Missie, visie, kernwaarden enstrategische doelen Auris 2022

MissieAls je doof of slechthorend bent of eentaalontwikkelingsstoornis hebt, heeftdat invloed op wie je bent en op je rolin de samenleving. Ervaar jij of jeomgeving hierin belemmeringen, dankun je bij Auris terecht. Demedewerkers van Auris zijn experts intaal, communicatie en horen. Samenzorgen wij dat jij je optimaalontwikkelt zodat je effectief kuntmeedoen aan de samenleving.

VisieWij sluiten aan bij jouw vraag op hetgebied van taal, communicatie enhoren. Om het beste uit jezelf te halen,krijg je bij Auris dat wat daarvoornodig is. Dit doen we met onzediagnose, behandeling, dienstverleningen ons onderwijs. Ons aanbod isspecialistisch, op maat, doelgericht eneffectief. Als het noodzakelijk is,bieden wij je dit aan op één van deAuris behandel- of onderwijslocaties.

Auris Kernwaarden SamenJij wilt effectief mee kunnen doen inde samenleving. De medewerkers vanAuris kunnen je daarbij helpen. Wijbegrijpen namelijk wat het betekentom doof of slechthorend te zijn of eentaalontwikkelingsstoornis te hebben.Ook weten we welke invloed dit heeftop jouw omgeving. Wij werken samenaan jouw ontwikkeling en helpen jehet beste uit jezelf te halen. Door aante sluiten bij jouw vragen over taal,communicatie en horen. En door altijdde verbinding te zoeken met jouwnetwerk, bijvoorbeeld je familie,verzorgers, begeleiders en leraren. Datis waarom onze medewerkers bij Auriswerken. ZorgvuldigDe medewerkers van Auris zijn stukvoor stuk experts op het gebied vantaal, spraak en gehoor. Zij bieden jouspecialistische en persoonlijkebegeleiding. Doelgericht en metbewezen effectieve methoden, diezoveel mogelijk gebaseerd zijn oppraktijkgericht wetenschappelijkonderzoek van anderen en onszelf. Ookwerken wij continu aan de verbeteringen vernieuwing van onze expertise enons aanbod. SlagvaardigJij wilt stappen zetten die voor joubelangrijk zijn, bijvoorbeeld naarregulier onderwijs of werk. Despecialisten van Auris helpen jedaarbij. Zij leggen de lat hoog endenken in kansen. Uitdagingen gaan zeniet uit de weg en hun werkwijze isvooruitstrevend en innovatief. Aan deandere kant: fouten maken mag. Wantdaar leer je van.

Strategische doelen 2022 Strategische doelstelling 1In 2022 realiseert Auris een bewegingvan intensieve setting naar ambulantesetting door vijfenzeventig procent vande leerlingen te ondersteunen in hetreguliere onderwijs. Strategische doelstelling 2 Auris biedt een onderscheidendaanbod, waarbij professionals effectieveinterventies inzetten gericht op dehulpvraag van de cliënt, deonderwijsbehoefte van de leerling ende ondersteuningsvragen van dereguliere school. Hierbij wordt gebruikgemaakt van onderbouwdemethodieken en methoden

Strategische doelstelling 3 Het herkennen van TOS op jongeleeftijd biedt een beterontwikkelingsperspectief voor hetkind. Tachtig procent van de kinderenmet (ernstige)taalontwikkelingsstoornissen start inAuris Zorg vóór het 3e jaar (max 2;11jaar/35 maanden).

Strategische doelstelling 4 Auris heeft haar procedures enprocessen zodanig geregeld datcliënten, leerlingen en medewerkersgeen onnodige (administratieve)handelingen moeten uitvoerenwanneer zij gebruik maken vanmeerdere diensten binnen Auris, teweten zorg, onderwijs, dienstverleningen/of arbeidstoeleiding.

Strategische doelstelling 5De cliënten en leerlingen van Aurisworden in de eigen omgeving door hetsysteem waarin zij functionerenoptimaal ondersteund. Daarvoor heeftAuris een volwaardigopleidingscentrum. Het externecursusaanbod, dat volgens demodernste inzichten is opgesteld, steltAuris in staat cliënten en stakeholdersantwoord te geven op hun behoefte envraag naar expertise.

Strategische doelstelling 6Auris heeft excellent toegerustpersoneel dat haar maatschappelijkeopdracht met aantoonbare waardeuitvoert. Daartoe heeft Auris eenvolwaardig opleidingscentrum. Hetinterne cursusaanbod, dat volgens demodernste inzichten is opgesteld, steltAuris in staat haar medewerkers op teleiden en hun expertise actueel tehouden.

Strategische doelstelling 7Auris is compliant en gaat honderdprocent zinnig en zuinig om metmaatschappelijke middelen. Kritiekeprestatie-indicatoren: financiële ratio’szijn binnen de gestelde norm.

Missie, visie, kernwaardenen strategische doelen

De missie, visie en kernwaardengeven de richting aan voor dekomende vier jaar. Hiermeeverwoordt Auris een stevigeambitie. De zeven strategischedoelen zorgen voor de bewegingdie nodig is om Auris verder teontwikkelen alsexpertiseorganisatie voor zorg enonderwijs. versie 1.4

Missie, visie, kernwaardenen strategische doelen

De missie, visie en kernwaardengeven de richting aan voor dekomende vier jaar. Hiermeeverwoordt Auris een stevigeambitie. De zeven strategischedoelen zorgen voor de bewegingdie nodig is om Auris verder teontwikkelen alsexpertiseorganisatie voor zorg enonderwijs. versie 1.4