Rotterdams arbeidsmarktperspectief door realiteit

Post on 26-May-2015

111 views 0 download

description

Op 5 november organiseerde het Leerwerkloket Rijnmond wederom een Pitstop voor Werkgevers. Hierbij heeft Geert-Jan Waasdorp een presentatie gegeven over een Kansrijke kijk op de Rotterdamse arbeidsmarkt.

Transcript of Rotterdams arbeidsmarktperspectief door realiteit

(Rotterdams) perspectief doorArbeidsmarktrealiteit

1

Wat is perspectief?

2

VooruitzichtToekomstVerschietLichtHoopVerwachting…

Bron: synoniemen.net

Perspectief geeft 100zuidenden hoop

3

Er is volop perspectief

4

Er is volop perspectief, toch?

5

Sterk verslechterende arbeidsmarktRegio Rijnmond – niet werkenden werkzoekenden

6

Perceptie in de cijfers

7Bron: CBS, bewerking Mathijs Bouwman

8

2012-4 2013-1 2013-2 2013-30

2,000

4,000

6,000

8,000

10,000

12,000

14,000

16,000

18,000

15,40015,041

15,73415,152

Aantal vacatures Stad Rotterdam

10Bron: jobfeed.nl

21% van de vacatures uit Q3 staat nog open!

Wie zijn de grootste vragers?# aantal vacatures

11

Laurens 557

Erasmus Medisch Centrum 259

Eneco 197

Unie Van Vrijwilligers Rotterdam 195

Gemeente Rotterdam 193

Coolblue 172

Cofely 146

Pameijer 138

Unilever 122

Bouman GGZ 113

Waar start mijn perspectief?

12

Vraag….

Stel dat u morgen uw baan verliest, weet u dan wat u gaat doen? Met andere woorden: heeft u een plan B?

51% van de mensen die denkt zijn baan te gaan verliezen heeft geen Plan B?

13

Weten waar je staat op de arbeidsmarkt?

14

Courant

Niet courant

Bron: Intelligence Group

Onbewustonbekwaam

Bewustbekwaam

Weten waar je staat op de arbeidsmarkt?

15

Courant

Niet courant

Bron: Intelligence Group

Onbewustonbekwaam

Bewustbekwaam

In controle van zijn/haar toekomst

Laat het kaas niet van je brood eten

Je hebt een probleem!Definieer je ontwikkelpad

Twee gouden regels (mits iemand wil)

• Binnen 3 maanden is iemand arbeidsmarktklaar– Bewust bekwaam– Weten hoe je een baan zoekt

• Binnen 9-12 maanden is iedereen courant– Arceren van vacatures– “CV 2.0 check”– Ontbrekende skills aangeleerd/gecertificeerd

16

Arbeidsmarktwaarde-online.nl

17

Startpunt van perspectief

18

Waar sta je nu?Hoe kun je je courantheid vergroten?

Hoe kun je zelf je kans beïnvloeden?

Hoe actueel is je arbeidsmarktgedrag?

Modern zoeken (vanaf 18/11)

19

20