BPV boekje / Integrale Opdracht

Naam opleiding----------------------------------------------------------------------------

BPV periode 11----------------------------------------------------------------------------

Naam student: _______________________________________

Klas: _______________________________________

Praktijkbegeleider _______________________________________De Groene Welle:

Periode blokstage: _______________________________________

Gegevens BPV bedrijf

Naam bedrijfStraat en huisnummerPostcode en plaatsNaam praktijkopleider

InhoudsopgaveInleiding.................................................................................................................................................. 3

1. Inventariseer wensen inrichtings- en/of onderhoudsplan................................................................4

2. Voer inventarisatie van terrein en omgeving uit..............................................................................5

3. Stel een inrichtings- en/of onderhoudsplan op................................................................................6

4. Stel werkplan op............................................................................................................................. 8

5. Organiseer mensen, materialen en middelen...............................................................................10

6. Bewaak uitvoering kwaliteitsbeleid...............................................................................................12

7. Acquireer...................................................................................................................................... 14

8. Leiding geven............................................................................................................................... 16

9. Organiseren.................................................................................................................................. 18

10. Communicatie............................................................................................................................... 20

Registratieformulier B.P.V................................................................................................................... 22

Eindbeoordeling.................................................................................................................................... 23

InleidingVoor je ligt het BPV boekje voor periode 11, dat tevens de integrale opdracht van periode 10 is. Het boekje bevat 10 stageopdrachten en j urenregistratie die jij tijdens deze periode op jouw BPV bedrijf moet uitvoeren.

Je hebt dit boekje altijd bij je tijdens je activiteiten op het BPV bedrijf. Je bespreekt de te maken opdrachten regelmatige met jouw praktijkopleider.

In te leveren documenten

Ingevulde formulieren (10 opdrachten) Verslag van elk werkproces (10 verslagen) Beoordeling van de stagebegeleider per opdracht (10 beoordelingen) Urenregistratie

De beoordeling

Voor iedere opdracht word je beoordeeld met een O – V – G.

Beoordeling is alleen mogelijk wanneer alle bovenstaande documenten zijn ingeleverd!

1. Inventariseer wensen inrichtings- en/of onderhoudsplan

Doel

Aan het eind van deze opdracht zijn de wensen van de opdrachtgever geïnventariseerd. Daarnaast zijn de benodigde gegevens verzameld om wensen van de opdrachtgever om te zetten in een inrichtings- en onderhoudsplan.

Uitvoeringsvoorbeeld

De opdrachtgever wil onderzoeken wat de mogelijkheden zijn om een deel van het bedrijf of een terrein opnieuw in te richten. Je brengt de wensen in kaart en je verzamelt alle gegevens die je nodig hebt om deze wensen om te zetten in een inrichtings- en onderhoudsplan.

Werkwijze

Overleg met de opdrachtgever op welke manier je dit werkproces op je leerbedrijf kunt uitvoeren. Je moet dit werkproces minimaal 1 keer tijdens je stage uitvoeren, het mag natuurlijk vaker.

Je brengt de wensen van de opdrachtgever in beeld. Vervolgens verzamel je alle gegevens die nodig zijn om deze wensen op te zetten in een inrichtings-en onderhoudsplan.

Vul de tabel in, die staat onder kopje beschrijving van de uitvoering, en sla deze opdracht op. Nadat je deze opdracht hebt uitgevoerd, vult je stagebegeleider de beoordeling in.

Beschrijving van de uitvoeringBeschrijving van de uitvoering

Beschrijf, na overleg met de opdrachtgever, hoe je deze oefensituatie op het leerbedrijf gaat uitvoeren.

Beoordeling stagebegeleider

De student inventariseert actief de wensen van de opdrachtgever zodat hij gericht de benodigde gegevens kan gaan verzamelen.

Aanvullende opmerkingen stagebegeleider:

voldoende onvoldoende

2. Voer inventarisatie van terrein en omgeving uit

Doel

Aan het eind van de opdracht zijn de mogelijkheden en knelpunten van het terrein/bedrijf en de omgeving bekend.

Uitvoeringsvoorbeeld

Je hebt in de vorige opdracht de wensen van de opdrachtgever over een nieuw in te richten situatie in kaart gebracht. Je gaat nu inventariseren op de locatie welke mogelijkheden en knelpunten er zijn als deze wensen worden uitgevoerd.

Werkwijze

Overleg met de opdrachtgever op welke manier je dit werkproces op je leerbedrijf kunt uitvoeren. Je moet dit werkproces minimaal 1 keer tijdens je stage uitvoeren, het mag natuurlijk vaker.

Je inventariseert de mogelijkheden en knelpunten van het terrein/bedrijf om de wensen van de opdrachtgever uit te voeren.

Vul de tabel in, die staat onder kopje beschrijving van de uitvoering, en sla deze opdracht op. Nadat je deze opdracht hebt uitgevoerd, vult je stagebegeleider de beoordeling in.

Beschrijving van de uitvoeringBeschrijving van de uitvoering:

Beschrijf, na overleg met je opdrachtgever, hoe je deze oefensituatie op het leerbedrijf gaat uitvoeren.

Beoordeling stagebegeleider

De student inventariseert actief de wensen van de opdrachtgever zodat hij gericht de benodigde gegevens kan gaan verzamelen.

Aanvullende opmerkingen stagebegeleider:

voldoende onvoldoende

3. Stel een inrichtings- en/of onderhoudsplan op

Doel

Aan het eind van de opdracht is er een inrichtings-, en/of onderhoudsplan opgesteld dat gebaseerd is op de wensen van de opdrachtgever, trends, ontwikkelingen en de verzamelde informatie. Op basis van het plan kan het terrein adequaat ingericht en/of onderhouden worden.

Uitvoeringsvoorbeeld

De opdrachtgever wil een inrichtingsplan hebben die voldoet aan zijn/haar wensen. Het inrichtingsplan is voorzien van een tekening waarop maatregelen staan die gericht zijn op veranderingen, behoud of onderhoud. Hiervoor worden de gegevens uit de oefensituaties 1 en 2 gebruikt. Bovendien hou je bij het opstellen van het plan rekening met de consequenties voor de omgeving, het beschikbare budget, faciliteiten en wet- en regelgeving.

Werkwijze

Overleg met de opdrachtgever op welke manier je dit werkproces op je leerbedrijf kunt uitvoeren. Je moet dit werkproces minimaal 1 keer tijdens je stage uitvoeren, het mag natuurlijk vaker.

Je maakt een inrichtingsplan. Dit plan is onder andere voorzien van:

Een tekening met daarop maatregelen die gericht zijn op veranderingen, behoud of onderhoud.

Het plan houdt rekening met de consequenties voor de omgeving, het beschikbare budget, faciliteiten en wet- en regelgeving.

Vul de tabel in, die staat onder kopje beschrijving van de uitvoering, en sla deze opdracht op. Nadat je deze opdracht hebt uitgevoerd, vult je stagebegeleider de beoordeling in.

Beschrijving van de uitvoeringBeschrijving van de uitvoering:

Beschrijf, na overleg met de opdrachtgever, hoe je deze oefensituatie op het leerbedrijf gaat uitvoeren.

Beoordeling stagebegeleider

De student houdt bij het opstellen van het plan rekening met de consequenties voor de omgeving zodat het terrein/bedrijf en de omgeving op een omgevingsverantwoorde manier ingericht en/of onderhouden zal worden.

De student formuleert het plan kernachtig waarbij hij correcte spelling en grammatica gebruikt waardoor het plan juist geïnterpreteerd kan worden.

De student combineert alle verzamelde informatie en komt tot een passend inrichtings- en/of onderhoudsplan. Dit plan is voorzien van tekeningen waarop maatregelen staan die gericht zijn op veranderingen, behoud of onderhoud. Daarnaast is er rekening gehouden met het beschikbare budget, faciliteiten en wet- en regelgeving zodat op basis van dit plan het terrein/bedrijf adequaat ingericht en/of onderhouden kan worden.

De student stelt het inrichtings-, onderhoudsplan op zodat het zoveel mogelijk aan de verwachtingen en wensen van de opdrachtgever voldoet.

Aanvullende opmerkingen stagebegeleider:

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

4. Stel werkplan op

Doel

Aan het eind van de opdracht is er een duidelijk werkplan opgesteld waarin alle benodigde informatie staat over de planning, organisatie en kosten van het inrichtings- en/ of onderhoudsplan.

Uitvoeringsvoorbeeld

De opdrachtgever geeft je de mogelijkheid om de verantwoordelijkheid voor een bepaalde klus te dragen. Je maakt hiervoor van te voren een werkplan. In het werkplan zijn alle zaken uitgewerkt die van belang zijn voor de uitvoering zoals de planning, organisatie en kosten.

Werkwijze

Overleg met je stagebegeleider op welke manier je dit werkproces op je leerbedrijf kunt uitvoeren. Je moet dit werkproces minimaal 1 keer tijdens je stage uitvoeren, het mag natuurlijk vaker.

In het werkplan worden de volgende onderdelen beschreven:

de doelen, moment van aanvang en verwachte moment van oplevering, de inzet van medewerkers, eventuele aannemers, werktuigen, materiaal en materieel en de werkmethoden met inachtneming van de geldende wet- en regelgeving.

Vul de tabel in, die staat onder kopje beschrijving van de uitvoering, en sla deze opdracht op. Nadat je deze opdracht hebt uitgevoerd, vult je stagebegeleider de beoordeling in.

Beschrijving van de uitvoeringBeschrijving van de uitvoering:

Beschrijf, na overleg met je stagebegeleider, hoe je deze oefensituatie op het leerbedrijf gaat uitvoeren.

Beoordeling stagebegeleider

De student overlegt over de inhoud van het werkplan met collega’s en leidinggevende. Hierdoor verzamelt hij de benodigde informatie voor zijn werkplan zodat het plan afgestemd is met de betrokkenen.

De student formuleert het plan kernachtig waarbij hij correcte spelling en grammatica gebruikt zodat het plan voor iedereen duidelijk is.

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

De student beschrijft in het werkplan de doelen, moment van aanvang en verwachte moment van oplevering, de inzet van medewerkers, eventuele aannemers, werktuigen, materiaal en materieel, de werkmethoden met inachtneming van de geldende wet- en regelgeving. Hij stelt de projectfases vast zodat er een werkplan wordt gerealiseerd waarin de doelen, de planning en de organisatie van het project op een duidelijke en haalbare manier beschreven worden.

Aanvullende opmerkingen stagebegeleider:

voldoende onvoldoende

5. Organiseer mensen, materialen en middelen

Doel

Aan het eind van deze opdracht kunnen de werkzaamheden volgens plan worden aangevangen en uitgevoerd.

Uitvoeringsvoorbeeld

Voor het uitvoeren van taken zijn mensen nodig. De opdrachtgever geeft je de opdracht om na te gaan hoeveel en welke mensen er nodig zijn om de taak uit te voeren. Bovendien regel je dat het gereedschap en de machines e.d. voor deze taak aanwezig zijn.

Werkwijze

Overleg met je stagebegeleider op welke manier je dit werkproces op je leerbedrijf kunt uitvoeren. Je moet dit werkproces minimaal 1 keer tijdens je stage uitvoeren, het mag natuurlijk vaker.

Voor deze opdracht organiseer je de mensen, materiaal en middelen die nodig zijn voor het uitvoeren van bepaalde taken. Denk hierbij aan een planning, taakverdeling en materialenlijst.

Vul de tabel in, die staat onder kopje beschrijving van de uitvoering, en sla deze opdracht op. Nadat je deze opdracht hebt uitgevoerd, vult je stagebegeleider de beoordeling in.

Beschrijving van de uitvoeringBeschrijving van de uitvoering:

Beschrijf, na overleg met je stagebegeleider, hoe je deze oefensituatie op het leerbedrijf gaat uitvoeren.

Beoordeling stagebegeleider

De student stelt de mensen, materialen en middelen vast, die nodig zijn om het werk uit te voeren en zorgt voor het regelen hiervan zodat de werkzaamheden volgens plan kunnen aanvangen.

De student kent de wettelijke richtlijnen die gelden voor het werk en past deze richtlijnen toe, hiertoe maakt hij de benodigde meldingen en vraagt de benodigde vergunningen en subsidies aan.

Aanvullende opmerkingen stagebegeleider:

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

6. Bewaak uitvoering kwaliteitsbeleid

Doel

Aan het eind van de opdracht zijn de medewerkers op de hoogte van en werken volgens de geldende zorgsystemen. Signalen voor verbetering van het zorgsysteem worden vertaald in verbetervoorstellen. Kwaliteitsdoelen worden gehaald

Uitvoeringsvoorbeeld

De opdrachtgever wil weten welke zorgsysteem (kwaliteitszorg) er is op zijn/haar bedrijf. Dit ga jij onderzoeken. Hierbij ga je tijdens een project of klus bekijken of de kwaliteitsdoelen uit het zorgsysteem worden behaald. Je doet aanbevelingen om de kwaliteitsdoelen te halen.

Werkwijze

Overleg met je stagebegeleider op welke manier je dit werkproces op je leerbedrijf kunt uitvoeren. Je moet dit werkproces minimaal 1 keer tijdens je stage uitvoeren, het mag natuurlijk vaker.

Je gaat onderzoeken of het zorgsysteem (kwaliteitszorg) op je bedrijf op orde is. Dit ga je doen aan de hand van een project of klus. Ga bekijken of de kwaliteitsdoelen uit het zorgsysteem worden behaald. Doe vervolgens aanbevelingen om de kwaliteitsdoelen te halen.

Vul de tabel in, die staat onder kopje beschrijving van de uitvoering, en sla deze opdracht op. Nadat je deze opdracht hebt uitgevoerd, vult je stagebegeleider de beoordeling in.

Beschrijving van de uitvoeringBeschrijving van de uitvoering:

Beschrijf, na overleg met je stagebegeleider, hoe je deze oefensituatie op het leerbedrijf gaat uitvoeren.

Beoordeling stagebegeleider

De student informeert de medewerkers over de doelen van de zorgsystemen en maakt afspraken over naleving, zodat de medewerkers werken volgens de zorgsystemen.

De student informeert de betrokkenen over het systeem, procedures en werkinstructies op het gebied van zorgsystemen.

De student houdt administratie bij en levert nauwkeurige en volledige documentatie voor aanpassingen en het ontwikkelen van het zorgsysteem aan betrokkenen. Hij schrijft duidelijke, kernachtig geformuleerde verbetervoorstellen, zodat verbetersuggesties adequaat worden verwoord.

De student bewaakt de kwaliteit van het werk aan de hand van de geldende zorgsystemen, zodat de gestelde kwaliteitsdoelen worden behaald.

Aanvullende opmerkingen stagebegeleider:

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

7. Acquireer

Doel

Inschatting van belangstelling klant voor de onderneming. De klant heeft een realistisch, positief beeld van de organisatie en haar producten- en/of dienstenaanbod. Er wordt voldoende geacquireerd om de continuïteit van de onderneming te waarborgen.

Uitvoeringsvoorbeeld

Om het publiek op de hoogte te brengen van bepaalde activiteiten die plaats vinden binnen het bedrijf is het nodig om een persbericht te schrijven. De opdrachtgever geeft je de opdracht om dit bericht te schrijven. Hierbij is het van belang dat je het stagebedrijf op een positieve wijze in het nieuws brengt.

Werkwijze

Overleg met je stagebegeleider op welke manier je dit werkproces op je leerbedrijf kunt uitvoeren. Je moet dit werkproces minimaal 1 keer tijdens je stage uitvoeren, het mag natuurlijk vaker.

Je schrijft een persbericht naar aanleiding van een project of klus. Bijvoorbeeld over een viswedstrijd, of natuurherstel project. Je brengt het publiek op de hoogte en brengt je stagebedrijf op een positieve wijze in het nieuws.

Vul de tabel in, die staat onder kopje beschrijving van de uitvoering, en sla deze opdracht op. Nadat je deze opdracht hebt uitgevoerd, vult je stagebegeleider de beoordeling in.

Beschrijving van de uitvoeringBeschrijving van de uitvoering:

Beschrijf, na overleg met je stagebegeleider, hoe je deze oefensituatie op het leerbedrijf gaat uitvoeren.

Beoordeling stagebegeleider

De student benadert actief (potentiële) klanten met het oog op het binnenhalen van nieuwe klanten en/of opdrachten.

De student maakt een krachtige, positieve indruk op de (potentiële) klant zodat er een positief beeld ontstaat over de voordelen van de onderneming, het product- en/of dienstenaanbod.

De student achterhaalt de behoeften van een klant en bekijkt ze in relatie tot dat wat deorganisatie te bieden heeft. Met het doel om het belang van de (potentiële) klant voor deonderneming in te kunnen schatten.

Aanvullende opmerkingen stagebegeleider:

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

8. Leiding geven

Doel

Aan het eind van de opdracht ken je de wijze waarop er leiding wordt gegeven op jouw stagebedrijf.

Uitvoeringsvoorbeeld

In een bedrijf werken verschillende mensen, zo heb je de leidinggevende en de uitvoerende medewerkers. Op jouw stagebedrijf is dit ook het geval. Inventariseer welke leiderschapsstijl jouw leidinggevende(n) heeft / hebben. Daarnaast kijk je naar de mate van taakvolwassenheid bij de overige medewerkers. Tot slot beschrijf je hoe het systeem / procedure over het functioneren van alle werknemers gaat.

Werkwijze

Overleg met je stagebegeleider op welke manier je dit werkproces op je leerbedrijf kunt uitvoeren. Je moet dit werkproces minimaal 1 keer tijdens je stage uitvoeren, het mag natuurlijk vaker.

Je maakt een beschrijving van de wijze waarop op jouw stagebedrijf leiding wordt gegeven Zoek op internet informatie over leiderschapsstijlen. Voeg deze informatie toe aan je

verslag. (http://zakelijk.infonu.nl/diversen/13416-leiderschapsstijlen-bij-bedrijven.html) Inventariseer welke leiderschapsstijl jouw leidinggevende heeft/hebben. Leg uit

waarom je dat vindt. Welke zaken moet jij ontwikkelen om goed leiding te kunnen geven? (overleg met je

stagebegeleider) Beschrijf de mate van taakvolwassenheid bij de medewerkers. Wat doet het projectbedrijf aan werkstructurering? Hoe is de fuwasys geregeld: Beschrijf het systeem/procedure. Zijn er bijvoorbeeld

functionerings- of beoordelingsgesprekken. Wat wordt er met de resultaten van deze gesprekken gedaan?

Vul de tabel in, die staat onder kopje beschrijving van de uitvoering, en sla deze opdracht op. Nadat je deze opdracht hebt uitgevoerd, vult je stagebegeleider de beoordeling in.

Beschrijving van de uitvoeringBeschrijving van de uitvoering:

Beschrijf, na overleg met je stagebegeleider, hoe je deze oefensituatie op het leerbedrijf gaat uitvoeren.

Beoordeling stagebegeleider

De student beargumenteerd welke leiderschapsstijl de leidinggevende(n) heeft / hebben. Bovendien weet de student welke zaken ontwikkeld moeten worden om goed leiding te kunnen te geven.

De student beschrijft de mate van taakvolwassenheid bij de medewerkers.

De student benoemt wat het stagebedrijf doet aan werkstructurering.

De student beschrijft het functiewaarderingssysteem / procedure waarbij de student weet wat er gebeurt met de resultaten uit de gesprekken

Aanvullende opmerkingen stagebegeleider:

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

9. Organiseren

Doel

Aan het eind van de opdracht kun je de wijze waarop je stagebedrijf georganiseerd is beschrijven. Je kent de taken en het niveau waarop deze moeten worden uitgevoerd, door een mbo niveau 4 werknemer.

Uitvoeringsvoorbeeld

In een bedrijf werken vaak vele mensen met ieder hun eigen functie. Welke functies zijn er binnen het bedrijf? En wat is de functieomschrijving van die functies? En ben jij in staat om in deze functie te werken? Dat zijn vragen die je gaat beantwoorden in deze opdracht.

Werkwijze

Overleg met je stagebegeleider op welke manier je dit werkproces op je leerbedrijf kunt uitvoeren. Je moet dit werkproces minimaal 1 keer tijdens je stage uitvoeren, het mag natuurlijk vaker.

Je maakt een beschrijving van de wijze waarop jouw stagebedrijf is georganiseerd. Je beschrijft daarbij ook wat jouw positie is in de organisatie en of je op het juiste niveau functioneert. Je voegt de beschrijving toe aan je stage verslag. Hieronder wordt puntsgewijs uitgelegd wat je moet beschrijven over de organisatiestructuur van je stagebedrijf.

Beschrijf de verschillende functies binnen het bedrijf. Bij een heel platte organisatie: beschrijf de taakverdeling tussen de meewerkende

personen. Geef de functieomschrijving van een niveau 4 leidinggevende of werknemer. Geef aan of jij al in staat bent om te werken binnen die functieomschrijving. Geef aan welke zaken jij zou moeten ontwikkelen om te kunnen werken binnen die

functieomschrijving. Wat is op jouw stagebedrijf het verschil in functieomschrijving tussen en mbo

leidinggevende en een hbo leidinggevende? (indien van toepassing) Beschrijf de organisatiestructuur en maak een organigram met daarin alle

voorkomende functies, staftaken, ondersteunende taken en inbreng derden. Geef aan wat jij de voor- en nadelen vindt van hoe het bedrijf nu georganiseerd is.

Vul de tabel in, die staat onder kopje beschrijving van de uitvoering, en sla deze opdracht op. Nadat je deze opdracht hebt uitgevoerd, vult je stagebegeleider de beoordeling in.

Beschrijving van de uitvoeringBeschrijving van de uitvoering:

Beschrijf, na overleg met je stagebegeleider, hoe je deze oefensituatie op het leerbedrijf gaat uitvoeren.

Beoordeling stagebegeleider

De student beschrijft de organisatiestructuur van het stagebedrijf waarbij de student zijn positie in het bedrijf kan benoemen.

De student kan aangeven of hij/zij op het juiste niveau functioneert binnen de organisatie.

Aanvullende opmerkingen stagebegeleider:

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

10. Communicatie

Doel

Aan het eind van de opdracht kan je de wijze waarop gecommuniceerd wordt op je stagebedrijf beschrijven.

Uitvoeringsvoorbeeld

Communicatie binnen een bedrijf is zeer belangrijk. Voor de opdrachtgever ga je onderzoeken hoe de communicatie binnen het bedrijf is georganiseerd. Hierbij worden zowel de formele als informele vormen van communicatie beschreven. Bovendien ga je kijken naar je eigen manier van communicatie.

Werkwijze

Overleg met je stagebegeleider op welke manier je dit werkproces op je leerbedrijf kunt uitvoeren. Je moet dit werkproces minimaal 1 keer tijdens je stage uitvoeren, het mag natuurlijk vaker.

Je maakt een beschrijving van de wijze waarop de communicatie op jouw stagebedrijf is georganiseerd. Hierbij beschrijf je de volgende onderdelen:

Beschrijf de formele vormen van communicatie binnen je leerbedrijf een voeg een aantal voorbeelden toe. Denk aan werkoverleg, functioneringsgesprekken en aanvraag van vergunningen.

Geef aan welke informele communicatie er is op je stagebedrijf. Geef aan welke rol informele communicatie speelt binnen je bedrijf. Is alles informeel

geregeld of is juiste alles formeel geregeld en wordt alles vast gelegd. Wat is jou manier van communiceren en welke zaken moet je daarin nog

ontwikkelen? (overleg met je stagebegeleider) Waar gaat het goed / waar minder. Zowel op bedrijfsniveau als jouw eigen wijze van

communiceren. Voorstellen voor verbetering

Vul de tabel in, die staat onder kopje beschrijving van de uitvoering, en sla deze opdracht op. Nadat je deze opdracht hebt uitgevoerd, vult je stagebegeleider de beoordeling in.

Beschrijving van de uitvoeringBeschrijving van de uitvoering:

Beschrijf, na overleg met je stagebegeleider, hoe je deze oefensituatie op het leerbedrijf gaat uitvoeren.

Beoordeling stagebegeleider

De student heeft een duidelijk beeld van de formele en informele communicatie binnen het bedrijf.

De student heeft een duidelijke beeld van zijn manier van communiceren en kan hierop reflecteren. Vervolgens kan de student hieruit leerdoelen opstellen om zich verder te ontwikkelen.

Aanvullende opmerkingen stagebegeleider:

Student:……………………………………………………… Bedrijf: …………………………………..

Praktijkopleider:……………………………………………

Klas: …………………………………..

Schooljaar: 20…. - 20….

Registratieformulier B.P.V.

voldoende onvoldoende

voldoende onvoldoende

week nr. maa

ndag

dins

dag

woe

nsda

g

dond

erda

g

vrijd

agtotaal uren

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

Totaal gemaakte dagen:

week nr.

maa

ndag

dins

dag

woe

nsda

g

dond

erda

g

vrijd

ag

totaal uren

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

Totaal gemaakte dagen:

Alle dagen van het hele schooljaar:

EindbeoordelingDeze beoordeling moet door twee verschillende personen worden ingevuld. Eerste vult de student de lijst in, vervolgens de praktijkopleider. De beoordeling zelf wordt gebruikt als leidraad voor het coachgesprek. Uit de beoordeling en het gesprek worden leerdoelen opgesteld voor het volgende BPV periode.

CriteriaStudent Praktijkopleider

Beslissen en activiteiten initiëren O V G O V GBesluiten nemenKritisch zijn op eigen gedrag en handelenInitiatief nemenVerantwoordelijkheidsgevoel

CriteriaStudent Praktijkopleider

Samenwerken en overleggen O V G O V GSamenwerken / overleggen met collega’s / stagiairesSamenwerken en overleggeen met leidinggevendeLuisterenDuidelijke kunne uitleggenNetjes en duidelijk overkomen

CriteriaStudent Praktijkopleider

Ethisch en integer handelen O V G O V GHoud rekening met anderen

CriteriaStudent Praktijkopleider

Formuleren en rapporteren O V G O V GSignaleert en registreert relevante gegevens

CriteriaStudent Praktijkopleider

Plannen en organiseren O V G O V GPlant werkzaamheden en inzet van mensen en middelen op logische wijze inKijkt naar doelen en prioriteiten

CriteriaStudent Praktijkopleider

Vakdeskundigheid toepassen O V G O V GVragen stellenPraktisch inzichtVakvaardighedenSignaleren en rapporterenKlant of bezoeker helpenVriendelijk zijn richting klanten/ bezoekers

25

CriteriaStudent Praktijkopleider

Instructies en procedures opvolgen O V G O V GWerkt veilig en volgens de (wettelijke) richtlijnen en procedures van het bedrijfKomt ip tijdKomt gemaakte afspraken na

CriteriaStudent Praktijkopleider

Kwaliteit leveren O V G O V GZorgvuldig handelenLeergierig enthousiast en toont interesseFlexibiliteitWerk tempoZelfstandig functionerenRepresentatie overkomen

CriteriaStudent Praktijkopleider

Materialen en middelen inzetten O V G O V GKiest de juiste materialen en gaat op verantwoorde wijze met materialen en middelen.

PraktijkopleiderAlgemene beoordeling O VAcht u de student, rekening houdend met de fase van de opleiding waarin hij/zij zit, geschikt voor dit beroepenveld.

Toelichting (motivatie voor de gegeven beoordeling)

Paraaf

Student

Praktijkopleider(verplicht in te vullen)

Periode 11 - Natuurontwikkeling