Dag 1 - Opleiding Coach Digitaal Leren ROC Mondriaan

104
Opleiding Coach Digitaal Leren! Dag 1 - 12 januari 2015 www.leerbeleving.nl 9 september 2014

Transcript of Dag 1 - Opleiding Coach Digitaal Leren ROC Mondriaan

Opleiding Coach Digitaal Leren!

Dag 1 - 12 januari 2015

www.leerbeleving.nl

9 september 2014

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nlFrisse blik?!

www.leerbeleving.nl

koets

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

?

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

Resultaten.Start

www.leerbeleving.nl. Dit kunnen o.a. producten zijn als:

• overzicht bruikbare tools;

• digitaal leren manifesto;

• poster met taak en rol van coach digitaal leren;

• presentatie over rol en taken coach voor CvB;

• inventarislijst van aanwezige ICT hulpmiddelen, digitaal leermateriaal etc. per locatie;

• filmpje waarin coaches zich voorstellen aan collega’s;

www.leerbeleving.nl

Wat doen we?1. Wat is (digitaal) leren?2. Leren is beleven3. Digitale werkvormen4. Digitaal Leren Manifesto

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl?wie is wie

www.leerbeleving.nlOpdracht

www.leerbeleving.nl

Wat doen we?1. Wat is (digitaal) leren?2. Leren is beleven3. Digitale werkvormen4. Digitaal Leren Manifesto

www.leerbeleving.nl

? Wat is

Digitaal leren

www.leerbeleving.nl

• Met groepje• Geef een definitie van e-Learning• Kort en krachtig

Opdracht

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nlindividueel groep

F2F afstand

asynchroon synchroon

vrij gestuurd

formeel informeel

actief passief

www.leerbeleving.nl

Wat doen we?1. Wat is (digitaal) leren?2. Leren is beleven3. Digitale werkvormen4. Digitaal Leren Manifesto

www.leerbeleving.nl

? Leer

beleving

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

Pine & Gilmore

www.leerbeleving.nlwww.leerbeleving.nl

E-VOLUTIE

www.leerbeleving.nlwww.leerbeleving.nl

Jagen

www.leerbeleving.nlwww.leerbeleving.nl

Oogsten

www.leerbeleving.nlwww.leerbeleving.nl

Maken

www.leerbeleving.nlwww.leerbeleving.nl

Dienst

www.leerbeleving.nlwww.leerbeleving.nl

Belevenis

www.leerbeleving.nlwww.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

LEREN

CONTENT

www.leerbeleving.nl

LEREN

SYSTEEM

www.leerbeleving.nl

LEREN = PROCES

www.leerbeleving.nl

E-reading?

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

Content covered isNOT

content Learned

Dr. Ruth Clark”“

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

in alles wat we doen!

innoveren

www.leerbeleving.nl

1. barcamp, zelf doceren

2. expertmeetings

3. kennisuitwisselen

4. aan deslag!

24uurs

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

Wat doen we?1. Wat is (digitaal) leren?2. Leren is beleven3. Digitale werkvormen4. Digitaal Leren Manifesto

www.leerbeleving.nl

?Wanneer is

digitaal leren goed

www.leerbeleving.nl

Digitale

werkvormen

www.leerbeleving.nl

12 februari 2009

www.leerbeleving.nl

? Hoe onderscheiden we

Digitale werkvormen

www.leerbeleving.nlRandvoorwaardelijk onderscheid

Individueel vs Samen Zonder of met docent Binnen/buiten lokaal

www.leerbeleving.nl

11 mei 2009, New York Times

www.leerbeleving.nl

Welk doel bereik je?

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

Evidence-based training methods, Ruth Colvin Clark

www.leerbeleving.nl

Evidence-based training methods, Ruth Colvin Clark

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nlDefinitie volgens Ruth Colvin ClarkScenario-based e-Learning is a preplanned guided inductive

learning environment designed to accelerate expertise in which the learner assumes the role of an actor responding to a work-

realistic assignment or challenge, which in turn responds to reflect

the learners’s choices.

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

• Werk met buurman/buurvrouw samen• Beschrijf 2 of 3 digitale werkvormen• Naam• Omschrijving• Soort leerdoel (kennis, attitude, vaardigheden)• Link naar extra uitleg en/of voorbeeld

Opdracht

www.leerbeleving.nl

Wat doen we?1. Wat is (digitaal) leren?2. Leren is beleven3. Digitale werkvormen4. Digitaal Leren Manifesto

www.leerbeleving.nlVRAAG ORGANISATIE

IMPLEMENTATIE ORGANISATIE

www.leerbeleving.nlVRAAG ORGANISATIE

IMPLEMENTATIE ORGANISATIE

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

Resultaten.Start

www.leerbeleving.nl. Dit kunnen o.a. producten zijn als:

• overzicht bruikbare tools;

• digitaal leren manifesto;

• poster met taak en rol van coach digitaal leren;

• presentatie over rol en taken coach voor CvB;

• inventarislijst van aanwezige ICT hulpmiddelen, digitaal leermateriaal etc. per locatie;

• filmpje waarin coaches zich voorstellen aan collega’s;

www.leerbeleving.nl

? Wat gaan we

concreet opleveren

voor onze collega's

www.leerbeleving.nl

www.leerbeleving.nl

Bedankt!

Marcel de Leeuwe I www.leerbeleving.nl I [email protected]