De nieuwe beroepsprofielen

Post on 06-Jan-2016

44 views 0 download

description

De nieuwe beroepsprofielen. V&V 2020: leren van de toekomst. Kees Schimmel 8 oktober 2013. Inleiding. Aanleiding De aanpak Resultaat Hoe nu verder? De praktijk: een nieuwe focus?. De wereld verandert…. Maatschappelijke ontwikkelingen + - PowerPoint PPT Presentation

Transcript of De nieuwe beroepsprofielen

20 april 2023 Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland

De nieuwe beroepsprofielenV&V 2020: leren van de toekomst

Kees Schimmel8 oktober 2013

Inleiding

• Aanleiding• De aanpak • Resultaat• Hoe nu verder?• De praktijk: een nieuwe focus?

De wereld verandert….

Maatschappelijke ontwikkelingen

+

Groeiende en complexere vraag om zorg

=

Dringende noodzaak om het beroepenhuis V&V te actualiseren en op te waarderen.

… het beroep verandert mee

• Maakt het urgent om de huidige profielen te actualiseren

• Voorbereiden op de toekomst• Verzoek van ministerie van VWS aan V&VN• De beroepsgroep heeft zelf de regie!

De aanpak…

• rondetafelgesprekken met bijna 1000 vakgenoten

• achtergrondstudies van het NIVEL en

• gesprekken met wetenschappers, patiënten- en mantelzorgorganisaties, het werkveld van zorg en onderwijs, brancheorganisaties en vakbonden

Trends en dilemma´s

• Persoonsgerichte zorg én standaardisering• Generalistisch en specialistisch• Ketenzorg: taakverschuiving en domeingrenzen• Mondige en minder mondige patiënten• Individualisering en eenzaamheid

……Uitkomsten

• De toekomstige zorg wordt veel complexer en vraagt, om een HBO opgeleide verpleegkundige.

• De gezondheidszorg kan absoluut niet bestaan zonder de MBO opgeleide professional, ook in de toekomst.

• Twee beroepen, uitgeoefend op verschillende niveau’s

Het nieuwe beroepenhuis

HBO-master All-round, met expertkennis

HBO-Bachelor Allround

MBO-4Associate degree

Allround

MBO-4 Veld specifiek

MBO-3

Het nieuwe beroepenhuis

HBO-master All-round, met expertkennis

Art 14, wet BIG

HBO-Bachelor Allround Art 3, wet BIG

MBO-4Associate degree

Allround Art 34,

Wet BIG

MBO-4 Veld specifiek Art 34, wet BIG

MBO-3

Het nieuwe beroepenhuis

HBO-master All-round, met expertkennis

Art 14, wet BIG

Verpleegkundig specialist

HBO-Bachelor Allround Art 3, wet BIG

Verpleegkundige

MBO-4Associate degree

Allround Art 34,

Wet BIG

Allround Zorgkundige

MBO-4 Veld specifiek Art 34, wet BIG

Zorgkundige

MBO-3 Verzorgende

Drie professionals

Verpleegkundige

Zorgkundige

Verpleegkundig specialist

Het nieuwe beroepenhuis

• Nog geen profiel voor verzorgende wonen en welzijn, kraamverzorgende en helpende

• Expertisegebieden voor verpleegkundigen met specialisatie.

Inhoud van de profielen

• Competentiegebieden volgens de CanMeds beschreven.

• Uitgangspunt: classificatie volgens ICF

• Kernset van patiënten problemen beschreven

• Klinisch redeneren• Preventie en

zelfmanagement

Stand van zaken

• Profielen liggen als adviesaanvraag bij minister • Stakeholders is gevraagd te reageren• BOZ-brief: reactie werkgevers is positiever dan jaar

geleden. Herkennen probleem onderscheid MBO-HBO Eens met versterken van beroepsinhoud, Maar titel zorgkundige is nog struikelblok Registratie in BIG is gewenst.

• Enquête MBO-raad.

Stand van zaken 2

Vraag van Minister•Breng partijen op één lijn

Onderscheid mbo- en hbo-opgeleide verpleegkundige Aansluiting zorgberoepen op veranderingen in de

zorgvraag Naamgeving mbo-opgeleiden Beschrijving domein verzorgenden.9 oktober bijeenkomst o.l.v. Paul Schnabel.

Wat gebeurt er al of gaat er gebeuren?

• V&VN heeft start gemaakt met uitwerken Expertisegebieden (wijkverpleegkundige en casemanager dementie reeds afgerond)

• V&VN start met verdere uitwerking van preventie, zelfmanagement, ICF en de kernset met patiëntenproblemen

• Komend jaar 8 roadshows in het land om het profiel verder toe te lichten

Wat gebeurt er al of gaat er gebeuren ?

• Trainingsaanbod voor o.a. opleiders en actieve leden om presentaties te geven in het land.

• Er worden modules ontwikkeld voor opleiders om het beroepenhuis aan studenten toe te lichten.

• HBO-opleidingen zijn gestart met het aanpassen van het curriculum.

• Er wordt gestart met proeftuinen• Kwaliteitsregister is inmiddels aangepast aan de

nieuwe indeling met de CanMeds

Overgang?

• Stap voor stap

• Met behoud van positie

• Voor de huidige verpleegkundigen en verzorgenden verandert er dus niets.

Meer lezen…

…over V&V2020 en/of het rapport en de nieuwe beroepsprofielen gratis downloaden? Alle informatie is te vinden op www.venvn.nl

In gesprek……

Uitdiepen van de betekenis van de profielen:- Wat valt je op?

- Waar liggen de kansen?

- Wat zijn de consequenties van het nieuwe beroepenhuis voor jouw werk?

- Wat moet er gebeuren?

,

In gesprek

Gerichtheid op zelfmanagement:Individuele vermogen van mensen om gezondheidsproblemen

te voorkomen en/of te hanteren

Uitdiepen betekenis:Wat betekent dat voor het werk van de verpleegkundige,

zorgkundige enVS? Wat moet je daarvoor dan kunnen? Zit dat al voldoende in de opleiding?

In gesprek

PreventieHet voorkomen dat een probleem zich voordoet of ingrijpen zodat

een probleem niet verergert. Onderscheid in zorggerelateerde, universele, selectieve en geïndiceerde preventie

Uitdiepen betekenis:Hoe ziet het uitvoeren van preventie eruit voor de V&V? Doen ze

allen dezelfde dingen? En wat dan ? En wat moet je daarvoor kunnen? Zit dit voldoende in de opleiding?

In gesprek…

De dilemma's • Persoonsgerichte zorg én standaardisering• Generalistisch en specialistisch• Mondige en minder mondige patiënten

Uitdiepen betekenis:• Herken je deze dilemma’s? Wat betekent dat voor het werk en

bekwaamheden van V&V? ?

De toekomst is altijd anders dan het verleden zich kon voorstellen (Paul Schnabel, 2007)