Beerbericht - De Beer – Accountants & Belastingadviseurs · 4 Ziek = ziek, verzuim is een keuze 5...

9
Beerbericht | december 2016 1 december 2016 4 Ziek = ziek, verzuim is een keuze 5 SBR komt er nu toch echt aan 6 Compleet dossier zorgt voor het beste advies 7 Teruggaaf btw op oninbare vorderingen eenvoudiger 8 Eindejaarstips 2016 ‘Digitaal’ gaat dwars door alles heen Jonge ondernemers van Stijlbreuk aan het woord. 14 Beerbericht Een uitgave van De Beer Accountants & Belastingadviseurs Pieter de Jong, directeur van Citymarketing Tilburg. Tilburg, stad van verbinding “De sociale kracht en het inno- vatief vermogen van Tilburg is enorm. Dat zit in onze haarvaten. Bedenk maar eens hoe innovatief de kruikezeiker al was in de 17e eeuw”, stelt Pieter de Jong, sinds eind 2015 directeur van Citymar- keting Tilburg. “De kruikezeiker is een mooi voorbeeld van de economische sociale cohesie in onze stad. Juist die kracht willen we in deze dynamische tijd benutten om onszelf nog meer op de kaart te zetten. Als City- marketing Tilburg geven we hier samen met heel veel anderen vorm aan. De Beer Accountants & Belastingadviseurs draagt in de persoon van Jan van der Laak bij met gedegen financieel advies. Dat is belang- rijk, want ons budget is beperkt. Toch ontwikkelen we volop plannen. Onder meer voor het aangekondigde bezoek van de Koninklijke Familie op Koningsdag in 2017.” Pieter heeft een achtergrond in en net- werk vanuit de reclamewereld, ervaring met grote projecten zoals de hernieuwde positionering van de Piushaven en een kloppend hart voor Tilburg. Samen met zijn team van marketeers en flexibele schil van professionals werkt hij aan de positionering van Tilburg gericht op bezoekers, bewoners, bedrijven en bol- lebozen. lees verder op pagina 2

Transcript of Beerbericht - De Beer – Accountants & Belastingadviseurs · 4 Ziek = ziek, verzuim is een keuze 5...

Page 1: Beerbericht - De Beer – Accountants & Belastingadviseurs · 4 Ziek = ziek, verzuim is een keuze 5 SBR komt er nu toch echt aan 6 Compleet dossier zorgt voor het beste advies 7 Teruggaaf

Beerbericht | december 2016 1

december 2016

4 Ziek = ziek, verzuim is een

keuze

5 SBR komt er nu toch echt

aan

6 Compleet dossier zorgt voor

het beste advies

7 Teruggaaf btw op oninbare

vorderingen eenvoudiger

8 Eindejaarstips 2016

‘Digitaal’ gaat dwars door alles heen

Jonge ondernemers van Stijlbreuk aan het woord.

14

BeerberichtEen uitgave van De Beer Accountants & Belastingadviseurs

Pieter de Jong, directeur van Citymarketing Tilburg.

Tilburg, stad van verbinding“De sociale kracht en het inno-

vatief vermogen van Tilburg is

enorm. Dat zit in onze haarvaten.

Bedenk maar eens hoe innovatief

de kruikezeiker al was in de 17e

eeuw”, stelt Pieter de Jong, sinds

eind 2015 directeur van Citymar-

keting Tilburg.

“De kruikezeiker is een mooi voorbeeld

van de economische sociale cohesie in

onze stad. Juist die kracht willen we in

deze dynamische tijd benutten om onszelf

nog meer op de kaart te zetten. Als City-

marketing Tilburg geven we hier samen

met heel veel anderen vorm aan. De Beer

Accountants & Belastingadviseurs draagt

in de persoon van Jan van der Laak bij met

gedegen financieel advies. Dat is belang-

rijk, want ons budget is beperkt. Toch

ontwikkelen we volop plannen. Onder

meer voor het aangekondigde bezoek van

de Koninklijke Familie op Koningsdag in

2017.”

Pieter heeft een achtergrond in en net-

werk vanuit de reclamewereld, ervaring

met grote projecten zoals de hernieuwde

positionering van de Piushaven en een

kloppend hart voor Tilburg. Samen met

zijn team van marketeers en flexibele

schil van professionals werkt hij aan

de positionering van Tilburg gericht op

bezoekers, bewoners, bedrijven en bol-

lebozen.

lees verder op pagina 2

Page 2: Beerbericht - De Beer – Accountants & Belastingadviseurs · 4 Ziek = ziek, verzuim is een keuze 5 SBR komt er nu toch echt aan 6 Compleet dossier zorgt voor het beste advies 7 Teruggaaf

2 Beerbericht | december 2016 Beerbericht | december 2016 3

de studenten. Zij kunnen heel wat voor elkaar betekenen. Daarom

willen we hen meer gaan verbinden. Zelf hebben we al een studen-

ten-atelier opgezet en werken studenten op dit moment aan diverse

opdrachten voor Citymarketing Tilburg. We zetten hierbij ook de

kracht van sociale innovatie in, net

zoals dat in de 17e eeuw gebeurde

met de kruikezeiker. Dat doen we

bijvoorbeeld tijdens de European

Social Innovation Week, die elk

jaar plaatsvindt in Tilburg. Hier

ontwikkelen bewoners, vereni-

gingen, stichtingen, maatschap-

pelijke organisaties en bedrijven

samen oplossingen voor tal van

sociale vraagstukken. Samen maken

ze zo het verschil voor onze stad.”

Trots delen

Pieter en zijn collega’s willen bedrijven bewust maken van het feit

dat zij een bijdrage kunnen leveren aan een krachtige uitstraling van

de stad. “Zij kunnen inderdaad meehelpen om de kracht van Tilburg

meer zichtbaar te maken. Onlangs ging er bijvoorbeeld een delegatie

van ondernemers samen met wethouder De Ridder naar China. Daar

is een speciale treinverbinding tussen China en Tilburg geopend.

We zagen dat de betrokken ondernemers trots waren én dit nieuws

deelden via social media en hun netwerk. Zo zien we dat graag. Dat

zet Tilburg immers op de kaart. En uiteraard helpt het bedrijven bij

hun eigen profilering. Het werkt twee kanten uit.” Om onder meer

bedrijven daarbij te faciliteren, ontwikkelt Citymarketing op dit

moment een beeldbank. “Hierin staan teksten, beelden, statistieken

en films over Tilburg. Inmiddels zijn ook twee van deze films uitge-

zonden op de nationale televisie. Daar komen veel reacties op. Bedrij-

ven kunnen bijvoorbeeld voor presentaties gratis gebruikmaken van

alle beschikbare informatie, teksten en beelden. Daarnaast kunnen

ze tegen gereduceerd tarief een filmpje laten maken met hun eigen

verhaal. Uiteraard nemen we deze filmpjes ook graag op in onze

database. Zo werkt het voor ondernemers ook twee kanten uit. Het is

altijd geven en nemen. Zeker in Tilburg.”

“We willen meer bezoekers uit binnen-

en buitenland naar onze stad trekken.

We hebben hen heel wat te bieden met

het stedelijk en industrieel erfgoed.

Denk daarbij aan De Pont en het Tex-

tielmuseum.

Bovendien hebben we grote publieks-

trekkers als Safaripark Beekse Bergen,

de Drunense Duinen, poppodium

013 en de Efteling in onze achtertuin.

Daarnaast maken we crossovers met

specifieke evenementen zoals de

Tilburgse Kermis én werken we aan

de Innovative City of Sports. In dit

verband kunnen sportliefhebbers wed-

strijden bezoeken van onze topclubs op

het gebied van voetbal, hockey, tennis

en ijshockey. Deze aanpak is voor alle

doelgroepen interessant. Wij maken

deze activiteiten zichtbaar en herken-

baar.”

Verbinding

Pieter vervolgt: “We benutten daarbij

de sterke punten van Tilburg: sociaal,

experimenteel, rauw, tegendraads,

eigenzinnig en humor. Denk daarbij

bijvoorbeeld aan verkeersborden die

met een knipoog inspelen op verkeers-

omleidingen of nieuwe routes.

Speciaal voor bedrijven zetten we in

op de verbinding met de bollebozen,

Tilburg: sociaal, experimenteel, rauw, tegendraads en humoristisch

Wilt u uw onderneming (verder) positioneren op een

buitenlandse markt? En zit u met (fiscaal-) juridische

vragen hoe u een en ander regelt in het buitenland?

Buitenlandse Zaken helpt u graag verder met een

subsidie van € 2.500.

Vanaf 1 oktober 2016 kunt u namelijk een kennis-

voucher internationaal ondernemen aanvragen

bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland

(zie ook kennisvouchers SIB). Daarmee krijgt u een

tegemoetkoming van 50% van de kosten van het

inhuren van een internationale jurist, fiscalist of

belastingadviseur, met een maximum van € 2.500.

Per MKB-onderneming wordt één voucher verstrekt.

Het beschikbare budget voor 2016 is € 0,5 miljoen.

Een kennisvoucher kunt u aanvragen voor de beoor-

deling van bestaande contracten, het opstellen van

nieuwe contracten, de registratie van een merk,

advies over belastingtarieven en dubbele belasting-

heffing, het opzetten van een buitenlandse entiteit

of juridische of fiscale kennis die is gericht op duur-

zame internationalisering.

Wij hebben inmiddels voor een aantal cliënten een

kennisvoucher aangevraagd. Bent u van plan uw

internationale positie (verder) uit te bouwen? Vraag

dan uw adviseur bij De Beer naar deze interessante

regeling.

Collega’s leggen #beroepseed af. Belangrijk moment ikv

(verdere, continue) #kwali-teitsverbetering

17 november

Heeft u de spaargeld-BV al overwogen gezien de verho-

ging van Box 3 (voor velen) per 1-1 a.s.?24 oktober

@DeBeerOnline is of course present at @VGD_EU Inter-national Partners Meeting.

Now country presentation by strong Pan China partner

15 oktober

Collega @WIlVennix spreekt vandaag over afschaffing

#pensioen eigen beheer #dga door #wiebes. euroforum.nl

Belangrijk voor DGA!4 oktober

heeft vanavond een leuk personeelsfeest gevierd in de

Beekse Bergen!24 september

@DeBeerOnline

2 Beerbericht | december 2016

De tekst van dit Beerbericht is begin december afgesloten. Latere informa-tie is niet verwerkt.

vervolg van pagina 1

Door Fridy Latijnhouwers

“De

kruikezeiker is een

mooi voorbeeld van

de economische sociale

cohesie in onze

stad.”

Verover het buitenland met een subsidie

Page 3: Beerbericht - De Beer – Accountants & Belastingadviseurs · 4 Ziek = ziek, verzuim is een keuze 5 SBR komt er nu toch echt aan 6 Compleet dossier zorgt voor het beste advies 7 Teruggaaf

4 Beerbericht | december 2016 Beerbericht | december 2016 5

SBR komt er nu toch echt aanAl enige jaren wordt gesproken

over de invoering van SBR. SBR

staat voor ‘Standard Business

Reporting’. Met SBR worden de

benodigde gegevens volgens

voorgeschreven standaarden

gerubriceerd en wordt overge-

stapt van papieren naar digitale

rapportages.

Vanaf 1 januari 2017 zal worden gestart

met een gefaseerde invoering ervan.

Vooralsnog blijft de invoering beperkt tot

deponering van de publicatiestukken bij

de Kamer van Koophandel (door rechts-

personen) en het indienen van kredietrap-

portages (en financieringsaanvragen) bij

banken.

Deponering bij Kamer van Koophandel

De digitale deponering bij de Kamer

van Koophandel zal waarschijnlijk de

grootste impact hebben in ondernemend

Nederland. Tot op heden werd immers het

overgrote deel van de publicatiestukken

op papier gedeponeerd.

Het elektronisch deponeren zal gefaseerd

worden ingevoerd. Bepalend hierbij is

grootte-kwalificatie van de rechtspersoon,

waarbij twee van de drie criteria van toe-

passing moeten zijn:

- Micro/kleine ondernemingen (omzet <

12 mln; werknemers < 50, balanstotaal <

6 mln), vanaf boekjaar 2016;

- middelgrote ondernemingen (omzet > 12

mln; werknemers > 50, balanstotaal > 6

mln), vanaf boekjaar 2017;

- grote ondernemingen (omzet > 40 mln;

werknemers > 250, balanstotaal > 20

mln), vanaf boekjaar 2019.

Wij zijn op dit moment volop bezig met

implementatie hiervan binnen ons kan-

toor, zodat wij u volgend jaar van dienst

kunnen zijn.

Kredietrapportages

Momenteel worden kredietrapporta-

ges feitelijk alleen in de vorm van een

papieren jaarrekening aangeleverd. Zoals

gezegd gaat dit met ingang van 1 januari

2017 veranderen. Ten behoeve van de

jaarlijkse revisie (een check die de bank

uitvoert om te zien of de financiering

nog past bij de bedrijfsvoering) dient dan

de kredietrapportage digitaal te worden

aangeleverd middels SBR. Deze kredie-

trapportage heeft als uitgangspunt de

uitgebrachte jaarrekening. Er zullen dus

zodanige koppelingen moeten komen

dat een jaarrekening correct kan worden

omgezet naar een standaard rapportage.

Aangezien de SBR kredietrapportage

gebaseerd is op de zogeheten bankentaxo-

nomie, zult u daarnaast meer specifieke

gegevens moeten aanleveren. Het gaat

hier om specifieke gegevens die de bank

hanteert voor een risico-inschatting, maar

die niet zonder meer uit de jaarrekening

voortvloeien. Hierbij moet u denken aan

betalingstermijnen van debiteuren en

crediteuren, maar bijvoorbeeld ook de

WOZ-waarde of vloeroppervlakte van een

winkel.

Onze rol als accountant bij het opstel-

len van kredietrapportages is belangrijk.

De bank zal er groot belang aan hechten

dat een accountant de kredietrapportage

ondertekent. Het feit dat wij ons moe-

ten houden aan de wet- en regelgeving

geeft vertrouwen aan banken. Boven-

dien hebben wij de kennis in huis om de

jaarrekening correct in SBR-vorm aan te

leveren.

Hans Bekkers AAteamleider accountancy

Ziek = ziek, verzuim is een keuze

Hoe u vervolgens reageert op een ziekmelding, is ook een keuze

en (mede) bepalend voor het verzuimgedrag van uw werkne-

mers. Belt u een zieke werknemer na een paar dagen op? En

voert u verzuimgesprekken met werknemers die zich voor

de vierde keer in het jaar ziek melden? Door gericht actie te

ondernemen, kunt u het verzuim in uw organisatie behoorlijk

terugdringen.

Wit, zwart of grijs?

Veel werknemers die zich ziek melden, weten niet of ze écht ziek

zijn, maar ze blijven wel thuis. Vaak gaat het hier om hoofdpijn

of andere ‘pijntjes’ die voor de werknemer een reden zijn om niet

naar het werk te gaan. Het gaat hier om

het zogenoemde grijs verzuim.

Bij grijs verzuim is niet direct vast te stel-

len dat de werknemer ziek is, hij voelt zich

echter wel ziek en blijft thuis. Naast grijs

verzuim kennen we ook nog wit en zwart

verzuim. Wit verzuim is een direct gevolg

van lichamelijk disfunctioneren. Het gaat

hier om overduidelijke gevallen van ‘ziek

is ziek’. Zwart verzuim wordt ook wel

fraudeleus verzuim genoemd. Lichamelijk

is er geen reden om te verzuimen.

Veel van het ziekteverzuim is grijs en de

meeste winst valt te behalen bij het voor-

komen en terugdringen van grijs verzuim.

Dit begint bij een antwoord te vinden op

de volgende vragen:

- Wat kan ik doen om te voorkomen dat

mijn werknemers echt ziek worden?

- Hoe komt het dat werknemers die zich

een beetje ziek voelen een ‘baaldag’

nemen?

Hoewel in de praktijk minder vaak wit en zwart verzuim voor-

komt, is het toch verstandig om uw verzuimbeleid op alle drie

de verzuimsoorten te richten. Want ook echte ziekte is soms wel

degelijk te voorkomen, bijvoorbeeld als werkrisico’s de oorzaak

zijn. En werknemers die zich schuldig maken aan zwart verzuim,

hebben wel degelijk invloed op de verzuimcultuur. Ook hebben

hun collega’s er recht op dat u zulke raddraaiers aanpakt.

Vragen?

Mocht u vragen hebben over HR oplossingen voor uw organisa-

tie, neem dan gerust contact op met onze HR manager, Audrey

Mesuere-Molenschot ([email protected] / 013-2116422).

Audrey Mesuere-Molenschothr manager

Het komt voor dat werknemers in de ochtendkrant lezen dat er een griepepidemie op komst

is en zij zich prompt ziek melden. Ziekte overkomt je, maar of een werknemer ook verzuimt

is een keuze. Wat doet een werknemer als hij ‘s ochtends met hoofdpijn opstaat? Neemt hij

een aspirine en gaat hij naar zijn werk of blijft hij thuis?

Page 4: Beerbericht - De Beer – Accountants & Belastingadviseurs · 4 Ziek = ziek, verzuim is een keuze 5 SBR komt er nu toch echt aan 6 Compleet dossier zorgt voor het beste advies 7 Teruggaaf

6 Beerbericht | december 2016 Beerbericht | december 2016 7

Zonder kennis van het huwelijksgoederenregime van onze cli-

enten kunnen we bijvoorbeeld de aangiften inkomstenbelasting

niet goed invullen. Daarnaast zijn de huwelijksvoor-

waarden van belang om vast te stellen of er

eventueel verrekenbedingen uitvoering

behoeven. U kunt daarbij denken

aan een periodiek verrekenbeding

waarbij de overgespaarde inkom-

sten jaarlijks moeten worden

gedeeld. Als een dergelijk

verrekenbeding is opgeno-

men en u verrekent niet

jaarlijks, dan moeten bij

echtscheiding alsnog alle

overgespaarde inkomsten

(inclusief herbeleggingen)

worden verrekend. Dit kan

er toe leiden dat de helft van

het vermogen aan de andere

echtgenoot toekomt! Indien

wij de huwelijksvoorwaarden in

ons dossier hebben, kunnen we bij

het opstellen van de aangifte inkom-

stenbelasting het te verrekenen bedrag

berekenen en voor u en uw echtgeno(o)t(e) ter

ondertekening vastleggen in een overeenkomst.

Daarnaast is het van belang om uw huwelijksgoederenregime of

de inhoud van uw samenlevingscontract en testamenten te ken-

nen om daarmee bij wijzigingen in de fiscale wetgeving of uw

persoonlijke situatie te kunnen beoordelen of deze documenten

aanpassing behoeven. Tot slot is kennis van de inhoud

van deze documenten van belang om te kunnen

beoordelen of er juridische of fiscale aan-

dachtspunten zijn op dit moment of in

geval van overlijden.

Als wij de hiervoor genoemde

stukken nog niet in ons bezit

hebben, vraagt uw adviseur

u mogelijk om een kopie van

eventuele huwelijksvoor-

waarden, samenlevings-

overeenkomst en testamen-

ten aan ons te verstrekken.

Het spreekt voor zich dat wij

uw vertrouwelijke documen-

ten ook vertrouwelijk behan-

delen. Om die reden bewaren

wij deze documenten in een

beveiligde omgeving waar alleen

uw persoonlijke adviseur toegang toe

heeft. Verandert er iets in uw persoonlijke

situatie of uw huwelijksvoorwaarden, samen-

levingsovereenkomst of testament? Dan horen wij dat

graag van u. Zo kunnen wij u optimaal adviseren ten aanzien

van uw estate planning én uw aangiften op een juiste wijze

opstellen.

Compleet dossier zorgt voor het beste advies

Voor een goede advisering is het van belang dat uw dossier zo compleet mogelijk is. In het

kader van estate planning is het van belang dat wij op de hoogte zijn van uw gezinssamen-

stelling, de inhoud van een eventuele samenlevingsovereenkomst of huwelijksvoorwaarden

en uw testament.

drs. Colette Kooijmans-Baert RBbelastingadviseur / estate planner

Wanneer een ondernemer een

prestatie verricht en btw voldoet

aan de Belastingdienst, kan hij

de btw terugkrijgen wanneer zijn

afnemer de vergoeding uitein-

delijk niet betaalt. Aangezien

de huidige procedure voor het

terugvragen van btw te ingewik-

keld is, is er een nieuwe regeling

in de maak.

Huidige regeling

Om nu de btw terug te vragen moet de

ondernemer per oninbare vordering

een afzonderlijk verzoek indienen bij de

Belastingdienst en kan dit niet via de btw-

aangifte. De ondernemer heeft pas recht

op teruggaaf van btw op het moment

dat blijkt dat een vordering niet is of

niet zal worden betaald. In de praktijk is

het lastig om vast te stellen wanneer dit

moment zich voordoet. Hierdoor dient een

ondernemer een verzoek regelmatig in

het verkeerde tijdvak (te vroeg of te laat)

in en heeft dus geen recht op teruggaaf

van btw.

Voorgestelde wetswijziging

In het belastingplan 2017 is een voorstel

opgenomen om deze punten te vereen-

voudigen.

1. Volgens het wetsvoorstel is een vor-

dering oninbaar wanneer de vordering

één jaar na het moment dat de vordering

betaald had moeten worden, nog niet is

voldaan. Daarmee is de onduidelijkheid

opgelost.

2. Daarnaast hoeft de ondernemer geen

apart teruggaafverzoek meer in te dienen.

De btw-teruggaaf verloopt via de regu-

liere de btw-aangifte.

3. Als tegenhanger van de éénjaarster-

mijn bij teruggaaf betekent ook wat voor

de niet-betalende afnemer. Hij moet de

afgetrokken of niet betaalde btw -die hij

binnen één jaar voor een vordering had

moeten betalen- terugbetalen via zijn

btw-aangifte.

Overgangsrecht

Er komt een overgangsregeling voor vor-

deringen die vóór 1 januari 2017 opeis-

baar zijn, maar op basis van de huidige

regeling nog niet oninbaar zijn. Voor deze

vorderingen geldt dat de termijn van één

jaar start op 1 januari 2017. Hierdoor zijn

deze vorderingen uiterlijk per 1 januari

2018 oninbaar voor de btw-teruggave.

Er is vooralsnog geen overgangsrecht voor

de afnemer die vóór 1 januari 2017 de btw

in aftrek heeft gebracht voor leveringen of

diensten en deze niet heeft betaald.

Teruggaaf btw op oninbare vorderingen eenvoudiger

mr. Marcel Scherrenburg RBbelastingadviseur / btw-specialist

Page 5: Beerbericht - De Beer – Accountants & Belastingadviseurs · 4 Ziek = ziek, verzuim is een keuze 5 SBR komt er nu toch echt aan 6 Compleet dossier zorgt voor het beste advies 7 Teruggaaf

8 Beerbericht | december 2016 Beerbericht | december 2016 98 Beerbericht | december 2016

Eindejaarstips 2016

Tips voor de ondernemer met een BV

Pensioen in eigen beheer afkopen of niet?

Het kabinet heeft op Prinsjesdag, naast het Belastingplan 2017,

een belangrijk wetsvoorstel ingediend dat een einde maakt aan

de pensioenopbouw in eigen beheer (zie ons vorige Beerbericht).

Het ‘wetsvoorstel tot uitfasering van het pensioen in eigen beheer’

biedt dga’s de mogelijkheid om hun pensioen in eigen beheer

(= PEB) in 2017, 2018 of 2019 tegen de fiscale waarde af te kopen,

met een aantrekkelijke korting, óf om dat pensioen om te zetten in

een oudedagsverplichting. De dga kan er ook voor kiezen om zijn

PEB-aanspraken te handhaven, maar dan is een verdere opbouw

van pensioen in eigen beheer vanaf 1 januari 2017 niet meer

mogelijk.

Staatssecretaris Wiebes van Financiën heeft recent erkend dat

de termijn voor het nemen van een verantwoorde beslissing over

het PEB erg kort is. Hij geeft de directeur-grootaandeelhouder een

extra periode van drie maanden, tot 1 april 2017, om de stappen

te zetten die nodig zijn. Zoals de verdere opbouw van het PEB stop

zetten, de pensioenbrief aan passen, een eventueel extern opge-

bouwd PEB terug halen, dan wel een extern opgebouwd pensioen

afzonderlijk voortzetten.

Maak nu nog gebruik van de innovatiebox

Innoverende ondernemers dienen dit jaar nog na te gaan of ze

voldoen aan de nu nog soepele regels voor de innovatiebox. Alle

winsten die namelijk voortkomen vanuit die innovatie worden

belast tegen een verlaagd vennootschapsbelastingtarief van 5%.

De regels voor de innovatiebox worden in 2017 strenger. Er komt

een onderscheid tussen ‘kleine’ en ‘grote’ belastingplichtigen. Voor

kleinere ondernemingen blijft een S&O-verklaring voldoende.

Grote ondernemingen (meer dan 50 miljoen omzet per jaar en

meer dan 7,5 miljoen voordeel uit innovatie) moeten naast de

S&O verklaring beschikken over een van de onderstaande zaken:

• een octrooi;

• een kwekersrecht;

• programmatuur;

• een vergunning om geneesmiddelen op te markt te brengen;

• een geregistreerd gebruiksmodel ter bescherming van innovatie;

• een aanvullend beschermingscertificaat.

Bekijk of u uw winst kunt beïnvloeden

Indien u een BV heeft, bepaalt de hoogte van uw winst welk tarief

voor de vennootschapsbelasting geldt:

• Voor winsten tot € 200.000 geldt het mkb-tarief van 20%;

• Voor winsten boven € 200.000 geldt een tarief van 25%.

Bekijk of er mogelijkheden zijn om de winst van uw BV uit te stel-

len. De eerste tariefschijf van de vennootschapsbelasting van 20%

wordt namelijk in 2018 verlengd van € 200.000 naar € 250.000, in

2020 van € 250.000 naar € 300.000 en in 2021 van € 300.000 naar

€ 350.000. Hierdoor valt straks een groter deel van de winst in het

tarief van 20%.

Winst uitstellen door voorziening

Gezien de verlenging van de eerste schijf van de vennootschapsbe-

lasting kan het aantrekkelijk zijn om uw winst uit te stellen door

het vormen van een voorziening. Hiervoor moet u aantonen dat de

toekomstige uitgaven hun oorsprong vinden in feiten en omstan-

digheden die zich hebben voorgedaan voor de balansdatum en

dat een redelijke mate van zekerheid bestaat dat de uitgaven in

de toekomst worden gedaan. Verder geldt dat de toekomstige

uitgaven ook moeten kunnen worden toegerekend aan de periode

voorafgaande aan de balansdatum.

U kunt een voorziening vormen voor bijvoorbeeld een reorgani-

satie, onderhoud, saneringskosten, het verlenen van garantie op

producten of jubileumuitgaven voor het personeel. Ga na of dit

haalbaar is binnen uw BV.

Minimumloon voor startende innovatieve dga

U mag als dga vanaf 1 januari 2017 afwijken van het gebruikelijk

loon indien u kwalificeert als startende innovatieve ondernemer.

Tijdens de eerste drie jaar na de start mag u uw loon verlagen tot

het minimumloon.

Meld lening BV voor eigen woning in de aangifte

Indien u een eigenwoninglening bij uw eigen BV heeft waarop

u voor de eigenwoningrenteaftrek verplicht moet aflossen, dan

moet u de gegevens over deze lening doorgeven aan de Belasting-

dienst. U dient de informatie te verstrekken in de inkomstenbelas-

tingaangifte 2016 en daarin ook de renteaftrek te claimen.Voor u liggen de eindejaarstips voor 2016. In deze tips

hebben wij zo veel mogelijk rekening gehouden met de

plannen van het kabinet voor volgend jaar. Een aantal van

deze plannen is echter nog niet definitief omdat ze nog

door de Eerste Kamer moeten worden goedgekeurd.

Page 6: Beerbericht - De Beer – Accountants & Belastingadviseurs · 4 Ziek = ziek, verzuim is een keuze 5 SBR komt er nu toch echt aan 6 Compleet dossier zorgt voor het beste advies 7 Teruggaaf

10 Beerbericht | december 2016 Beerbericht | december 2016 11

Tips voor de BV en IB ondernemer

Wees voorzichtig met een voorlopige teruggaaf

Een voorlopige teruggaaf kan aantrekkelijk zijn omdat het direct

liquiditeit oplevert. Maar pas op, u kunt naderhand wel gecon-

fronteerd worden met belastingrente, indien die teruggaaf niet

blijkt te kloppen. De belastingrente bedraagt momenteel 8% voor

de vennootschapsbelasting. Voorkom deze hoge rente en zorg dat

uw voorlopige aanslag 2016 tijdig (bestens voor 1 maart 2017)

overeenstemt met de werkelijkheid. Dit geldt niet alleen voor de

vennootschapsbelasting. Voor andere belastingen (waaronder de

inkomstenbelasting) is de rente misschien minder hoog maar met

4% nog steeds fors.

Bewaar uw administratie

Gooi niet al te snel uw administratie weg. U moet namelijk

rekening houden met de wettelijke bewaartermijn van ten minste

zeven jaar van uw administratieve gegevens. Met betrekking tot

onroerende zaken en rechten waaraan deze zijn onderworpen,

moet u de btw-boekhouding tien jaar bewaren. Permanente stuk-

ken (aktes, pensioen- en lijfrentepolissen enzovoort) mogen niet

worden weggegooid.

Werkkostenregeling

U hoeft als werkgever maar één keer per jaar vast te stellen wat

de verschuldigde belasting in het kader van de werkkostenrege-

ling is. U moet dan aan het einde van het kalenderjaar het totale

fiscale loon van uw werknemers over het lopende jaar berekenen.

Op basis van het fiscale loon berekent u de vrije ruimte en toetst u

of u de vrije ruimte hebt overschreden. De eventueel verschuldigde

belasting wordt afgedragen in het eerste aangiftetijdvak van het

volgende kalenderjaar.

Ga na of de jaarlijkse afrekening wel goed uitpakt voor u. Deze is

namelijk niet verplicht. U kunt er nog steeds voor kiezen om de

loonbelasting al eerder in gedeelten af te dragen. Benut eventueel

nog aanwezige belastingvrije ruimte binnen de WKR voor een

onbelaste bonus.

Commissarissen niet meer in dienstbetrekking

Indien u momenteel een commissaris in fictieve dienstbetrekking

heeft, komt hier per 1 januari 2017 een einde aan. U bent dan ook

niet meer verplicht sociale premies en loonheffingen af te dragen.

Loonkostenvoordeel voor werknemers met minimumloon

Heeft u werknemers in dienst met een loon tussen de 100% en

120% van het wettelijk minimumloon? Dan ontvangt u vanaf

1 januari 2017 een loonkostenvoordeel. U hoeft hier niets voor te

doen. Dit loonkostenvoordeel wordt lage-inkomensvoordeel (LIV)

genoemd. Het LIV wordt vormgegeven als een vast bedrag per

gemiddeld verloond uur. Hierbij geldt wel een jaarmaximum.

U komt automatisch in aanmerking voor het LIV indien uw werk-

nemer een loon verdient van minimaal 100% en maximaal 120%

van het wettelijk minimumloon dat geldt voor een 23-jarige of

ouder. Daarnaast dient uw werknemer minimaal 1248 verloonde

uren per jaar bij u te werken en de AOW-gerechtigde leeftijd nog

niet hebben bereikt.

Voor een werknemer die jonger is dan 23 kunt u ook recht hebben

op het LIV als deze werknemer minimaal 100% en maximaal 120%

van het wettelijke minimumloon dat geldt voor een 23-jarige

verdient.

Wacht met een auto van de zaak

Ga na of het handig is om pas in 2017 een auto van de zaak ter

beschikking te stellen. Vanaf 2017 gaat namelijk het aantal bijtel-

lingscategorieën omlaag en zal voor alle auto’s van de zaak de bij-

telling van 22% gelden in plaats van 25%, behalve voor elektrische

auto’s. Voor de nulemissieauto (CO2-uitstoot 0) blijft een bijtelling

gelden van 4% vanaf 2017. Het rijden in een plug-in hybride auto

wordt niet meer fiscaal gestimuleerd. De belastingvoordelen voor

deze auto’s worden afgebouwd. Vanaf 2017 geldt voor nieuwe

plug-ins de algemene bijtelling van 22%.

Tips voor de IB ondernemer

Maak gebruik van de ondernemingsfaciliteiten

U kunt als ondernemer in aanmerking komen voor fiscale onder-

nemersfaciliteiten. In 2016 kunt u als ondernemer nog een beroep

doen op de volgende faciliteiten:

• de mogelijkheid om 9,8% van de winst uit onderneming te

doteren aan de fiscale oudedagsreserve (FOR). De FOR-dotatie

bedraagt in beginsel maximaal € 8.774;

• de zelfstandigenaftrek van maximaal € 7.280, mits de winst

daarvoor toereikend is. Dit bedrag is voor starters verhoogd met

€ 2.123. Voor ondernemers die de AOW-gerechtigde leeftijd zijn

gepasseerd geldt juist een 50% lagere vrijstelling;

• de aftrek speur- en ontwikkelingswerk (S&O) van in beginsel

€ 12.484. Dit bedrag wordt voor starters nog verhoogd met €

6.245;

• de meewerkaftrek. Deze is afhankelijk van de winst;

• de startersaftrek bij arbeidsongeschiktheid van minstens €

4.000. Hiervoor geldt een verlaagd urencriterium.

De bovengenoemde faciliteiten zijn alleen van toepassing als de

ondernemer aan het urencriterium voldoet. Voor de meeste facili-

teiten gelden daarnaast aanvullende voorwaarden.

Zorg dat uw urenadministratie in orde isIndien u in aanmerking wilt komen voor de ondernemersfacilitei-ten, moet u elk jaar minimaal 1.225 uren werken aan, in en voor uw onderneming. Heeft u naast uw onderneming een baan? Dan zit er een addertje onder het gras. U moet namelijk meer dan de helft van de tijd aan uw bedrijf besteden. Vergeet dus niet uw uren te administreren. Zo kunt u bij vragen of controle van de Belas-tingdienst in ieder geval aantonen dat u aan het urencriterium voldoet.

Verliesverrekening

Welke mogelijkheden hebt u om de over voorgaande jaren

betaalde winstbelasting van de fiscus terug te krijgen? Inventari-

seer uw carry-back mogelijkheden. U kunt dan, met uw adviseur,

nagaan of u nog dit jaar maatregelen moet treffen om over 2016

een fiscaal verlies te ‘creëren’ om dat te verrekenen met de winst

over 2013. Dit jaar is de laatste kans om de over 2013 betaalde

winstbelasting terug te krijgen.

Extra voordeel voor arbeidsongeschikte ondernemer

Geheel of gedeeltelijk arbeidsongeschikten die een bedrijf wil-

len beginnen, wordt een extra fiscale stimulans geboden. Zij

krijgen een aftrekpost van € 12.000 in het eerste jaar, € 8.000 in

het tweede jaar en € 4.000 in het derde jaar waarin zij startende

ondernemer zijn. Deze extra aftrekpost kan niet hoger zijn dan het

bedrag van de fiscale winst: door de aftrek kan dus geen verlies

ontstaan. Voorwaarde voor de aftrek is dat zij op jaarbasis ten

minste 800 uren werkzaam zijn voor hun onderneming: de grens

van het urencriterium van 1.225 uren wordt voor deze groep star-

tende ondernemers verminderd tot 800 uren. Door nog dit jaar de

noodzakelijke maatregelen te nemen kunt u direct volgend jaar als

ondernemer van start gaan.

Zzp-er kostenaftrek werkruimte in huurwoning tót 2017

De Hoge Raad heeft beslist dat een ondernemer die 10% of meer

van zijn huurwoning voor zijn onderneming gebruikt, het huur-

recht van die woning – binnen de grenzen van de redelijkheid

– tot het ondernemingsvermogen kan rekenen. Bij die keuze kan

de ondernemer de gehele huur van de woning als bedrijfskosten

opvoeren, voor het privégebruik van de woning moet hij een forfai-

taire onttrekking in aanmerking nemen. Per saldo resteert een kos-

tenaftrek. Hof Arnhem heeft deze aftrekpost eerder toegestaan,

Hof Den Haag wees die af. De Hoge Raad heeft nu beslist en de

aftrek bevestigd. Financiën vindt de uitkomst van dit arrest niet

evenwichtig en wil dat alsnog repareren bij het Belastingplan

2017. In de berechte casus kon de ondernemer zo’n 70% van de

huur in aftrek brengen, terwijl hij maar circa 11% van de huur-

woning als werkruimte gebruikte. Financiën wil de aftrek voor

ondernemers (en resultaatgenieters) in een huurwoning gelijk

trekken met die voor ondernemers in een koopwoning: een aftrek

is slechts mogelijk als er sprake is van een zelfstandige, fiscaal

kwalificerende werkruimte. De wetswijziging wordt alsnog – bij

nota van wijziging – meegenomen in het Belastingplan 2017 en

moet per 1 januari 2017 ingaan.

Tips voor de BTW

Meld verbreken fiscale eenheid voor de btw zo snel mogelijk

Indien u niet langer voldoet aan de voorwaarden voor het bestaan

van een fiscale eenheid voor de btw, loopt de hoofdelijke aanspra-

kelijkheid voor de btw-schulden van alle ondernemingen binnen

de fiscale eenheid door zolang de fiscale eenheid bestaat. De

fiscale eenheid wordt niet met terugwerkende kracht beëindigd

zodat het erg belangrijk is dat u zo snel mogelijk schriftelijk aan

de Belastingdienst meldt dat de fiscale eenheid moet worden

verbroken.

Kies het meest gunstige btw-aangiftetijdvak

U mag zelf bepalen of u uw btw-aangifte per kwartaal of per

maand doet. Probeer hier een juiste keuze in te maken zodat u een

liquiditeitsvoordeel weet te behalen. Kijk bijvoorbeeld of u vaak

btw moet afdragen, dan zou een kwartaalaangifte raadzaam zijn.

Ingeval u juist te maken hebt met een structurele teruggave van

btw, kunt u ervoor kiezen om maandelijks de btw- aangifte in te

dienen.

Ook jaarlijks btw-aangifte doen is mogelijk. Indien u hiervoor

in aanmerking wilt komen, moet u een verzoek indienen bij de

Belastingdienst.

U moet dan wel voldoen aan alle volgende voorwaarden:

• U betaalt per jaar minder dan € 1.883 btw;

• U hebt geen vergunning artikel 23 Wet OB;

• U hebt per jaar voor minder dan € 10.000 aan elk van de

volgende activiteiten: intracommunautaire leveringen, intra-

communautaire diensten, intracommunautaire verwervingen,

afgenomen intracommunautaire diensten.

Voorkom contante betalingen brandstof zakelijke auto

U kunt de btw over het onderhoud en gebruik van uw zakelijke

auto in aftrek brengen, voor zover de auto wordt gebruikt voor

belaste omzet. Dit betekent dat u ook de btw op de brandstof die

u betaalt voor uw zakelijke auto als voorbelasting in aftrek kan

brengen. U dient wel aan te tonen dat u de brandstof zelf betaald

heeft. Bij contante betalingen is het niet altijd duidelijk wie de

brandstof heeft betaald. Zorg er daarom altijd voor dat de brand-

stof wordt betaald met een bankpas, tankpas of creditcard.

Bij privégebruik zakelijke auto administratie bijhouden

Gebruikt u de auto van de zaak ook privé? Dan dient u een correc-

tie toe te passen voor de in aftrek gebrachte btw over het privége-

bruik in de laatste btw-aangifte van het jaar. Deze correctie wordt

bepaald aan de hand van uw administratie.

Daaruit moet namelijk blijken wat het privégebruik is geweest,

Page 7: Beerbericht - De Beer – Accountants & Belastingadviseurs · 4 Ziek = ziek, verzuim is een keuze 5 SBR komt er nu toch echt aan 6 Compleet dossier zorgt voor het beste advies 7 Teruggaaf

12 Beerbericht | december 2016 Beerbericht | december 2016 13

waarbij woon-werkverkeer als privégebruik wordt aangemerkt.

Ga na of u uw administratie goed hebt bijgehouden. Heeft u geen

kilometeradministratie bijgehouden? Dan moet u 2,7%van de

catalogusprijs (inclusief btw en bpm) aangeven als verschuldigde

btw.

Vindt het privégebruik plaats later dan 4 jaar na het jaar waarin u

de auto in gebruik hebt genomen? Dan neemt u 1,5% in plaats van

2,7% van de catalogusprijs van de auto, inclusief btw en bpm.

Corrigeer uw btw-aangiften

Heeft u de btw in uw aangiften onjuist verwerkt? Dan kunt u bij

een btw-correctie van minder dan € 1.000 (te betalen of te ontvan-

gen), gebruik maken van de eerstvolgende aangifte omzetbelas-

ting. Grotere correcties moet u melden in een suppletieformulier

Omzetbelasting.

Overige tips

Box 3 heffing per 2017

Op 1 januari 2017 zal de grondslag voor uw box 3 vermogen

bepaald worden. U betaalt minder belasting als de grondslag

van box 3 lager is. Dit kunt u beïnvloeden door bijvoorbeeld uw

belastingschulden te betalen voor 1 januari van het nieuwe jaar.

Ook kunt een schenking doen of een (dure) aankoop of zelfs ‘de BV

ingaan’. Zie ook eerdere Beerberichten.

Het box 3-vermogen wordt verdeeld over drie schijven, met een

gemiddelde vermogensmix per schijf. Dat leidt tot een oplopend

forfaitair rendement: zie de tabel. Het heffingsvrije vermogen

wordt per 2017 verhoogd naar € 25.000 per persoon (2015:

€ 21.330). Die vrijstelling wordt in de eerste vermogensschijf in

aanmerking genomen. Het tarief blijft 30%, voor het spaar- en

beleggingsdeel.

Box 3 heffing in 2017

vermogen meer dan

vermogen niet meer dan

forfaitair rendement

effectief tarief

€ 0 € 25.000 vrijgesteld 0%

€ 25.000 € 100.000 2,87% 0,86%

€ 100.000 € 1.000.000 4,60% 1,38%

€ 1.000.000 - 5,39% 1,61%

Fiscale partners kunnen het gezamenlijke box 3-vermogen – na

aftrek van het heffingsvrije vermogen van 2 x € 25.000 – onderling

vrijelijk verdelen. Deze verdeling kan onder de nieuwe regeling

effect hebben op de belastingdruk, vanwege het oplopende for-

faitaire rendementspercentage. Buitenlandse belastingplichtigen

worden op gelijke wijze als binnenlandse belastingplichtigen in

de box 3-heffing betrokken, ongeacht een mogelijk afwijkende

vermogensmix.

Laatste kans aftrek kinderalimentatieverplichting

Indien u kinderalimentatie moet betalen, dan kunt u voor de

laatste keer de waarde opvoeren als schuld in box 3 in uw aangifte

inkomstenbelasting 2016. Deze regeling vervalt per 1 januari

2017.

Wacht met schenken voor een eigen woning

Bent u van plan om een schenking te doen voor een eigen woning?

Wacht dan met schenken tot na 1 januari 2017. U kunt dat

gebruik maken van de verhoogde en verruimde vrijstelling voor

een eenmalige schenking voor de eigen woning. De vrijstelling

wordt namelijk structureel verhoogd van € 53.016 tot € 100.000.

Daarnaast komt de beperking te vervallen dat de schenking moet

zijn gedaan van een ouder aan een kind, waardoor er ook buiten

de gezinssituatie gebruik kan worden gemaakt van de vrijstelling.

Wel blijft de beperking van kracht dat de begunstigde tussen 18

en 40 jaar moet zijn.

Zijn uw huwelijkse voorwaarden nog actueel?

De keuze voor een bepaald huwelijksgoederenregime wordt vaak

bij het aangaan van het huwelijk bewust gemaakt en in de jaren

daarna als vaststaand gegeven aanvaard. Door gewijzigde feiten

en omstandigheden in de loop der tijd kan een ander huwelijks-

goederenregime veel gunstiger zijn dan de indertijd gekozen rege-

ling. Een periodieke herijking is daarom noodzakelijk, met name bij

verandering in de gezins- of familiesituatie of bij een aanzienlijke

vermogensstijging of -daling.

Uw verrekenbeding: naleving verplicht

Bent u op huwelijkse voorwaarden getrouwd en is er in uw huwe-

lijksvoorwaarden een verrekenbeding opgenomen? Vergeet dan

niet nog dit jaar de afrekening met uw echtgenoot op te stellen.

Als u de afrekening (over een reeks van jaren) achterwege laat,

kan dat bij overlijden of echtscheiding tot hoogst onaangename

gevolgen leiden.

Indien u en uw partner niet aan de verrekenplicht hebben voldaan,

wordt het (bij echtscheiding) aanwezige vermogen vermoed te

zijn gevormd uit hetgeen verrekend had moeten worden! Uw

partner heeft mogelijk recht op de helft van het sedert het aan-

gaan van het huwelijk gegroeide vermogen, terwijl dat wellicht

niet overeenstemt met de oorspronkelijke bedoeling van u en uw

echtgenoot. Door het verrekenbeding na te leven zorgt u ervoor

dat de bedoelingen van partijen met betrekking tot de huwelijkse

voorwaarden worden nageleefd en komt u niet voor verrassingen

te staan. Hebt u jarenlang verzuimd het periodiek verrekenbeding

na te leven, neem dan contact op met uw adviseur. Dergelijke

verrekenbedingen moeten zo snel mogelijk worden ‘hersteld’. Met

behulp van een vaststellingsovereenkomst en wijziging van de

verrekening kunnen de bedoelingen van partijen alsnog worden

gerealiseerd.

Een finaal verrekenbeding: altijd doen!Bent u op huwelijkse voorwaarden getrouwd en staat het grootste deel van het vermogen (de onderneming) op uw naam? Overweeg dan om in uw huwelijkse voorwaarden een finaal verrekenbeding bij overlijden op te nemen. Met zo’n beding erft uw partner bij uw overlijden alsof u in gemeenschap van goederen was gehuwd.

Dat kan een spectaculaire besparing op erfbelasting opleveren!

Een finaal verrekenbeding is verplicht wederkerig. Als uw (min-

der vermogende) partner eerder dan u overlijdt, pakt het beding

nadelig uit. Maar dat nadeel is maar tijdelijk en veelal beperkt. En

dankzij het finaal verrekenbeding kunt u in die situatie dan wel de

bedrijfsopvolgingsregeling uit de Successiewet eerder toepassen.

Dat compenseert het nadeel ruimschoots.

Zorg voor een levenstestament

In een levenstestament kunt u vastleggen wat er moet gebeuren

met uw vermogen, uw onderneming, enzovoort ingeval u onver-

hoopt zelf niet meer in staat bent om die beslissingen te nemen.

Bijvoorbeeld omdat u na een ongeval in coma raakt, of depressief

wordt, of als u al wat ouder bent en gaat dementeren. U kunt in

dat levenstestament één of meer vertrouwelingen volmacht geven

om uw zaken in die situatie te behartigen. Verder kunt u in zo’n

testament uw wensen op medisch gebied aangeven, uw plannen

met uw woning, lopende schenkingen en ga zo maar door. Een

goed testament geeft rust en zekerheid en dat geldt zeker ook

voor een levenstestament. Overleg het eens met uw adviseur.

Is uw testament flexibel?

De erflater die een passend testament opmaakt, kan daarmee

een forse belastingbesparing voor zijn erfgenamen realiseren. Een

goed testament is een testament dat de door de erflater gewenste

vererving van zijn vermogen combineert met een minimale hef-

fing van erfbelasting bij de erfgenamen. De praktijk kent veel

verschillende testamenten, zoals een testament met wettelijke

verdeling, een vruchtgebruik-testament, een ik-opa-testament,

een keuzelegaattestament, een turbotestament en ga zo maar

door. Keuze genoeg.

In de praktijk wordt vaak gekozen voor een ‘keuzetestament’. Met

een dergelijk testament biedt hij of zij de erfgenamen de keuze

tussen diverse vormen van vererving: zij kunnen na het overlijden

– op basis van de dan geldende omstandigheden – kiezen voor

één van de in het testament genoemde vormen van vererving.

Zodoende kan gekozen worden voor de fiscaal meest voordelige

optie.

De afgelopen jaren kan uw persoonlijke situatie zijn gewijzigd. Of

uw financiële situatie. Controleer daarom periodiek (bijvoorbeeld

eens in de 5 jaar) of uw huidige testament nog aansluit bij uw

bedoelingen.

Minder box 3-vermogen dan ook minder AWBZ

Per 1 januari 2013 is de eigen bijdrage voor AWBZ-zorg flink

verhoogd. De verhoging treft met name mensen met vermogen in

box 3: vanaf 1 januari 2013 moet een fictief inkomen van 8% over

het box 3 vermogen meegenomen worden bij de berekening van

de eigen bijdrage. De eigen bijdrage in 2017 wordt berekend op

basis van het inkomen over 2015. Minder box 3-vermogen bete-

kent een lagere eigen bijdrage. U kunt uw vermogen in box 3 weg-

schenken aan de (klein-)kinderen, u kunt het in een bv (in box 2)

onderbrengen, en – speciaal voor de langstlevende ouders – u kunt

de overbedelingschuld aan uw kinderen aflossen die ontstaan is

bij het overlijden van de eerste ouder. Veel testamenten sluiten

aan bij de wettelijke verdeling. Als de eerste ouder overlijdt,

krijgen de kinderen hun erfdeel in de vorm van een niet-opeisbare

vordering op de langstlevende ouder. Zij kunnen hun vordering

veelal pas opeisen bij het overlijden van die langstlevende ouder.

Ouders kunnen in hun testament meerdere opeisbaarheidsgron-

den opnemen waardoor de kinderen hun erfdeel al eerder dan bij

overlijden kunnen opvragen. Het opnemen van de ouders ineen

AWBZ-instelling kan zo’n opeisbaarheidsgrond zijn.

‘Tijdklem’ kapitaalverzekering eigen woning vervalt

Veel huiseigenaren hebben een kapitaalverzekering of spaarre-

kening eigen woning afgesloten. Met zo’n verzekering of spaar-

rekening kan eigen vermogen worden gespaard om te zijner tijd

de eigenwoningschuld geheel of gedeeltelijk af te lossen. De

uitkering uit deze kapitaalverzekering of spaarrekening is onder

voorwaarden belastingvrij. Om voor die vrijstelling in aanmerking

te komen moet minimaal 15 of 20 jaar lang jaarlijks premie zijn

betaald of ingelegd: de tijdklem. Financiën heeft bij beleidsbesluit

enkele versoepelingen op deze tijdklem aangebracht, en die wor-

den per 1 januari 2017 in de wet vastgelegd. Een uitkering uit een

kapitaalverzekering of spaarrekening eigen woning kan onbelast

worden ontvangen ook al is niet voldaan aan de minimale periode

van premiebetaling van 15 of 20 jaar als:

• het fiscaal partnerschap wordt beëindigd (zoals bij echtschei-

ding);

• bij schuldhulpverlening;

• bij verkoop van de eigenwoning als op dat tijdstip nog steeds of

opnieuw een eigen woning ter beschikking staat;

• Financiën heeft vastgesteld dat de belastingplichtige niet meer

in staat is om de lasten van zijn woning te voldoen of die binnen

afzienbare tijd niet meer kan voldoen.

In al deze situaties moet de uitkering op de kapitaalverzekering of

spaarrekening wel worden aangewend om de eigenwoningschuld

af te lossen.

Renteaftrek restschulden 15 jaar

Belastingplichtigen die na de verkoop van hun eigen woning een

restschuld overhouden, kunnen de rente op die schuld nog 15 jaar

lang in box 1 in aftrek brengen. De renteaftrek op restschulden

geldt uitsluitend als de restschuld is ontstaan door verkoop van

de woning op of na 29 oktober 2012 tot en met eind 2017. De rest-

schuld leidt tot een renteaftrek in box 1. Voor aftrek is niet vereist

dat de belastingplichtige na de verkoop (met verlies, waardoor de

restschuld is ontstaan) een nieuwe eigen woning heeft gekocht.

De restschuld wordt niet aangemerkt als een eigenwoningschuld,

het is een afzonderlijke categorie schulden met een aftrek in box

1. De restschuld telt dan ook niet mee voor de bijleenregeling. Voor

de restschuld gelden geen aflossingsverplichtingen.

Page 8: Beerbericht - De Beer – Accountants & Belastingadviseurs · 4 Ziek = ziek, verzuim is een keuze 5 SBR komt er nu toch echt aan 6 Compleet dossier zorgt voor het beste advies 7 Teruggaaf

14 Beerbericht | december 2016 Beerbericht | december 2016 15

Weloverwogen gaan ze te werk. Drie jaar geleden al bij de start van hun bedrijf Stijlbreuk. En nog

steeds zijn de drie ‘digital natives’ Aron van der Valk, Jeroen Peerbolte en Werner Bastianen vastbe-

raden. “Wij zijn ervan overtuigd dat met name de bedrijven die zich het beste aanpassen aan de

veranderde wereld overleven in de toekomst.”

Ze kozen op de groei een kantoor aan De

Plint in Tilburg omdat ze overtuigd waren

van hun visie, aanpak en specialisme.

Drie jaar later telt hun portfolio een aantal

aansprekende bedrijfsnamen waaronder

Zwitserleven, BOVAG, Royal Ahrend, Sony

en ProFit Gym. Werner: ”Wij helpen organisa-

ties zich te onderscheiden met digitale producten

en diensten, waarin design centraal staat. ‘Digitaal’ is

volgens ons namelijk geen marketingschil, maar gaat juist dwars

door alles heen. Vanuit die visie hebben we ons als vakidioten

verbonden. Nu ontwerpen en bouwen we digitale producten en

diensten voor bedrijven met stevige ambities. We maken web

applicaties, die de service verbeteren en de organisatie effectie-

ver en efficiënter maken. Daarnaast maken we websites op maat

met een slim en gebruiksvriendelijk content management sys-

teem. Tot slot bieden we ook interactieve media. Dat zijn digitale

belevingen die mensen verrassen.”

Bundeling van expertises

Jeroen vult hem aan: “Onze kracht zit in de bundeling van onze

expertises. We hebben allemaal de master in Media Innova-

tion gevolgd. Dat is een prima basis. Daarbij heeft ieder zijn

eigen specialisatie. Aron weet alles van interactie en front-end,

Werner van strategie en concept en ik richt me op development

en prototyping. We werken als een team en

starten eigenlijk altijd met de vraag achter de

vraag van de klant, vervolgens doen we online

en offline onderzoek én willen we begrijpen

wat de klant van onze klant doet of wil weten.

Daarvan maken we een analyse en bedenken we

er een slimme oplossing voor. We leveren maat-

werk waarbij design centraal staat. Dit houdt in dat de

oplossing er goed uit moet zien, functioneel én toegankelijk

is voor de beoogde gebruiker. Als mensen teleurgesteld raken bij

het gebruik van de tool, dan haken ze meteen af.’

Bij het kiezen van hun accountant gebruikten de heren ook hun

digitale vaardigheden. Aron grinnikt: “Via Google vonden we

De Beer Accountants & Belastingadviseurs. Zo werken wij nou

eenmaal. Het eerste contact met onze adviseur Niek van Kuijk

was meteen positief. Hij was oprecht geïnteresseerd in ons

en is dat nog steeds. Bij de opening van ons kantoor kwam hij

bijvoorbeeld gezellig een biertje doen. Niek respecteert ook onze

wens om zelf de cijfers op orde te houden. We vinden het belang-

rijk om ook aan de hand van de cijfers te zien wat we doen. Op

gezette tijden leveren we de cijfers bij hem aan en waarna Niek

de jaarrekening samen laat stellen en voorziet van een samen-

stellingsverklaring, aangifte verzorgt richting de Belastingdienst.

Ook bij spoedvragen kunnen we op hem rekenen. Onlangs was

Interviewdoor Fridy Latijnhouwers

er de vraag wat er privé hypothecair mo-

gelijk was. Niek kon ons binnen een dag

overleggen wat onze financiële reikwijdte

was. Dat was op dat moment erg plezie-

rig.”

Ambities

Hun ambities voor de toekomst zijn over-

zichtelijk. Werner: “We hoeven niet per

se enorm groot te worden. Wel willen we

voor elke discipline een extra collega. Dan

kunnen we elkaar vervangen, dat is wel

zo praktisch en biedt continuïteit voor de

klant. De eerste stap hebben we al gezet

met het in dienst nemen van designer

Paul van de Laar. Hij is blijven plakken na

een hele goede stage. En we hebben het

hem niet makkelijk gemaakt, want wij

gaan altijd voor een tien.” Paul lacht: “Ze

hebben me inderdaad uitgedaagd en in

het diepe gegooid met een onderzoeks-

opdracht die gericht was op de vraag ‘hoe

vergroot je de loyaliteit van leden van een

sportschool? Het leverde uiteindelijk een

mooie web applicatie op, die het verschil

kan maken voor de klant. Die kan nu beter

in gesprek met klanten en dat levert veel

positieve ervaringen van de sporters op.

Daar doe je het voor.”

Jonge ondernemers van Stijlbreuk aan het woord:

‘Digitaal’ gaat dwars door alles heen

“Bedrijven die zich het beste aan-

passen aan de veran-derde wereld overleven

in de toekomst.”

De mannen van Stijlbreuk (v.l.n.r.): Paul van de Laar, Aron van der Valk, Jeroen Peerbolte en Werner Bastianen

Page 9: Beerbericht - De Beer – Accountants & Belastingadviseurs · 4 Ziek = ziek, verzuim is een keuze 5 SBR komt er nu toch echt aan 6 Compleet dossier zorgt voor het beste advies 7 Teruggaaf

16 Beerbericht | december 201616 Beerbericht | december 2016

Beerbericht is een gezamenlijke uitgave van De

Beer Accountants & Belastingadviseurs en De

Beer Audit en bevat nieuws en tips voor onze

relaties.

Aan de totstandkoming van deze uitgave is de

grootste zorg besteed. Desalniettemin is het

recht dermate gecompliceerd en veranderlijk, dat

auteurs, redactie en uitgever geen verantwoor-

delijkheid kunnen aanvaarden voor hetgeen men

zonder ons persoonlijk advies naar aanleiding

van deze publicaties onderneemt of nalaat.

Kantoor Tilburg

Ringbaan West 275 | 5037 PD Tilburg

Kantoor Oisterwijk

Moergestelseweg 16 | 5062 JW Oisterwijk

Kantoor Baarle-Nassau

Nieuwstraat 10a | 5111 CW Baarle-Nassau

T +31 (0)13 211 64 00

F +31 (0)13 463 02 13

[email protected]

www.debeer.nl

Igor Roma vertoont zondag 18 december zijn kunsten in de

sfeervolle concert- en expositieruimte Het Cenakel in Tilburg

en zondag 15 januari 2017 neemt Vyacheslav Gryaznov plaats

achter de vleugel. Severin von Eckardstein zorgt voor een

prachtig slotakkoord van de indrukwekkende reeks pianocon-

certen met zijn uitvoering op zondag 19 februari.

In de Kamermuziekserie brengen cellist Pieter Wispelweij en

pianist Paolo Giacometti u zondag 11 december in vervoering.

Op 8 januari gevolgd door het nieuwjaarsconcert met in de

hoofdrol Luna Zegers. Zij laat in haar flamenco-gezang zowel

diep verdriet als intense levensvreugde doorklinken. Het vier

leden tellende ensemble Amsterdam Chamber Soloists bezorgt

u zondag 12 februari een onvergetelijke muzikale middag.

Pianiste Klára Würtz, klarinettist Olivier Patey en cellist Joa-

chim Eylander sluiten deze bijzondere serie zondagconcerten

af op zondag 12 maart. Zij brengen in Het Cenakel een trio van

Brahms en Schubert ten gehore.

De Beer Accountants & Belastingadviseurs is sponsor van deze

concertreeks en mag een aantal klanten uitnodigen om te

komen genieten. Heeft u belangstelling om een van deze con-

certen bij te wonen? Meldt u dan aan via onze website

www.debeer.nl/pianoconcerten

Laat u betoveren tijdens bijzondere concerten

De komende maanden kunt u genieten van prachtige pianoklanken en kamermuziek van

het allerhoogste niveau. Laat u meeslepen door meesterpianisten tijdens de vijfde serie

Betoverende Pianisten.