SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We...

32
Driemaandelijks tijdschriſt | afgiſtekantoor Antwerpen X | erkenningsnummer P309756 SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 - WWW.COIFFURE.ORG

Transcript of SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We...

Page 1: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

Drie

maa

ndel

ijks t

ijdsc

hrift

| af

gifte

kant

oor A

ntw

erpe

n X

| er

kenn

ings

num

mer

P30

9756

SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 - WWW.COIFFURE.ORG

Page 2: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

w w w.or iginalbestbuy.com

Voor een natuurlijke en

glanzende look!

Kam met keramische coating

6 temperaturen: van 130°C tot 200°C

Hittebestendig snoer van 2.8 m (360°)

OBB_coiffure.org_16082017_NL.indd 1 16/08/2017 11:17:19

Page 3: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

KLAAR VOOR EEN NIEUWE START!

De sectorale onderhandelingen 2017-2018 zijn in onze sector positief afgesloten.

Wat betreft de loonsverhoging van 1,1%, voorzien door het inter-professioneel akkoord, zal deze stijging niet toegepast worden in de kapperssector.

Ook over flexibiliteit wordt er verder onderhandeld met de vak-bonden, maar we kunnen nu al melden dat de Federale regering rekening heeft gehouden met onze eisen. De flexi-jobs die al in-gevoerd zijn in de horecasector, werden namelijk uitgebreid naar de kapperssector. Dit is een belangrijke stap voorwaarts, want dankzij een betere organisatie van het werk kunnen we een ant-woord bieden op de steeds agressievere concurrentie en op de veranderende levensstijl in onze maatschappij, meer bepaald van de consument. Daarnaast wordt er ook verder gestreefd naar een spreiding van de 48 urenrust. De sociale partners komen in het najaar samen om manieren van werkorganisatie te zoeken die een win-winsituatie opleveren. Wordt vervolgd!

In het verleden hebben we al meermaals aangehaald dat we graag alle actoren uit de kapperswereld wensen samen te brengen om een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project op tafel ligt. Momenteel zijn we nog de puntjes op de i aan het zetten, maar we brengen jullie zeer bin-nenkort op de hoogte. Like ons op Facebook als dit nog niet het geval zou zijn en verneem als eerste de laatste nieuwtjes.

Ik wens jullie alvast een goede start toe in september!

Stéphane CoignéVoorzitter Coiffure.org

GOED OM WETEN4 Het kasboek

5 Dienstencheques voor

zelfstandige mama's

5 Minimumpensioen

zelfstandigen

GEZONDHEID7 Think-Pink

10 Blijf fit

26 Kanker Hair Professional

TRENDS12 POW Collection

24 Expression Libre by Subtil

OPLEIDING18 Campus Coach

22 Mentoropleiding

ONDERWIJS20 Nieuws uit het

kappersonderwijs

WEDSTRIJDEN25 Startech’s Days

Euroskills Budapest 2018

28 Kampioenschap van België

INTERVIEW 9 CoiffurePas

15 Consumentenbabbel

16 Kapper onder de loep

AGENDA

29

3

Page 4: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

4

GOED OM WETEN

Vanaf 1 juli 2017 tot 30 juni 2018 bedraagt de kilometervergoeding voor je werknemers € 0,3460/km.

Meer info: www.fedweb.belgium.be

NIEUWE KILOMETERVERGOEDING

HET KASBOEK IS NIET HET DAGONTVANGSTENBOEK!

Je krijgt een fiscale controle en men vraagt je om het kasboek en het dagontvangstenboek voor te leggen. Is dat dan niet hetzelfde? Wat zijn de verschillen tussen beide boeken en welk van de twee is eigenlijk verplicht?

KASBOEKVerplicht? Ja, de boekhoudwetgeving verplicht je om een aankoopdagboek, een verkoopdagboek en een financieel dagboek bij te houden. Het fi-nancieel dagboek bestaat uit de bankuittreksels en het kasboek. In het kasboek worden de kasbewe-gingen bijgehouden, zowel in als uit, dus zowel bv. contante betalingen van klanten en geld dat je van je rekening haalt en in de kassa stort, als de cashbe-taling van een leverancier of geld dat je uit de kassa neemt voor een privé-uitgave.

Tip: een kasregister (dus een echt kassasysteem) is niet verplicht. Heb je slechts weinig contante ver-richtingen, dan mag je je contant geld ook gewoon in een kistje bewaren.

Moet dat op papier? Neen, je mag kiezen tussen een kasboek op papier of een elektronisch systeem. Bij een elektronisch systeem moet je wel garande-ren dat je de cijfers die je al ingeschreven hebt niet meer achteraf kan veranderen. Een kasboek in Ex-cel op je pc volstaat dus niet.

DAGONTVANGSTENBOEK Verplicht? Ja, meestal wel. De btw-wetgeving ver-plicht je immers om een dagontvangstenboek te hebben als je contante verkopen hebt, d.w.z. ver-kopen zonder factuur. Het gaat voor alle duidelijk-heid niet enkel om de verkopen die cash betaald worden, en dus in het kasboek komen, maar ook om verkopen zonder factuur die met een bank-kaart betaald worden, en dus niet in het kasboek komen.

Tip: je moet je contante verkopen niet in een dagontvangstenboek noteren wanneer je gebruik- maakt van een geregistreerd kassasysteem, beter bekend als de witte kassa, of wanneer je een btw-forfait hanteert.

Moet dat op papier? Neen, net zoals het kasboek mag je het dagontvangstenboek op papier of elek-tronisch bijhouden. Een papieren boek mag niet losbladig zijn, terwijl een elektronisch dagont-vangstenboek moet beantwoorden aan technische voorschriften om de onomkeerbaarheid van de inschrijvingen te garanderen. Je bent wel vrij om te kiezen welke software je gebruikt – er blijken wel verrassend weinig programma’s op de markt – en op welke drager je de gegevens opslaat.

Hoe invullen? Elke dag moet je je ontvangsten van die dag in het dagontvangstenboek inschrijven, uitgesplitst per btw-tarief. Heb je een kasregister, dan volstaat het om de totalen per btw-tarief over te nemen. Je moet de kasrolletjes bijhouden zodat de fiscus die totalen kan controleren.

Let op! Verkopen van meer dan € 250 incl. btw moet je apart inschrijven in het dagontvangsten-boek, met een omschrijving van de verkochte goederen, tenzij die reeds op de kassatickets staat vermeld.

VOLSTAAT ÉÉN BOEK?In principe wel. Het kasboek is dus niet hetzelfde als het dagontvangstenboek, maar je mag wel beide boeken combineren in één boek. Alleen moet je kasboek dan voldoen aan alle voorwaarden voor een dagontvangstenboek en omgekeerd.

In de praktijk vaak niet haalbaar. Meestal is het overzichtelijker om toch twee aparte boeken te hebben. Je noteert dan eerst de dagontvangsten per betalingswijze in het dagontvangstenboek. Daarna neem je het totaal van de cash betaalde ontvang-sten in het kasboek over, en dan schrijf je de overige kasbewegingen in.

In het kasboek noteer je alle kasbewegingen, in en uit. In het dagontvangstenboek noteer je alle con-tante verkopen, ook deze die met een kaart betaald worden. Beide boeken zijn verplicht. Je mag ze in principe combineren, maar twee aparte boeken bijhouden is meestal praktischer.

POW COLLECTION BY CANDICE WYATT-MINTER

De collectie POW is geïnspireerd op de Pop Art, een kunststroming die aspecten uit de massacultuur ge-bruikt en de traditionele structuren in vraag stelt. Het is een reactie op de snel groeiende consumptiemaat-schappij en de sociale media-gekte. Inspiratie voor de collectie werd gehaald bij de schilderijen van Sigmar Polke en de aangrijpende striptekeningen van Roy Lichtenstein waar hij de vrouw afbeeldt als een object, maar haar tegelijkertijd ook verheerlijkt. Een extra inspiratiebron voor de collectie zijn de kleu-ren en de ingewikkelde geometrische patronen van de Afrikaanse Shweshwe stof. Met haar collectie brengt Candice Wyatt-Minter hulde aan de traditionele kledij van het Sotho-volk en toont ze aan dat Afrika een be-langrijke rol speelt in haar werk. Candice en haar team van Wyatt Hairdressing and Bar-bering wonnen de award voor Best International Art Team tijdens de Irish Hairdresser Awards 2017.

Hair Candice Wyatt-Minter for Davines Photography John Rawson Make-up Krassi Toma

BEHIND THE COVER

Page 5: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

5

GOED OM WETEN

De voormalige minister van Middenstand, Zelf-standigen en kmo’s, Willy Borsus, veralgemeent en vereenvoudigt de toekenning van de dien-stencheques voor zelfstandige mama’s.

Momenteel heeft een zelfstandige die bevalt recht op 105 dienstencheques om haar te helpen in het dagelijks leven. Maar zij moet de aanvraag zelf in-dienen bij haar sociaal verzekeringsfonds. Het gaat om een administratieve stap die vermeden kan worden. Bovendien weten sommigen zelfs niet dat dit recht bestaat.

Daarom zal de minister deze toekenning nu half-automatisch maken. In de praktijk zal het sociaal verzekeringsfonds op eigen initiatief contact moeten opnemen met elke zelfstandige die mama wordt zodat:¬ zij kan bevestigen of ze wenst te genieten van de

moederschapshulp;¬ als dat zo is, en enkel voor zover het fonds nog

niet beschikt over deze gegevens, zij de nodige documenten kan bezorgen.

De verplichting om een formele aanvraag in te die-nen, wordt dus geschrapt.

Willy Borsus: “Het gaat opnieuw om een concreti-sering van mijn ‘Plan voor de bevordering van het vrouwelijk ondernemerschap’. Ik vind dat het van essentieel belang is om de vrouwelijke zelfstandi-gen te helpen zodat zij kunnen genieten van een

goed evenwicht tussen beroeps- en privéleven; de toekenning van dienstencheques komt goed over-een met hun behoeften. Nadat we het facultatieve gedeelte van het moederschapsverlof van 5 naar 9 weken hebben verhoogd, het flexibeler hebben gemaakt en de vrouwelijke zelfstandigen hebben vrijgesteld van betaling van sociale bijdragen voor het kwartaal dat volgt op de bevalling, zetten we een nieuwe stap in de verbetering van het sociaal statuut van de vrouwelijke zelfstandigen.”De inwerkingtreding van deze vereenvoudigde procedure is voorzien op 1 september 2017.Bovendien heeft minister Borsus nogmaals gezegd dat hij gunstig staat tegenover het voorstel van Ecolo om een vaderschapsverlof voor zelfstandi-gen te creëren.

HET MINIMUMPENSIOEN

VOOR ZELFSTANDIGEN

STIJGT OPNIEUW OP 1 SEPTEMBER

ZELFSTANDIGE MAMA’S ONTVANGEN

DIENSTENCHEQUES VOORTAAN HALFAUTOMATISCH

Op voorstel van de minister van Pensioenen, Daniel Bacquelaine, en de voormalige minister van Zelf-standigen, Willy Borsus, heeft de ministerraad de teksten goedgekeurd die de welvaartsaanpassingen 2017-2018 uitvoeren in het pensioenstelsel van de zelfstandigen, zoals voorzien in het interprofessioneel akkoord van de sociale partners.

Het voorontwerp van wet voorziet de invoering van een bijzonder basisbedrag voor de minimale rust- en overlevingspensioenen die aan zelfstandigen met een onvolledige loopbaan worden uitbetaald. Dit maakt het mogelijk om die bedragen met 1,7% te verhogen, zoals voorzien in het sociaal akkoord.

De pensioenen zullen dus als volgt stijgen: ¬ + 1% voor het minimale rust- en overlevingspen-

sioen in geval van een volledige loopbaan vanaf 1 september 2017.

¬ + 1,7% voor het minimale rust- en overlevingspen-sioen in geval van een onvolledige loopbaan vanaf 1 september 2017.

In totaal werd het minimumpensioen voor zelfstan-digen (alleenstaand) met een volledige loopbaan als zelfstandige sinds het begin van deze legislatuur ver-hoogd met € 115,97 per maand (meer dan 10%): 01/04/2015: + 0,94% per maand01/09/2015: + 2% welvaartsaanpassing 01/06/2016: + 2% indexering 01/08/2016: + 4,89% voor de gelijkschakeling van de minima met de loontrekkenden 12/2016 : + 0,7%

Natuurlijk moet het werk worden voortgezet om de laagste pensioenen op te waarderen. De ontwerpen zijn voor advies overgemaakt aan de Raad van State.

#COIFFUREORG

VOLG ONZESOCIAL

MEDIAKANALENEN

STAY TUNED!

Coiffure.org wil jullie graag helpen bij het aanbie-den, verkopen of zoeken van een pand, zaak over

te nemen, enzovoort. Je kan hiervoor een zoekertje plaatsen of een kijkje nemen in de actuele zoekertjes

op onze website www.coiffure.org. Je vindt er ook alle voorwaarden terug. Heb je een zoekertje, stuur dit

dan per mail naar [email protected].

NIEUWE RUBRIEK: ZOEKERTJES!

Het tijdskrediet stond lange tijd ter discussie. De zogenaamde Wet Werkbaar Wendbaar Werk gaf aanleiding tot een aanpassing van de cao in kwestie. Daardoor bestaat het tijdskrediet zonder motief niet meer en zal het tijdskrediet met motief nu altijd gepaard gaan met uitkeringen. Meer weten over tijdskrediet?

Neem een kijkje op www.unizo.be/tijdskrediet

TIJDSKREDIET ZONDER MOTIEF AFGESCHAFT WAT BESTAAT WEL NOG?

Page 6: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

6

GOED OM WETEN

JE BENT

TROTS OM KAPPER TE ZIJN

CREATIVITEIT OPGELEID

WIJ ZIJN TROTS DAT JE KAPPER

BENT !

KAPPER PASSIE

Je bent ook trots op de opleiding die je volgde en het bijhorende diploma of getuigschrift waarmee je een eigen zaak kon openen. Dat ene stukje papier, dat nu ergens diep verscholen in een schuif of kast ligt, zal vanaf 1 januari 2018 niet meer nodig zijn om je te ves-tigen als kapper in Vlaanderen.Daarom wil Coiffure.org je een alternatief bieden. Eentje waarmee je kan aantonen dat opleiding toch belangrijk is! Samen met je creativiteit die je met heel veel passie dagelijks toepast, maakt dit van jou een kapper met een hart voor je klanten.

En dit mag gezien worden. Tenslotte mag de klant ook zien dat je trots bent op je vak. Om dit visueel te ma-ken, heeft Coiffure.org een label gecreëerd waardoor de klant duidelijk kan zien dat hij bij een erkende kap-per voor de deur staat. Ons Proud to be a Hairdresser-label is ontwikkeld om alle reeds gevestigde kappers in België de kans te geven zich kenbaar te maken als goed opgeleide vakman. Kortom, een label met waarde voor jou en voor je klant.

Page 7: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

GEZONDHEID

HELP ONS HET LINTJESRECORD OP NAAM VAN DE KAPPERS TE ZETTEN!Samen sterk en proud to be a hairdresser

Heel wat kappers onder jullie steunen als Geef om Haar-ambassadeur actief onze partner Think-Pink, de nationale borstkankercampagne. Maar wist je dat je ook

tijdens oktober borstkankermaand samen de strijd tegen borstkanker kan steunen? De ziekte treft 1 vrouw op 8, en dus misschien ook klanten of mensen uit je

omgeving. Zet daarom een lintjesbox in je kapsalon. En wie weet: misschien kunnen wij als kappers samen een recordaantal lintjesboxen adopteren!

Het roze lintje is het internationale teken voor bewustma-king rond borstkanker, de meest voorkomende vorm van kanker bij vrouwen. Daarom staat elk roze Think-Pinklint-

je symbool voor de volgende boodschap: laat tijdig naar je borsten kijken en geef borstkanker zo geen kans. Want hoe sneller borstkan-ker opgespoord wordt, hoe beter de genezingskansen. Tegelijk toont wie het lintje opspeldt dat zij of hij stilstaat bij wie door borstkanker getroffen is en wie er helaas niet meer is.

STERKERE BOODSCHAP ALS SECTORSamen staan we sterker en kunnen we via de lintjesboxen meer middelen inzamelen voor het SMART Fonds van Think-Pink, dat innovatief en heel concreet wetenschappelijk onderzoek rond borstkanker financiert.Daarom roepen we jullie op om massaal een lintjesbox in je kapsalon te zetten. Het doel: van midden september tot eind oktober zo veel mogelijk lintjes verkopen met onze sector. We zijn ervan overtuigd dat wij als kappers de grootste groep kunnen worden! #proudtobeahairdresser.Bij elke lintjesbox bezorgt Think-Pink je 100 lintjes. Die kunnen klanten en bezoekers voor € 1 kopen. Vooraan de lintjesbox is een ingebouwd geldvakje voorzien. Weet dat jij op geen enkel moment verantwoordelijk bent voor het ingezamelde bedrag en dat je niets hoeft voor te schieten. Na de actie stort je het verzamelde bedrag op de rekening van Think-Pink en stuur je de resterende lintjes terug.

Steun mee de strijd

Plaats jij graag een lintjesbox in je kapsalon en toon je zo dat ook jij borstkanker geen kans wilt geven? Vul dan het online aanvraagfor-mulier in via http://bit.ly/lintjesbox2017.Van zodra Think-Pink je aanvraag en gegevens goed verwerkt heeft, verschijnt je kapsalon op de kaart met lintjesboxen op www.think-pink.be!Alle info vind je op www.think-pink.be/nl/acties/d/a/4737.

tegen borstkanker

7

Page 8: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

8

Shop

online

en

doe

voordeel

bij

je

kapper

met

je

CoiffurePas

Unieke

code:

Naam

salon:

www.coiffurepas.be

HAAL VOORDEEL UIT HET ONLINE SHOPPEN VAN JE KLANT

DANKZIJ DE COIFFUREPAS!

Je klant shopt online bij meer dan 900 webwinkels en spaart cashback-kortingen op zijn/haar Coiff urePas. Met dit tegoed kan je klant alleen in jouw salon producten of behandelingen

goedkoper of zelfs gratis afnemen. Jij als verkoper van de Coiff urePas levert hier niets voor in!

MEER KAPPERSBEZOEKEN MEER LOYALITEIT

MEER EN MODERNE KLANTENBINDING MEER OMZET

Meer info: coiff urepas@coiff ure.org of bel naar 09 223 71 24

MODERNEKLANTENBINDING, HOE DOE JIJ HET?

ADVERTENTIE A4 COIFFUREPAS.indd 1 12/12/16 14:31

Page 9: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

9

INTERVIEW

KAPPER AAN HET WOORD OVER DE VOORDELEN VAN COIFFUREPAS

Hoe reageren de klanten op CoiffurePas?

Ze reageren eigenlijk verrast: enkel en alleen door online te shoppen, krijgen ze geld waarmee ze naar de kapper kunnen gaan. Dat vinden ze natuurlijk fantastisch!

Geef je de kaarten cadeau of tegen betaling aan klanten?

We verkopen de kaarten aan 5 euro, maar we doen veel acties waarbij de klant de pas cadeau krijgt. We polsen wel eerst of de klant regelmatig online shopt of reizen boekt. Indien dit niet het geval is, geven we geen kaart. Anders blijft die toch maar in de kast liggen. Het is wel duidelijk geworden dat online shoppen in België nog niet echt ingeburgerd is. Maar er zijn toch al heel wat klanten die geregeld met een voucher binnenstappen in het salon, dus het online shoppen zit zeker in de lift! Er zijn zelfs enkele klanten die werkelijk álles kopen online.

Waarom zou je collega-kappers aanraden om te starten met

CoiffurePas?

Omdat je niet blind mag zijn voor de online markt en welke cijfers daar bereikt worden. Je kan proberen om de online evolutie te ontkennen of tegen te werken, maar dat is zinloos. CoiffurePas is daarom een goeie manier om zelf voordeel te halen uit het koopgedrag van je klanten. Het is zeker de moeite waard om te investeren in de eenmalige kost voor één kaart die je geeft aan je klant. Je bepaalt trouwens volledig zelf je investering, hoeveel kaarten je uitgeeft en aan wie. Door de CoiffurePas aan te bieden, toon je bovendien aan dat je mee bent met de nieuwste technologieën.

Welk voordeel ondervind jij van CoiffurePas?

Ten eerste dat de klanten ontzettend blij en verrast zijn. Ze zien dit echt als een extra korting op hun kappersbezoek. Als de pas echt ingeburgerd is, kan je zelfs

je klantenkaart schrappen, want dankzij de CoiffurePas krijgen de klanten meer korting op hun bezoek dan met hun volle klantenkaart. Extra voordeel is dat het mij niets kost om die korting te geven: het geld wordt rechtstreeks op mijn rekening gestort. Korting geven aan je klant en zelf geen geld moeten afgeven: het klinkt als een sprookje, maar het is realiteit.

Hoe ben je in contact gekomen met CoiffurePas?

Via het magazine Coiffure.org. Ik ben steeds nieuwsgierig naar nieuwe marke-tingtools en heb direct contact opgenomen voor meer informatie. Na het eerste gesprek was ik meteen verkocht.

Hoe kunnen kappers hun klanten best informeren

over de voordelen van CoiffurePas?

Eigenlijk vat ik het concept steeds samen in één zin, dat is kort en duidelijk. "Als je online shopt met de CoiffurePas krijg je geld in de vorm van cashback. Met die cashback krijg je een voucher waarmee je bij de kapper kan langsgaan." Dus je krijgt geld om naar de kapper te gaan. Met deze zin staan de oren direct gespitst.

Meer informatie via 09/223 71 24 of [email protected]

KORTING GEVEN AAN JE KLANT EN ZELF GEEN GELD MOETEN AFGEVEN: HET KLINKT ALS EEN SPROOKJE, MAAR HET IS REALITEIT.

Shop

online

en

doe

voordeel

bij

je

kapper

met

je

CoiffurePas

Unieke

code:

Naam

salon:

www.coiffurepas.be

HAAL VOORDEEL UIT HET ONLINE SHOPPEN VAN JE KLANT

DANKZIJ DE COIFFUREPAS!

Je klant shopt online bij meer dan 900 webwinkels en spaart cashback-kortingen op zijn/haar Coiff urePas. Met dit tegoed kan je klant alleen in jouw salon producten of behandelingen

goedkoper of zelfs gratis afnemen. Jij als verkoper van de Coiff urePas levert hier niets voor in!

MEER KAPPERSBEZOEKEN MEER LOYALITEIT

MEER EN MODERNE KLANTENBINDING MEER OMZET

Meer info: coiff urepas@coiff ure.org of bel naar 09 223 71 24

MODERNEKLANTENBINDING, HOE DOE JIJ HET?

ADVERTENTIE A4 COIFFUREPAS.indd 1 12/12/16 14:31

ALS LID VAN COIFFURE.ORG

KRIJG JE TROUWENS

20% KORTING!

Je salon onderscheiden van de rest, hoe doe je dit? Jurgen Meerschaert van Salon 9 uit het West-Vlaamse Roeselare gebruikt hiervoor onder andere de CoiffurePas. Wat is het voordeel en waarom raadt hij jullie, collega-kappers, aan om ook te starten met CoiffurePas? Ontdek

het hieronder! Bestel daarna snel jouw CoiffurePassen en haal zo voordeel uit het online shoppen van je klanten.

Page 10: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

10

GEZONDHEID

BLIJF FIT, OOK OP DE WERKVLOER!

Onze maatschappij wordt alsmaar meer sedentair, omdat moderne technologieën ons leven ‘vergemakkelijken’. Bovendien hebben steeds meer mensen te kampen met chronische (rug)pijn en ziektes.

Regelmatig bewegen wordt aanzien als een van de belangrijkste factoren in de preventie van rugklachten en ziektes als hypertensie, cardiovasculaire aandoe-ningen, osteoporose, diabetes en hartaanvallen.

Daarom heeft de sector, in samenwerking met Functional Training, een affiche en video’s ontwikkeld met oefeningen op maat van de kapper en schoonheids-specialist. Aan de hand van korte oefeningen leer je hoe je preventief en op een bewuste manier je spieren kan gebruiken om fit te blijven op de werkvloer. Dit kan je tijdens de pauze doen (of voor je naar het werk gaat).

Door het integreren van een beweegprogramma in het arbeidsgebeuren, geef je als werkgever het signaal dat ontspanning en een goede vrijetijdsbeleving belangrijk zijn als tegenhanger van de steeds hoger wordende takenlast. Als bedrijf heb je aandacht voor het welzijn en de gezondheid van je medewerkers. Oefeningen laten je toe je dagelijkse beweging te verbeteren. Zo win je aan kracht. En als je aan kracht wint, dan win je automatisch ook aan energie.

Lees hieronder ons interview met Personal Trainer Max Icardi van Functional Training en ontdek waarom beweging zo’n belangrijke rol speelt.

Blijf fit, ook op de werkvloer! Waarom is dit nu precies zo

belangrijk?

De kapper is een vakman die op jonge leeftijd al een zware job uitoefent. Urenlang rechtstaan, repetitieve bewegingen uitvoeren (knippen, brushen ...) en dit vaak in de verkeerde houding, eist snel zijn tol. Fit blijven is uiterst belangrijk om dit beroep te kunnen blijven doen en daarbij ook te kunnen blijven genieten van vrije tijd, zonder de bekende professionele klachten (rug-, nekpijn, pijnlijke polsen enz.). Vaak hangt ook de financiële zekerheid en het succes van een kap-salon af van de fitheid van de werkgever en alle medewerkers. Wie fit is, werkt

langer en kan beter omgaan met stress, wat zeer belangrijk is in een kapsalon! Gelukkige mensen werken immers langer!

Mensen hebben dikwijls een excuus om niet te

sporten. Hoe kunnen we dergelijke

training integreren in ons dagelijks

leven en op de werkvloer?

Vaak zijn 15 minuten per dag al voldoende om geweldige resultaten te zien. Vanaf het moment dat dit een routine wordt, is het ook gemakkelijk te onderhouden. Mijn tip? Boek een afspraak met jezelf in je drukke agenda. Simpele oefeningen voor je lichaam kunnen al wonderen doen en veel plaats en materiaal heb je ook niet nodig. Plan dit liefst 's morgens, dan kan er niets meer tussenkomen. Pauzeer ook regelmatig tijdens de werkdag voor een paar stretches.

Kunnen we aan de hand van deze

oefeningen algemene klachten

verminderen?

Ja, absoluut! Uit alle reeds uitgevoerde studies in de sector blijkt duidelijk dat 99% van de klach-ten te voorkomen zijn. Ergonomische scharen, in hoogte verstelbare stoelen enz. leveren goede resultaten op, maar preventie van klachten is nog altijd het best om een fit lichaam te bekomen. Je leert om de verschillende spieren van je romp, armen en benen beter te coördineren, waardoor je langer een goede houding zal kunnen aanhouden om te werken, ontspannen en sporten.

Dit zal deugd doen na een hele dag rechtstaan!

a. Ga op je rug op de bal liggen zodanig dat ook het hoofd nog

ondersteund wordt. Plaats je voeten breed genoeg op de grond

om een goede stabiliteit te hebben.

b. Strek armen en benen en adem diep uit als je je lichaam uitrekt.

Plaats de armen terug op je bekken als je opnieuw in

de startpositie komt. Herhaal dit 10 keer, zeer rustig.

Een geweldige ’zelfmassage’ op het einde

van de werkdag. a. Zit met gestrekte benen en handen die achter

de rug steunen op de grond. De rol bevindt zich

onder beide benen.b. Maak een rollende beweging door af te duwen

met de handen. Het rollen verloopt van de

zitbeenknobbels tot net boven de knieholte.

Bouw de duur langzaam op, begin met 10”

en probeer om tot 30” vol te houden.

Op zoek naar de beste oefening om

je rompstabiliteit te verbeteren en

rugpijn te vergeten? Probeer eens

de dead bug! a. Ga op je rug liggen met beide

benen opgetrokken (90° in het

kniegewricht). De armen wijzen

loodrecht naar boven. Span de

rompspieren goed aan en strek

diagonaal één arm naar achteren en

één been naar voren (bv. rechter-

arm samen met linkerbeen).

b. Keer gecontroleerd terug en wissel

links met rechts af. Adem hierbij

rustig in en uit. De houding van de

onderrug blijft onveranderd neutraal,

d.w.z. dat je de natuurlijke rugholte

moet bewaren. Probeer dit 20 keer

te doen (10 aan elke kant).

Plaats de armen terug op je bekken als je opnieuw in

de startpositie komt. Herhaal dit 10 keer, zeer rustig.

Om je knieën gezond te houden, is het belangrijk om de bilspieren en abductoren te trainen. Zo vermijd je bijvoorbeeld X-benen. a. Plaats de mini band om

je enkel en hef je been zijwaarts. Pak eventueeliets vast om je balans te bewaren of leun met je schouder tegen de muur.

b. Span je zijbuikspieren aan als je je been gaat heffen. Adem uit als je het been heft, adem in als je het laat zakken. Herhaal deze oefening 15 keer aan elke kant.

BLIJF FIT,OOK OP

DE WERK-VLOER!

Hip abduction met mini band 2

Dead bug 3

Stretching rug op de bal 4

Foam roller hamstrings release 5

a

b

a

b

a

b

a

WORK(IT) OUTDit is een geweldige oefening voor sterke

rug- en bilspieren. a. Ga op je rug liggen met de benen gestrekt

en de hielen op de bal. Armen gekruist

voor de borst of naast het lichaam.

b. Span buik-, rug- en bilspieren aan en hef

vervolgens het bekken van de grond tot

de schouders, bekken, knieën en voeten

zich op één rechte lijn bevinden. Adem uit

als je het bekken heft, adem in als je het

laat zakken. Herhaal dit 20 keer.

Fit ball hip extension 1

Stretching rug

b

WORKWORK OUT OUT

Foam roller 5

b

BLIJF FIT,OOK OP

a

b

laat zakken. Herhaal dit 20 keer. a

b

b

a

Activewear: www.sweatability.com

WWW.BESKO.BE T. 03 / 280 80 70

WWW.COIFFURE.ORGT. 09 / 223 71 24

Druk

wer

k op

pap

ier a

fkom

stig

uit

duur

zaam

bos

behe

er

Dit is een geweldige stretching voor je schouders. a. Kniel voor de bal en leg de handen vlak bovenop de bal. Duw de bal voorwaarts met de handen tot het bekken zich boven de knieën bevindt en de armen gestrekt liggen op de bal.b. Duw de borstkas lichtjes naar beneden om de rek te optimaliseren. Hou deze positie gedurende 15 seconden aan en keer dan terug naar de beginhouding door de rug, de nek en dan het hoofd langzaam af te rollen. Denk eraan om tijdens de oefening een regelmatige, soepele ademhaling aan te houden. Adem uit als je gaat rekken. Doe 20 stretches.

Bekken kantelen op de fi t ball1

a

b

BLIJF FIT,OOK OP

DE WERK-VLOER!

Squat met mini band

2

Back plank 3 Foam rolller

rugmassage 4

Stretching schouders & rug op de fi t ball5

b

a

b

a

b

a

b

WORK(IT) OUT

Activewear: www.sweatability.com

Bekken kantelen

) OUT OUT

a

WWW.BESKO.BE T. 03 / 280 80 70WWW.COIFFURE.ORGT. 09 / 223 71 24

Druk

wer

k op

pap

ier a

fkom

stig

uit

duur

zaam

bos

behe

er

Met de foam roller kan je ervoor zorgen dat de “knoop” in je spier verdwijnt. a. Lig met het midden van de rug op de rol. Voeten steunen op de grond, armen worden gekruist of ondersteunen de nek. b. Rol langzaam van het midden van de rug tot net onder de nek door af te duwen met de voeten. Voelt het te zwaar of pijnlijk? Je kan de druk verminderen door de oefening niet liggend op de grond te doen, maar staand met de foam roller tegen de muur. Bouw de duur langzaam op, begin met 10” en probeer om tot 30” volte houden.

Wil je een stabiele onderrug en mobiele schouders? a. Zit met gebogen knieën en een rechte rug op de grond. De voeten trek je op zodat enkel de hiel de grond raakt. Je handen plaats je achter de rug, breder dan schouderbreedte uit elkaar. Adem in en span buik-, rug- en bilspieren aan.b. Adem uit en hef het bekken van de grond tot hoofd, schouders, bekken en knieën zich horizontaal op één rechte lijn bevinden. Overstrek de ellebogen niet. Hou deze positie aan en adem rustig in en uit. Lukt het om dit 15 keer te doen?

Deze oefening is bedoeld om de beweeglijkheid en ontspanning van zowel het bekken als de lage rug te optimaliseren. a. Zit met rechte rug op de fi t ball, de benen breder dan je heupen, voeten goed plat op de grond. Plaats je handen op je heupen en denk aan “borst vooruit!” Maak je zo groot mogelijk.b. Kantel langzaam het bekken voor- en achterwaarts. Adem in als je naar achteren kantelt, uit als je het bekken naar voren kantelt. Herhaal dit 20 keer.

Deze oefening is gericht op het trainen van de grote bilspieren en de boven-beenspieren. a. Plaats de mini band net boven je knie en plaats je voeten op heupbreedte, zodat de band gespannen staat. Hou je rug neutraal, span de buikspieren aan en zak tot de bovenbenen horizontaal zijn, waarbij je de armen voorwaarts omhoog heft.

b. Zorg gedurende de volledige beweging dat je knieën recht naar voren wijzen. Adem uit terwijl je zakt. Probeer om 20 squats te doen.

Page 11: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

11

GEZONDHEID

Oefeningen zouden lichaam en geest stimuleren. Klopt dit?

Fitheid en stress zijn nauw aan elkaar gelinkt. Wie fitter is, zal waarschijnlijk niet minder stress hebben, maar hij zal er veel beter mee kunnen omgaan. Concreet: een betere houding en een betere ademhaling stimuleren de natuurlijke anti-stresshormonen en de gelukshormonen (endorfine) waardoor we ons beter voelen. Het is belangrijk dat we plezier beleven bij het sporten en dat we nadien ook voldoening hebben van de inspanning. Moeten sporten is geen goede instelling ... In het begin is het misschien moeilijk, maar met het juiste advies en een beetje volharding lukt het wel. Ik oefen deze job nu al 15 jaar uit en het is nog nooit gebeurd dat er iemand zich slechter voelde na een sportsessie dan ervoor. Het moeilijkste is de eerste stap te zetten.

WAT MOET JE DOEN? Neem een toffe, sportieve foto van jou in het kapsalon en toon aan dat jij een fitpakket verdient! Stuur deze foto naar [email protected] - de eerste 3 ingezonden foto’s krijgen dit pakket toegestuurd.

Ontdek bijgevoegd in dit magazine jouw gratis affiche! Video’s te downloaden via www.coiffure.org (rubriek SECTORINFO)

www.sweatability.com - www.functionaltraining.be

De grote flexibiliteit en de vele configuraties zijn enkele sterke punten: De machinehoogte is lager dan 60 cm, zodat het in elke standaard keukenkast kan worden gemonteerd.BlueDot kan worden aangesloten op de watertoevoer in 3 configuraties: interne watertank, directe wateraansluiting of beide. Het is gedefinieerd door een modulair concept en snap-in design: alle componenten zijn onderworpen aan periodieke reinigingscycli (inclusief koffergroep) en eenvoudig te verwijderen zonder gereedschap.De Bluedot maakt verschillende koffies zoals espresso, cappuccino, koffieverkeerd, latte macchiato, caffe latte, chocomelk, enz.....

De Carimali Bleudot kan aangekocht worden tegen gunstige voorwaarden zonder koffie- verplichtingen, gratis thuis geleverd, geïnstalleerd en geconfigureerd.

De Bleudot kan ook gehuurd worden aan een voordelige prijs. Voor deze huurprijs huur je het toestel, maar er is ook een onderhoudscontract inbegrepen, eigenlijk ALL-IN. Het onderhoud of eventuele herstellingen zijn in de huurprijs in begrepen.De huurprijs is € 125+BTW per maand. Voor meer info bel of mail ons!!!

VERWEN UW KLANTEN!

PAK JE EXCUSES ÉÉN VOOR ÉÉN AAN EN VOEL HOE FIJN HET IS OM FITTER TE ZIJN. VERANDER JE ROUTINE, START MET SPORTEN EN LEER ERVAN TE GENIETEN

Win een fit ball, mat en mini band!

Page 12: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

12

Page 13: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

13

TRENDS

POW COLLECTION BY CANDICE WYATT-MINTER HAIR ․ CANDICE WYATT-MINTER FOR DAVINES PHOTOS ․ JOHN RAWSON MUA ․ KRASSI TOMA

Page 14: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

14

Page 15: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

15

Speelt uiterlijk een belangrijke rol in je leven?

Ja, ik zie er graag goed uit. Ik vind zowel mijn kledij als mijn kapsel belangrijk, want uiteindelijk toont je stijl ook aan wie je bent in het dagelijkse leven. Eenvoud en naturel is het belangrijkste voor mij. Het is net dat dat het verschil maakt.

Hoe belangrijk is haar voor jou?

Heel belangrijk! Als ik een slechte coupe heb, voel ik mij de hele dag slecht in mijn vel en is er iets mis met mij.

Hoeveel tijd besteed je dagelijks aan je coupe?

Over het algemeen vijf minuten, als alles goed gaat!

Naar welke kapper ga je? Le Coiffeur in Maurage (Henegouwen).

Wat versta je onder een professionele kapper?

Dat hij luistert naar mijn verwachtingen en dat ik weet dat ik hem kan vertrouwen. Ik moet mij ook op mijn gemak voelen in het salon, net zoals thuis.

Hoe zou je je kapper omschrijven? Hoe kies je je kapper? In het salon waar ik ga, zijn de kappers jong en hip. Ik hou ook van een familiale sfeer in het salon.

Hoe vaak ga je naar de kapper en hoeveel geld geef je

gemiddeld uit tijdens je bezoek? Ik ga om de twee weken en ik spendeer 15 euro.

Koop je producten bij je kapper?

Ja, producten zoals stylingpoeder en matte wax.

Meest gedurfde kapsel?

Op dit moment ben ik fan van een niet-slordige net-uit-bed-look. Ik vind het leuk om van stijl te veranderen, maar het is vooral belangrijk om zo eenvoudig en naturel mogelijk te blijven. En hiervoor heb ik alle vertrouwen in mijn kapper.

CONSUMENTENBABBEL:

Naam: Edouard Lannantuoni Leeftijd: 35 jaar Woonplaats: Erquelinnes Relatie: vrijgezel Beroep: opvoeder & fotomodel Haar: lichtbruinHobby’s/houdt van: alle sporten (voetbal, jogging, body fitness), maar houdt ook van uitgaan met vrienden, cinema en restaurantbezoeken

EENVOUD EN NATUREL IS HET BELANGRIJKSTE VOOR MIJ

Edouard Lannantuoni

INTERVIEW

Page 16: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

16

Naam: Florent DebruxellesLeeftijd: 27 jaarBeroep: kapper bij Toni & Guy Saint Honoré in Parijs - ID Artist voor L'Oréal ProfessionnelWoonplaats: Parijs

Vertel ons wat meer over jezelf, je parcours?

Mijn carrière als kapper stond niet echt in de sterren geschreven, want ik kom niet uit een artistieke familie. Ik denk dat het simpelweg mijn lot was. Toen ik 22 jaar was, vertrok ik naar Parijs om er te werken bij Angel Studio. Ik draag dienstverle-ning en het esthetische hoog in het vaandel en dat weerspiegelt zich in mijn job in het salon, tijdens opleidingen en verschillende andere projecten. Ik ben dyna-misch, ambitieus en constant op zoek naar ongewone, verbazende, fantastische en originele zaken! Dankzij interessante ervaringen en talrijke gesprekken met heel uiteenlopende artiesten verandert mijn stijl voortdurend. Ik creëer ook mijn eigen artistieke en bijzondere wereld. Het is zo dat ik drie jaar geleden opleider 'ID Artist' voor L’Oréal Professionnel ben geworden. Ik hou ervan om in contact te komen met mijn klanten, mode, kunst en om iets te creëren en personaliseren. Ik hou van het spontane, het impulsieve, hernieuwing, uitdaging (ik ontving meerdere keren een medaille), leren en vooral overbrengen van kennis. In juni heb ik mijn 10 jaar carrière gevierd!

Drie woorden die je karakter beschrijven?

Nieuwsgierig: ik ben graag op de hoogte van nieuwtjes en de actualiteit. Optimistisch: ik volg de Amerikaanse filosofie, ik denk dat alles mogelijk is of toch bijna. Mysterieus: ik onthul mij niet gemakkelijk onder mijn zwarte kledij!

Als je een dag mocht ruilen met iemand, wie zou dat dan zijn? Met een astronaut (verwijzend naar mijn laatste collectie "Mercure Ou Chrome") zodat ik nieuwe planeten kan veroveren en met mijn eigen ogen kan zien hoe uitgestrekt het planetenstelsel is. En om met mijn hoofd in de wolken te lopen!

Wat is de grootste uitdaging die je ooit bent aangegaan?

Tijdens het eerste internationale congres van L'Oréal Professionnel in juni 2013 mocht ik als afsluiter het haar van DJ Twiggy onder handen nemen, dit op een verplaatsbaar podium in de beroemde Salle des Étoiles (Bal de la Rose) en voor de allerbeste kappers uit Frankrijk. Een droom die werkelijkheid werd!

Wat is je grootste angst?

Dat ik geen inspiratie meer vind voor mijn creaties, mijn klanten, mijn projecten. Dat niemand meer houdt van mijn werk, dat ik niet meer bekend of erkend ben.Dat ik geen erkenning meer krijg, want kunst is een uiting van expressie waaraan je zelf plezier beleeft, maar die vooral bedoeld is om anderen te plezieren.

Waar ben je trots op?

Dat ik mijn geboortestreek heb verlaten om mijn kans te wagen in Parijs. Het was niet makkelijk om het ouderlijk nest te verlaten en helemaal alleen de hoofdstad te ‘veroveren’. Maar zo kreeg ik wel de kans om interessante mensen te ontmoeten, ik had vertrouwen in hen, zij hadden vertrouwen in mij. In vijf jaar tijd heb ik een lange weg afgelegd en ik hoop dat dit nog maar het begin is! Mijn familie en vrien-den zijn er altijd om mij hierbij te ondersteunen.

Waar zie je jezelf over 10 jaar?

Niet noodzakelijk in een kapsalon, maar wel nog altijd in de mode- en kunstwereld. Ik behoor tot een generatie waar iedereen meerdere jobs en dus meerdere levens heeft. Ik zie wel wat er op mijn pad komt. Heb je ergens spijt van? Ik heb niet de kans gehad om tijdens mijn studies naar het buitenland te trekken om er een andere taal te leren, maar vooral om nieuwe kennis op te doen en mezelf verder te ontplooien. Nu begin ik te reizen om nieuwe inspiratie op te doen en andere culturen te ontdekken. Wie is je grote voorbeeld?

Als eerste Jérôme Guézou (Ambassadeur L’Oréal Professionnel) met wie ik vijf jaar heb samengewerkt bij Angel Studio. Hij heeft mij zijn kennis, passie en doorzettingsvermogen doorgegeven! Ik heb veel gereisd met hem en hij heeft mij geholpen bij het ontwikkelen van mijn artistieke en persoonlijke stijl en mijn karakter. Hij is een belangrijk persoon voor mij, hij heeft mij altijd op de voorgrond geplaatst en hij geeft altijd goed advies.

Als tweede Leigh Bowery die in New York wordt beschouwd als een grote figuur in de kunst- en modewereld uit de jaren 80. Het is een multidisciplinaire artiest die de volgende fantastische zin uitsprak: “Heb je een kromme rug? Bedek die dan met glitters en ga feesten, aanvaard jezelf. Different is Beautiful.”

Toekomstige projecten?

Ik ben nog maar net gestart in het salon Toni & Guy St Honoré, dus ik wil eerst mijn nieuwe werkplek wat beter leren kennen. Daarnaast ben ik finalist van de in-ternationale wedstrijd The Mentor, georganiseerd door Estetica, dus ik ben volop op zoek naar het perfecte idee! En uiteindelijk zal ik nieuwe collecties blijven creë-ren zodat ik kan deelnemen aan nog andere wedstrijden!

Wat doe je in je vrije tijd?

Ik volg tekenlessen, ik ga naar het theater, ik snuffel graag rond in antiekzaken, ik ga naar tentoonstellingen of performances van allerlei genres. Ik hou van vreemde ervaringen, ik ben altijd op zoek naar ideeën of inspiratie voor mijn werk of mijn privéleven.

Een uitdrukking of citaat dat je leuk vindt?

“If you don’t build your dream, someone else will hire you to help build theirs.” - Steve Jobs -

KAPPER ONDER DE LOEP

Florent Debruxelles

Page 17: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

HAIR ․ FLORENT DEBRUXELLES PHOTOS ․ THOMAS BRAUT MUA ․ ANNA ARNOLD

INTERVIEW

17

Page 18: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

18

OPLEIDING

COLORINGCOLOR TRENDS HERFST-WINTER

gemiddeld 9u30 – 16u30

Voor wie is deze opleiding geschikt?Kappers die de basis reeds goed onder de knie hebben en tot een volgend niveau willen ko-men of professionals die technieken wensen te herzien.

Wat mag je verwachten? ¬ Creatieve kleurtechnieken¬ Je kennis perfectioneren

Materiaal: basiskappersmateriaal, hand-doeken, verfpotjes, penselen, handschoenen, aluminiumfolie, handdoek, haardroger, afwer-kingsproducten

EXTREME CREATIVE EXPRESSION

expert 9u30 – 16u30

Voor wie is deze opleiding geschikt?Ervaren kappers die alle knip- en stylingtech-nieken beheersen.

Wat mag je verwachten?¬ Je grenzen verleggen als kapper¬ Hoe inspiratie werkt en ontdek hoe je

jouw wildste haarfantasie omzet in een ijzersterke creatie.

¬ We gaan aan de slag met uitdagende combinaties van knip- en kleurtechnieken waarbij op creativiteit geen limiet staat. Avant-garde krijgt in deze opleiding een nieuwe betekenis.

¬ Enkel voor kappers die buiten hun com-fortzone willen en durven stappen. Je gaat naar huis met een creatie die jezelf zal verbazen.

Materiaal: basiskappersmateriaal, scharen, borstels, feather, scheermes, kammen, 8 verdeelclipsen, kleurborstels, verfpotjes, handdoek, haardroger, waterverstuiver

CUTTINGFOUNDATIONS DAMES: ABC

basis 9u30 – 16u30

Voor wie is deze opleiding geschikt? Kappers met 1 tot 3 jaar ervaring in het salon en professionals die de basistechnieken wensen te herzien.

Wat mag je verwachten?¬ De drie basissnitten die je in staat stellen

om de negen meest voorkomende snitten toe te passen.

¬ Een basis waarop je steeds kan vertrouwen, je hele carrière lang!

Materiaal: basiskappersmateriaal, schaar, kam, verdeelclipsen, haardroger, handdoek, Denman borstel*, waterverstuiver, afwerkings-producten

SHORT CUT DAMES

advanced 9u30 – 16u30

Voor wie is deze opleiding geschikt?Ervaren kappers en coloristen, de focus ligt op de huidige trends.

Wat mag je verwachten?¬ De laatste nieuwe trends op het vlak van

snit en dit specifiek voor dames met kort haar

¬ Je visie op haarmode verruimen Materiaal: basiskappersmateriaal, schaar, kam, verdeelclipsen, haardroger, handdoek, Denman borstel*, waterverstuiver, afwer-kingsproducten

FOUNDATIONS HEREN: ABC

basis 9u30 – 16u30

Voor wie is deze opleiding geschikt?Kappers met 1 tot 3 jaar ervaring in het salon en professionals die de basistechnieken wensen te herzien.

Wat mag je verwachten?¬ De basistechnieken voor herensnit¬ Een herhaling van de schaartechnieken.

Materiaal: basiskappersmateriaal, hand-doek, scharen, kammen, borstels, scheermes, feather, tondeuse, afwerkingsproducten

Campus CoachEEN NIEUW SEIZOEN, EEN NIEUW OPLEIDINGSAANBOD

Tijdens dit seizoen krijgt elke kapper opnieuw de mogelijkheid om zich bij te scholen bij Campus Coach. Gedurende het hele jaar kan je betaalbare opleidingen volgen voor snit, kleur, styling, opsteekwerk, vlechten, …

Levenslang leren en kennis opdoen, twee belangrijke aspecten van het kappersberoep!

Page 19: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

19

OPLEIDING

SCHAARTECHNIEKEN EN DAMES-SNIT

basis 9u30 – 16u30

Voor wie is deze opleiding geschikt?Kappers met 1 tot 3 jaar ervaring in het salon en professionals die de basistechnieken wensen te herzien.

Wat mag je verwachten?¬ Een antwoord op de vragen: Wat is een

goede schaar en waaraan moet een schaar voldoen? Waar let je op bij de aankoop van een schaar? Hoe hanteer je een schaar en welke technieken kan je uitvoeren met schaar?

¬ Een korte theoretische ondersteuning, gevolgd door allerlei schaartechnieken in de praktijk op oefenhoofd.

Materiaal: scharen (alle scharen die je hebt, voor een analyse), uitdunschaar, snitkam, ontwarkam, ontwarborstel, brushingborstels, Denman borstel*, verdeelclipsen, eenden-bekspelden, waterverstuiver, handdoek, haardroger

DEMO: INSPIRATION NIGHT LATEST TRENDS

19u – 22u

Wat mag je verwachten?¬ De laatste nieuwe trends herfst-winter

2017 en dit vanop de eerste rij tijdens onze avonddemo.

KNIPPEN OP GEVOEL

basis 9u30 – 16u30

Voor wie is deze opleiding geschikt?Kappers met 1 tot 3 jaar ervaring in het salon en professionals die de basistechnieken wensen te herzien.

Wat mag je verwachten?¬ Voeling krijgen met het haar¬ Gevoel en feeling staat centraal bij deze

opleiding.¬ Zelfzeker werken en vertrouwen op je

gevoel

STYLINGFEESTKAPSELS

gemiddeld 9u30 – 16u30

Voor wie is deze opleiding geschikt?Kappers die de basis reeds goed onder de knie hebben en tot een volgend niveau wil-len komen of professionals die technieken wensen te herzien.

Wat mag je verwachten?¬ Inspiratie voor opsteekwerk en feestkap-

sels, extra handig voor de eindejaarsfees-ten die voor de deur staan!

Materiaal: basiskappersmateriaal, hand-doek, stijltang, krultang, bekjestang (groot/klein), schuivers, versieringen, pin met lus (ponytail loop), rekkers, crepons, puntkam, afwerkingsproducten, handdoek

FEESTKAPSELS (AVOND)

gemiddeld 19u – 22u

Voor wie is deze opleiding geschikt?Kappers die de basis reeds goed onder de knie hebben en tot een volgend niveau wil-len komen of professionals die technieken wensen te herzien. Wat mag je verwachten?¬ Inspiratie voor opsteekwerk en feestkap-

sels, extra handig voor de eindejaarsfees-ten die voor de deur staan!

Deze opleiding is een verkorte avondwork-shop van de dagopleiding ‘feestkapsels’

Materiaal: basiskappersmateriaal, hand-doek, stijltang, krultang, bekjestang (groot/klein), schuivers, versieringen, pin met lus (ponytail loop), rekkers, crepons, puntkam, afwerkingsproducten, handdoek

KRUL- EN VLECHTTECHNIEKEN

basis 9u30 – 16u30

Voor wie is deze opleiding geschikt?Kappers met 1 tot 3 jaar ervaring in het salon en professionals die de basistechnieken wensen te herzien.

Wat mag je verwachten?¬ Hoe je in geen tijd mooie krullen geeft aan

je klant. ¬ Een overzicht van de basisvlechttechnieken.

Materiaal: basiskappersmateriaal, haardro-ger, borstels, kammen, speldjes (opsteken), rekkertjes, stijltang, krultang, wafeltang, verdeelclipsen, droogshampoo, haarlak, hitte-bescherming, handdoek, afwerkingsproducten

BLACK HAIR: BRAIDING & WEAVING

basis 9u30 – 16u30

Voor wie is deze opleiding geschikt?Kappers met 1 tot 3 jaar ervaring in het salon en professionals die de basistechnieken wensen te herzien.

Wat mag je verwachten?Tijdens deze training gaan we in op één aspect van de Black hair-diensten, namelijk braiding en weaving. Eerst maken we de gekroesde haren glad door ze te föhnen met behulp van de spike. Daarna gaan we aan de slag om de typische ‘cornrows’ te vlechten: dit zijn 3-strengen-vlechtjes vast op het hoofd. Ten slotte oefenen we het weaven in.

Materiaal: haardroger, stijltang, borstels en kammen, verdeelclipsen en handdoeken.

LOCATIES COACH ANTWERPEN: Karel Geertsstraat 2b,

2140 Antwerpen COACH ROESELARE:

Brugsesteenweg 363 bus 6, 8800 Roeselare

INFO & [email protected]

02 344 88 07www.coachbelgium.be

Page 20: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

2020

EVENTSONDERWIJS

NIEUWS UIT HET KAPPERSONDERWIJSSchool in de kijkerCoiffure.org sluit al enkele jaren een individueel onderwijs-convenant af met haar partnerscholen. Het doel hiervan is om de samenwerking tussen de scholen en de sector te bekrachtigen. Als partnerschool geniet je van enkele extra voordelen zoals een activiteitenabonnement, een gratis Risktrainer-opleiding, kortingskaarten voor evenementen, deelname aan exclusieve bedrijfsbezoeken … In deze nieuwe rubriek willen we graag een partnerschool in de kijker zetten, dit in elke nieuwe editie van ons magazine. Ben je een partnerschool of wil je dit graag worden, grijp dan je kans! Stel je kandidaat via mail ([email protected]) en wij contacteren je voor een interview met foto’s. En wie weet staan jullie al in de volgende editie van ons magazine dat bij maar liefst 20 000 kappers in de bus zit. Wij zijn alvast benieuwd wie de eerste zal zijn!

Praktijkopleiding "Thinking out of the box" Op 22 en 23 augustus organiseerde Coiffure.org een unieke tweedaagse opleiding "Thinking out of the box" voor leerkrachten. Doel was om hen uit hun comfortzone te halen, hen te inspireren met nieuwe technieken, maar ook om hun creativiteit aan te wakkeren. We deden hiervoor een beroep op Sofie Schrauwen en Marino Lambrix. Zij gingen in Coach Antwerpen en Roeselare aan de slag met een 15-tal leerkrachten per opleidingscentrum. De leerkrachten waren zeer tevreden over deze opleiding in de vakantie. Voor sommigen was het het ideale moment om met verschillende collega’s een opleiding te volgen. Anderen zagen het als een frisse start voor het nieuwe schooljaar. Kortom, deze formule was zeker een suc-ces! Als sector vinden we het dan ook belangrijk om samen met onze opleiders te investeren in de leerkrachten. Zij zijn tenslotte diegene die de kappers van de toekomst opleiden. Met een aanbod van snit, colour en hair up was dit een opleiding van formaat. Als we de evaluaties mogen geloven, is deze opleiding voor herhaling vatbaar. Deze tip nemen we zeker mee naar volgend cursusjaar.Reactie van een leerkracht: Het waren twee superdagen! Het was motiverend, triggerend, innove-rend, uitdagend en heel leuk. Sofie is een heel enthousiaste dame met zeer veel liefde voor wat ze doet. En wat vooral super is, ze deelt haar kennis.

Geknipt voor succesSharona Crickx en Gaëlle Dellaert, twee studenten van de Artevelde Hogeschool, hebben in het kader van hun bachelorproef de website gekniptvoorsucces.com gelan-ceerd. Op deze website vind je de toekomstmogelijkheden voor de kapper terug. In een korte video belichten ze deze mogelijkheden, alsook de mooie aspecten van en de passie voor het kappersberoep. Ook de voorzitter van Coiffure.org, Stéphane Coigné, geeft er zijn visie over de toekomst van het kappersberoep.

Heb je nog een leuk idee voor onze rubriek Onderwijs, laat het ons dan weten op [email protected].

Page 21: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

ONDERWIJS

Young Hairdressers Boostcamp Tijdens de week van 21 augustus opende Coach Antwerpen haar deuren voor een groep gemotiveerde leerlingen uit het 6de of 7de jaar haarzorg en studenten uit de lerarenopleiding haarzorg. Doel van deze opleidingsweek is om hen klaar te stomen voor de arbeids-markt. Daarbij werden ze deskundig begeleid door Redgy Desmit en Wim Van Steenwinkel. De leerlingen volgden opleidingen cut en colour en kregen daarnaast ook advies rond verkooptechnieken, communicatie met de klanten … Op donderdag openden de leer-lingen een kapsalon waar ze op echte modellen moesten werken en zo hun geleerde technieken konden toepassen, onder een deskundig oog. Vrijdag was er een professionele fotoshoot gepland voor Upper hair, waar de leerlingen de kans kregen om samen te werken met een make-up artist en fotograaf om hun modellen klaar te stomen voor een perfecte foto. De leerlingen waren zeer enthousiast over deze opleidingsweek en alle extra kennis die ze hebben opgedaan. Het was een uitdaging en een verrijking op alle vlakken. Samenwerken met mensen die je niet kent, creatief aan de slag gaan, nieuwe technieken leren, werken op tempo, omgaan met klanten … Kortom, heel wat nieuwe informatie tijdens een goedgevuld weekprogramma. Het Boostcamp was een heus succes, een volgende editie is zeker aan te raden!

Buitenlandse stage Londen 26 - 28 november 2017Coiffure.org trekt opnieuw met enkele leerkrachten naar Londen voor een buitenlandse stage. Ondertussen is dit de derde keer en volgens de deelnemers van de vorige edities is deze stage zeer motiverend, inspirerend en meer dan de moeite waard. Heb je zin om mee te gaan? Schrijf je dan in via het inschrijvingsformulier op onze website. Vraag toelating aan je directie, maak een motivatiebrief op en wie weet zit jij wel op 26 november met ons op de trein richting Londen. Ondertussen zijn we al opnieuw op zoek naar andere mogelijke buitenlandse stages.

DigicoiffOnze online kappersencyclopedie die al jaren een gevestigde waarde is in het onderwijs, komt met iets nieuws. Vanaf september 2017 kan je zelf online je gebruikersnaam en paswoord creëren. Geen extra werk meer met het aanvragen van logins! Als leerkracht, leerling of cursist kan je onmiddellijk zelf aan de slag. Ben je werknemer of zelfstandig kapper, dan kan je ook gratis gebruikmaken van deze tool.

De nieuwe onderwijsbrochureis klaar Alle scholen hebben al de nieuwe onderwijsbrochure voor het schooljaar 2017-2018 ontvangen. Onze brochure is ook gratis te downloaden via onze website www.coiffure.org/nl/onderwijs/brochure-onderwijs-2017-2018. Je vindt er ook de kalender terug met alle activiteiten en de reeds geplande praktijkopleidingen. Heb je als school geen brochure ontvangen? Stuur dan een e-mail naar [email protected] en wij bezorgen je er één.

UBK/UCB vzw-asbl - Vijfwindgatenstraat 21F, 9000 Gent - T 09 223 71 24 | F 09 233 42 19 www.coiffure.org | [email protected] - BTW BE 0453.346.029

BROCHURE ONDERWIJS

SCHOOLJAAR 2017-2018

WorldSkills en EuroSkills, internationale wedstrijden in het teken van toptalentWorldSkills Belgium is de Belgische organisatie die manuele en technische beroepen promoot via wedstrijden op topniveau die elk jaar in België georganiseerd worden: de Startech’s Days. Coiffure.org, partner van WorldSkills Belgium, is verantwoordelijk voor de organisatie van de nationale selecties voor de kapperssector. De gekozen kandidaat wordt een echte ambassadeur van het beroep en krijgt een intensieve technische opleiding om het niveau te bereiken dat vereist is op een internationaal kampioenschap. Deze competitie staat in het teken van uitwisseling, inzet, integriteit, uitmuntendheid, openstaan voor anderen en respect voor culturele verschillen. Twee voorwaarden om deel te nemen:

- jonger dan 23 jaar oud zijn (WorldSkills) of jonger dan 26 jaar (EuroSkills) - het kappersberoep uitoefenenMeer informatie: www.worldskillsbelgium.be

Young Hairdressers Trophy26/02/2018San Marco Village wordt opnieuw omgetoverd tot een wedstrijdarena voor jonge kappers. Tijdens drie proeven (heren, dames en avant-garde) laat een nieuwe lichting jong talent hun creativiteit los. Daarna worden ze beoordeeld door een nationale en internationale vakjury. Het belooft zoals steeds een inspirerende dag te worden voor de toekomst van onze sector. Schrijf jouw leerlingen in en wie weet gaat jouw school naar huis met één van de vele trofeeën!

Kampioenschap Kappersmedewerker26/03/2018De leerlingen van het Buitengewoon Onderwijs krijgen tijdens deze wedstrijd de kans om hun kennis te tonen tijdens drie proeven: snit, brushing en opsteekkapsel. Tijdens een groots showmoment defileren de kappers met hun modellen over de catwalk. Wint jouw school één van de mooie prijzen?

Partner-evenementenNaast de wedstrijden en evenementen die Coiffure.org organiseert, worden er jaar-lijks ook heel wat evenementen voor scholen georganiseerd waarvan Coiffure.org vaste partner is: Hanske de Krijger - 07/05/2018Joico School Contest - 14/05/2018L’Oréal Passion Trophy

DigicoiffDe online sectortool voor leraren en leerlingen.www.digicoiff.beMaak je eigen login aan en ga aan de slag!

Premie eerste jobNet afgestudeerd als kapper(-ster) of schoonheidsspecialist(e) en je staat te popelen om aan de slag te gaan? De sector wil je enthousiasme belonen! Met de premie voor de eerste job, ontvang je maar liefst 150 euro! De premie van 150 euro is een brutopremie en wordt uitbetaald binnen de budget-taire perken voorzien door het Fonds voor Bestaanszekerheid PC314.Informeer je leerlingen die afstuderen hierover! Ze vinden alle nodige informatie op: www.fbz-pc314.be. Deze site (met extra informatie over bijkomende vergoedin-gen, opleidingsvergoeding, eindejaarspremie, ...) is tevens een handige tool voor elke werknemer.

Drukwerk op papier afkomstig uit duurzaam bosbeheer.

BROCHURE ONDERWIJS-NL-2017-ok.indd 1

30/05/17 15:11

SEPTEMBER

JULI

NOVEMBER

OKTOBER

AUGUSTUS

DECEMBER

1 vr2 za3 zo4 ma5 di6 wo7 do8 vr9 za10 zo11 ma12 di13 wo14 do15 vr16 za17 zo18 ma19 di20 wo21 do22 vr23 za24 zo25 ma26 di27 wo28 do29 vr30 za

1 za2 zo3 ma4 di5 wo6 do7 vr8 za9 zo10 ma11 di12 wo13 do14 vr15 za16 zo17 ma18 di19 wo20 do21 vr22 za23 zo24 ma25 di26 wo27 do28 vr29 za30 zo31 ma

1 wo herfstvakantie

2 do herfstvakantie

3 vr herfstvakantie

4 za5 zo6 ma7 di8 wo9 do10 vr11 za wapenstilstand

12 zo13 ma14 di CREATIE CUTTING COACH ANTWERPEN

15 wo16 do

17 vr18 za19 zo20 ma

21 di CREATIEVE CUTTING COACH ROESELARE

22 wo23 do24 vr25 za26 zo BUITENLANDSE STAGE LONDEN

27 ma BUITENLANDSE STAGE LONDEN

28di BUITENLANDSE STAGE LONDEN

WASTAFELRITUELEN COACH ANTWERPEN

29 wo30 do

1 zo2 ma3 di SNELLE OPSTEEKWERK COACH ANTWERPEN

4 wo5 do6 vr7 za ESTETIKA BEURS

8 zo ESTETIKA BEURS

9 ma ESTETIKA BEURS

10 di11 wo12 do13 vr14 za15 zo16 ma17 di SNELLE OPSTEEKWERK COACH ROESELARE

18 wo19 do

20 vr BEDRIJFSBEZOEK KEUNE VOOR

PARTNERSCHOLEN

21 za22 zo23 ma24 di25 wo26 do27 vr28 za29 zo30 ma herfstvakantie

31 di herfstvakantie

1 di2 wo3 do4 vr5 za6 zo7 ma8 di9 wo10 do11 vr12 za13 zo14 ma15 di16 wo17 do18 vr19 za20 zo21 ma

22 di TWEEDAAGSE “THINKING OUT OF THE BOX”,

COACH ANTWERPEN EN COACH ROESELARE

23 wo TWEEDAAGSE “THINKING OUT OF THE BOX”,

COACH ANTWERPEN EN COACH ROESELARE

24 do25 vr26 za27 zo28 ma29 di30 wo31 do

1 vr2 za3 zo4 ma5 di6 wo7 do

8vr RISKTRAINER VOOR LEERKRACHTEN

COACH ROESELARE

9 za10 zo11 ma12 di WASTAFELRITUELEN COACH ROESELARE

13 wo14 do15 vr16 za

17 zo18 ma19 di20 wo21 do22 vr23 za24 zo25 ma Kerstmis

26 di Tweede Kerstdag

27 wo kerstvakantie

28 do kerstvakantie

29 vr kerstvakantie

30 za kerstvakantie

31 zo kerstvakantie

ONDERWIJSNAJAAR 2017

21

Page 22: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

22

OPLEIDING

PROEFPROJECTMENTOROPLEIDING

In het kader van het nieuwe stelsel Duaal Leren zal de sector vanaf het najaar 2017 mentoropleidingen aanbieden aan werkgevers en werknemers die de opleiding van een leerling voor hun rekening willen nemen. Elke kappers-

zaak die een leerling in dienst neemt met als doel deze op te leiden als kapper, moet namelijk als een erkende werkplek geregistreerd zijn. Bovendien krijgt elke werknemer die een mentoropleiding heeft gevolgd, een mentorattest dat recht geeft op de mentorkorting.

Coiffure.org heeft samen met Syntra Vlaanderen en Coach als partners geïn-vesteerd in een mentoropleiding op maat van de kapper. In de eerste fase werd een handleiding opgemaakt. De sector heeft daarna een beroep gedaan, via o.a. ons magazine Coiffure.org, op werkgevers die bereid waren om een ‘try-out’ opleiding te volgen. Negen kandidaten uit de regio Antwerpen en drie uit West-Vlaanderen hebben vijf maandagen lang in een Coach-centrum vanuit hun eigen ervaring hun input gegeven voor deze mentoropleiding. Samen met de lesgeefster hebben ze van dit proeftraject een echt succes gemaakt.

De opleiding van 5 sessies behandelt uiteraard het wettelijk kader, maar ook het coachen, begeleiden, evalueren en bijsturen van leerlingen. Met veel prakti-sche tips & tricks schommelt deze opleiding bewust tussen theorie en praktijk. Er is ruimte voor opmerkingen en bedenkingen en er is tijd om voorbeelden uit de kapperspraktijk aan te halen. De handleiding zal aan de toekomstige mentoren een vernieuwende visie en frisse aanpak over het coaching-gebeuren bezorgen. Een aanrader voor wie begaan is met begeleiding op de werkplek!

CHRISTOPHE, MARC EN LUC VOLGDEN DE OPLEIDING IN COACH ROESELARE EN BLIKKEN HIERONDER TERUG OP DIT LEERRIJKE TRAJECT.

CHRISTOPHE MEULEBROUCK – CCL19 (BRUGGE)Geef eens een korte samenvatting van deze cursus: inhoud,

manier van lesgeven, duur enz.

Ik heb een zeer leerrijke ervaring opgedaan waarbij verschillende vragen aan bod kwamen. Wat moet je doen als je problemen hebt met het coachen van iemand? Hoe krijg ik alle neuzen in dezelfde richting? Hoe coach ik mijn werk-nemer op een goede manier om er een topkapper van te maken? We hebben een heus traject afgelegd waarbij er intensieve gesprekken werden gevoerd. Er werd eens niet gefocust op ons vak zelf, maar eerder op hoe we omgaan met mensen in de praktijk. Durven toegeven dat je soms verkeerd be-oordeelt, zelfkennis ontdekken enz. Tijdens de lessen waren er toffe opdrach-ten voorzien en de uren vlogen voorbij. Met Maaike Maes als onze docente was het top! Zij verdient hiervoor alle lof.

MARC POLLEFEYT – GREEN HEADS ’T KAPSALON (TORHOUT)Wat heb je geleerd dat je kan gebruiken in je kapsalon als

mentor van een stagiair?

Ik heb geleerd om af en toe eens stil te staan en mezelf in vraag te durven

(Lettergrootte110)

PROEFPROJECTMENTOROPLEIDINGInhetkadervanhetnieuwestelselDuaalLerenzaldesectorvanafhetnajaar2017mentoropleidingenaanbiedenaanwerkgeversenwerknemersdiedeopleidingvaneenleerlingvoorhunrekeningwillennemen.Elkekapperszaakdieeenleerlingindienstneemtmetalsdoeldezeopteleidenalskapper,moetnamelijkalseenerkendewerkplekgeregistreerdzijn.Bovendienkrijgtelkewerknemerdieeenmentoropleidingheeftgevolgd,eenmentorattestdatrechtgeeftopdementorkorting.Coiffure.orgheeftsamenmetSyntraVlaanderenenCoachalspartnersgeïnvesteerdineenmentoropleidingopmaatvandekapper.Indeeerstefasewerdeenhandleidingopgemaakt.Desectorheeftdaarnaeen

Page 23: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

23

OPLEIDING

(Lettergrootte110)

PROEFPROJECTMENTOROPLEIDINGInhetkadervanhetnieuwestelselDuaalLerenzaldesectorvanafhetnajaar2017mentoropleidingenaanbiedenaanwerkgeversenwerknemersdiedeopleidingvaneenleerlingvoorhunrekeningwillennemen.Elkekapperszaakdieeenleerlingindienstneemtmetalsdoeldezeopteleidenalskapper,moetnamelijkalseenerkendewerkplekgeregistreerdzijn.Bovendienkrijgtelkewerknemerdieeenmentoropleidingheeftgevolgd,eenmentorattestdatrechtgeeftopdementorkorting.Coiffure.orgheeftsamenmetSyntraVlaanderenenCoachalspartnersgeïnvesteerdineenmentoropleidingopmaatvandekapper.Indeeerstefasewerdeenhandleidingopgemaakt.Desectorheeftdaarnaeen

stellen. De sterke punten van de lessen zijn vooral het SPORT-principe (leerdoelen beschrijven en progressie maken), feedback (welke feedback geef ik, wanneer en op welke manier), motivatie (leren motiveren, individueel of in groep) en als laatste perceptie (iedere mentor zou moeten weten wat perceptie is en hoe ermee om te gaan). Ook het woordje waarom zal me voor altijd bijblijven. Zowel in de zin van ‘waarom heb je dit op deze manier gedaan’ als in de zin van ‘waarom doe ik deze handeling’. Door het ‘waarom’ uit te leggen, worden dingen duidelijker. Het ‘waarom’ wordt vaak vergeten wanneer we vakkennis overdragen, omdat ons werk een soort vanzelfsprekendheid is geworden. Tegelijk weten we ook dat als je de reden kent van een handeling of aanpak, je veel sneller leert en proactief kan meedenken binnen het beroep. Zonder ‘waarom’ ben je maar louter instructies aan het uitvoeren en zal je geen expert worden. Wat ik ook onthouden heb, is het ABC: Anatomie, Betrokken-heid en Competentie. Ik heb geleerd dat betrokkenheid zeer belangrijk is, dus ik ga hen meer betrekken in de opleiding: het opleidingsplan samen bekijken en een meer open communicatie gebruiken. De lessen zijn plezant, begrijpend en worden in kapperstaal overgebracht. Leer deze tools te gebruiken en je zal een goede mentor worden!

LUC DE SCHEEMAECKER– HAIRFASHION LUC (ASSEBROEK)Zijn er dingen die je anders zal aanpakken nu je de opleiding

hebt gevolgd?

Ik ben versteld van de laatste les waarbij ik tot het inzicht ben gekomen dat ik soms verkeerd bezig ben. Ik heb geleerd om assertiever te zijn, de dingen aan te pakken op het moment zelf en niet te laten aanslepen en te wachten op het ‘goeie’ moment, maar om onmiddellijk in te spelen op de situatie, en dit op een correcte manier. Het is niet eenvoudig om je dagelijkse aanpak zomaar te veran-deren of aan te passen aan de hedendaagse mentaliteit en manier van handelen. Je moet leren om neen te durven zeggen maar met motivering, om positieve opmerkingen te maken maar ook om negatieve feedback over te brengen.Het is een opleiding met veel interactie, oefeningen en voorbeelden vanop de werkvloer. Je krijgt hulpmiddeltjes aangeboden om de dingen anders aan te pakken en zo een goede mentor te zijn.

De nieuwe mentoropleidingen zullen plaatsvinden van 13u tot 16u30 op de volgende data:

Coach Antwerpen (Karel Geerstsstraat 2b):25/09 – 13/11 – 15/01 – 19/02 – 19/03Coach Roeselare (Brugsesteenweg 363):16/10 – 20/11 – 22/01 – 26/02 – 26/03

Inschrijven kan door te mailen naar [email protected] met vermelding mentoropleiding of via www.coachbelgium.be

GEKNIPT VOOR HET OPTIMAAL BEGELEIDEN VAN LEERLINGEN

R E S P O N S I B L E TUTOR

- HANDLEIDING -

Page 24: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

2424

TRENDS

EXPRESSION LIBRE BY SUBTIL

© L

AB

ORA

TO

IRE

DU

CA

STEL

Page 25: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

25

WEDSTRIJDEN

SCHRIJF JE IN VOOR DESTARTECH’S DAYS – EUROSKILLS BUDAPEST 2018

Dit jaar worden er voor meer dan 30 manuele (waaron-der coiffure), technische en technologische beroepen een individuele of groepswedstrijd georganiseerd. Na

de preselecties eind januari/begin februari zullen zo’n 280 fina-listen het tegen elkaar opnemen tijdens de Startech’s Days op 19 en 20 maart in Namen en in Brussel. Er worden ook talrijke ani-maties georganiseerd waar de scholen maar ook het grote publiek verschillende beroepen kunnen ontdekken.

Voor studenten, stagiairs in opleiding, werkzoekenden, werk-nemers of jonge zelfstandigen is het een uniek avontuur om te mogen deelnemen aan deze competities. Ze krijgen de kans om technische ervaring op te doen, hun carrière te boosten, hun passie te uiten, andere jongeren te stimuleren om te kiezen voor technische en beroepsopleidingen en toekomstgerichte beroepen en om een wedstrijdgeest te creëren in hun klassen. Zoals Nelson Mandela zei: “Ik verlies nooit. Ofwel win ik, ofwel leer ik.”

Bovendien krijgen alle medaillewinnaars een technische oplei-ding aangeboden en worden ook de soft skills verder ontwikkeld. De kandidaten die over de beste competenties beschikken op

het vlak van leren, technische uitmuntendheid en persoonlijke motivatie, krijgen de kans om deel uit te maken van het Belgian Team 2018 dat zal deelnemen aan het Europees beroepenkam-pioenschap, EuroSkills Boedapest 2018 (26 – 28 september).

Meer dan 30 beroepen uit de volgende sectoren nemen deel: Kunst en mode | Bouw | Diensten | Transport | Industrie | Infor-matica- en communicatietechnologie

Wil je België vertegenwoordigen op de volgende Euroskills? Vanaf 1 oktober kan je je inschrijven voor de preselecties voor de

Startech’s Days – Euroskills Budapest 2018. Een voorwaarde: geboren zijn vanaf 1 januari 1993.

RGB CMYK PMS

INSCRIS-TOI AU Xe CHAMPIONNAT DES MÉTIERS

Toi aussi, tu as choisi un métier manuel, technique ou

technologique ?

TENTE TA CHANCE !worldskillsbelgium.be

Heb jij ook gekozen voor een manueel, technisch

of technologisch beroep?

GRIJP DAN JE KANS! worldskillsbelgium.be

EXPRESSION LIBRE BY SUBTIL

BEN JE KAPPER/KAPSTER? HEB JE EEN PASSIE VOOR JE BEROEP?

WIL JE JE LAND VERTEGENWOORDIGEN TIJDENS EEN INTERNATIONALE COMPETITIE? BEN JE GEBOREN

VANAF 1 JANUARI 1993?

Vul dan nu het inschrijvingsformulier in op de website http://worldskillsbelgium.be/fr/inscriptions/pre-inscriptions

Er wordt geen enkele inschrijvings- of deelnamekost aangerekend!

Page 26: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

GEZONDHEID

OPLEIDING KANKER HAIR PROFESSIONAL

Jaarlijks worden meer en meer mensen door kanker getroffen. Ge-lukkig wordt er op vandaag verder gekeken dan de ziekte alleen. Alle aspecten rond het innerlijk en uiterlijk welbevinden van de

patiënt hebben alleen maar aan belang gewonnen. Eenmaal buiten het ziekenhuis valt deze zorg echter weg en is er vaak een drempelvrees om naar een kapper te stappen. Zal die mij wel begrijpen? Weet die wel wat ik doormaak? De kapper heeft vaak ook schrik het niet goed aan te pakken.

In september loopt het pilootproject van de opleiding Kanker Hair Professional in AZ Nikolaas ten einde. De eerste lichting studenten kan de verworven kennis al in de praktijk omzetten. Daarnaast werd er begin dit jaar een cursus opgestart in Brugge.

Ze krijgen in deze opleiding een ruime bagage aan kennis rond on-cologie en alle nevenaspecten hiervan: wat is kanker, ziektebeleving, nevenwerkingen van de verschillende therapieën, palliatieve zorg ... Daarnaast krijgen ze ook heel wat info rond hoofdhuid- en haarver-zorging, haarwerken en alternatieven, intake en professionele ethiek ...

LOCATIES EN OPSTARTDATA*:• Mechelen AZ Sint-Maarten: 12 oktober 2017 AZ St.Maarten, Zwartzustersvest 47, Rode zaal• Genk ZOL: 2 oktober 2017 ZOL, Schiepse Bos 1, zaal 2• Gent St.-Lucas: najaar 2018 St.Lucas, Groenebriel 1

Gelieve je aanwezigheid te bevestigen via mail naar:[email protected]• Prijs opleiding: 1.800 euro• KMO-portefeuille: Ja• Tegemoetkoming PC 314: Ja

* Lesprogramma toegankelijk voor elke kapperMeer info op www.institutefpc.eu

2626

Page 27: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

27

XXXXXXX

Maak meer tijd voor uw corebusiness!

Group S is HR-partner voor zelfstandigen en werkgevers en ondersteunt hen in hun dagelijkse sociale administratie.

Ontdek meer op www.groups.be

Ondernemingsloket

Fonds voor zelfstandigen

Sociaal secretariaat

Kinderbijslag

Sociaaljuridische begeleiding

Human resources

Méér dan een sociaal secretariaat

NL+FR_UBK&UBC_DEF_20170816_DEF.indd 1 16/08/2017 14:01:01

Page 28: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

STAY CONNECTED#COIFFUREORG

WEDSTRIJDEN

KAMPIOENSCHAP VAN BELGIË FOTOREPORTAGE

Bekijk hier alle foto’s van het Kampioenschap van België dat plaatsvond op 8 mei 2017 in Brussels Expo.

Proficiat aan alle deelnemers van het Kampioenschap van België, en in het bijzonder aan Sima Aarschot die gedurende een jaar lang deze titel mag dragen!

2828

Page 29: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

INTERNATIONALE BEURZEN

16 – 18 september 2017 MCB by Beauty Selection – Parijs www.mcbbybeauteselection.com

17 – 18 september 2017 2017 OMC HAIRWORLD – Parijs

www.omchairworld.com

14 – 16 oktober 2017 Salon International – Londen www.salonexhibitions.co.uk

19 – 20 november 2017 Beauté Sélection Lyon

www.beauteselection.com

WEDSTRIJDEN

15 – 18 oktober 2017 WorldSkills Abu Dhabi 2017

26 februari 2018 Young Hairdressers Trophy in samenwerking

met ASCA - San Marco Village

19 – 20 maart 2018 Startech’s Days – Euroskills Budapest 2018

Namen - Brussel

26 maart 2018 Kampioenschap Kappersmedewerker

Coach Antwerpen

Info en reglementen: www.coiffure.org/nl/events-wedstrijden/data-2017

KRINGEN

HAIRCLUB HASSELT Info: Mimi Kuipers

(089/473 073 - [email protected]) of via Facebook Uur: van 19u45 tot 22u45

Locatie: De Vogelsanck – Demerstraat 99 – Hasselt Geen inschrijving nodig voor de lessen in Hasselt

Prijs: € 14 leden – € 17 niet-leden Coiffure.org

11 SEPTEMBER 2017 Steven Janssen: nieuwste snittechnieken

en trends volgens London-Style

2 OKTOBER 2017 Stefan Lemmens: demo volgens Essential

looks Schwarzkopf professional

PROGRAMMA’S ONDER VOORBEHOUD VAN WIJZIGINGEN. COIFFURE.ORG IS NIET VERANTWOORDELIJK VOOR

EVENTUELE TYPFOUTEN OF ANDERE VERGISSINGEN EN WIJZIGINGEN IN DE PROGRAMMA’S.

COLOFONCOIFFURE.ORG - VAKBLAD VOOR DE SECTOR VAN DE COIFFURE, UITGEGEVEN DOOR COIFFURE.ORG (UNIE VAN DE BELGISCHE KAPPERS).

COIFFURE.ORG: Vijfwindgatenstraat 21F, 9000 Gent - T 09 223 71 24 - F 09 233 42 19 - BTW BE 0453.346.029 - VU. Stéphane CoignéEINDREDACTIE: Veroniek De Volder - REDACTIE: Coiffure.org - VERTALING: Delphine Eecloo - JAARABONNEMENT: T 09 223 71 24

© COPYRIGHT: Het overnemen van de (gedeeltelijke) inhoud van dit exemplaar is slechts toegestaan mits uitdrukkelijke en schriftelijke toestemming van de uitgever.AANSPRAKELIJKHEID: Coiffure.org levert grote inspanningen opdat de gepubliceerde informatie - door Coiffure.org verzameld - volledig, juist, nauwkeurig en up-to-date zou zijn. De informatie is

echter niet aangepast aan persoonlijke en/of specifieke omstandigheden en kan dus niet als persoonlijk en/of juridisch advies aan de potentiële gebruiker ervan worden beschouwd. Coiffure.org aanvaardt dienaangaande geen enkele aansprakelijkheid voor enig mogelijke rechtstreekse of onrechtstreekse schade welke zou kunnen voortkomen uit het gebruik van de ter beschikking

gestelde informatie in het magazine.COVERFOTO: Hair: CANDICE WYATT-MINTER - Photographer: JOHN RAWSON - MUA: KRASSI TOMA

AGENDASTAY CONNECTED#COIFFUREORG

16 OKTOBER 2017 Pascal Mellemans: modetrends herfst-winter 2017

Locatie: D&D Update Academy Heusden-Zolder Prijs: € 17 voor leden – € 27 voor niet-leden Coiffure.org

Verplicht vooraf inschrijven!

13 NOVEMBER 2017 Inge Rochus: demo met de nieuwste kleurtechnieken en

aangepaste snitten najaar 2017

4 DECEMBER 2017 Marino Lambrix: nieuwste trends volgens T&G

KAPPERSACADEMIE LEUVEN TIENEN Info: Luc De Wilder (0473/282 085 – [email protected])

Locatie: Zaal Café Tempo – De Becker Remyplein 52 – Kessel-Lo

Uur: 20u

27 SEPTEMBER 2017 Demo Trendy looks met Elina Damen

11 OKTOBER 2017 Demo Haiti’s Hair Garden met Gregory

25 OKTOBER 2017 Demo nieuwste technieken op het gebied van snit

en kleur met Steven Dilio

15 NOVEMBER 2017 Workshop werken op eigen model of oefenhoofd met

Steven Dilio

6 DECEMBER 2017 Demo/workshop opsteekkapsels met Elina Damen

KAPPERSACADEMIE NOORD-BRABANT DIEST

Info: Francine Peeters (0478/635 339 - [email protected])

26 SEPTEMBER 2017 Demo nieuwste kleur- en aangepaste snittechnieken

met Evi Decat

10 OKTOBER 2017 Demo nieuwe modelijn najaar 2017 met Wesley Hannes

KAPPERSKRING BERINGEN-KOERSEL

Info: Patrick Meuws ([email protected])

25 SEPTEMBER 2017 Steven Janssen: snit, nieuwe lijn herfst 2017

Locatie: cultureel centrum Leopoldsburg Uur: van 19u tot 22u

3 OKTOBER 2017 Reginald Reniers: snit lijn herfst 2017

Locatie: Sporthal Koersel Uur: van 20u tot 23u

9 OKTOBER 2017 Jill Cuppers: snit met variatie

Locatie: cultureel centrum Leopoldsburg Uur: van 19u tot 22u

16 OKTOBER 2017 Pascal Mellemans: speciale snit met afwerking Locatie: D&D Update Academy Heusden-Zolder

Uur: 20u

24 OKTOBER 2017 Steven Janssen: snit lijn herfst/winter 2017

Locatie: Sporthal Koersel Uur: van 20u tot 23u

13 NOVEMBER 2017 Reginald Reniers: snit lijn herfst/winter 2017

Locatie: cultureel centrum Leopoldsburg Uur: van 19u tot 22u

21 NOVEMBER 2017 Stefan Lemmens: snit met variatie

Locatie: Sporthal Koersel Uur: van 20u tot 23u

KOGEKA Info: Ulrika Buyle (09/229 24 25 – [email protected])

Locatie: De Vierde Zaal – Driebeekstraat 2 – Gentbrugge Uur: 19u30

23 OKTOBER 2017 Demo met Louella van Arenthals uit Clinge in Zeeland -

Createur "Natulique" (natuurproducten)

KONINKLIJKE KAPPERSKRING KORTRIJK Info: Carine Vanthournout (0479/463 792 –

[email protected]) of via Facebook Locatie: Zaal Parfumerie Centrale –

Oude Vestingstraat 6C – Kortrijk Uur: van 13u30 tot 16u30 – van 19u tot 21u

Prijs: € 30 per demo – gratis voor leden Coiffure.org

18 SEPTEMBER 2017 Demo met Philip Deplaecie – Coiffure Unique

9 OKTOBER 2017 Kleuradvies met Monia Vanlancker

30 OKTOBER 2017 Workshop met Philip Deplaecie (voormiddag)

20 NOVEMBER 2017 Demo herensnit met Ilse Audenaert (avond)

4 DECEMBER 2017 Feestkapsels

Page 30: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

© A

NG

EL

O V

AL

LIL

LO

Page 31: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

31

XXXXXXX

# P R O U DT O B E AH A I RD R E S S E R

WORD LID COIFFURE.ORG & UNIZO

Page 32: SEPT - OKT - NOV 2017 - #3 -  · een golf van vernieuwing en dynamisme teweeg te brengen. We lichten graag alvast een tipje van de sluier op en delen jullie mee dat er een nieuw project

© L

AB

OR

AT

OIR

E D

UC

AS

TE

L

HERFST/WINTER 2017

O N T O U RHERFST/WINTER 2017

O N T O U RO N T O U RC O I F F U R E . O R G

Inschrijven verplicht via events@coi� ure.org of 09 223 71 24

www.coi� ure.org

MAANDAG 9 OKTOBER 2017 om 19u30Coach Roeselare

Brugsesteenweg 363, 8800 Roeselare

MAANDAG 13 NOVEMBER 2017 om 19u30Coach Antwerpen

Karel Geertsstraat 2b, 2140 Antwerpen

INSPIRATIE EN PRESENTATIE VAN DE TRENDS DOOR HET ARTISTIEK TEAM VAN SUBTIL EN COIFFURE.ORG

I.S.M.

ADV-A4-UBKON TOUR-NAJAAR-2017.indd 2 25/08/17 12:35