Wist je dat..?

I N D I T

N U M M E R :

Spreuk 2

Kerstpak-

ketten

2

personeels-

mutaties

3

Nieuwe

tuinen

3

Berichtje

van directie

4/5

Berichtje

van Nic

6/7

Michaels-

feest

7

R E D A C T I E :

S A N N E V / D M U N C K H O F

J A N N A L E H N E N

M A N O N J A C O B S

E I N D R E D A C T I E :

N I C K R E K E L S

Elivagarnieuws D A T U M 2 9 - 0 8 - 2 0 1 4 J A A R G A N G 2 , N R . 3

Krans/

winkeluitje/

uitspraken

8

Plein/

Overloon

9

Babyfoto/

Efteling

10

Interview 11

Er weer een nieuwe vrijwilliger is begonnen op de koppelstraat; Ed

Nieskens. Hij zal de tuinen van de woonhuizen gaan bijhouden.

Er komend jaar een babyboom is binnen Elivagar!

Er door de Hoeve mooie adventskransen zijn gemaakt voor de

woonhuizen op Elivagar

De Leudalschuur een nieuwe bus heeft. De oude oranje bus is naar

Hoeve Twente.

Alle medewerkers en vrijwilligers een mooie speculaaspop van Sinterklaas

hebben gekregen, de bewoners kregen een heerlijke chocolade letter.

Op 19 november het jaarlijkse personeelsuitstapje was.

Hier veel vrijwilligers / ouders op de groep gewerkt hebben om alle me-

dewerkers in staat te stellen mee te kunnen. Nogmaals bedankt!

De bewoners die avond heerlijk genoten hebben van chinees eten!

Op 17 december de uitreiking van de kerstpakketten is.

De LVG gaat verhuizen naar Horn op het terrein van Rubicon, hier de

jongeren met de Hoeve flink gaan klussen in hun eigen kamer.

Er 2 cliënten zelfstandig gaan wonen in een appartement in de kerk-

dorpen van Leudal.

P A G I N A 2

Spreuk van de maand

In de diepten van mijn wezen spreekt,

tot openbaring voerend,

vol geheimenis het wereldwoord:

Vervul het doel van je werken

met het licht van mijn geest,

om zo jezelf door mij te offeren.

Rudolf Steiner

E L I V A G A R N I E U W S

Kerstpakketten Op de koppeling is dit hele jaar hard gewerkt aan een nieuw product; kerstpakketten. Deze

pakketten bestaan vooral uit zelfgemaakte en biologische producten. Een aantal van deze

producten zijn door het jaar heen op de koppeling gemaakt door onze eigen bewoners! Het

inpakken van de kerstpakketten nam zoveel plaats in beslag dat dit is gebeurd in het pand

tegenover de Koppeling. Ook dit was een activiteit die met veel enthousiasme is gedaan

door de bewoners.

Nog een extra pluimpje voor Lia Jonkers,

die dit hele project heeft opgezet.

P A G I N A 3 J A A R G A N G 2 , N R . 3

Personeelsmutaties

Architect tekening Ed: Ik heb een archtect tekening gemaakt voor onze tuin. Deze mag af zijn op 1 januari. Als dat niet lukt dan komt er een verlenging. Zo zou ik graag onze tuin willen hebben: Boven aan zie je een tuin set met de bank tegen de muur. Daar onder zie je een tegelvloer met 2 para-sols. daaronder hadden we graag een zwembad. Een knutselschuur voor mij zou ook fijn zijn. Rechts onder heb ik een houten schutting gemaakt met houtschotten. Bloemetjes moeten nog geplant worden, maar het wordt eerst winter. Er zijn al 3x mannen hier geweest met een bukdozer om de tegels te leggen.

We hebben weer een flink aantal stagiaires; - Mike op de Hazelaar, Kim op de Berk, Janina op de Lariks, Chantal op de Kastanje, Manon op de Heibloem, Gina op de Heibloem ambulant en Laura op de Koppeling - Tine Bex is met zwangerschapsverlof. - Inge Wouters, Wendy Bouten, Ingrid Timmermans en Anita Manders zijn zwanger, ze ver-wachten hun kindje in juni/juli. - Manske de Bruijn is verbonden aan de Leudalschuur vanwege een CCE traject. - Marieke Volker – van Blitterswijck gaat per 15-1 uit dienst. - Frank Muller gaat per 1-2-2015 uit dienst

Woorden worden omgezet in daden; Idee van de

Cliëntenraad was om de tuinen van de woonhuizen

aan te passen. Dit wordt gedaan door een groepje

van Bronlaak. Onderstaande is wat Ed Wijhers voor

de tuin van de Kastanje in gedachten heeft!

P A G I N A 4

Bericht van de directie

E L I V A G A R N I E U W S

Naast alle veranderingen in de zorgfinanciering is de directie ook druk mee bezig met de afwikkeling van

de overdracht van het vastgoed van Bronlaak, Corisberg en Overkempe. Dat heeft prioriteit omdat in-

vesteringen in de gebouwen van deze locaties (met name de twee grote locaties) hard nodig zijn.

Met de Centrale Cliëntenraad zijn wij in gesprek over een aantal belangrijke zorginhoudelijke thema’s. On-

langs is het medicatiebeleid van DeSeizoenen geëvalueerd en met enkele suggesties van de CCR aangesch-

erpt. Daarnaast hebben wij ons beleid met betrekking tot zorgondersteunende uitluisterapparatuur en

beeldbewaking (‘toezichthoudende domotica’) besproken. Wanneer en onder welke voorwaarden kunnen

en moeten wij dergelijke apparatuur inzetten om risico’s voor de bewoner zoveel mogelijk te voorkomen?

Een boeiend en belangrijk thema waarin veiligheid en privacybelangen tegen elkaar afgewogen dienen te

worden. Ons voornemen is om een grotere scheiding aan te gaan brengen tussen zorgveiligheidsmedew-

erkers die vanuit een centrale nachtpost zorgbehoeften signaleren en zorgmedewerkers die als slaap-/

wakende wacht op de locaties (wakker) gebeld worden om daadwerkelijk zorg verlenen.

Beste lezer,

Het loopt tegen het einde van het jaar. Met betrokkenheid van medewerkers en

lokale cliëntenraden zijn de Ondernemingsplannen voor het komende jaar op-

gesteld. De titel luidt: ‘Verbonden netwerken’. Hiermee brengen wij tot

uitdrukking dat in onze visie de verbinding tussen mensen de basis vormt voor

levenskwaliteit; voor het welzijn en de ontwikkelingsmogelijkheden van be-

woners. Deze verbinding van mens tot mens geldt niet alleen voor medewerk-

ers en bewoners, maar hier hoort ook uitdrukkelijk het sociale netwerk van

bewoners bij; ouders, verwanten, vrienden en vrijwilligers.

Met dit motto voor 2015 (‘Verbonden netwerken’) geven wij vanuit onze eigen

visie ook invulling aan de term ‘participatiesamenleving’. De overheid neemt mo-

menteel een aantal maatregelen om de groei van de formele, professionele en

met name intramurale zorg terug te dringen en zij doet een sterker beroep op

de zelfraadzaamheid van mensen met een zorg- en ondersteuningsbehoefte en

de inzet van hun eigen netwerk. Vanuit onze antroposofische zorgvisie willen wij

mensen vanuit gelijkwaardigheid aanspreken op wat je wel kunt en wat je wilt

ontwikkelen. Dat past dus bij de huidige gedachte van de participatiesamenlev-

ing. Maar dat doen wij wel vanuit het besef dat vaak kringen van mensen nodig

zijn voor het ondersteunen van een ander. Mee kunnen doen (participeren)

vraagt om een omgeving die dat mogelijk maakt. Dat begint bij het leven van

alledag in het woonhuis, op de werkplaats, tijdens jaarfeesten en bij de invulling

van vrije tijd. Met teruglopende overheidsfinanciering betekent dat ook dat we

als zorgorganisatie prioriteiten dienen te stellen en nog sterker willen gaan

samenwerken met het sociale netwerk, de mensen die om de bewoner heen

staan. U heeft hierover onlangs een brief ontvangen.

P A G I N A 5 J A A R G A N G 2 , N R . 3

Andere belangrijke beleidsthema’s betreffen de antroposofische identiteit van DeSeizoenen en het

onderwerp vriendschap, intimiteit en seksualiteit. Over beide thema’s zijn beleidsnotities opgesteld die

afgestemd zijn met de Centrale Cliëntenraad. Wij willen hier volgend jaar op de verschillende locaties ook

aandacht aanbesteden in de vorm van onder andere verwantencursussen en verwantenbijeenkomsten.

Met betrekking tot het onderwerp vriendschap en seksualiteit willen wij hierbij zowel de positieve kant

als de risicokant behandelen. Helaas weten wij uit onderzoek van de afgelopen jaren dat ook in de

gehandicaptensector seksueel misbruik te vaak en te veel voorkomt; meestal betreft dit gren-

soverschrijdend gedrag tussen cliënten onderling. DeSeizoenen vindt dit een uiterst belangrijk onderwerp

en heeft in de afgelopen jaren beleid opgesteld om seksueel misbruik zoveel als mogelijk te voorkomen.

Daarnaast zijn er onderzoeken op Bronlaak en afgelopen jaar op Overkempe gehouden om meer zicht op

te krijgen zaken die in het verleden zijn gebeurd en op huidige risico’s. We merken dat het met be-

woners, medewerkers en ouders/verwanten in gesprek gaan over dit thema al leidt tot een verhoogd

bewustzijn en adequater handelen. Volgend jaar zal een dergelijk onderzoek op Elivagar worden uitge-

voerd. Maar intimiteit en seksualiteit spelen vanzelfsprekend ook, en hopelijk primair, een positieve rol in

het leven; ook bij mensen met een beperking. In onze beleidsnotitie hebben wij uiteengezet hoe wij be-

woners op dat vlak willen ondersteunen in hun ontwikkeling.

Ik wens iedereen een goede en gezellige feestdagen en een energieke start in het nieuwe jaar!

Met vriendelijke groet,

Merlijn Trouw

Algemeen Directeur DeSeizoenen

Fijne feestdagen en een

gelukkig en gezond 2015!

P A G I N A 6

E L I V A G A R N I E U W S

Berichtje van Nic Beste mensen van Elivagar,

Aan het einde van een jaar, 2014 in dit geval, kijken we meestal eens terug naar

wat we allemaal gedaan hebben in het afgelopen jaar. Dan zien we binnen Elivagar

dat de antroposofie groeit en een plek krijgt binnen de gemeenschap.

De meeste medewerkers zijn nu geschoold in de basiscursus antroposofie. De medewerk-

ers worden nieuwsgierig en de werkgroep antroposofie werkt inspirerend. Ook is deze aan-

gevuld met nieuwe mensen om de jaarfeesten en allerlei activiteiten vorm te geven in de

komende jaren. Voor de mensen van de LVB doelgroep denk ik dat er nog wel een inhaalslag

gemaakt kan worden hoe de antroposofie ook vorm te geven binnen deze doelgroep. Beslist

een uitdagende uitnodiging aan medewerkers en jongeren.

Ook zijn er achter de schermen veel voorbereidingen getroffen om de veranderingen binnen

de AWBZ het hoofd te kunnen bieden. Bij de omliggende gemeentes die vanaf 2015 een aan-

tal taken overnemen vanuit de AWBZ zijn aanbestedingen gedaan om zodoende de zorg ze-

ker te stellen. Het zal een hele uitdaging worden om deze veranderingen het hoofd te kun-

nen bieden. Helaas brengen veranderingen altijd ook wat ongemak met zich mee. Ik zie het

voor Elivagar als nieuwe kansen die we ook kunnen benutten. Vooral voor de bewoners van

de LVB biedt deze aanpak vele kansen om terug te groeien naar de maatschappij. Ik ben er in

ieder geval trots op dat er wederom 2 van onze bewoners zijn doorgegroeid naar een eigen

appartement. Ook ben ik erg trots op het feit dat we vanuit Elivagar de kerstpakketten hebben mogen lev-

eren voor DeSeizoenen. Knap werk door alle deelnemers en medewerkers van de Kop-

peling, die bijna een jaar lang bezig geweest zijn om deze mega order samen op zo’n fantas-

tische manier gestalte te geven en af te ronden. Mogelijk met resultaat om dit soort orders/

uitdagingen ook voor de komende jaren aan te gaan en energie om hiermee aan de slag te

gaan. Ook de andere werkgebieden, De Leudalschuur en Hoeve Twente blijven zoeken naar

kwaliteit en rendement om zich binnen de gemeenschap, maar ook daarbuiten te profileren

en zichtbaar te maken.

In de woonhuizen, die dit jaar volledig bewoond zijn, wordt hard gewerkt aan verdieping om

nog meer kwaliteit en verbinding met de bewoners te maken. Bewoners die het fijn vinden

om zo gezien en gehoord te worden. De huizen zien er met hun nieuwe meubilair, wat door

eenieder met zoveel zorg tot een echt thuis is gemaakt, prachtig en behaaglijk uit. In een fijne

woon en werkplek is het denk ik goed toeven.

Trots ben ik ook zeker op alle mensen

die op Elivagar, op welke wijze dan

ook, een bijdrage hebben geleverd aan

het welzijn van onze bewoners.

Dank hiervoor!

P A G I N A 7 J A A R G A N G 2 , N R . 3

De steeds groter wordende groep vrijwilligers (15 personen) bestaande uit ouders en ver-

wanten die hun steentje bijdragen door de tuin te onderhouden, halen en brengen van be-

woners naar het werk, samen gaan sporten, muziekbeleving, ondersteuning op woon en

werkgebieden te bieden; dank voor jullie onmisbare bijdrage!

Goede voorbeelden van netwerken in verbondenheid. We zullen hier het komende jaar

steeds meer aandacht aan gaan besteden.

Ook zullen we in de teamvergaderingen extra aandacht gaan besteden aan hoe gastvrij we nou

eigenlijk zijn? Elkaar deze vraag stellen levert vaak al veel op.

Dit alles binnen de financiële middelen die we hebben. Ik zie binnen Elivagar vooral dat de

medeverantwoordelijkheid van eenieder heel sterk gegroeid is. Gaandeweg versterken we hier

mekaar steeds meer in en komen we tot bijzondere en waardevolle resultaten.

Dit is alleen mogelijk als je elkaar hierin vertrouwd en elkaars kwaliteiten hierin ook benut.

Ik ben trots en dankbaar dat jullie dit in de afgelopen jaren toch maar voor elkaar hebben ge-

bokst.

Ik wens jullie en jullie naasten dan ook hele fijne dagen en alle goeds in goede gezondheid voor 2015!

Nic Krekels

Het Michaëlsfeest

Onderdeel van het Michaëlsfeest was dit jaar een echte ballonnenwedstrijd! De ballonnen werden

allemaal tegelijk losgelaten met elk een kaartje er aan vast.

Winnaar van deze wedstrijd is geworden; Rico Jones! Het kaartje dat aan zijn ballon vast zat werd

teruggestuurd vanuit Duitsland!

P A G I N A 8

E L I V A G A R N I E U W S

Te bestellen bij werkschuur; voederkrans!

Door bewoners gemaakt!

Jaarlijks winkel-uitje van Ed en Mirjam.

Even pauze..

Ed (terwijl hij op de weegschaal staat); Was ik maar

geen man van staal. Nu ben ik veel te zwaar!

Bas (terwijl begeleiding de tv poetst); niet te hard

schommelen met de tv, dan heb je straks 2 stukken en

ben je doorgebroken!

Eva; Ik wil vliegeleieren!

Amy; Vis is heel gezond want daar zitten veel vezels,

kalk en zuivels in!

Uitspraken bewoners

P A G I N A 9 J A A R G A N G 2 , N R . 3

In oktober hebben bewoners en begeleiding van de Leudalschuur een uitje gemaakt naar

het ZooParc in Overloon. Ze hebben allemaal verschillende dieren gezien en een erg

geslaagde dag gehad met mooi weer.

ZooParc Overloon

Kerstversiering op het plein van

Elivagar!

P A G I N A 1 0

Lariks naar Efteling

E L I V A G A R N I E U W S

Nieuwe babyfoto!

Wie herkent

deze blije

baby?

P A G I N A 1 1 J A A R G A N G 2 , N R . 3

Naam: Janna Lehnen

Werklocatie: Woonhuis Kastanje

In dienst gekomen op: 1 mei 2012 en nog een jaar op de Koppeling.

Geboortedatum: 7 oktober 1987

Geboorteplaats: Roermond

Kinderen: Nee, geen kinderen en niet van plan.

Huisdieren: Ja drie, namelijk drie katten.

Sport: Ik wandel heel graag.

Hobby’s: Ja zeker, ik speel mondharmonica.

Favoriete kleur? Rood

Bespeel je een instrument? Ja, mondharmonica.

Favoriete muziek of lied: Blues muziek en rock/metal.

Favoriete tv programma: Man bijt hond.

Favoriete boek: Ik heb geen favoriet maar lees wel heel graag thrillers. Favoriete vakantie bestemming: Barcelona is heel mooi.

Favoriete eten: Chilli.

Waar hou ik niet van eten: Champignons.

Waar hou ik niet van: Onrecht daar kan ik niet tegen.

Als ik een dier was wat ben ik dan? Een poes.

Grootste blunder ooit: Dat een collega mij voor de gek had gehouden en zei dat ik

een rijbewijs nodig had om de elektrische rolstoel van een bewoner te verplaatsen! Eerst

geloofde ik dit niet maar de collega’s waren zo overtuigend dat ik uiteindelijk bij de baas

was uit aan het leggen waarom ik geen rolstoel rijbewijs had...

Waar ben je trots op? Dat ik ballet danseres ben geweest.

Je grootste wens (toekomst droom?): Dat ik met Arne 140 jaar oud wordt.

Als ik de loterij wint dan ga ik: Dan doneer ik wat aan het goede doel en ik ga een

rijbewijs halen en dan koop ik me een eend.

Wat wil je verder kwijt? Dat ik erg vrolijk ben

op Elivagar!

Interview Janna Lehnen

Hebben jullie kunnen raden wie er op de baby foto stond in het vorige krantje?