PERSOONLIJK NETWERKENtrainer: Hans van der Hart

7 februari 2012HTC Nieuwegein

PROGRAMMA MINIWORKSHOP PERSOONLIJK NETWERKEN

• Opdracht kennismaken• Hans van der Hart als trainer• Feedbackregels• Opdracht doel bepalen• Belangrijke stappen/onderdelen• Succesfactoren eerste ontmoeting• Ruimte voor vragen – overal !• De uitgebreide workshop• Afsluiting

Opdracht: kennis maken met elkaar

Vorm tweetallen en bespreek met elkaar: • Hoe heet je?• Wat doe je?• Wat wil je leren/verbeteren?• Wat is lastig aan persoonlijk netwerken?• Wissel na vier minuten.• Geef daarna elkaar feedback: 1 positief punt en 1 verbeterpunt.

Hans van der Hart als trainer• Bedrijfspsycholoog met > 25 jaar ervaring.• Loopbaanadviezen• Selectie• Coaching bij werkgerelateerde problemen.• Coaching op persoonlijke ontwikkeling.• Trainingen en workshops: onder meer Beoordelen voor

managers en persoonlijk netwerken.• Passie: mensen verder brengen.

Feedbackregels

• Bepaal het juiste moment.• Benoem wat je prettig/onprettig vindt, of effectief/niet effectief

aan het gedrag van de ander.• Leg uit waarom iets prettig/onprettig, effectief/niet effectief is.• Benoem welk gedrag wel prettig/effectief is.• Leg uit waarom dat zo is.• Optie: motiveer om dit vaker te doen/toe te passen.

EEN BELANGRIJK ONDERDEEL ALS VOORBEREIDING: VAN EFFECTIEF NETWERKEN: JE DOEL BEPALEN

Een doel is altijd voorlopig/veranderbaar, en kan ook bestaan uit een vraag.

Een doel kan bestaan uit een loopbaandoel, het vergroten van je netwerk om meer opdrachten binnen te halen, of om mensen te zoeken waarmee je wilt gaan samenwerken.

Opdracht: omschrijf je doel

• Bepaal voor jezelf je (voorlopige) doel.• Bespreek in tweetallen het volgende:• Is het doel duidelijk?• Zijn er verbeteringen/aanpassingen mogelijk?• Als het doel nog niet duidelijk is, kan er dan een vraag van

gemaakt worden?

Belangrijke stappen/onderdelen van persoonlijk netwerken

• Je doel bepalen (welke functie of welke klanten/partners.• Stel jezelf elke volgende week een doel.• Laat je elke week motiveren/stimuleren.

Succesfactoren bij de eerste ontmoeting• Wees op tijd, en bepaal wat je doet als je te laat komt. Kom

niet veel te vroeg.• Houdt rekening met het gesprek als proces met diverse fasen.

Bv, laat na de eerste chit chat, in principe de ander beginnen. • Geef complimenten. Over de persoon van de ander of

omgeving.

Uitgebreide workshop Persoonlijk Netwerken• Eerstkomende workshop maandag 5 maart 2012• Tijdstip 10.00 – 16.00• Prijs: € 125 btw vrij• Inclusief lunch• Locatie HTC Nieuwegein• Maximaal 12 personen• Inschrijven via www.niainfo.nl• Meer info bij Hans van der Hart 0611 00 0612