Personal Branding Voor Océ

Post on 04-Jul-2015

331 views 0 download

description

Wat is personal branding? Waarom zou je van jezelf een merk maken? Zijn er ook nadelen aan? En voordelen? Bedrijf in Leren presenteert antwoorden op deze vragen in een seminar voor Océ medewerkers te Venlo. Met een werkdocument kunnen zij ook na dit seminar verder werken aan hun eigen merk.

Transcript of Personal Branding Voor Océ

[WWW.BEDRIJFINLEREN.NL]

Seminar Personal Brandingvoor Océ Technologies

Ulberthe Wielinga

ulberthe@bedrijfinleren.nl

06-23 71 68 37

Huub Schulte Fischedick

huub@bedrijfinleren.nl

06-22 91 32 93

[WWW.BEDRIJFINLEREN.NL]

[Personal Branding]= de beste versie van jezelf zijnen dat profileren in termen van

toegevoegde waarde

Ulberthe Wielinga

ulberthe@bedrijfinleren.nl

Huub Schulte Fischedick

huub@bedrijfinleren.nl

Gezelligheid

Gewoon

Vrolijkheid

Lichtvoetig

6 bouwvakkers over hun toegevoegde waarde:

• “ik wacht tot mijn shift voorbij is”

• “ik stop cement tussen twee stenen”

• “ik gebruik mijn vaardigheden om te metselen”

• “ik werk voor geld waarmee ik mijn gezin onderhoud”

• “ik bouw mee aan een kathedraal”

• “ik help een plek te creëeren die mensen dichter bij God brengt.

•Schoppen tegen establishment

•Media •Ondernemerschap

Waarden• Autoriteit• Competentie• Eenvoud• Geld• Genot• Begrip• Creativiteit• Eerlijkheid• Gelijkheid• Gezamenlijkheid• Behulpzaamheid• Discipline• Emotie• Geloof• Gezelligheid• Bescheidenheid• Doen• Geduld• Geluk

• Gezondheid• Harmonie• Kennis• Liefde• Onbaatzuchtigheid• Rechtvaardigheid• Humor• Kracht• Loyaliteit• Orde• Redelijkheid• Individualiteit• Kwaliteit• Macht• Plezier• Ruimte• Integriteit• Kwantiteit• Properheid

• Samenwerking• Spiritualiteit• Tolerantie• Veiligheid• Vrede• Schoonheid• Status• Uiterlijk• Verdraagzaamheid• Vriendelijkheid• Snelheid• Succes• Toewijding• Vaardigheid• Voldoening• Vrijheid• Vertrouwen• Vriendschap• Solidariteit

• Waardering• Resultaat• Openheid• Comfort• Stijl• Verbinding• Ambitie• Zekerheid• Waarheid• Uitdaging• Berusting• Mededogen• Leren• Respect• Verbetering• Ontspanning• Bevestiging• Originaliteit• Doorzetting

YouTube | BMW | movie series ‘the hire’ | STAR | Guy Ritchie

Unieke talenten• Recenseren• Financieren• Presenteren• Trainen• Incasseren• Experimenteren• Innoveren• Samenwerken• Plannen• Redeneren• Schrijven• Formuleren• Afwegen• Voorlichten• Ontwerpen• Aanvoelen• Riskeren• Verwoorden• Verzoenen

• Inspireren• Elimineren• Acteren• Coördineren• Vergaderen• Interpreteren• Taxeren• Bewaken• Theoretiseren• Serveren• Bevelen• Helpen• Dramatiseren• Herstellen• Aanbevelen• Signaleren• Publiceren• Manipuleren• Systematiseren

• Inkopen• Voorspellen• Vervaardigen• Bemiddelen• Amuseren• Onderhouden• Creeren• Weerleggen• Interviewen• Beoordelen• Programmeren• Verbeelden• Onderzoeken• Restaureren• Motiveren• Selecteren• Initiëren• Spreken• Visualiseren

• Anticiperen• Realiseren• Samenvatten• Oprichten• Ondernemen• Luisteren• Coachen• Organiseren• Ontdekken• Spelen• Bepalen• Uitvoeren• Beslissen• Prioriteren• Evalueren• Verdelen• Regelen• Verzamelen• Bedienen

Functie

• Geen life-time employment.• Globalisering.• Baas en de knecht verhouding verdwijnt.• Slim zijn tegen je zin in?• Persoonlijke ontwikkeling.

Organisatie Individu

Hoe?

Nadelen voor de organisatie

• Werknemers nemen hun merk mee.• Negatieve associaties.

Nadelen voor jezelf

• Moeilijk op waarde te schatten.• Zichtbaarheid.• Risico op platheid.

Voordelen

• Plezier, vuur en zelfvertrouwen.• Je bent niet alleen.• Vakkennis neem exponentieel toe.• Je begint meer te lezen.• Je denkt meer na over je werk.• Je werk is je merk.• Je zult gevraagd worden.• Verantwoordelijkheid voor medewerker.

Leren van volwassenen

• Relevantie• Toepasbaarheid• Ervaring• Zelfstandig• Invloed op leertraject

80’s: Malcolm Knowles

[WWW.BEDRIJFINLEREN.NL]

Hoe doen wij het?

Inhoud• Overtuiging• Zien• Vermogen• Kracht• Ambitie

Functie• Aantrekkelijk worden• Aantrekkelijk zijn

Vorm• Site• Weblog• Linked-in• Boeken• Lezingen• Bedrijfsfilm• Interviews• Werk!

[WWW.BEDRIJFINLEREN.NL]

Tips

Boek:This is your wake up call. Personal branding in turbulente

tijden. Van: Cees Harmsen & Rolf Rosenmöller

Startdocument:• Kom op, durf! Wat wil jij toevoegen aan de wereld?

• Welke ambitie heb je daar mee?• Benoem je 3 merkwaarden.

• Vertel het aan anderen!• Welke vormen passen bij jouw merk?

• Wat wordt je eerstvolgende stap?

Ulberthe Wielinga

ulberthe@bedrijfinleren.nl

06-23 71 68 37

Huub Schulte Fischedick

huub@bedrijfinleren.nl

06-22 91 32 93