COACHING ASSESSMENT LOOPBAANADVIES DEVELOPMENT

FOREST ADVIES

Het succes van een organisatie of team is een optelsom van kennis, samenwerking, expertise en talent. Maar

ook van temperamenten, machtsverhoudingen, persoonlijkheden, zware weekenden en oppervlakkigheden bij

de koffieautomaat. Een geïnspireerd team is de hoeksteen van succes.

Forest Advies biedt diensten die bijdragen aan het vergroten van de daadkracht, flexibiliteit en het

creatief vermogen van een individu, team of organisatie. Kenmerkend is de provocatieve stijl: direct,

uitdagend en confronterend, maar ook relativerend, begripvol en meedenkend.

Scherpe analyses, open confrontaties en inspirerende adviezen helpen tot nieuwe inzichten te

komen, veranderingen in gang te zetten en het beste uit uzelf, uw medewerkers of uw team

te halen.

“Het belangrijke is het voor de hand liggende dat niemand zegt”

Charles Bukowski Amerikaans schrijver (1920 – 1994)

DIENSTEN

PROVOCATIEVE (TEAM)COACHING

Provocatieve coaching gaat ervan uit dat je een ezel aan zijn staart moet

trekken om hem vooruit te helpen. De coach heeft de rol van gevatte

plaaggeest die met humor relativeert, aanzet tot actie en bestaande

patronen doorbreekt.

Forest Advies biedt provocatieve coaching voor individuen en

teams. Individuele sessies kunnen diepgaand en persoonlijk zijn,

maar hebben ook tempo en zijn energiegevend. Tijdens

teamsessies wordt lachend resultaten geboekt. Uw professio-

nals gaan beter samenwerken, spanningen verdwijnen en de

commerciële slagkracht van uw team wordt vergroot.

ASSESSMENT

Elke functie eist specifieke, niet altijd voor de handliggende kwaliteiten. Forest Advies onderscheidt zich door niet enkel

naar de benodigde competenties te kijken. Naast een scherpe analyse van de functie, wordt er ook een analyse van de

omgeving, de organisatie en de cultuur gemaakt. Dit vergroot de kans op een juiste selectiebeslissing en geeft u de

mogelijkheid het potentieel van uw medewerkers optimaal te benutten. U ontvangt van Forest Advies bondige en goed

bruikbare rapportages met helder advies over inzetbaarheid, (on)mogelijkheden, risico’s en de ontwikkelingkansen.

LOOPBAANADVIES & OUTPLACEMENT

Een loopbaanadvies of outplacement bij Forest Advies volgt nooit een vast stramien, maar wordt afgestemd op

de individuele vraag. Door de provocatieve stijl van begeleiding wordt de deelnemer uitgedaagd de

omgevingsfactoren en persoonlijke dilemma’s goed te onderzoeken. Minstens zo belangrijk is het

leren omgaan met momenten waarin de motivatie afneemt en er tegenslagen zijn. Een

traject bij Forest Advies zal daarom bestaan uit het bieden van gereedschap en

begeleiding om daadwerkelijk voortgang te boeken en geïnspireerd te blijven.

PROFESSIONAL & MANAGEMENT DEVELOPMENT

Investeren in talent. De ontwikkeling van medewerkers in een

organisatie leidt tot de ontwikkeling van de organisatie als

geheel. Wilt u de blik van uw professionals verbreden? Of

de leiderschapskwaliteiten van uw management

vergroten? Forest Advies heeft de expertise in huis

om uw organisatiedoelen te vertalen naar een

concreet ontwikkeltraject voor uw medewer-

kers. Elk traject is maatwerk en bestaat uit

een evenwichtige combinatie van innova-

tieve instrumenten met training,

coaching of assessment.

COACHING ASSESSMENT LOOPBAANADVIES DEVELOPMENT

drs. A. Bosma (Arjen) PSYCHOLOOG NIP

Euclideslaan 139 3584 BR Utrecht

Tel. +31 (0)30 254 07 91 Fax +31 (0)30 252 38 51

MIJN VAK IS MIJN PASSIE

De man achter Forest Advies ben ik: Arjen Bosma. Op 12 juni 1965 in Leeuwarden geboren en al vanaf 1993 werkzaam als Psycholoog NIP en provocatief coach. Binnen het arbeidspsychologisch werkveld heb ik een breed ontwikkelde ervaring. Mijn hart ligt bij het aangaan van diepgaande en open contacten met mensen, waarbij ik continu op zoek ben naar de essentie.

Mijn provocatieve stijl werkt direct, relativerend en bevrijdend. Als adviseur schakel ik snel en ben ik flexibel. Met mijn voorliefde voor vernieuwing en simpele, nuchtere oplossingen kom ik voor u of uw organisatie tot verfrissende inzichten, waaruit nieuwe initiatieven ontstaan.

Ik maak gebruik van diverse modellen, instrumenten en methodieken zoals provocatieve coaching, cognitieve trainingstechnieken, Rationeel Emotieve Training (RET), maar ook een gedragsmatige aanpak. Instrumenten, modellen en methodie-ken dienen als ondersteuning en zijn dus nooit heilig.

In de loop der jaren heb ik een waardevol netwerk opgebouwd van seniore psycholo-gen met minimaal zes jaar ervaring en werkzaam volgens de beproefde Forest-methode: uitdagend, confronterend en relativerend. Dankzij deze samenwerkings-verbanden kunt u voor kleine en grote opdrachten bij Forest Advies terecht.

Meer informatie over coaching, advies en assessments, of een specifieke wens of vraag? Aarzel niet om contact met mij op te nemen.

Met vriendelijke groet,

drs. Arjen Bosma PSYCHOLOOG NIPGSM: 06 – 46 06 76 26

Postbus 9056 3506 GB Utrecht E-mail: arjen@forestadvies.nl www.forestadvies.nl

Kijk voor meer informatie en een uitgebreid overzicht van de diensten van Forest Advies ook op www.forestadvies.nl

CONTACT