72 Lof

‘Vanuit mijn opvoeding

heb ik meegekregen

dat je afmaakt waar-

aan je begint, dus ook

een huwelijk. Ik was al

sinds mijn achttiende samen met mijn

ex-man en voelde me steeds minder

gelukkig in die relatie. Onze verschil-

lende karakters werden een steeds gro-

ter probleem en toen ik verliefd werd op

een ander, heb ik de knoop doorgehakt.

In die periode werkte ik minimaal zeven-

tig uur in de week bij Pink Roccade. Op

mijn werk hadden mensen er geen idee

van dat ik ondertussen aan het scheiden

was. Ik bleef met de kinderen in ons huis

wonen, ze waren al iets ouder en wisten

niet beter dan dat ik veel en hard werkte.

Ik had de opvang en mijn moeder kwam

drie middagen in de week. Zij haalde

de kinderen van school en kookte voor

ons. Ik werkte weliswaar veel, maar de

kinderen ging altijd voor. Laatst vroeg

ik aan mijn dochter of ze mij weleens

heeft gemist als moeder. Ze zei van

niet. Ik heb werk en privé altijd goed

kunnen scheiden en was er voor de

volle honderd procent als ik vrij was.

Mijn droom om een bureau te star-

ten, borrelde in die periode op. De

jaren daarvoor had ik reorganisaties

en fusies begeleid en ontzettend veel

geleerd. Zonder er al te lang over na te

denken heb ik mijn veilige, zéér goed

betaalde baan opgezegd en ben ik

soul:made begonnen. Met dit bureau

bied ik bedrijven ondersteuning bij het

formuleren en uitwerken van strategie,

aanscherpen van positionering en

initiëren van succesvolle communicatie

naar de doelgroepen. Zonder back-up

en zonder termijn. Ik wíst dat ik dit kon

en ik wíst dat het mij zou gaan lukken.

Veel mensen verklaarden me voor gek

dat ik als alleenstaande moeder zo’n

financieel risico nam. Ach, of ik nu in een

groot huis woon of op driehoog achter

met mijn gezin, dat maakt voor mij geen

verschil. Ik ben gedreven om dingen

op mijn manier te doen en mijn visie

uit te dragen. Ik wil werken vanuit de

overtuiging dat alles een ziel heeft. Met

soul:made verrassen we de mensen

door out of the box te denken. In plaats

van een presentatie met honderd slides

vol nietszeggend grafieken en een nog

saaier verhaal van de directeur laten

we de directeur interviewen of maken

we een film. Ik werk nog steeds zestig,

zeventig uur in de week. Toch voelt het

niet zo. Hier ligt mijn passie. Als ik iets

heb geleerd van mijn scheiding is het

wel genieten van het leven en dat doen

waar ik wel gelukkig van word.”

Sonja Kok (48) is moeder van Tim (20), Britt (19) en Quint (15). Jarenlang werkte ze als manager in het bedrijfsleven. Na haar scheiding besloot ze haar hart te volgen en een eigen bedrijf te starten.

Van veilige baan naar eigen bedrijf

‘Mensen verklaarden me voor gek dat ik zo’n risico nam’

Margot van Stee is arbeidspsycholoog

en aandachttrainer. ‘De mogelijkheid om

te studeren, het krijgen van kinderen uit

te stellen en carrière te maken – het zijn

een paar van de verworvenheden van het

feminisme. Maar ook: de mogelijkheid

om vanuit vrijheid te kiezen. Op basis van

wat financieel mogelijk is, uiteraard. Wat

je vaak ziet, is dat mensen na een ingrij-

pende gebeurtenis, zoals het krijgen van

kinderen of een scheiding, hun leven in

heroverweging nemen en dan tot andere

keuzes komen. Zo’n gebeurtenis kan je

dichter brengen bij wat je werkelijk wilt,

zonder de ballast van verwachtingen van

LOF23_Keuzesmaken_PAM DEF.indd 72 21-05-12 20:49