Oprichten en opleiden van de brandbestrijdingsdienst

Luc De Wilde

directeur Provinciale Brandweerschool van

Oost-Vlaanderen

Inhoud:

- Wat zegt het KB over de oprichting van eenbrandbestrijdingsdienst?

- Hoe wordt een brandbestrijdingsdienst

best samengesteld?

- Welke brandbestrijdingsmiddelen moeten wordenvoorzien?

- Welke opleidingen moeten worden gevolgd?

Wat zegt het KB over de oprichting van een brandbestrijdingsdienst?

- De werkgever neemt op basis van de risicoanalyse de nodigemateriële en organisatorische preventiemaatregelen metals doel:

- brand te voorkomen- veiligheid en evacuatie van de aanwezigen te verzekeren- vlug en efficiënt het beging van brand te

vermijden of te beperken- de gevolgen (schade) te beperken- de tussenkomst van de hulpdiensten te vergemakkelijken

Wat zegt het KB over de oprichting van een brandbestrijdingsdienst?

-Elke werkgever richt een brandbestrijdingsdienst op met als taken:

- melden van de brand- waarschuwen van de aangeduide personen- taken verrichten om elk begin van brand te bestrijden- aanwezigen in veiligheid brengen- maatregelen uitvoeren zodat hulpdiensten de sitekunnen betreden

- hulpdiensten begeleiden naar het onheil- meewerken aan de risicoanalyse- risicovolle situatie signaleren

Wat zegt het KB over de oprichting van een brandbestrijdingsdienst?

- De werkgever vergewist zich ervan dat de brandbestrijdings-dienst beschikt over voldoende middelen om haar taken volledig en efficiënt te vervullen;In functie van de risicoanalyse bepaalt de werkgever:

- het aantal werknemers dat deel uitmaakt van de dienst- de bekwaamheden nodig voor het uitvoeren van de

taken.- de specifieke opleidingen om deze bekwaamheden te

verwerven.- de verdeling van de leden van de brandbestrijdingsdienst

zodat het geheel van de arbeidsplaatsen en arbeidstijden voldoende gedekt is.

- de nadere regels betreffende de uitvoering van de taken

Hoe wordt de brandbestrijdingsdienstbest samengesteld?

- het aantal personen wordt bepaald volgens:

* de risicoanalyse

* de eisen van de verzekering

* een algemene berekeningsregel:

1 persoon /250m²

* RICHTLIJN Nr. 11:2005 van “CFPA-E”

(Confederation of Fire Protection Association Europe)

(Voor België vertegenwoordigt door ANPI)

http://www.cfpa-e.eu/

ALGEMEEN BEDRIJVEN

GEVAARSNIVEAU

HOOG MEDIUM LAAG

<100 100-500 >500 <100 100-500 >500 < 100 100-500 >500

10% 10% 10% 5% 5% 5% 2% 1% 1%

-“Gevaarsniveau”: te bepalen volgens risicoanalyse

- “< 100”: minder dan 100 werknemers

“100-500”: tussen de 100 en 500 werknemers

“> 500”: meer dan 500 werknemers

- %: percentage van het totaal aantal werknemers = interventieploeg

In deze richtlijn staan per bestemming van het gebouw de specifieke

percentages vermeld (bv: scholen ,kantoren, … )

Hoe wordt de brandbestrijdingsdienstbest samengesteld?

- geen werknemers verplichten maar werken met

vrijwilligers want dit resulteert in:

gemotiveerde medewerkers

- bij voorkeur Fulltime tewerkgestelde werknemers

- werknemers met een minimale fysieke fitheid

* medisch geschikt volgens de arbeidsgeneesheer

Hoe wordt de brandbestrijdingsdienstbest samengesteld?

Hoe wordt de brandbestrijdingsdienstbest samengesteld?

- De leden van de brandbestrijdingsdienst vallen ook tijdens het

uitvoeren van hun taken onder het stelsel van de arbeidsverzekering.

(ook voor verplaatsingen van en naar opleidingen buiten het bedrijf)

- De functie van eerste interventieploeg brengt geen extra wettelijke

verantwoordelijkheid mee. De verantwoordelijkheid voor (brand)veiligheid

ligt bij de werkgever en de hiërarchische lijn.

- Het kan geenszins de bedoeling om van een lid van de eerste

interventieploeg een volleerd brandweerman te maken.

Welke brandbestrijdingsmiddelen moeten worden voorzien?

- Deze middelen worden bepaald:

* volgens de risicoanalyse

* door de brandverzekering

* volgens het advies van de bevoegde

openbare brandweerdienst:

- op aanvraag

- volgens het ARAB en CODEX

- via de milieuvergunningen

- via de brandpreventieverslagen

Welke opleidingen moeten worden gevolgd?

- De opleidingen nodig om met de beschikbare

brandbestrijdingsmiddelen te kunnen werken.

* Basisopleidingen brandbestrijdingsdienst

(werken met kleine blusmiddelen)

* Brandbestrijding voor gevorderden

( werken met brandslangen , straalpijpen)

( werken met schuimblusmiddelen)

- De opleidingen die nodig zijn volgens de risicoanalyse:* Basisopleidingen persluchtdrager

* Opleiding werken op hoogte

* Opleiding werken in besloten ruimte

* Eventueel opleidingen op maat van de instelling of bedrijf

Welke opleidingen moeten worden gevolgd?

Inhoud van de basisopleiding brandbestrijdingsdienst:

THEORIE:Het verbrandingsprocesDe vuurdriehoekFactoren die brand beïnvloedenOntwikkeling van een brandRookHet blussenBlusmiddelenBlusmaterieelEerste interventieploegGeheugensteuntjes

PRAKTIJK:Werking en gebruik poederblusser,

blussing vuilbakbrandGasfles (brandende kraan sluiten,

koelen fles)Persoon in brand, gebruik blusdekenKast in brand Frietpot in brand Vloeistofbrand in kleine bakGebruik axiale muurhaspelElektriciteitskast in brand, gebruik CO2

Demo schuimblusser

VRAGEN ?