Special Zorg en Welzijn, editie IJssel-Vecht

VANAF 8 MAARTIEDERE DAG

TE ZIEN BIJ SBS6

De Week van Zorg en Welzijn wordt mede mogelijk gemaakt door onze partners:

Zorg en WelzijnAndere tijden, andere zorg

5 | S M A R T P H O N E

Een slimme hulp bij slechtziendheid

9 | I N L E E F S E S S I E S

Zorgverlener verandert tijdelijk in hulpvrager

1 3 | TA L E N T E N

Vrijwilligerswerk door mensen met een beperking

1 7 | K O M K I J K E N

Van 14 t/m 19 maart; deze instellingen doen mee!

Jaargang 2016 | Editie IJssel-Vecht

Slaapcomfort

Zitcomfort

Traplift

Badkamer

✓ Eenvoudig opmaken ✓ Geschikt voor thuiszorg

✓ Voor uw lichaam gemaakt ✓ Unieke verstelmogelijkheden

Is ook úw bed klaar voor de toekomst?

Well-Fair is sinds 1992de specialist op het

gebied van zelfstandigen comfortabelouder worden.

Wilt u ook fris en uitgerust wakker worden? Ons LevelFit® bed helpt u daarbij! Het bed wordt voor uw lichaam gemaakt en hierdoor wordt uw lichaam volledig ondersteund tijdens uw

nachtrust. LevelFit® is het eerste in hoogte en houding verstelbare boxspringbed. Dit biedt u gemak tijdens het schoonmaken en

opmaken. Indien nodig ook geschikt voor thuiszorg.LevelFit®, een prachtig en heerlijk bed

voor nu en een zorgbed voor later...

Wel

l-Fair

is trotse partner van

WK

ZW/20

16

Ik zou graag vrijblijvend deGRATIS brochure ‘slapen’ aanvragen:

Bel voor de GRATIS brochure met 0341-277010 of kijk op www.well-fair.nl

Dhr. / Mevr. Voorletter: Naam:

Straat: Nr.:

Postcode: Woonplaats:

Telefoonnummer:

Email:

Geboortedatum:

Stuur deze bon in een ongefrankeerde envelop naar: Well-Fair BV, Antwoordnummer 727, 8070 WB Nunspeet

Kom kijken bij Zorg en Welzijn14 tot en met 19 maart is de Nationale Week van Zorg en Welzijn

Wil je weten wat er zich allemaal afspeelt in een zorgen/of welzijnsor-ganisatie, wie er werken en wat ze je kunnen bieden? Tijdens de Week van Zorg en Welzijn zijn er ongeveer 2000 locaties in heel Nederland geopend om je te laten zien wat ze in huis hebben. Tijdens de Week van Zorg en Welzijn staan medewerkers, vrijwil-ligers en cliënten voor je klaar om meer te vertellen over de zorg die ze bieden en hoe ze die zorg ervaren.

Nieuwe zorgDe trend is om zo lang mogelijk thuis te blijven wonen. Dit kan alleen met de inzet van mantelzorg van familie, vrienden of buren en vrijwilligers. Steeds vaker werken die in één team samen met zorgprofessionals, zoals

de wijkverpleegkundige. Moderne technische snufjes maken het ook mogelijk dat je steeds meer vanuit huis kunt blijven doen. Zoals het meten van je bloeddruk die je met behulp van een smartphone of com-puter doorgeeft aan de huisarts. Of je kunt via de iPad bellen met je verzor-gende. Allemaal ontwikkelingen die het leven makkelijker maken en zorg op maat bieden. In deze Special maak je kennis met de ontwikkelingen in Zorg en Welzijn. We hopen dat je geïnspireerd raakt en dat wij je mogen verwelkomen bij een organisatie bij jou in de buurt.

Op www.weekvanzorgenwelzijn.nl is te zien welke locaties bij jou in de buurt hun deuren openen!

De Nationale Week van Zorg en Welzijn is een uitgelezen kans om als nieuwe cliënt, (aankomend) mantelzorger, vrijwilliger, buurtbewoner of student kennis te maken met een zorgen/of welzijnsorganisatie bij je in de buurt.

Voorwoord

Andere tijden,andere zorgAan wie geef jij

je gouden hart?Zoek op Facebook naar

DeWeekvanZorgenWelzijn

Een kijkjeachter de schermen?

In het tv-programma ‘Heel Holland Zorgt’ maak je het mee. Vanaf 8 maart

iedere dag te zien bij SBS6. In actie komen onder anderen: cabaretière Tineke

Schouten, actrice Gerda Havertong en GTST-acteur Barto Braat.

Kijk voor de uitzendtijden opwww.weekvanzorgenwelzijn.nl

of www.sbs6.nl

Kom kijken tijdens de Nationale Week van Zorg en Welzijn van 14 t/m 19 maart 20164 |

Zorg nodig? Bel (038) 425 7707

Beleef het leven in De Vijverhof

De Vijverhof 19, Kampen (038) 331 56 66

Wees welkom tijdens het open huis op zaterdag 19 maart van 10.00 - 16.00 uur

Kom meer te weten over: wonen met zorg,ontmoeten & activiteiten en alles over veiligheid.

Social workers, verpleegkundigen, fysiotherapeuten: het boeiende werk van zorgen welzijnsprofessionals is mensenwerk. Maar technologie speelt een steeds grotere rol in ons dagelijks leven. Dus hoe zet je deze praktisch in om de kwaliteit van leven van patiënten en cliënten te verhogen? Met die vraag zijn onderzoekers en studenten bij Saxion dagelijks bezig. ‘Living Technology’ - technologie die de mens dient in plaats van andersom - is een speer-punt van Saxion en van de zorgen welzijnsopleidingen.

Handige dagstructuur-appNeem nu de dagindeling van mensen met dementie. Wie komt er op bezoek? Nemen ze op tijd de juiste medicij-nen? ‘Zij zijn daarbij vaak afhankelijk

van hun begeleider’, vertelt onderzoeker en docent verpleegkunde Yvonne Kerkhof.

‘Maar dat staat haaks op de brede wens van zelfregie.’ Zorg- en techniekstudenten van Saxion hielpen daarom bij de ontwikkeling van de ‘pictoplanner’-app voor tablets waarmee bijvoorbeeld mensen met dementie zelf een-voudig overzicht houden over hun dag. ‘En de opgedane

inzichten worden weer verwerkt in ons onderwijsprogramma.’ Gezien de waarde van technologie heeft Saxion als een van de weinige hbo-instellingen zelfs een techniek-variant van Verpleegkunde. Gezondheid & Technologie leidt verpleegkundigen op die een leidende rol nemen bij de inzet van tech-nologie binnen instellingen.

Stoppen met rokenZelfredzaamheid van cliënten is ook een belangrijk doel van onderzoekers en studenten van de opleiding Social Work. Bijvoorbeeld omdat gemeenten en instellingen steeds meer taken toegeschoven krijgen van de landelijke over-heid. Ook de Social Workers van Saxion benutten steeds meer de mogelijkheden die technologie biedt. Zo werken zij op dit moment samen aan een app die mensen helpt om te stoppen met roken. ‘Studen-ten hebben daarbij een belangrijke rol. Zij kennen als geen ander de doelgroep, vanuit hun praktijkervaring’, aldus onder-zoeker Leon Chevalking. ‘En bij inzet van technologie staan bij ons de uiteindelijke acceptatie en het daadwerkelijke gebruik en praktisch nut ervan altijd centraal.’

Studenten en onderzoekers Saxion zien kansen voor technologie in zorg en welzijnDe zorgen welzijnsopleidingen van Saxion stimuleren studenten de nieuwste technologie in te zetten, bijvoorbeeld om de zelfredzaamheid van hun patiënten en cliënten te verhogen.

advertorial

Kijk voor werk in zorg en welzijn op www.zorgselect.nl

| 5Kijk voor regionale informatie op www.zorgselect.nl/weekvanzorgenwelzijn

Trainingensmartphonegebruik

Visio geeft trainingen in het gebruik van de smartphone en ook in het gebruik van diverse apps. Zo kan iemand die denkt dat lezen niet meer tot de mogelijkheden behoort, toch volop meedraaien in de maatschappij.

De smartphone

Een slimme hulpbij slechtziendheid!

ze van een geschikte smartphone of tablet en leren ze stap voor stap met de benodigde apps te werken.”

Praktische trainingTjarda Struik is slechtziend en volg-de een training bij Visio: “Vanaf het eerste moment dat ik een iPhone in mijn handen kreeg en hoorde wat ik er allemaal mee kon, was ik verkocht. Dit kleine apparaat-je zou mijn leven veranderen, al wist ik nog niet hoe. Vele websites vertelden mij hoe ik dit apparaatje met voice-over (spraak) kon bedie-nen en de één na de ander gaf mij bruikbare tips. Ik ontving veel te veel informatie. Waar ik behoefte aan had, was een concrete en prak-tische training hoe ik deze ingang tot de samenleving kon gaan bedie-nen. Die vond ik bij Visio.”

AppsMet behulp van apps zijn er oneindig veel mogelijkheden voor smartpho-ne en tablet. Er bestaan apps die de

“Slechtziende en blinde mensen waren tot voor kort aangewezen op een scala aan hulpmiddelen: een computer met vergroting, een loep, gesproken boek, grootlettertelefoon, een memorecorder, een sprekende wekker en nog veel meer. Dat is allemaal niet meer nodig. Eén klein apparaatje, de smartphone, kan dit allemaal.” zegt Roy Kleise, ICT-advi-seur bij Koninklijke Visio. “Deze kan telefoonnummers, brieven, boeken, afspraken in je agenda, e-mails, websites en nog veel meer voorle-zen. Wij helpen mensen bij de keu-

ondertiteling van de televisie uitspre-ken of die bij een film in de bioscoop of op televisie beschrijvingen geven van wat er te zien is. “In de nieuwe-re iPhones is een virtuele assistent, Siri, ingebouwd. Door mondeling een opdracht te geven, antwoordt Siri. Je zegt bijvoorbeeld: Welke restaurants zitten er in Overijssel? En je krijgt een lijst met restaurants uit Over-ijssel te horen. Dat is geweldig! Daar heb je je ogen niet meer bij nodig,” vertelt Roy enthousiast.

Een wereld zonder smartphones, computers en tablets is tegenwoordig on-denkbaar, ook voor wie slechtziend of blind is. Nieuwe digitale toepassingen helpen hen beter te functioneren. Denk hierbij aan lezen, de weg vinden, het huishouden, zelfverzorging en vrijetijdsbesteding.

Tjarda Struik“Met behulp van apps zijn er oneindig veel mogelijkheden voor smartphone en tablet”


Meld je aan voor een Deltion opleiding!MBO-diploma’s Zorg & Welzijn:• van niveau 1 tot en met 4-plus• voltijd en leren & werken• meerdere startmomenten• diverse versnelde varianten

Meer weten? Kijk op www.deltion.nl of bel (038) 850 30 00 of kom naar de informatieavond op 21 maart van 18.00 - 21.00 uur. Deltion, Mozartlaan 15, Zwolle.

Ligt jouw roeping in de

Zorg & Welzijn?

Meld je aan voor een Deltion opleiding!

INFOAVOND21 MAART 2016

18 - 21 UUR

PostadresPostbus 6588000 AR Zwolle

Telefoon (038) 453 67 11

E-mail [email protected]

Internet www.driezorg.nl

Volg ons ook op:

Zet je talent in bij Driezorgen kom bij ons op de koffie!

Maandag 14 maart14.30-18.00 uur: Woonzorgcentrum Rivierenhof Dinsdag 15 maart14.30-18.00 uur: Woonzorgcentrum De KievitsbloemWoensdag 16 maart14.30-18.00 uur: Woonzorgcentrum Berkumstede/De WisselDonderdag 17 maart14.30-18.00 uur: Woonzorgcentrum WestenhageVrijdag 18 maart14.30-18.00 uur: Woonzorgcentrum De HavezateElke dag is er een rondleiding, een lezing en zijn er medewerkers aanwezig die u graag te woord willen staan.

Kijk vanaf 1 maart op www.driezorg.nl voor het programma. U bent van harte welkom om een kijkje te nemen in de locaties van Driezorg:

Woonzorgcentrum Berkumstede/De WisselErasmuslaan 50, 8024 CS Zwolle

Woonzorgcentrum RivierenhofZijpe 4, 8032 HX Zwolle

Driezorgwoningen ArcadiaHogenkampsweg 150, 8022 DM Zwolle

Woonzorgcentrum De HavezateGombertstraat 350, 8031 MK Zwolle

Woonzorgcentrum FermateHändellaan 315, 8031 EM Zwolle

Driezorgwoningen De WendakkerWinterdijkstraat 30, 8043 VS Zwolle

Driezorgwoningen EnsembleBelvedèrelaan 383-436, 4043 VD Zwolle

Woonzorgcentrum WestenhageVoorsterweg 44-001, 8042 AD Zwolle

Woonzorgcentrum De VenusSpoolderbergweg 19, 8019 BB Zwolle

Woonzorgcentrum De KievitsbloemPatriottenlaan 3, 8014 XP Zwolle

Woonzorgcentrum Hof van BlomHof van Blom 5, 8051 JT Hattem

A

B

C

D

E

F

G

H

I

J

K


| 7Kijk voor openingstijden van verschillende locaties op www.weekvanzorgenwelzijn.nl

Goede zorg is teamwerk

Samenspel in belang van cliënt

gezondheid en kwaliteit van leven van de cliënt. En wie weet nu beter dan familie en vrienden wat belang-rijk is voor hun naaste. Door dat samen goed te bespreken kunnen mantelzorger en zorgprofessional optimale zorg bieden.

Dat merkt ook Anneke Guyt. Zij is als CVA-verpleegkundige gespecialiseerd in zorg voor mensen na een beroerte. “Zorg is teamwerk. Als professional help ik de cliënt en de mantelzorger. Maar een mantelzorger helpt mij weer door de cliënt zijn medicijnen te geven, zijn veters te strikken of mee te gaan naar een doktersafspraak. Bij nieuwe ontwikkelingen vraag ik de mantelzorger en de cliënt om mij snel te informeren. Zo kan ik mijn zorg ieder moment afstemmen op de behoeften van de cliënt.”

Samen dansenVoor mantelzorgers verandert er vaak in korte tijd heel veel. Een naaste wordt ziek en samen moet er gezocht

Net als de 450.000 vrijwilligers in ons land, werken mantelzorgers steeds meer en steeds beter samen met pro-fessionals in Zorg en Welzijn.

SamenspelMantelzorgers nemen steeds meer taken over van de zorgprofessional. Het is dus belangrijk dat de mantel-zorger en de zorgprofessional elkaar goed op de hoogte houden. Samen zijn ze verantwoordelijk voor de

worden naar een nieuwe balans. Zo ook bij Ronald Creton en zijn vrouw Laetitia. Ronalds beroerte verander-de hun leven. “Ronald kon eerst niet meer praten. Ik begreep hem niet meer. Maar er was meer. Hij kon voor zijn beroerte heel goed piano spelen. Maar nu zat hij chaotisch te ramme-len”, vertelt Laetitia.

Ze moesten beiden erg wennen aan de nieuwe situatie en botsten vaak. Met de hulp van Anneke heeft het echtpaar dingen uitgesproken. Ronald gaat nu met een vrijwilliger naar concerten. Zo heeft Laetitia wat meer tijd voor zichzelf en speelt Ronald geen piano meer thuis. “Ook zijn we samen naar dansles gegaan”, vertelt Ronald. “Net als vroeger dan-sen we nu weer samen.” Door zaken bespreekbaar te maken, gebruik te maken van professionele hulp en de inzet van een vrijwilliger is de cirkel rond. Iedereen zet zijn talenten in en samen zorgen ze voor Ronald. Een sa-menspel in het belang van de cliënt.

Wist je dat ruim 4 miljoen Nederlanders mantelzorger zijn? Mantelzorg betekent dat een familielid, vriend of kennis iemand die ziek of hulpbehoevend is, hulp geeft.

Cerebro Vasculair Accident

CVA is een afkorting voor Cerebro Vasculair Accident. Vrij vertaald is dit een ‘ongeluk in de bloedvaten van de hersenen’. De oorzaak is een bloe-ding in de hersenen (hersenbloeding) of een afsluiting van een bloedvat (infarct of TIA). Er treden dan ‘uitvals-verschijnselen’ op. Ronald Creton kon bijvoorbeeld niet meer goed praten en zijn rechterarm was verlamd.

Vrijwilliger worden?

Wil je vrijwilliger worden? Loop tijdens de Week van Zorg en Welzijn binnen bij een zorg- of welzijnsor-ganisatie bij jou in de buurt. Zij zijn altijd op zoek!


Kennis delen binnen zorg & welzijn De training Herkennen van en omgaan met mensen met een licht verstandelijke beperking van MEE is voor Yvonne en haar collegas een echte eyeopener. Ze hadden nooit gedacht dat een aantal bewoners licht verstandelijk beperkt zou zijn omdat dat aan de buitenkant vaak niet te zien is. Verbaal zijn ze namelijk erg sterk. De training reikt haar handvatten aan om hier doorheen te prikken. Tijdig signaleren, effectievere aanpak Omdat de training praktijkgericht is, kan Yvonne de nieuwe kennis meteen inzetten. Aan de hand van de kenmerken, herkent ze nu dat er mogelijk sprake is van een beperking bij een bewoner als oorzaak waarom iets niet lukt en past ze haar aanpak aan.

Een consulent van MEE nodigt alle betrokken hulp verleners en het zorg kantoor uit voor overleg. Ook wordt de buurt betrokken, omdat Wijnand de laatste tijd steeds meer vereenzaamt. Doordat alle partijen gaan samen werken, hoeft Wijnand toch niet opgenomen te worden.

Yvonne begeleidt kwetsbare mensen in een woonvoorziening. Van sommige cliënten begrijpt ze niet waarom het maar niet wil lukken om hen verder te helpen. Want ondanks een goed gesprek komen zij toch vaak hun afspraken niet na.

Wijnand (76) heeft hersenletsel en de ziekte van Parkinson. Hij woont thuis en ontvangt verschillende vormen van zorg. De gemeente wil de uren voor huishoudelijke hulp van 18 uur naar 2 uur terugbrengen. De thuiszorgorganisatie geeft aan dat Wijnand hierdoor niet langer thuis kan blijven wonen.

Yvonne (29) Wijnand (76)

Onafhankelijke cliëntondersteuning van MEEMEE maakt meedoen mogelijk. Ons ideaal is een samenleving waarin iedereen meedoet. We zijn er voor mensen en hun omgeving die hierin worden belemmerd door hun kwetsbaarheid of beperking. Ook bij een indicatie voor langdurige zorgt kunt u bij ons terecht voor kosteloos en onafhankelijk advies en onder-steuning.

MEE is kenniscentrumMEE is naast cliëntondersteuner ook een kenniscentrum voor gemeenten en (sociale) partners. We geven diverse trainingen, zoals effectieve vraagverduidelijking, het herkennen van en omgaan met mensen met een beperking en het AutismeBelevings-Circuit. Bovendien delen we onze methoden voor wat betreft het versterken van eigen kracht en het opbouwen van een sociaal netwerk. Iets voor uw organisatie?

Kijk op www.mee-ijsseloevers.nl of bel 088 - 633 0 633

Vakantiewerk in de zorg kan een opstap zijn naar jouw toekomstige baan binnen zorg of welzijn. Je kunt dan al ervaren wat het werken in deze sector inhoudt.

Zorg- en welzijnsinstellingen zijn druk op zoek naar vakantiekrachten voor de huishouding, verpleging,

verzorging en begeleiding voor de zomer 2016. Volg je een opleiding gericht op de zorgen welzijnssector? Dan is dit een goede manier om een kijkje te nemen in een instelling. Je proeft er de praktijk en wordt daarvoor betaald.

Op zoek naar vakantiewerk?Kijk voor vacatures op www.zorgselect.nl

www.zorgselect.nl/vakantiewerk



Inleefsessies met oordoppen,wazige bril, rolstoel of spalken

Zorgverlener verandert tijdelijk in hulpvrager

welzijnsopleidingen (mbo/hbo) en zorgverleners tot bestuurders van zorginstellingen en docenten. Vooraf kiest elke deelnemer een rol. Blokzijl: “Het kan bijvoorbeeld een rolstoelafhankelijke dementerende zijn maar ook een slechtziende met Parkinson, of een doof en depressief iemand met afasie. Om de inleef-sessie zo echt mogelijk te maken, gebruiken we hulpmiddelen zoals rolstoelen, rollators, oordoppen, een wazige bril of spalken om de mobi-liteit te beperken.”

Persoonlijke aandachtHet ervaren van afhankelijkheid en het niet inspelen op de behoeften van de zorgvrager, levert waarde-volle ervaringen op. “Denk aan het verlies van autonomie en je klein en eenzaam voelen. Ook een beperkte leefruimte kan beklemmend zijn. Eén deelnemer gaf aan het onver-mogen, het ongemak en de afne-mende belangstelling te merken”, aldus de projectleider van het

Zomaar een ervaring van een zorg-verlener die recent een zogeheten inleefsessie in het zorgethisch lab in Zwolle heeft ondergaan. Een zorg-verlener die in de huid kruipt van de zorgvrager. Dat leidt tot nieuwe inzichten. Ria Blokzijl, werkzaam bij Landstede en projectleider van het zorgethisch lab van het Zorg-trainingscentrum Zwolle, weet daar alles van. “Ziekenhuispatiënten en bewoners van zorgcentra hebben vaak hulp nodig bij alledaagse dingen zoals het aankleden, het eten en het douchen. Zij voelen zich hierdoor enorm kwetsbaar en afhankelijk. Dat realiseren veel zorgverleners zich niet. Daarom organiseren we inleefsessies: in-tensieve ervaringsstages waarbij de zorgverlener de rol van zorgvrager aanneemt.”

Oordoppen Iedereen die met zorgvragers te maken heeft, kan een inleefsessie doen; van studenten van zorgen

zorgethisch lab. Blokzijl constateert dat het met de praktische, fysieke handelingen van zorgverleners vaak wel goed zit. “Het ontbreekt aan persoonlijke aandacht. Dankzij de inleefsessie krijgen zorgverleners nieuwe inzichten. Ze leren zich verplaatsen in een ander en te luis-teren naar de cliënt. Studenten kun-nen met elkaar bepalen wat ‘goede zorg verlenen’ is en deze houding in de praktijk brengen. Zo doorbre-ken we vastgeroeste protocollen en zorgen ervoor dat zorgverleners cliënten waardig benaderen en hen tot hun recht laten komen.”

“Gedurende de dag voelde ik mezelf steeds geïsoleerder. Ik was niet in staat om contact te leggen met medebewoners maar ook niet met zorgverleners. Op een gegeven moment werd me pijnlijk duidelijk dat ik liever alleen was op mijn kamer dan alleen in de groep. Toen begon ik te begrijpen hoe een bewoner van een zorginstelling zich kan voelen.”

Het Zorgtrainingscentrum

Het Zorgtrainingscentrum Zwolle wil de komende vier jaar 3.600 studenten, 1.700 professionals en mantelzorgers opleiden en bekwaam maken voor de toekomstige zorg. Het is een initiatief van diverse onderwijsinstellingen, zorgorganisaties, zorgtechnologische be-drijven en overheden in de regio Zwolle. Veranderingen worden levensecht ge-oefend in drie labs: een zorgethisch lab rond de ethiek/omgang met de cliënt, een wijkzorglab en een zorgtechnisch lab voor technologische innovaties.


Weten hoe het er in Zorg en Welzijn écht aan toe gaat? Kijk vijf dagen lang Heel Holland Zorgt bij SBS 6

Zorgverleners van Nederland,bedankt!

Omdat jullie altijd voor ons zorgen, zorgen wij nu gratis voor jullie auto.De zorgverleners van Nederland staan altijd voor iedereen klaar. En daar zijn wij bij Suzuki hartstikke blij mee. Vooral onze monteurs. Want meestal loopt alles op rolletjes, maar af en toe hebben ook zij hulp nodig. Bijvoorbeeld bij rugpijn, of een fl inke jaap in de duim. Om jullie te bedanken voor al deze goede zorgen, bieden we jullie rondom de Nationale Week van Zorg en Welzijn een gratis zorgcheck van je auto aan. Zodat jullie zonder problemen op je werk komen en de beste zorg kunnen blijven geven. Alle zorgverleners van Nederland zijn de hele maand maart welkom bij ons. Of je nu een Suzuki rijdt of niet.

Dus kom bij ons langs, of maak een afspraak op suzuki.nl Dan zorgen we graag een keer voor jullie.

Stel je voor... Een land waar iedereen zijn buren kent. Waar kinderen op straat spelen. Waar we niet langs elkaar heen leven, maar voor elkaar klaar staan. Waar respect is voor ouderen en anderen. Waar niemand eenzaam is of uitgesloten wordt.

In zo’n land wil iedereen graag wonen. U ook? Sluit u aan bij de mensen die zelf iets willen doen voor een fi jner en socialer land.

Doe mee met NLdoet! Of steun het Oranje Fonds met een donatie van 2,50. SMS Oranje naar 4333. Zo steunt u duizenden sociale initiatieven die Nederland mooier maken.

Samen zijn weNederland


on Center is het stimuleren van de omslag van de traditionele gezond-heidszorg naar Participatory Health-care. Dat wil zeggen dat de zorgvra-ger een actievere rol krijgt. Lucien voorziet dat patiënten steeds meer hun gezondheidsgegevens beheren en beslissen met wie deze worden gedeeld. Dit is ook te danken aan betere technieken om thuis metin-gen te verrichten. Het gevolg is dat de rol van de zorgprofessional ver-andert. Deze wordt steeds meer een coach die meedenkt met de patiënt.

Beter monitorenDe zorgprofessional kan bovendien door de moderne techniek en de actieve rol van de patiënt de metin-gen veel beter monitoren. “Neem bijvoorbeeld een patiënt met diabe-tes type 1 die dagelijks zijn bloed- suikerwaarden meet om de juiste hoeveelheid insuline toe te dienen”, benadrukt Lucien. “Waarom bunde-len we deze gegevens niet met de onderzoeksgegevens die de arts al heeft? Dan is er voortdurend zicht óp en ook vóór de patiënt. Zo wor-den gezondheids- en ziektetrends eerder herkend.” Bijkomend voor-deel is dat een ziekenhuisbezoek minder vaak noodzakelijk is door de thuismetingen. “Je kunt je arts ook zien en spreken via een videover-

Technologische ontwikkelingen zijn niet meer weg te denken uit ons dagelijks bestaan. Het maakt ons leven sneller, gemakkelijker en met de opkomst van internet is een stortvloed aan informatie voor ons beschikbaar gekomen. Dat is terug te zien in het zorgproces. Mensen zijn goed op de hoogte van aandoe-ningen en behandelingen en lopen mondiger de spreekkamer in.

Actievere rolLucien Engelen is directeur van Radboud REshape Center. Een van de belangrijkste speerpunten van het Radboud REshape & Innovati-

binding. Vaak is dat voldoende, óók omdat de patiënt zijn gegevens al naar de arts heeft gestuurd.”

De laatste jaren gaat het razendsnel met de technologi-sche ontwikkelingen: chirurgen opereren met behulp van een operatierobot, we communiceren via e-mail of app en zorgrobot Zora helpt bij revalidatie-oefeningen.

Nieuwe beroepen

Met de komst van nieuwe technieken ontstaan er ook nieuwe, uitdagende beroepen. Andere beroepen sterven juist uit - wie kent de pillendraaier nog? - en bestaande beroepen veranderen. Zie jij je al werken als robot-instructeur, indicatiesteller of life-stylecoach? Enkele voorbeelden van nieuwe beroepen:

Instructeur zorgrobotsLeert robots niet alleen verpleeg-kundige vaardigheden aan, maar maakt vooral duidelijk hoe ze moeten omgaan met emotioneel kwetsbare patiënten.Ambulance-drone-verpleegkundige Bundelt de werkzaamheden van een ambulanceverpleegkundige endrone-bestuurder.3D-printspecialistZorgt ervoor dat protheses van kunst-stof of metaal op maat worden gepro-duceerd met 3D-printer.PreventeurWerkt bij een zorgverzekeraar enzorgt ervoor dat de gezondheidverbetert van gezinnen die een polis hebben bij deze verzekeraar.Bron: Stichting Toekomstbeeld der Techniek.Lucien Engelen

Directeur Radboud REshape Center

Ziektetrends eerder herkennen

Zorgtechniek buiten ziekenhuismuur


Wil je graag wat voor anderen betekenen?Dan is een opleiding in de Zorg, Welzijn of Sport iets voor je

Het Graafschap College verzorgt binnen deze gebieden de opleidingen

Verpleging niveau 4Verzorging niveau 3 Maatschappelijke Zorg niveau 3 en 4 Pedagogisch Werk en Onderwijs niveau 3 en 4 Sociaal Cultureel Werk niveau 4Sport- en bewegingsleider niveau 3 Sport- en bewegingscoördinator niveau 4 Dienstverlening niveau 2

Wij hebben leslocaties in Doetinchem en Groenlo en werken nauw samen met de zorginstellingen in de regio voor het praktijkgedeelte van de opleidingen.

Kijk op onze website of bel 0314 353 540 voor meer informatie.

www.graafschapcollege.nl Volg ons op:



Binnenkort leukvrijwilligerswerk

Martina (61) neemt deel aan het project. Ze heeft het syndroom van Asperger en kan onder meer slecht te-gen veel licht, geluid en rommel. “Door de opdrachten en oefeningen ontdek ik steeds beter waar mijn talenten en interesses liggen. Ik krijg goede be-geleiding en het contact met andere cursisten en de vrijwilligersbank is ook prettig. Ik weet zeker dat ik binnenkort leuk vrijwilligerswerk vind.”

Inzicht krijgen in talenten

Vrijwilligerswerkdoor mensen meteen beperking

Weer meedoenMEE-consulent Christien de Groot is betrokken bij het project in Deventer. “Voor mensen met een beperking is de drempel om zichzelf als vrij-williger aan te melden vaak hoog’’, weet ze. “Ze weten ook vaak niet dat ze vrijwilligerswerk kunnen doen. Deelnemers aan het project krijgen onder begeleiding inzicht in hun talenten. Ze leren nieuwe dingen en kunnen vervolgens als vrijwilliger weer meedoen in de samenleving. Daarbij wordt gekeken naar wat zij wél kunnen in plaats van te kijken naar hun beperking.’’

TrainenSamenwerking door de betrokken organisaties is bij het project nood-zaak. Christien: “Naast een training ‘Kennismaking met vrijwilligers-werk’ ontvangen de deelnemers individuele begeleiding. Maar het is belangrijk dat ook welzijnsor-ganisaties voorlichting krijgen en trainingen krijgen in de omgang met mensen met een beperking. Zo ma-ken zij kennis met de mogelijkheden van deze mensen en hun talenten.’’ Volgens Christien wordt aan orga-nisaties die vrijwilligersplekken aanbieden, eveneens ondersteuning geboden. Tot slot wordt gewerkt aan het versterken van de onderlinge sa-menwerking tussen alle partijen om het duurzaam plaatsen van vrijwil-

Mensen met een beperking hebben vaak veel talenten. Probleem is dat vrijwilligerscentrales en organisa-ties die vrijwilligersplekken bieden, niet bekend zijn met de mogelijk-heden van het inzetten van deze groep mensen. Ook blijkt dat veel organisaties weinig kennis hebben van de omgang met mensen met een beperking. In Deventer pro-beren ze daar verandering in aan te brengen. Hiervoor werkt MEE samen met de gemeente, Movisie en lokale zorgen welzijnspartners. Met succes.

ligers met een beperking mogelijk te maken. Ook het werven van nieuwe vrijwilligers en vrijwilligersplek-ken is een aandachtspunt. “En wie kunnen dat nu beter dan ervarings-deskundigen? Dat zijn mensen die zelf een beperking hebben en nu als vrijwilliger actief zijn.”

Moois aan twee kantenJan Jaap Kolkman, wethouder in de gemeente Deventer, is enthousiast over de samenwerking. “Dit is een goed voorbeeld van een initiatief dat aan twee kanten iets moois oplevert. Werkgevers en organisaties kunnen gebruik maken van enorm gemoti-veerde mensen met unieke kwali-teiten. En voor de vrijwilligers is het een uitgelezen kans om hun werker-varing én hun netwerk te vergroten.”

Vrijwilligers zijn veelgevraagd bij verenigingen en organisaties. Een deel van deze vrijwilligersvacatures kunnen prima worden ingevuld door mensen met een beperking. In Deventer proberen ze vraag en aanbod bij elkaar te brengen.

Begin samen met MEEeen vergelijkbaar project!

In uw gemeente ook vrijwilligerswerk door mensen met een beperking mo-gelijk maken? MEE begint graag in sa-menwerking met nog meer gemeen-ten en welzijnspartners vergelijkbare projecten.


In de vacaturebank van ZorgSelect staan vacatures in zorg enwelzijn in Overijssel, Noord- en Oost-Gelderland, van afdelings- assistent tot manager; van verpleegkundige tot groepsleider; van secretaresse tot controller; van vakantiewerk tot BBL.

Een baan in zorg en welzijn!Vacatures in jouw regio vind je op www.zorgselect.nl

www.zorgselect.nl

Stichting Ygdrasil Stichting Ygdrasil Stichting Ygdrasil - WMOWerken en Dagbesteding Wonen Hulp en ondersteuning thuisWinkel en Werkplaats Postbus 28 Langstraat 3Tuin- of Diergroep 8130 AA WIJHE 8131 BA WIJHELangstraat 1 T 0570-522788 T 0570-5227888131 BA WIJHE F 0570-521633 F 0570-521633 [email protected] [email protected] [email protected]

Wonen - Werken - WMO


De Week begint met Zorg en Welzijn

Jan van Halst gaat sa-

men met leerlingen van de Waerdenborch in Holten iets lekkers maken voor de cliënt-

en van het Zozijn Dagcentrum in

Wilp.

Gerda Havertong

gaat voorlezen bij Koninklijke

Kentalis, locatie De Cirkelboog

in Enschede.

Meer weten over het programma met de BN’ers? Kijk op www.zorgselect.nl/weekvanzorgenwelzijn | 15

Chimène van Oosterhout

doet samen met de bewoners en zorgmede-werkers van de Gouden Leeuw Groep locatie in Zelhem mee aan een geheugenactiviteit.

Roelof Luinge gaat samen met een groep leerlingen van

het Vechtdal College op bezoek bij de Baalderborg Groep, zorgcentrum Van

Dedem Marke in Dedemsvaart.

In Overijssel, Noord- en Oost-Gelderland trappen we de Week van Zorg en Welzijn op maandagochtend 14 maart af samen met Gerda Havertong, Jan van Halst, Roelof Luinge en Chimène van Oosterhout. Zij zullen een bezoek brengen aan een organisatie in de sector zorg en welzijn en daar door middel van een activiteit de week openen.


ZHZandwww.hetzand.nl

Ben je nieuwsgierig naar onze locaties, verpleegunit,Theehuis De Oude Mars, Hospice Lotus, restaurant,dagbesteding, woonbegeleiding en doelgroepen?Of ben je op zoek naar een nieuwe uit daging in de zorgals medewerker of vrijwilliger? Neem dan een kijkje inonze keuken. Onze collega's staan je graag te woord.

Van 10:00 tot 12:00 uurDe BerghorstEbbinge Wubbenlaan 80Staphorst

De HulstkampenRaiffeisenstraat 1, Nieuwleusen

Het WeijtendaalSlotpark 1, Wijhe

Het Wooldhuis Paalweg 10, Heino

Zandhove & Hospice LotusHollewandsweg 17, Zwolle

Van 12:30 tot 14:30 uurDe Oude MarsDe Mars 19, Zwolle

Zaterdag 19 maart bent u van harte welkom

“Sinds zijn beroerte gedraagt hij zich zo anders”

Heb je een ongeluk, beroerte of hersenoperatie gehad?En ervaar jij sindsdien problemen? Wellicht kan InteraktContour je verder helpen.

Kom langs tijdens de Week van Zorg en Welzijn van maandag 14 t/m zaterdag 19 maart. Onze medewerkers vertellen je graag alles over behandeling, begeleiding thuis, dagbesteding, wonen en logeren.Kijk voor een locatie bij jou in de buurt op www.interaktcontour.nl


Kijk op www.zorgselect.nl/weekvanzorgenwelzijnvoor alle deelnemende locaties en openingstijden

Week van Zorg en WelzijnKom kijken van 14 t/m 19 maart 2016

Tijdens deze weekopenen duizenden

zorgen welzijnsorgani-saties hun deuren voor het

grote publiek en laten je zien hoe de zorg écht werkt. Omdat

ze trots zijn op het werk dat ze doen en dit graag met

je willen delen.

Deze instellingen doen mee!

| 17

UIT OVERIJSSEL, NOORD- EN OOST-GELDERLAND

Ambiq MST Ambulance Oost Orthopedisch Centrum Oost NederlandAveleijn Pactum jeugd en opvoedhulpAzora RIBW Groep OverijsselBaalderborg groep RosengaerdeBruggerbosch SensireCareaz SizaCarintreggeland SKB StreekziekenhuisCura Twente Stichting Charitas ZorgDe Gouden Leeuw Groep Stichting OersterkDe Lichtenvoorde Stichting Philadelphia ZorgDomus Magnus Stichting SprankDriezorg Stichting zorgcombinatie Marga KlompéDe Parabool SutfeneDe Twentse Zorgcentra TactusDe Zorgmensen Talma BorghEstinea Theater KamaKElver Trimenzo (Huis Hunderen)Frion Trivium MeulenbeltzorgGosker Zorg/Atelier de Lunchwinkel Uniek Begeleiding’s Heeren Loo ViattenceHorizon Jeugdzorg en Onderwijs VogellandenHumanitas onder Dak Hengelo ZGTIJsselheem Zonnehuisgroep IJssel-VechtInteraktContour Zorgboerderij Hoeve VredeveldJP van de Bent Zorgcombinatie NoorderboogKoninklijke Kentalis Zorgfederatie OldenzaalKoninklijke Visio Zorggroep SolisLimor Zorggroep Sint MaartenLivio Zorghoeve de ReestlandhoeveMarkenheem Zorglandgoed Je MaintiendraiMEE IJsseloevers Zorgspectrum het ZandMEE Oost Zorgverlening het BakenMEE Veluwe ZozijnMedlon


Logo regio

Mijn moeder woont nu al 30 jaar in het huidige huis. Een verhuizing is geen optie meer. Mam is nu nog vitaal, maar zoals ze zelf zegt: “Ik ga geen rondje meer hardlopen, maar gewoon wandelen.” Als er één ding is waar ik mij het meest zorgen over maak, is het haar mobiliteit en zelfredzaamheid. Dit wil ik haar absoluut niet wegnemen!

zij nog heerlijk in haar eigen bed blijven slapen. Uit eigen ervaring als wijkverpleegkundige, weet ik dat de meeste mensen te laat actie ondernemen. Om het maximale uit een hulpmiddel te halen, moet het op tijd ingezet worden. Het is een investering in je eigen leven. Minimale lichamelijke belasting door een product, zorgt ervoor dat mam nog zelfstandig in haar eigen huis kan blijven wonen. Voor ons als kinderen een zorg minder.

Samen met mijn broers bespreek ik de mogelijkheden die de zelfredzaamheid in huis kunnen vergemakkelijken. Well-Fair, is een specialist op dit gebied, met vakkennis en persoonlijke aandacht voor de klant. Het Hoog-Laag bed helpt mijn moeder om ‘s ochtends makkelijk uit bed te komen en het opmaken van haar bed gaat nu moeiteloos, omdat ze niet meer hoeft te bukken. Indien mijn moeder ooit zorgbehoevend wordt, kan

Zelfredzaamheid en mobiliteit in huis

Voor ons een zorg minder…

Mevr. K. MeeuwsenMantelzorger van haar moeder

Een tip aan de lezers:

Bewustwording in goede tijd, uit respect voor de zelfstandigheid van uw ouders. Wees op tijd! Well-Fair is sinds 1992 de specialist op het gebied van zelfstandig en comfortabel ouder worden. Voor

meer info kijk op www.well-fair.nl

ADVERTORIAL

De zorg raakt iedereen. Als beste servicedrogist en erkend specialist in zelfzorgmiddelen weten wij hoe belangrijk persoonlijk en deskundig advies is, daarom steunen we de Nationale Week van Zorg en Welzijn. Wie draag jij een warm hart toe en wil je verrassen met een kaartje? Van 7 t/m 27 maart 2016 ontvang je bij D.I.O. bij besteding vanaf € 5.- een voucher voor een GRATIS wenskaart t.w.v. € 2,50 (excl. postzegel) bij Greetz. Hiermee kun je je persoonlijke wenskaart maken op greetz.nl. Kijk voor de actievoorwaarden op diodrogist.nl.

Al meer dan 200 D.I.O. drogisterijen in Nederland.Kijk voor de dichtstbijzijnde op diodrogist.nl

Wie draag jij een warm hart toe?

Stuur een gratis kaartje van D.I.O.

In samenwerking met:



Innovatie opleidingen Zorg en Welzijn

Aan de wieg van vernieuwing

tiewerkplaatsen’ en ‘ontwikkellabs’ waar studenten hun skills en cre-ativiteit inzetten voor innovatieve oplossingen voor problemen uit de praktijk.

Dat gebeurt ook in Friesland. “Tech-nologie is een manier om kwaliteit te kunnen blijven bieden”, zegt Job van ’t Veer, lector aan de 2-jarige masteropleiding Digitale Innovatie in Zorg & Welzijn aan NHL Hogeschool in Friesland. “Lopen onze studenten (zorgprofessionals die de opleiding naast hun werk doen) bij cliënten thuis tegen een probleem aan, dan zoeken ze vervolgens met technici van bedrijven of andere opleidingen naar passende oplossingen.” Dat had de JIBO-robot kunnen zijn, die je herinnert aan je dagelijkse pil. Of een sensor die registreert dat iemand ’s nachts al twee uur uit zijn bed is en dus mogelijk is gevallen. Dan krijgt een zorgverlener een alarmbericht. “Wij hopen dat onze studenten straks ook aan de wieg staan van dergelijke verbeteringen”, aldus Job.

Nieuwe zorgberoepen ontstaan, oude verdwijnen en als zorgen welzijns-professional heb je daar andere vaardigheden bij nodig. Denk aan de wijkverpleegkundige die tijdens het verwisselen van verbanden ook snel en zelfstandig inschattingen moet kunnen maken. Of de verpleegkun-dige die alle meetgegevens over de patiënt in een digitaal verpleegkundig dossier bijhoudt. Hoe zorgen onder-wijsorganisaties ervoor dat zorgpro-fessionals goed voorbereid aan het werk kunnen?

Onderwijs en techniekVan vmbo tot hbo is er binnen de opleidingen Zorg en Welzijn aandacht voor technologie en innovatie. Denk aan het verlenen van zorg op afstand, of technologie die gebruikt wordt om mensen langer zelfstandig thuis te laten wonen. Ook maken studenten hun eindopdracht vaak in opdracht van zorg- of welzijnsorganisaties, zodat het resultaat - hun innovatieve oplossing - direct toepasbaar is in de praktijk. En er ontstaan ‘innova-

Leven lang lerenTegenwoordig is het niet alleen belangrijk wát de zorgverlener doet, maar ook hóe hij dat doet. Compe-tenties, zoals kunnen plannen en organiseren, kunnen samenwerken en initiatief nemen, zijn daarom steeds prominenter verwerkt in opleidingen Zorg en Welzijn.

Door de snelheid van de technolo-gische en maatschappelijke ontwik-kelingen is wat vandaag nieuw is morgen alweer achterhaald. Een leven lang leren is daarom het motto voor zorgprofessionals, maar niet alle ont-wikkelingen worden met open armen ontvangen. Zorgprofessionals zijn soms huiverig voor nieuwe technische hulpmiddelen. Katja Moesker, student aan een deeltijd-zorgopleiding, ont-dekte dat dit bij beeldbellen ook het geval is. “Veel zorgverleners voorzien hiermee een te grote afstand tot de cliënt en daling van de zorgkwaliteit. Uit mijn onderzoek is gebleken dat je zorgverleners vaak over de streep kan trekken wanneer de cliënten tevreden zijn over de technologische vernieu-wing en de kwaliteit juist een impuls krijgt door meer contactmomenten, bijvoorbeeld bij beeldbellen.”

De zorg verandert; het zorgproces speelt zich dichter bij huis af en vraagt om meer eigen regie van de cliënt. Dat betekent ook dat zorgberoepen veranderen.

Job geeft uitleg over zorgrobot Paro: ‘Dit is een therapeutische zorgrobot die onder meer wordt ingezet bij mensen met dementie.’



Vertrouwddichtbij

www.carinova.nl

Staan voor je vak, altijd vertrouwd dichtbij zijn voor je cliënten en hun omgeving, je oprecht verbonden voelen met collega’s en onze organisatie èn… welgemeend werken vanuit je hart. Is dat ook hoe jij tegen goede zorg aankijkt? Dan is Carinova een prima werkgever voor jou! Wij geven HBO-opgeleide zorgprofessionals graag alle ruimte in onze zelfstandige teams of - als je nog een opleiding volgt of gaat volgen - kans op een leerzame stage èn een baan. Je kunt ook komen werken bij Carinova en tegelijkertijd een (HBO) opleiding volgen. Ook starten regelmatig praktijkgerichte opleidingstrajecten Verpleegkunde MBO en HBO. Wil je je loopbaan een nieuwe start of richting geven? Kijk dan op www.werkenbijcarinova.nl voor meer informatie of stuur een e-mail met je belangstelling aan [email protected]

Carinova biedt zorg én revalidatie voor ouderen thuis en op woonzorglocaties.

Pak je kans!Snel op weg met een goede opleiding.


Veranderende zorg eistnieuwe vaardigheden

Het personeel is ons kapitaal

ondersteuning nodig heeft, worden belangrijker. Daar geven we trainin-gen voor.”

De Saxenburgh Groep heeft geko-zen voor het bijscholen van eigen personeel. “Dat is ons kapitaal. We hebben medewerkers met een groot hart voor onze cliënten. Dat vinden wij belangrijk.”

Grote belangstellingDe belangstelling voor de opleidin-gen bij het personeel was groot. De financiële steun uit de zogeheten Sectorgelden Zorgplan was daarom zeer welkom. “Anders hadden we nooit zoveel mensen tegelijk kun-nen opleiden.”

Trudy Marsman is adviseur oplei-dingen bij de Saxenburgh Groep. Er werken ongeveer 2.000 mensen in het ziekenhuis, de revalidatie en ouderenzorg. De ouderenzorg bestaat uit negen wijken, verdeeld over de gebieden Ommen, Harden-berg en Coevorden. Zesentachtig werknemers uit de ouderenzorg volgen een opleiding om hun ken-nis en vaardigheden op een hoger niveau te brengen. Het overgrote deel van deze zorgverleners gaat voor niveau 3 en 4, vier werknemers volgen de hbo-v opleiding. Trudy: “Ouderen wonen langer thuis. Als ze in een woonzorgcentrum ko-men dan hebben ze al zware zorg nodig. Dat vraagt meer kennis van de verzorgenden. Daarnaast gaan we steeds meer naar zelfsturende teams in de wijk én in de woonzorg. Vaardigheden als zelfstandigheid en goed analyseren wie welke zorg en

De zorg is aan het veranderen. Ouderen blijven langer zelfstandig wonen. Een woonzorgcentrum komt pas in beeld als complexe zorg nodig is. Aan zorgverleners worden steeds hogere eisen gesteld. Werkgevers zoals de Saxenburgh Groep uit Hardenberg én de rijksoverheid investeren in scholing. Zo maken ze de zorg ‘toekomstproof’.

Leer breder te denken

Gera Kamphuis (47) werkt in het ver-zorgingshuis Oostloorn in Hardenberg. Zij volgt de opleiding voor verpleeg-kundige niveau 4. Hiermee zag ze een langgekoesterde wens in vervulling gaan om haar ‘vak nog beter uit te kun-nen oefenen’. “De zorg wordt zwaarder en complexer. Ik zie dat er steeds meer kennis nodig is om het werk te doen. Ik mocht bij de Saxenburgh Groep deze opleiding volgen zodat op elke afde-ling van Oostloorn 24 uur per dag een verpleegkundige aanwezig is. Daar ben ik er straks eentje van.”

Gera is ooit begonnen als ziekenver-zorgende. Vervolgens werd ze Eerste Verantwoordelijk Verzorgende en nu volgt ze, samen met zestien collega’s, de tweejarige opleiding tot verpleeg-kundige. “Ik merk dat ik de nieuwe vaardigheden heel goed in de praktijk kan gebruiken. We werken steeds meer met zelfsturende teams en er komen taken bij. Ik leer nu breder te denken, heb meer kennis en kan eventueel extra zorg regelen. Bij ons worden bewoners niet beter, dus de zorg wordt alleen maar zwaarder. Ik kan nu beter inschatten of een arts nodig is of dat de fysiotherapeut of ergotherapeut moet komen.” Gera vindt het leuk dat collega’s profiteren van haar nieuw verworven kennis. “Ik leg graag uit wat ik geleerd heb. Collega’s zien ook dat ik groei in mijn werk en mondiger wordt.”

DOOR SCHOLING MAKEN WE DE ZORG

‘TOEKOMSTPROOF’



Kies voor jouw toekomst én voor die van anderen!Ben je op zoek naar een (vervolg)opleiding of (opfris)cursus in de zorg en welzijn op mbo-niveau? Dan ben je bij Aventus op het juiste adres! Volwassenen en jongeren leiden wij op en scholen we bij voor diverse beroepen op het gebied van:

Kijk op www.aventus.nlWerkenden met interesse in bijscholing kunnen contact opnemen met: [email protected]

Aventus heeft vestigingen in Apeldoorn, Zutphen en Deventer.

• Gezondheid: verzorging, verpleging, dokters-, tandarts- en apothekersassistent

• Welzijn en Maatschappij: sociale, maatschappelijke en pedagogische beroepen

• Dienstverlening: helpende zorg & welzijn, facilitaire dienstverlening en sport & recreatie

• Sport en Bewegen

Open Dag 16 maart 2016

16.00 – 21.00 uur

Werken met je hoofd, hart en handen

De school waar jij ,t maakt

PostadresPostbus 6588000 AR Zwolle

Telefoon (038) 453 67 11

E-mail [email protected]

Internet www.driezorg.nl

Volg ons ook op:

Verzorgende IG of Verpleegkundige niveau 4/5 Driezorg is een ambitieuze zorgorganisatie in Zwolle die volop in ontwikkeling is. Wij bieden wonen, welzijn en zorg op 8 woonzorglocaties en 3 locaties met Driezorgwoningen, elke Driezorglocatie heeft zijn eigen sfeer en mogelijkheden.

Ben jij een enthousiaste zorgprofessional en heb je interesse in een baan als verzorgende IG of Verpleegkundige, kom dan met ons bouwen aan de toekomst in een van onze zorgteams.

Wij zoeken collega´s voor diverse locaties en teams. Contracturen zijn bespreekbaar. Op www.driezorg.nl kun je meer informatie vinden over ons en via www.zorgselect.nl (vac.nr. 26684, 26692 of 26694) kun je direct solliciteren!

Werken bij Driezorg is samen

bouwen aan de toekomst.


Werken over de grens moet je durven

“Er zijn banen zatover de grens”

een leuke oude dag. Het gevoel van thuis zijn zoals in een normaal gezin. Alleen dat is het natuurlijk niet want de gemiddelde leeftijd is 68 jaar.”

DurvenHij werkt nu 23 jaar in Duitsland. Nog steeds weet hij soms een woord niet in het Duits. “Dan kan ik het omschrijven waardoor ze mij toch begrijpen.” Toch heeft de taal hem niet tegengehouden om over de grens te solliciteren. “Ik kom uit de Achterhoek en ben nog opgegroeid met de Duitse televi-sie. Naast de Nederlandse publie-ke zenders kon je alleen Duitse zenders ontvangen. Naast een paar jaar Duits op school heeft dat enorm geholpen. Verder moet je het gewoon durven. Duitsers hebben echt respect voor Nederlanders die over de grens werken en Duits proberen te spreken. Na een tijdje wen je aan de vaktaal en gaat het gemakkelijker.”

In december 2015 werd op een grote conferentie een arbeidspact ondertekend met het doel het werken over de grens te stimule-ren. In Duitsland is op dit moment veel werk voor zorgprofessionals. Sander Geurink snapt niet waarom zo weinig werkzoekenden deze stap zetten. “Het loon is hoger in Duitsland. Daar staat tegenover dat de pensioenen minder goed zijn, maar dat kun je zelf regelen. Het is een kwartiertje rijden vanuit mijn huis in Winterswijk en ik ben op mijn werk.”

Leuke oude dagSander werkt in Haus Früchting, een zorginstelling voor mensen met een lichamelijke en/of verstan-delijke beperking en heeft het daar prima naar zijn zin. Hij is verant-woordelijk voor een groep van acht, voornamelijk oudere, bewoners. Het werk bestaat uit het ondersteunen en stimuleren van de bewoners in hun dagelijkse leven. “Zorgen voor

Geen ‘ja, maar’Ook een cultuurbarrière ziet de Winterswijker niet. “Duitsers zijn beleefd en spreken vreemden altijd aan met u. Maar wat is daar eigenlijk mis mee? In Nederland vind ik het weleens te joviaal. Duitsers zijn wat bescheidener en kijken meer op tegen autori-teiten als de arts of de psychiater. Nederlanders hebben altijd een ‘ja, maar’ als ze iets moeten doen. Als je goede argumenten hebt om iets anders te vinden, kun je die gerust uitspreken, is mijn erva-ring.”Hij is verbaasd dat het werken over de grens niet populair is. “De blik van veel werkzoekenden is

toch richting het westen gericht terwijl in Duitsland veel werk is in de zorg. Jammer hoor want je kunt in het oosten van het land prachtig wonen en tegelijkertijd over de grens werken.”

Slagbomen staan er allang niet meer tussen de Nederlandse en Duitse grens. Toch blijft de barrière om als Nederlandse zorgprofessional aan de slag te gaan over de grens, groot. Sander Geurink uit Winterswijk werkt al 23 jaar in het Duitse Vreden. “Er zijn banen zat over de grens.”

“DUITSERS ZIJN BELEEFDEN SPREKEN VREEMDEN

ALTIJD AAN MET U”

Kijk voor meer info over werken in Duitsland op www.zorgselect.nl/infowerkeninduitsland.



Naam

Postcode/Plaats

Email

Email

Adres

Telefoon

Stuur de coupon zonder postzegel naar Stella Fietsen, antwoordnummer 725, 8070 WB Nunspeet

1603-Zorg en Welzijn

Ja, stuur mij de gratis brochure

Dhr. Mevr.

* Gar

anti e

op

loca

ti e in

Ned

erlan

d , e

xcl. W

adde

neila

nden

. Bij n

orm

aal g

ebru

ik en

ond

erho

ud o

p ac

cu e

n m

otor

pakk

et tw

ee ja

ar g

aran

ti e. P

rijsw

ijzigi

ngen

, dru

k- e

n ze

tf out

en vo

orbe

houd

en.

tot 5 jaar garantie

5 dagen levertijd

gratis demo en service bij u thuis

laagste prijsgarantie

Nederlands kwaliteitsproduct

*

Uit onze fabriek in NunspeetUit onze fabriek in NunspeetUit onze fabriek in Nunspeet

tot 5 jaar garantie *

TIJD VOOR EEN E-BIKE!betaalbare

Welkom bij Stella,

het snelst groeiende e-bike merk van de Benelux!

Stella, aangenaam. In 2015 gekozen door de ANWB als de beste Elektrische

Fiets tot € 2.000,-. De Plus Magazine E-bike test heeft ons met 5 sterren

bekroond als groepswinnaar. Geen wonder, want we maken gebruik van

de beste materialen zoals AXA sloten, schakelsysteem van Shimano en de

elektronica van Samsung. Wilt u een elegante, stoere, hippe, klassieke of

een tijdloze Stella? Of één met een lage instap of drie wielen? Wij hebben

ze allemaal. Wilt u meer informatie of een gratis en vrijblijvende proefrit

inplannen in uw woonplaats? Bel gelijk met één van onze ervaren e-bike

specialisten of ga naar onze website en bestel uw gratis informatiepakket.

Gratis E-bike Informatiepakket of proefrijden in uw omgeving?

mot

orpa

kket

twee

jaar

gar

anti e

. Prij

swijz

iging

en, d

ruk-

en

zetf o

uten

voor

beho

uden

.

0341 - 25 22 66

GRATISBrochure

Landelijke service aan huis!

Nunspeet Purmerend Waddinxveen

GRATIS E-bike Testcenters

mot

orpa

kket

twee

jaar

gar

anti e

. Prij

swijz

iging

en, d

ruk-

en

zetf o

uten

voor

beho

uden

. m

otor

pakk

et tw

ee ja

ar g

aran

ti e. P

rijsw

ijzigi

ngen

, dru

k- e

n ze

tf out

en vo

orbe

houd

en.

Een greep uit het kortingsassortiment

999.-

1539,-E-bikes tijdelijkv.a.

Geldig op alle e-bikes t/m za 26 maart a.s.

28%

Kortingen tot

Inruil mogelijk


Interactief contact via de Tovertafel

Positieve prikkeling bij dementie

zitten vaak stil en staren voor zich uit. De Tovertafel kan dat tijdelijk veranderen. Onderzoek heeft uitge-wezen dat ouderen meer bewegen dankzij de Tovertafel. Ze krijgen ook contact met de anderen rond de tafel en beleven plezier. De Tovertafel verbindt.”

Goed gehumeurdIn verpleeghuis De Wilbert in Katwijk hebben ze zo’n tafel in huis. “Bewo-ners worden blij van de Tovertafel”, ervaart teamleider Wil Bartels. “En door het contact met anderen betrekt het hen ook meer bij de realiteit. We gebruiken de Tovertafel ter ontspan-ning, de helft van onze bewoners met dementie vindt het leuk en is al gauw een half uur bezig.” Hoewel technologische vernieuwing er soms voor zorgt dat je met minder mensen

De Tovertafel lijkt een heel gewone eettafel, maar van bovenaf worden er bewegende beelden op geprojecteerd. Bontgekleurde bloemen zweven bijvoorbeeld over tafel. Wie er eentje met zijn hand aanraakt, vergroot de bloem of geeft er een andere kleur aan. Herfstbladeren kun je met een veegbeweging laten dwarrelen. Het stimuleert op speelse wijze fysieke beweging van de ouderen en sociaal contact met de mensen aan tafel. De Tovertafel maakt duidelijk dat nieuwe technologie voordelen kan hebben voor hulpbehoevenden. Het is voor de familie een leuke manier om samen aan de tafel te spelen. Kinde-ren en kleinkinderen komen daar-door gemakkelijker op bezoek.

Claudia de Widt, producent van de Tovertafel: “Ouderen met dementie

hetzelfde werk kunt doen, gebeurt dat bij de Tovertafel niet, benadrukt Wil. “Eén verzorgende kan met een groepje bewoners aan de Tovertafel zitten. Het is juist een leuke en interessante toevoeging aan de activiteiten voor bewoners.”

Samen aan de slagDe moeder van Léonie van Duyvenbode is één van de bewoners van De Wilbert. “Ik wil graag regelma-tig bij mijn moeder zijn. Helaas is het moeilijk een gesprek met haar te voe-ren. Bij lekker weer maken we wel een ommetje, en nu gebruiken we ook de Tovertafel. Als ik de Tovertafel aanzet, gaat ze meteen aan de slag. Ze vindt spelvormen leuk en zo houden mijn moeder en ik persoonlijk contact.”

Contact met je arts of verpleegkundige via de app of videomonitoring door de wijkverpleging is al redelijk inge-burgerd. Het maakt communiceren gemakkelijker, maar soms ook onpersoonlijker. Maar niet alle nieuwe tech-nieken scheppen een bepaalde afstand. Sommige zorgen juist voor beter en nauwer contact met een cliënt.

Foto

: Act

ive

Cu

es

Foto

: Act

ive

Cu

es


Maak kennis met de apotheek

Altijd dichtbij

Yolande en Renate, apothekers bij Alphega apotheek Tuindorp in Hengelo. “Een computersysteem dat bijhoudt wanneer je medicijnen bijna op zijn en ons daar op wijst is één van de voorbeelden. Wij zorgen ervoor dat jouw herhaalrecept bij je arts wordt aangevraagd en dat de medicijnen op tijd voor je klaar liggen. Zo voorkomen wij dat je zonder medicijnen komt te zitten en zorgen we dat je hier zelf niet achteraan hoeft te gaan.”

“Wanneer je meerdere medicijnen op een dag moet innemen, kunnen we in de baxterrol precies die medicijnen samen verpakken die je op een bepaald moment moet inne-

Bij elke Alphega apotheek werkt het team van apotheker en assistenten nauw samen met (huis)artsen en zorgverleners om je zo goed mo-gelijk van dienst te zijn. Door een goede afstemming van medicijnen en de juiste voorlichting dragen we bij aan je gezondheid. Maar onze dienstverlening is breder dan de uitgifte van medicatie. Je kunt altijd rekenen op persoonlijke be-geleiding, ongeacht je zorgvraag. Bij de Alphega apotheek kan je terecht voor goed advies en persoonlijke aandacht, handige oplossingen en uitgebreide aandacht voor preven-tie.

Achter de schermen bij Alphega apotheek Tuindorpin Hengelo“Door gebruik te maken van nieuwe technieken doen wij onze uiterste best om het voor jou zo gemakke-lijk mogelijk te maken”, vertellen

men. Zo voorkomen we dat je per ongeluk de verkeerde medicijnen inneemt, of dat je je medicijnen vergeet in te nemen. Ook bezoeken we onze klanten thuis wanneer dit nodig is. We nemen de tijd om je te helpen, bijvoorbeeld met uitleg over je medicijngebruik en zoeken samen met je naar oplossingen bij problemen.In Hengelo komt binnenkort ook een ‘snelbalie’. “Deze snelbalie is er voor klanten die chronisch medicij-nen gebruiken. Zij ontvangen een mail met een code als hun herhaal-recept klaar ligt. Zo hoeven zij niet langer dan noodzakelijk te wach-ten. En hebben wij de ruimte om andere klanten rustig te helpen”, aldus Yolande en Renate.

Advies op maatEen heel team van apotheker en as-sistenten maakt het in elke Alphega apotheek iedere dag weer mogelijk dat je bij ons terecht kunt voor je medicijnen, gezondheidsproducten en een passend advies. Tijdens het uitgifte gesprek bespreken we hoe je je medicijnen moet innemen en waar je op moet letten. Ook geven wij advies over verzorgingsproduc-ten en medicijnen die je zonder recept kunt verkrijgen.

Goede zorg die precies bij je past en is afgestemd op je wensen. Dat is wat iedereen het liefst zou willen. Bij Alphega apotheek doen we onze uiterste best om dit voor elkaar te krijgen. We denken met je mee, willen je ontzor-gen en daar gaan we best ver in. We zijn altijd dichtbij en zijn er voor iedereen.

‘WIJ ZORGEN ERVOOR DAT JOUW HERHAALRECEPT

BIJ JE ARTS WORDT AANGEVRAAGD’

ADVERTORIAL

Loop je ook een keer bij ons binnen?

Alphega apotheek is in heel Neder-land vertegenwoordigd. Met meer dan 150 apotheken zijn we ‘altijd dicht-bij’. Je bent vrij in de keuze van jouw apotheek, dus kom gerust eens bij ons langs om te ervaren wat wij voor je kunnen betekenen. Ook tijdens de Week van Zorg en Welzijn zetten diverse locaties hun deuren voor je open! Op www.weekvanzorgenwel-zijn.nl vind je de deelnemende Alphega apotheken. Meer informatie over de Alphega apotheek vind je op www.alphega-apotheek.nl

Meer weten? Kijk voor meer informatie over beroepen,opleidingen en vacatures op www.zorgselect.nl

Leren en werkenin Zorg en Welzijn

IS DE ZORG IETS VOOR JOU?

Over een paar jaar groeit het aantal vacaturesNa 2017 gaan 40.000 werknemers jaarlijks met pensioen.

Doorleermogelijkheden zijn er genoegBlijven leren, bijvoorbeeld met e-learning, wordt gedu-rende je hele loopbaan steeds belangrijker. De zorgvraag wordt complexer, daardoor stijgt de vraag naar hoger opgeleiden.

Voor elk talent is er een beroepZorg en welzijn heeft meer dan 245 verschillende func-ties, op alle niveaus.

Elke week is anders en vol afwisselingJe kunt werken in dag-, avond-, nacht- en weekenddien-sten en deeltijdfuncties.

Contact met mensen en verbindingenleggen staan centraalJe legt nadrukkelijk de verbinding met collega’s, mantel-zorgers, familie en vrijwilligers om de zelfstandigheid van de cliënt en zijn omgeving te vergroten.

Het salaris en andere arbeidsvoorwaarden zijn aantrekkelijkHet salaris in zorg en welzijn is vergelijkbaar met andere bedrijfstakken.

Er is altijd iets nieuwsInnovaties zijn belangrijk om de kwaliteit en efficiëntie van de zorg te verbeteren.

Bredere functies nemen in de toekomst toeSteeds meer is verantwoordelijkheid, zelfstandigheid en ondernemerschap erg belangrijk. Zo ben je goed uitwis-selbaar en kun je bij meerdere soorten organisaties aan de slag.

Je bent onmisbaar voor de maatschappijZorg en welzijn is een belangrijke sector, 1 op de 5 men-sen werkt in zorg en welzijn.

EEN ZORG-/WELZIJNSOPLEIDINGVOLG JE BIJ:

Alfa Collegewww.alfa-college.nl

Deltion Collegewww.deltion.nl

Viaa Gereformeerde Hogeschoolwww.viaa.nl

Graafschap Collegewww.graafschapcollege.nl

Hogeschool Arnhem en Nijmegenwww.han.nl

Hoornbeeck Collegewww.hoornbeeck.nl

Landstedewww.landstede.nl

ROC Aventuswww.aventus.nl

ROC Menso Altingwww.rocmensoalting.nl

ROC van Twentewww.rocvantwente.nl

Saxionwww.saxion.nlWindesheim

www.windesheim.nl

| 27



Schiphol Business Taxi• Snel met een luxe taxi van en naar

de luchthaven voor een zakelijke trip;

• Op tijd en vóór de vertrekhal uitstappen

zodat u direct kunt inchecken;

• Last minute reserveren mogelijk,

géén wachttijden.

Schiphol Travel Taxi• Geen gesleep met koffers;

• Vanaf uw deur tot aan de vertrekhal en retour;

• 24 uur per dag, 7 dagen per week;

• Door heel Nederland;

• Gemakkelijk betalen met iDEAL of credit card;

• Uw keuze: gedeelde of privé taxi.

Wel zo makkelijk. Wel zo zeker.

Wel zo snel. Wel zo comfortabel.

Volledig ontzorgd naar Schiphol…of uw regionale luchthaven

Reserveren: Via uw reisbureau, Schiphol.nl

of bel met 0900 - 8876 (€ 0,10 p/min.)

Nu ook te boeken

via de Schiphol App!

Schiphol Travel Taxi

al vanaf

€ 19,- per persoon

Kom naar de Demodag Gezond Zitten!Goed zitten is heel belangrijk, net als gemakkelijk en veilig opstaan. Binnenkort organiseren wij daarom de Demodag Gezond Zitten.

Tijdens deze gratis demodag krijgt u:• Uitleg over de juiste manier van zitten en veilig

opstaan• Een persoonlijke zitanalyse met daaruit

voortkomende testresultaten• Keuze uit een breed assortiment sta-opstoelmodellen • 25% korting op al onze sta-opstoelen• Een extra accessoire bij aankoop van een sta-opstoel

op de demodag, u kunt kiezen uit: - Een gratis stoelverwarming t.w.v. € 249,- - Een gratis hoofdkussen naar keuze - Een draaiplateau van € 425,- voor € 212,-• Gratis thuisbezorging en installatie• Gratis inname van uw oude sta-opstoel bij levering

Demodagen in uw regioZwolle, vrijdag 1 april 2016Hoogeveen, vrijdag 15 april 2016Nijverdal, vrijdag 27 mei 2016

Tijd:Afhankelijk van het aantal aanmeldingen vinden er meerdere sessies plaats van ca. 1 uur. Kunt u niet op een van de bovengenoemde demodagen? Neem dan contact met ons op.

088 - 10 20 100Kijk voor alle demodagen op www.medipoint.nl/gezondzitten

25% KORTING op al onze

sta-opstoelen

Meld u nu aan! Bel 088 - 10 20 100 of kom langs in een van onze winkels


Opvoeden met verstandelijke beperking

Een veilig thuis bieden

ding van de drie kinderen onder-steuning van Prisma, een gespecia-liseerde zorgorganisatie. Twee keer per week bespreekt zij thuis met een gezinsbegeleider wat goed gaat, waar ze eventueel tegenaan loopt en waarbij ze mogelijk ondersteuning kan gebruiken. Monica: “Door de ondersteuning heb ik kunnen ervaren dat ik wél een goede moeder ben. De zorgprofessi-onals zeggen wat ik goed doe, laten de positieve kanten zien en werken vanuit daar samen met mij aan za-ken die minder goed gaan. Dat geeft vertrouwen.”

Meer dan voorheen wordt er re-kening gehouden met iemands vaardigheden, wensen en behoef-

Voor mensen met een (licht) ver-standelijke beperking bijvoorbeeld is het niet altijd even makkelijk om wensen uit te laten komen. Met de juiste ondersteuning en hulp vanuit de gehandicaptenzorg is het ook voor hen mogelijk om een eigen plek te hebben, kinderen te krijgen en ze op te voeden. De gehandicaptenzorg ondersteunt deze mensen bij het maken van belangrijke beslissingen en keuzes. De zorgverlener kijkt sa-men met cliënten naar de verwach-tingen, vraagt hoe ze van plan zijn hun kind te gaan opvoeden en waar ze denken hulp bij nodig te hebben. Met als doel ervoor te waken dat de kinderen zoveel mogelijk veilig kunnen opgroeien. Zo helpt de zorg-professional de cliënt om een keuze te maken. Hulp bij opvoedenMonica is een jonge vrouw met een lichte verstandelijke beperking. Zij en haar partner krijgen bij de opvoe-

ten. “Vroeger werd al snel tegen de cliënt gezegd: dit is er aan de hand en dat moet je doen”, vertelt Lonneke Groothuis, teamleider Kind en Gezin bij Prisma. “Nu gaan we samen en op een gelijkwaardige manier het gesprek aan.”

Toenemend zelfvertrouwenDoor de ondersteuning die Monica krijgt, heeft zij een balans gevonden. Zij weet nu heel goed dat ze zelf voor haar kinderen kan zorgen. En als het even niet gaat, kan zij aankloppen bij Prisma. Op deze manier wordt in de gehandicaptenzorg zoveel mo-gelijk aangestuurd op ‘eigen regie’. Als iemand het aankan om zelf te bepalen wanneer hulp nodig is, wordt dat zeker aangemoedigd. De zorgver-leners krijgen een meer begeleidende rol en zijn als achtervang voor de cliënt altijd bereikbaar op momen-ten dat dit nodig is. Door samen alle aspecten van het ouderschap goed door te spreken en adviezen te geven, stimuleert de zorgverlener zijn cliënten zelf actief deze zaken op te pakken. Lonneke: “Monica doet het gewoon goed nu. Voor de kinderen is het veilig thuis, dus we laten het gezin langzaamaan met een gerust hart los.”

Een gezond leven, liefde, geluk, vrienden, een leuk huis en misschien ook wel een partner en kinderen. Wie droomt er niet van? Het is alleen niet zomaar voor ieder-een vanzelfsprekend dat deze dromen realiteit worden.

‘IK HEB KUNNEN ERVAREN DAT IK WÉL EEN GOEDE

MOEDER BEN’

Foto

: Pri

sma



“Binnen 5 dagen was mijn traplift geleverd en gemonteerd”

Stuur mij een gratis brochure

Naam

Adres

Postcode/ Plaats

Telefoon

ZGWNKT0216

Dhr. Mevr.

Stuur deze bon (een kopie mag ook) in een ongefrankeerde envelop naar:Handicare Trapliften, Antwoordnummer 805, 1700 WB Heerhugowaard.

Regelmatig komt het voor dat een traplift snel nodig isDat is bij Handicare geen probleem. Wij kunnen binnen 5 dagen een traplift bij u leveren. Onze monteurs installeren de traplift dan meteen. En ze ruimen alle rommel netjes op voordat ze weggaan. Zodat u meteen kunt genieten van uw traplift.

Meer weten over een Handicare traplift? Vraag een gratis adviesgesprek of brochure aan via 072-75 111 75, www.handicare-trapliften.nl/info of onderstaande bon.

| 31

ADVERTORIALADVERTORIAL

Gratis oogmeting

Pearle is met 300 winkels de grootste optiekketen in Nederland. Ga voor een gratis oogmeting naar een Pearle-winkel bij u in de buurt. U kunt hier-voor ook online een afspraak maken. Bij alle Pearle-winkels kan een af-spraak gemaakt worden bij een Pearle-optometrist. Onze optome-tristen hebben hun eigen praktijk op locaties door heel het land.

Goed geholpen door Pearle!

Wat kan Pearle Opticiensvoor u betekenen? Bij Pearle werken zowel opticiens als optometristen. Iedere opticien bij Pearle kan uw ogen opmeten. Kan de opticien echter niet voldoende verbe-tering in uw gezichtsscherpte krijgen of is er sprake van een hele snelle sterkteverandering, dan verwijst hij u door naar één van onze Pearle-op-tometristen. Een optometrist is op HBO-niveau opgeleid om de gezond-heid van uw ogen te onderzoeken en kan eventuele oogafwijkingen of oogaandoeningen, zoals staar, opsporen. Tijdens een optometrisch onderzoek bij Pearle wordt door de

Wat is staar?In het oog zit een ooglens. Normaal gesproken is de ooglens helder en kunt u er scherp door zien. Bij staar, ofwel cataract, wordt de ooglens echter steeds troebeler. Dit is een normaal proces dat hoort bij het ouder worden.

Hoe merkt u dat u staar heeft? Omdat het zicht bij staar geleidelijk achteruitgaat, merkt u hier vaak in het begin niet zoveel van. U krijgt bijvoorbeeld tijdens het autorijden last van het licht van tegenliggers. Of u kunt de ondertiteling op TV steeds minder goed lezen.

Staar is een oogaandoening die hoort bij het ouder worden. Helaas! Maar wat is staar en hoe merkt u dat u staar krijgt? We vragen het aan Jon Hoogendoorn, optometrist bij Pearle Opticiens.

De optometrist

Wat is staar?optometrist met een spleetlamp het voorste deel en de binnenkant van uw ogen uitgebreid onderzocht. De achterkant van de ogen, het netvlies, onderzoekt hij door onder andere het maken van een fundusfoto. Consta-teert de optometrist dat er sprake is van een beginnende vertroebeling van de ooglens én een sterkteveran-dering, dan zijn nieuwe brillenglazen of contactlenzen vaak nog voldoende. Is de staar echter al vergevorderd, dan is de lens in het oog ernstig vertroebeld. De optometrist verwijst u in dat geval door naar een oogarts. In het ziekenhuis kan dan tijdens een staaroperatie de eigen troebele lens vervangen worden door een nieuwe, heldere lens. Uiteraard wordt u ook doorverwezen naar een oogarts als de optometrist andere oogafwijkin-gen constateert!

Hoe vaak raadt u eenoogmeting aan? Ik raad iedereen aan om tenminste één keer per jaar een oogmeting te laten doen. Gaat uw zicht echter snel achteruit, dan is het verstandig om uw ogen vaker op te laten meten.

COLOFONDe Special Zorg en Welzijn is een uitgave van WGV Zorg en Welzijn en Allin1Mediaservice in samenwerking met RegioPlus ter promotie van de Nationale Week van Zorg en Welzijn 2016 in een totaaloplage van ruim 6,1 miljoen exemplaren.WGV Zorg en Welzijn, Zutphenseweg 51, Deventer.

Oplage regionale editie: ca. 151.000 Redactie: Redactiewerkgroep regionale werkgeversverenigingen en RegioPlusRoza van der Veer, Carolien Brouwer, Inge Jonkman en Lian KeijzerFotografie: o.a. Corina SoethofOntwerp & realisatie: Allin1Mediaservice, A1ms.nl

Drukwerk: Janssen/Pers RotatiedrukVerspreiding: AxenderMet dank aan: Medewerkers en lidinstellingen van WGV Zorg en Welzijn en adverteerders. Met speciale dank aan onze partners: Pearle, Well-Fair, Dio Drogisterijen en Suzuki.Vragen/klachten over verspreiding: Mail naar [email protected]

Disclaimer De inhoud van deze Special Zorg en Welzijn is met grote zorgvuldigheid samengesteld. Desondanks kunnen aan de inhoud van deze krant geen rechten worden ontleend.

Gratis zonnebril op sterkteNu bij elke bril*

*Kijk voor de voorwaarden op pearle.nl

Special Zorg en Welzijn, editie IJssel-Vecht

Documents

Transcript of Special Zorg en Welzijn, editie IJssel-Vecht