Van 2012 naar 2013

7

Ik wens jou...Een nieuw OR-lid stelt zich voor Elly MeeuwsenGeslaagde teambuilding voor vrijwilligers

Magazine voor medewerkers, vrijwilligers en relaties

van de Regionale Stichting Zorgcentra de Kempen

nummer 4 • 2012

V e r d e r I n d e z e u I t g a V e o . a :

KempischPaletLogopedie

4

Samen hadden we het onderwerp familiezorg gekozen. Al brain stormend hoe we deze presentatie, die maar 20 minuten mocht duren, vorm konden gaan geven kwamen we er achter dat dit nog niet zo eenvoudig is om in die korte tijd te vertellen.We zijn van mening dat we een nieuwe weg zijn ingesla-gen wat betreft familiezorg en participatie. We voelen ons geïnspireerd en enthousiast.Wel is ons duidelijk geworden dat er nog veel werk voor ons ligt, we staan aan het begin van die nieuwe weg. We vonden het belangrijk om over te dragen dat familie-zorg iets van ons samen moet worden. Ieder voor zich zal het ons niet lukken.

Daarom hebben we de deelnemers tijdens de presentatie gevraagd om met elkaar 9 woorden te bedenken die voor hen, als groep, belangrijk lijken als ze denken aan familiezorg. Er kwamen discussies op gang over waarom er voor een bepaald woord werd gekozen. Gelukkig kwamen de deelnemers er steeds samen uit en was er aan het einde van de presentatie een driehoek gevormd die symbool staat voor hun idee bij familiezorg. En we hopen dat het de deelnemers ook zo heeft geïnspireerd op het bewandelen van hun weg die Familie-zorg heet.

Nicole en WendyIepenlaan RSZK Floriaan

op 1 november werd in den Herd een

inspiratiemiddag over ‘In voor zorg’

georganiseerd. tijdens deze middag

werden in 4 rondes korte presentaties

gehouden door de pilot-afdelingen

over een door hen gekozen onder-

werp. de pilot-afdelingen bestaan uit

medewerkers die vanuit het project

van In voor zorg reeds aan de slag

zijn gegaan met familie zorg en de

zorg3hoek.

de rSzK biedt familiezorg, zorg

waarin de cliënt, familie of naasten en

de rSzK-medewerkers centraal staan.

deze relatie wordt vorm gegeven in

een zorg3hoek.

Inspiratiemiddag In voor ZorgFamiliezorg, iets van ons samen!

2Kempisch Palet

3Kempisch Palet

InhoudInspiratiemiddag In voor zorg 2-3Logopedie 4-5Column Leo van erp 5Speciale sleutelhanger voor koffie- en thee abonnementhouders 6Van 2012 naar 2013 7“ Leven in vrijheid” 8een nieuw or-lid stelt zich voor elly Meeuwsen 9Mijn favoriete website 10Salaris betaaldagen in 2013 10de griep 11Ik wens jou... 12-13Column Marlies Mols 14In memoriam Huub Sanders 15Schilderkunst door collega Wilhelmien van dijk 15Woonzorgcomplex de Wiekenborg 16Bouw groepswoningen in rSzK Kerkebogten eersel 17Bouw van gebouw 2 vordert gestaag 17geslaagde teambuilding voor vrijwilligers 1815 Vliegens Vlugge Vragen 19Kerstwens 20Kokkerellen met rick 21Filmopnames 21Puzzel 22-23

ColofonKempisch Palet verschijnt 4 keer per jaar en wordt uitge-geven door de Regionale Stichting Zorgcentra de Kempen (RSZK). Kempisch Palet wordt toegezonden aan (oud)-medewerkers, vrijwilligers en stakeholders van de RSZK.

Redactie Eefje Jongen Ans van der Sanden Rob Slegers

Eindredactie Ans van der Sanden

Redactieadres Regionale Stichting Zorgcentra de Kempen Redactie Kempisch Palet Wielewaal 10 5531 LJ Bladel Tel. (0497) 33 1982 E-mail: redactie.kempischpalet@rszk.nl

Vormgeving De Gewone Jongens, Créateurs

Oplage 2.950

Wat is In voor Zorg?Met het project ‘In voor zorg’ verbetert de rSzK de samenwerking tussen de verschillende afdelingen en bedrijfsonderdelen. Met als belangrijkste doel de kwali-teit van dienstverlening voor dementerende ouderen te verbeteren. Het is daarom logisch dat de cliënt en familie centraal staan in dit project.dit project speelt zich af in de gehele rSzK-organisatie maar start al op het moment dat een (potentiële) dementiecliënt thuis woont.de focus van het programma zit op het verbeteren van werk- en denkprocessen, telkens met het perspectief van de rSzK-cliënt en familie als richtpunt. Vooruitdenken vanuit de cliënt is hierbij essentieel.

de overheid helpt organisaties voor langdurige zorg zich voor te bereiden op de toekomst met dit In voor zorg!- programma. dit houdt in dat er subsidie wordt verleend voor het inzetten van ‘In voor zorg! – coaches. Maar dit niet alleen. een enthousiast team van ambas-sadeurs, bestaande uit rSzK-medewerkers, vertegen-woordigt dit project in de organisatie.

Wie

bent u?

RSZK

FAM.

CLIËNT

Watvraagtu?

RSZK

FAM. CLIËNT

Watspreken

we af?RSZK

CLIËNT

FAM.

Hoedoen wedat ?

RSZK

FAM

.

CLIËNT

Welkom!

RSZKFA

M.

CLIËNT

RSZK

FAM

.

CLIËNT

Zorg- leef-

plan

een zorg3hoek.

4Kempisch Palet

5Kempisch Palet

Lenie kijkt Jan aan met een starende blik terwijl ze bijna bewegingsloos in haar rolstoel ligt. De dementie heeft haar nagenoeg geheel in de greep, haar hersenen luisteren niet meer naar haar. In de kamer zijn nog tien andere bewoners aanwezig. Twee personeelsleden zijn druk in de weer. De ene poetst de keuken. De ander helpt een bewoner kleingesneden stukjes brood naar binnen de werken. Van een afstand geeft ze antwoord op een onverstaanbare roep van een dame die aan de andere kant van de kamer in een stoel zit.Jan is vrijwilliger en komt twee keer in de week om met Lenie te wandelen. De dagen liggen vast in de agenda, maar de personeelsleden wisten niet dat hij kwam. Ze hadden nog geen tijd gehad om in de agenda te kijken en Lenie klaar te maken om te gaan wandelen.Jan gaat op zijn hurken voor Lenie zitten.Uit het niets ontstaat een glimlach. Lenie brabbelt onver-staanbare woorden. Ze herkent hem. Haar bruine ogen spreken: Lief dat je er bent.Voorzichtig doet hij haar een vest aan, knoopt het dicht en doet een sjaal om haar hals. Uit de kast haalt hij een deken die hij over de rolstoel legt. Elke keer als hij voor haar staat stralen haar bruine ogen en spreekt ze haar eigen taal.‘Ze heeft er zin in,’ roept een van de personeelsleden.Jan zegt niets. Hij weet het. Die ogen spreken als hij erin kijkt. Mooie stralende bruine ogen. Die blik in haar ogen geeft hem energie.

Leo van Erpvoorzitter Raad van Bestuur

Stralende bruine ogen

C O LU M NL E O VA N E R P

Wat doet de logopedist?Alle RSZK-logopedisten zijn gespeci-aliseerd in het werken met ouderen en volwassenen met neurologische aandoeningen. We werken op alle locaties en vanuit RSZK KempenVitaal ook voor senioren in de wijk.

We houden ons in hoofdlijnen bezig met 2 zaken: communicatie en eten en drinken. Bij het ouder worden, na een beroerte of bij ziekten, kunnen problemen ontstaan met de spraak, stem, taal, gehoor en bij het eten en drinken. Wij onderzoeken deze problemen en geven adviezen. Ook kan behandeling nodig zijn om de communicatie en/of het eten en drinken te verbeteren. Ook met vragen over gehoor, gehoorproble-men en hoortoestellen kunnen senioren en ouderen bij ons terecht. Op RSZK Merefelt vindt iedere tweede donderdag van de maand een gehoorspreekuur plaats voor het beantwoorden van vragen over gehoor en gehoorapparaat.

SlikproblemenBij spreken en slikken worden veelal dezelfde spieren gebruikt. Om veilig te kunnen slikken is een goede samenwerking nodig tussen lippen,

tong, kaken, wangen, gehemelte en keel. Door een beroerte, ziekte of operatie kunnen slikproblemen ontstaan. Speeksel of voedsel loopt bijvoorbeeld uit de mond of het voedsel blijft juist in de mond plakken. Ook kan het kauwen of slikken moeilijk zijn geworden. Wanneer vocht of voedsel in de luchtpijp komt, gaat dit vaak gepaard met hoesten en benauwdheid.We geven adviezen bij het eten en drinken. Ook trainen we de mond-spieren om het slikken te verbeteren.

AfasieAfasie is een taalstoornis die ontstaat door hersenbeschadiging. Mensen met afasie kunnen problemen hebben met het begrijpen van taal, spreken, lezen en/of schrijven. Er zijn verschil-lende soorten afasie. Iemand met afasie begrijpt soms niet of nauwelijks wat er gezegd wordt. Soms kan hij de juiste woorden niet vinden, zegt hij een ander woord dan hij bedoelt of heeft hij moeite met het maken van zinnen. Lezen en schrijven kunnen ook verstoord zijn, waardoor het lezen van een boek of het maken van een boodschappenlijstje problemen oplevert.De logopedisten van de RSZK brengen

deze problemen in kaart, oefenen en geven adviezen (ook aan familie) en soms geven we een communicatie-hulpmiddel.

Bemoeilijkte spraakWe spreken van dysartrie of bemoei-lijkte spraak als een spraakstoornis is ontstaan door beschadiging van het zenuwstelsel bij een beroerte, ziekte (bv M. Parkinson) of een operatie. Hierdoor werken de spieren die nodig zijn voor het duidelijk kunnen spreken onvoldoende. De communicatie met mensen met bemoeilijkte spraak is gestoord, omdat ze niet of moeilijk te verstaan zijn. De uitspraak is dan onduidelijk of de stem te zacht of eentonig.We leren nieuwe technieken aan om spreken duidelijker te maken.

SlechthorendheidBij het ouder worden is slijtage van het binnenoor de grootste oorzaak van slechter horen. Dit noemen we dan ook ouderdomsslechthorend-heid. Slechthorendheid kan ook veroorzaakt worden door lawaai-beschadiging, een ongeval of ziekte. Soms is slechthorendheid aangebo-ren. Als gevolg van het slechter horen, kunnen problemen ontstaan:

de deurbel of telefoon worden minder goed gehoord, muziek klinkt vervormd, spraak wordt minder goed verstaan en daardoor wordt de communicatie moei-zamer.Wij helpen door het gehoor te onder-zoeken, te begeleiden bij het dragen van een hoortoestel en het geven van adviezen.

Taal- en spraakstoornissen bij dementie Dementie wordt veroorzaakt door een stoornis in de hersenen. Kenmerkend voor dementie zijn geheugenproblemen. Daarnaast kunnen andere problemen zoals met taal, spraak en slikken optreden. Door adviezen te geven aan de omgeving van de cliënt rondom communicatie en de begeleiding bij het eten en drinken hopen wij hen te kunnen helpen.

Heb je nog vragen? Neem dan gerust contact met ons op! Mail naar logo@rszk.nl of bel (040) 253 50 40.

Catherine Pijls (Eersel, Bergeijk, Veldhoven) Linda Merckx (Bladel, Reusel, De Mierden)Louise Sweron Veldhoven, Bladel, Reusel)

LogopedieSinds 1 juni jl. heeft de vakgroep logopedie van de

rSzK een nieuwe collega: haar naam is Louise

Sweron en zij zal voortaan samen met Catherine

Pijls en Linda Merckx de vakgroep logopedie

vormen. een goede gelegenheid om in te gaan op

het werk van onze logo pedisten. Wat houdt hun

werk in en voor wie betekenen zij iets?

VAN DE RAAD VAN BESTUUR

alles bij elkaar hebben we met elkaar een mooi jaar kunnen realiseren. We hebben de zorg in die kwali-teit kunnen leveren die ons voor ogen staat. een prestatie die gewaardeerd wordt. dit werd expliciet duidelijk tijdens de gesprekken die we met vele betrokkenen, zowel intern als ook extern, mochten voeren in het kader van het opstellen van de nieuwe strategische beleidsnota. Het werd duidelijk dat regionale Stichting zorgcentra de Kempen als een betrouwbare partner gezien wordt die een hoge kwaliteit zorg levert en op een constructieve wijze wil meedenken en meewerken aan de alsmaar toenemende vraag aan zorg- en welzijnsdiensten.

dit is een prachtig compliment waar we best trots op mogen zijn. de waardering vanuit de samen leving mogen we ons best laten welgevallen. ondanks dat het in onze Kempische cultuur ligt dit soort compli-menten niet te willen horen, willen we hier als raad van Bestuur wel degelijk bij stil staan. natuurlijk kunnen we van het standpunt uitgaan dat dit ‘ons werk’ is en daarom niets bijzonders is. Maar dat is het wel! zorg willen verlenen aan hen die daar een beroep op (moeten) doen, is niet iets dat een auto-matisme is. Het is wel degelijk bijzonder iets voor de ander te willen betekenen. Je moet het namelijk ook ‘willen doen’ en om dit te ‘willen doen’ moet je begaan zijn met je medemens. Hier ligt dan ook de maatschappelijke verankering van de rSzK.

eerder dit jaar sprak ik, in een kennismakingsgesprek, een nieuwe collega die regionale Stichting zorg-centra de Kempen is komen versterken. Ik vroeg haar waarom zij in de zorg was gaan werken, waarom zij in de care-sector wilde komen werken en niet bij Philips, aSML, daF of een ander groot bedrijf uit de regio.

Van 2012 naar 2013de Kerstdagen zijn in zicht en het jaar 2012 is alweer bijna voorbij.

Het is onwillekeurig altijd weer een moment om terug te kijken én

natuurlijk om vooruit te kijken.

7Kempisch Palet

6Kempisch Palet

Ik bemerkte dat zij het ‘lastig’ vond haar gevoelens onder woorden te brengen. dit soort vragen waren nog niet eerder aan haar gesteld. op haar antwoord dat ze graag ‘met mensen wilde werken’, vroeg ik haar nogmaals waarom ze dan zo graag met mensen wilde werken? na een korte stilte kwam haar antwoord: ‘omdat ik van Mensen houd’. Ik zag aan haar ogen dat ze het echt meende. en dat maakt mij dan weer stil...dat we binnen regionale Stichting zorgcentra de Kempen met dit kaliber collega’s mogen samen-werken. Fantastisch toch dat we op deze wijze samen kunnen werken aan een mooie en menswaardige samenleving.

de raad van Bestuur wenst u, en allen die u na aan het hart liggen, hele fijne feestdagen toe en een zeer voorspoedig 2013 in een bovenal goede gezondheid.

Wilbert de Haanlid Raad van Bestuur

Koffie- en thee abonnement voor huurdersKoffie en thee binnen de eerder genoemde locaties/ ruimtes zijn gratis voor interne cliënten en voor mede-werkers en vrijwilligers tijdens en na afloop van hun werktijd. Voor huurders die veelvuldig gebruik maken van koffie en thee op de RSZK locaties is er het zogenaamd koffie- en thee abonnement. Dit abonnement laat huurders onbeperkt gebruik maken van koffie en thee tijdens openingstijden van restaurant of recreatiezaal. De kosten van een abonnement bedragen 16,15 per maand. In het abonne-ment zijn niet de luxe koffiesoorten zoals cappuccino en smaakjesthee opgenomen. Betaling geschiedt via maandelijkse automatische incasso.

Speciale sleutelhanger voor abonnementhoudersDit abonnement is niet nieuw. Al sinds enkele jaren wordt er door huurders en externen gebruik gemaakt van deze koffie- en thee abonnementen. Echter een veelvuldig genoemd probleem is dat op dit moment houders van een abonne-ment geen tastbaar bewijs hebben om aan te tonen dat men in het bezit is van een koffie- en thee abonnement. Vanaf 1 januari 2013 zullen daarom alle houders van een koffie- en thee abonnement een speciale sleutelhanger ontvangen. Ook nieuwe abonnementshouders krijgen in de toekomst deze sleutel-hanger verstrekt. Men kan vervolgens vanaf deze datum dus door een medewerker of vrijwilliger verzocht worden om de sleutelhanger te tonen als er koffie of thee besteld wordt.

De huidige koffie- en thee abonne-menthouders ontvangen binnenkort een brief met uitleg over hoe in het bezit te komen van deze sleutel-hanger.

Aanvraag abonnementEen koffie- en thee abonnement kan aangevraagd/ opgezegd worden via de receptie op de eerder genoemde locaties. Voor de locaties (zonder receptiefunctie) RSZK Mariahof, RSZK Lindenhof en RSZK Kempen land kan men contact opnemen met de receptie van RSZK Floriaan en voor de locatie Sele met de receptie van RSZK Merefelt.

Michel Jansenmanager Welzijn & Dienstverlening

Speciale sleutelhanger voor koffie- en thee abonnementhouders

op de locaties rSzK Floriaan, rSzK Kempenland,

rSzK Merefelt, Sele, rSzK Mariahof, rSzK Lindenhof,

rSzK Kerkebogten, rSzK ‘t Hofhuys, rSzK de Hoeven-

akkers en rSzK ‘t Laar beschikt de rSzK over alge-

mene ruimtes waar cliënten, medewerkers, huurders

en overige bezoekers gebruik kunnen maken van

koffie- en theevoorzieningen. In een recreatiezaal

of restaurant, tijdens een activiteit zoals een muziek-

middag of gewoon gezellig tijdens een praatje met

familie of bekenden.

9Kempisch Palet

8Kempisch Palet

Een nieuw OR-lid stelt zich voor

Elly MeeuwsenHoe lang ben je bij de RSZK werkzaam?Ik werk ruim 16 jaar bij de RSZK. Als EVC’er op de Iepenlaan in RSZK Floriaan.

Wat maakt je werk zo bijzonder?Het leuke aan het werk is om zorg te mogen dragen voor onze (dementerende) medemens en dat samen met fijne collega’s te mogen doen.

Wat doe je om te ontspannen?Mijn hobby’s zijn vooral lezen, lezen en nog eens lezen. Verder ga ik graag op vakantie, vind ik het lekker om uit eten te gaan en te shoppen.

Waar word je vrolijk van?Ik word vrolijk van heel veel dingen. Als ik een (glim)lach van een dementerende cliënt krijg, maar ik geniet ook van een mooie wolkenlucht, de prachtige herfstkleuren van de bomen, een groot pak (maagdelijke) sneeuw of als ik muziek hoor van mijn favoriete band U2, een mooie film kijk. Kortom, ik word blij van heel veel dingen, groot en klein!

Waar word je niet vrolijk van?Ik word niet vrolijk van het feit dat de zorg steeds verder wordt uitgekleed en dat er steeds meer betaald moet worden voor steeds minder. Ik word ook niet vrolijk van gezeur om kleine dingen en ruzie.

VAN DE OR

Waarom heb je je verkiesbaar gesteld voor de OR?Omdat ik merk dat op de werkvloer gesproken wordt over het beleid van de stichting en de genomen beslissin-gen. Regelmatig blijkt dan dat men niet weet of begrijpt waarom bepaalde beslissingen zijn genomen. Hierin wil ik graag een rol spelen, als het ware een aanspreekpunt zijn tussen collega’s op de werkvloer en de OR. Ook vind ik het fijn om me op persoonlijk vlak verder te ontwikkelen.

En hoe bevalt het tot nu toe bij de OR?Tot nu toe vind ik de OR erg leuk en vooral heel leer-zaam. Ik weet nog niet altijd waarover men het heeft, omdat er soms gesproken wordt over onderwerpen die al besproken/ behandeld zijn voordat ik toetrad tot de OR. Maar ik luister goed en als ik het niet begrijp vraag ik het wel.Ik voel me vanaf het begin meteen opgenomen in de OR, maar dat kan misschien ook komen omdat ik vrijwel iedereen (her)ken die in de OR zit.

Tot slot nog een kerstgedachteBehandel en benader een ander zoals je zelf ook behandeld/ benaderd wilt worden, dus met respect.Pluk de dag, het kan zomaar ineens over zijn...

De OR zendt tot slot in deze koude winterdagen de warme spreuken:

“Vrede brengen is vrede ontvangen”

“een lichtje is sterker dan alle duisternis van de wereld”

“Houd je kersthart het hele jaar open”

“ Kerstmis gaat niet om het uitpakken van cadeautjes,maar om het openen van je hart”

“Kerstmis zwaait een toverstok op de wereld: alles is zachter en mooi”

De OR wenst u een mooi kerstfeest, een knallend uiteinde en een gezond en gelukkig Nieuwjaar!

Van verzorgingshuis naar woonzorgcentrum voor dementerenden

Over een vijftal jaren zal er in Waalre een verpleeghuis verrijzen voor 80 dementerende cliënten. In aanloop daar naar toe ontwikkelt het verzor-gingshuis RSZK De Hoevenakkers zich tot een woonzorgcentrum voor deze doelgroep dementerende ouderen.Binnen het woonzorgcentrum worden sinds vorig jaar alleen nog maar cliënten opgenomen die dementerend zijn. Uitgangspunt bij het wonen in RSZK De Hoevenakkers is dat cliënten niet meer naar een verpleeghuis hoeven te verhuizen als het ziekte-beeld ernstiger werd. Zoals vroeger wel de gewoonte was.RSZK De Hoevenakkers is dan ook geen verzorgingshuis meer maar ook geen verpleeghuis. Het is een leef-omgeving waar cliënten wonen die dementerend zijn.Iedere cliënt heeft een appartement en kan in deze bekende en ver- trouwde omgeving blijven wonen en het leven blijven leiden zoals ze al gewend waren.

De uitdagingBinnen het woonzorgcentrum creëren we een woonleefomgeving die gekenmerkt wordt door veiligheid, geborgenheid, warmte, vertrouwen en begrip. Zodat de individuele persoonlijkheid van iedere cliënt zo lang mogelijk behouden blijft. De cliënt krijgt de zorg die past bij de zorgvraag en indicatie; kwalitatief verantwoord en veilig.Een uitdaging waaraan het enthou-siaste team van RSZK De Hoeven-akkers samen met alle betrokken RSZK-diensten, nu inhoud geven.

Renovatie en inrichtingIn de loop der jaren is er achterstallig onderhoud opgetreden. Het opknap-pen van de appartementen en andere algemene ruimtes is in volle gang. Ook wordt er veel aandacht besteed aan het veilig en belevings-gericht inrichten van het gebouw en de tuin.

DagbestedingUitgangspunt blijft dat de dagbeste-ding aanvullend is op de sociale activiteiten die de cliënt binnen en buiten het zorghuis heeft, waarbij mantelzorgers en vrijwilligers een grote rol blijven spelen. Cliënten hebben behoefte aan structuur. Om op deze behoefte aan te sluiten is er dagelijks tussen 08.00 en 20.30 uur een vast programma. Het verenigingsleven en ontspan-nings activiteiten worden ingebed in het programma van de dagbesteding.

Leven in vrijheidLeven in vrijheid is leidend bij de inrichting van het woonzorgcentrum. Deze manier van werken vraagt van medewerkers een cultuuromslag; niet denken in beperkingen maar in mogelijkheden. Scholing en trainingen zullen medewerkers hierbij onder-steunen.Onderwerpen die verder de aandacht hebben zijn onder meer de behande-ling en begeleiding van cliënten en de invoering van het zorgleefplan en familiezorg.

“ Leven in vrijheid”

Bert Beerensmanager Zorg RSZK De Hoevenakkers, RSZK ’t Laar en dagactiviteiten

deze slogan is het centrale thema bij de ontwikkeling

van woonzorgcentrum rSzK de Hoevenakkers.

10Kempisch Palet

11Kempisch Palet

Deze maatregelen zijn:• gebruik van papieren zakdoekjes die meteen

na gebruik worden weggegooid;• hoest en niesdicipline; hand voor de mond

en gebruik maken van papieren zakdoekje;• juiste handhygiëne na hoesten, niezen en

gebruik van de papieren handdoekjes maar ook in alle andere gevallen zoals o.a. voor het klaarmaken en consumeren van voeding;

• goed ventileren, goede nachtrust, veel groenten en fruit consumeren en dagelijks naar buiten (wandelen/fietsen).

Bij echte Griep is er sprake van ernstige klach-ten zoals • je snel ziek gaan voelen met hoge koorts, • spierpijn,• hoofdpijn,• keelpijn,• droge hoest en • algehele malaise. De klachten kunnen na een week bedrust verminderen maar een gevoel van moeheid kan langer bestaan. Behoor je tot een bepaalde risicogroep zoals o.a. ouderen met minder weerstand, dan kunnen de gevolgen ernstiger zijn. Je kunt geen weerstand opbouwen tegen griep want het virus dat influenza veroorzaakt, veranderd continu. Onderzoekslaboratoria over de hele wereld onderzoeken de verschillende virussoorten en doen dan een ‘voorspelling’ welk virussoort verwacht kan worden. Op basis daarvan wordt een vaccin ontwikkeld.

In Nederland wordt aan ouderen boven de 60 jaar en personen met bepaalde gezondheids-afwijkingen een griepvaccinatie aangeboden met een positief resultaat. Een Engels onderzoek heeft uitgewezen dat wanneer verzorgend personeel gevaccineerd is tegen influenza dit een sterfte-afname van 40% onder de cliënten te zien geeft. Tevens is gebleken dat het ziekte-verzuim onder het personeel sterk vermindert.

Ook de RSZK biedt haar medewerkers deze vaccinaties aan: maak er gebruik van!

Werkgroep Hygiëne en Infectie preventie

HYGIËNE

De Griepgriep (influenza) is niet hetzelfde als verkouden zijn. We zijn

allemaal wel eens aan het hoesten en snotteren waarmee het

lichaam aangeeft in strijd te zijn met een virus en wij (nog) niet

echt ziek zijn. Met de juiste hygiënische maatregelen wordt ons

dagelijks functioneren niet belemmerd.

MIJN FAVORIETE WEBSITE

naam : Nicole BerkersFunctie : EVC –erLocatie : Iepenlaan (PG) op locatie RSZK Floriaan

Mijn favoriete websites zijn:

1. www.ziekenverzorgende.nlop deze site staan erg veel zaken rondom de oudere mensen die in een verpleeghuis verblijven, bijvoorbeeld palliatieve zorg, dementie maar ook informatie over de Wet BIg of arbo. Middelen en maatregelen staan beschreven. Kortom teveel om op te noemen!

2. www.venvn.nlop deze site staat allerlei informatie voor verpleegkun-digen en verzorgenden. Je kunt daar ook verschillende linken vinden zoals www.zorgleefplanwijzer.nl waar alle informatie te vinden is over de zorgLeefPlannen. Maar ook kun je er boeken bestellen die zorggerelateerd zijn.

3. www.tvvonline.nldit is een site van het tijdschrift voor verzorgenden. Hier staan webblogs op maar ook het laatste nieuws vanuit de regering wat de zorg betreft. Je kunt deelnemen aan forums en kijken of er workshops zijn waar je aan wilt deelnemen.deze sites zijn écht de moeite waard om te bekijken en al surfend word je wijzer!

De salarisbetaaldata voor 2013 treft u

aan op het RSZK Intranet. Neem een

kijkje in de rubriek ‘Concerndiensten’,

HRM, Medewerkersservice.

De salarisbetaaldata voor 2013 treft u

kijkje in de rubriek ‘Concerndiensten’,

Salaris betaaldagen in 2013

13Kempisch Palet

12Kempisch Palet

na de oproep in het vorige Kempisch Palet

hebben collega’s de volgende kerstwensen

naar de redactie gestuurd.

Ik wens al mijn collega ‘s en vrijwilligers

van de dagactiviteit rundgraafpark/ Sele en de Ligt en

dagbehandeling Merefelt fijne kerst-dagen en een gelukkig 2013. Maak er

iets moois van en geniet van iedere dag .

Veel liefs Monique van Uum Dagactiviteit Rundgraafpark

Veldhoven

Voor team rSzK Welzijn

een bericht met veel lof en fijne wensen

Voor deze heel bijzondere mensen.een goede gezondheid en bergen van geluk.

Voorzien van veel gezelligheid een heel jaar aan een stuk.

Ivonne Megensteamleider Welzijn &

Dienstverlening

Ik wens mijn collega’s op rSzK ‘t Laar in aalst,

een kerst vol vredeen een jaar zonder verdriet of tegenslag

Mogen de dagen, weken, maanden gevuld zijn met liefde en een lach.

dat vrede jullie deel mag zijnvoorspoed, liefde, harmonie

mogen uren, dagen, maandenworden tot een symfonie.

Groetjes van Tineke Lammers

van Toorenburg

Beste mede-werkers en vrijwilligers

van rSzK Floriaan, ik wens jullie allen een vrolijke kerst vol

warmte en licht toe.Voor het nieuwe jaar, gezondheid

werkplezier en veel geluk gewenst.

Marianne v.d. Heydenmanager Zorg RSZK Floriaan

Wij wensen al onze medewerkende WMo,

Hulp bij het Huishouden, sfeer-volle feestdagen en een vrolijk maar

vooral gezond 2013 toe. tevens maken wij van de gelegenheid

gebruik om al onze medewerkende te bedan-ken voor hun inzet van het afgelopen jaar en

ze heel veel succes toe te wensen met hun werkzaamheden in 2013.

Frans, Helma, Ingrid, Mieketeamleiders RSZK

Hulp bij het Huishouden

Ik wens jou...

15Kempisch Palet

14Kempisch Palet

‘unne superieure vlééssoort heuren zundagse grúúnte, de haricots verts, da zèn die ándere mensen die hier allemoal zôrge.” Meneer P. illustreert hoe bij elk ‘hoofd -gerecht’ de juiste ‘bijgerechten’ worden gekozen. Die laatste zijn de andere beroepsgroepen in het verpleeghuis. Belangrijk is dat alle gerechten met zorg op elkaar worden afgestemd, zegt hij, zijn betoog kracht bijzettend door me vriendelijk doch dringend op de arm te kloppen. Zó namelijk versterkt de ene smaak de andere. “Tja”, zegt meneer P., “als alles dan ook nog ‘meej aôn dacht’ wordt opgediend, ‘kán de klant nie anders as content zèn’. Nie dan?”

Bijzonder hoe ik even de wereld door de ogen van een voormalig restauranthouder mag zien. Hoe bepalend is de bril waardoor je kijkt, voor de wereld die je ziet. Iets om mee te nemen voor onder de kerst-boom misschien?

Als ik terugloop naar mijn kamer, kan ik niet anders dan glimlachend om mij heen kijken. Ik voel mij net een gegratineerde aardappel in een (verpleeg)huis vol met varkenshazen, roomsauzen, haricots verts en andere heerlijke bijgerechten. Een smaakvol op elkaar afgestemd geheel. Dank u meneer P. en een mooie kerst gewenst.

En u ook natuurlijk!

Met het einde van het jaar alweer in zicht loop ik de laatste dagen vaker wat mijmerend door de gangen, huiskamers en kantoren van het verpleeghuis. Ik verbaas mij steeds weer over de grote hoeveelheid collega’s die ik heb. Hoeveel zou ik er nu al kennen? En hoeveel ook niet, want de RSZK is groot. Toch werken we samen aan een ‘geïntegreerd zorgproduct’, om maar eens met een managementterm te spreken. Ook iedere andere beroepsgroep spreekt zo in eigen termen.

Op één van die dagen raak ik in gesprek met, laten we zeggen, meneer P. Hij en zijn vrouw runden vroeger een ‘klèèn etablissement in een dùrp’. “We serveerden kwaliteit!”, zegt hij.

We komen te spreken over zijn vrouw die nu in het verpleeghuis woont en ik informeer hoe hij aankijkt tegen de kwaliteit van zorg. Hij is heel tevreden en drukt die op geheel eigen wijze en in zijn eigen beelden uit. Een verbeelding, die mij bij blijft en die ik u niet wil onthouden.

“Mevrouw”, zegt hij, “de zusters en de broeders hier vergelijk ik met ‘unne malse vèrrekeshaos’. De dokters met ‘unne champignonroomsaus, zacht van smaok en goed gevuld’. En bij

KP editie 4 2012

rubriek: column Marlies Mols

Varkenshaas met champignonroomsaus

COLUMN MARLIES MOLS

Marlies Molsgeestelijk verzorger RSZK Floriaan

Schilderkunstdoor collega Wilhelmien van Dijk

In september en oktober exposeerde collega Wilhelmien van Dijk, medewerkster dagactiviteiten, haar portretten in RSZK Kempenland te Bladel. Een expositie die door vele bezoekers bezocht en bewonderd is.

Op zorgboerderij De Ganzestart maakten Wilhelmien en een groep cliënten portretten van elkaar. Een van deze portretten, gemaakt door een cliënt, is geselecteerd voor een poster welke in de etalages van de winkels en gemeenschapshuizen in de gemeente Bladel werden opgehangen om dementie onder de aandacht te brengen.

Wilhelmien vertelt over haar kunst. “In mijn tekeningen en schilderijen vormt de mens een belangrijk onderwerp. Ook maak ik grafisch werk en landschappen. In de portretten leg ik niet alleen het uiterlijk maar ook de afspiegeling van wat er in de mens omgaat vast. Daardoor ontstaan schilderijen die niet precies gelijkend zijn. Met het gebruik van het materiaal en techniek daarbij, laat ik me inspireren door het moment en dat kan variëren van pen en inkt, krijt, acryl/olieverf en aqua-relverf. Het resultaat is de voltooiing van het werk.”

K O R T EB E R I C H T E N

Op 22 oktober jl. bereikte ons het droevige bericht dat onze collega Huub Sanders plotseling is overleden. Huub is slechts 48 jaar geworden. Hij heeft jarenlang als kok gewerkt voor KempenCuisine. Huub was een kok die zijn kennis graag deelde met zijn collega’s. Met veel plezier heeft hij vele recepten gepubliceerd in de rubriek ‘Werelds koken met Huub’ in het Kempisch Palet. De laatste tijd werkte Huub als leerling verzorgende op RSZK Floriaan. Wij herinneren Huub als een goedlachse collega met humor en een positieve instelling.

Huub, je was een geweldige collega. Bedankt, rust zacht.

In memoriam

Huub Sanders

De groepswoningenDe groepswoningen zijn verdeeld over twee woonlagen. Twee woningen bevin-den zich op de eerste woonlaag. De andere twee zijn op de tweede woon-laag gesitueerd. Iedere groepswoning bestaat uit zeven slaapkamers en een algemene woonkamer met keuken. De woningen zijn ontworpen door architec-ten aan de Maas en worden gebouwd door Bouwbedrijf van Montfort.

KerkebogtenIn samenwerking met de RSZK heeft WSZ in 2009 een woonzorgcomplex in Kerkebogten gerealiseerd wat nu gecompleteerd wordt door deze vier nieuwe groepswoningen. Hierdoor is een modern zorgcentrum ontstaan waar in 2014 plaats is voor vijf kort verblijf-kamers, 14 plaatsen voor somatische verpleeghuiszorg en 50 psychogeria-trische verpleeghuiszorg. Dit alles vorm-gegeven in kleinschalige woongroepen.

Bouw van gebouw 2 vordert gestaag

Woningstichting de zaligheden, rSzK en tal van vrijwilligers-

organisaties slaan de handen ineen en gaan er samen voor

zorgen dat de bewoners van de Wiekenborg met een gerust

hart ouder kunnen worden in eersel. Samen creëren we een

woonomgeving waar beschutting en bescherming aan ouder

geboden wordt. eind december worden de eerste woningen

opgeleverd aan de huurders.

Woningstichting de zaligheden (WSz) is aan ’t gebint

in de wijk Kerkebogten in eersel begin november

gestart met de realisatie van vier groepswoningen

voor kleinschalige ver pleeg huis zorg. deze woningen

zullen onderdak gaan bieden aan 28 cliënten van

de rSzK. naar verwachting zal de ople vering in

november 2013 plaatsvinden. daarmee sluit de wijk

Kerkebogten nog beter aan bij de toenemende

vraag naar verpleeghuiszorg in eersel.

17Kempisch Palet

16Kempisch Palet

BOUWERSJOURNAAL

Woonzorgcomplex De Wiekenborg… met een gerust hart ouder worden in Eersel

Bouw groepswoningen in RSZK Kerkebogten Eersel

In de verbouwde Wiekenborg zijn vierenveertig appartementen die voldoen aan alle eisen die aan woningen voor senioren gesteld worden. Verder zijn er in het complex verschillende ontmoetingsruimtes waar met elkaar een kop koffie gedronken kan worden. Elke huurder heeft een eigen woning met twee of drie kamers, een eigen voordeur, zorg in de directe omgeving, sociale contacten in hetzelfde complex. RSZK en andere professionele organisaties, mantelzorgers en vrijwilligers slaan de handen ineen om de huurders te helpen waar dit nodig en gewenst is.

Naast een volledig pakket thuiszorgservices levert de RSZK ook een servicemanager. De servicemanager wordt het aanspreekpunt voor huurders voor allerlei zaken (van praktische tot zorgzaken). Daarnaast is de servicemanager de schakel tussen de formele zorg en de informele zorg. Dus, tussen de professionele zorgaanbieders, vrijwilligers en mantelzorgers. Verder is de servicemanager het informatiepunt voor allerlei diensten en services. De servicemanager is op vaste tijden in het complex aanwezig. Buiten deze tijden kunnen de huurders een centraal telefoonnummer bellen voor vragen en opmerkingen.

De bouw van het nieuwe woon gebouw van Woningstichting de Kempen, gelegen naast RSZK Floriaan, vordert gestaag. De ronding en eerste verdieping hebben al vorm gekregen. Het nieuwe woongebouw is naar verwachting eind april 2013 gereed.De 32 appartementen zijn bestemd voor mensen die zelfstandig kunnen wonen maar daarbij ondersteuning nodig hebben, door thuiszorg, hulp bij het huishouden, etc.

naam: Els DonkersFunctie:

beleidsmedewerker BestuursbureauWerkzaam op de rSzK-locatie:

RSZK Floriaan

Wat wilde je vroeger worden?docente in het basisonderwijs.

Wat vind je het leukste aan je werk?de kans om je te ontwikkelen.

Mijn ergste blooper ooit…tijdens een zeilles had ik zelf mijn bootje opgetuigd. de mast, het roertje, de zwaard, de zeilen, alles zat er op en er aan. tenminste, dat dacht ik…tijdens het varen zakte mijn bootje steeds dieper in het water en sloeg uiteinde-lijk om. Ik was het dopje vergeten waardoor mijn boot was volgelopen met water.

Welk boek ligt er nu op je nachtkastje?`Het familieportret` van Jenna Blum.

Wat weten collega’s nog niet van jou?Ik ben net begonnen, mijn collega´s weten dus nog niet zo veel van mij.

Wat zou je doen met een miljoen?op mijn spaarrekening zetten en dan rustig nadenken wat ik met het geld wil doen.

Wat zijn je hobby’s?Mountainbiken, wandelen, volleyballen, kajakken, hardlo-pen, klimmen en lezen.

Verliefd/Verloofd/Getrouwd? Kinderen?Ik heb al zeven jaar een leuke vriend; Paul.

Je laatste vakantiebestemming?Corsica. Met een clubje van vier personen zijn we in 19 dagen per kajak rondom het eiland gevaren. Het was een geweldig avontuur!

Je belachelijkste aanschaf ooit?de Lonely Planet. tijdens een backpack vakantie door australië heeft het boekje continu in mijn rugzak gezeten. Ik heb het echter nooit gebruikt.

Hoe vaak ben je verhuisd?Vijf keer. geboren in nieuw-zeeland, daar verhuisd van Patamahowe naar te aroha. op mijn vijfde naar neder land gekomen. een jaar in Hulsel gewoond en tot mijn 18e in Bergeijk. Vervolgens in Sittard en rotterdam gestudeerd. Momenteel ben ik op zoek naar een woning in de Kempen.

Favoriete Tv-programma?de wereld draait door.

Je kunt me ’s nachts wakker maken voor…een mooie hiketocht in de bergen.

Favoriete gerecht?de groentesoep van mijn moeder.

Wat je verder nog met ons wilt delen?Ik wil iedereen alvast hele fijne feestdagen toewensen!

naam: Berna Lepelaars-DamhuisFunctie: Vrijwilligster Werkzaam op de rSzK-locatie: RSZK Kerkebogten (gebint, groepswoning voor dementerende cliënten)

Wat wilde je vroeger worden?Kleuterleidster.

Wat vind je het leukste aan je werk?Het contact met de cliënten en er samen een leuke middag of avond van maken.

Mijn ergste blooper ooit…Pff… geen idee of toch, ik ben weleens hard tegen een lantaarnpaal gelopen en deed toen net of het een grap was, terwijl het toch wel zeer deed.

Welk boek ligt er nu op je nachtkastje?geen. er staan er nog wel een aantal in de boekenkast die vragen om gelezen te worden.

Wat weten collega’s nog niet van jou?de directe collega’s weten alles al, maar niet iedereen weet dat ik eigenlijk Berry heet.

Wat zou je doen met een miljoen?Mijn man en zoons verrassen met een leuke nieuwe auto. ons huis verbouwen. uit eten met familie en vrienden.

Wat zijn je hobby’s?Wandelen, lezen, dansen, fotograferen, de guld, gedicht-jes schrijven en oude troep verzamelen (volgens mijn mannen).

Verliefd/Verloofd/Getrouwd? Kinderen?Ik ben getrouwd met gerrit en wij hebben 2 zoons, Pim en david, en een hond Mayka.

Je laatste vakantiebestemming?Molenrij in groningen, waar het heerlijk fietsen, wande-len en eten is. een mooie omgeving, waar veel te zien is en waar je lekker helemaal tot rust komt.

Je belachelijkste aanschaf ooit?Heb je nog even? Volgens mijn mannen zijn er dat teveel om op te noemen.

Hoe vaak ben je verhuisd?Ik ben maar 1 keer verhuisd van nr. 59 naar nr. 21 in dezelfde straat.

Favoriete Tv-programma?ncis, criminalminds, bones.

Je kunt me ’s nachts wakker maken voor…Lekker gebakken spek.

Favoriet gerecht?gebakken spek en verder vind ik bijna alles lekker.

Wat je verder nog met ons wilt delen?Ik wens iedereen hele fijne, gezellige, warme feestdagen en een gezond en gelukkig 2013!

12

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12131415

15 VLIEGENS VLUGGE VRAGEN15 VLIEGENS VLUGGE VRAGEN

Vrijwilligers gezocht!uiteraard zijn wij erg content met alle vrijwilligers die voor de rSzK werken. toch blijven wij op zoek naar nieuwe vrijwilligers die op allerlei afdelingen en bij diverse activiteiten willen helpen.Kent of bent u iemand die ook graag vrijwilligerswerk bij de rSzK komt doen? neem dan contact op met het rSzK Vrij-willigersbureau, (0497) 58 42 22 of mail naar vrijwilligersbureau@rszk.nl

19Kempisch Palet

Geslaagde teambuilding voor vrijwilligers

Vrijwilligers van de RSZK kunnen terug-kijken op een geslaagde teambuilding. Het thema was: Ik hou van Brabant. Met een gezellige spelshow vol muziek, vragen, opdrachten en ook hilarische momenten werden de vrijwilligers vermaakt. Er werd enthousiast meegedaan, gezongen en gejuicht. Soms was het ook heel spannend, met het draaien aan het rad kon de puntenstand zomaar weer veranderen.

Met deze teambuilding willen we alle vrij-willigers eens in het zonnetje zetten, hen een mooie avond bezorgen, want zij zijn het die voor onze cliënten zoveel betekenen. We hopen dat iedereen ontzettend heeft genoten van de spelshow en hebben nage-noten van het cadeaupakketje wat zij aan het einde van de avond aangeboden kregen.

Nogmaals willen we alle vrijwilligers bedanken voor hun geweldige inzet.

RSZK Vrijwilligersbureau

18Kempisch Palet

Vrijwilligers gezocht!

20Kempisch Palet

Vonkelwijndessertdit maal een heerlijk dessert speciaal voor de

feestdagen.

een heerlijke afsluiting na een feestelijk diner!

Ingrediënten• 350 ml champagne• 125 gram suiker• 75 gram eidooiers• 6 blaadjes gelatine• 500 ml slagroom

KOKKERELLEN MET RICKVERNIEUWD

BereidingKook 300 ml champagne met 75 gram suiker.Meng de overige 50 ml champagne met de custardpoeder, en giet dit al roerende bij de kokende champagne. Laat dit zachtjes 2 minuten door-koken tot het zetmeel gaar is.Klop de eidooiers met 50 gram suiker los. Roer dit door het champagne-mengsel.Laat het mengsel van champagne en eidooier rustig afkoelen.Week de blaadjes gelatine tot je kunt uitknijpen, en verwarm dit met een klein beetje water tot het geheel is opgelost.Roer dan de gelatine door het afgekoelde mengsel van champagne en eidooier. Klop de slagroom yoghurtdikte en spatel dit door het mengsel. Spuit de champagnemousse in champagneglazen.Afgarneren met takjes rode bessen en verse frambozen. Bestuiven met wat poedersuiker. Ik wens jullie allemaal prettige feestdagen en een gezond en gelukkig 2013.

21Kempisch Palet

FilmopnamesMomenteel vinden er bij de rSzK filmopnames plaats. de rSzK is druk bezig om van alle locaties een film te maken waarin een beeld wordt gegeven van de faciliteiten en woon- en leefomgeving van cliënten.

Met behulp van deze films wordt het straks voor thuiswonende cliënten die op korte termijn bij de rSzK komen wonen, prettiger om zich voor te bereiden op deze verhuizing. Vanuit thuis kunnen deze cliënten zien waar zij zullen gaan wonen, hoe een kamer er ongeveer uit ziet, een badkamer, huiskamer, stilte-ruimte, restaurant en alle andere faciliteiten die de locaties bieden. Wel zo fijn!

de filmpjes zullen onder meer op de website www.rszk.nl geplaatst worden.

Wij wensen u

een mooi en gezellig

Kerstfeest

en een gezond

2013!

22Kempisch Palet

23Kempisch Palet

PUZZEL

Stuur ons vóór 1 februari 2013 een mailtje of brief en vermeld daarin het goede antwoord. Vergeet niet uw naam en adresgegevens te vermelden. De winnaars ontvangen uiterlijk 15 februari 2013 bericht. Over de uitslag kan niet worden gecorrespondeerd.

Mail de oplossing van deze puzzel naar:redactie.kempischpalet@rszk.nl of stuur een briefje met uw naam en adres naar:Regionale Stichting Zorgcentra de KempenT.a.v. redactie Kempisch PaletWielewaal 105531 LJ Bladel

Prijswinnaarspuzzel editie 4 - 2012Vele oplossingen zijn binnengekomen bij de redactie naar aanleiding van de puzzel in de derde editie van 2012 van het Kempisch Palet.

Dit zijn de winnaars die inmiddels hun prijs in ontvangst hebben mogen nemen:

1e prijs: Th. Tenbült, Netersel

2e prijs: W. van de Wiel, Luyksgestel

Proficiat!

WoordzoekerHoe lost u de woord zoeker op?zoek de woorden uit het lijstje op in de puzzel en streep alle woorden weg; van links naar rechts, van rechts naar links, van boven naar beneden, van beneden naar boven of diagonaal. als alle woorden zijn weg - gestreept, vormen de over-gebleven letters de oplossing van deze puzzel.

In deze editie van het Kempisch Palet mogen we twee prijzen verloten onder de juiste inzendingen.

1e prijs:Tegoedbon voor een slag-roomtaart van De Bakker (meerdere vestigingen), aangeboden door Bakkerij van Heeswijk.2e prijs:Bloemenbon t.w.v. € 10,-, aangeboden door Bloem-sierkunst Theo van de Voort.

Leemskuilen 4a5531 NL Bladel

tel. (0497) 38 26 09

UW MAALTIJD ONZE ZORGC R É A T E U R S

W W W . D E G E W O N E J O N G E N S . N L

RSZK Merefelt, RSZK De Hoevenakkers, RSZK ’t Laar, RSZK Kerkebogten, RSZK ’t Hofhuys, RSZK Floriaan, RSZK Kempenland, RSZK Mariahof en RSZK Lindenhof maken deel uit van de Regionale Stichting Zorgcentra de Kempen.

De Regionale Stichting Zorgcentra de Kempen levert zorg en diensten in de gemeenten Bergeijk, Bladel, Eersel, Heeze-Leende, Oirschot, Reusel- De Mierden, Valkenswaard, Veldhoven en Waalre.

S a m e n z o r g e n w i j v o o r z o r g

Regionale Stichting Zorgcentra de KempenWielewaal 10 • 5531 LJ Bladel • telefoon (0497) 33 17 00internet www.rszk.nl

Het Kempisch Palet verschijnt 4 keer per jaar. Kopij voor de tweede editie dient uiterlijk voor 1 februari 2013 bij ons binnen te zijn. Deze kun je sturen naar: redactie.kempischpalet@rszk.nl