De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale...

16
De kracht van kennis.

Transcript of De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale...

Page 1: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

De kracht van kennis.

Page 2: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

Ruud van der Herberg

Inge van der Hoorn

2 november 2017

HU BIJEENKOMSTINTERNATIONALE ORIËNTATIE EN ACCREDITATIE

Page 3: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

Inhoudsopgave

Het hoe

Een Libelle testje

SWOT analyse

Het waartoe

Page 4: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

Op welke manieren kunnen we internationalisering een plek gevenbinnen de opleiding?

HET HOE

Page 5: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

Internationalisering als kwaliteitsverhogend

Specifiek per domein/werkveld

Drie gebieden: benchmark, kennis, vaardigheden

Systematisch, per standaard

Nadruk op samenhang tussen standaarden

Handreiking internationale oriëntatie HU-opleidingen

HU-handreiking

Page 6: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

In groepjes minimaal 3 hoe-vragenbeantwoorden (zie schema)

30 minuten de tijd

Plenaire terugkoppeling door de groepjes

Aan de slag

Hoe doen jullie dat?

Page 7: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

Standaard Vraag

Standaard 1 Hoe kom je tot een visie?

Standaard 1 Hoe doe je een benchmark?

Standaard 1Hoe laat je de opleidingscompetenties aansluiten bij actuele eisen die in internationaal perspectief vanuit het beroepenveld en het vakgebied worden gesteld aan de inhoud van de opleiding?

Standaard 1 Hoe verwerk je internationalisering (indien gewenst) in je opleidings-/competentieprofiel?

Standaard 2 Hoe geef je internationalisation@home vorm?

Standaard 2 Hoe geef je internationalisation abroad vorm?

Standaard 2 Hoe houd je zicht op de kwaliteit van internationale stageplekken?

Standaard 2 Hoe zorg je voor begeleiding van studenten in het buitenland?

Standaard 2 Hoe kom je tot internationale samenwerkingsverbanden?

Standaard 2 Hoe zorg je ervoor dat het docententeam voldoende aangesloten is en blijft bij internationale ontwikkelingen?

Standaard 2 Hoe faciliteer je (indien van toepassing) buitenlandse studenten?

Standaard 2 Hoe creëer je (indien van toepassing) een internationale/interculturele leeromgeving?

Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen?

Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst, je didactiek laten aansluiten op de ambities m.b.t. internationalisering?

Standaard 3 Hoe toets je internationalisering/interculturele vaardigheden?

Standaard 4 Hoe laat je internationalisering terugkomen in het afstuderen?

Standaard 4 Hoe meet je of alumni hun weg vinden in een internationale/interculturele omgeving?

Page 8: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

We starten weer om 12.00 uur

PAUZE

Page 9: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

Wetenschappelijk en toetstechnisch totaal niet verantwoord, maar wel leuk

EEN LIBELLE TESTJE

Page 10: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

De resultaten per standaard zijn interessanter dan het eindresultaat.

De uitslag

Page 11: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

Internationalisering en accreditatie

SWOT ANALYSE

Page 12: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

Internationalisering en accreditatie

SWOT analyse

Sterktes Beargumenteerde visie op internat.

Aansluiting op positie internationalisering

in werkveld

Aparte eindkwalificatie

Onderscheid tussen internationaal en

intercultureel

Bewust benchmarken

Aantoonbare aansluiting Dublin Descript.

Zwaktes Wel in visie, maar niet ‘uitgerold’

Wel veel how, weinig why

Zeggen dat je een Nederlandse opleiding

bent

English stream, maar beperkte

taalvaardigheid docenten

Begeleiding en beoordeling van

studenten in buitenland

Kansen Internationalisering als middel om je

onderwijs te verbeteren

Docentenmobiliteit

Samenwerking met (gerenomeerde)

buitenlandse instellingen

Joint / Double degree programma’s

Financiering ??

Marketing ??

Bedreigingen Weinig aandacht voor internationalisering

= accreditatierisico

Doen aan internationalisering omdat het

moet

Ten koste van primaire onderwijsproces

Page 13: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

Waartoe doen we de dingen die we doen?

HET WAARTOE ACHTER HET HOE

Page 14: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

Het waartoe achter het hoe

The golden circle

Page 15: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

+visieplan vanaanpak

vaardig-heden

mid-delen

prikkels

visie

visie

visie

verandering

verwarring

ongerustheid

weerstand

frustratie

tredmolen

vaardig-heden

vaardig-heden

vaardig-heden

prikkels

prikkels

prikkels

mid-delen

mid-delen

mid-delen

visievaardig-heden

prikkelsmid-delen

plan vanaanpak

plan vanaanpak

plan vanaanpak

plan vanaanpak

=

+

+

+++

+ +

+

++

+

+

+ +

=

=

=

=

=

+

+

+

+

+

Waarom eigenlijk altijd alles mislukt

Page 16: De kracht van kennis. · Standaard 2 Hoe kom je tot aansprekende opdrachten waarin internationale dan wel interculturele aspecten een rol spelen? Standaard 2 Hoe kun je, indien gewenst,

Dank voor uw aandacht

Ruud van der [email protected]

Inge van der [email protected]