Post on 11-Aug-2020
Ondersteuningsaanbod zorgtechnologieTraject WOL-tech
Johan Vesseur | j.vesseur@vilans.nl | 06 3193 4940
Traject Technologie – WOL
Team: Kelsey, Tara, Karin, Jeroen & Johan
• Zorgtechnologie als thema/element integreren in het ondersteuningsaanbod op maat dat een verpleeghuislocatie ondersteunt bij issues of aandachtspunten ten aanzien van kwaliteit en kwaliteitkader.
• Het ondersteuningsaanbod vertalen in verbetertrajecten• De geleerde lessen en waardevolle ervaringen die bij verbetertrajecten en andere
innovatieprogramma’s opgedaan worden verzamelen, verrijken en verspreiden via nieuw te ontwikkelen kennisproducten en communicatie activiteiten ter bevordering van:o Het generieke kennisniveau over zorgtechnologieo Het imago van zorgtechnologie
Traject WOL-tech: Wat gaan we doen?
Uitproberen Verkennen
Leren en
verbeteren
Faciliteren en
onderzoeken
Ondersteunen bij:
• Formuleren visie en Strategie
• Inventariseren wensen &
behoefte
• Stimuleren Innovatieve mindset
Advisering en begeleiding bij het
toepassen van de methode
‘Zinvol uitproberen’
Advies en coaching bij het initiëren van:
• (regionale) Uitleencentra van
zorgtechnologie
• Evalueren van gebruik
• Impact analyse
• Verbetercyclus
Advies en coaching bij het:
• Stimuleren van interne kennisdeling
• Participatie in lerende netwerken
• Creëren van draagvlak en bewustwording
Basis op orde
Gesprekspartner met externe ICT
partijen die ondersteunen bij:
• Verbeteren IT Infrastructuur
• Realisatie digitaal fundament
• Inrichten beheer & organisatie
Generieke thema’s te vertalen naar ondersteuning op maat
Implementeren
en borgen
Ondersteunen bij projectmatig werken
Coaching bij het bevorderen van Digivaardigheden
Advies over financiering en eigenaarschap
1. Evaluatie & Advies: de (on)mogelijkheden van zorgtechnologie als kwaliteitsbevorderende interventie binnen verpleeghuislocaties (die meedoen met W&T op locatie)o Doelgroep intern: scanners en coacheso Doelgroep extern: zorgkantoreno Vorm: een communicatiemiddel dat als handleiding gebruikt kan worden, regelmatig bijgewerkt kan worden en ook visueel vorm is gegeven
2. Ondersteuningsaanbod op maat voor zorgaanbieders die aangeven daar behoefte aan te hebbeno Doelgroep: zorgaanbieders die meedoen met W&T op locatieo Doel: 50 zorglocaties ondersteunen bij de implementatie van zorgtechnologie als interventie bij issues of aandachtspunten bij 1 of meerdere
kwaliteit thema’s o Doel: bewust bekwaam worden als samenwerkingspartner binnen instellingsoverstijgende projecten op het gebied van zorgtechnologieo Vorm: advies, coaching en begeleiding van zorgtechnologie gerelateerde verbetertrajecten
3. Communicatieplano Doel: gestructureerde en toegankelijke communicatie over de inzet van zorgtechnologie als kwaliteitsbevorderende interventieo Doel: kennisdeling en imago verbetering gebruikmakende van bestaande communicatiekanalen en aansluiten bij communicatie vanuit het
programma 'Thuis in het Verpleeghuis'o Vorm: een overzicht van geplande communicatie activiteiten, de verdeling van taken en deadlines
Op te leveren projectresultatenOp te leveren projectresultaten
Inleiding op zorgtechnologie
De toekomst
Het heden
Programma van vandaag
Inleiding op zorgtechnologie
De toekomst
Het heden
8
De grote thema’s
We worden ouder
We blijven langer thuis
Netwerk van sensoren
Presentatie van het leefpatroon
Sensara
Livind
Care Giver Strain
15
We leven anders samen
Client Mantelzorger en
professional
(de zoeker)
(Hulp)Organisatie
(de beheerder/extern)
We komen handen te kort
Pepper
Lea
Robot stofzuiger
Paro
Obi
QBI
Justo Cat
Zora
Tessa
Robotkat
Pleo
Alice
Nest &
consumenten
elektronica
HUE
WEMO
Robot hond
somnox
More Human than Human
NPO2 2Doc – 17 sept. 2018
“Sophia”
Conversation / talking robots
Figure 2 eWARE eco-system architecture
Technologie kan de zorg ondersteunen
Hoe dan?
Toekomst kun je niet voorspellen
Je kunt wel kleine
experimenten doen
om stapjes dichter bij
te komen!
In een kort experiment onderzoeken wat
technologie kan betekenen.
Zinvol Uitproberen
• Waarom dit product
• Wat wil je weten
Maak het klein
Kies ±2 thema’s per keer
1.
2.
3.
Leg de ervaringen vast
Van: Groepsverzorging TS
Wij, van de Groepsverzorging van locatie x zouden graag mee willen doen voor het testen van een robokat.Bij ons verblijft een mevrouw die dementerend is, en soms niet meer weet wie ze zelf is. Ze is onrustig, wil daardoor vaak naar toilet , maar daar aangekomen weet ze niet meer waarom ze daar is. In vaktermen , mevrouw zit in haar verborgen ik.Ze komt van de boerderij , en heeft ook altijd katten gehad. Mijn gevoel zegt dat ze rustiger wordt door het aaien van een huisdier. Dat is ook bewezen, maar om nu een echte poes aan te schaffen , is weer net iets teveel van het goede, omdat deze ook verzorgd moet worden.Mevrouw is een zorgzaam type, stond vroeger altijd klaar met koffie en thee, mevrouw heeft in een helder moment nog de neiging om te vragen of je thee wilt.Mevrouw is vaak moe. In haar woning is mevrouw aan het omscharrelen op haar manier. Maar heeft wel de hele kamer op de kop. Eigenlijk zou ze naar een kleinschalige verpleeghuiskamer moeten. Maar door haar deze kat aan te bieden, die ook met haar meegaat naar de kamer , is ze waarschijnlijk rustiger, en hoeft ze niet nog een keer te verhuizen. Mevrouw is 86 jaar.De groep is momenteel niet zo groot, en ik ben ook heel nieuwsgierig wat deze robotkat met de andere bewoners gaat doet. Ik zou het erg op prijs stellen dat we deze poes, al is het maar een week te leen mogen hebben.
Hg G
Motivatiebrief
Top-down mogelijk maken
Bottom-up innoveren
Top-down mogelijk maken
• Sluit aan bij de persoonlijke situatie van de medewerker• Verbind je met andere zorgvernieuwers• Wissel uit en leer van elkaars mislukkingen
• Ga langs de teams in je organisatie.• Volg ideeën tijdig op• Zorg voor commitment (motivatiebrief)• Bied informatie op maat online en offline• Begin klein
• Laat je inspireren: van binnen en van buiten
Bottom-up innoveren
Bottom-up innoveren
• Creëer de juiste Randvoorwaarden vanaf de top, bestuur management• Bied ondersteuning in mens en ruimte en geld
• Zorg voor een divers team• Trek andere mensen aan• Inspireer met mogelijkheden
Top-down mogelijk maken
Inleiding op zorgtechnologie
De toekomst
Het heden
De toekomst kun je niet voorspellen,
maar je kunt er wel over nadenken
Je kunt wel kleine
experimenten doen
om stapjes dichter bij
te komen!
Scenario 1
Herkenbaar?
Scenario 2
Realistisch?
Scenario 3
Wenselijk?
Inleiding op zorgtechnologie
De toekomst
Het heden
Kwaliteit Knelpunt Technologische insteek
Persoonsgerichte zorg Moeizaam gebruik Zorgleefplan Optimalisatie ECD
Wonen en Welzijn Familie wordt niet betrokken; contact is slecht Beeldbellen
Veiligheid Niet weten om te gaan met risico op dwalen irtvrijheidsbeperkende maatregelen
GPS - leefcircels
Leren en Verbeteren Experts niet beschikbaar Slimme bril
Gebruik van informatie Stuurinformatie niet beschikbaar BI, Datamanagement, Data Science
Gebruik van hulpbronnen Problemen met het implementeren van nieuwe technologie
Zinvol Uitproberen -implementatieondersteuning
Personeelssamenstelling
Leiderschap en management Gebrek visie – onbewust onbekwaam management
Visie op zorgtechnologie -awareness
En nu jullie!
Laat je horen!- Kansen- Ideeën- Enzovoort
Johan Vesseur | j.vesseur@vilans.nl | 06 3193 4940
Team: Kelsey, Tara, Karin, Jeroen & Johan