© Dr. A.A. Vendrig. Voor meer info: www.VAR-2.nl

Tutorial B1:Introductie VAR-2

Onderwerpen van deze tutorial:

• Wat is de VAR-2?• Doelstelling van de VAR-2• De drie meetniveaus van de VAR-2• Bespreking VAR-2 model• Voorwaarden om VAR-2 goed af te nemen• Voor welke beroepsbeoefenaren?• Wat levert afname van de VAR-2 op?• Kritische noten

Doelstelling VAR-2?

De VAR-2 is:

• Zelfrapportagevragenlijst • Screening• Batterij van vijf vragenlijsten• Opvolger van de VAR• Werk centraal • Methodiek• Generieke lijst

Geschiedenis VAR en VAR-2:

• Revalidatie begin jaren ‘90• WVP 2002• VAR-2• VAR-2-app

psychische klachten

persoonstressoren

(werk & privé)

steun(werk & privé)

ervaren beperkingen

theorieën en concepten

goede beoordeling

van werk en welbevinden

psychische klachten

persoonstressoren

(werk & privé)

steun(werk & privé)

ervaren beperkingen

• Studie Brown & Harris• SSKK-model• JDC-S-model• Concept van werk-thuis

conflict• Werk van Holmes & Rahe

• Job characteristics model• Locke’s definitie van

arbeidssatisfactie• Concept van

verloopintentie• Theorie bufferhypothese

• BIG-5 model• Perfectionistische eisen

(Albert Ellis)• Concepten van burnout

en werkverslaving

• General AdaptionSyndrome (Selye)

• Tripartite model van angst en depressie

• Onderzoek naar werk-gerelateerde moeheid

• Abnormal illnessbehavior (Pilowsky)

• Fear-avoidance beliefs• Yellow flags• Work-related recovery

expectations

goede beoordeling

van werk en welbevinden

subacute klachtenverzuim

chronische klachtenlangdurig verzuim

fysieke overbelastingletsel, stress

psych.klachten

steun persoonskenmerken

ervaren beperkingen

acute klachtenkortdurend verzuim

herstel

stressoren

Model VAR-2

5 domeinen VAR-2

Steun

Sociale steun thuis

Sociale steun werk

Arbeids-satisfactie

Regel-mogelijkheden

Stressoren

Belastende

thuissituatie

Werkdruk

Persoon-kenmerken

Vermijding

Perfectionisme

Psychische

klachten

Stress

Moeheid

Angst

Depressie

Ervaren

beperkingen

Klachten-interferentie

De VAR-2 heeft 13 schalen verdeeld over 5 domeinen

• Verzuimrisico• Risico op langdurig verzuim• Vitaliteit• Werkvermogen• Balans steun en stressoren

13 genormeerde schalen

88 items gegroepeerd in 23 onderwerpen1. Checklist

2. Schalen

3. Risico-indexen

↓ Doel Arbeidsdeskundige Bedrijfs- en verzekeringsarts

Coach Fysiotherapeut GZ-psycholoog Re-integratie-consult

Vaststellen beperkingen in relatie tot ziekte

Somatischziektegedrag beoordelen

Vaststellen psychische stoornis

Probleemanalyse

Inventarisatie psychosociale knelpunten

Bepaling vanverzuimrisico

Voorwaarden om de VAR-2 goed af te nemen:• Niveau van basisschool (groep 8)• Veilige testsituatie• Doel van afname moet duidelijk zijn• Duidelijk moet zijn wie de uitslag inziet

Voordelen afname VAR-2:• Het bespaart u veel tijd• Grote hoeveelheid informatie handig samengevat• Door de vragen gaat de cliënt nadenken over zichzelf• Op vragenlijsten laten cliënten meer zien van zichzelf• Genormeerde schalen: spiegelinformatie• Wapen tegen tunnelvisie, nieuwe invalshoeken• Ondersteunt uw eigen probleemanalyse• Visuele weergave profiel vinden cliënten fijn• Cliënten gaan hun knelpunten beter begrijpen

Helemaal niks aan te merken op de VAR-2?

Kritische noten:• Een vragenlijst ≠ de werkelijkheid!• Nooit blind uitslagen volgen!• Hulpmiddel• Klinische blik en gezond verstand onmisbaar

© Dr. A.A. Vendrig. Voor meer info: www.VAR-2.nl