IMAGO Kinderopvang

12
SOO werkgroep imago kinde ropvang 2011 Resultaten werkgroep IMAGO Kinderopvang

description

IMAGO Kinderopvang. Resultaten werkgroep. Doel werkgroep. Potentiële leerlingen en werknemers: hebben een reëel beeld van branche Kinderopvang en PSZ-werk en van de werkzaamheden van de Pedagogisch Medewerker hebben een duidelijk beeld van de beroepsidentiteit. - PowerPoint PPT Presentation

Transcript of IMAGO Kinderopvang

Page 1: IMAGO  Kinderopvang

SOO werkgroep imago kinderopvang 2011

Resultaten werkgroep

IMAGO Kinderopvang

Page 2: IMAGO  Kinderopvang

SOO werkgroep imago kinderopvang 2011

Doel werkgroep

Potentiële leerlingen en werknemers:

• hebben een reëel beeld van branche Kinderopvang en PSZ-werk en van de werkzaamheden van de Pedagogisch Medewerker

• hebben een duidelijk beeld van de beroepsidentiteit

Page 3: IMAGO  Kinderopvang

SOO werkgroep imago kinderopvang 2011

Wat heeft de werkgroep gedaan?

Inventarisatie van activiteiten als:

Beroepenorientatie; beroepvoorlichting; imagocampagnes Welk beeld straalt het uit naar de omgeving?

Advies aan stuurgroep SOO: waar verbinden wij ons aan?

Page 4: IMAGO  Kinderopvang

SOO werkgroep imago kinderopvang 2011

Vragen

• Ligt het accent op pedagogisch handelen?

• Is er zorg voor veiligheid?

• Is er loopbaanperspectief voor medewerkers?

Page 5: IMAGO  Kinderopvang

SOO werkgroep imago kinderopvang 2011

Resultaten inventarisatie

• Beroepenorientatie op locatie voor individu of groep biedt veel om branche professioneel en aantrekkelijk neer te zetten: accent leggen op pedagogische handelen

• Rol branche bij Beroepenorientatie op ROC’s kan duidelijker

• Voorlichtingsmaterialen: accent kan sterker op pedagogische handelen ipv verzorgen

• Kernwaarden SOO kunnen hier en daar sterker aangezet worden

Page 6: IMAGO  Kinderopvang

SOO werkgroep imago kinderopvang 2011

Advies aan stuurgroep SOO

• De KO en PSZ zijn op locatie aan zet om een professioneel en aantrekkelijk beeld neer te zetten, gericht op pedagogisch handelen en loopbaanperspectief

• Ontwikkelaars van voorlichtingsmaterialen krijgen advies voor bijstelling gericht op …

• Betrokkenen bij voorlichtingsbijeenkomsten stemmen met ROC’s af over doel en rol en zijn zelf meer in de lead

Page 7: IMAGO  Kinderopvang

SOO werkgroep imago kinderopvang 2011

Stuurgroep SOO

• De stuurgroep zal nog een besluit nemen

over de adviezen

De implementatiewerkgroep werkt de besluiten uit

Page 8: IMAGO  Kinderopvang

SOO werkgroep imago kinderopvang 2011

Voor vandaag:

Aanzet maken tot:

• Uitwerking bezoek van groep vmbo-ers aan kinderdagverblijf/peuterspeelzaal

of

• Uitwerking snuffelstage op kinderdagverblijf of peuterspeelzaal

Page 9: IMAGO  Kinderopvang

SOO werkgroep imago kinderopvang 2011

Uitwerking bezoek van VMBO-groep aan KO

Belangrijk om bij stil te staan:• Hoe oud zijn de bezoekers?• Hoe groot is hun concentratievermogen?• Wat wil je uitstralen als Kinderopvang en wat

betekent dat voor het programma?• Wat wil je vermijden?• Informeer medewerkers over doel en gewenste

uitstraling• Waar en hoe komen de kernwaarden SOO tot

uitdrukking?

Page 10: IMAGO  Kinderopvang

SOO werkgroep imago kinderopvang 2011

Uitwerking vmbo-er in beroepsoriënterende stage

- Hoe oud is de leerling?- Wat is het doel van de stage?- Welk beeld moet de leerling meekrijgen?- Krijgt de leerling opdrachten vanuit de locatie?- Is er een bewust begin en eind aan de stage?

Hoe wordt dat vorm gegeven?- Hoe wordt een aantrekkelijke stage opgebouwd?- Hoe komen de kernwaarden SOO tot

uitdrukking?

Page 11: IMAGO  Kinderopvang

SOO werkgroep imago kinderopvang 2011

Format bezoek aan Kinderopvang

• Onderwerpen in de voorwaardenscheppende sfeer

• Programma:

- Ontvangst: vorm, inhoud en tijdsduur

-

- Afsluiting: vorm, inhoud en tijdsduur

Page 12: IMAGO  Kinderopvang

SOO werkgroep imago kinderopvang 2011

Format snuffelstage

• Onderwerpen in de voorwaardenscheppende sfeer

• Uitwerking/opbouw van de stage