1

Maak kennis met de

Nudge Company

Challenge.

2

Wat is Nudge?

Nudge is een netwerk voor duurzaamheid en

verbindt mensen en organisaties. Samen met

de eigen community realiseert Nudge projecten

van onderaf, die zorgen voor impact. Wij geloven

dat kennis en expertise meer waard zijn wanneer

ze worden gedeeld. Samen met onze vrienden

faciliteren wij een positieve en blijvende

verandering in onze maatschappij.

Wij geven iedereen die graag zijn steentje bijdraagt de mogelijkheid om

dat op relatief eenvoudige wijze te doen door handelingsperspectief te

bieden. Elke stap telt, groot én klein, van het stopzetten van het abonnement

op de Telefoongids tot co-creatie met onze community voor een

gemeenschappelijk doel. Concrete actie dus, waarmee we samen van een

idee een succesvol project maken met ecologische, economische en sociale

impact.

Duurzaam denken, duurzaam doen

Nudge is een social enterprise. Dat is een nieuwe, duurzame vorm van

ondernemen. Wij ondernemen om de wereld te veranderen. Financiële winst

is niet ons primaire doel, het behalen van onze sociale doelen wél. Wij denken

duurzaam, maar veel liever dóen wij duurzaam. Nudge nodigt jou uit om ook

in actie te komen. Samen maken wij het positieve verschil en brengen we een

duurzame samenleving een zetje dichterbij.

3

15+ medewerkers

300+ organisaties

40.000+ nudgers

100+ projecten

4

Nudge helpt om jouw

organisatie van onderaf

te veranderen. We

zorgen er samen voor

dat nieuwe ideeën een

breed draagvlak krijgen

en daardoor makkelijker

gerealiseerd kunnen

worden.

5

Wat doet Nudge?

Nudge is voor iedereen die een positieve

bijdrage wil leveren aan een duurzamere

samenleving. Of je nu in je eentje aan de slag

gaat, met je buurt een lokaal project start of

met je organisatie iets wil veranderen, wij

ondersteunen je. Samen creëren we impact!

Nudge heeft een netwerk dat inmiddels al uit meer dan 40.000 nudgers

bestaat, de community. Met zoveel mensen die positieve actie willen

ondernemen, kan je veel bereiken. Ondertussen hebben we een schat aan

ervaring opgedaan om zo’n grote groep in beweging te krijgen.

Een aanpak die wérkt

Wij luisteren naar wat er leeft bij onze nudgers en bieden een platform

om ideeën te genereren. Als er genoeg draagvlak is koppelen wij de juiste

mensen en organisaties aan elkaar om die ideeën samen te realiseren.

Wij achterhalen waar de energie zit en halen die naar boven. De kennis en

ervaring die wij in de afgelopen vier jaar intensief hebben opgedaan,

hebben wij vertaald naar een aanpak voor bedrijven die echt werkt, de

Company Challenge.

6

Company Challenges

Als het gaat om verduurzaming zitten

medewerkers vaak vol ideeën. Heisessies,

conferenties en zelfs de ouderwetse ideeënbus

bewijzen het. De Nudge Company Challenge

gaat echter verder dan het slechts generen

van dergelijke ideeën. Wij zetten nog een paar

stappen extra en vertalen een goed idee naar

een breedgedragen projectplan waar iedereen

direct mee aan de slag kan.

Concreet en realiseerbaar

Samen maken wij van plannen daden, door het idee met het grootste

draagvlak te versterken en concreet uit te werken. Doordat de geselecteerde

ideeën al door een grote groep medewerkers wordt ondersteund, kan

meteen invulling gegeven worden aan de realisatie ervan. Wij reiken tools

aan en bieden daarmee handelingsperspectief. Door zoveel mogelijk mensen

mee te krijgen, realiseren wij samen positieve impact.

7

IdeeënWe gebruiken de gezamenlijke energie

van medewerkers om nieuwe ideeën over

duurzaamheid te genereren en aan te scherpen.

DraagvlakDe ideeën met het grootste draagvlak worden

samen geselecteerd en verder uitgewerkt tot een

concreet projectplan.

RealisatieDoordat de geselecteerde ideeën al door een

grote groep medewerkers wordt ondersteund

kan meteen invulling gegeven worden aan de

realisatie ervan.

ImpactDoor van een vaag idee een concreet projectplan

te maken en zoveel mogelijk mensen mee te

krijgen bij de uitwerking ervan, creëren we

positieve impact.

8

Google Summer Challenge

Twee dagen lang werkten 120 Googlers met veel

enthousiasme en energie aan drie cases, Buurten met

Energie, WakaWaka en Moyee Coffee.

Google Nederland is in korte tijd hard gegroeid. Om ervoor te zorgen dat

iedereen binnen de salesforce de Google cultuur goed kan blijven uitgedragen,

wordt elk jaar het Google Summer Event gehouden. In augustus 2014 werd

de Google Summer Challenge georganiseerd door Nudge. In de bossen van

Nunspeet kwamen 120 Googlers samen om elkaar beter te leren kennen én beter

te leren vinden.

Tijdens deze Company Challenge werden de Googlers in twee inspirerende dagen

uitgedaagd om mee te denken over de problemen en uitdagingen van hedendaagse

social Enterprises en lokale initiatieven. Met oprechte interesse goed luisteren

naar de klant stond centraal. De deelnemers gingen aan het werk met échte

vraagstukken van echte organisaties om met echte oplossingen te komen en die

echt re realiseren.

Nudge brengt voor elke Company Challenge verrassende en inspirerende

mensen en organisaties samen. Aan de hand van moderator Lars Sorensen en

geïnspireerd door de leiderschapsinzichten van poolreiziger en expeditieleider

Marc Cornelissen gingen alle Googlers aan de slag. Door de ongebruikelijke

samenwerkingsvormen werd een blijvende mentaliteitsverandering op gang

gebracht.

De enerverende afsluiting bood de salesforce volop gelegenheid om de nieuw

verkregen inzichten meteen al toe te passen!

9

120 medewerkers van Google Nederland

Tweedaagse Company Challenge, met drie echte cases

Elkaar en de Google cultuur beter leren kennen, echt

meedenken met de klant

Wie:

Wat:

Waarom:

10

30 medewerkers van PWN en HHNK

3 persona’s en 1 Nudge Company Challenge

Hoe klanten te betrekken bij de impact die je als

organisatie wilt maken?

Wie:

Wat:

Waarom:

foto te lage resolutie.

Voorstel Nudge voor ‘n

andere?

11

PWN Company Challenge

Hoe kun je klanten betrekken bij de missie van je

organisatie om de wereld duurzaam te veranderen?

Oftewel, hoe maak je jouw impact maximaal? Stap één

is om jouw klanten echt te leren kennen.

Nudge organiseerde voor waterbedrijf PWN een Company Challenge. 30 medewerkers

van PWN en het Hoogheemraadschap Noorderkwartier (HHNK) leerden hier Cor, Jeroen

en Marga kennen. Deze persona’s staan samen voor 99% van de klanten van PWN. Maar

hoe kun je een Cor, een Jeroen en een Marga enthousiasmeren voor en bewust maken

van waterverbruik?

In de inspirerende ruimte van Bezoekerscentrum De Hoep werd iedereen welkom

geheten door dagvoorzitter Sven Polak. Vliegensvlug schakelend tussen inhoud en

relativering nam hij de groep aan de hand door een strak programma. Samen met

poolreiziger Marc Cornelissen togen de deelnemers geïnspireerd aan het werk om Cor,

Jeroen en Marga tot leven te wekken.

“Non-verbale communicatie is heel belangrijk.” Dit bleek, toen elke groep werd

gevraagd zijn idee te pitchen in commercialvorm. Met verkleedkleren, script en een echte

cameraman kreeg elke groep de tijd om zich voor te bereiden op deze serieuze opdracht, die

in vrijwel alle gevallen met veel humor en energie werd gebracht. Lettend op relevantie,

meerwaarde voor PWN en de doorvertelfactor koos een jury de drie meest belovende

ideeën.

Het idee met de meeste kans van slagen is het idee dat al door de organisatie is

omarmd. PWN committeert zich aan de implementatie van dat idee. Een Company

Challenge is dus meer dan een enerverende dag, het zorgt voor een blijvende omslag in elke

organisatie en dus voor maximale impact!

12

Challenges op maat.

Ook voor jouw

organisatie.

Nudge organiseert Company Challenges voor

organisaties in alle soorten en maten. Dit kan

een middagje brainstormen zijn, of een volledig

verzorgd tweedaags event onder leiding van een

moderator, met inspirerende gastsprekers en

een afsluitend feest.

Hoe klein je team ook is, of hoe groot het bedrijf, wij helpen jou en je

organisatie graag te innoveren en van onderaf te veranderen met een

Company Challenge op maat. Centraal hierin staat de ‘Nudge-approach’. We

dagen de medewerkers uit om echt mee te doen en hun interne kennis te

delen. Door maximaal van die kennis gebruik te maken creëren we draagvlak

onder alle lagen van de organisatie en bereiken we bottom-up change,

oftewel een duurzame verandering. Open, creatief en realistisch.

Voor de gehele organisatie, inclusief de bemensing en exclusief locatie, gaan

wij uit van een bedrag vanaf 30.000 Euro bij 25 tot 50 deelnemers. Bel of mail

Maarten de Leng voor jouw Challenge op maat, tarieven en mogelijkheden!

E-mail: maarten@nudge.nl Mobiel: 06 - 24 43 39 78

13

Alle sprekers en

juryleden waren goed

voorbereid en dat kon

je merken. Het gaf blijk

van enthousiasme en

inlevingsvermogen. De

dag was goed ingedeeld

en zeer informatief.

14

Challenge (2 dagen)

Een Challenge volgens onderstaand format

organiseren wij vanaf €30.000 voor 25 tot 50

deelnemers.

Intake (Bedrijfs)doelstellingen formuleren.

Afstemming en buy-in directie.

Succesfactoren vaststellen.

Communicatie Interne promotie bespreken.

Communicatie bespreken.

Voortraject

Intake en

communicatie

Dag 1

Inspiratie, kennis en

ideegeneratie

Warm-up Icebreaker.

Kennismaken.

Inspiratie en kennisSprekers (bv. poolreiziger of boswachter).

Succesverhalen en mislukkingen MVO beleid.

Real-life cases.

Co-creatie / Open innovatieWorkshops en trainingen.

Doelgroepverkenning (bv. persona’s of customer journey).

Innovatieve ideeën creëren.

Nudge coaches en experts.

Brainstorm technieken (bv. storytelling).

AfsluitingReflectie.

Kiezen winnaar per tafel.

Borrel.

15

Dag 2

Ideeën uitwerken

en selecteren

Natraject

Realisatie en

impact

Uitwerken ideeënUitwerken winnende ideeën per tafel

PresentatiePitches van teams.

Films van pitches en ideeën.

Tekeningen (door professionele tekenaars).

JurerenStemmen medewerkers (meeste draagvlak).

Jury voor toetsing (intern of extern).

AfsluitingViering van resultaat.

Prijsuitreiking winnaar.

Borrel.

Resultaatmeting Enquête.

Terugkoppeling (naar directie).

ExposureBlogs.

Persbericht.

Videoverslag.

Fotoreportage.

Visual storytelling.

Social media.

RealisatieOpgewekte energie gebruiken (vertalen naar impact).

Opvolgsessies met Nudge team en experts.

Verbinden met partners en Vrienden van Nudge.

Impact vergrotenNudge community inzetten om project te versterken.

Nudge community betrekken bij uitvoering.

16

Ga ook de uitdaging aan

en neem vandaag nog

contact op.

Maarten de Leng

maarten@nudge.nl

06 - 24 43 39 78

Nudge B.V.

Bloemendaalseweg 236b

2051 GM Overveen

www.nudge.nl

023 - 526 29 29