Veranderingscommunicatie workshop d&m
Click here to load reader
-
Upload
michael-meyer -
Category
Documents
-
view
97 -
download
0
Transcript of Veranderingscommunicatie workshop d&m
![Page 1: Veranderingscommunicatie workshop d&m](https://reader038.fdocuments.nl/reader038/viewer/2022100604/55996e341a28ab81368b4694/html5/thumbnails/1.jpg)
Veranderingscommunicatie
Workshop
Dieben & Meyer communicatie
21 juli, 2009
![Page 2: Veranderingscommunicatie workshop d&m](https://reader038.fdocuments.nl/reader038/viewer/2022100604/55996e341a28ab81368b4694/html5/thumbnails/2.jpg)
Workshop
• Afbakening
• Mijn pijlers voor succes
• Het veranderingscommunicatie plan
• De uitvoering
• Cases
![Page 3: Veranderingscommunicatie workshop d&m](https://reader038.fdocuments.nl/reader038/viewer/2022100604/55996e341a28ab81368b4694/html5/thumbnails/3.jpg)
Afbakening
• Containerbegrip
• Focus op:
– projectmatig aangestuurde verandering en
– plotselinge gebeurtenissen met hoge impact
• Bijvoorbeeld: overname; reorganisatie, cultuuromslag; invoering nieuw werkwijze;
• En dan op de communicatie daarbij
![Page 4: Veranderingscommunicatie workshop d&m](https://reader038.fdocuments.nl/reader038/viewer/2022100604/55996e341a28ab81368b4694/html5/thumbnails/4.jpg)
Mijn pijlers voor succes
• 120 % inzet (snelheid, aanwezigheid)
• Ken de feiten en alle nuttige info
• Zit in het kernteam, maar blijf bruggenbouwer
• Schrijf plan van aanpak
• Organiseer interactie
• Ken je kwaliteiten en vul –snel- aan
• Bewaak de details
• Evalueer continu en stel bij
![Page 5: Veranderingscommunicatie workshop d&m](https://reader038.fdocuments.nl/reader038/viewer/2022100604/55996e341a28ab81368b4694/html5/thumbnails/5.jpg)
Het plan: aandachtspunten
• Hoe werkt weerstand tegen verandering?• Hoe beredeneerde gedragsverandering?• Wat is de ‘sense of urgency’, de tijdsdruk en het
belang?• Wat is de situatie bij belanghebbenden?• Wie communiceert?• Wat is de kernboodschap?• Hoe organiseer je interactie?• Hoe organiseer je de uitvoering?• Wat eerst te regelen?
![Page 6: Veranderingscommunicatie workshop d&m](https://reader038.fdocuments.nl/reader038/viewer/2022100604/55996e341a28ab81368b4694/html5/thumbnails/6.jpg)
Het plan
• Van einddoel naar eerste stappen
• Nooit een blauwdruk
• Telkens anders opgezet, mits:
– Herkenbaar
– Toepasbaar
– Helder
• Altijd doel, doelgroep, inhoud, methodiek en logistiek
![Page 7: Veranderingscommunicatie workshop d&m](https://reader038.fdocuments.nl/reader038/viewer/2022100604/55996e341a28ab81368b4694/html5/thumbnails/7.jpg)
Uitvoering
• Kernboodschap, Transparantie, Directe communicatie
• Afstemming, akkordering, samenwerking
• Feiten, Q&A’s, update meetings
• Open space
• Change agents/ modeling
• Flexibele, snelle informatievoorziening
![Page 8: Veranderingscommunicatie workshop d&m](https://reader038.fdocuments.nl/reader038/viewer/2022100604/55996e341a28ab81368b4694/html5/thumbnails/8.jpg)
Internet
• Google alerts
• Projectsite
• FTP-server
• Streaming video
• E-news
• Team sites
• Fora
![Page 9: Veranderingscommunicatie workshop d&m](https://reader038.fdocuments.nl/reader038/viewer/2022100604/55996e341a28ab81368b4694/html5/thumbnails/9.jpg)
Cases
• Overname DRS: een 10 voor communicatie
• Programma EER: 10 jaar effectief
• ICT Proeflokaal: 10 kikkers
• Blauwdruk OPG Groothandel: 10 voor rekenen