Samenwerking OCMW-VDAB in Gent
description
Transcript of Samenwerking OCMW-VDAB in Gent
Samenwerking OCMW-VDAB in Gent
Werkgroep activering POD-MI, 22.09.2010
2
1. Situatie voor Convenant Stad-VDAB-OCMW Gent
- Geen structurele samenwerking in de zin van afspraken rond clienten
- Automatische doorverwijzing naar inschrijving voor “iedereen”
- OCMW gaat vooral voor eigen expertise, ontwikkeling eigen aanbod, in functie van activering van eigen doelgroep
- OCMW zowel als VDAB wel partners in “Gent, Stad in Werking”
3
1. Situatie voor Convenant
- Jaren lang niemand in Lokale Werkwinkel Gent, in 2007 wel weer experiment met 1 trajectbegeleider in LWW
- Beperkte deelname aan VDAB-acties, bvb Jongerenwerkplan
- KB 500 stopgezet wegens “werkt niet”
4
2. Gentse Convenant Stad-VDAB-OCMW
- Geïnspireerd op Antwerps model- Eigen Gentse accenten- Vooral een intentieverklaring tot
samenwerking, afstemming en overleg- Erkenning van elkaars regierollen:
arbeidsmarktregie (VDAB), lokale werkgelegenheid (Stad), welzijn (OCMW)
- Weinig concreet- Ondertekend Juni 2008
5
2. Gentse Convenant Stad-VDAB-OCMW
- In Convenant verwijzing naar Vlaamse proeftuin VDAB-OCMW
- NIKA-project (ESF, innovatie) als lokale uitwerking van die proeftuin
- VDAB, OCMW en derden, vnl de MMPP-partners; focus op “werk en welzijn”
- “Opvolgcel Convenant” : poging om intenties concreet te maken
- Probleem tendering OCMW-cliënten
6
3. Naar een structurele samenwerking
• “regie welzijn” blijkt struikelsteen, VDAB wenst hierover geen lokale dialoog
• Begin 2010: nieuw samenwerkingsvoorstel vanuit OCMW waarin geen gewag wordt gemaakt van “regie welzijn”
• Uiteindelijk positieve reactie VDAB, leidt tot “consensusnota” in juli, bevestigd op overleg Voorzitter OCMW- Fons Leroy op 1 september
• Nog niet bekrachtigd in OCMW-raad, nog geen formeel protocol
7
4. Grote lijnen van de overeenkomst
• Geen automatische inschrijving maar gerichte doorverwijzing van OCMW-cliënten naar VDAB
• Basis CVS: toegang tot CVS in alle Welzijnsbureau’s
• Bij elke inschrijving toelichting◦ Louter administratief (rechten
werkloosheid nagaan)◦ Vraag naar opvolging en feedback
8
4. Grote lijnen van de overeenkomst
• VDAB engageert zich tot feedback
• Clientoverleg bij dubbele trajecten
• Kortgeschorsten: VDAB volgt op
• Afspraken rond inburgering
• Stuurgroep zorgt voor implementatie
• Ondersteuning:◦ Contactpersonen per werkwinkel of
welzijnsbureau◦ Gemeenschappelijke opleidingen◦ W² model: integrale trajecten