfdoding onder de trein mist ze niet alleen haar linkerarm maar ook beide benen. ‘Ik had een nieuwe elektrische rolstoel aangevraagd, maar dat duurde erg lang en er waren aanpassingen nodig’, zegt Katelijne. ‘Het geraakte maar niet opge-lost. Joëlle nam contact op omdat ze wist van mijn aanvraag en ze heeft me goed

geholpen. Ik trek zoveel mogelijk mijn plan. Maar soms kun je hulp bij al die paperassen goed gebruiken. Voor de aan-vraag van het persoonlijke-assistentiebud-get (PAB) bijvoorbeeld. Mijn ouders komen mij veel helpen, maar ze zijn beide in de tachtig. Nu lukt het met een halve dag gezinshulp in de week. Het is een gerust-stelling dat het PAB - met de hulp van Joëlle - nu aangevraagd is, al weet ik dat ik veel geduld zal moeten oefenen voor ik dat budget ook ter beschikking zal hebben.’

Weer werken?Twee dagen in de week doet Katelijne vrij-willigerswerk in een Centrum voor Leerlingenbegeleiding. ‘Ik ben orthopeda-goog. Ik werk mee aan aanvraagdossiers voor leerlingen met een beperking en ik verwerk testen. Voor dat vrijwilligers-werk moest ik toestemming hebben van de adviserend geneesheer van het zieken-fonds. Met Joëlle heb ik de mogelijkheid besproken om een dag in de week gewoon betaald werk te doen want dat heeft invloed op mijn uitkering. Joëlle herin-nerde mij eraan dat ik dat ook moet aan-vragen bij de adviserend geneesheer.’

Elke dag kine, vrijwilligerswerk, haar ouders die vaak langskomen. Veel tijd om eenzaam te zijn, heeft Katelijne niet. Maar toch. Vrienden haakten af. Ook daarvoor heeft Joëlle oog. Katelijne krijgt

16

18

5

2

nu uitnodigingen van Ariadne, de weer-baarheidswerking voor chronisch zieke mensen van Ziekenzorg CM.

Verplaatsingen doet Katelijne met een dienst voor aangepast vervoer. ‘Ik kan weg, maar het is niet tof om ergens alleen naartoe te gaan. Maar binnenkort zijn we met twee. Ik krijg een hulphond. Joëlle hielp me met de attesten die ik nodig had. Nog een maand oefenen in het trainings-centrum van vzw Hachiko in Merelbeke en het is zover. De hond kent al alles, maar ik nog niet!’

Op initiatief van CMIn de loop van dit jaar zal de dienst Maatschappelijk Werk van CM zelf con-tact opnemen met 25 000 mensen om te onderzoeken of ze alle hulp krijgen die ze nodig hebben. Naast mensen die een aan-vraag deden voor een rolstoel, gaat het onder meer om gezinnen met een kind met een ernstige handicap en mensen die zwaar zorgafhankelijk zijn (verpleegkun-dig forfait B of C). Het zijn allemaal men-sen van wie het ziekenfonds weet dat er mogelijk een bijkomende ondersteuning nodig is.

Chris Van Hauwaert

✔ www.cm.be/maatschappelijkwerk Contact: zie regiopagina’s

Maatschappelijk werkers komen naar je toe

Thom

as G

euen

s

25 000 zorgvragen onderzocht

alsikministerwas.bedan zou ik...

2 ¬ onze samenleving Visie ¬ vrijdag 7 maart 20142WOORDveR ING

ww

w.tw

itter

.com

/ACW

_tw

eet

DichtbijHet maakt mij bang en bezorgd, moet ik toegeven. Dat het in Oekraïne zwaar rommelt. Soldaten op straat. Dreigende verklaringen van secretaris-generaals en staatshoofden, van overal ter we-reld. En dat net in het jaar waarop we de ellende van de Groote Oorlog herdenken, en luidop zeggen dat zoiets nooit meer mag gebeuren.

Kiev is zo dichtbij: 38 kilometer dichter bij onze hoofdstad dan de Spaanse badstad Málaga. En toch is Oekraïne een grote onbekende voor mij. Wat gebeurt er daar in godsnaam? Waarom zegt de secretaris-gene-raal van de NAVO dat deze situatie ‘een bedreiging is voor de vrede en veiligheid in Europa’? Waarom kijkt de hele wereld nu met argusogen naar wat er daar gebeurt? Komt er een nieuwe Koude Oorlog tussen oost en west? Moet ik - overle-vingsdrang duikt op - wat extra le-vensmiddelen opslaan in mijn kel-dertje?

Ik begrijp het niet, dus ik lees. Ik grijp de krant en verdiep mij in analyses, geschreven door men-sen die er wel iets van kennen. Ze maken mij wegwijs in de diploma-tieke wereld en relaties tussen Oost en West. Ze vertellen over links en rechts, over propaganda, mediaoorlog en ideologie. Over energiebronnen en over havens in de Zwarte Zee.

Begrip sust mijn angst, maar de bezorgdheid blijft. Ik lees gelukkig dat veel politici oproepen tot dia-loog, tot praten, onderhandelen en de wapens ongebruikt laten liggen. Na twee Wereldoorlogen beseffen de meeste wereldleiders goed dat overleg de enige mogelijke oplos-sing is. Want de verhalen van onze ouders en grootouders over de oorlog, dat moeten verhalen blij-ven. En mijn kelder, die dient om rommel in op te slaan, niet om conservenblikken in te hamsteren.

Lieve Van den Bulck

1 tot 9 maart: Week van de Vrijwilliger

Duizenden vrijwilligers zijn er in Vlaanderen, te veel om allemaal te tellen of op te sommen. Daarom ging zaterdag V-man op pad in Roeselare. Die super-held-voor-de-gelegenheid staat symbool voor alle supervrijwilligers: in sport-clubs, jeugdbewegingen, woonzorgcentra of wereldwinkels, als helper bij huiswerk of als verkeersbrigadier aan de school-poort… Want ‘Echte helden doen het vrij-willig’, vindt de organisatie.

‘Fantastische inzet’‘Iedereen kent superhelden als Batman, Superman en Spiderman, met hun opval-lende kostuums’, verduidelijkt Dominique Coopman. ‘De echte helden wonen gewoon bij jou om de hoek: vrijwilligers. Ze hebben geen onhandige cape of felge-kleurde strakke pakken, maar zetten zich in voor een ander. Zonder daar iets voor terug te verwachten. Daarom zijn ze echte helden. We willen alle vrijwilligers bedanken voor hun fantastische inzet van elke dag. Vrijwilligers en verenigingen

‘Vrijwilligers zijn echte helden’

Vrijwilligers verrichten heldenwerk. Daarom geeft AcW hen tijdens de Week van de Vrijwilliger her en der in Vlaanderen extra aandacht. in de Kempen werden 650 vrijwilligers bedankt met een cadeautje. in Midden- en Zuid-West-Vlaanderen ging een superheld de straat op: V-man. ‘Want vrijwilligers zijn de echte helden.’

zijn belangrijk voor de maatschappij.’

Ook in de Kempen zette ACW vrijwilli-gers in de bloemetjes. ‘Duizenden man-nen en vrouwen zetten zich elke dag in voor een of andere organisatie’, zegt Rob Kuypers. ‘Dat is geweldig, want vrijwilli-gers zijn broodnodig. Dankzij hen zijn er leuke activiteiten in je vrije tijd, deugd-doende ziekenbezoeken, opvang voor mensen in armoede, toffe ontmoetin-gen… Ze maken de samenleving warmer, zonder hunkeren naar ikke-ikke-ikke en de rest kan stikken.’ 650 Kempense vrij-willigers kregen daarom frietjes en een handige paraplu cadeau. (LVDb)

kNIpsels

Ste

faan

Bee

l

Ken jij een supervrijwilliger? Post een foto op de Facebook-pagina ‘Echte helden doen het vrijwillig’ om hem of haar in de bloemetjes te zetten! #echtehelden

De redactie van Visie wil jouw mening over de verkiezingen op 25 mei. Die zijn bijzonder belangrijk. Ze worden de ‘moeder aller verkiezingen’ ge-noemd, omdat we dan zowel stemmen voor het Vlaamse, federale als Euro-pese parlement. Als alles goed gaat, volgt daarna vijf jaar zonder verkie-zingen. Dat geeft de politiek heel wat tijd om beslissingen uit te voeren. Als jij minister was, welke beslissingen zou jij dan nemen?

Kies jouw prioriteiten op de website www.alsikministerwas.be.

De resultaten van de enquête lees je in Visie van 16 mei.

OKRA-Reizen voor 55-plussersUitblazen in de zonnige Turkse bad-plaats Bodrum? Of liever genieten van cultuur en ontspanning aan het meer van Ohrid in Macedonië?

Bodrum (van 6 tot 16 mei): 11-daags verblijf in vijfsterrenhotel La Blanche, all-inclusive voor 820 euro. Macedonië (van 8 tot 17 juni): 10-daags verblijf in viersterrenhotel Granit 4, all-inclusive voor 1 085 euro. Drie uitstappen inbegrepen.

✔ Er gaat een OKRA-reisleider mee. Info en inschrijven via www.okra.be (klik op ‘activitei-ten’ en ‘reizen’), op 02 246 39 44 (niet op vrijdag) of via [email protected].

‘Wereldproblemen zijn ook de onze’Foto’s met onze politici in Hawaï-outfit, dat zie je niet elke dag. Ze sie-ren de affiches van de nieuwe 11.11.11.-campagne ‘België is geen eiland’. ‘De wereldproblemen zijn ook de onze. Het klimaat en de finan-ciële markten stoppen niet aan onze landsgrenzen.’ Daarom vraagt 11.11.11. dat de kandidaat-politici voor de volgende verkiezingen de internationale thema’s niet vergeten.

✔ Stuur zelf een postkaart naar de partijvoorzitters op www.geeneiland.be.


Pau

l Van

Pel

t

3Visie ¬ vrijdag 7 maart 2014

Rob

Ste

vens

VERENIGINGEN‘Als mensen verantwoordelijkheid krijgen, kun je mooie dingen waarmaken’Het is een zondagnamiddag in februari en lentekriebels hangen in de lucht. Vandaag ga ik wandelen in het Aardgat, een stukje natuurgebied in Tienen dat geprangd zit tussen een industriezone, de ringweg en de drukke spoorlijn Brussel-Luik. Vrijwilligers van Natuurpunt beheren en beschermen deze natuurparel.

Aan het infobord van Natuurpunt word ik verwel-komd door drie stevige pony’s, die aan het grazen zijn in de wei. Ik lees dat het

Aardgat bestaat uit rietvelden, drassige hooilanden en droge weilanden. Doordat er erg kalk- en ijzerrijk grondwater aan de oppervlakte komt, gedijen hier sterk bedreigde planten zoals de dotterbloem, brede orchis en moeraszoutgras. Je vindt er ook addertong, een zeldzaam varentje. Met een beetje geluk kruis je het pad van een levendbarende hagedis.

Vuilnisstort

Robin Guelinckx, vrijwilliger bij Natuurpunt Velpe-Mene en conservator van het Aardgat, leidt mij persoonlijk rond. ‘Het Aardgat is een diepliggende beekvallei, vandaar de naam’, weet Robin. ‘Maar ginds zie je enkele ophogingen. Die zijn niet natuurlijk: in de jaren ’50 tot ’70 werd dit als vuilnisstort gebruikt. Op basis van historische data weten we dat het de moeite waard is om dat puin te rui-men en de bodem te herstellen. Maar die ingreep is bijzonder duur. We voeren via leigrachten het regen- en infiltratiewater af en concentreren ons op plaatsen die gevrijwaard zijn van het vuil.’

Orchideeën

Sinds 1986 wordt het Aardgat beheerd door de natuurbeweging. Hun inspannin-gen kun je bewonderen op een lager gele-gen rietveld. ‘Tweemaal per jaar hooien we hier en voeren we het maaisel af. Niet alleen onze vrijwilligers, maar ook leer-lingen van Tiense scholen komen dan hel-pen. De hopen maaisel die je daar ziet lig-

gen, zijn hun werk. In de nazomer houden de pony’s de vegetatie kort.’Natuureducatie is erg belangrijk voor de vereniging. ‘Veel leerlingen die in de stad wonen, hebben geen tuin. Hier leren ze bij over de natuur. In mei organiseren wij altijd een wandeling zodat ze het resultaat van hun werk kunnen zien. Op de plek-

‘De druk op elke vierkante meter in Vlaanderen is enorm. En vaak primeren de belangen van economie en geld op die van de natuur. Zonder Natuurpunt zou het Aardgat misschien niet meer bestaan’, zegt Robin Guelinckx, vrijwilliger bij Natuurpunt Velpe-Mene.

ken waar gehooid is, groeien dan prachti-ge orchideeën.’

37 zaterdagen

Aardgat is niet het enige gebied dat Natuurpunt Velpe-Mene beheert. ‘De afdeling beheert twintig natuurgebieden. In totaal gaat het om 520 hectare. Onze vrijwilligers steken 37 zaterdagen per jaar hun handen uit de mouwen. Een professi-oneel terreinploegje ondersteunt ons. Daarnaast organiseren we elk jaar een vijftigtal bezoeken voor het grote publiek. Intussen zijn al 1 320 gezinnen lid van de afdeling Velpe-Mene.’

20 000 hectare

Onlangs rondde Natuurpunt de kaap van 20 000 hectare beheerd natuurgebied. Ik vraag aan Robin wat de meerwaarde is van een sterke natuurvereniging in Vlaanderen. ‘Ik denk dat het voorlopig de enige garantie is op effectieve bescher-ming van veel natuurgebieden op lange termijn. Vlaanderen is een van de dichtst-bevolkte regio’s in de wereld. De druk op elke vierkante meter is enorm. Zonder ons zou het Aardgat misschien niet meer bestaan. Want vaak primeren de belan-gen van economie en geld op die van de natuur. Wij vinden een natuurrijke, gezonde en rustige leefomgeving erg belangrijk.’

Trots en passie

Zonder Natuurpunt is het volgens Robin een onbegonnen taak voor de overheid om de natuur te behouden en te bescher-men. ‘Natuurpunt en de overheid moeten elkaar aanvullen, zowel op het vlak van beleid als de uitvoering. De noden zijn dringend. Als we te lang wachten, ver-dwijnen sommige soorten onherroepe-lijk.Een vereniging als Natuurpunt is ook veel beter in staat om dagdagelijks aan-wezig te zijn op het terrein, om maatwerk te leveren, om aan natuureducatie te doen en om een lokaal draagvlak te creë-ren. Mijn ervaring is dat als mensen zelf een bepaalde verantwoordelijkheid krij-gen en als er trots en passie is, dat je dan heel mooie dingen kunt waarmaken.’ Daar kan ik alleen maar aan toevoegen: Keep up the good work.

Leen Grevendonck‘Mensen moeten zich kunnen blijven verenigen voor waarden die zij belangrijk vinden. De vrijwillige initia-tieven moeten in de toekomst door de overheid erkend blijven. Het voor-beeld van Natuurpunt spreekt boek-delen: zonder de aanwezigheid van een organisatie als Natuurpunt waren veel Vlaamse natuurgebieden al lang verdwenen.’

‘Dit is een voorbeeld van hoe men-sen kunnen deelnemen aan de samenleving en aan de politieke besluitvorming. De vrijwilligers van Natuurpunt zijn betrokken bij het natuurbehoud in Vlaanderen. Hun inspraak en inspanningen leiden tot concrete verbeteringen’, zegt Patrick Develtere.

‘Warm en zuurstofrijk Vlaanderen dankzij engagement vrijwilligers’

verkiezingen 2014

VeRkieziNgeN2014

‘Organisaties als Natuurpunt vzw geven letterlijk en figuurlijk zuurstof aan de samenleving’, zegt Patrick Develtere. De voorzitter van het ACW benadrukt dat verenigin-gen en organisaties een bijzonder grote meerwaarde beteke-nen voor de samenleving.

Lees ook de verkiezingsbijdrage van ACV op pagina 14 over hoe bedrijven kunnen besparen op energie. ‘Het is aangenaam wer-ken in een bedrijf dat energie bespaart.’

4 Visie ¬ vrijdag 7 maart 2014

¬ onze samenleving

Kan theater bijdragen aan vrede?Terwijl er druk diplomatiek overleg is over het conflict in Oekraïne, hoopt de bevolking op een vreedzame oplossing. Half februari was Olivier Forges van Pax Christi Vlaanderen in de hoofdstad Kiev, om een dialoog op gang te trekken over het verlan-gen naar verandering en een vre-devolle samenleving.

Olivier Forges is een beoefe-naar van ‘Theater van de Onderdrukten’. Hij bege-leidt theateroefeningen waarbij deelnemers met

elkaar in dialoog gaan door dingen uit te beelden en te improviseren. Het doel is maatschappelijke verandering.

‘Een groepje jonge activisten in Oekraïne deed een internationale oproep om met deze methode de dialoog aan te wakke-ren. Ik ging in op hun vraag, samen met zes andere internationale gasten. In totaal volgden honderd Oekraïners een work-shop Theater voor Dialoog in februari. De verhalen die naar boven kwamen, gingen over een verscheurde samenleving. Verschillende groepen willen een betere toekomst voor Oekraïne, maar ze hebben daar een compleet andere visie over.’

‘Alle workshops eindigden met een publie-ke voorstelling of dialoog. We betrokken meer dan 500 toeschouwers. De voorstel-ling in Kiev vond drie weken geleden

plaats in één van de toen bezette gebou-wen vlak bij het Maidan-plein, het cen-trum van het protest.’

GesterktHoe kan theater nu bijdragen tot vrede? Oksana Potapova, medeorganisator van de workshops, is overtuigd van het nut ervan. ‘De workshops vonden net plaats in een week zonder geweld en konden op veel interesse rekenen, in het hele land. De deelnemers voelden zich gesterkt. Het theater bood hen een manier om al hun gedachten en gevoelens over het conflict een plaats te geven: hun angst, verlan-gens, hoop en de nood om actie te onder-nemen.’

OverlevenKort nadat de workshops erop zaten, wakkerde het geweld in Kiev weer aan. ‘Bijna honderd mensen verloren het leven. Het hele land was in shock. Ook al zorgde dit ervoor dat president Janoekovitsj aftrad, het is een bitterzoete overwinning die we met een hoge prijs betalen. Ik twijfelde eerst sterk of onze workshops wel enig nut hebben gehad. Die twijfel verdween nadat ik een getuigenis las van een deelnemer. Hij schreef dat dankzij het Theater voor Dialoog het voor hem gemak-kelijker was om het drama te overleven. Verder willen mensen in verschillende regio’s nieuwe workshops opstarten.’

De methode van Theater van de Onderdrukten biedt Oekraïners een manier om al hun gedachten en gevoelens over het conflict een plaats te geven: hun angst, verlangens, hoop en de nood om actie te ondernemen.

Conflict in Oekraïne

Verbondenheid ‘Een troef van de methode is dat het je uit-nodigt en toelaat om je kwetsbaar te tonen, zodat je je verbonden kunt voelen met anderen als mens. Zowel in onze angst als in de hoop op vrede. Het is die verbondenheid die voor mij de toekomst is van Oekraïne: eenheid tussen verschil-lende nationale en etnische groepen, tus-sen generaties, tussen Oost en West. Ondanks de dreiging van oorlog zie ik meer en meer tekenen van eenheid opdui-ken. Theater van de Onderdrukten heeft hier nog een grote rol te spelen.’

Leen GrevendonckOp 21 november besliste de pro-Russische president Janoekovitsj om het associatieakkoord met de Europese Unie (EU) niet te onder-tekenen. Daarop volgden sponta-ne betogingen van Oekraïners die een nauwere band met de EU willen.

Doordat het regime deze protes-ten onderdrukte met geweld, ont-stond een bredere volksbewe-ging. Die was in de eerste plaats gericht tegen de corruptie en de grote macht van de president. En dus niet zozeer voor de EU of tegen Rusland. Tot op vandaag heeft de beweging geen gedeeld programma voor de toekomst van Oekraïne. In de beweging vind je mensen met liberale, pro-Europese, linkse, anarchistische, nationalistische en zelfs fascistische overtuigin-gen. Ook Russisch sprekenden sloten zich aan, omdat zij het niet eens waren met het regime van Janoekovitsj, die het land op de rand van het bankroet heeft gebracht.

Hoe begon het conflict in Oekraïne?

Wikifin beantwoordt 10 meest gestelde woonvragenHet is een huizenhoog cliché: de Belg heeft een baksteen in de maag. Maar tussen droom en daad staan wetten en praktische beslommeringen in de weg. Op www.wikifin.be vind je de tien meest gestelde vragen over wonen, en de antwoorden daarop.

www.wikifin.be geeft je onafhankelijke en betrouwbare informatie over geld-zaken. De website wordt beheerd door de FMSA (Autoriteit voor Financiële Diensten en Markten), een onafhanke-lijke overheidsinstelling die de consu-ment moet beschermen.

Vragen‘In november zijn we gestart met een campagne rond geld en wonen’, zegt Danièle Vander Espt van de FSMA. ‘We kregen meer dan 1 000 vragen over

wonen. De tien meest gestelde vragen met hun antwoorden, vind je nu terug op wikifin.be.’ Zo kom je er te weten of het interessanter is om een woning te huren of te kopen, op welke premies je recht hebt, wanneer je in aanmerking komt voor een hypothecaire lening en wat er met de woonbonus kan gebeu-ren.‘Onze website is intussen al meer dan 860 000 keer bezocht’, zegt Danièle Vander Espt, ‘44 000 mensen bereken-den met de IMMOsimulator de totale kost van hun woonproject.’

IMMOsimulatorWelk budget heb je nodig om eigenaar te worden van een woning? Welke kos-ten komen kijken bij de aanschaf van een woning? Omdat er zoveel kosten en zoveel financieringsformules zijn,

is het niet gemakkelijk om een budget op te stellen van een woonproject. Via de IMMOsimulator op www.wikifin.be krijg je in enkele klikken een duide-lijk idee over het kostenplaatje van je woonproject, gebaseerd op betrouw-bare informatie, zonder commerciële bedoelingen.

✔ www.wikifin.be

5¬ hoe gaat het met u?Visie ¬ vrijdag 7 maart 2014

Al je documenten netjes bijeenAan de slag met Doccle

Een bureau vol papieren en ergens in die stapel ligt er een rekening die je dringend moet beta-len. En een brief die je snel moet beantwoorden. Maar waar? Het komt je misschien bekend voor. Dankzij Doccle moet je vanaf nu niet meer zoeken.

Wat is Doccle?

Doccle is een online platform waarop je al je belangrijke documenten kunt bewaren. Of het nu een betalings-overzicht van CM is, een factuur van je telecomoperator of een brief van je bank, je vindt ze allemaal netjes bij elkaar via www.doccle.be. Het platform is mee ontwik-keld door CM.

Wat biedt CM aan op Doccle?

Meld je je aan op Doccle, dan krijg je van je ziekenfonds nu al een overzicht van de terugbetaling van je dokters-kosten. Later zal CM nog meer documenten via Doccle aanbieden. Onder meer persoonlijke brieven en uitnodi-gingen om je CM-bijdrage te betalen, zal je in de toe-komst in je inbox terugvinden.

Wie zit er nog op Doccle?

Vandaag bieden naast CM ook Telenet, KBC en Acerta al documenten aan via Doccle. Later zullen nog meer orga-nisaties en bedrijven volgen.

Is Doccle alleen maar een brievenbus?

Neen, Doccle doet meer dan je documenten bewaren. Je zal er ook facturen mee kunnen betalen. Je kunt herin-neringen toevoegen en allerlei administratieve acties ondernemen. Maak naar hartenlust mapjes om je docu-menten te rangschikken zoals jij dat wil. Doccle is een brievenbus, bureau, administratieve hulp en archief in een en dezelfde toepassing.

Wat zijn de voordelen van Doccle?

Het grote voordeel is dat je belangrijke documenten op een centrale plaats bij elkaar hebt. Eenmaal je via Doccle ver-binding hebt gemaakt met een organisatie of bedrijf, komen al je brieven, facturen en betalingsoverzichten auto-matisch in Doccle terecht. Je moet niet van website naar website surfen en allerlei paswoorden ingeven om je docu-menten af te halen. Eén website, www.doccle.be en één pas-woord volstaan.

En verder?

Doccle is gratis en 24 uur op 24 beschikbaar. Bovendien kun je je documenten overal raadplegen, of het nu op je

vaste computer, je laptop of je tablet is. Je kunt ervoor kiezen om je documenten alleen nog via Doccle en niet meer op papier te ontvangen. Niet alleen handig om je bureau op orde te houden, maar ook nog goed voor het milieu. Doccle is bovendien sterk beveiligd. Alleen jij krijgt je documenten te zien.

Dieter Herregodts

✔ Meer info op www.cm.be/doccle

1

2

3

4

5

EEnzaamhEid aangEpakt

Met de nieuwe brochure ‘Aandacht voor eenzaam-heid’ ondersteunt Ziekenzorg CM mensen die te maken krijgen met eenzaamheid in de thuiszorg.

Eenzaamheid is een complex gegeven. Bij sociale eenzaamheid heb je het gevoel dat je weinig men-sen hebt om op terug te vallen. Mis je een hechte band, is er sprake van emotionele eenzaamheid. Als vrijwilliger van Ziekenzorg CM kun je in contact komen met mensen die zich door ziekte eenzaam voelen. De brochure geeft tips over hoe je met hen omgaat. Ze is te bestellen tegen 1,25 euro (+ 0,50 euro verzendingskosten).

✔ www.ziekenzorg.be Tel. 02 246 47 71

gEnEEsmiddElEndossiEr dElEn

Apothekers kunnen voortaan gegevens delen over geneesmiddelen die ze aan hun patiënten afleve-ren. Patiënten moeten daarvoor wel hun toestem-ming geven.

Als de patiënt een voorgeschreven geneesmiddel afhaalt bij de apotheker, dan moet de apotheker dat registreren in het farmaceutisch dossier van de patiënt. Als de patiënt het wenst, kan elke apothe-ker bij wie hij langsgaat, zijn medicatiegegevens raadplegen. Dat is interessant wanneer de patiënt geneesmiddelen koopt bij bijvoorbeeld een apothe-ker van wacht. De patiënt moet vooraf wel zijn goed-keuring geven om andere apothekers zijn genees-middelendossier te laten inkijken. Dat kan via de website van CM.

✔ www.cm.be/ toestemming

kankErtElEfoon wordt kankErlijn

De Vlaamse Kankertelefoon heet sinds 1 maart Kankerlijn en is voortaan te bereiken via een gratis nummer. In 30 jaar tijd kreeg de hulplijn al meer dan 53 000 oproepen. Dat aantal stijgt jaar na jaar.

De Kankerlijn, een initiatief van de Vlaamse Liga tegen Kanker, biedt een luisterend oor. Zowel pati-enten als hun omgeving kunnen er hun verhaal vertellen en hun emoties ventileren. Zij krijgen er ook een antwoord op al hun vragen.

De Kankerlijn is elke werkdag bereikbaar van 9 tot 12 en van 13 tot 17 uur via telefoon en mail.

✔ Kankerlijn: 0800 35 445 [email protected]

GEZO

ND

IN ‘t kO

rt

aan dE slag?1 Surf naar www.doccle.be. Stel je taal in op

Nederlands en klik op ‘Maak een account aan’.

2 Kies een gebruikersnaam (minstens 6 karak-ters) en een wachtwoord (minstens 8 karak-ters, minstens 1 cijfer, 1 kleine en 1 grote let-ter) en vul je naam en e-mailadres in.

3 Klik onder het logo CM op ‘verbinden’.

4 Activeer je verbinding met CM door je rijksre-gisternummer en je CM-toegangscode in te geven. In de loop van maart ontvang je van CM een e-mail waarin je persoonlijke toegangs-code vermeld staat. Voorwaarde is wel dat CM over een geregistreerd en bevestigd e-mailadres van jou beschikt. Is dat nog niet het geval en wil je Doccle gebruiken, geef dan je e-mailadres door. Dat kan via de pagina ‘Mijn Dossier’ op de CM-website of via je CM-consulent. Eenmaal je op Doccle je rijks-registernummer en toegangscode ingevuld hebt, klik op ‘verbinden’.

5 Vanaf nu kun je documenten beheren en bekijken.


Grootouders op vakantie met kleinkinderen Ziekenzorg CM en de CM-jeugddienst Kazou organiseren deze zomer een vakantie voor zorgbehoevende groot-ouders samen met hun kleinkinderen. Als grootouder met een chronische ziekte of een lichamelijke handicap kun je er in augustus een weekje tussenuit samen je kleinkinderen tussen 7 en 10 jaar. Je trekt van 15 tot 22 augustus naar de Antwerpse Kempen waar je de vakantie doorbrengt in Domein Hooidonk. Je verblijft in een toegankelijk vakantiecentrum met aangepaste kamers. Voor de kleinkinderen zetten de monitoren van Kazou op het domein een tentenkamp op en organiseren ze te gekke activiteiten. Je kunt ook samen met je kleinkinderen een uitstap maken naar Planckendael, aan een quiz deelnemen of andere leuke dingen doen.

✔ Info en inschrijven: tel. 02 246 47 75

knipsels

zoek enwin

Stuur je antwoord voor 16 maart op een gele briefkaart naar Persdienst CM, Postbus 40, 1031 Brussel. Of mail het naar [email protected]. Vermeld welke prijs je wenst: een duoticket voor de musical ‘1418’ van Studio 100 in de Nekkerhal in Mechelen op 17 mei om 17 uur of het boek ‘Groen in de hoogte’ van Jean Vanhoof (tips om aan de slag te gaan met klimplanten of hangzakken en om groenten te kweken in de stad), uitg. Lannoo. Uit de juiste inzendingen worden vijf winnaars geloot.

Oplossing Visie nr. 4Boeren

De winnaars worden persoonlijk verwittigd. Neem ook deel aan de CM-webquiz op www.cm.be.

Speur je in Visie mee naar het antwoord?

TipDierengeluid

Oplossing

L

HyPerVeNtiLAtie

dokTeRHUis

edd

y F

liers

Rustig in- en uitademen, het is mak-kelijker gezegd dan gedaan als je hyperventileert. Maar hoe pak je het dan wel aan, en hoe voorkom je een nieuwe aanval?

Is het gevaarlijk?

Hyperventilatie is te snel of te diep ademen, en komt zowel acuut als chronisch voor. Bij een acute aanval gaan de klachten van pijn in de borst, kortademigheid en een benauwd of paniekerig gevoel tot zweten en duizeligheid. een aanval van hyperventilatie is ongevaarlijk en gaat doorgaans binnen de tien minuten over. Bij chronische hyperventilatie ademen mensen dag en nacht te snel, wat vage klachten oplevert zoals vermoeidheid, hoofdpijn, concentratiestoornissen en slapeloosheid.

Wat zijn de oorzaken?

Zowel een acute aanval als chronische hyperventilatie ontstaan meestal onder invloed van stress of spanningen. Ook specifieke omstandigheden zoals veel mensen, grote drukte of een gesloten ruimte kunnen hyperventilatie uitlokken. Na een eerste aanval krijgen sommige mensen zoveel schrik voor hyper

ventilatie dat ze net daardoor nog meer kans lopen op een nieuwe aanval.

Wat doe je bij een aanval?

in principe volstaat het om drie tellen lang langzaam in te ademen en dan zes tellen rustig uit te ademen tot de klachten verdwijnen. Ben je in paniek, adem dan in en uit in een plastic zak of in een schelp die je vormt met je handen. Sommige mensen kunnen een opkomende aanval terugdringen door hevige inspanningen te doen, zoals diep door de knieën buigen of touwtjespringen.

Hoe kun je het voorkomen?

eerst en vooral is het belangrijk om stress en spanning te beperken, eventueel onder begeleiding. Probeer verder ook gezond te eten en voldoende te bewegen. Kalmeringsmiddelen vermijd je beter, want hun effect is tijdelijk en je loopt het risico dat je ervan afhankelijk wordt. Heb je problemen met je ademhaling, vraag dan hulp aan een kinesist.

Wanneer ga je naar de dokter?

Ga na een eerste aanval van hyperventilatie altijd langs bij je huisarts om de

juiste diagnose te stellen en andere aandoeningen uit te sluiten. Zoek ook een arts op als je een beklemd of benauwd gevoel hebt dat niet weggaat of als je de klachten niet zelf onder controle krijgt.

Elise Rummens, preventiearts CM Tekst: Nele Verheye

www.cm.be/dehuisdokter

¬ hoe gaat het met u?

‘Kinderen laten pro even’Hoe ontdek je talent bij kinderen? Werp een blik op hun speelgoed-kast en kijk wat ze doen als ze zich vervelen. Dirk Roosen (42) en Patricia Engelen (44) uit Oud-Turnhout proberen het uit bij hun drie kinderen, Victor, Mirthe en Oscar.

Speelt je kind graag met Lego? Dan zal het waarschijnlijk snel problemen zien en oplossen, oog hebben voor detail en doe-len willen bereiken. Speelt het

vaak met poppen, dan is het sociaal, een goede organisator en een teamspeler.’ Pedagoog Peter Beschuyt kiest een aparte invalshoek om op zoek te gaan naar talent.

‘Heb je er ook al eens op gelet wat je kinde-ren doen als ze zich vervelen’, gaat hij ver-der. ‘Het klinkt misschien vreemd, maar op zo’n moment kun je zien wat hun talenten zijn.’ Met allerlei tips geeft hij ouders handvatten om talenten bij kinde-ren te zien en om ze te helpen ontwikke-len.

De komende maanden trekken Peter en zijn collega voor CM heel Vlaanderen rond met de workshop ‘Oog hebben voor talent bij kinderen.’ Wij woonden er een bij, samen met ouders Dirk en Patricia. Achteraf vroegen wij hen hoe ze de work-shop in de praktijk brengen.

Victor (11)Toen hij nog heel klein was? ‘Toen de kinde-ren nog maar een paar jaar oud waren speelden ze vaak in de zandbak. Maar ze deden dat allemaal op een andere manier. Victor maakte met een vormpje taartjes in het zand, tientallen exemplaren netjes op een rij.’

Als hij zich verveelt? ‘Als het regent, zal Victor boeken lezen of met Lego spelen, maar als het weer een beetje meezit, trekt hij naar buiten. Dan gaat hij in het speel-bos hier rechtover kampen bouwen. Of hij rijdt wat rond op zijn fiets. Hij is heel sportief. Vroeger heeft hij judo, tennis en turnen gedaan, nu gaat hij zwemmen en speelt hij voetbal.’

Dirk, Patricia en de kinderen op talentenjacht.

Op zoek naar talent bij kinderen

thom

as G

euen

s

7Visie ¬ vrijdag 7 maart 2014

Zorg nodig? Maatschappelijk werker koMt naar jou

deVOORZeT

het verhaal van katelijne op pagina 1 staat symbool voor de meer dan 100 000 mensen die elk jaar contact hebben met onze maatschappelijk werkers. het zijn mensen zoals jij en ik, die op een bepaald moment zorg nodig hebben of een oplossing zoeken voor een zorgbehoevend familielid. in die zoektocht zien we vaak door het bos de bomen niet meer. waar hebben we recht op? welke voorzieningen bestaan er? wie kan mij helpen?

op dat moment staat de maatschap-pelijk werker van cM voor je klaar. samen met haar of hem dokteren jul-lie een gepaste oplossing uit. Zij of hij helpt om de zorgbehoefte te verhel-deren, gaat je sociale rechten na, organiseert zo nodig de thuiszorg of verwijst door. Bij moeilijkere situaties maakt de maatschappelijk werker een plan dat gedurende langere tijd wordt opgevolgd. de maatschappelijk werker mag ook de zorgafhankelijk-heid beoordelen voor de aanvraag van een vergoeding van de Vlaamse zorg-verzekering of voor ondersteuning van het Vlaams agentschap voor personen met een handicap (Vaph). de maatschappelijk werker is als het ware een draaischijf die, in het belang van wie zorg nodig heeft, samenwerkt met de zorgverleners, de thuisverple-ging, gezinshulp, zorgvoorzienin-gen, enzovoort.

dit jaar steken onze maat-schappelijk werkers nog een tandje bij. 25 000 mensen van wie we weten dat ze

zorgbehoevend zijn, zullen in de loop van dit jaar van een maatschappelijk werker van cM het voorstel krijgen om hun situatie uitgebreider te onder-zoeken. denk maar aan kinderen met een handicap met recht op een ver-hoogde kinderbijslag, die misschien ook recht hebben op een tegemoetko-ming van het Vaph. of mensen die intensieve thuiszorg krijgen, en die de hulp bij het inschakelen van diensten of het onderzoeken van tegemoetko-mingen goed kunnen gebruiken.

we wachten dus niet tot de hulpvraag bij ons komt; wij stellen zelf de vraag. omdat we weten dat je op dat moment de handen vol hebt met de zorg, komen we naar je toe. en doe gerust ook op eigen initiatief een beroep op onze maatschappelijk werkers. ik ben er zeker van dat ze je goed zullen hel-pen.

ww

w.t

wit

ter.

com

/cM

ziek

enfo

nds

ww

w.f

aceb

ook.

com

/cM

ziek

enfo

nds

¬ hoe gaat het met u?

edd

y F

liers

Marc JustaertVoorzitter CM

De Sociale Landkaart maakt je in 1 340 bladzijden wegwijs in het landschap van de sociale voorzieningen. Je kunt de editie 2014 nu bestellen.

Ons uitgebreid sociaal zekerheidsstelsel vormt een belangrijk maatschappelijk vangnet. De omvang ervan kan echter de overzichtelijkheid in de weg staan. In België zijn de voorzieningen op verschil-lende niveaus te zoeken. En de staatshervorming maakt het er niet altijd eenvoudiger op.

Zie je door de bomen het bos niet meer? De Sociale Landkaart brengt alle sociale voorzienin-gen in kaart. Als meest toeganke-lijk en up-to-date verzamelwerk op de markt, kan het jaarlijks op veel interesse rekenen van zowel hulpver-leners als zorgbehoevenden.

Het boek is ingedeeld in tien grote thema’s: inkomsten, tewerkstellingsmaatregelen, voorzieningen, organisatie thuiszorg, woonvormen voor personen met een han-dicap of psychische beperkingen en oude-ren, onderwijs en handicap, juridische maatregelen, overzichtsschema’s voorde-

len en verminderingen, vrijetijdsbeste-ding en tot slot beleidsinstanties en adres-sen.

Per thema vind je alle relevante voorzie-ningen. Elke voorziening wordt op unifor-me wijze ontrafeld: wat houdt de voorzie-ning in, op hoeveel kun je recht hebben, wie kan er gebruik van maken, hoe dient men het sociaal recht aan te vragen, is

beroep mogelijk tegen een genomen beslissing, waar kan men terecht voor inlichtingen?

VoordeelprijsVoor het boek betaal je normaal gezien 52 euro. Voor een abonne-ment is dat 42 euro. Als CM-lid kun je het kopen tegen de voordeelprijs van respectievelijk 42 en 32 euro.

Wie een abonnement bestelt, krijgt er gra-tis de digitale versie bij. Die wordt regelma-tig bijgewerkt. Het boek bestellen gaat het snelst via www.socialelandkaart.be. Geen internet? Bel naar het CM-Infopunt Chro-nisch Zieken op tel. 078 05 08 05.

Een bestelling is onderworpen aan de algemene voor-waarden en de licentievoorwaarden van Uitgeverij Vanden Broele (www.vandenbroele.be).

Wegwijs met de Sociale Landkaart

EN OOK VOOR KARELS FACTUUR WORDTGOED GEZORGDNIEUW. Nu kun je ook nà je 65steaansluiten bij het CM-Hospitaalplan

Het CM-Hospitaalplan is er ook voor jou. Kijk op www.cm.be/hospitalisatieverzekering

SOC

IALE LA

ND

KA

AR

T

SOCIALELANDKAART

Uw gids bij sociale rechten en voorzieningen

2014

2014

"Dokter, hoe zit dat met mijn uitkering als mindervalide ?""Mevrouw, kan ik als langdurig zieke genieten van het sociaal telefoontarief ?"“Waar kan ik terecht om bijkomende kinderbijslag te bekomen voor mijnchronisch zieke dochter ?”

Dit is het soort vragen waarop de SOCIALE LANDKAART® een antwoord geeft.

Vele rechthebbenden maken geen gebruik van het ruime aanbod aan sociale voorzieningen omdat men ze niet kent of omdat men denkt niet aan de voor-waarden te voldoen of nog omdat men niet weet tot wie zich te richten.

De SOCIALE LANDKAART® draagt ertoe bij dat personen met een handicap, bejaarden en zieken gemakkelijker hun weg vinden in het uitgebreide landschap van de sociale voorzieningen.

De editie 2013 van de SOCIALE LANDKAART® behandelt heel wat recente begrippen of ingrijpende wijzigingen zoals:

• bijkomende welvaartsaanpassingen van de ziekte-uitkeringen;• hervormingsmaatregelen voor pensioenen;• de hervorming van de verhoogde tegemoetkoming in de

ziekteverzekering;• actualisering van het aanbod VAPH;• hervorming van het tijdskrediet;• actualisering van indexbedragen

Nieuwe stukken in deze uitgave:• educatie en zelfzorg als diabetespatiënt;• toelichting bij de overeenkomsten (geconventioneerde artsen);• vervoerskosten bij behandeling;• geschillen en sancties bij de ziekteverzekering;• ondersteuningsplan van het VAPH;• uitbreiding van deel IX. Vrijetijdsbesteding

(onder meer toegankelijk reizen).

Deze uitgave is ook beschikbaar via www.vandenbroeleconnect.be

OUDEREN

ZIEKEN

PERSONEN MET EEN HANDICAP

INKOMEN

9 789049 610647

ISBN 978 90 496 1064 7

Welke talenten? ‘In de workshop onder-scheidden we een veertigtal talenten. Elke mens zou er verschillende moeten hebben. Victor is een doorzetter, een bezi-ge bij, een bruggenbouwer en een groeps-dier. Hij is ook een foutenspeurneus. Gaat er iets verkeerd, heeft hij het gezien.’ Wat doen jullie ermee? ‘Victor is aan zijn laatste maanden op de lagere school toe. Wij proberen zo goed mogelijk af te bake-nen wat zijn talenten zijn, zodat hij op de middelbare school een doordachte studie-keuze kan maken.’

Mirthe (10)Toen zij nog heel klein was? ‘Mirthe hielp in de zandbak mee met de taartjes, maar zij was veel meer bezig met de smaak en de versiering ervan.’Als zij zich verveelt? ‘Mirthe is dol op knut-selen. En ze zal ook snel een gezelschaps-spelletje bovenhalen. Niet zozeer omdat ze wil winnen, maar omdat ze het gezellig vindt. Ze zet kaarsjes op tafel, zorgt voor een drankje en wil dat iedereen die mee-speelt goedgezind is.’Welke talenten? ‘Als we alle talenten over-lopen, dan is Mirthe zeker een kansenge-ver, sfeervoeler, mooimaker, momentge-nieter en buikdenker. Onze dochter heeft zeer veel inlevingsvermogen.’Wat doen jullie ermee? ‘Wij leren onze kin-deren dat ze zich niet minder moeten voe-len omdat ze een bepaald talent niet heb-ben. Elk kind heeft zijn eigen talenten, zo leerden we ook tijdens de workshop. Ze moeten proberen om die dingen te doen die aansluiten bij hun talenten.’

Oscar (8)Toen hij nog heel klein was? ‘Oscar pakte het in de zandbak slim aan. In plaats van zelf taartjes te bakken vroeg hij aan zijn grote broer om er nog eentje te maken. Hoe klein ze ook waren, toen al kwamen heel andere talenten en interesses aan de oppervlakte.’Als hij zich verveelt? ‘Dan haalt Oscar zijn gitaar boven. Hij wil aan iedereen tonen hoe goed hij al kan spelen. Maar lang duurt het nooit. Hij zal snel met iets nieuws beginnen. Hij heeft al heel wat hobby’s uitgeprobeerd.’Welke talenten? ‘Ongetwijfeld is Oscar een grenzenverlegger, een aansteker, een nieuwfreak en een ideeënfontein. Hij staat graag zelf aan het stuur.’Wat doen jullie ermee? ‘We laten al onze kinderen van zoveel mogelijk zaken proe-ven. Oscar deed al aan judo, speelde tennis en voetbal, volgt gitaarles en gaat binnen-kort terug naar de scouts. Op die manier ontdekken we misschien talenten waar we ons nu nog niet bewust van zijn.’

Dieter Herregodts

✔ Wil je zelf een workshop bijwo-nen? Surf naar www.plukjegeluk.be/talent om op zoek te gaan naar een workshop bij jou in de buurt.

‘Kinderen laten pro even’

Visie ¬ vrijdag 7 maart 20148 ¬ hoe gaat het met u?

SMAKELIJK

Fran

k C

roes

Tajine meT lamsgehakTballeTjes en zoeTe aardappelen

Ingrediënten voor 4 personen: 500 g bereid lamsgehakt ¬ 2 eieren ¬ 4 uien ¬ 4 zoete aardappelen ¬ 2 tomaten ¬ 1/2 bosje koriander ¬ 1/2 bosje bladpeterselie ¬ 3 eetlepels olijfolie ¬ 1/2 theelepeltje kurku-ma ¬ 1/2 theelepeltje gemberpoeder ¬ 1 zakje saffraan ¬ 50 g groe-ne olijven ¬ peper ¬ zout rol balletjes van het gehakt ¬ kook de eieren hard en pel ze ¬ pel de uien en snijd ze in halvemaantjes ¬ schil de zoete aardappelen en snijd ze in 4 stukken ¬ snijd de tomaten in partjes ¬ verhit de olijfolie in de tajine ¬ bak hierin de gehaktballetjes aan met de uien, de gehakte koriander en de bladpeterselie, de kurkuma, de gember, de saffraan, peper en zout ¬ roer alles goed door elkaar ¬ leg de partjes tomaat mee in de tajine ¬ doe het deksel op de pot en laat ongeveer 5 minuten sudderen ¬ voeg de zoete aardap-pelen toe en ongeveer 1 dl water ¬ zet het deksel weer op de pot ¬ na ongeveer 35 minuten is de tajine klaar ¬ snijd de eieren in vier en schik ze, samen met de olijven op het gerecht in de tajine

Recept uit het boek ‘Marokkaans koken’, een uitgave van De Praktische School - partner van Femma. Het boek kun je bestellen via www.femma.be.

KnIpSELSStart to Run met kortingals je leert joggen met start to run, betaalt Cm je 15 euro van het inschrijvingsgeld terug. je moet de initiatie wel volgen bij een erkende organisatie en slagen in je opzet. Van plan om te starten? hou dan de data van de trainingen in jouw regio in het oog.bovendien biedt Cm je een geschik-te loopshirt tegen 15 euro. het is verkrijgbaar in de maten Xs, s, m, l, Xl en XXl. bestellen doe je door het bedrag over te schrijven op de reke-ning van postalux, Van dijckstraat 87, 2640 mortsel (iban: be73 7380 1917 1060). Vermeld loopshirt, aan-tal, maat en je Cm-lidnummer.

✔ www.cm.be

Dag van de Zorgop zondag 16 maart is het dag van de zorg. Van 10 tot 17 uur zetten overal in Vlaanderen ziekenhuizen, woonzorgcentra, welzijnsvoorzie-ningen en andere zorgorganisaties hun deuren voor je open. deelnemers vind je op de website.

✔ www.dagvandezorg.be

Geluk ontdekkendreig je jezelf voorbij te lopen en heb je er nood aan om even los te laten? in een workshop mindful-ness leert david dewulf je geluk te ontdekken. je kunt de sessie volgen op 2 april in gent (Vormingscentrum guislain) en op 3 april in leuven (provinciehuis) om 20 uur. als Cm-lid betaal je 5 euro in plaats van 10. Vermeld bij inschrijving wel de kortingscode CmdeWulf voor leuven, CmdeWulf1 voor gent. je kunt als Cm-lid ook het boek ‘jezelf accepteren met mindfulness en Compassie’ kopen tegen de voor-deelprijs van 11,99 euro. het is te koop na de voordracht of online te bestellen.

✔ www.plukjegeluk.be/ eenvoudig-gelukkig

Rechtzetting: tanden trekkenin het artikel over hoeveel je moet betalen om een tand te laten trek-ken (Visie nr. 4), sloop een onjuist-heid. onze excuses daarvoor. er stond vermeld dat wortels verwij-deren nadat een tand is afgebroken, wordt terugbetaald als je tussen de 18 en 55 jaar bent. maar dat is ver-warrend. in die leeftijdsgroep krijg je geen terugbetaling als je een afgebroken tand laat uittrekken. laat je een wortel of wortels verwij-deren om de tand te kunnen bewa-ren, heb je wel recht op een terug-betaling.

Pillen in een muisklik?Online geneesmiddelen kopen: de test

We bestellen steeds meer online, maar kan het ook voor geneesmid-delen? Welke sites zijn betrouw-baar, en wat is het verschil met de apotheek om de hoek? Onze repor-ter deed de test.

Eerst de spelregels, die wette-lijk zijn vastgelegd. In België moet een apotheek een erken-ning hebben om geneesmid-delen te mogen verkopen via

het internet. Bovendien mogen deze apo-theken online enkel geneesmiddelen aan-bieden die je kunt krijgen zonder voor-schrift. Middelen op voorschrift kun je indien nodig via internet reserveren, om ze later zelf af te halen in de apotheek, met het voorschrift in de hand. In deze test wilden we de service van een website ver-gelijken met die van de apotheek om de hoek. We zochten in beide gevallen naar een middel tegen een verstopte neus en een middel tegen diarree.

Het internetNadelen

BetrouwbaarheidOmdat de meeste sites waarop geneesmid-delen verkocht worden niet betrouwbaar zijn, beperkte ik mij tot de erkende apo-theken uit de lijst van het Federaal Agentschap voor Geneesmiddelen en Gezondheidsproducten. Vele daarvan blijken echter geen online bestelmogelijk-heden aan te bieden. Het kostte me rede-lijk wat zoekwerk om een apotheek te vin-den die daadwerkelijk aan huis levert.

VerzendingskostenDe meeste sites vragen aanzienlijke ver-zendingskosten, in veel gevallen afhan-kelijk van het bedrag waarvoor je bestelt.

LevertijdDe website die ik gebruik, beweert te leve-ren binnen de 24 uur. Dat blijkt in de praktijk tegen te vallen, want omdat ik na de middag bestelde, komt mijn pakket pas twee dagen later aan. Gelukkig heb ik niet echt diarree, anders zou twee dagen wach-ten er toch wat te veel aan geweest zijn.

Gebrek aan adviesHet aanbod van de site is overweldigend. Ik wist niet dat er zoveel soorten neusdruppels bestonden, en dat geldt ook voor pilletjes tegen diarree. Zelfs als ik me beperk tot bekende merknamen, blijven er heel wat mogelijkheden over. Geen idee wat het ver-schil is, en welk middel het best geschikt is voor iemand in mijn situatie. Uiteindelijk blijken de neusdruppels die ik ontving enkel geschikt voor kinderen van 2 tot 6 jaar, niet het product dat ik gewild had dus.

Voordelen Van thuis uit

Online geneesmiddelen bestellen kan vanuit je luie zetel, zonder rekening te houden met openingsuren. Thuis zijn als de koerier langskomt, is wel een vereiste, anders komt de levering niet aan.

De apotheekNadelen

VerplaatsingDe verplaatsing naar de apotheek kan een nadeel zijn, zeker voor mensen die zwaar ziek zijn of hulpbehoevend. Ook de ope-ningsuren vormen een beperking in ver-gelijking met het internet.

Voordelen Snel

Hoe snel de koerierdiensten ook zijn, als je echt diarree hebt, is gewoon naar de

Visie ¬ vrijdag 7 maart 2014 9¬ hoe gaat het met u?

Kom je in aanmerking voor het statuut chronische aandoening, dan daalt je rem-geldplafond voor de maximumfactuur met 100 euro, tenzij je die verlaging al kreeg.

Je krijgt het statuut als je voldoet aan een van volgende voorwaarden: je ziektekosten bedragen gedurende acht opeenvolgende kalenderkwartalen minstens 300 euro per kwartaal of je ontvangt het zorgforfait. Ook als je een zeldzame ziekte hebt die ver-meld staat op de website Orphanet en min-stens 300 euro ziektekosten hebt geduren-de acht opeenvolgende kwartalen, krijg je het statuut. De acht kwartalen moeten twee kalenderjaren omvatten.

Om het statuut te verkrijgen, hoef je niets

Wanneer krijg ik het statuut chronische aandoening?

te doen. Het ziekenfonds houdt de teller bij en je krijgt hierover bericht. Je krijgt het statuut voor twee jaar op basis van je ziek-tekosten of als je het zorgforfait hebt. Het ziekenfonds informeert je hierover. Heb je een zeldzame aandoening, dan krijg je het statuut voor vijf jaar mits je een medisch attest voorlegt aan de adviserend genees-heer van je ziekenfonds. Voor de berekening van de 300 euro ziekte-kosten per kwartaal worden remgeld en terugbetalingstarief van je ziekte-uitgaven samengeteld. Prestaties en geneesmidde-len die de ziekteverzekering niet terugbe-taalt, tellen niet mee.

✔ Meer info: www.cm.be/statuut-chronische-aandoening of bij je ziekenfonds

? !

May Braspenning (62) is oppasVrijwilliger

HELPENDE HANDEN

Ze is er helemaal voor haar cliënt en zorgt voor aangenaam tijdver-drijf. Als oppasvrijwilliger kan May Braspenning uit Hoogstraten zich helemaal uitleven.

‘ik heb er altijd van gedroomd om verpleegkundige te worden, maar als oudste van acht is het er niet van gekomen. eenmaal uit de kin-deren, wou ik iets nuttigs doen. Veertien jaar geleden heb ik de cursus oppasvrijwilliger gevolgd en ging ik aan de slag. De eerste keer was het wat onwennig, zo alleen in een vreemd huis bij iemand die je niet kent. Maar ik ben een plantrekker, het wende snel. als je in een nieuwe situatie terechtkomt, is het beter dat je je een uurtje laat begeleiden door de familie. Met wat tips lukt het om iemand zich heel comfortabel te laten voelen.’

Respectvol en discreet‘je leert natuurlijk veel in de cur-sus die je als vrijwilliger volgt. Hoe je iemand het best uit het bed in de stoel helpt, welke hulpmiddelen je kunt gebruiken, hoe je respectvol en discreet kunt omgaan met men-sen. ook als vakantievrijwilliger bij Ziekenzorg CM heb ik veel geleerd dat mij als oppasvrijwilliger van pas komt.’

Praten over vroeger‘sinds drie jaar ga ik elke vrijdag van 13 tot 18 uur oppassen bij alois Michielsen in Meerle. Hij is 86. als ik er aankom, doet hij zijn middag-dutje. nadien help ik hem uit bed in zijn rolstoel. alois ziet niet goed meer. we praten meestal wat. over vroeger. en ik vertel het hem als ik bekenden of familie van hem heb ontmoet. je moet altijd een beetje zoeken wat je samen kunt doen. sommige mensen kaarten graag. Met een cliënt die graag ijs lustte, ging ik soms een ijsje halen. Bij een terminale patiënt kun je bijna niets anders meer dan alleen de hand vasthouden. en waarom ook niet? De mensen voelen zich veilig op die manier.’

‘als oppasvrijwilliger krijg je veel warmte en vriendschap terug. Veel dankbaarheid ook van de kinderen die voor hun ouders zorgen en die je als oppasser even gaat aflos-sen.’

Chris Van Hauwaert

Hoe kunnen we je helpen? CM geeft raad.

Werk en Fun bij Intersoc

Zon, zee en strand in het zuiden van Frankrijk. Wat wil je nog meer? Nederlandstalige Intersoc-kinderclubs, kinderkortingen, halfpension, volpension, avondanimatie en activiteiten misschien? Kom dan naar Carry-le-Rouet of Carqueiranne.

Wist jij al dat het schooljaar deze zomer op vrijdag 27 juni eindigt? Vertrek nu extra vroeg en je houdt er een pak extra zakgeld aan over. In Carqueiranne logeer je al vanaf 511 euro een week in halfpension, in Carry-le-Rouet vanaf 644 euro in volpension. Voor kinderen tot 14 jaar zijn er grote kortingen.

Kun jij niet wachten tot de zomer? Geniet dan tijdens de paasvakantie al van aangename temperaturen in Carry-le-Rouet en Carqueiranne.

Vakantiepret in Zuid-Frankrijk

Meer informatie, prijzen en reserveren via www.intersoc.be en 070 233 119

Op 15 maart gaat onze super-moni-workshop-dag weer door! Hiervoor willen we alle moni’s uitnodigen. Deze vormingsdag richt zich zowel tot nieuwe clubmoni’s als tot moni’s die al langer met ons meewerken. Heb je interesse en wil je je gezichtsveld op het clubgebeuren verbreden? Schrijf je dan tot 10 maart in via www.intersocwerkvakanties.be.

Wil je deze winter nog de handen uit de mouwen steken? Wij zoeken nog medewerkers voor de hoteldiensten. Contacteer ons op 02 246 47 35.

Visie_7-3_Carry-le-Rouet.indd 1 4/03/2014 13:41:24

Tot 9 maart loopt de Week van de Vrijwilliger. Zin om ook vrijwilliger te worden? Kijk op www.cm.be/vrijwilligers.

Wil je toch iets online bestellen, zoek dan een erkende apotheek op de lijst van het Federaal Agentschap voor Geneesmiddelen en Gezondheids-producten (te vinden via de website www.geneesmiddelen-via-internet.be) en hou er rekening mee dat je enkel geneesmiddelen zonder voorschrift online kunt bestellen.

Veel apotheken bieden hun klanten de mogelijkheid geneesmiddelen online te reserveren en ze later zelf af te halen.

Let op:

Ongewenste mails met reclame voor geneesmiddelen verwijzen vaak naar illegale sites.

Geneesmiddelen op voorschrift mogen in België niet online verkocht worden.

Op illegale sites worden vaak ‘wonder-middelen’ aangeprezen en ‘medische consultaties’ gegeven die geen enkele betrouwbaarheid hebben.

Geneesmiddelen die dezelfde naam hebben, kunnen in het buitenland een andere samenstelling hebben.

Onderzoek wijst uit dat minstens vijf-tig procent van de illegale sites nage-maakte of valse geneesmiddelen ver-kopen.

Veel valse of nagemaakte geneesmid-delen bevatten geen of te weinig werk-zame bestanddelen, in sommige zitten zelfs schadelijke stoffen.

Nele Verheye

✔ www.geneesmiddelen-via- internet.be Meer informatie over het goed gebruik van geneesmiddelen op www.cm.be/geneesmiddelen

Wat zijn jouw ervaringen met geneesmiddelen bestellen op internet? Laat het ons weten: [email protected] of Persdienst CM, PB 40, 1031 Brussel.

Pillen in een muisklik?apotheker gaan nog steeds het snelst.

Geen verzendingskostenAls je zelf naar de apotheek gaat, hoef je geen verzendingskosten te betalen.

Advies van een expertHet advies van de apotheker kan erg belangrijk zijn, ook voor middelen zonder voorschrift. Zo vertelt de apotheker mij dat ik de neusdruppels niet langer dan een week mag gebruiken, anders raakt het neusslijmvlies beschadigd, wat de neus nog meer verstopt. De apotheker geeft me ineens een bus fysiologisch water mee. Dat product mag ik wel onbe-perkt gebruiken om de neus vrij te maken. Ook de pilletjes tegen diarree zijn minder onschuldig dan ik dacht: de apotheker vertelt mij dat ik ze in bepaalde gevallen niet mag gebruiken, en dat ik bij bloederi-ge diarree beter raad vraag aan een arts.

De conclusies

Geneesmiddelen koop je het best bij je vertrouwde apotheker. Die kan je een bepaald middel aanraden op basis van je specifieke probleem, je voorgeschie-denis en je algehele gezondheidstoe-stand. Bovendien geeft hij je ook raad over de dosis, de mogelijke bijwerkin-gen en de duur van de behandeling.

Dan

iël r

ys


‘De lonen stijgen nooit, behalve met de index’De discussie of 650 000 euro voldoende loon is voor een topmanager, is een ver-van-mijn-bed-show voor het personeel bij textielbedrijf Vanbreuze. De onderneming behoort tot de kleine sector van textielrecuperatie, waarin erg lage lonen gelden. ‘Alleen de index zorgt

ervoor dat wij er financieel niet op achteruitgaan’, zegt déléguée Astrid Debaerdemaker.

F amiliebedrijf Vanbreuze in Opwijk koopt containers met tweedehandskledij en sorteert de stukken voor de export. Daarnaast levert het bedrijf

onder meer schoonmaakvodden aan de industrie. Astrid Debaerdemaker (49) werkt in de productiehal en is militante voor ACV METEA.

‘Alle plastic zakken met tweedehandskle-dij worden opengemaakt en uitgestrooid op een rolband. De kledingstukken vol-gen hun weg doorheen de hal op die rol-band, waarlangs verschillende collega’s staan. Iedere collega heeft de taak om een bepaald type kledingstuk van de rolband te halen en in een kar te laden. Ik moet bij-voorbeeld alle kinderkleding sorteren.Elke dag moeten wij een bepaald gewicht per kar halen. Als je bijvoorbeeld jassen en anoraks sorteert, heb je een quotum van 2 200 kilo-gram per dag. Als je dat gewicht niet haalt, krijg je de dag erna meteen een opmer-king. Verzamel je meer, dan krijg je een kleine bonus van enkele euro’s. Die kan oplo-pen tot 30 euro per maand.’

Hoeveel verdien je als sorteerder?

‘Een sorteerder die voltijds werkt, ver-dient ongeveer 1 100 euro netto per maand. De werkgever volgt hiermee de barema’s die gelden in de sector van tex-tielrecuperatie. Maar die zijn echt veel te

laag. Of je hier één dag of 29 jaar werkt,

zoals ik, dat maakt niet uit. Iedereen ver-dient hetzelfde. Anciënniteit wordt alleen beloond met een extra verlofdag na vijf-tien en na twintig jaar. Het begin van het jaar is telkens een kalme periode op het werk. Wij moeten

dan een tijdje stempelen, omwille van economische werkloosheid. Soms is dat dertig dagen, andere jaren tot tachtig dagen. En dan heb je tijdens die maanden een lager inkomen dan normaal.’

Kom jij rond met je loon?

‘Ik kan er goed van leven, omdat mijn man een goede job heeft en meer verdient. Maar ik heb ook collega’s die moeilijker rondkomen, waaronder enkele alleen-staanden en alleenverdieners. Zij leven niet in armoede, maar moeten wel elke maand kijken wat zij met hun geld doen. Als de bank hun loon een dag later op de rekening stort, zijn ze meteen ongerust.’

Staat het loon in verhouding tot het werk dat jullie leveren?

‘Nee. Ook al werken hier veel mensen zon-der diploma secundair onderwijs, ik vind toch dat wij meer moeten verdienen. Kledij sorteren is fysiek zwaar werk. Je moet de hele dag rechtstaan en je belast je armen en schouders door het gewicht dat je moet tillen. Omdat wij quota moeten halen is er ook elke dag stress en jaloezie onder de collega’s.’

Leeft het thema van de koopkracht in je bedrijf?

‘Ja, het is zelfs het belangrijkste punt voor de hele sector van textielrecuperatie. De verloning is altijd laag geweest. De lonen stijgen nooit, behalve dan met de index. Daardoor daalt onze koopkracht tenmin-ste niet. Maar we gaan er ook niet op voor-uit. Wij blijven dus altijd in de laagste categorie van lonen hangen.Wat echt leeft in onze sector, is dat men niet mag raken aan de index. Als ik politi-

VLOERDE tExtiELbEDRijF VAnbREuzE

Als ik politici hoor zeggen dat de index moet afgeschaft worden, dan komen mijn haren recht omhoog.

Astrid Debaerdemaker, déléguée bij Vanbreuze

Fran

k B

ahnm

ülle

r

ci hoor zeggen dat de index moet worden afgeschaft of uitgehold, dan komen mijn haren recht omhoog. Ik zou die politici willen uitnodigen om een keer bij ons te werken. Zodat zij voelen hoe hard wij moeten werken, voor zo weinig loon.’

De barema’s in de sector zijn laag. Maar heeft je werkgever geen ruimte om meer loon te geven?

‘Nee, de financiële situatie van het bedrijf is niet echt goed op dit moment. Mijn baas zegt dat hij veel concurrentie heeft en dat er geen geld is. Hij kan zelfs geen poets-vrouw betalen. Daardoor moeten wij de toiletten zelf kuisen. We doen dat met een beurtrol. Er zijn collega’s die dat doen voor de werkshift begint of tijdens de pauze. Onbetaald dus. Want anders verlie-zen zij tijd om hun quota te halen.’

Waarom blijf je deze job doen?

‘Ik ben déléguée voor ACV METEA. Ik voel mij verantwoordelijk voor mijn col-lega’s. Ik kan hen moeilijk in de steek laten. Met sommigen klikt het echt goed, wij peppen elkaar op om door te gaan.Mijn werk is ook dicht bij huis, op twee minuten fietsen. Ik heb gemakkelijke werkuren en ben om 16 uur thuis. Dat is interessant voor mij, omdat ik vier kinde-ren heb.En wat toch ook positief is: iedereen mag elke maand een pakje van twee kilo kledij mee naar huis nemen. Dat is dan toch één gunst van de werkgever (lacht).’

Leen Grevendonck

Astrid Debaerdemaker, déléguée bij Vanbreuze: ‘Een sorteerder die voltijds werkt, verdient ongeveer 1 100 euro netto per maand. De werkgever volgt de barema’s van de sector, maar die zijn echt veel te laag.’

¬ uw job, ons werk

Het ACV pakt uit met de campagne ‘Mini is back’, een pleidooi voor solidariteit. Om de koopkracht te beschermen pleit de vakbond voor het behoud van de automati-sche indexering van lonen en uitkeringen.

✔ Hoe solidair ben jij? Doe de test op www.miniisback.be

Mini-koopkracht wie wordt daar nu beter van?

Geen zin in platgereden paden? Onze Travel Butler Didier Schmidt stelde een menukaart samen met de beste reissuggesties. Maak kennis met enkele onbekende parels van regio’s in Centraal en Zuid-Europa. Ontdek de prachtige middeleeuwse burchten en de bergdorpjes waar de tijd is blijven stilstaan. Snuif de lokale folklore op en geniet met volle teugen van de verrassende, regionale gastronomie.

• 8-daagse reis naar Griekenland met verblijf in Elounda op het eiland Kreta

• Ontdekkingsreis van 8 dagen naar Slovakije: ongekende parel!

• “Costa Valenciana”: 8-daagse trip naar een stukje authentiek Spanje

• Themareis van 7 dagen naar het hartje van Bulgarije• 5-daagse riviercruise in de Elzas: pittoresk en verrukkelijk

Info op www.vayamundo.be vraag uw brochure aan via [email protected]

RESERVEREN: Vayamundo Wonderreizen, 09/360 34 34, [email protected]

Vayamundo is een dynamisch ontmoetingsplatform voor mensen op zoek naar meer levenskwaliteit.

Bezoek ons en schrijf je in op

www.vayamundo.be

Vanaf € 35,00

Inbegrepen: busreis - middagmaal bezienswaardigheid begeleiding - sfeer

Neem contact op met [email protected] Pevenage: 0476 /45 99 79

Nieuw bij vayamundo:12 parels van

DAGUITSTAPPEN voor jouw vereniging

Vayamundo TravelOnbekend is niet altijd onbemind…!

Dagje uit met zijn allenProgramma2014

Hello Happiness!

De kunst van het leven!

Voor de rijpere levensgenieter

Vayamundo De Kinkhoorn - Ravelingen in Oostende

INBEGREPEN• 5 dagen/4 nachten op een studio of

appartement• Volpension • Lakens inbegrepen• Dansavond, busuitstap• Deugddoende animatie: ochtendgym, aquagym,

begeleide wandeling• Belevenisroute• Onbeperkte toegang tot het zwembad en het fitnesscenter

BESCHIKBAARHEID

Maandag 2 tot vrijdag 6 juni 2014Maandag 9 tot vrijdag 13 juni 2014Maandag 16 tot vrijdag 20 juni 2014Maandag 23 tot vrijdag 27 juni 2014

* Prijs per persoon indien 2 pers per logement, elke extra volwassene: € 166,00Supplement single: € 60,00/midweek

Prijs per persoon Volwassene

Volpension € 274,00

INBEGREPEN• 3 dagen/2 nachten op een appartement of studio• Lakens inbegrepen• Spiksplinternieuw speeldorp• Vol- of halfpension (ontbijt en avondmaal)• Animatie in onze kidsclub• Dansavond• Onbeperkte toegang tot het zwembad

en het fitnesscenter

BESCHIKBAARHEID

Elk weekend vanaf 25 april tot en met 6 juli 2014

INBEGREPEN• Logement op een appartement of studio• Lakens inbegrepen• Halfpension (ontbijt en avondmaal) of volpension• Ontdek ons spiksplinternieuw speeldorp!• Paaskidsclub• Dinsdag 8/4: Papa Chico• Dinsdag 15/4: Clown Rocky• Zondag 20/4: paaseierenraap • Onbeperkte toegang tot het zwembad en het fitnesscenter

BESCHIKBAARHEID

Vrijdag 4 tot maandag 7 aprilMaandag 7 tot vrijdag 11 aprilVrijdag 11 tot maandag 14 aprilMaandag 14 tot vrijdag 18 aprilVrijdag 18 tot maandag 21 april

FAMILIEWEEKEND

PAASARRANGEMENT

LENTEMIDWEEK

Geniet met de hele familie van een onverge-telijk weekendje aan zee!

Beleef een onvergetelijke paasvakantie aan zee!

* Op hetzelfde logement - Supplement single € 30,00/weekend

* Extra volwassene of kind vanaf 12 jaar (bij 2 volwassenen op hetzelfde appartement): € 42,00/€29,00 - Supplement single € 15,00/nacht

Prijs per persoon per weekend

Volwassene of kind vanaf

12 jaar

Vanaf 3de volwasse-

ne*

Kind van 6 t.e.m. 11

jaar

Kind van 3 t.e.m. 5

jaar

Kind jonger dan

3 jaar

Halfpension € 108,00 € 58,00 € 39,00 € 25,00 gratis

Volpension € 134,00 € 84,00 € 64,00 € 34,00 gratis

RESERVERENVayamundo De Kinkhoorn-RavelingenZeedijk 290-3308400 Oostende059 70 16 97 of 059 55 27 [email protected]

Een zee van tijd voor jezelf en voor elkaar!• Gezellige hotelkamers, studio’s en

appartementen• 5 betaalbare horecazaken• Zwembad (gratis toegang), sauna,

fitness, sporthal• Binnenspeeltuin, strand voor de deur• Animatie voor jong en oud

Prijs per persoon per nacht

Volwassene of kind* vanaf

12 jaar

Kind van 6 t.e.m. 11 jaar


Kind jonger dan 3 jaar

Halfpension € 54,00 € 22,50 € 11,00 gratis

Volpension € 67,00 € 32,00 € 18,00 gratis

Een ideale weekend formule met de kinderen en kleinkinderen

Vayamundo Ol Fosse d’Outh in Houffalize

INBEGREPEN• 3 dagen/2 nachten aankomst op vrijdag• 2 x ontbijt• 2 x avondmaal in zelfbediening• Dranken inbegrepen tijdens de maaltijd• Speciaal Fossy kinderbuffet • Familiaal animatieprogramma• Begeleide natuurwandelingen• Ezelwandeling• Onbeperkte toegang tot het waterparadijs Aqua l’O*

en het fitnesscenter (*badmuts verplicht)• Onbeperkte toegang tot het Fossybos en de kinderboerderij• Show van Clown Toto, elke zaterdag om 17u30

BESCHIKBAARHEIDGeldig tijdens alle weekends van het jaar 2014 volgens beschikbaarheid behalve 2 - 4 mei 2014

* Supplement single: 15,00 €/nacht - geen single supplement voor alleenstaande ouders

INBEGREPEN• 5 dagen/4 nachten of 8 dagen/7 nachten• Ontbijt, middagmaal in zelfbediening

(enkel in volpension), avondmaal in zelfbediening• Dranken inbegrepen tijdens de maaltijd • Welkomstdrink op maandagavond• Daguitstap naar Maastricht op donderdag

(busvervoer & lunch **inbegrepen)• Onbeperkte toegang tot het waterparadijs Aqua l’O*

en het fitnesscenter (*badmuts verplicht)• Elke dag animatie inbegrepen waaronder Nordic Walking, gezondheidswork-

shop, ochtendgym, natuurwandelingen en biodanza (nieuw in 2014)**lunch inbegrepen enkel in formule volpension (hoofdgerecht en 1 drankje)

BESCHIKBAARHEIDMidweek (4 nachten): 21-25/04, 28/04-2/05, 12-16/05, 19-23/05, 2-6/06, 9-13/06*, 16-20/06, 23-27/06*, 1-5/09, 8-12/09*, 15-19/09, 22-26/09*, 29/09-3/10, 20-24/10, 3-7/11 en 10-14/11 2014

Week (7 nachten): 21-28/04, 12-19/05, 19-26/05, 2-9/06*, 9-16/06, 16-23/06*, 23-30/06, 1-8/09*, 8-15/09, 15-22/09, 22-29 /09*, 29/09-6/10, 20-27/10, 3-10/11 en 10-17/11 2014

AKTIVA MIDWEEK OF WEEK SUPER FAMILY WEEKEND

BUSVERVOER NAAR Ol Fosse d’Outh

Alleen of met uw vereniging, geniet van een verblijf vol met leuke animaties

Busvervoer mogelijk met professionele begeleiding in periodes met een sterretje:* • HOUFFA EXPRESS:

Oostende Ravelingen - Oostkamp Van der Valk - Gent Ikea - Groot Bijgaarden parking E40 - Leuven kruising terbankstraat/parking ziekenhuis - Lummen café afrit 26 - Hasselt zuid benzine station Oeral - Luik Station Guillemins (kiss & ride).

• Min. 15 deelnemers per traject • Heen en terug € 50• Opstapplaatsen en uren worden tijdig meegedeeld • Vertrek vanuit Oostende om 8u00, aankomst in Houffalize rond 13u00. • Vertrek vanuit Houffalize om

14 uur. • Vraag naar onze groepsarrangementen op maat.

* Supplement single: € 15/nacht - geen single supplement voor 25 kamers

Prijs per persoon per weekend

Volwassene of kind vanaf 12

jaar

Kind van 6 t.e.m. 11

jaar



€ 135,00 € 41,00 € 41,00 gratisPrijs per persoon Volwassene

Midweek- Halfpension € 244,00

Midweek - Volpension € 296,00

Week- Halfpension € 369,00

Week - Volpension € 462,50

Nieuw uurrooster in 2014

RESERVERENVayamundo Ol Fosse d’OuthOl Fosse d’Outh 16660 Houffalize061 28 88 01 [email protected]

Vayamundo Solidaro zet zich in om een duwtje in de rug te geven aan hen die het echt nodig hebben. “Twese Hamwe” (= “allemaal samen”) in Kigali (Rwanda) is een project dat al sinds 1994 wordt ondersteund door onze vakantieclubs.

HULP AAN RWANDAWat ooit begon als noodopvang voor weeskindjes is inmiddels geëvolueerd tot een vormingsinstituut waar mensen zich bijscholen om gemakkelijker aan een job te geraken. Er worden onder meer opleidingen gegeven in huishoudkunde, koken, restaurantbediening, onthaal, haartooi en schoonheidszorgen.

Vele kleintjes maken één groot.Ook jij, als Vayamundo clublid, draagt je steentje bij als je via Vayamundo je vakantie of weekend boekt! Per reservatie storten wij immers een bijdrage van € 0,50 per persoon per arrangement, of € 0,50 per dag voor een gereserveerd appartement. Zo dragen we ook in eigen land “Allemaal Samen” bij aan een betere wereld. Terwijl jij ook volop van jouw vrije tijd kan genieten!

Inleefreis RwandaIn het najaar van 2014/voorjaar 2015 organiseren we een boeiende inleefreis naar Rwanda en het prachtige gebied van de grote meren!

Geïnteresseerd? Mail naar [email protected], meld je vrijblijvend aan en wij houden je op de hoogte.

€ 20 voor 20 jaar “Twese Hamwe”Wie het modelproject “Twese Hamwe” een warm hart toedraagt, kan ook zelf een bijdrage storten dat integraal naar dit dynamische initiatief gaat. € 20 voor de 20ste verjaardag…een mooi symbolisch bedrag!Maar je bent uiteraard vrij te storten wat je wenst. Alle beetjes helpen!Rekening begunstigde (IBAN): BE79799562777733 - BIC: GKCCBEBBNaam Begunstigde: Vayamundo Solidaro - Mededeling: 20 jaar TWESE HAMWE

Info op www.vayamundo.be

Ontdek de Slovaakse specialiteiten en muziek in Vayamundo club De Kinkhoorn - Ravelingen!

U kan niet alleen de onbekende parel Slovakije leren kennen via de 8-daagse ontdekkingsreis via Vayamundo Travel, maar Slovakije komt zelf ook naar Oostende. De eigenaars van het Slovaaks Relax hotel Sojka komen van 17 november tot 21 november 2014.

Slovaakse Midweek van maandag 17/11 tot vrijdag 21/11/14

Dompel je onder in de Slovaakse sfeer met uw gids Gerdi, eigenaar van Relax hotel Sojka.

INBEGREPEN• 5 dagen/4 nachten• Lakenpakket• Volpension in buffetvorm (1 drankje inbegrepen) met elke middag en avond

Slovaakse specialiteiten door Slovaakse koks bereid• Leer zelf een Slovaakse specialiteit te bereiden• Optreden Slovaakse band • Degustatie van Slovaakse wijnen en andere specialiteiten• Animatie• Zwembad inbegrepen

“Allen samen” voor Rwanda

Slovakijekomt naarOostende

Prijs per persoon

Volwassene of kind* vanaf

12 jaar

Vanaf 3de volwassene*




midweek € 254,00 € 166,00 € 115,00 € 88.50 gratis

* Supplement single € 15,00/nacht

Venturelli: al sinds 1925 Belgische fietsenfabrikant

Druk je waardebon voor 5 % korting af op www.vayamundo.be en ga ermee naar de fietsenhandelaar.

Actie geldig van begin april tot eind oktober 2014.

Een paar voorbeelden van modellen waar de korting mag afgetrokken worden:

• Venturelli Hybride damesfiets Targa 7sp: € 599,-• Icon Elektrische fiets I-Conomic 26” en 28”: € 1199,-• Scatto Race fiets Meteor Sora: € 999,-• Scatto MTB Competition 26er en 29er 1.0: € 999,-• Alle kinderfietsen van Venturelli

Bekijk alle modellen op www.vayamundo.be

5%

korting voor alle leden van de Vayamundo Community.

PANTONE 123QUADRI 0/24/94/0

RESERVERENVayamundo De Kinkhoorn- RavelingenZeedijk 290-330, 8400 Oostende059 70 16 97 of 059 55 27 55dekinkhoorn.ravelingen @vayamundo.bewww.vayamundoclubs.be

Solidaro

Visie ¬ vrijdag 7 maart 2014

Ben je pas werkloos? Dan ben je in bepaalde gevallen verplicht om een job aan te nemen. Wanneer je minder dan vier uur per dag moet reizen tus-

sen je woonplaats en je werk of wanneer het loon hoger ligt dan je werkloosheids-uitkering, moet je de job aannemen. De eerste drie maanden mag je een job kiezen die in de lijn ligt van je diploma of je eer-dere werkervaringen. Daarna moet je ver-der kijken. Met deze verplichting wil de overheid werklozen stimuleren om flexi-bel te zijn in de job die ze zoeken.Sarah Vansteenkiste onderzocht hoe je het beste zoekt naar nieuw werk wanneer je net werkloos bent. ‘Momenteel bestaan daar bij de overheid geen ideeën over’, ver-duidelijkt ze.

Welke gevolgen heeft die flexibiliteit?

‘Werklozen die een flexibele houding aannemen, besteden meer tijd aan het zoeken naar vacatures. Zij krijgen meer jobaanbiedingen en mogen meer gaan sol-liciteren, maar dat leidt tot meer hinder-nissen. Zij voldoen niet aan het profiel of de ervaring die de werkgever zoekt. Ik stel vast dat werkgevers geneigd zijn om die

flexibel ingestelde mensen minder snel te aanvaarden. Flexibele werkzoekenden voelen zich vaker onzeker, omdat ze niet de juiste ervaring hebben. Als werklozen flexibe-ler zoeken naar vacatures, is de kans niet groter dat ze werk vinden. Dat druist in tegen wat beleidsmakers denken.’

Wat is de kans dat een flexibele werkzoekende snel werk vindt?

‘Die kans bleek bij flexibele werkzoeken-den na drie maanden niet hoger te zijn dan bij minder flexibel ingestelde men-sen. Wie zich flexibel opstelt, komt vaker terecht in jobs onder zijn niveau. Hij heeft meer vaardigheden dan nodig is in die job. Hij voelt zich minder tevreden en wil de organisatie het liefst verlaten. Flexibiliteit geeft daardoor minder kans op duurzame hertewerkstelling op korte termijn.’

Duwtje in de rug

‘Hoe flexibeler je moet zijn, hoe meer je moet inboeten op de kwaliteit van je werk’, bevestigt Karim Dibas van de ACV-Werkzoekendenwerking. ‘Sommige werkzoekenden hebben wel een duwtje in de rug nodig om een job aan te nemen.

‘Flexibel solliciteren geeft geen grotere kans op job’Werklozen worden verplicht om flexibel naar werk te zoeken. Maar die verplichting helpt hen niet meteen vooruit. Dat besluit onderzoekster Sarah Vansteenkiste in haar doctoraat voor de KU Leuven.

¬ uw job, ons werk 15

Maar je kunt dat niet veralgemenen. Als de overheid het zoeken naar werk steeds strenger maakt, helpt dat niemand voor-uit.’

‘Geen exacte wetenschap’

‘Werk zoeken is geen exacte wetenschap’, vindt Dibas. ‘Bij een aanwerving stelt een bedrijf praktische vragen: Is de afstand tot het werk toch niet te groot? Is de kandidaat echt gemotiveerd? Natuurlijk kun je voor honderd jobs solliciteren en eender welk werk aannemen, maar een werkgever zit niet te wachten op sollicitaties in het

wilde weg. Als een werkzoekende realisti-sche criteria stelt voor zijn loon en de afstand tot het werk, dan heeft het bedrijf daar ook baat bij. Het bedrijf wil gemoti-veerde werknemers. Ik vergelijk het met zoeken naar een part-ner: je kiest niet de eerste de beste persoon die je tegenkomt. Je investeert het beste tijd en moeite om iemand, of een job, te leren kennen. Je zoekt wie het beste bij je past. Zo blijf je lang samen.’

Lieve Van den Bulck

Onderzoek naar verplichte flexibiliteit voor werklozen

De DeSaStreUze DrieVULDigheiD

De Commissie Sociale Zaken van het Europees Parlement kon in een recent rapport dan ook niets anders dan vaststellen dat de recepten van de Troïka niet hebben gewerkt. Het IMF publiceert ondertussen zelf rapporten waarin ze stellen dat ongelijkheid slecht is voor economische groei. De zieke of werkloze Griek koopt natuurlijk zeer weinig met al die publieke en laattijdige schuldbekentenissen. Maar ik hoop dat dit soort rapporten politici wel aanzet tot nadenken.

Want de extreem liberale waanideeën over de heilzame krachten van een vrije markt zonder sociale correc t ies z i jn nog spr inglevend, ondanks de keiharde bewijzen van hun falen. Zo wil de Europese Commissie, onder druk van de Britse premier Cameron, met haar REFITprogramma (zie pagina 12) minder regels voor bedrijven. Afspraken over het werken met gevaarlijke producten, over maximale arbeidstijd, over uitzendarbeid? Weg ermee, die zijn alleen maar hinderlijk voor de econo

mie. En ook in eigen land klinkt in aanloop naar de verkiezingen de roep bij werkgeversorganisaties en rechtse partijen om toch maar stevig het mes te zetten in lonen en sociale bescherming.

Terwijl we net nood hebben aan meer en sterkere sociale regels, om bijvoorbeeld paal en perk te stellen aan dumpingpraktijken. In Gent begon deze week een proces tegen koppelbazen die jarenlang Roemenen, Bulgaren en Tsjechen als schijnzelfstandigen lieten werken voor toeleveranciers van Volvo. Aan vier euro per uur. ‘Een bedreiging voor een hoeksteen van onze samenleving’, stelde de openbare aanklager bij de start van het proces. Dat zinnetje had zo uit het rapport over de Troïka kunnen komen.

Marc Leemans, voorzitter ACV

We hebben nood aan meer en sterkere sociale regels, om bijvoorbeeld paal en perk te stellen aan dumpingpraktijken.

de FOCUS

ww

w.t

wit

ter.

com

/Acv

onlin

eht

tps:

//w

ww

.face

book

.com

/het

.acv

De Troïka (‘het driemanschap’) bewaakt dat regeringen van noodlijdende eurolanden zoals Griekenland de opgelegde voorwaarden voor financi-ele noodsteun naleven. De vertegenwoordigers van de Europese Commissie, de Europese Centrale Bank en het Internationaal Monetair Fonds (IMF) in de Troïka doen dat met ijzeren hand. Gevolg: de Griekse gezondheidszorg en werkgelegenheid liggen na de passages van deze asociale drievuldigheid volledig in puin. In vergelijking met 2008 zijn de Grieken een kwart armer. Kindersterfte in Griekenland steeg met 43 %, het aantal zelfmoorden met 45 %. Voor het eerst in veertig jaar is er opnieuw malaria in het land. En ook Spanje, Portugal en Italië kraken sociaal.

Bel

ga

‘Natuurlijk kun je voor honderd jobs solliciteren en eender welk werk aannemen, maar een werkgever zit niet te wachten op sollicitaties in het wilde weg,’ zegt Sarah Vansteenkiste (KULeuven).


bondigvak

Ontwerpakkoord Agfa-Gevaert

Het ging er deze week heftig aan toe voor de poorten van beeld-vormingsgroep Agfa-Gevaert in Mort sel, met stakingspiketten, deurwaarders en politie met een waterkanon.

De inzet van de staking was een saneringsplan: het SWT (vroegere brugpensioen) zou niet langer een recht zijn en de aanvullende bedrijfspremies bij SWT zouden flink verlaagd worden. Onder leiding van een sociaal bemiddelaar werd in de nacht van maandag op dinsdag een ontwerpakkoord gesloten over werkzekerheid en het behoud van het recht op brugpensioen. Het per-soneel kan tot 11 maart per brief stemmen over het akkoord. De uit-slag wordt bekend gemaakt op 14 maart. De stakingsactie werd opge-schort.

Syndicale premie keramiek en vuurvaste productenWerk je in een onderneming die behoort tot het paritair comité 113 (keramiek en vuurvaste pro-ducten)? Dan krijg je een syndi-cale premie.

Om de premie te krijgen, moet je ACV-lid zijn én tussen 1 januari en 31 december 2013 in dienst geweest zijn van een onderneming in pc 113. Heb je die volledige periode gewerkt, dan krijg je 135 euro (of 11,25 euro per maand tewerkstelling). Je krijgt een premiekaart van je werkgever. Noteer daar je rekeningnummer op en let erop dat je in orde bent met de betaling van je bijdrage.

✔ Kreeg je geen premiekaart? Contacteer dan je syndicaal afgevaardigde, het ACV-dien-sten centrum of het beroeps-verbond van ACV bouw - indus-trie & energie.

Elektriciens gaan mogelijk stakenDe vakbonden in de sector van elektriciens hebben een sta-kingsaanzegging ingediend. Ze doen dat omdat er na drie maan-den onderhandelen nog geen akkoord is over een collectieve arbeidsovereenkomst (cao).

‘De onderhandelingen zijn volledig vastgelopen’, vertelt Walter Cnop van ACV METEA. ‘27 000 arbeiders zijn de voornaamste slachtoffers van deze mislukking. De meesten van hen werken in een kmo, waar de sociale voordelen sowieso al heel beperkt zijn.’ In een sectorale cao leggen werkge-vers en vakbonden normaal gezien afspraken vast over sociale voorde-len, bijvoorbeeld over vorming. ‘De sector van elektriciens is één van de weinige die blijven groeien. Vorming is daarom zeer belangrijk.’ De vak-bonden hopen dat een stakingsdrei-ging de werkgevers op andere gedachten brengt.

¬ uw job, ons werk

Truckchauffeurs krijgen opleiding nieT

Alle truckchauffeurs moeten tegen september 2016 wettelijk gezien vijf dagen opleiding vak-bekwaamheid krijgen. Maar het ziet er niet naar uit dat dat in orde komt.

‘In principe is er nog tijd genoeg’, vertelt Koen Ryckenboer van ACV-Transcom in Gent. ‘Maar heel wat werkgevers wachten tot het laatste nippertje om hun chauffeurs die opleiding te geven. En dan zitten de oplei-dingscentra vol. Een groot pro-bleem, want zonder de opleiding is het rijbewijs van de truckers niet meer geldig. De bedrijven moeten dringend in actie schie-ten.’ Om truckchauffeurs te informeren voerde ACV Transcom een week lang actie. (LVDB)

Wou

ter

Van

Vaer

enbe

rgh

Volgens de Europese Commissie zijn er te veel regels en wetten die het werkgevers moeilijk maken. Daarom kondigde ze in

oktober het REFITprogramma aan: ze wil drastisch gaan snoeien in bestaande akkoorden en wetten. Zelfs wanneer die de veiligheid op de werkvloer verbeteren. De Commissie zegt ook dat er geen nieuwe veiligheidswetgeving mag bijkomen. Daarop komt veel protest. ‘Europese werkgevers en vakbonden zijn het zelfs met elkaar eens dat bijkomende regels noodzakelijk zijn’, weet Herman Fonck. ‘Ze vinden het bijvoorbeeld allebei nodig om in heel Europa dezelfde normen te gebruiken voor kankerverwekkende stoffen. Dat gaat over heel concrete dingen. Hoelang en hoeveel mag je werknemers dieseluitlaatgassen laten inademen op een werkplaats? Dat is kankerverwekkend. Ook in België hebben we daar geen regel over. Maar de Commissie zegt: Weg met dat voor-stel. Doen we niet meer. Want er zijn al te veel regels waar die arme werkgevers rekening mee moeten houden.’

De werkgevers en vakbonden hebben na sociaal overleg ook hun handtekening gezet onder Europese cao’s (collectieve arbeidsovereenkomsten, red.), onder andere voor de sectoren van de kappers, vissers en binnenvaart. Daarin maakten ze vrijwillig afspraken over veiligheidsregels.

De Europese Commissie kondigde eind vorig jaar aan dat ze drastisch gaat snoeien in alle bestaande Europese wetgeving. Daardoor worden veel broodnodige regels over arbeidsveilighed geschrapt. Waarom sommige Belgische Europarlementariërs hier niet tegen in actie komen, is Herman Fonck van de ACV-dienst Onderneming een raadsel.

‘Maar de Commissie weigert om die cao’s algemeen bindend te laten verklaren.’

Vakbondsactie bij parlementsledenHet ACV komt in opstand tegen deze ontsporing van de Europese Commissie. ‘Voor het eerste debat over REFIT in het Europees Parlement stuurden we alle Belgische europarlementairen honderden kaartjes en mails. We vroegen hen per brief naar hun standpunt.’

Op 4 februari stemde het Europees Parlement voor het eerst over een aantal amendementen met kritiek op het REFITprogramma. ‘Een meerderheid vindt dat REFIT betere veiligheidsregels niet in de weg mag staan, en geen verschil mag maken in de rechten van werknemers in kmo’s en grote ondernemingen. Dat is een belangrijk punt dat we binnenhalen

dankzij onze acties. Wat niet betekent dat het REFITdebat hiermee afgesloten is. Het dossier blijft de volgende maanden op de politieke agenda staan. De Belgische EUparlementairen gaven de Commissie een gele kaart, omdat ze de goedgekeurde cao van de kappers niet wil uitvoeren. Daarvoor konden we rekenen op een positieve stem, behalve die van de liberalen en de NVA. Maar buiten de CD&Vvertegenwoordigers stemde de rest van de Europese Volkspartij tegen, zodat het Parlement geen krachtig signaal kon geven.’

Er volgen nog stemmingen over de uit-voering van het REFIT-programma in het EU-Parlement. Laat jij onze EU-parlements leden weten dat je het niet eens bent?

✔ www.rethinkrefit.eu

Weg met veiligheid op Europese werkvloer?Europees Parlement niet kritisch genoeg voor REFIT-programma

17Visie ¬ vrijdag 7 maart 2014 ¬ uw job, ons werk

Na 14 maanden onderhandelen zijn er voor bouwvakkers nog geen sectorafspraken over loon- en arbeidsvoorwaarden. Daarom voerden vakbondsmilitanten uit de bouwsector actie aan Batibouw.

Bijna alle bevoegde parlementen in België hebben de IAO-conventie over huisarbeid goedgekeurd. ‘We wachten enkel nog op het Waals en Brussels Parlement’, zegt Pia Stalpaert van ACV Voeding en Diensten.

Op 16 juni 2011 keurde de Internationale Arbeidsconferentie (IAO) in Genève een conventie over huisarbeid goed. Die kent huisarbeiders enkele basisrechten toe, zoals vrijheid van vereniging en een mini-mumloon. ACV Voeding en Diensten, dat in België de huisarbeiders vertegenwoor-digt, trok sterk aan de kar om de conventie tot stand te laten komen.

‘Een IAO-conventie heeft alleen maar uit-werking als de lidstaten haar ratificeren of omzetten in eigen wetgeving’, weet Stalpaert. ‘In België is niet alleen de fede-rale overheid bevoegd over dit dossier,

maar ook de gemeenschappen en gewes-ten. Het federale parlement, het Vlaams Parlement, de Duitstalige en Franstalige Gemeenschap hebben de conventie al aan-genomen. Enkele parlementsleden waren meteen gewonnen voor de zaak van de huisarbeiders. Het gaat om Sabine de Bethune, Roel Deseyn en Koen Van den Heuvel (CD&V).’

‘Na de krokusvakantie stemt het Waals Parlement over de conventie. Verder heeft Bianca Debaets (CD&V) ervoor gezorgd dat de conventie op de agenda van het Brussels Parlement staat. Ik hoop uit de grond van mijn hart dat beide parlemen-ten ze nog voor 4 april ratificeren. Daarna behandelt men enkel lopende zaken, in aanloop naar de verkiezingen.’

Leen Grevendonck

Zoals in elke sector wordt ook in de bouw een collectieve arbeidsovereenkomst (cao) afgesloten. Daarin leggen de werkgevers en vakbonden

afspraken vast: over eventuele loonop-slag (als de regering dat toelaat), vergoe-dingen voor verplaatsingen, opleiding, aanvullend pensioen,… Maar voor de bouwvakkers is er nog altijd geen nieuwe cao, ondanks 14 maanden onderhandelen. De gesprekken werden onlangs zelfs helemaal opgeschort.

Enkele belangrijke kwesties zitten de drie vakbonden dwars. ‘Van de regering moeten we langer werken’, verduidelijkt Stefaan Vanthourenhout van ACV bouw - industrie & energie. Bovendien willen de werkgevers maximaal gebruik maken van allerlei vormen van flexibiliteit. Maar een loopbaan moet werkbaar zijn. We willen ervoor zorgen dat mensen op een goede manier aan het werk kunnen blijven. Om dat mogelijk te maken, vra-gen wij dat bouwvakkers vier vijfde kun-nen gaan werken vanaf 50 jaar.’

OnderaannemersDe vakbonden willen ook werkzekerheid voor de bouwvakkers. Sociale dumping, waarbij buitenlandse bouwbedrijven de Belgische wetgeving omzeilen, is een groot probleem in de bouwsector. ‘Die bedrijven respecteren onze loon- en

Bouwvakkers wachten al 14 maanden op cao

IAO-conventie huisarbeid bijna van kracht in België

In de bouwsector zijn er na 14 maanden nog altijd geen afspra-ken over de loon- en arbeidsvoor-waarden voor 2013 en 2014. Daarom voerden de drie vakbon-den actie bij de ingang van Batibouw. ‘Wij willen snel een evenwichtige cao.’

arbeidsvoorwaarden niet. Hun arbeiders werken onder het minimumloon. Ze mis-bruiken buitenlandse arbeidskrachten. De sociale dumping moet stoppen, en daarom moeten de bouwbedrijven het werk met onderaannemers beperken.’ De vakbonden staan daarom achter een stra-tegisch plan voor de bouwsector, dat soci-ale dumping moet tegengaan.

BrugpensioenDe bouwvakkers krijgen ook nog altijd geen zekerheid over de werkloosheid met bedrijfstoeslag (het vroegere brugpensioen, red.). De voorwaarden om van dat stelsel gebruik te maken, worden normaal gezien vastgelegd in de sector-cao. Veel

Overleg over loon- en arbeidsvoorwaarden verloopt stroef

oudere bouwvakkers weten door het gebrek aan een nieuwe cao nu niet hoe-lang ze nog moeten werken.

De vakbondsactie bij Batibouw, waar de werkgevers van de Confederatie Bouw op dat moment ook hun Bouwforum hielden, had succes. ‘Alle partijen waren bereid om verder te onderhandelen (dat gebeurde giste-ren, 6 maart, red.). We willen zo snel moge-lijk komen tot een evenwichtige cao. Wij hebben alle begrip voor de moeilijkheden en de oneerlijke concurrentie waarmee de bouwbedrijven geconfronteerd worden. Werknemers en ondernemingen hebben in deze strijd gemeenschappelijke belan-gen.’ (LVDB)

Ja. Wie als student aan het werk gaat, doet dat het beste met een contract. Een contract voor studenten loopt over maximum 12 maanden en heeft ver-plicht een proefperiode.

Tijdens de proefperiode krijgen zowel de werkgever als de student een beter zicht op de wederzijdse verwachtingen. Nieuw is dat sinds 1 januari 2014 de proefperiode drie werkdagen bedraagt. Zowel de jobstudent als de werkgever kunnen tijdens die drie dagen het contract onmiddellijk beëindigen.

OpzegtermijnIs de duur van de overeenkomst niet langer dan één maand? Dan is de opzegtermijn drie dagen als de werkgever opzegt en één dag als de student opzegt.

Moeten jobstudenten een proefperiode doen?

Loopt het contract langer dan een maand? Dan is de opzeg zeven dagen als de werkge-ver opzegt en drie dagen als de student opzegt. De opzegtermijn zelf begint te lopen vanaf de eerste maandag volgend op de week van betekening van de opzeg. De opzeg gebeurt schriftelijk. Voor elke gepresteerde dag krijg je loon, zowel tij-dens de proefperiode als er na.

? ! Hoe kunnen we je helpen? ACV geeft raad.

Meer weten over studentenwerk? Lees de brochure ‘Lonend studenten-werk’. Bestellen kan via www.acv-enter.be of [email protected]. Of haal de brochure op in jouw ACV-diensten-centrum.

Weg met veiligheid op Europese werkvloer?

Wat is REFIT?

De Europese Commissie vindt dat er te veel overbodige wetten en regels zijn die werkgevers hinde-ren. Met het REFIT-programma wil de Commissie snoeien in de Europese wetgeving. Hierbij wil ze veel sociale regels schrappen: niet alleen regels over veiligheid en gezondheid op het werk, maar ook over werktijden, sociaal overleg en interims.

Bel

ga

18 Visie ¬ vrijdag 7 maart 2014 ¬ uw job, ons werk

Wou

ter

Van

Vaer

enbe

rgh

ENERGIE‘Het is aangenaam werken in een bedrijf dat energie bespaart’Het is niet moeilijk om de site van Volvo Trucks in Oostakker te vinden: richt je op de windmolens, die al van ver zichtbaar zijn. Volvo Trucks werd in september 2007 het eerste CO2-neutrale bedrijf in België en blijft ook vandaag veel moeite doen om energie te besparen.

Het is moeilijk te vatten hoeveel energie er verbruikt wordt in de grootste truckassemblagefabriek van Europa. Bij

Volvo Trucks zetten 2 700 werknemers de onderdelen van lichte en zware trucks heel precies in elkaar. Bureaus en enorme productiehallen moeten verlicht en verwarmd worden. Heftrucks rijden constant binnen en buiten om onderdelen aan te voeren en verpakkingen terug te

brengen. De temperatuur op de werkvloer mag niet te hoog zijn, maar de werknemers mogen ook geen kou lijden.

In 2004 bracht het bedrijf voor het eerst in kaart hoeveel en welke energie er verbruikt werd. ‘We besloten daarop om onze CO2uitstoot naar nul terug te brengen, en dus met 14 000 ton te verminderen’, legt milieucoördinator Cédric Janssens uit. Het vervuilende CO2 of koolstofdioxide kennen we vooral van de uitlaatgassen, maar komt ook vrij wanneer energie gewonnen wordt uit fossiele brandstoffen (steenkool, aardolie en gas). Voor het milieu én voor een bedrijf dat elk jaar meer dan 30 000 trucks aflevert, kan besparen op energie en hernieuwbare energie opwekken het verschil maken.

Een belangrijke stap bij energiebesparing is om de aanwezige warmte niet onnodig te verliezen. ‘Op een infraroodscan van alle gebouwen konden we duidelijk zien waar de koude plekken waren, en waar we dus warmte verloren. Op die plekken is isolatie geplaatst.’ Ook de ramen kregen een grondige inspectie. ‘Ramen in de volle zon kregen een zonwerende laag, omdat het anders te warm wordt in de gebouwen.’

NoodverlichtingEen automatisch systeem regelt overal de verwarming, de luchtcirculatie en de verlichting. Het zorgt er bijvoorbeeld voor dat licht enkel brandt waar en wanneer het nodig is. ‘Na de shiften schakelt het over op noodverlichting. Als er ‘s nachts onderhoudswerken moeten gebeuren, kunnen bepaalde zones op aanvraag toch meer verlicht worden. Het verbruik van elektriciteit wordt heel gericht opgevolgd.’ Ook zijn elektriciteit haalt Volvo Trucks uit hernieuwbare energie, onder andere dankzij de drie windmolens op het bedrijfsterrein.

Met een slimme ingreep slaagde Volvo Trucks erin om veel te besparen op verlichting en de werkomgeving te verbeteren. In het dak van de fabriekshallen werden lichtstraten ingebouwd: meterslange koepels, die volop daglicht binnenlaten.

In het dak van de fabriekshallen bouwde Volvo Trucks lichtstraten in: meterslange koepels, die volop daglicht binnenlaten. Door die ingreep bespaart het bedrijf veel energie.

De muren werden wit geschilderd, zodat ze het licht beter weerkaatsen. Voor de werknemers is het ook aangenamer werken. ‘Als je na een hele dag werken onder kunstlicht buitenkwam, dan deed dat pijn aan de ogen’, vertelt délégué Bert. ‘De lichtstraten werden dus positief onthaald.’

Toekomst‘Het is aangenaam om te werken in een bedrijf dat aandacht heeft voor energiebesparing’, vindt hoofddélégué Kurt Jordens. ‘Het helpt ook dat Volvo een Zweeds bedrijf is, denk ik. Zij zijn meer bezig met duurzaamheid.’ ‘Iedereen wil een goede toekomst voor zijn kinderen’, vult Bert aan. ‘Als men over

‘De overheid moet de energie-efficiëntie van onze bedrijven veel sterker stimuleren en nauwgezet opvolgen. Energie-efficiëntie is de sleutel voor toekomstige com-petitiviteit en voor onze welvaart.’ Er is ook het vraagstuk van de verdeling van de lasten. ‘Het Vlaamse en Belgische beleid voor hernieuwbare energie en ratio-neel energiegebruik wordt gro-tendeels betaald met toeslagen op de energiefactuur. Veel ener-gievriendelijke bedrijven krijgen zo aanzienlijke kortingen, en terecht. Maar verdeelt dit beleid de lasten nog recht-vaardig tussen de gezinnen en de bedrijven? Iedereen moet een bijdrage leveren aan een duurzaam en sociaal ener-giesysteem.’

‘Energie-efficiëntie is sleutel voor competitieve bedrijven’

VErkIEzIngEn2014

‘De energiekosten stijgen, en dat zorgt voor extra druk op de com-petitiviteit van onze industrie’, zegt Ann Vermorgen, nationaal secretaris van ACV. ‘De aardgas-prijzen zijn in de VS drie keer lager dan in Europa. Het is cruci-aal dat onze bedrijven toegang hebben tot betaalbare, betrouw-bare en duurzame energie.’

Op een infraroodscan van alle gebouwen konden we duidelijk zien waar de koude plekken waren, en waar we dus warmte ver-loren. Op die plekken is isolatie geplaatst.

fijn stof in België spreekt, dan gaat het meestal om deze industriezone. Volvo was het eerste CO2neutrale bedrijf in de buurt, en nu heeft ook het bedrijf hiernaast windmolens gezet.’

Lieve Van den Bulck


19postVisie ¬ vrijdag 7 maart 2014

UWGEDACHT

adVertentie

Stuur je lezersbrief naar Redactie Visie, Postbus 20, 1031 Brussel of naar [email protected]. Vermeld je woonplaats.De redactie kan de teksten inkorten of niet opnemen bij plaatsgebrek. Onder elke brief publiceren wij de volledige naam en woonplaats van de auteur. Als je je reactie liever zonder deze gegevens ziet verschijnen, vermeld dit dan uitdrukkelijk.

Overlevingspensioen

in de Visie van 21 februari stond een artikel over het over-levingspensioen en de nieuwe overgangsuitkering voor weduwen en weduwnaars jonger dan 45 jaar. Volgens dat artikel wordt wettelijk samenwonen gelijkgesteld met de voorwaarde om één jaar getrouwd te zijn op het moment van overlijden. ik dacht nochtans dat wettelijk samenwo-nenden geen recht hadden op een overlevingspensioen. Graag opheldering aub. ••• Naam en adres bekend bij de redactie.

Om overlevingspensioen te krijgen moet men getrouwd zijn op het ogenblik van het overlijden. Voor de bijkomende voor-waarde één jaar getrouwd te zijn vóór het overlijden, is wette-lijke samenwoning met huwelijk gelijkgesteld. Als je dus eerst een half jaar wettelijk hebt samengewoond en vervolgens een half jaar getrouwd bent geweest én nog getrouwd was op het moment van overlijden van je partner, heb je ook recht op een overlevingspensioen of overgangsuitkering.

Vaccinaties bijhouden

Wij zijn thuis met zeven, twee volwassenen en vijf kinde-ren. alle administratie van het gezin klasseer ik in hang-mappen. Voor iedereen zijn er een aantal mappen voorzien per onderwerp bijvoorbeeld voor school, gezondheid en sport. de vaccinaties staan bijeen op een kaartje, dat ik bewaar in het boekje van Kind en Gezin. en dat boekje steekt in de hangmap gezondheid van elk van onze kinde-ren. als de leiding voor een sport- of scoutskamp de datum van de laatste tetanusvaccinatie moet weten, vind ik het zo gemakkelijk terug. ••• Marie-Claire Van Wezenbeeck, Brasschaat

Andere huisarts

in oktober vorig jaar ben ik van huisarts veranderd. Maar mijn globaal medisch dossier (GMd) bleef bij mijn vorige

huisarts tot 1 januari 2014. ik wist niet dat het GMd een jaar verbonden is aan dezelfde huisarts. daardoor kun je de remgeldvermindering bij het GMd verliezen. is hiervoor geen oplossing mogelijk? Want veranderen van huisarts doe je niet zomaar. ••• Godelieve Vandael

Laat bij verandering van huisarts de nieuwe huisarts je GMD opvragen bij je vroegere huisarts. Heeft je vroegere huisarts al een honorarium aangerekend voor het beheer van je GMD, dan kan de nieuwe huisarts dat niet meer doen in hetzelfde jaar. Hij mag dat pas het jaar nadien doen. Als de nieuwe huis-arts je GMD al kan inkijken, kun je wel remgeldvermindering krijgen. Daarvoor moet hij op het attest voor verstrekte hulp het erkenningsnummer van je vroegere huisarts en de letter G vermelden.

Lichaam voor wetenschap

na mijn overlijden wil ik mijn lichaam afstaan aan de wetenschap. ik heb de ziekte van Parkinson en wil zo ande-re mensen met deze aandoening helpen. ik ben naar het gemeentehuis gegaan om het nodige te regelen. Maar dat kon daar niet. Waar kan ik daarvoor dan wel terecht? ••• Naam en adres bekend bij de redactie.

De registratie gebeurt bij de universiteit waaraan je je lichaam wil afstaan en niet bij de gemeente. Meer informatie vind je op websites van de universiteiten.

Op het potje ik ben verbaasd dat sommige ouders verwachten dat de kinderen op school leren om op het potje te gaan. dat is toch de taak van de ouders? er worden al zo veel taken naar de school toegeschoven. ik ben 83. Mijn vrouw is altijd thuisgebleven en heeft mij vier kinderen geschonken. Ze waren alle vier nog geen twee jaar toen ze al op het potje gingen. Je moet daar tijd voor nemen. ••• Naam en adres bekend bij de redactie.

GECITEERDStreep op elke regel de letters weg, die samen het woord vormen dat overeen-komt met de omschrijving. De resterende letters vormen van boven naar beneden en van links naar rechts een citaat.

1. Schoorsteenzwart; 2. baas; 3. kwaad; 4. melkproduct; 5. kostbaar; 6.Frans beeld-houwer; 7. prijzen; 8. staat; 9. onzin; 10. insect; 11. grondsoort; 12. akelig; 13. doek; 14. boksterm.

VACATUREm/V

ACV METEA

Stafmedewerker studiedienst, domein economie

Onbepaalde duur - voltijds - Brussel Solliciteer vóór 28 maart.

✔ acv-csc-metea.acv-online.be

CM

• Coördinator secretariaat verzekeringstechnische diensten

• Stafmedewerker kwaliteitsbeleid gezondheidszorg

• Assistent financieel departement en interne audit

Onbepaalde duur – voltijds – Brussel Meer vacatures en info op de jobsite van CM: www.cmjobs.be

Centrum Geestelijke Gezondheidszorg Zuid-Oost-Vlaanderen

• Bachelor• Klinisch psycholoog

deeltijds – onbepaalde duur Zuid-Oost-Vlaanderen

✔ [email protected]

1 R H O E E T T I

2 S C B H E E T F

3 B E O R O I S N

4 K W D E A B R K

5 U D U U U R R T

6 R G O D O E I N

7 D L T O V E E N

8 L D A O N E D N

9 D L A A R I N E

10 M V I E E R R W

11 E K G L R E E I

12 N U A K A W R E

13 R L K A T E P B

14 K R A O N D E N

Citaat -177

Citaat - 177

Streep op elke regel de letters weg,die samen het woord vormen datovereenkomt met de omschrijving.De resterende letters vormen vanboven naar beneden en van linksnaar rechts een citaat.

1. Schoorsteenzwart; 2. baas; 3.kwaad; 4. melkproduct; 5. kostbaar; 6.Frans beeldhouwer; 7. prijzen; 8.staat; 9. onzin; 10. insect; 11. grond-soort; 12. akelig; 13. doek; 14. boks-term.

Oplossing citaat - 177

Roet, chef, boos, kwark, duur, Rodin, loven,land, larie, mier, klei, naar, lap, k.o.Het citaat is een Chinees spreekwoord:“Het is beter in de buurt goed te doen, danver weg reukwerk te branden.”

citaat-177&_citaat-177&.qxd 08-01-14 16:21 Pagina 1

Oplossing:“Het is beter in de buurt goed te doen, danver weg reukwerk te branden.”www.thuiszorgwinkel.be

ACTIES*

OP BADMODE EN LINGERIE

LAAT JE VERLEIDENIn de Thuiszorgwinkel vind je een mooi aanbod lingerie en badmode voor vrouwen met een borstprothese. Onze bandagisten adviseren je graag bij je keuze.

* De voorwaarden van de acties 2014 zijn regionaal.

In maart en april zijn er koopdagen of modeshows van badmode en lingerie. Meer informatie of adressen vind je

op onze website of via 02 246 49 49.

NIEUWE BADMODE 2014Discrete elegantieOnze collectie bestaat uit badpakken, bikini’s en tankini’s (topje met broekje). Je kunt de topjes perfect afzonderlijk dragen.

Alle modellen zijn geschikt voor het dragen van borstprothesen. Onze badmode is ook ideaal voor vrouwen die het graag een beetje discreter willen. Verschillende modellen geven dubbele stevigheid ter hoogte van de buik en zorgen zo voor een mooi silhouet.

LINGERIEVerleidelijk draagcomfort

Voor vrouwen met een borstprothese is het dragen van mooie lingerie belangrijk.

Kom kennis maken met onze nieuwste beha’s. Deze hebben een perfecte pasvorm, bieden een uitstekend draagcomfort en worden aangepast voor vrouwen met een prothese.

We hebben ook een ruim aanbod beha’s voor vrouwen met grotere cupmaten. Stevige cups en brede schouderbandjes zorgen voor extra steun en comfort.

Bel ons voor een afspraak. Dan maakt onze bandagiste tijd voor jou vrij.

14 03 07 Visie badmode en lingerie.indd 1 28/02/2014 10:39:52

uw vrije tijd Visie ¬ vrijdag 7 maart 2014

‘We tolereren meedogenloze leiders, omdat het clowns zijn’

colofonVisie is een uitgave van de Koepel van Christelijke Werknemersorganisaties • Verantw. Uitg. nat. pag.: Gilbert Pex • Hoofdredacteur: Jurgen D’Ours • Redactie ACW en ACV: Leen Grevendonck, Lieve Van den Bulck, Patrick Wirix, David Vanbellinghen • redactie CM: Bram Swaerts (coördinatie), Martine Creve, Eric De Maegd, Dieter Herregodts, Chris Van Hauwaert, Nele Verheye •

Vormgeving: Bart Gevaert • Redactie Visie: PB 20, 1031 Brussel, tel. 02 246 31 11 • [email protected] • Druk: Corelio Printing, Keerstraat 10, 9420 Erpe-Mere • Artikels op de regionale bladzijden (20-23) vallen onder de resp. verantw. uitgevers •

SnoWpiercer

Snowpiercer speelt zich af in de nabije - en hope-lijk denkbeeldige - toekomst. Het is 2031 en na een mislukt experiment om de opwarming van de aarde tegen te gaan, is de planeet in een nieuwe ijstijd terechtgekomen. Alle leven op

de planeet is dood. De laatste overlevenden bevinden zich op een kolossale trein: de Snowpiercer. Die trein voor-ziet in zijn eigen energie en spoort de hele wereld rond.

Om de orde op de trein te handhaven, regeert de elite met ijzeren hand over de lage-re klasse. Maar die weigert zich neer te leggen bij dit onrecht. Curtis, een passagier van de derde klasse, neemt tegen wil en dank de leiding over een groep opstandelin-gen. Het wordt een rauwe en bloederige strijd, met als inzet de mythische motor van de trein.

IJstreinMet Snowpiercer waagt de Zuid-Koreaanse regisseur Joon-Ho Bong zich aan de verfilming van het stripver-haal ‘De IJstrein’ uit 1982. Dat wordt nog altijd beschouwd als een van de beste sciencefiction stripverhalen ooit. De Franse scenarist Jacques Lob en tekenaar Jean-Marc Rochette waren destijds erg bezorgd om kernenergie, milieuvervuiling en dierenbescherming. De angst dat een ecologische catastrofe het einde van de wereld inluidt, is de voedingsbodem voor het verhaal.

Sociaal laboratoriumSnowpiercer speelt zich af nadat een klimaatramp de hele beschaving om zeep heeft geholpen, nadat de apoca-lyps zich heeft voorgedaan. Het is dan dat science fiction echt interessant wordt: de wereld wordt een sociaal labo-ratorium voor de menselijke soort. Eenmaal losgemaakt van het keurslijf van de beschaving komt de ware natuur van de mens naar boven. Wordt het ieder voor allen, of ieder voor zich? Slagen de machthebbers van de trein, de

passagiers van de eerste klasse, erin om hun macht te handhaven? Of zijn anarchie en chaos onafwendbaar?

KlassenstrijdVoor hoofdrolspeler Chris Evans is de film een symbo-lisch verhaal over de klassenstrijd. Een strijd die nog altijd niet voorbij is, want de ongelijkheid tussen rijk en arm wereldwijd is nog nooit zo groot geweest als van-daag. ‘Snowpiercer gaat over een gevecht tussen mensen, tussen zij die alles bezitten en zij die niets bezitten’, zegt Evans daarover. ‘Het maakt duidelijk waartoe onder-drukking kan leiden: tot rebellie en nog meer geweld. Je ziet dat mechanisme van oorzaak en gevolg overal spe-len, op verschillende manieren.’ En het moet gezegd: regisseur Bong is er absoluut niet vies van om dat geweld erg raak in beeld te brengen. ‘Bong heeft een oog voor het rauwe, intense en brutale geweld’, zegt Evans. Dat maakt dat Snowpiercer absoluut niet geschikt is voor kijkers met een gevoelige maag.

24

Beeld het je in: alles op aarde is bevroren en overleven is enkel mogelijk op een trein. De trein is nu de wereld en de passagiers het enige wat van de mensheid overblijft. en dan komt de lagere klasse in opstand tegen de elite.

Hou je vast tijdens deze helse en visueel verbluffende treinrit op het witte doek.

ClownsEnigszins verrassend is dat er ook humor in de film zit. De humor haalt bijtijds wat druk van de ketel, voordat de actie het weer overneemt. Zo is de meedogenloze minis-ter Mason erg grappig. ‘Mason is een leider uit je ergste nachtmerrie’, zegt actrice Tilda Swinton, die het persona-ge vertolkt. ‘Ze doet me denken aan een Britse politica die in de jaren ’80 de meeste mensen verschrikkelijke angst aanjoeg. Maar vaak tolereren we zulke leiders, omdat het clowns zijn. Een deel in ons wil hen aan de macht hou-den, zodat zij ons kunnen entertainen. Kijk maar naar Silvio Berlusconi.’ Entertainen is zeker ook wat de film Snowpiercer doet. Maar als je ervoor open staat, is de film ook een aanzet om achteraf over sociale ongelijkheid en klimaatopwar-ming te praten.

leen Grevendonck

✔ Vanaf 12 maart in de bioscoop.

Zondag 16 maartWandeldag in de Vlaamse veldenKwb Koolskamp Ardooie nodigt je uit op de nationale wandeldag van kwb en Falos. Trek stevige schoenen aan en maak een mooie wandeling langs de uitgestrekte West-Vlaamse velden.

Er zijn tochten van 5 (rolstoelvriendelijk), 8 en 10 kilometer. Voor de ervaren stappers zijn er wande-lingen van 15, 16 en 24 kilometer. Vertrek tussen 8 en 15 uur. De startplaats is aan De Ark, Melkerijstraat 2A, Ardooie (West-Vlaanderen). Deelnameprijs: 1 euro (kwb-lid en gezin) / 1,5 euro / kind < 12 jaar gratis.

✔ Info: [email protected], 051 74 61 13 of 0491 07 28 42

WinVisie mag 15 duotickets weggeven voor de film ‘Snowpiercer’ in een cinemazaal naar keuze.

Antwoord voor 12 maart op deze vraag:

in welk jaar verscheen het stripverhaal ‘De iJstrein’?

a. 1982 - b. 1984 - c. 2014

Doe mee op www.acw.be (klik op de banner ‘Visie-wedstrijd’). of stuur een kaartje naar: AcW Visie, wedstrijd ‘Snowpiercer’, postbus 20, 1031 Brussel.

Win een Duoticket Voor SnoWpiercer

De Snowpiercer gaat over een gevecht tussen mensen, tussen zij die alles bezitten en zij die niets bezitten.

Chris Evans, acteur

toDo

filM

ACW VISIE 2014 NR. 05

Documents

Transcript of ACW VISIE 2014 NR. 05