Marcel Heldoorn - Een eigen persoonlijk gezondheidsdossier voor patiënten. Hoe realiseren we dat? -...
-
Upload
emerce -
Category
Health & Medicine
-
view
393 -
download
0
Transcript of Marcel Heldoorn - Een eigen persoonlijk gezondheidsdossier voor patiënten. Hoe realiseren we dat? -...
Samen de zorg beter maken
Patiënten willen hun eigen persoonlijke gezondheidsdossier.
Hoe realiseren we dat?
dr. Marcel Heldoornteammanager digitale zorg
e-Health Convention 2
Dank aan CZ!
Samen de zorg beter maken
integraal overzicht ontbreekt
patiëntendossier?
informatiepositie
Definitie informatiepositie
‘de mate waarin de patiënt geïnformeerd is over zijn eigen gezondheid en zeggenschap heeft over informatie betreffende zijn gezondheid.’
Bron: RVZ 2010; Komt een patiënt bij zijn coach...
De informatiepositie in het zorgproces
patiënt op achterstand
zorgverlener op achterstand
Samen de zorg beter maken
ACTUELE MAATSCHAPPELIJKE ONTWIKKELINGEN
Over doelen gesproken…
Innovatiebrief van minister Schipperszomer 2014
Doel één: direct toegang tot medische gegevens
• bewuster zijn van de eigen gezondheid • fouten in dossiers bij zorgverleners kunnen sneller
gedetecteerd worden
• Binnen 5 jaar heeft 80% van de chronisch zieken direct toegang tot bepaalde medische gegevens, waaronder medicatie-informatie, vitale functies en testuitslagen, en kan deze desgewenst gebruiken in mobiele apps of internetapplicaties.
40% rest
Doel twee: zelfstandig metingen uitvoeren
• Inzicht het effect van hun gedrag op hun ziekte.
• Van de chronisch zieken (diabetes, COPD) en kwetsbare ouderen kan 75%, die dit wil en hiertoe in staat is, binnen 5 jaar zelfstandig metingen uitvoeren, veelal in combinatie met gegevensmonitoring op afstand door de zorgverlener.
e-Health Convention 18
Visie Patiëntenfederatie NPCF (2013)
Doel: In 2020 kan elke inwoner van Nederland die dat wil beschikken over een Persoonlijk Gezondheidsdossier
http://bit.ly/NPCF-PGDvisie
Verwachtingsmanagement
Wij ontwikkelen géén PGD
hoe krijg je het rollend?
e-Health Convention 24
project PGD Kader 2020 (2014-2015)
e-Health Convention 25
Reis door PGD-land
e-Health Convention 26
Behoefte is helder
• inwoners– Motivaction en Zorgpanel NPCF
• zorgveld:– Besluit Informatieberaad
• politiek
e-Health Convention 27
Totstandkoming Persoonlijk Gezondheidsdossier
Voorwaarden:• publiek-private samenwerking
• Stem van de consument is leidend
• heldere (publieke) randvoorwaarden met passende businessmodellen
Relatie afsprakenstelsel-financieringsmodel
Afsprakenstelsel• Eisen basis-PGD• Standaarden
voor opslag en uitwisseling
• Privacy by design
• Borging publieke waarden
Positieve audit
• Toetsing tegen afsprakenstelsel
Financiering basis-
PGD
• publieke financiering
• per gebuiker
Financieringsmodel persoonlijk gezondheidsdossier
29
Aanvullende functies van aanbieders – gefinancierd
vanuit reguliere zorg en ondersteuning
Aanvullende functies van gemeentes voor
hun inwoners
Basis-PGD
Aanvullende functies vanuit commerciële
aanbieders
Aanvullende functies van zorgverzekeraars voor hun verzekerden
Aanvullende functies van de overheid voor de
inwoners
Aanvullende functies vanuit de aanbieder van
het Basis-PGD
Startfinancieringen eventueel onderhoudsfinanciering
e-Health Convention 30
e-Health Convention 31
Het kompas geeft richting
• Frame: Kaderen van de uitdaging• Focus: Richten van de investeringen• Engage: Mobiliseren betrokkenen• Sustain: Borgen en verder brengen
e-Health Convention 32
Hoe verder?
• Afgestemde opdracht van Informatieberaad:• Ontwikkel realisatieprogramma• Voor eind 2015
e-Health Convention 33
Finish: in 2020 voor iedereen die dat wilt een Persoonlijk Gezondheidsdossier
Neem mee naar huis
• Een PGD is een middel voor grote doelstellingen
• Patiënten willen het!• Sluit aan op die
ontwikkeling
• Help onze visie verspreiden
• …en werkelijkheid te worden!
Informatie en contact
dr. Marcel Heldoornteammanager digitale zorgPatiëntenfederatie NPCF
[email protected]: @bakeeneitje
Samen de zorg beter maken
Eindrapportwww.pgdkader2020.nl
projectwebsitehttps://
www.npcf.nl/images/PGDkader2020/Eindrapportage_PGD_Kader_2020_DEF_1.pdf
eindrapport