Medewerkers motiveren tot flexibele mobiliteit

Anouk van Oordt &Veerle Pappaert(Out of Office)

Out

Of O

ffice

Out

Of O

ffice

, Mob

ilite

itsco

ngre

s Br

usse

ls 2

012

Out

Of O

ffice

Nood voor verandering

TalentZiekteverzuim

MotiverenMobiliteitsprobleem

Out

Of O

ffice

Out Of Office

Gezamenlijke visie

MensenMiddelen

Gebouwen

Out

Of O

ffice

Toekomstgerichte werkstijlen

Ontwikkelen & implementeren samen met

klant

VrijheidVertrouwen

Verantwoordelijkheid

Out

Of O

ffice

Activiteitgerelateerd

werken

Mens & activiteit centraal

WaarHoe

Wanneer Wie

Out

Of O

ffice

Swift – 2011 tot 2014

Flexibel werkenSamenwerken

Work Life

VrijheidOntmoetingsplek

Out

Of O

ffice

Swift – Nieuwe werkstijl

Working at Swift is like working at home

De mens & het vertrouwen

Individualisme & Connectedness

Out

Of O

ffice

Swift – Nieuwe werkomgeving

Activiteitgerelateerd werken60% voor samenwerken

2 principes

Functionele zoneringSfeer zonering

Out

Of O

ffice

Swift pilot – 200 ambassadeurs

Out

Of O

ffice

Kwaliteit gebouw & zones

Rust RustDynamisch

Out

Of O

ffice

Interactie & ontbijt in het café

Hal wordt ontmoetingsplek

Out

Of O

ffice

Samenwerken in de living

roomLow seating is part of work

Out

Of O

ffice

Whiteboarden in de living

roomGaming is part of work

Out

Of O

ffice

Brainstormen in de living room

Relaxing is part of work

Out

Of O

ffice

1 to 1 in de living room

Fun is part of work

Out

Of O

ffice Is uw HR klaar…

Om bedrijven te gaan zien als ontmoetingsplaatsen waar je

enkel voor 60% aanwezig bent en de andere 40%

elders werkt om het mobiliteitsprobleem deels op

te lossen?

Out

Of O

ffice

Founding partner NWOW

coalitie

www.slim-werken.bewww.mieux-travailler.be

www.weareoutofoffice.comO

ut O

f Offi

ce

Out

Of O

ffice

, Mob

ilite

itsco

ngre

s Br

usse

ls 2

012