Productflyer ‘Social Labs’ Uitvinden van nieuwe oplossingen voor complexe maatschappelijke vraagstukken

“The times, they are a-changin’,” zong Bob Dylan vijftig jaar geleden al, en tegenwoordig nog steeds. Verandering is

een constante, vaak positief maar met weerbarstige schaduwkanten.

Zo zijn de maatschappelijke vraagstukken er alleen maar complexer op geworden, met allerlei partijen die erbij

betrokken zijn en talloze factoren die ermee samenhangen. Die te lijf gaan: dat doen we met een ‘social lab’.

Vraagstukken worden te groot om door één organisatie opgelost te worden. Nieuwe oplossingen

liggen tussen verschillende organisaties.

“We have scientific and technical labs for solving our most difficult scientific and technical challenges. We need social labs to solve our most pressing social challenges.”

Zaid Hassan

Een ‘social lab’ is een laboratorium: een ‘proefplaats’. Een plek voor multidisciplinaire samenwerking, en tegelijkertijd een manier/werkwijze om complexe uitdagingen aan te pakken.

Wat is een ‘social lab’?

Wat een lab tot lab maakt is: (1) de focus op een specifieke uitdaging of domein, (2) een stabiele plek die ondersteunend is

voor het oplossen van die uitdaging en (3) een werkwijze van gedisciplineerd experimenteren.

‘Social labs’ zijn anders dan gewone labs, omdat ze verlangen dat het labteam de sociale diversiteit van het vraagstuk dat het oplost weerspiegelt. Ze worden dus niet gerund door wetenschappers of technocraten, maar door een afvaardiging van alle stakeholders.

10 kenmerken van werken met een ‘social lab’

Het gaat over het hele systeem; meer dan over de losse onderdelen ervan.

1

2

Het richt zich op het werkelijke probleem; meer dan op de symptomen ervan.

3

Het begint met een uitdagende vraag…

Alle stakeholders bij het vraagstuk werken er aan mee.

4

5Uitgaand van een gedeeld beeld.

6

Maar ook: in elkaars schoenen kunnen gaan staan…

7

8

Het is vooral een kwestie van doen!

9… en van leren wat (niet) werkt.

10

Wat levert het op?

๏ Een directe, persoonlijke ervaring van het vraagstuk dat aan de orde is.

๏ Betrokkenheid van alle stakeholders, bij zowel het vraagstuk als de oplossing.

๏ Verschillende oplossingsrichtingen, uitgeprobeerd zelfs. Plus: leerervaringen ermee. En uiteindelijk: een duurzame oplossing van het vraagstuk!

๏ Nieuwe verbindingen tussen mensen en organisaties.

๏ Bakken vol energie om ‘bergen te verzetten’.

Jouw organisatie helpen van intentie naar impact. Dat doen

we met Zin in de Zaak.

Voor het opzetten, coördineren en begeleiden van social labs

voor complexe maatschappelijke vraagstukken (themagewijs

danwel geografisch - regionaal, stedelijk, op wijkniveau) ben je

bij ons aan het juiste adres.

Ons aanbod

Meer weten? Contact?

Judith van Oostrom judith@zinindezaak.nl

06 26 69 87 07

Wiro Kuipers wiro@zinindezaak.nl

06 18 47 88 86