Case2 Iedereen Elke DagPlezier 6 juni

MichielDrijber

Ondernemer DGA promotie bedrijf

10 jaar lang ziel en zaligheid

Kreeg een gezin

DapperHet gaat niet meer over geld

Drijvende kracht

Veel mensenVinden niet leuk wat ze doen

Dat is verspilling

Let opVerhaal zit vol met open deuren

Wel belangrijke zaken

Video: nietwerkende roltrap

Herkenbaar?

Lethargie

Zitten waar je zit

Daadloosheid

Onverschillig

Je doet niks meer

Je blijft zitten waar je zit

Plezier

De boel zit opslot

Is er wel plezierBij bedrijven

Tussen mensen onderling

Onderzoek: 48% zou morgen een andere baan doen

Plezier isEnergie

Verbinden

Plezier + verbinden = energie = focus op kansen

Plezier is delen

Plezierig klimaatDeel je meer

Plezier binnen laten

Mensen samen laten werken

Worden mensen beter van

Essentieel voor samenwerken

Samen werken: vereist durf

Vortex:opwaartste spiraal

Plezier en succes

Essentieel deel

Organisaties willen verbinding

In het werkAccountmanager plezier

CFO: Chief Fun Officer

Rendement vanplezier

Durf je iets op langeretermijn te doen Familiebedrijven

Als men zich prettiger voelt

Succesvollebedrijven

Verbonden met debuiten wereld

Iedp groep

6 feb 2009Aha moment

Groepje op linkedin

Gestart zonderPlan

Verwachting

Businessmodel

Groei: 3 maanden later 17000 mensen

Resultaat

Linkedingebruikenom af tevallen

Iedereen die zich aanmelden

Persoonlijke berichtje terugsturen

Soms wel 800 mails op een dag

Grootste procentuele bereik ter wereld inenkel taalgebied: 2%

Wat zegt dit nu precies?We willen plezier

Of we missen het

Of we willen meer

Tips

Waar zit de kennis en ervaring

Waarom is er een beurs: omdat daarmensen heen willen

Creëer een plek Waar men ideeën kan deponeren

Meer initiatieven nemen

Vandaag

1 overtuiging

52.000 deelnemers

2% van de LinkedIn profielenpopulatie in NL

Groot bereik

Gratis

500+ aanvragenk(l)eurmerk

Certificaat

Iedp gecertificeerd

60 organisaties gecertificeerd

Wat moet je dan doen?

Comité van aanbeveling

Geenbaan, welveel werk

LinkedIn als instrument om jouwunieke boodschap te communiceren

Goede profilering

Organisaties gaan bellen

Organisatie-advies, begeleiding,workshops, lezing

BewegingGaat om mensen!

Plezier is een keuze

Hoe plezier?

Eerst maar eens gaan roepen

Goede voorbeeld gevenWel waar maken

Ambassadeurs nodigFaciliteer deze

Transparant maken

Gemakkelijk maken

Recept voorplezier

ContextGedeelde belangen

Relevante contentDuidelijk taal en toon

Focus op kansenCo-creatie

Perspectief

Open staan

Uitnodigend & deelbaar

Respecteren & behulpzaaheid

Transparantie & opvolging

Elkaar leren kennen & kunnen zien

AANDACHT & SUCCES DELEN

Take aways

Plezier = de drijvende kracht achter beklijvendzakelijk en maatschappelijk succes

Schrijf op je kaartje"ik geef je plezier"

Doe iemand een plezier

"luister naar je hart ip.v. naar je angst"

Het draait om mensenNiks meer en minder

Wij willen samenwerken

Ga heen en deel plezier

World of Minds versterkt de denk en doekracht van mensen, teams enorganisaties door visualisatie en interactie. Meer informatie over het faciliteren

van evenementen met LiveMindMapping zie: www.ConnectionofMinds.com

Het Nieuwe Verbinden 6 juni 2011 | Aaaaha The Actors Factory | LiveMindMapping door World of Minds | Meer info zie www.ConnectionofMinds.com