Workshop Wearables en Datamining: de grenzen en...

Post on 10-Jul-2020

1 views 0 download

Transcript of Workshop Wearables en Datamining: de grenzen en...

Workshop Wearables en Datamining: de grenzen en mogelijkheden voor

personalisatie van de zorg

27 mei 2016

dr. ir. Egge van der Poel

dr. Liseth Tjin-Kam-Jet - Siemons

Aniek Lentferink, MSc

Intro

Presentatie datamining voor just-in-time tailored feedback

Presentatie dataeigenaarschap

Learn, Measure, Build

Pitchen per groep

Workshop Wearables en Datamining

8% bbp 1972 13% bbp 2010 19-31% bbp 2040

Oorzaak:

Meer zorg nodig

Betere zorg

Duurdere zorg

Gunstigste scenario (19% bbp) gaat ervan uit dat technologische

innovaties de kosten iets kunnen drukken

Technologische innovatie: wearables

27-05-2016Bron: CPB-Trends gezondheid en zorg – Zorg blijft groeien (2011) 3

INTRO

Wearables

1= Beddit (slaap/hartslag/ademhaling)

2= Google Glass (stress/hartslag/ademhaling/activiteit)

3= Apple Watch (activiteit/hartslag)

4= Withings Smart Body Analyzer (gewicht/vetpercentage/hartslag)

5= Glucowise (bloedsuikergehalte)

27-05-2016 4

INTRO (2)

1

3

4

2

5

Datamining: gericht zoeken/graven (mining) naar verbanden in

gegevensverzamelingen.

27-05-2016 5

INTRO (3)

Door het aanbieden van een smartwatch door een werkgever aan

een werknemer, is een werknemer ontslagen op basis van GPS-data

wat aangaf dat de werknemer tijdens een thuiswerkdag eigenlijk

een dag doorbracht in een dierentuin.

27-05-2016 6

WAARHEID OF (VOORLOPIG) SCIENCEFICTION? (1)

Slimme horloges en fitness-armbanden vangen de bewegingen van

je pols op tijdens het typen. Deze bewegingen zijn te herleiden tot

woorden die je hebt ingetypt.

27-05-2016 7

WAARHEID OF (VOORLOPIG) SCIENCEFICTION? (2)

Er bestaat een app waarmee dragers van een Google Glass

automatisch naam, beroep en Facebookpagina te zien krijgen van

een onbekende op straat.

27-05-2016 8

WAARHEID OF (VOORLOPIG) SCIENCEFICTION? (3)

Just-in-time tailored feedback:

Op het juiste moment aanbieden van de juiste feedback

Trend in de ontwikkeling:

Alleen samenvatting van self-tracking niet meer voldoende

ontdekken van patronen, trends en afwijkingen (Ramanathan, 2013).

Datamining is nodig

27-05-2016 9

DATAMINING VOOR JUST-IN-TIME TAILORED FEEDBACK

- Het mergen/aggregeren van data wordt steeds normaler.

- Just-in-time tailored feedback genereren kan op twee manieren:

• Gecontroleerde kennisontdekking: met een bepaald doel.

• Ongecontroleerde kennisontdekking: zonder een bepaald

doel (Fawcett, 2015).

27-05-2016 10

DATAMINING VOOR JUST-IN-TIME TAILORED FEEDBACK

Voorbeelden:

- Hoe komt het dat ik aan het eind van de middag moeite heb

om energierijke snacks te weerstaan?

- Wat maakt het dat ik ‘s nachts niet goed slaap?

27-05-2016 11

GECONTROLEERDE KENNISONTDEKKING

27-05-2016 12

GECONTROLEERDE KENNISONTDEKKING

Fig. illustratie van events/episodes van de hoofdvariabele

en samenhang tussen voorspellende variabelen

27-05-2016 13

ONGECONTROLEERDE KENNISONTDEKKING

Fig. Correlation plot of Augemberg’s Lifestream dataset. (Fawcett, 2015)

27-05-2016 14

WEARABLES EN DATAMINING

Mogelijkheden Barrières

Working Together

Sharing Data

Common Goal

Big Dating

Harriet

Hard to keep up with reality

Many others like Harriet

Clinical Intelligence

The best evidence

at the right time

to support decisions

Data about me

was not my data

Healthcare is what happens to you

while you’re making treatment plans

Not Working Together

Not Sharing Data

No Common Goal

No Big Dating

What’s noise to one

can be signal for another

Discovery by collaboration

Let’s start Big Dating

27-05-2016Bron: Reis, E. (2011). The lean startup. New York: Crown Business. 29

LEARN, MEASURE, BUILD

Wat zou je willen leren als het gaat om wearables en datamining?

Output: Leervraag

27-05-2016 30

LEARN, MEASURE, BUILD

Wat zou je willen meten om je leervraag te kunnen beantwoorden?

27-05-2016 31

LEARN, MEASURE, BUILD

Morgen aan de slag met input uit Learn en Measure fase

27-05-2016 32

LEARN, MEASURE, BUILD

27-05-2016 33

1 MINUTE PITCH

Met welke leervragen moeten we morgen aan de slag?

BEDANKT VOOR JULLIE BIJDRAGE

Contact:

info@eggewel.nl

a.j.lentferink@utwente.nl

l.tjin-kam-jet-siemons@utwente.nl