Fruytier Lawyers in Business: Crowdfunding door Marten van Hasselt 16 juni 2015
Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement? Korte samenvatting resultaten Conferentie...
-
Upload
robert-hermans -
Category
Documents
-
view
217 -
download
3
Transcript of Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement? Korte samenvatting resultaten Conferentie...
![Page 1: Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement? Korte samenvatting resultaten Conferentie Het spoor van talent VSNU 1-1-07 Ben Fruytier.](https://reader036.fdocuments.nl/reader036/viewer/2022082920/5551a0ed4979591f3c8b64e8/html5/thumbnails/1.jpg)
Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement?
Korte samenvatting resultaten
Conferentie Het spoor van talent VSNU 1-1-07
Ben Fruytier
![Page 2: Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement? Korte samenvatting resultaten Conferentie Het spoor van talent VSNU 1-1-07 Ben Fruytier.](https://reader036.fdocuments.nl/reader036/viewer/2022082920/5551a0ed4979591f3c8b64e8/html5/thumbnails/2.jpg)
Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement?
•Onderdeel project “Interuniversitaire Benchmarking HRM”
•Opdrachtgevers: Universiteiten
•Financiering: SoFoKles
•Uitvoering:
Ben Fruytier (Radboud Universiteit)
Wouter Brok (VSNU)
André Kouwenberg (VSNU)
Context onderzoek
![Page 3: Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement? Korte samenvatting resultaten Conferentie Het spoor van talent VSNU 1-1-07 Ben Fruytier.](https://reader036.fdocuments.nl/reader036/viewer/2022082920/5551a0ed4979591f3c8b64e8/html5/thumbnails/3.jpg)
Vraagstelling onderzoek TT
•Wat is tenure track?
•Is het een geschikt instrument voor het werven, ontwikkelen
en vasthouden van talenten? (voor- en nadelen)
•In welke context gedijt tenure track en in welke niet? (KSF)
Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement?
![Page 4: Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement? Korte samenvatting resultaten Conferentie Het spoor van talent VSNU 1-1-07 Ben Fruytier.](https://reader036.fdocuments.nl/reader036/viewer/2022082920/5551a0ed4979591f3c8b64e8/html5/thumbnails/4.jpg)
Opzet onderzoek
Deelnemers: UvT, TUD,RUG, TUE, UM, RU, WUR, UU, UL, EUR
Bronnen:• Literatuur over TT• Gesprekken met: leidinggevenden;
wet.medewerkers;staffunctionarissen; op centraal niveau en faculteitsniveau
Let wel:• Momentopname• Heel veel plannen over TT• Nog weinig ervaring met TT
Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement?
![Page 5: Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement? Korte samenvatting resultaten Conferentie Het spoor van talent VSNU 1-1-07 Ben Fruytier.](https://reader036.fdocuments.nl/reader036/viewer/2022082920/5551a0ed4979591f3c8b64e8/html5/thumbnails/5.jpg)
Wat is tenure track?
•Uit USA overgewaaid loopbaaninstrument
•In Nederland zeer divers beeld;
•Goed of slecht geen criterium: elke variant in eigen
context beoordelen;
•Twee hoofdtypen:
‘Echte’ TT (schaarse talent werven en binden)
‘Pseudo’ TT (aanwezige talent laten doorstromen)
Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement?
![Page 6: Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement? Korte samenvatting resultaten Conferentie Het spoor van talent VSNU 1-1-07 Ben Fruytier.](https://reader036.fdocuments.nl/reader036/viewer/2022082920/5551a0ed4979591f3c8b64e8/html5/thumbnails/6.jpg)
Is Tenure track een geschikt instrument voor het werven, ontwikkelen en vasthouden van talenten? 1
Antwoord: Ja, mits …..
Ja:Echte vorm is geschikt om talenten van buiten (m.n.buitenland) te werven (behouden is moeilijker)Pseudo vorm zorgt voor beweging
Mits:•Heldere procedures voor werving, selectie en beoordeling•Zware commissie met decaan als voortrekker•Goede (dure) faciliteiten voor trackers
Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement?
![Page 7: Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement? Korte samenvatting resultaten Conferentie Het spoor van talent VSNU 1-1-07 Ben Fruytier.](https://reader036.fdocuments.nl/reader036/viewer/2022082920/5551a0ed4979591f3c8b64e8/html5/thumbnails/7.jpg)
Is Tenure track een geschikt instrument voor het werven, ontwikkelen en vasthouden van talenten? 2
Ja, maar …….:
1. Spanningsveld met formatie;
2. Spanningsveld TT-ers en T-ers
3. Spanning bij de TT-ers
4. Aquisitie-inspanningen
Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement?
![Page 8: Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement? Korte samenvatting resultaten Conferentie Het spoor van talent VSNU 1-1-07 Ben Fruytier.](https://reader036.fdocuments.nl/reader036/viewer/2022082920/5551a0ed4979591f3c8b64e8/html5/thumbnails/8.jpg)
In welke context gedijt tenure track en in welke niet? (KSF)
Echte vorm:Externe (buitenlandse) arbeidsmarkt;Schaarse talenten.
Pseudo vorm:Geringe doorstroom van aanwezige talenten is probleem;Behoefte aan ruimte en flexibiliteit in de formatie.
Tenure track: een goed instrument voor talentmanagement?