Beleidsplan Aansluitingsnetwerk VO-HO Fryslân

“Aansluiting we

2020 – 2021 “Aansluiting werkt!”

2020 2021

2

Inhoud 1. Inleiding en aanleiding “Aansluiting werkt” .................................................................................. 3

2. Korte terugblik 2019 - 2020 ......................................................................................................... 5

3. Aanhaken op ambities VO, HO en Kennisagenda Fryslân ......................................................... 7

4. Aansluiting werkt als een doorlopend proces .............................................................................. 9

5. Activiteitenplan ........................................................................................................................... 11

5.1 Overkoepelende activiteiten Aansluitingsnetwerk ........................................................................... 13

5.2 Thema: Onderwijs en aansluitingsactiviteiten .................................................................................. 13

5.3 Thema: Loopbaanbegeleiding en aansluitingsactiviteiten .............................................................. 14

5.4 Thema: Zorg en aansluitingsactiviteiten ........................................................................................... 15

6. Exploitatie en begroting Aansluitingsnetwerk vo-ho Fryslân 2018-2021 ................................... 16

3

1. Inleiding en aanleiding “Aansluiting werkt” Het beleidsplan “Aansluiting werkt” 2020-2021 heeft een nieuwe uitstraling. Het plan heeft een nieuw logo en is voorzien van illustraties en afbeeldingen. Qua opmaak en inhoud sluit dit document aan bij wat de leden (zie afbeelding 1.) nu en in de komende jaren van het Aansluitingsnetwerk verwachten. Een concreet, kort en bondig ‘werkdocument’, waaruit blijkt dat het Aansluitingsnetwerk op het snijvlak tussen het voortgezet en hoger onderwijs, als spil van aansluitingsactiviteiten functioneert. Het karakter van het Aansluitingsnetwerk wordt zichtbaar op de volgende pagina. De logo’s van alle leden op één bladzijde, wijzen op een gelijkwaardige inbreng bij het zoeken naar samenwerkingsverbanden en aansluitingsrelaties tussen vo en ho. Het devies van alle leden: aansluiting werkt als een doorlopend proces. Aansluiting werkt op basis van drie aansluitingsthema’s: onderwijs, loopbaanbegeleiding en zorg. Deze thema’s worden in het algemene deel van dit beleidsplan “Aansluiting werkt” kort toegelicht en in het Activiteitenplan met aansluitingsactiviteiten concreet ingevuld. De profilering van het Aansluitingsnetwerk komt volgens de leden het best tot zijn recht als zowel vo als ho partners overlegmomenten, bijeenkomsten en conferenties (mede) organiseren en daarvoor ook een plek of locatie bieden. Verder zal het Aansluitingsnetwerk het komende jaar de contacten met het bedrijfsleven, het lokale bestuur en de provincie Fryslân intensiveren. Middelen die daarvoor ingezet kunnen worden zijn respectievelijk de bedrijfsDOT en het duurzame ECOLE project van het DOTinternationaliseren. Streven blijft dat activiteiten van het Aansluitingsnetwerk voor leerlingen, studenten en docenten van onze leden breed toegankelijk en laagdrempelig zijn. Profilering heeft een sterke link met herkenbaarheid en het gebruik van social media en andere online middelen. De introductie van het nieuwe logo en de nieuwe leerlingenwebsite als online tool van het Aansluitingsnetwerk vo-ho Fryslân tijdens het begin van het nieuwe school- en studiejaar in september 2020 zullen de herkenbaarheid van het Aansluitingsnetwerk vo-ho Fryslân zeker stimuleren. Natuurlijk sluit ook dit beleidsplan wederom aan bij de ambities van de Kennisagenda Fryslân 2019-2025 en de sectorakkoorden vo en ho.

4

Afbeelding 1. Leden Aansluitingsnetwerk vo-ho Fryslân

5

2. Korte terugblik 2019 - 2020 De meeste activiteiten uit het beleidsplan 2019-2020 zijn ten uitvoer gebracht. Kanttekening daarbij is dat veel activiteiten en bijeenkomsten vanaf maart 2020 moesten worden afgelast door de coronacrisis. Getracht is om in aangepaste vorm werkzaamheden van het netwerk te continueren. De werkgroepen kwamen bijvoorbeeld dit schooljaar vanaf maart fysiek niet meer bij elkaar maar wel op andere manieren is doorgegaan met het ontwikkelen van gezamenlijke producten. De beleidsplanactiviteiten houden verband met de hoofddoelstellingen van het Aansluitingsnetwerk over professionalisering, versterking van loopbaanoriëntatie en begeleiding en bevorderen van onderwijsvernieuwingsactiviteiten. Wat betreft de professionaliseringsactiviteiten en het bevorderen van onderwijsvernieuwing zijn stappen voorwaarts gemaakt. Vermeldenswaardig in dit verband is het opstarten van een werkgroep onderwijs en het steviger positioneren van de Docent-Ontwikkel-Teams (DOTs). Belangrijke doelen van de werkgroep onderwijs zijn: leerlingen vo actiever maken, doorlopende leerlijnen stimuleren en vo en ho meer verbinden, ook met werkvelden. Een middel en activiteit om die doelen voor 3 havo/atheneum leerlingen te bereiken zijn de zogenaamde ‘profielprojecten’. Een geplande presentatie van die profielprojecten tijdens het onderwijscafé op 2 april kon jammer genoeg door de coronacrisis niet doorgaan. De verbinding onderwijsvernieuwing met docentprofessionalisering wordt via de DOTs gelegd. Vakoverstijgend denken en werken is vaak het credo. De concrete vertaling daarvan wordt zichtbaar binnen de vakoverstijgende DOTs. Te denken valt hierbij aan het bedrijfsDOT, het voorbereiden van een nieuwe gammaDOT en het DOTinternationaliseren. In verband met het ontwikkelen van een doorlopende leerlijn internationaliseren voor de hele onderwijskolom (po t/m ho) is een Erasmusplus subsidie aangevraagd voor het ECOLE project. Naast bovengenoemde ontwikkelingen heeft het Aansluitingsnetwerk ingezet op netwerkactiviteiten zoals het succesvolle netwerkdiner over ‘Aansluiting werkt’, ‘Themacafés’ en het bezoeken van vo-scholen. Het Gomarus College in Leeuwarden kon door Klaas-Wybo van der Hoek als stuurgroepvoorzitter van het Aansluitingsnetwerk worden verwelkomd als nieuw lid, zie afbeelding 2. De contacten met het hoger onderwijs zijn aangehaald. De samenwerking met RUG Campus Fryslân is geïntensiveerd, bijvoorbeeld door het organiseren van ‘Themacafés’ op de campus locatie in hartje Leeuwarden. De samenwerking met NHL Stenden en Van Hall Larenstein is voortgezet. Gezamenlijk is gesproken over de inzet van RAP middelen.

Vertegenwoordigers van voortgezet onderwijs en hoger onderwijs zijn direct betrokken bij de alle werkgroepen van het Aansluitingsnetwerk. Het gezamenlijk ontwikkelen van leerlingenflyer van alle Friese opleidingen in het hoger onderwijs is een product van de werkgroep communicatie. In de werkgroep zorg is afgesproken dat ho-communicatie naar vo-scholen met informatie voor decanen, ouders en leerlingen over ondersteuningsbehoeften en de (beschikbare) middelen, gezamenlijk wordt opgepakt.

6

Afbeelding 2. De heer K.W. van der Hoek verwelkomt rector D. Dusseldorp namens

Gomarus College in Leeuwarden

Aansluiting werkt!

7

3. Aanhaken op ambities VO, HO en Kennisagenda Fryslân Voorjaar 2019 heeft de provincie de geactualiseerde Kennisagenda Fryslân 2019-2025 vastgesteld met uitgebreid aandacht voor de positie van de RUG Campus Fryslân. Het Aansluitingsnetwerk wil de aandacht voor vwo leerlingen vergroten en meer gaan afstemmen met de elfde faculteit in Leeuwarden en de scholierenacademie van de RUG. In de Kennisagenda wordt uitgebreid stilgestaan bij de kracht van samenwerking, doorlopende leerlijnen en internationalisering. Via het DOTinternationaliseren werkt het Aansluitingsnetwerk samen met de provincie en alle ho-instellingen in Leeuwarden om een doorlopende leerlijn voor de hele onderwijskolom (po t/m ho) te ontwikkelen. Motor van deze samenwerking wordt het ECOLE project, een Erasmusplus project dat verticale (binnen een regio) en horizontale (tussen vier Europese regio’s) partnerschappen mogelijk maakt. Het Centre for Internationalisation of Education van RUG Campus Fryslân en NHL Stenden Hogeschool speelt als theoretische ´aanjager´ een centrale partnerrol binnen het ECOLE project. Ook met de UTwente wordt samengewerkt, onder andere in verband met het organiseren van de landelijke Hannover Messe Challenge voor havo en vwo leerlingen.

Ambitie werkt!

8

Ambities uit het sectorakkoord vo sluiten aan bij de hoofddoelstellingen van het Aansluitingsnetwerk vo-ho Fryslân. Uitdagend onderwijs met eigentijdse voorzieningen, brede vorming, partnerschap in de regio en scholen als lerende organisaties zijn te vertalen naar concrete activiteiten van het Aansluitingsnetwerk in het kader van de drie aansluitingsthema’s: onderwijs, loopbaanbegeleiding en zorg. Het sectorakkoord hbo 2018-2022 en sectorakkoord wo-2018 gaan uitvoerig in op ‘Investeren in onderwijskwaliteit’ en ‘Werken aan maatschappelijke meerwaarde’. Daarbij is het verbeteren van de doorstroom vanuit havo en vwo naar het hoger onderwijs één van de prioriteiten. Dat moet vanuit de regio en in nauwe samenwerking met alle onderwijsactoren gebeuren. Het Aansluitingsnetwerk biedt een podium aan docenten, mentoren, coaches, studieloopbaanbegeleiders, studieadviseurs, zorgcoördinatoren, decanen en schoolleiders uit het vo en ho om samen “Aansluiting werkt” vorm en inhoud te geven.

Afbeelding 3. Partnerschap in de regio via o.a. het ‘Zorgcafé’ over onbeperkt studeren

Zorg voor

Aansluiting

9

4. Aansluiting werkt als een doorlopend proces Het Aansluitingsnetwerk vo-ho Fryslân is het hele jaar actief voor leerlingen om hun aansluiting tussen voortgezet onderwijs en hoger onderwijs zo soepel mogelijk te laten verlopen. Aansluiting werkt als een doorlopend proces via drie aansluitingsthema´s in relatie met de drie hoofddoelstellingen van het Aansluitingsnetwerk vo-ho Fryslân. Aansluitingsthema’s Docenten, mentoren, coaches, studieloopbaanbegeleiders, studieadviseurs, zorgcoördinatoren, decanen en schoolleiders uit het vo en ho zijn samen dagelijks aan het werk met aansluitingsactiviteiten. Drie aansluitingsthema’s staan daarbij centraal:

1. Aansluiting van het onderwijs; via doorlopende leerlijnen, 2. Aansluiting loopbaanbegeleiding; van loopbaanoriëntatie (vo) naar

studieloopbaanbegeleiding (ho), 3. Aansluiting van de zorg; via onbeperkt studeren.

In relatie met de aansluitingsthema’s zijn binnen het Aansluitingsnetwerk drie werkgroepen actief. Binnen deze werkgroepen, werken collega’s uit het voortgezet onderwijs en hoge onderwijs als gelijkwaardige partners samen. Bij de werkgroep zorg is zelfs het hele ‘zorgveld’ actief betrokken. Het aansluitingsthema onderwijs wordt ingevuld door de werkgroep onderwijs, het thema loopbaanbegeleiding door de werkgroep communicatie. Hoofddoelstellingen In relatie met deze drie thema’s en eigen Aansluitingsnetwerk ambities kunnen de hoofddoelstellingen van het Aansluitingsnetwerk als volgt worden beschreven:

a. Professionalisering van actoren/professionals in het vo en ho in relatie met de aansluitingsthema’s onderwijs, loopbaanbegeleiding en zorg stimuleren,

b. Organiseren van aansluitingsactiviteiten zoals het zorgcafé, onderwijscafé en netwerkdiner over actuele gebeurtenissen in verband met de drie thema’s,

c. Ontwikkelen van aansluitingsmaterialen en -tools om de hiervoor genoemde doelstellingen mogelijk te maken zoals de eigen websites, vakdidactiekmethode generieke studievaardigheden, profielwerkstuk tools, doorlopende leerlijn (internationalisering) en flyer ‘aansluiting opleidingen op profielen’.

10

Afbeelding 4. DOTinternationaliseren ook in Polen actief via het ECOLE project

Internationale

Aansluiting

11

5. Activiteitenplan

Het activiteitenplan 2020-2021 van het Aansluitingsnetwerk vo-ho Fryslân bouwt voort op de resultaten van het afgelopen jaar. De beoogde resultaten van 2019-2020 worden kort via ‘tops en tips’ geëvalueerd waarna de activiteiten en producten van het nieuwe jaar worden gegroepeerd onder de drie aansluitingsthema’s. Bij elk aansluitingsthema staat de verantwoordelijke werkgroep van het Aansluitingsnetwerk. Per hoofdoelstelling wordt aangegeven welke aansluitingsactiviteiten georganiseerd en/of producten gemaakt worden.

Het ligt in de bedoeling om volgend jaar te werken met een effectmetingsinstrument, een zogenaamd aansluitingsmonitoring- en evaluatieprotocol. Een goed gestructureerd monitoring- en evaluatieprotocol zal helpen om de impact van aansluitingsactiviteiten en producten te meten. Het protocol geeft niet alleen richtlijnen over wat moet worden gecontroleerd en geëvalueerd, maar ook over hoe, door wie en wanneer dit moet gebeuren. Het protocol kent drie monitoring- en evaluatiecriteria: kwaliteit, impact en vitaliteit.

Het daadwerkelijk plaatsvinden van activiteiten hangt in 2020-2021 nauw samen met door de coronacisis geboden mogelijkheden. Getracht wordt daar waar onmogelijkheden ontstaan, activiteiten in aangepaste vorm door te laten gaan. Op de volgende bladzijde staan de aansluitingsactiviteiten en producten van 2020-2021 samengevat in een overzichtelijke tabel. In eerste instantie wordt hierna ingegaan op overkoepelende activiteiten en producten. Daarna volgen de drie aansluitingsthema’s: onderwijs, loopbaanbegeleiding en zorg.

Afbeelding 5. Netwerkdiner 3 december 2019 over ‘Aansluiting werkt’

12

In het onderstaand overzicht staan de activiteiten/producten van 2020 – 2021*:

sep okt nov dec jan feb mrt apr mei juni

Overkoepelende activiteiten en producten Terugkoppeling Propedeuseresultaten

Netwerkdiner vo en ho

Presentatie online tools/websites

Digitale Nieuwsbrieven

Beleidsplan en begroting

Jaarvergadering rectoren/ managers/cvb's

Thema Onderwijs en aansluiting

Bijeenkomst coaches DOTs

Bijeenkomsten DOTs

Profielprojecten

DOT evaluatietool

Onderwijscafé

Gammacafé

Internationaliseringscafé

Thema Loopbaanbegeleiding en aansluiting

Leerlingenflyers vo-ho

Loopbaancafé

Studievoorlichting Friesland

Hannover Messe

Proefstuderen/meelopen

Oriëntatiedag havo 4

Wegwijsdag h/v 3

Thema Zorg en aansluiting Presentatie gezamenlijke brief en overdrachtsformulier

Zorgcafé

*De definitieve data van de bovengenoemde activiteiten worden via nieuwsbrieven en websites gecommuniceerd.

13

5.1 Overkoepelende activiteiten Aansluitingsnetwerk

Evaluatie beoogd resultaat 2019-2020 en continuering in 2020-2021

• Rapport Propedeuseresultaten, cohort 2017-2018

Top / Rapport is als bijlage toegevoegd In 2020-2021 wordt wederom een propedeuserapport uitgebracht. Het nieuwe rapport zal rendement- en studievoortgangsgegevens over meerdere jaren/cohorten genereren. Op deze manier kunnen trends worden vastgesteld en onderscheiden.

• Netwerkdiner in december 2019 Top / Het volgende netwerkdiner wordt in december 2020 georganiseerd. Een actueel aansluitingsthema staat ook dan weer centraal.

• Upgraden websites Top / Nieuwe websites en online tools worden in november 2020 geïntroduceerd

• Nieuwsbrief en overige communicatieactiviteiten Top / Nieuwsbrieven (digitaal) worden gewaardeerd, meerdere nieuwsbrieven per jaar, minder uitgebreid Top / Specifieke uitnodigingen voor o.a. werkgroepen Tip / Informatie beter op de website Tip / Onderhouden, actualiseren websites is een arbeidsintensieve klus, advies en ondersteuning vragen

• Beleidsplan en activiteitenplan Tip / Het beleidsplan 2020-2021 krijgt een ‘nieuwe’ opzet en style met drie aansluitingsthema’s en drie hoofddoelstellingen.

• Exploitatie en begroting (is als bijlage toegevoegd) Tip / Naast contributie van vo/ho leden en RAP-middelen andere inkomstenbronnen proberen te genereren

5.2 Thema: Onderwijs en aansluitingsactiviteiten

Werkgroep onderwijs Evaluatie beoogd resultaat 2019-2020:

• Minimaal acht goed functionerende (vakoverstijgende) DOTs Tip / Een aantal DOTs functioneert uitstekend (b.v. biologie en scheikunde), een aantal minder. Deze laatste DOTs her-activeren. Inzet is momenteel vooral gericht op vakoverstijgende DOTs (b.v. DOTinternationaliseren en gammaDOT)

• Introductie van DOT-evaluatietool Tip / Eerste aanzet gegeven, verder ontwikkelen in 2020-2021

14

• Juni 2020 Internationaliseringsconferentie Tip / Door de coronacrisis heeft deze conferentie geen doorgang kunnen vinden. Volgend jaar in de vorm van een Internationaliseringscafé. Activiteiten 2020-2021

a. Professionalisering van actoren/professionals: Vak-DOTs, her-activeren en ondersteunen, o.a. via een DOT coaches bijeenkomst in september Vakoverstijgende DOTs, ontwikkeling gammaDOT stimuleren DOTinternationaliseren en ECOLE project is een speerpunt BedrijfsDOT verbindt netwerken van vo, ho en bedrijven Docent- en kennisuitwisseling vo-ho, verder uitwerken

b. Organiseren van aansluitingsactiviteiten: Onderwijscafé, presentatie ‘profielprojecten’ Gammacafé, promotie van samenwerkingsverband gs, ma, ak, ec. ECOLE project activiteiten, door de DOT-I, b.v. een internationaliseringscafé Opstapjaar (i.s.m. NHL Stenden/monitoren) PWS startmomenten (i.s.m. ho ontwikkeld/monitoren)

c. Ontwikkelen van aansluitingsmaterialen en –tools: ‘Profielprojecten’ voor o.a. 3 havo en vwo Aanvullingen “blauwe boekje concreet”, voor leerlingen en docenten Verder ontwikkelen DOT-evaluatietool Doorlopende leerlijn internationaliseren (eindproduct mei 2023)

5.3 Thema: Loopbaanbegeleiding en aansluitingsactiviteiten

Werkgroep communicatie Evaluatie beoogd resultaat 2019-2020:

• Studievoorlichting Friesland Evaluatie moet nog geschieden / Continueren volgend schooljaar, is afgelast

• Wegwijsdag 3 havo en vwo Top / Volgend schooljaar nieuwe versie

• Oriëntatiedag voor 4 havo Uitgevallen door coronacrisis* / Continueren volgend schooljaar (inclusief 4V)

• Hannover Messe 4 havo en 5 vwo Uitgevallen door coronacrisis* / Continueren volgend schooljaar

• Proefstuderen en meeloopdagen Gedeeltelijk uitgevallen door coronacrisis* / Continueren volgend schooljaar *Hoger onderwijs heeft online mogelijkheden gecreëerd en geïntroduceerd.

15

Activiteiten 2020-2021

a. Professionalisering van actoren/professionals: O.a. via evaluatie van aansluitingsactiviteiten (zie hierna) en online mogelijkheden door de coronacrisis (zie hiervoor)

b. Organiseren van aansluitingsactiviteiten: Loopbaancafé, invulling in afstemming met decanenkring Fryslân Studievoorlichting Friesland, Wegwijsdag 3 h/v, Oriëntatiedag 4 h(v), proefstuderen en Meeloopdagen, Hannover Messe 4h/5v

c. Ontwikkelen van aansluitingsmaterialen en –tools Nieuwe/Upgraden websites (zie overkoepelende aansluitingsactiviteiten Leerlingenflyers havo en vwo LOB-check (reeds ingevoerd/monitoren en evalueren) Vragenlijst Opendagen/Meeloopdagen 5.4 Thema: Zorg en aansluitingsactiviteiten

Werkgroep ‘onbeperkt studeren’ Evaluatie beoogd resultaat 2019-2020: Top / Zorgcafé in november 2019 heeft geleid tot het opstarten van de werkgroep ‘onbeperkt studeren’ Activiteiten 2020-2021

a. Professionalisering van actoren/professionals: Overlegmomenten via werkgroep-bijeenkomsten, van elkaar leren

b. Organiseren van aansluitingsactiviteiten: Zorgcafé over ‘Onbeperkt studeren’

c. Ontwikkelen van aansluitingsmaterialen en –tools Gezamenlijke brief aan leerlingen en ouders over onbeperkt studeren Overdrachtsformulier vo-ho

16

6. Exploitatie en begroting Aansluitingsnetwerk vo-ho Fryslân 2018-2021

De exploitatie van schooljaar 2018-2019 is met een positief saldo afgesloten, vanwege enkele

incidenteel lagere personele uitgaven. Ook in 2017-2018 waren de personele uitgaven lager dan

begroot. Daarmee is een aanzienlijke reserve opgebouwd van 27.845 euro.

In de begroting 2020-2021 wordt vanuit de reserve 7.500 euro ingezet voor onder andere

toenemende personeelskosten en het vernieuwen van de websites van het Aansluitingsnetwerk.

De stuurgroep acht een reservebuffer van ongeveer 20% van de begroting acceptabel.

In onderstaande financiële overzichten van 2018-2021 maken we onderscheid tussen de reguliere

vaste exploitatie/begroting van het Aansluitingsnetwerk en de exploitatie/begroting van

docentprofessionalisering in DOTs.

Vanaf dit jaar zijn ook de inkomsten en uitgaven voor docentprofessionalisering in het

Aansluitingsnetwerk onderdeel van de exploitatie en begroting.

Ledencontributie

Vanwege voldoende financiële reserve en stabiele exploitaties, wordt de ledencontributie ook in

2020-2021 niet verhoogd.

Dankzij toetreding van een nieuw lid, Gomarus College in Leeuwarden, stijgt de totale contributie

wel iets. De verdeling van de contributie in 2020 – 2021 voor vo-scholen is opgebouwd uit een vast

bedrag van 1.000 euro per locatie/school en een variabel bedrag op basis van het leerlingaantal in

de examenklassen havo/vwo. In totaal wordt nu op 21 Friese locaties bovenbouw havo en/of vwo

onderwijs aangeboden.

Bij de hbo instellingen hanteren we een vaste basiscontributie (10.000 euro voor NHL Stenden en

5.000 euro voor Van Hall Larenstein) en een variabel bedrag op basis van het aantal bachelor en

ad studenten van de hogeschool op 1 oktober 2020. RUG en UTwente dragen een symbolisch

bedrag bij van 500 euro. De activiteiten van UTwente en RUG vinden vooral plaats vanuit

Groningen en Enschede. Met de komst van RUG/CF naar Leeuwarden staat herziening van de

contributie van de RUG wel op de agenda.

De contributie van de twee categorale gymnasia in Leeuwarden is in 2017 gelijk getrokken met de

andere vo-scholen door ook een vast bedrag van 1.000 euro in rekening te brengen. Deze wijziging

haakt in op de afspraken binnen Netwerk Noord over contributie van netwerkscholen. Beide

gymnasia participeren actief bij verschillende vo-ho activiteiten, waaronder ook bij de RUG en RUG

Campus Fryslân.

17

Inkomsten

Begroting 2018-2019

Realisatie 2018 - 2019

Begroting 2019 - 2020

Begroting 2020 - 2021

Contributie HO 47.000 47.000 47.000 47.000

Contributie VO 43.000 43.000 43.000 44.000

Overige inkomsten 762

Uit reserve -9.005 7.500

Totaal 90.000 81.757 90.000 98.500

Uitgaven

Begroting 2018-

2019 Realisatie 2018 -

2019 Begroting 2019 -

2020 Begroting 2020

- 2021

Loonkosten 84.500 73.554 84.000 84.000

Beheerslasten 5.500 5.203 6.000 14.500

Tekort DOTs 2018-2020 3.000

Totaal 90.000 81.757 90.000 98.500

Toelichting loonkosten

Het Aansluitingsnetwerk werkt met vaste contactpersonen bij de hogescholen. De inzet van de ho

contactpersonen voor het Aansluitingsnetwerk varieert per jaar en daarover gaan we in 2020

nadere afspraken maken. De kosten voor medewerker office vallen lager uit vanwege detachering

vanuit een vo school in plaats van een uitzendcontract.

Begroting 2018-

2019 Realisatie 2018 -

2019 Begroting 2019 -

2020 Begroting 2020

- 2021

Coördinatoren (0,50 fte, schaal 12)

49.500 52.676 50.500 54.000

Contactpersonen ho (0,2 fte) 13.500 9.492 14.000 12.000

Medewerker office (0,3 fte) 20.500 10.386 18.500 17.000

Financiële administratie VHL 1.000 1.000 1.000 1.000

Totaal 84.500 73.554 84.000 84.000

Toelichting beheerskosten

Vanaf 2018 investeert het Aansluitingsnetwerk in fysieke producten die worden verspreid onder

de leden. Voorbeelden zijn driehoekstandaarden voor in personeelsruimtes, gadgets bij het

netwerkdiner, verspreiding van studievaardigheden tools op scholen etc. Dit verklaart de

toegenomen post voor reproductiekosten. De nieuwe leerlingenwebsite www.aansluitingvoho.nl

en het nieuwe vo-ho logo is in 2019/2020 tegen minimale kosten ontwikkeld door drietal vwo

leerlingen in kader van hun eindproject Informatica. De opzet en lay-out van de website

www.aansluitingvoho.nl zal worden gebruikt als basis bij de vernieuwing van de website www.vo-

ho.nl. Daarvoor zijn extra kosten begroot.

18

Begroting 2018-

2019 Realisatie 2018 -

2019 Begroting 2019 -

2020 Begroting 2020

- 2021

Reproductiekosten 500 2.767 500 3.000

Reis-en verblijfkosten 500 75 500 500

Organisatiekosten 2.000 822 2.000 2.000

Beheer en vernieuwen websites 2.500 1.539 2.500 9.000

Totaal 5.500 5.203 5.500 14.500

Reserve Aansluitingsnetwerk

Toevoeging aan exploitatie Saldo

Reserve 1 sept 2017 2.000

Saldo 2017-2018 -16.845

Reserve 1 sept 2018 18.845

Saldo 2018-2019 -9.005

Reserve 1 sept 2019 27.850

Saldo 2019-2020 (begroot) -

Reserve 1 sept 2020 27.850

DOT exploitatie en begroting

De reguliere exploitatie / begroting van het Aansluitingsnetwerk heeft als basis de contributies

van de leden. De exploitatie / begroting van docent professionaliseringsactiviteiten in DOTs is

gebaseerd op externe subsidies die vanuit verschillende bronnen beschikbaar komen. Om dit

zichtbaar te maken is een apart financieel overzicht gemaakt.

Gedurende zo’n acht jaar zijn de kosten voor coaches van DOT scheikunde, DOT biologie en

bedrijfsDOT gefinancierd uit bèta stimuleringsmiddelen vanuit VO-HO Netwerk Noord. Deze

middelen zijn de afgelopen jaren sterk afgebouwd en worden met ingang van juli 2020 geheel

beëindigd. Gelijk met het afbouwen van de bèta stimuleringsmiddelen heeft OCW voor de volle

breedte van het onderwijsveld van vo, mbo en ho RAP middelen beschikbaar gesteld voor het

ondersteunen van regionale aansluitingsactiviteiten vo-ho en mbo-hbo.

NHL Stenden heeft in 2018/2019 25.000 euro bijgedragen vanuit RAP aan de financiering van

docentprofessionalisering in DOTs. In 2011 is 11.000 euro toegezegd voor DOTs. Dit bedrag is in de

begroting opgesplitst voor 2019 – 2020 (7.000) en 2020 – 2021 (4.000). Hetzelfde geldt voor de

RAP bijdrage (10.000) van Van Hall Larenstein. Voorwaarde voor toekenning van RAP middelen is

het opleveren van activiteiten (DOT bijeenkomsten) en concrete opbrengsten voor docenten.

Daarvoor gaat het Aansluitingsnetwerk een evaluatietool ontwikkelen en inzetten. De begrote RAP

inkomsten voor 2020 – 2021 zijn onder voorbehoud. Afspraken met NHL Stenden en Van Hall

Larenstein over toekenning van RAP middelen in 2021 moeten nog plaats vinden.

Professionaliseringsactiviteiten van het Aansluitingsnetwerk zijn structureel nodig. Daarom wordt

naast RAP middelen ook ingezet op het verwerven van andere inkomsten. Enkele voorbeelden. In

2018 heeft project Better Wetter DOT biologie gesponsord. Bij toekenning van het internationale

Erasmus project ECOLE komt voor de coach van DOTinternationaliseren een bijdrage van 18.000

euro beschikbaar voor een periode van drie jaar. Provincie Fryslân heeft de voorbereiding van dit

19

internationale Erasmus project ondersteund met een bijdrage van 5.500 euro (internationale

conferentie van november 2019). We verwachten meer kansen op het verwerven van inkomsten

voor docentprofessionalisering.

Inkomsten

2018-2020*) 2020-2021 Opmerkingen:

Bijdrage RAP NHLS 32.000 26.000 RAP bijdrage per kalenderjaar

Subsidie VO-HO Netwerk Noord 20.000 eindigt juli 2020

Bijdrage RAP VHL 7.000 10.000 RAP bijdrage per kalenderjaar

Bijdrage project ECOLE 6.000 Toekenning project ECOLE verwacht in zomer 2020

Provincie Fryslân 5.500 Subsidie voor internationale conferentie DOTinternationaliseren – nov 2019

Better Wetter (DOT biologie) 4.000 Project van Van Hall Larenstein

Bijdrage project VO-HO 2018-2019 3.000

Totaal 71.500 42.000

Uitgaven

Facturen van coaches worden vergezeld van gemaakte uren en geleverde producten.

2018-2020*) 2020-2021 Activiteiten:

DOT Engels (60 uur) 5.000 3.000 5 bijeenkomsten/jaar

GammaDOT (100 uur) 2.000 6.000 6 bijeenkomsten/jaar

DOT maatschappijleer (60 uur) 3.000 gaat over in gammaDOT

DOT Nederlands (40 uur) 4.000 2.000 4 bijeenkomsten/jaar

DOT scheikunde (160 uur) 15.500**) 10.000 10 bijeenkomsten/jaar

DOT biologie (160 uur) 20.000 10.000 10 bijeenkomsten/jaar

BedrijfsDOT (160/80 uur) 17.000 5.000 10 bedrijfsbezoeken/jaar

Kosten conferentie DOTinternationaliseren 5.000

DOTinternationaliseren (100 uur) 6.000 6 bijeenkomsten/jaar

Totaal 71.500 42.000 *) Verwerkt als tweejarig project

**) Lagere kosten ivm ziekte