BELONINGSSYSTEMEN

UITGANGSPUNTEN

Scholen/groepen/vrijwilligers motiveren een structureel en duurzaam engagementop te nemen, door hen te bedanken en te erkennen voor hun inspanningen

• Significante en structurele verbetering van netheid eigen terreinen + (directe) omgeving

• Een duurzame gedragsverandering

• Verhogen van eigenaarschap en sociale controle

• Inspanningen zichtbaar maken, samen tonen dat heel Vlaanderen zich inzet tegen zwerfvuil en sluikstorten

23

CONCRETE AANPAK DOELGROEPEN

SCHOLEN

• Breed engagement, structurele maatregelen

• Ondersteuning vanuit Indevuilbak

• Beloning op niveau van de groep, geen geld

• Opvolging via actiekaart, terreinbezoeken

SCHOLEN• Engagement:

• Breed en duurzaam engagement + Combinatie van verschillende acties – keuze uit ‘menukaart’

• Voldoende vrijheid voor eigen invulling

• Vb: verbeteren afvalinfrastructuur + aantrekkelijker maken, adopteren van een doelplaats (bushalte voor de school), educatief programma installeren, sensibiliseren van lln, ouders, omwonenden, gebruik van drinkbussen en brooddozen verplichten,…

• Ondersteuning:• opruimmateriaal bij afsluiten engagement

• Ondersteuning verbeteren infrastructuur

• Educatieve pakketten

• Beloning – uitgereikt door gemeente/IC en Indevuilbak• Concrete beloning à rato #lln (in categorieën) op einde van schooljaar – op niveau van groep, geen geld

• Opvolging resultaat• Acties posten op actiekaart van Indevuilbak

• Punctuele controles/terreinbezoeken door gemeente/IC

27

VERENIGINGEN/GROEPEN

• Grotendeels zelfde aanpak als scholen (met aangepaste acties/ engagementen)

• Wel beloningen in geld mogelijk

• Dubbel en dik verdiend systeem voor volgehouden inspanning

VERENIGINGEN/GROEPEN• Engagement:

• Breed en duurzaam engagement + Combinatie van verschillende acties – keuze uit ‘menukaart’

• Voldoende vrijheid voor eigen invulling

• Vb: verbeteren afvalinfrastructuur + aantrekkelijker maken, adopteren van een doelplaats (bushalte voor de club/terreinen), (2)maandelijkse opruimacties, sensibiliseren van leden, ouders, omwonenden, gebruik van drinkbussen en koekjesdozen verplichten,…

• Ondersteuning:• Opruimmateriaal bij afsluiten engagement

• Ondersteuning verbeteren infrastructuur

• Beloning – uitgereikt door gemeente/IC en Indevuilbak• Concrete beloning à rato #leden (in categorieën)

• dubbel en dik verdiend voor volgehouden engagement

• Beloning in geld uit te betalen

• Opvolging resultaat• Acties posten op digitale actiekaart van Indevuilbak

• Punctuele controles/terreinbezoeken door gemeente/IC

28

FLOW BELONINGSSYSTEEM

29

REGISTRATIE INDEVUILBAK-SCAN

ROL LOKALE BESTUUR

ENGAGEMENT RAPPORTERING BELONING

INTEKENEN GOEDKEUREN OPVOLGEN RAPPORTERING BELONEN

online registratie vereniging of school: aanmaken van account

voorwaarden:

• deelname lokale bestuur aan project

• tot uitputting van quota

1. doorlopen Indevuilbak-scan

2. opstellen actieplan

3. actiegebied claimen op actiekaart

4. goedkeuring actieplan door lokaal bestuur

• uitrollen acties/ engagementen uit actieplan

• acties documenteren (foto, resultaten…)

• maandelijkse update posten op de actiekaart (verplicht)

Indienen project aan de hand van kort (online) verslag:

• korte evaluatie van acties en engagementen

• behaalde resultaten

• learnings en vooruitblik

(feestelijke) uitreiking beloning – bij voorkeur op moment waar de hele school/groep samen is (schoolfeest, laatste vergadering voor vakantie,…)

doorgeven contactpersoon postcode(s)

controleren en goedkeuren actieplannen (grotendeels standaard-acties) + bepalen actiegebied

1. punctuele bezoeken op het terrein

2. controle verslag actiekaart + bijsturing

Verslag goedkeuren en beloning aanvragen op website Indevuilbak

beloning uitreiken

FLOW INSCHRIJVING - SCAN - ENGAGEMENT

30

Po

stc

od

e in

ge

ve

n Lok. bestuur neemt niet deel

Contact gemeente

Link webshop

Link naar scan

Lok. bestuur neemt wel deel

Aanmaken account

Scan lagere school

Scan middelbare school

Scan vereniging

Resterende stappen idem

Resterende stappen idem

Score + voorstel actieplan

Invullen/aanpassen actieplan door vereniging

Aanmaken claim op actiekaart

Kopie naar Indevuilbak

Digitale goedkeuring lokaal bestuur

Vereniging ontvangt engagement in PDF (of persoonlijke webpage?)

Kopie naar Indevuilbak

INDEVUILBAK-SCAN

1. Doorlopen (eenvoudige) vragenlijst om zicht te krijgen op huidige situatie (m.b.t. openbare netheid)

2. Score gerelateerd aan relevante categorieën voor de doelgroep, en weergegeven op een eenvoudige schaal

DOE HET LEER HET VERTEL HET MAAK HET MOGELIJK

3. Suggesties mogelijke acties op basis van vragenlijst aan te vullen en te vervolledigen tot concreet actieplan

31

32

VRIJWILLIGERWERKING

• Doelstelling: aangroei vrijwilligerwerking

• Ondersteuning vanuit Indevuilbak

• Beloning op niveau van de groep, bedanken/erkennen

• Inspanningen zichtbaar maken op de actiekaart

• Actiekaart om community te steunen en te laten groeien

VRIJWILLIGERS• Doelstelling: aangroei van aantal vrijwilligers, niet extra inspanningen van individuele vrijwilligers

• Engagement:

• Actie aanduiden op digitale actiekaart

• Peter-/meterschap van doelplaats (glasbol, bushalte,…)

• Ondersteuning:

• Kwalitatief opruimmateriaal bij afsluiten engagement en aanduiden actie op actiekaart

• Erkenning via vrijwilliger van de week-systeem op digitaal platform en in social media.

• Vernieuwde actiekaart als platform voor een online community

• Extra ondersteuning bv opleiding – bv. hoe spreek ik overtreders aan

• Beloning – uitgereikt door gemeente/IC en Indevuilbak

• Erkenning en bevestiging van vrijwilligers in hun belangrijke rol

• Op niveau van het collectief, uitgereikt door gemeente/IC – bv terugkomdag, terreinbezoek/uitstap, regenjas of fleece trui,…

• Opvolging resultaat

• Opvolging van de engagementen ligt bij gemeente/IC

• Facultatief: acties posten op actiekaart van Indevuilbak

33

TIJDLIJN

34

35