september 2017 Lokaal60

TEKST ELS ROBIJT BEELD STEFAN DEWICKERE

Vijf voor twaalf voor gezinsopvangEr stoppen meer onthaalouders in de gezinsopvang dan dat er starten. Dat is schrijnend, want ze verzorgen een unieke opvangvorm in Vlaanderen die dreigt te verdwijnen.

mens & ruimte kinderopvang

Ieder jaar sluiten er veel meer locaties gezinsopvang dan dat er starten. Die droevige realiteit wordt bevestigd door

de cijfers die minister Jo Vandeurzen pre-senteerde als antwoord op de schriftelijke vraag van Freya Saeys. Zo zijn er in 2015 en 2016 66 locaties gezinsopvang zonder sui generis-statuut (de zogenaamde zelf-standige onthaal ouders) gestart en 164 locaties gestopt (-98). Daarnaast zijn er 722 locaties gezins opvang met sui gene-ris-statuut (de zogenaamde aangesloten onthaalouders) gestart en 1247 gestopt (-525). Tot slot zijn er 25 locaties groeps-opvang samenwerkende onthaalouders gestart en 27 gestopt (-2). Gezinsopvang is in Vlaanderen een belangrijke vorm van kinderopvang. 46 procent van de opvang waar ouders inkomensgerela-teerd betalen (trap 2-voorzieningen) wordt gerealiseerd door onthaalouders. Het probleem van het dalende aantal onthaalouders los je jammer genoeg niet alleen op met een campagne. Dat weet het VVSG-Steunpunt Kinderop-vang als promotor van de campagne www.ikwordonthaalouder.be maar al te goed. Er zijn op diverse niveaus structu-rele maatregelen nodig om kandidaat-onthaalouders te vinden en vooral ook de actieve onthaalouders te motiveren om onthaalouder te blijven.

Hoop voor de toekomst Het VVSG-Steunpunt Kinderopvang gelooft sterk in de kracht van de gezins-opvang. Het is een onmisbare vorm van kinderopvang binnen het Vlaamse kin-deropvanglandschap. De gezinsopvang beschikt zowel over unieke elementen waar verschillende ouders naar op zoek zijn als over verschillende troeven voor het kind in de opvang. Uit de resulta-ten van de VVSG-enquête bij ouders blijkt dat er een resem doorslaggevende factoren zijn om in het belang van hun

kind voor gezinsopvang te kiezen. Zo is er de gezinssfeer, waarbij het kind deel uitmaakt van een gezin met geborgen-heid, gezelligheid en huiselijkheid. Ook de kleinschaligheid is een troef, je kind komt terecht in een kleine groep en

voor sommige kinderen is dat onont-beerlijk om te floreren. Deze opvanglo-caties zijn doorgaans zeer bereikbaar. Bovendien houden de ouders van de persoonlijke aandacht van de kinder-begeleiders voor het kind en de ouder en appreciëren ze de continuïteit van

de kinderbegeleiders, die gedurende de volledige opvangperiode aanwezig zijn.Verder gelooft het VVSG-Steunpunt Kinderopvang ook in de sterkte van kinderbegeleiders die aangesloten zijn bij een organisator gezinsopvang.

Door de ondersteuning die organisato-ren gezinsopvang bieden, wordt er stap voor stap gewerkt aan degelijke kinder-opvang.

Structurele maatregelen nodigOm het probleem van het dalend aan-

Het VVSG-Steunpunt Kinderopvang hoopt dat de Vlaamse overheid wil investeren in oplossingen die er echt toe doen en die de gezinsopvang een toekomst kunnen bieden.

In de gezinsopvang maakt het kind deel uit van een gezin met geborgenheid, gezelligheid en huiselijkheid. Ook de kleinschaligheid is een troef, je kind komt terecht in een kleine groep en voor sommige kinderen is dat onontbeerlijk om te floreren.

september 2017 Lokaal 61

tal onthaalouders op te lossen zijn struc-turele maatregelen op diverse niveaus nodig. Het VVSG-Steunpunt Kinder-opvang hoopt dat de Vlaamse overheid bereid is te investeren in oplossingen die er echt toe doen en die de gezinsopvang een toekomst kunnen bieden. Zo vraagt de VVSG dat er werk wordt gemaakt van extra professionele omkadering van de gezinsopvang: er zijn extra midde-len nodig om op de nieuwe uitdagin-gen zoals de pedagogische kwaliteit, de digitalisering of het vrijwilligerswerk in de gezinsopvang in te spelen. Volgens de VVSG moet er nu ook dringend een volwaardig statuut voor onthaalouders komen waarbij er na het proefproject een groeipad van het aantal werknemer-kin-derbegeleiders gezinsopvang opgemaakt wordt, zodat extra kinderbegeleiders gezinsopvang kunnen instappen in het werknemersstatuut. Bovendien moet er een oplossing komen om de kwalificatievereisten te realise-ren op maat van de onthaalouders. De opleiding kost voor een kinderbegelei-der heel veel tijd en geld en is moeilijk te combineren met de lange werkdagen.

Door opleiding, stage en kindvrije uren te compenseren en een aanbod op maat te ontwikkelen wordt de doelstelling om elke kinderbegeleider tegen 2024 te kwa-lificeren realistischer. Daarnaast wil de VVSG een grondige screening van de haalbaarheid en van de belemmerende factoren van het nieuwe decreet kin-deropvang baby’s en peuters binnen de gezinsopvang. Op die manier kunnen we ervoor zorgen dat kinderbegeleiders en verantwoordelijken zich weer kun-nen toeleggen op de kern van hun werk. Verder kan structurele erkenning van de samenwerkende onthaalouders en nieuwe vormen van gezinsopvang die ontstaan, een goede zaak zijn. Duide-lijkheid en een regelgeving op maat zijn belangrijke voorwaarden om dit te rea-liseren. Maar ook is er positieve beeld-vorming nodig om de sterke daling en het tekort aan kinderbegeleiders gezins-opvang tegen te gaan. Het belang van hun werk moet zichtbaarder zijn in de maatschappij. Het VVSG-Steunpunt Kinderopvang bundelde de voorstellen die de toekomst van de gezinsopvang moeten garanderen

in een visienota en actieplan. Het direc-tiecomité afdeling OCMW’s en de Over-leggroep kinderopvang keurden deze goed. Beide zijn ervan overtuigd dat er structurele maatregelen moeten komen, die de toekomst van de gezinsopvang garanderen en versterken. De VVSG is zich ervan bewust dat er in het actieplan prioriteiten vastgelegd moeten worden. ■

Els Robijt is VVSG-stafmedewerker

ondersteuning kinderdagverblijven

Visienota en actieplan zijn te vinden op www.steunpuntkinderopvang.be, gezinsopvang bij Belangenbehartiging ‑ Visie‑oefening Gezinsopvang, of op te vragen bij Marjolein.stroobant@vvsg.be

FAIRTRADE

PLANETPLEASURE

PEOPLE

Nathalie (22), operations medewerkster

bij Eneco en verliefd op Italië maakt

samen met haar collega’s het verschil

door te kiezen voor Puro Fairtrade

koffi e. “Bij Eneco worden we gedreven

door groene energie en duurzaamheid.

We willen deze visie graag doortrekken

over de hele lijn, zowel bij Eneco als

in ons gezin. Daarom kiezen we voor

Puro. Met elk kopje koffi e steunen we

de boeren in het Zuiden en helpen we

mee het regenwoud beschermen. Wij

vinden Puro een (h)eerlijke koffi e!”

Nathalie & Eneco kiezen voor een duurzame visie!

BEREKEN JOUW IMPACT MET PURO

& WIN EEN PURO KOFFIEMACHINE

WWW.PUROIMPACT.COM