De kunst van samenwerken

Post on 21-Jun-2015

1.417 views 2 download

description

Presentatie zoals ik die gegeven heb op het Agile People event op 26 april, bij Ordina. Het evenement werd georganiseerd door het Agile Consortium en AgileOverheid.

Transcript of De kunst van samenwerken

De kunst van samenwerkenAgile People, 26 april 2011

Anko Tijman

1

2INTRODUCTIE

• Ordina ICT

• Partner Agile Testen

• Mensen, teams en organisaties beter laten samenwerken

• anko.tijman@ordina.nl I

FLOW

INTRODUCTIE

Over jullie:

• ICT?

• Agile?

3

Wat komt er kijken bij samenwerken?

Hoe werk je samen in een IT-project?

Kun je ook samenwerken in een niet-agile cultuur?

AGENDA

SamenwerkenWaarom iets wat eenvoudig klinkt, niet gemakkelijk is

5MONODISCIPLINAIR SAMENWERKEN

• Focus op tussenproduct en efficiency

• Hoge kwaliteit van ‘eigen werk’

• Oplossingen binnen eigen kader

6MONODISCIPLINAIR SAMENWERKEN

Voordelen

Expertise gebundeld

Voorspelbaar proces

Nadelen

Focus op tussenproduct

Lokale suboptimalisatie

Overdracht wordt vaak bottleneck

7MULTIDISCIPLINAIR SAMENWERKEN

Alles uit monodisciplinair samenwerken

Gezamenlijk verantwoordelijk voor eindresultaat

Elkaars problemen helpen oplossen

8MULTIDISCIPLINAIR SAMENWERKEN

Voordelen

Fouten worden snel ontdekt

Gezamenlijke commitment

Betekenisvolle resultaten

Let wel:

• Andere attitude

• Discipline

9SAMENWERKEN MET DE KLANT

• Dialoog

• Prioriteren

• Verwachtingen

• ‘Emotionele acceptatie’

Samenwerken in IT-projectenDe Agile aanpak: multidisciplinair, kortcyclisch, iteratief, klantgedreven

11AGILE AANPAK

Top downBottom up

12SAMENWERKEN IN EEN AGILE TEAM

13SAMENWERKEN IN EEN AGILE TEAM

Samenwerken in een monodiscipline cultuur

15SAMENWERKEN IS COMMUNICEREN

Model door Collaris & Dekker naar A. Cockburn

16SAMENWERKEN IN EEN MONODISCIPLINAIRE CULTUUR

• Denk als een multidisciplinair team

• Bruggen bouwen

• Werk transparant

• Bemoei je er mee!

17SAMENWERKEN IN EEN MONODISCIPLINAIRE CULTUUR

• Neem als team verantwoordelijkheid

• Gezamenlijk belang

• Gezamenlijke eindstaat

• Doelgericht

18SAMENWERKEN IN EEN MONODISCIPLINAIRE CULTUUR

• Stel de klant centraal

• Transparantie

• Waarde opleveren

• Prioriteren

19DE KUNST VAN SAMENWERKEN

• Multidisciplinair samenwerken lost problemen integraal op

• Agile projecten faciliteren samenwerken

• Samenwerken is primair een mindset, onafhankelijk van het proces

anko.tijman@ordina.nl

www.ordina.nl.blogs

twitter.com/ankotijman

twitter.com/agiletesternl

Monodisciplinair samenwerken

Multidisciplinair samenwerken

20

www.ordina.nl